PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL EQUIPOS MORI/ BOLIVIA
|
|
- María Ángeles Camacho Méndez
- hace 8 años
- Vistas:
Transcripción
1 PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL EQUIPOS MORI/ BOLIVIA Nuestra labor se enmarca en la búsqueda de mejores días para nuestra ciudad, región y país Septiembre 2006
2 INTRODUCCIÓN A continuación se detalla la presentación institucional de Equipos Mori/Bolivia la misma se desagrega en los siguientes componentes básicos: A. Presentación Institucional B. Modelos de Estudios de investigación Tracking Parámetros Básicos del Mercado. Estudio de Satisfacción de Clientes Estudio de Calidad de Atención por medio del Mystery Shopper Censo de Puntos de Venta 2
3 A. Información Institucional 3
4 MORI UK La mayor empresa independently owned de investigación aplicada del Reino Unido Fundada en 1969, una de las de mayor crecimiento en los 90 Fuerte posicionamiento en estudios ad-hoc Líder en estudios de investigación de mercado, satisfacción del cliente, retailers, comunicaciones corporativas, estudios organizacionales, opinión pública y desarrollo social Con inversiones directas en 13 países. Con capacidad de cubrir operaciones en más de 65 países 4
5 MORI en la Región En el Cono Sur el grupo MORI está constituido por cinco empresas EQUIPOS/MORI Uruguay (10 % MORI UK). MORI Argentina (25 % MORI UK). EQUIPOS/MORI del Paraguay (10 % MORI UK). EQUIPOS/MORI de Bolivia (10 % MORI UK). MORI Chile (30 % MORI UK). 5
6 Áreas de Negocios El enfoque MORI reúne orientación a negocios, conocimientos teóricos y técnicos en investigación aplicada y especialización en áreas de negocios. Área de Investigación de Mercados de Consumo Evaluación Sensorial, Tests de Conceptos, Estudios de Envases, Estudios de Marca, Pre-Promotion Tests, Pre-Test de Materiales Publicitarios, Estudios de Impacto de Campañas, Estudios de Precios, Perfiles de Consumidores, Usos y Actitudes, Segmentación de Públicos (Estilos de Vida, NES, Psicográficos), Estudios RETAIL, Paneles de Consumidores. Área de Investigación de Mercados de Comercios y Servicios Calidad de servicios, Satisfacción de Clientes, Estudios de Imagen Corporativa, Desarrollo de Productos (Conjoint Analysis), Pre-Promotion Tests, Pre-Test de Materiales publicitarios, Estudios de Impacto de Campañas, Estudios de Políticas de Pricing y Elasticidad de Precios, Perfiles de Consumidores, Segmentación de Públicos (Estilos de Vida, NES, Psicográficos), Estudios de Distribución, Censos de Comercios, Monitores de Acceso a Supermercados y Shoppings, Estudios de Gasto en Tarjetas, Evaluación Contingente, Estudios de Costo de Fallas Energéticas, Caída de Clientes, Tracking de Usos. 6
7 Áreas de Negocios El enfoque MORI reúne orientación a negocios, conocimientos teóricos y técnicos en investigación aplicada y especialización en áreas de negocios. Área de Medios y Comunicación Estudios de Audiencia de Medios, Estudios de Estrategias de Medios, Investigación de Nuevos Medios (Publicidad Exterior, Punto de Venta, Nodos y Redes Urbanas, Internet), Evaluación de Inversiones Publicitarias, Estudios de Estrategias de Programación, Test de Concepto de Programas, Investigación Aplicada al Desarrollo de Programas, Evaluación de Programación de Radio, Desarrollo de Conceptos y Productos en Medios Gráficos Área de Opinión Pública Relevamiento y análisis de la opinión pública general y de los líderes de opinión sobre temas políticos, económicos, sociales y culturales Área de Desarrollo Social Recursos humanos, educación, desarrollo local y regional, formulación y evaluación de proyectos sociales, marketing de organizaciones no lucrativas y estudios de demandas de servicios sociales. Medio ambiente, salud, educación y trabajo 7
8 Nuestras Técnicas Más allá del dominio generalizado de las técnicas básicas de investigación, algunos modelos o técnicas específicas pueden contribuir al desarrollo de productos y evaluar su desempeño global Nuestra Experiencia (IV) MORI Excellence Model: Un modelo para evaluar satisfacción de clientes y estrategias de fidelización. Conjoint Analysis: Un instrumento insuperable para asistir al desarrollo de productos y la definición óptima de mix de atributos de un producto, promoción o servicio. Modelo MORI de Valor de Marca: Un modelo para evaluar nuestra fuerza de marca en relación a la competencia, orientada a definir estrategias de desarrollo de valor. Mystery Shopper: Un instrumento para evaluar a nivel de detalle nuestro desempeño en términos de operaciones, en aquellas áreas en la que se produce una interacción crítica con nuestros clientes. 8
9 Nuestras Técnicas Más allá del dominio generalizado de las técnicas básicas de investigación, algunos modelos o técnicas específicas pueden contribuir al desarrollo de productos y evaluar su desempeño Nuestra global Experiencia (IV) Customer Satisfaction: Un instrumento para identificar con detalle los puntos de pérdida potencial de calidad, y para monitorear el desempeño de nuestra empresa en la provisión de servicios de calidad progresivamente incrementada. Local Area Studies: Un conjunto de instrumentos para evaluar con detalle el desempeño de una o más unidades de negocios al nivel del área de influencia específica de cada una de ellas. MORI Omnibus: Un instrumento ágil y cost-efficient para relevar información puntual a nivel del conjunto de la opinión pública en las principales áreas urbanas. 9
10 Nuestras Técnicas Nuestra Experiencia (IV) Estudios que se implantan en otros países y próximos a realizarse en Bolivia Monitor Ambiental Internacional (IEM): Encuesta anual sobre medio ambiente realizada en más de 15 países. Dirigida a gobiernos, empresas preocupadas por sus responsabilidades ambientales y ONGs. Monitor Gerentes: Encuesta anual a estudiantes de las principales universidades del país, para evaluar el atractivo de trabajar en diferentes compañías y las aspiraciones en términos de salarios y condiciones de trabajo. Corporate Social Responsability: una encuesta anual a líderes de opinión, evaluando la imagen de las principales corporaciones en términos de su Responsabilidad Social Corporativa. MORI Futures es un programa global, liderado por MORI UK, tendiente a generar una mejor comprensión de los procesos de cambio local a mediano y largo plazo, como respuesta a los procesos más generales de cambio global. Proyecto basado en el uso de técnicas de desk research, apoyado en el uso intensivo de Internet, se centra en el análisis detallado de 200 tendencias de cambio identificadas a nivel local. 10
11 Política de Calidad Nuestra Experiencia (IV) MORI UK es una firma con certificación de calidad de acuerdo a las normas ISO 9001 desde el año Al conceder a sus socios la licencia para el uso de la marca MORI, MORI UK exige a sus socios atenerse a las normas de calidad de la empresa y a comenzar un proceso de certificación. Las normas de calidad asumidas por las empresas MORI reconocen las siguientes fuentes: El Código de Ética de la World Association of Public Opinion Research Las normas de ética y calidad de la European Society of Opinion and Marketing Research Las normas de calidad de entrevistas estipuladas por el Interviewer Quality Control Scheme (IQSC) en Inglaterra Las normas establecidas por el Market Research Quality Standards Association (MRQSA) 11
12 Nuestra experiencia Nuestra Experiencia (IV) Equipos/MORI Bolivia cuenta con oficinas en las ciudades de Santa Cruz y La Paz. Tiene representantes locales en el resto de las capitales de departamento. Cuenta con capacidad de realización de encuestas a nivel nacional en zonas urbanas y rurales. Posee variados recursos en la realización de investigaciones cualitativas: un equipo de entrevistadores profesionales y un staff técnico especializado en técnicas cualitativas. Tiene capacidad instalada y marcos referenciales para la realización de encuestas cara a cara y telefónicas a nivel nacional. Presenta un equipo técnico multidisciplinario: comunicadores, sociólogos, psicólogos, ingenieros comerciales, metodólogos, que permiten una visión interdisciplinaria de los diferentes desafíos de investigación. 12
13 Nuestra experiencia Nuestra Experiencia (IV) Equipos/MORI Bolivia cuenta con experiencia en investigación de mercado, desde un enfoque cualitativo y cuantitativo. Dentro del trabajo realizado se destacan: Estudios de Imagen y Posicionamiento Estudios de mercado Censo de Comercios Estudios de Satisfacción de clientes Evaluación de Campañas Publicitarias Testeo de Conceptos Testeo de piezas publicitarias Mystery Shopper en distintos rubros 13
14 B. MODELOS DE ESTUDIOS 14
15 Ejemplo Tracking Parámetros Básicos del Mercado Nota: Los datos que se presentan a continuación son ficticios y creados únicamente con el fin de ejemplificar el estilo de presentación. 15
16 Si bien los indicadores macroeconómicos eran favorables al despegue de este mercado, sólo el cliente logra capitalizar dicho contexto con una subida destacable en penetración. El mercado cambió. la frecuencia de compra de antaño no parece recuperarse en el mediano plazo Penetración S 02 2 S 02 1 S 03 2 S Mercado 1 Mercado 2 Mercado 3 Mercado 4 Cliente Comp 1 Comp 2 Comp 3 Comp 4 5,8 4,8 3,6 3,4 4,1 3,6 2,8 2,4 Frecuencia de Compra 3,2 3 2,5 2,4 2,3 2 2,2 2,2 1,9 1,8 1, ,7 1,7 1,7 1,9 1,8 1,6 1,7 1,7 1,8 1,8 1,7 1,4 1,5 1,4 1,5 Mercado 1 Mercado 2 Mercado 3 Mercado 4 Cliente Comp 1 Comp 2 Comp 3 Comp 4 16
17 El cliente con el 27% de los PDV logra tener el 55% de los productos consumidos. El resto de los competidores. Mostrado también por otros indicadores la situación se presenta crítica para el resto de los operadores, no pudiendo lograr el punto de equilibrio. Comp3 con el 25% de los locales no alcanza a el 10% de los consumos. 60 CLIENTE 50 Share Consumo Comp 2 10 Comp 4 Comp 3 Comp Share Locales 17
18 Estamos perdiendo poder a la hora de fildelizar clientes. No están consumiendo los que prefienren la marca Barrera psicológica en base al problema X2.? Leales Actitudinales Comportamentales Competitivos Esta tipología se basa en segmentar 14 en base a la marca del operador de mayor 17consumo y el operador declarado como 4 favorito. Entonces: LEALES : Mayor consumo & Favorito COMPORTAMENTALES: Mayor consumo & Otro Favorito 28 ACTITUDINALES: Otro operador mayor consumo 29 & Favorito COMPETITIVOS: Otro operador mayor consumo & Otro Favorito T 03 2T 03 3T 03 4T 03 1T 03 2T 03 3T 03 4T 03 1T 03 2T 03 CLIENTE COMP 1 COMP 2 COMP 3 COMP 4 3T 03 4T 03 1T 03 2T 03 3T 03 4T 03 1T 03 2T 03 3T 03 4T 03 18
19 Modelo Van Westendorp: Precio Óptimo del nuevo producto Muy Barato y entonces dudaría su calidad 38 El precio justo 52 Cara la unidad, pero lo compraría 67 Muy Caro, y no consideraría comprarlo 95 19
20 EJEMPLO CONCLUSIONES: Se destaca una mayor penetración el mercado primordial para el desarrollo de las actividades, sin embargo hay determinadas luces amarillas que conviene tener claro para apuntar al crecimiento sostenido y en el mediano plazo. El 50% de los consumidores queda definido como un consumidor competitivo, en donde las opciones actuales del mercado no lo satisfacen a cabalidad. Una amenaza para los productos actuales, una oportunidad de desarrollo de nuevos formatos. El precio del nuevo producto: a la luz de los resultados de la investigación cualitativa y el tracking queda claro que traspasar la barrera de los USD 50 sería poco recomendable. Un lanzamiento del nuevo producto con este precio marcaría presentaría una participación nada despreciable teniendo en cuenta que es una categoría inexistente en el mercado actual. El acontecimiento X2 sigue presente en la mente de los consumidores. Si bien no ha habido fuga de consumidores, los mismos han dejado de considerar a la marca como su opción favorita. Nos estamos moviendo en el escenario más favorable posible luego de los problemas de calidad que se presentaron. En coincidencia con los estudios cualitativos la percepción se hace manifiesta a través de un bloqueo genérico y no a través de los atributos puntuales que corresponderían en una asociación lineal 20
21 EJEMPLO ESTUDIO DE SATISFACCIÓN DE CLIENTES Nota: Los datos que se presentan a continuación son ficticios y creados únicamente con el fin de ejemplificar el estilo de presentación. 21
22 ESTUDIO DE SATISFACCIÓN DE CLIENTES El Mori Excellence Model permite visualizar, dentro de una escala jerárquica, los distintos públicos o usuarios de una empresa. El objetivo es mover a los usuarios hacia arriba dentro de la relación jerárquica (MEM), creando valor a la marca. A partir del MEM, proveemos dos niveles de análisis: % de usuarios de la compañía para cada nivel y el comparativo con la competencia; así como también, la evolución de estos indicadores de cada relación en el tiempo. CLIENTE X MORI Excellence Model (MEM) 2005 % Personas que recomendarían los productos de la compañía sin ser solicitada su opinión 10 Personas que recomendaría los productos de la compañía si fuera consultada su opinión. Personas que se sienten muy satisfechas o satisfechas con el servicio Personas que utilizan los servicios de la compañía Personas que tienen una disposición favorable hacia la compañía Personas que han escuchado hablar de la compañía Base: 600 casos 22
23 ESTUDIO DE SATISFACCIÓN DE CLIENTES EL MEM es sumamente favorable ya que partimos desde niveles diferenciales de conocimiento, pero lo más relevante es el dato del 10%. Uno de cada 10 personas que conocen la marca serían sus apóstoles. Atención a Competidor 2, con la mitad de compromiso logra niveles similares CLIENTE vs. COMPETENCIA MORI Excellence Model (MEM) Cliente Competidor1 Competidor2 Competidor Base: 600 casos Crítico
24 Perfil de Clientes Satisfechos Conviene prestar atención a los segmentos de menor nivel de satisfacción. Perfil de los SATISFECHOS con la EMPRESA Top 2 Boxes- (Población años, residente zonas urbanas) Total 60 NSE Bajo Medio Alto EDAD SEXO Mujer 50 Hombre 70 24
25 ESTUDIO DE SATISFACCIÓN DE CLIENTES Cuadrante de Servicio de Atención La metodología de cuadrantes permite evaluar los diferentes indicadores evaluados en términos relativos. Los ejes se cortan en el promedio de las evaluaciones, lo que permite la observación relativa y dinámica, ya que si cambian todos los atributos también cambia la posición de los ejes. No es en este gráfico donde se evaluarán las mejoras sino donde se podrán fijar las acciones para el futuro. 0,7 0,65 0,6 Atributo4 0,55 Atributo10 0,5 0,45 Atributo5 Atributo9 Atributo1 0,4 Atributo3 Atributo8 Atributo2 0,35 Atributo6 0,3 5,6 5,8 6 6,2 6,4 6,6 Atributo7 25
26 EJEMPLO MYSTERY SHOPPER Análisis e información cuantitativa (gráficos-evolución de calidad del servicio) Tabla resumen de la evaluación de oficina/instalación Análisis de los casos en cada PDV Descripción de los casos Nota: Los datos que se presentan a continuación son ficticios y creados únicamente con el fin de ejemplificar el estilo de presentación. 26
27 ESTUDIO DE MYSTERY SHOPPER 100 CALIDAD DE ATENCIÓN Serie histórica Dic-03 Ene-04 Feb-04 Mar-04 Abr-04 May-04 Jun-04 27
28 ESTUDIO DE MYSTERY SHOPPER CALIDAD DE ATENCIÓN EN DISTINTAS OFICINAS Serie histórica EESS1 EESS2 0 Dimensión1 Dimensión2 Dimensión3 Dimensión4 Dimensión5 Total 28
29 ESTUDIO DE MYSTERY SHOPPER Dimensión 1 Dimensión 2 Dimensión 3 Dimensión 4 Dimensión 5 OFICINA OFICINA OFICINA OFICINA OFICINA OFICINA OFICINA Excelente + + Muy buena + Buena + - Básica - Inadecuada 29
30 ESTUDIO DE MYSTERY SHOPPER OFICINA 1 DIMENSIÓN 1: En los tres casos la atención del empleado fue satisfactoria, se mostraron serviciales a la hora de revisar el auto (aceite, etc.). Los empelados son idóneos en el servicio, trasmiten confianza. DIMENSIÓN 2: El mostrador en donde se realiza las ventas obstaculiza la privacidad en la atención, agravada por la falta de números en el dispensador que concentra a los clientes en el mostrador. DIMENSIÓN 3: Los integrantes del staff suelen atender con el uniforme bastante sucio y descuidado. DIMENSIÓN 4: El salón de ventas no tenía comestibles, solo repuestos para autos y accesorios. DIMENSIÓN 5: El área de la pista estaba en reparación, esto dificulta la aproximación al surtidor (además el camión descargando combustible, dejaba aun menos lugar).. 30
31 ESTUDIO DE MYSTERY SHOPPER DESCRIPCIÓN DE LOS CASOS OFICINA: 1 Ciudad: Santa Cruz Dirección: 2do anillo Alemana Hora de visita: 16:00 OBSERVACIÓN Y COMENTARIOS DE LOS EVALUADORES OFICINA: 2 Ciudad: Santa Cruz Dirección: 2do anillo Busch Hora de visita: 22:00 OBSERVACIÓN Y COMENTARIOS DE LOS EVALUADORES 31
32 EJEMPLO ESTUDIO DE IMAGEN & POSICIONAMIENTO Nota: Los datos que se presentan a continuación son ficticios y creados únicamente con el fin de ejemplificar el estilo de presentación. 32
33 Tipologías de Clientes El 40% del mercado demuestra volatilidad del marca. Un llamado de atención!!!! Segmentación de Clientes (Variables Actitudinales) Clientes Leales: No eligen un banco por publicidad, perciben como diferente a los bancos en Bolivia, han utilizado su banco frecuente a lo largo del tiempo, hablan bien y lo recomiendan. Competitivos 50% Indiferentes 25% Leales 25% Clientes Competitivos: Los más abiertos del mercado, utilizan su banco principal en base a una buena ecuación costo-beneficio de la misma. (No es el mejor pero es el que que puedo usar). Abiertos al mercado y a visualizar nuevas opciones. Clientes Indiferentes: Se declaran no leales, dispuestos a una opción innovadora, disposición alta a cambiarse de banco, son los que menos se identifican con su banco actual. Bloque de Preguntas P15 Metodología: Cluster Resultados: 3 Grupos 33
34 MAPAS PERCEPTUALES (Análisis de correspondencia) En esta sección, también buscamos determinar la correspondencia de los atributos evaluados hacia cada una de los bancos. La proximidad de un atributo a un banco nos permite llegar a la conclusión de que existe una fuerte asociación entre ese atributo y la institución correspondiente. Dimension 2; Eigenvalue:,02940 (22,87% of Inertia) 0,3 0,2 0,1 0,0-0,1-0,2-0,3-0,4-0,5 Premia el ahorro con sorteos o premios Está en franco crecimiento Lanza promociones atractivas Tiene publicidad creativa Servicio ágil y rápido Empresa 4 Es un banco sólido Empresa 1 La gente simpatiza con él Tiene respaldo internacional Tiene una amplia red de sucursales Empresa 5 Empresa 6 Brinda la mejor atención en oficinas Empresa 2 Empresa 3 Otorga más facilidades en créditos Es el más elitista -0,6-0,7-0,8-0,6-0,4-0,2 0,0 0,2 0,4 0,6 0,8 1,0 1,2 Dimension 1; Eigenvalue:,07537 (58,63% of Inertia) Atributos Bancos
35 IMPORTANCIA ENUNCIADA & DERIVADA PÚBLICO OBJETIVO - Factores Importancia Enunciada vs. Derivada TOTAL Total Muestra 09 factores Necesario Eficiente en sus operaciones Crucial 85 Buena reputación Información transparente Atemción personalizada Preocupación por el cliente Tasas y comisiones competitivas Importancia Enunciada Servicios de alta calidad Con oficinas modernas Premia los ahorros Sin importancia 55 0,07 0,12 0,17 0,22 0,27 Importancia Derivada Motivante Base:
36 PÚBLICO OBJETIVO Atributos Percepción Importancia Enunciada vs. Derivada TOTAL Total Muestra 25 atributos 88 Necesario Otorga facilidades en créditos Crucial Banco en franco crecimiento Respaldo internacional Brinda la mejor atención en oficinas Servicio ágil y rápido Importancia Enunciada 78 Banco sólido La gente simpatiza con él Lanza promociones atractivas Amplia red de sucursales Premia el ahorro con sorteos y premios 68 Publicidad creativa Sin importancia Motivante 58 0,1 0,12 0,14 0,16 0,18 0,2 0,22 0,24 0,26 0,28 0,3 Importancia Derivada Base:
37 Imagen: Cliente Vs. Competidor Atributo 2 Atributo 3 70 Atributo 1 Atributo Atributo 8 Atributo 16 Atributo 10 Cliente Atributo 15 Atributo 17 Atributo 18 Atributo 14 Atributo 11 Atributo 12 Desde el punto de vista de Atributo los 9 atributos de Imagen esta presentación discrimina entre los atributos que en términos de imagen Atributo 6 pertenecen al cliente o al competidor. Los que son mixtos se acercan a Atributo la 7línea divisoria mientas que a medida que más se alejan, son más propios y exclusivos de cada uno de los operadores en juego. Atributo Atributo Competidor 1 37
38 ATRIBUTOS DE IMAGEN Se logra frenar el impacto de las acciones ocurridas en el 3 Trim 03. Se destaca el avance en Atributo 6, fuertemente ligado a los cambios en la política de precios. A su vez dicha estrategia impacta fuertemente en el Atributo10, tal como era esperable. Top Two Boxes Satisfacción General Atributo1 Atributo2 Atributo3 Atributo4 Atributo5 Atributo6 Atributo7 Atributo8 Atributo9 Atributo10 Empresa 1 Empresa 2 Empresa 3 Empresa 4 38
39 GAP S DE OFICINA: CLIENTE vs. COMPETIDOR 1 Los GAPs con Competirdor 1 reflejan una mejora no solo concentrada en los servicios ofrecidos sino competitiva a nivel del mercado Cliente Atributo1 Atributo2 Atributo3 Atributo4 Atributo5 Trimestre I Trimestre II Trimestre III Trimestre IV Competidor
40 GAP S DE TELÉFONO: CLIENTE vs. COMPETIDOR 1 Cliente Atributo6 Atributo7 Atributo8 Atributo9 Atributo10 Trimestre I Trimestre II Trimestre III Trimestre IV Competidor
41 EJEMPLO CENSO DE PUNTOS DE VENTA Nota: Los datos que se presentan a continuación son ficticios y creados únicamente con el fin de ejemplificar el estilo de presentación. 41
42 Censo de Puntos de Venta a) Qué es un Censo de Comercios? Es un relevamiento exhaustivo de puntos de venta con información asociada, en un espacio geográfico delimitado. b) Qué tipo de información aporta un Censo de Comercios? a) Información sobre Número... b) Información de Localización... c) Información sobre Características... DE COMERCIOS 42
43 Censo de Puntos de Venta 1. UNA UNIDAD DE ANÁLISIS Comercio o Punto de Venta DOS NIVELES DE INFORMACIÓN a) Base geográfica. b) Atributos asociables al comercio. DOS OPERACIONES Localización: Tipificación: Surge de vincular el comercio a un plano geográfico. Resulta del proceso de clasificar al comercio según alguna característica elegida. 43
44 Censo de Puntos de Venta NIVELES DE INFORMACIÓN a) BASE GEOGRÁFICA (Relación) a) LOCALIZACIÓN CENSO 1) PUNTO DE VENTA Enumeración (Relación) b) TIPIFICACIÓN b) INFORMACIÓN 44
45 Censo de Puntos de Venta PUNTO DE VENTA (I n f o r m a c i ó n) E n u m e r a c i ó n LOCALIZACIÓN (Ubicación) 1- CIUDAD 2- UNIDAD VECINAL 3- MANZANA 4- EMPLAZAMIENTO 5- CALLE 6- LADO / OBSERVACIONES TIPIFICACIÓN (Caracterización) 1- TIPO 2- TAMAÑO 3- M 2 4- VENDE X PRODUCTO 5- VENDE X MARCA 6- VENDE X COMPAÑÍA 45
46 COORDENADA b Censo de Puntos de Venta LOCALIZACIÓN N / TIPIFICACIÓN 1-TIPO: Almacén 2-TAMAÑO: Chico 3-M 2 : 75 m 2 4-Vende Electrodomésticos: NO 5-Vende Aceite: SI 6-Vende Aceite marca x NO 7-Vende cigarrillos: NO 8-Formal / Informal: Formal COORDENADA a INFORMACIÓN Tipificación PUNTO DE VENTA Localización E S P A C I O Base geográfica 1-CIUDAD: Santa Cruz 2-Unidad Vecinal: UV- N 7 3-Manzana: N 9 4-Emplazamiento: Calle secundaria 4-Calle: Av.Irala Calle de corte: S/Nombre 6- Lado: Norte 7-Observaciones: A 25 m de la escuela hacia el este por la misma acera. 46
47 Censo de Puntos de Venta LOCALIZACIÓN TIPIFICACIÓN C o n t e o 22 COMERCIOS 1 MERCADO TOTAL 40 PDV Restricción 47
48 Visítenos en Uruguay: Equipos MORI Equipos Plus (Servicios de consultoría y capacitación) Telemedios (Central CATI para encuestas telefónicas locales) Bvar. Artigas 1098 Tel: (598-2) Montevideo En Bolivia: Equipos MORI Bolivia Santa Cruz: Calle Moldes # 113 esq. Chuquisaca Casilla 3477 Teléfono: (5913) La Paz: Av Arce esq. Campos Edif, Illimani 2do piso Oficina A Telf. (5912) emori@equiposmori.com En Argentina: MORI Argentina (Servicios de investigación) Av. Coronel Díaz B (5411) Buenos Aires En Paraguay: Equipos MORI del Paraguay (Servicios de investigación) Calle Benjamín Constant 973 casi Colón piso 9 Asunción del Paraguay En el resto del Mundo: MORI International 48
PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL EQUIPOS MORI/ BOLIVIA
PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL EQUIPOS MORI/ BOLIVIA Nuestra labor se enmarca en la búsqueda de mejores días para nuestra ciudad, región y país Enero 2007 INTRODUCCIÓN A continuación se detalla la presentación
Más detallesIMAGO es una empresa especializada en el análisis, asesoramiento de imagen y compras personalizadas para profesionales, empresarios y empresas.
Profesor: Julián Montero Asignatura: Comercialización II Alumno: Natalia Giordano Empresa de servicios: Personal Shopper y Asesoría de Imagen. Descripción del servicio principal IMAGO es una empresa especializada
Más detallesSEMINARIO DE INVESTIGACIÓN DE MERCADO
SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN DE MERCADO Licenciatura en Mercadotecnia 1 Sesión No. 8 Nombre: Conjuntando los estudios especializados (AD-HOC cualitativos y cuantitativos) Contextualización En la sesión anterior
Más detallesLa selección del mercado meta es esencialmente idéntica, sin importar si una firma vende un bien o servicio.
4. SELECCIÓN Y EVALUACIÓN DE MERCADO META SELECCIÓN DE MERCADO META Un mercado meta se refiere a un grupo de personas u organizaciones a las cuales una organización dirige su programa de marketing. Es
Más detallesCOMPORTAMIENTO DE LOS CONSUMIDORES
Montevideo, 29 de julio de 2013. COMPORTAMIENTO DE LOS CONSUMIDORES El mercado de créditos al consumo para familias de los sectores económicos medio y medio-bajo moderó, a mitad de 2013, la tendencia de
Más detallesCalidad en la unificación Asesoría y supervisión para puntos de venta
Calidad en la unificación Asesoría y supervisión para puntos de venta Unificar con calidad los puntos de venta Gema Moreno Vega Febrero 2012 Antecedentes En un entorno cada vez más dinámico y de alta competencia,
Más detallesGUIA DE ESTRUCTURA DE UN BUSINESS PLAN
GUIA DE ESTRUCTURA DE UN BUSINESS PLAN Es muy importante en estos tiempos sea cual sea la magnitud del proyecto a desarrollar, tener muy en claro lo que se desea y espera del nuevo negocio a emprender.
Más detallesValorar las empresas en España Las políticas y programas de Diversidad y de conciliación trabajo / familia
Valorar las empresas en España Las políticas y programas de Diversidad y de conciliación trabajo / familia Myrtha Casanova, Presidente Instituto Europeo para la Gestión de la Diversidad Ben Capell, Director
Más detallesAgencia de Marketing Online
Agencia de Marketing Online Plan de Negocio Fecha: 2011-09-23 Índice El negocio... 4 Descripción del negocio Historia de la empresa Socios Productos y servicios... 5 Actuales A futuro Mercado... 6 Descripción
Más detallesSYSMAN SOFTWARE. Soluciones efectivas
SYSMAN SOFTWARE Soluciones efectivas CASO SYSMAN La empresa actualmente produce soluciones de gestión en software para empresas del sector público y privado. En lo que tiene que ver con la sistematización
Más detallesPor otro lado podemos enunciar los objetivos más específicos de nuestro estudio:
RESUMEN La empresa familiar es aquella cuya administración, dirección y control está en manos de una familia. Sus miembros toman decisiones estratégicas y operativas, asumiendo por completo la responsabilidad
Más detallesINVESTIGACIÓN DE MARCAS DE EMPRESAS DE INGENIERÍA EN LA MINERIA CHILENA
INVESTIGACIÓN DE MARCAS DE EMPRESAS DE INGENIERÍA EN LA MINERIA CHILENA Investigación de Marcas de Empresas de Ingeniería en la Mineria Chilena INTRODUCCIÓN En Phibrand creemos en la importancia de generar
Más detallesModelo para Auditoría de la Reputación Corporativa desarrollado por
MaRCCOMR Modelo para Auditoría de la Reputación Corporativa desarrollado por 8 de septiembre, 2009 El modelo conceptual Definiciones conceptuales La reputación corporativa es uno de los activos más importantes
Más detallesPresentación Mystery Consulting Septiembre 2013
Presentación Mystery Consulting Septiembre 2013 Presentación Mystery Consulting Mystery Shopping p g Algo sobre Mystery Consulting pág. 7 El agente sectorial pág. 14 Ventajas agente sectorial pág. 16 01
Más detallesCAPÍTULO 1 INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO 1 INTRODUCCIÓN 1.0 INTRODUCCIÓN El desarrollo económico en la actualidad, ha propiciado una gran expansión de los mercados que comienzan a verse saturados de bienes, y el problema fundamental
Más detallesOHSAS 18001: La integración de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las organizaciones
OHSAS 18001: La integración de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las organizaciones Agustín Sánchez-Toledo Gerente de Seguridad y Salud en el Trabajo de AENOR OHSAS 18001: La integración de la Seguridad
Más detallesEl plan de mercadeo. Material de apoyo. El plan de mercadeo
Universidad de San Carlos de Guatemala Facultad de Ciencias Económicas Escuela de Administración de Empresas Área de Mercadotecnia Mercadotecnia III El plan de Es un documento de trabajo que detalla acciones
Más detalles1.1 Planteamiento del problema
1.1 Planteamiento del problema La calidad en el servicio poco a poco toma una gran importancia en todos los negocios. Por el simple hecho de que los clientes exigen siempre lo mejor. Antes, la oferta era
Más detallesNUESTRO TRABAJO MISIÓN VISIÓN. Gracias a que nos identificamos con nuestros. clientes, podemos reconocer, entender y satisfacer rápidamente
+ GENTE + TECNOLOGÍA OUTSOURCING GESTIONADO DE TI / OUTSOURCING DE SERVICE DESK / CONSULTORÍA EN TECNOLOGÍA SOFTWARE FACTORY / DESARROLLO DE APLICACIONES A MEDIDA / BÚSQUEDA Y SELECCIÓN DE RRHH NUESTRO
Más detallesInteligencia de Mercado. Ignacio Echeverría S Gerente Imagen Corporativa y Filiales Bci
Inteligencia de Mercado Ignacio Echeverría S Gerente Imagen Corporativa y Filiales Bci Cómo voy a administrar mi marca? Qué mensaje comunicamos? Cómo crecer? Cómo me ven los potenciales clientes? Cómo
Más detallesAlgunas reflexiones sobre contexto económico y desarrollo del sector mipyme
Día nacional de la Pyme Algunas reflexiones sobre contexto económico y desarrollo del sector mipyme Dr. Adrián Rodríguez Miranda Las PYMES en Uruguay ENCUESTA NACIONAL DE MIPYMES: dos ediciones, 2008 y
Más detallesLAS GRANDES EMPRESAS DEL IEF ABREN SUS REDES INTERNACIONALES AL RESTO DE COMPAÑÍAS FAMILIARES, PARA QUE SE LANCEN A EXPORTAR EN MEJORES CONDICIONES
Podrán beneficiarse hasta 1.100 compañías de las organizaciones territoriales vinculadas al Instituto de la Empresa Familiar LAS GRANDES EMPRESAS DEL IEF ABREN SUS REDES INTERNACIONALES AL RESTO DE COMPAÑÍAS
Más detalles1. Nombre de la herramienta. Evaluación del desempeño ambiental, ISO 14031. La herramienta presenta una tendencia más fuerte hacia:
6 Evaluación de Desempeño Ambiental, ISO 14031 I. Breve descripción 1. Nombre de la herramienta. Evaluación del desempeño ambiental, ISO 14031. 2. Objetivo de la herramienta. Evaluar el desempeño ambiental
Más detallesCONSTRUCCIÓN DE LAS RELACIONES CON EL CLIENTE.
TEMA 6 CONSTRUCCIÓN DE LAS RELACIONES CON EL CLIENTE. 1.- MARKETING DE RELACIONES.?? Del marketing de TRANSACCIONES al marketing de RELACIONES.?? Los CLIENTES se transforman en SOCIOS y la empresa debe
Más detallesFASCÍCULO. Decidir con inteligencia. Este es el momento.
Decidir con inteligencia. Este es el momento. Nos complace que sigas nuestras publicaciones para enterarte de cosas importantes para tu negocio. En el fascículo anterior vimos concretamente las funciones
Más detallesCAPÍTULO l 1.1 INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO l 1.1 INTRODUCCIÓN La promoción es un factor muy importante en el éxito de las empresas, es reconocida como una actividad de apoyo para crear una ventaja sobre la competencia, ya que con esta
Más detallesDocumento Nro.7 SEMINARIO SOBRE ESTÁNDARES DE CALIDAD PARA INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN SUPERIOR
Documento Nro.7 SEMINARIO SOBRE ESTÁNDARES DE CALIDAD PARA INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN SUPERIOR John Miles Agosto 2002 1 Normas de la serie ISO 9000:2000 El sistema de gestión de calidad propuesto por la
Más detallesREPUTACIÓN LO QUE TOMA AÑOS CONSTRUIR PUEDE VERSE AFECTADO CRITICAMENTE POR UN SOLO EVENTO
REPUTACIÓN LO QUE TOMA AÑOS CONSTRUIR PUEDE VERSE AFECTADO CRITICAMENTE POR UN SOLO EVENTO Este documento es propiedad intelectual de MORE, Market & Opinion Research, por lo que cualquier tema relacionado
Más detallesEstudio de Affinity sobre los motivos que influyen en la elección de los animales de compañía (perros) España 2015: resumen de resultados
Estudio de Affinity sobre los motivos que influyen en la elección de los animales de compañía (perros) España 2015: resumen de resultados Por: Germán Sánchez Judit Valls Market Research Department Affinity
Más detallesLos principales conceptos para mejorar la gestión de Marketing: preguntas clave
Los principales conceptos para mejorar la gestión de Marketing: preguntas clave Luis Muñiz Economista y Consultor en sistemas de información y estrategia Nos puede describir que es la gestión de Marketing
Más detallesCapacidades y criterios de evaluación:
UNIDAD FORMATIVA DATOS IDENTIFICATIVOS DE LA UNIDAD FORMATIVA PLAN DE MARKETING EMPRESARIAL DURACIÓN 70 Especifica Código UF2392 Familia profesional COMERCIO Y MARKETING Área Profesional Marketing y Relaciones
Más detallesLA INICIATIVA EMPRENDEDORA. UD 1.
LA INICIATIVA EMPRENDEDORA. UD 1. 1. Trabajador por cuenta propia / ajena: Diferencias del trabajador por cuenta propia o ajena: Cuenta ajena. Depende de un jefe. Responsabilidad limitada a cumplir con
Más detallesDestino Perú. En la búsqueda de nuevas oportunidades. Experiencias de Internacionalización
Destino Perú En la búsqueda de nuevas oportunidades Experiencias de Internacionalización Presentación: Eduardo Sánchez Director Ejecutivo Presentación: 29-02-12 1 Ingeniería de Software ORGANIZACIÓN ORIENTADA
Más detallesInteligencia Aplicada. Cómo lanzar una campaña digital más exitosa?
Cómo lanzar una campaña digital más exitosa? AD 1 Llegar al target siempre es un desafío, sobre todo en el contexto actual de cambios constantes en los medios y su audiencia. Cómo puedes mejorar los resultados
Más detallesINVESTIGACIÓN SOBRE ACTITUDES, INTERESES Y OPINIONES DEL PEQUEÑO INVERSOR
INVESTIGACIÓN SOBRE ACTITUDES, INTERESES Y OPINIONES DEL PEQUEÑO INVERSOR INFORME DE RESULTADOS RE: -GRO-GDP-RM-JPC PR 2087-L RE: RB-GRO-JPC Mayo 2007 1 Objeto y Método 2 Objetivos El objetivo de este
Más detallesESTUDIO DE PERCEPCIÓN SERNAC 2013
ESTUDIO DE PERCEPCIÓN SERNAC 2013 Resumen Ejecutivo - Santiago, Diciembre 2013 - Índice Ficha Técnica 3 Reclamo 4 Identificación de Canales 4 Sensación de Protección 5 SERNAC Financiero 7 Sello SERNAC
Más detallesC DISEÑO DEL CUESTIONARIO UTILIZADO DURANTE LAS ENTREVISTAS
C DISEÑO DEL CUESTIONARIO UTILIZADO DURANTE LAS ENTREVISTAS A. Información de la empresa Teléfono y fax: Mail: Dirección: Año de inicio de la empresa: Actividad principal de la empresa: Posicionamiento:
Más detallesPrograma de Desarrollo Gerencial. Programas Ejecutivos
Programa de Desarrollo Gerencial Programas Ejecutivos Los Programas Ejecutivos La Graduate School of Business de la Universidad de Palermo tiene como objetivo contribuir al crecimiento de las empresas
Más detallesCreación de valor Objetivo del Marketing
Creación de Valor Creación de valor Objetivo del Marketing 2. Fuera de la organización Crear Valor 1. Dentro de la organización Creación de Valor: 1. Dentro de la organización Sobre qué factores Qué implica
Más detallessoftware ilegal en empresas mexicanas
Encuesta nacional realizada por Parametría Tendencias de consumo de software ilegal Tendencias de consumo de software ilegal www.bsa.org BSA The Software Alliance 1 Índice Introducción Frecuencia de uso
Más detallesEstamos para ayudarlo
Diciembre 2009 Estamos para ayudarlo Algo que el cliente comprueba a medias. El consumidor actual ya no evalúa a las empresas sólo por los productos que comercializa, sino por el servicio integral que
Más detallesEncuesta Mundial de Banca Digital
Resumen ejecutivo Encuesta Mundial de Banca Digital www.pwc.es La Encuesta Mundial de Banca Digital, elaborada por PwC a partir de entrevistas a 157 responsables de tecnología y sistemas de entidades financieras
Más detallesÍNDICE PRESENTACIÓN... 17 AGRADECIMIENTOS... 21 PARTE I LOS SERVICIOS, LAS EMPRESAS DE SERVICIOS Y LOS CONSUMIDORES
ÍNDICE PRESENTACIÓN... 17 AGRADECIMIENTOS... 21 PARTE I LOS SERVICIOS, LAS EMPRESAS DE SERVICIOS Y LOS CONSUMIDORES CAPÍTULO I NATURALEZA DE LOS SERVICIOS Y CAUSAS DE SU DESARROLLO 1. Introducción... 25
Más detallesAUDITORÍA ADMINISTRATIVA INFORME. 1. Brindar a la organización los elementos necesarios para mejorar su funcionamiento.
Naturaleza AUDITORÍA ADMINISTRATIVA INFORME Auditoria Administrativa Alcance Toda la empresa Antecedentes No existen Objetivos 1. Brindar a la organización los elementos necesarios para mejorar su funcionamiento.
Más detallesLICENCIATURA EN TURISMO. RES. (CS) 127/13
LICENCIATURA EN TURISMO RES. (CS) 127/13 IDENTIFICACIÓN DE LA CARRERA LICENCIATURA EN TURISMO. TÍTULO QUE OTORGA: Titulo final: LICENCIADO EN TURISMO NIVEL DE CARRERA Carrera de GRADO DURACIÓN DE LA CARRERA:
Más detallesCAPITAL RIESGO: EL PLAN DE NEGOCIOS
CAPITAL RIESGO: EL PLAN DE NEGOCIOS Importancia del Plan de Negocios Por: Juan Luis Blanco Modelo Blanco, Ureña & Asociados El plan de negocios o business plan es el conjunto de ideas en las que se fundamenta
Más detallesLAS FUNDACIONES DE EMPRESA EN ESPAÑA PRIMER MAPA DEL SECTOR
LAS FUNDACIONES DE EMPRESA EN ESPAÑA PRIMER MAPA DEL SECTOR Madrid, 21 febrero 2002 INTRODUCCIÓN Hoy en día podemos estar mayoritariamente de acuerdo en que el éxito de una empresa radica, en buena parte,
Más detallesMediante la aplicación de la metodología a los datos disponibles para este estudio, esta
6 Conclusiones Mediante la aplicación de la metodología a los datos disponibles para este estudio, esta investigación aporta evidencia de la existencia de cambios en los determinantes del desempleo durante
Más detallesSÍNTESIS Y PERSPECTIVAS
SÍNTESIS Y PERSPECTIVAS Los invitamos a observar, a identificar problemas, pero al mismo tiempo a buscar oportunidades de mejoras en sus empresas. REVISIÓN DE CONCEPTOS. Esta es la última clase del curso.
Más detallesCONCENTRACION Y COMPETENCIA EN EL SISTEMA FINANCIERO PERUANO
Nº46, Año 2 Martes 28 de agosto 2012 CONCENTRACION Y COMPETENCIA EN EL SISTEMA FINANCIERO PERUANO En los últimos años viene circulando la idea de que el sistema bancario peruano está concentrado (entiéndase
Más detallesLa confianza del consumidor colombiano sube dos puntos manteniendo tendencia creciente
Boletín de Prensa Encuesta Global de Nielsen, resultados 2º Trimestre de 2014 La confianza del consumidor colombiano sube dos puntos manteniendo tendencia creciente Colombia es el único país de Latinoamérica
Más detallesEste documento es propiedad intelectual de MORE, Market & Opinion Research, por lo que cualquier tema relacionado con su contenido, es de uso
Este documento es propiedad intelectual de MORE, Market & Opinion Research, por lo que cualquier tema relacionado con su contenido, es de uso confidencial y se considera ilegal, que este documento sea
Más detallesEl outsourcing o tercerización u operador logístico
El outsourcing o tercerización u operador logístico Es una de la mega tendencia en los tiempos de la globalización que cada día toma mayor auge en el mundo empresarial y consiste básicamente en la contratación
Más detallesIndice LIDE. Clima Empresarial 7 o Edición, Septiembre de 2014
Indice LIDE Clima Empresarial 7 o Edición, Septiembre de 2014 Índice LIDE de Clima Empresarial El Índice LIDE de Clima Empresarial es el resultado de una medición periódica del clima de negocios en el
Más detallesESTUDIOS SATISFACCIÓN CLIENTES Y AUDITORIAS DE CALIDAD (MYSTERY SHOPPING)
Página 1 de 5 ESTUDIOS SATISFACCIÓN CLIENTES Y AUDITORIAS DE CALIDAD (MYSTERY SHOPPING) 1. MEDICIÓN SATISFACCIÓN DE CLIENTES ( Modelo MSC) Las empresas reconocen a la calidad del servicio como una variable
Más detallesBrief del cliente: Fecha: 18 de abril. Año: 2013. Cliente: Adecco- Consultora de Recursos Humanos
Brief del cliente: Fecha: 18 de abril. Año: 2013 Cliente: Adecco- Consultora de Recursos Humanos Adecco, líder mundial en soluciones de Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas
Más detallesIDEA DE NEGOCIO EDUGER LOGISTIC GERMAN EDUARDO BALSERO MORALES PROFESOR: GERARDO ANDRES ARCOS CELIS
IDEA DE NEGOCIO EDUGER LOGISTIC GERMAN EDUARDO BALSERO MORALES PROFESOR: GERARDO ANDRES ARCOS CELIS CORPORACIÓN UNIVERSITARIA IBEROAMERICANA TECNOLOGIA EN LOGISTICA INFORMATICA BOGOTA D.C. 2013 INTRODUCCIÓN
Más detallesModificación y parametrización del modulo de Solicitudes (Request) en el ERP/CRM Compiere.
UNIVERSIDAD DE CARABOBO FACULTAD DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA DIRECCION DE EXTENSION COORDINACION DE PASANTIAS Modificación y parametrización del modulo de Solicitudes (Request) en el ERP/CRM Compiere. Pasante:
Más detallesLos Teléfonos Celulares Una Necesidad NO UN LUJO
Los Teléfonos Celulares Una Necesidad NO UN LUJO 1 Alta Importancia creciente en la vida de la gente Identificación con la necesidad del la telefonía celular Ahora le voy a leer algunas frases. En una
Más detallesCréditos de Consumo Bancarios* Evolución reciente: 1997-2005
Serie Técnica de Estudios - N 003 Créditos de Consumo Bancarios* Evolución reciente: 1997-2005 Liliana Morales R. Álvaro Yáñez O. Enero 2006 Superintendencia de Bancos e Instituciones Financieras SBIF
Más detallesUNIVERSIDAD TÉCNICA DEL NORTE INSTITUTO DE POSTGRADO PROPUESTA DE UN PLAN DE MARKETING PARA LA RED FINANCIERA DE DESARROLLO RURAL SIERRA NORTE.
UNIVERSIDAD TÉCNICA DEL NORTE INSTITUTO DE POSTGRADO PROPUESTA DE UN PLAN DE MARKETING PARA LA RED FINANCIERA DE DESARROLLO RURAL SIERRA NORTE. Problema e Investigación Cuál es el posicionamiento en el
Más detallesCRITERIOS GENERALES PARA LA DETERMINACIÓN DE POSICIÓN DE DOMINIO
CRITERIOS GENERALES PARA LA DETERMINACIÓN DE POSICIÓN DE DOMINIO De acuerdo a lo dispuesto por la Ley Nº 18.159 de 20 de julio de 2007 Promoción y Defensa de la Competencia se entiende que uno o varios
Más detallesQuiénes Somos. Países en los que RGX esta presente:
Quiénes Somos RGX apoya a mas de 100.000 Pymes en sus procesos de internacionalización así como a un centenar de compañías multinacionales, bancos, gobiernos, asociaciones y cámaras de comercio que tengan
Más detallesINFO TAC Epoca II, N 14 Diciembre de 2009
INFO TAC Epoca II, N 14 Diciembre de 2009 EDITORIAL Corresponde este ejemplar de INFO-TAC al cierre del 2009, año marcado por importantes cambios, situaciones y eventos que lo hicieron particularmente
Más detallesMg. Marcelo Avalos Tejeda. Investigador Senior CYTIES Investigación & Desarrollo
Mg. Marcelo Avalos Tejeda. Investigador Senior CYTIES Investigación & Desarrollo Dueño Socio Gerente General Gerente Gerente (otro) Cargo del Encuestado 11,4% 1,3% 10,1% 18,8% 28,2% La encuesta fue respondida
Más detalles3.3. ANÁLISIS DEL MICROENTORNO 2: EL MODELO DE LAS CINCO FUERZAS QUE DETERMINAN LA COMPETENCIA EN UN SECTOR DE M. E. PORTER 5
3.3. ANÁLISIS DEL MICROENTORNO 2: EL MODELO DE LAS CINCO FUERZAS QUE DETERMINAN LA COMPETENCIA EN UN SECTOR DE M. E. PORTER 5 3.3.1. DESCRIPCIÓN DEL MODELO Presentamos a continuación una síntesis de la
Más detallesIntroducción En los años 60 s y 70 s cuando se comenzaron a utilizar recursos de tecnología de información, no existía la computación personal, sino que en grandes centros de cómputo se realizaban todas
Más detallesLas instituciones privadas de educación se caracterizan por brindar una. formación integral a la sociedad; la propuesta educativa que se hace a la
CAPITULO I Capítulo I: Planteamiento del problema 1.1 Situación problemática Las instituciones privadas de educación se caracterizan por brindar una formación integral a la sociedad; la propuesta educativa
Más detallesCAPÍTULO VII. Conclusiones y Recomendaciones
CAPÍTULO VII Conclusiones y Recomendaciones 7.1 Conclusiones En este capítulo se dará respuesta a los objetivos específicos planteados en el capítulo 1, con esto tendremos un seguimiento concreto de los
Más detallesGRUPO ASV SERVICIOS FUNERARIOS QUIÉNES SOMOS
GRUPO ASV SERVICIOS FUNERARIOS QUIÉNES SOMOS GRUPO ASV SERVICIOS FUNERARIOS QUIÉNES SOMOS NUESTRA MISIÓN ANTECEDENTES CIFRAS CLAVE INFRAESTRUCTURA Y GESTIÓN DE SERVICIOS FUNERARIOS GESTIÓN DE LOS RECURSOS
Más detallesQUÉ ES UN PLAN DE EMPRESA?
QUÉ ES UN PLAN DE EMPRESA? Documento que identifica, describe y analiza una oportunidad de negocio, examina la viabilidad técnica, económica y financiera de la misma, y desarrolla todos los procedimientos
Más detallesCAPÍTULO 1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
CAPÍTULO 1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 1.1 Planteamiento del Problema Las pequeñas y medianas empresas (PYMEs) que, representan el 97% del total de las empresas en México, son las que tienen más problemas
Más detallesMonitoreo Ambiental 2/6/09 IMPORTANCIA DEL MONITOREO AMBIENTAL. Según Stanton: El monitoreo Ambiental consiste en:
Monitoreo Ambiental Según Stanton: El monitoreo Ambiental consiste en: 1. Reunir información sobre el ambiente externo de la organización 2. Analizar dicha información 3. Pronosticar el impacto de las
Más detallesPublicación de la Cifra de Desocupación Resultados del Tercer Trimestre de 2014 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICAS Y CENSOS
Publicación de la Cifra de Desocupación Resultados del Tercer Trimestre de 2014 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICAS Y CENSOS En esta oportunidad vamos a analizar la cifra de Desocupación publicada para
Más detallesMAF. Maestría en Finanzas MODALIDAD EN LÍNEA
MAF Maestría en Finanzas MODALIDAD EN LÍNEA v IMPORTANCIA DE LAS FINANZAS En los mercados actuales, tanto nacionales como globales, la comprensión y solución de problemas financieros, así como el aprovechamiento
Más detallesCIF. Centro de Investigación en Finanzas Escuela de Negocios Universidad Torcuato Di Tella. Índice de Demanda Laboral Informe de Prensa Noviembre 2004
CIF Centro de Investigación en Finanzas Escuela de Negocios Universidad Torcuato Di Tella Índice de Demanda Laboral Informe de Prensa Noviembre 2004 Director del CIF: Eduardo Levy Yeyati ely@utdt.edu Investigador
Más detallesProtocolos de los Indicadores G3: Responsabilidad sobre productos (PR) 2000-2006 GRI. Version 3.0
IP Protocolos de los Indicadores G3: Responsabilidad sobre productos (PR) 2000-2006 GRI Version 3.0 Protocolos de los Indicadores G3: Responsabilidad sobre productos PI Responsabilidad sobre productos
Más detallesGrupo Ultrafemme: cuidando al cliente junto con SAP
SAP Estudio de la Transformación del Negocio Productos de consumo masivo J. Macêdo Grupo Ultrafemme: cuidando al cliente junto con SAP Grupo Ultrafemme Industria Luxury Retail Productos y Servicios Fragancias,
Más detallesChile más equitativo. Por Claudio Sapelli (*)
Chile más equitativo posteado por: Posteador invitado Por Claudio Sapelli (*) El pasado 8 de junio, apareció mi libro Chile: Más Equitativo?, en el que se analizan los temas de distribución del ingreso
Más detallesDesarrollo de la estrategia a seguir para. un Sistema de Gestión de la Energía. Instalaciones Industriales
Desarrollo de la estrategia a seguir para un Sistema de Gestión de la Energía Instalaciones Industriales Noviembre 2014 Contenido 1. Introducción 2. Antecedentes 3. Potencial de mejora energética de los
Más detallesAnálisis del Posicionamiento de los Negocios. Autor : C.P. Eduardo Rodríguez Puente Director General Persys
Análisis del Posicionamiento de los Negocios Autor : C.P. Eduardo Rodríguez Puente Director General Persys 1 Análisis del Posicionamiento de los Negocios A- Preámbulo Una de las herramientas para el análisis
Más detallesMEDICIÓN DE CALIDAD DE SERVICIO EN LA INDUSTRIA DEL RETAIL SUPERMERCADOS. Mayo 2015
MEDICIÓN DE CALIDAD DE SERVICIO EN LA INDUSTRIA DEL RETAIL SUPERMERCADOS Mayo 2015 2 AGENDA 1. Antecedentes del Estudio 2. Satisfacción Total 3. Dimensiones de Calidad de Servicio 4. Lealtad 5. Percepción
Más detallesHoy en día es comúnmente aceptado que la segmentación y la diferenciación de los clientes tienen beneficios importantes:
3. Segmentación Corporativa y Plan de Marketing Segmentado La mayoría de las entidades financieras españolas disponen de una segmentación corporativa de sus clientes. Llamamos segmentación corporativa
Más detallesCONGRESO SECTORIAL DINTEL DATA CENTERS 2012. ISO 27001, ISO 20000 e ISO 22301 para asegurar la Eficiencia, Disponibilidad y Seguridad en CPDs.
CONGRESO SECTORIAL DINTEL DATA CENTERS 2012 ISO 27001, ISO 20000 e ISO 22301 para asegurar la Eficiencia, Disponibilidad y Seguridad en CPDs. AUDISEC: QUIÉNES SOMOS AUDISEC Seguridad de la Información,
Más detallesCapitulo 1. 1. Formulación del Problema. Diseño de un plan de capacitaciones para fortalecer las competencias del recurso
Capitulo 1 1. Formulación del Problema 1.1 Titulo Descriptivo del Problema Diseño de un plan de capacitaciones para fortalecer las competencias del recurso humano de las empresas hoteleras de la ciudad
Más detallesEnseñando a Enseñar Ética y Responsabilidad Profesional del Abogado Ciudadanos al Día Facultad de Derecho de la PUCP World Justice Project
Enseñando a Enseñar Ética y Responsabilidad Profesional del Abogado Ciudadanos al Día Facultad de Derecho de la PUCP World Justice Project Informe de resultados El presente documento tiene como finalidad
Más detallesCAPITULO I PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
CAPITULO I PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 7 1.1. SITUACIÓN PROBLEMÁTICA. En cada una de las empresas de El Salvador y por supuesto en la Ciudad de San Miguel, normalmente las empresas constructoras son dirigidas
Más detallesEficiencia Energética con ISO 50001
Eficiencia Energética con ISO 50001 Mejore el desempeño energético de su organización, reduzca sus costos de producción o provisión de servicios y logre mayor competitividad: organizaciones en todo el
Más detallesTotal Retail 2015 Las empresas de distribución y consumo en la era de la disrupción
Resumen ejecutivo Total Retail 2015 Las empresas de distribución y consumo en la era de la disrupción www.pwc.es El informe Total Retail 2015, elaborado por PwC, recoge las preferencias y hábitos de compra
Más detallesQ-EVAL MEJORANDO LA SATISFACCIÓN DE SUS CLIENTES
Q-EVAL MEJORANDO LA SATISFACCIÓN DE SUS CLIENTES Este documento es propiedad intelectual de MORE, Market & Opinion Research, por lo que cualquier tema relacionado con su contenido, es de uso confidencial
Más detallesPROCEDIMIENTO GENERAL. Elaboración y ejecución de un plan de marketing RAZÓN SOCIAL DE LA EMPRESA. Código PG-25 Edición 0. Índice
Índice 1. TABLA RESUMEN... 2 2. OBJETO... 2 3. ALCANCE... 2 4. RESPONSABILIDADES... 2 5. ENTRADAS... 3 6. SALIDAS... 3 7. PROCESOS RELACIONADOS... 3 8. DIAGRAMA DE FLUJO... 4 9. DESARROLLO... 4 9.1. ANÁLISIS
Más detallesLean Supplier: Por una Mejora Continua en la Cadena de Abastecimiento
Lean Supplier: Por una Mejora Continua en la Cadena de Abastecimiento Índice Antecedentes del Programa 3 Descripción del programa 3 Alianzas 5 Objetivos 5 Descripción de los Destinatarios 5 Impacto en
Más detallesENCUESTA CONTINUA DE HOGARES
ENCUESTA CONTINUA DE HOGARES Uruguay Superficie terrestre 176.215 Km2 Población Censo 2011: 3.286.314 personas * Hombres: 1.577.725 * Mujeres: 1.708.481 Proporción de mujeres: 52 por ciento Personas por
Más detallesPMI. Pulso de la profesión Informe detallado. Gestión de carteras
PMI Pulso de la profesión Informe detallado Gestión de carteras Puntos destacados del estudio Las organizaciones más exitosas serán aquellas que descubran cómo diferenciarse. Las organizaciones reconocen
Más detallesCultura de Calidad. Técnicas para medir el valor al cliente. Objetivo de aprendizaje del tema
Tema 6. Objetivo de aprendizaje del tema Al finalizar el tema serás capaz de: Ilustrar técnicas para medir las necesidades y el valor al cliente Mostrar los valores de medición del valor al cliente Obtener
Más detallesCuál es el valor de la Formación y Certificación Profesional en BPM?
Cuál es el valor de la Formación y Certificación Profesional en BPM? Valor de la formación y certificación profesional en BPM Página 2 Cuál es la filosofía de BPM School? BPM School sigue y se adhiere
Más detallesEstá usted satisfecho con los sistemas informáticos de su empresa?
Está usted satisfecho con los sistemas informáticos de su empresa? Evento de Lanzamiento 2 de setiembre de 2004 Customer Satisfaction Satisfacción = Percepción - Expectativas La satisfacción no es un resultado
Más detallesCeñidos ya a la problemática socioeconómica más inmediata, destacar algunos asuntos relacionados con la estructura económica de Asturias.
5 4 Comité mismas capacidades políticas de actuación en su territorio, y que una Comunidad no debe exigir (y no debe tener) lo que no se puede reconocer a las demás, dejando a salvo los hechos diferenciales
Más detallesEMPLEABILIDAD Y MOVILIDAD LABORAL DE LOS EJECUTIVOS PANAMEÑOS
EMPLEABILIDAD Y MOVILIDAD LABORAL DE LOS EJECUTIVOS PANAMEÑOS Lee Hecht Harrison Panamá Introducción Lee Hecht Harrison Panamá (antes DBM Panamá) realizó la Primera Encuesta de Empleabilidad en Panamá
Más detallesMystery Shopping. Sucursales bancarias & oficinas de seguros. Metodología y Descripción de Servicios
Mystery Shopping Sucursales bancarias & oficinas de seguros Metodología y Descripción de Servicios Por qué hacer Mystery Shoppings? 2 La relación con los clientes está en manos de los empleados que toman
Más detalles