II CURSO DE EXPERTO UNIVERSITARIO EN GESTIÓN CULTURAL Curso

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1 II CURSO DE EXPERTO UNIVERSITARIO EN GESTIÓN CULTURAL Curso P R O G R A M A PRIMERA PARTE : FUNDAMENTOS Y METODOLOGIA DE LA GESTION CULTURAL MÓDULO 1. BASES TEORICO-PRÁCTICAS DE LA GESTIÓN CULTURAL Coordinadores: Antonio Javier González Rueda / Salvador Catalán Romero Vicerrectorado de Extensión Universitaria. Universidad de Cádiz Calendario: Noviembre Diciembre 2011 Horario de las sesiones presenciales: 16:30-21:00 h. Fecha Sesión y contenidos 9 noviembre 16 noviembre 23 noviembre 30 noviembre 14 diciembre 15 diciembre 21 16:30 h. Sesión 1.1.a. Presentación institucional y orientaciones sobre la organización y calendario del Curso. A cargo de los Directores y Coordinadores del Curso (Comisión Académica) 19:00 h. Sesión 1.1.b. Conferencia inaugural: La gestión cultural en España, hoy 16:30 h. Sesión 1.2.a. El marco jurídico de la cultura. 19:00 h. Sesión 1.2.b. Gestión cultural y derechos de autor. 16:30 h. Sesión 1.3.a. Las Instituciones culturales. 19:00 h. Sesión 1.3.b. Las políticas culturales. 16:30 h. Sesión 1.4.a. Organización y gestión de servicios públicos y privados. 19:00 h. Sesión 1.4.b. Los agentes culturales. Los públicos. 16:30 h. Sesión 1.5.a. Los nuevos retos de la gestión cultural: accesibilidad y participación 19:00 h. Sesión 1.5.b. Los nuevos retos de la gestión cultural: diversidad y cooperación 16:30 h. Taller 1: Los modelos de calidad aplicados a programas y servicios culturales. 16:30 h. Sesión 1.6. Visita a centros culturales. Coordinación: diciembre Total horas presenciales Módulo 1: 28 h. Sesiones a distancia: Aula Virtual. De lunes a viernes de cada semana. Inicio: 7 noviembre 2011 / Finalización: 23 diciembre 2011 Total horas a distancia Módulo 1: 60 h.

2 MÓDULO 2. Coordinador: EL PROYECTO CULTURAL Rafael Baliña Díaz Jefe de Departamento de la Fundación Provincial de Cultura. Diputación de Cádiz Calendario: Enero - Febrero 2012 Horario de las sesiones presenciales: 16:30-21:00 h. Fecha Sesión y contenidos 16:30 h. Sesión 2.1. La planificación cultural y estratégica. 16:30 h. Sesión 2.2. Bases metodológicas del proyecto cultural. 16:30 h. Sesión 2.3.a. El proyecto cultural: El análisis del territorio. 19:00 h. Sesión 2.3.b. El proyecto cultural: El diagnóstico de situación. Los indicadores :30 h. Taller 2: Diseño y gestión de proyectos culturales. 16:30 h. Sesión 2.4.a. Gestión de equipamientos culturales públicos. 19:00 h. Sesión 2.4.b. Gestión de equipamientos culturales privados. 16:30 h. Sesión 2.5: La producción del programa cultural. La evaluación. 16:30 h. Sesión 2.6: Información, difusión y comunicación de programas culturales 16:30 h. Taller 3: Cultura Visita a Centro Cultural. Total horas presenciales Módulo 2: 36 h. Sesiones a distancia: Aula Virtual. De lunes a viernes de cada semana. Inicio: / Finalización: Total horas a distancia Módulo 2: 70 h.

3 MÓDULO 3. Coordinadora: CULTURA Y ECONOMÍA Mª Ángeles Frende Vega Profesora del Departamento de Organización de Empresas. Universidad de Cádiz Calendario: Marzo 2012 Horario de las sesiones presenciales: 16:30-21:00 h. Fecha Sesión y contenidos a. Gestión de empresas de base cultural. 3.1.b. Los recursos económicos y humanos en una empresa cultural. 3.2.a. La creación de una empresa cultural. 3.2.b. Emprendedores: Las empresas culturales privadas. 3.3.a. Marketing Cultural. 3.3.b. El marketing en los servicios culturales públicos y privados. Taller 4: La gestión económica en una empresa cultural. El presupuesto. 3.4.a. La financiación de la Cultura: El sector público. 3.4.b. La financiación de la Cultura: El sector privado. Taller 5: La gestión y financiación de programas culturales europeos. Visita a Empresa Cultural Total horas presenciales Módulo 3: 28 h. Sesiones a distancia: Aula Virtual. De lunes a viernes de cada semana. Inicio: / Finalización: Total horas a distancia Módulo 3: 50 h.

4 SEGUNDA PARTE: GESTION DE LOS SECTORES CULTURALES Módulo 4. Coordinador: ANÁLISIS Y GESTION DE LOS SECTORES CULTURALES Lázaro Lagóstena Barrios Profesor de la Universidad de Cádiz. Director del Master de Patrimonio Histórico. Calendario: Abril 2012 Horario de las sesiones presenciales: 16:30-21:00 h. Fecha 11 abril 18 abril 25 abril Sesión y contenidos 4.1.a. Gestión del patrimonio cultural (I) 4.1.b. Gestión del patrimonio cultural (II) 4.2.a. Gestión del las artes plásticas y visuales (I). Las exposiciones en centros públicos. 4.2.b. Gestión del las artes plásticas y visuales (II). El comisariado. Galerías y centros de arte privados. 4.3.a. Gestión del las artes escénicas: Teatro y Danza 4.3.b. Gestión en las industrias culturales escénicas. 4.4.a. Gestión cultural en el sector de la música. 4.4.b. Las industrias culturales y la producción musical. 4.5.a. Gestión del cine y los audiovisuales (I). El cine y los audiovisuales desde las Instituciones públicas. 4.5.b. Gestión del Cine y los audiovisuales (II). Programas de difusión. Festivales de cine 4.6.a. Gestión del Libro y la industria editorial. 4.6.b. Gestión de bibliotecas y fomento de la lectura Visita a Centro Cultural. 30 Total horas presenciales Módulo 4: 28 h. Sesiones a distancia: Aula Virtual. De lunes a viernes de cada semana. Inicio: 9 abril 2012 / Finalización: 1 junio 2012 Total horas a distancia Módulo 4: 70 h.

5 TERCERA PARTE : PRACTICAS MÓDULO 5. PRÁCTICAS EN EMPRESAS o REALIZACION DE PROYECTO FINAL Selección de una de las dos opciones: OPCION 1: REALIZACION DE PRACTICAS EN UNA INSTITUCION ó EMPRESA CULTURAL Tutores: Directores de curso y coordinadores de módulos. Calendario: Mayo Junio 2012 Fechas de realización de prácticas: 7 8 junio Inicio Lunes 7 Finalización Viernes 8 junio La opción de realizar prácticas en empresas e instituciones o proyecto cultural se decidirá al acabar el Módulo 2 (antes del ). Los nombres de empresas e instituciones para la realización de las prácticas y el horario de las mismas se dará a conocer durante el curso a los alumnos que seleccionen esta opción. Total horas prácticas Módulo 5: 125 h. Las consultas y sesiones de orientación, tanto presenciales como a distancia, se acordarán con los tutores de prácticas. OPCION 2: PROYECTO DE PROGRAMA DE GESTION CULTURAL Trabajo personal: redacción de un proyecto cultural original y aplicable al entorno del alumno. Tutores: Directores y coordinadores de módulos. Calendario: Abril Junio 2011 Fechas de redacción del proyecto personal: 9 abril 8 junio Inicio Lunes 9 abril Finalización Viernes 8 junio La opción de realizar prácticas en empresas e instituciones o proyecto cultural se decidirá al acabar el Módulo 2 (antes del ). El tema del proyecto cultural a desarrollar por el/la alumno/a se elegirá, al acabar el Módulo 3 (antes del 1 abril 2012). Total horas prácticas proyecto cultural Módulo 5: 125 h. Las consultas y sesiones de orientación, tanto presenciales como a distancia, se acordarán con los tutores de trabajos de investigación. Observaciones: Este programa se podrá alterar en alguna fecha, por causa de disponibilidad del profesorado en alguna de las sesiones del curso. CLAUSURA DEL CURSO 27 JUNIO Sesión presencial final. Conferencia. Las asociaciones de gestores culturales en España. GECA y FEAGC Clausura del curso y entrega de certificado. A cargo de los Directores y Coordinadores del Curso (Comisión Académica)

6 DISTRIBUCIÓN DE CARGA LECTIVA Total horas presenciales: 125 h. Total horas a distancia: 250 h. Total horas de prácticas: 125 h. TOTAL HORAS CURSO: 500 h. COMISION ACADEMICA DIRECTORES DEL CURSO Manuel Arcila Garrido Decano de la Facultad de Filosofía y Letras. Universidad de Cádiz Antonio L. Rodríguez Cabañas Director del Servicio de Cultura de la Diputación de Cádiz COORDINADORES DE MODULOS Antonio Javier González Rueda / Salvador Catalán Romero (Módulo 1) Servicio de Actividades Culturales de la Universidad de Cádiz Rafael Baliña Díaz (Módulo 2) Jefe de Departamento de la Fundación Provincial de Cultura. Diputación de Cádiz Mª Ángeles Frende Vega (Módulo 3) Departamento de Organización de Empresas. Universidad de Cádiz Lázaro Lagóstena Barrios (Módulo 4) Director del Master de Patrimonio Histórico. Universidad de Cádiz Secretaría Fundación Universidad Empresa de la Provincia de Cádiz (FUECA): Información Fundación Provincial de Cultura de la Diputación de Cádiz: Consultas

7 PROFESORADO (Por orden de intervención) Pedro A. Vives Azancot Profesor de Universidad, investigador y consultor en políticas culturales y de cooperación Severiano Fernández Ramos Profesor de la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Cádiz Juan Antonio Estrada Abogado. Gestor Cultural de la Diputación de Huelva Isabel Morales Sánchez Directora General de Actividades Culturales de la Universidad de Cádiz Jaume Colomer Vallicrosa Profesor de la Universidad de Barcelona y director de Bissap Antonio L. Rodríguez Cabañas Director de la Fundación Provincial de Cultura de la Diputación de Cádiz Manuel Macías García. Profesor de la Universidad de Cádiz. Experto en modelos de Evaluación y Calidad de servicios Antonio Javier González Rueda Gestor Cultural. Vicerrectorado de Extensión Universitaria. Universidad de Cádiz David Roselló Cerezuela Director de Nexe Cultural, Barcelona. Profesor de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) Manuel Arcila Garrido Profesor de la Universidad de Cádiz. Decano de la Facultad de Filosofía y Letras Rafael Baliña Díaz Gestor Cultural. Jefe de Departamento de la Fundación Provincial de Cultura. Diputación de Cádiz Maria Isabel Sagrera Pérez Gestora Cultural y directora de Centro de Cultura de Valencina de la Concepción (Sevilla) José Lucas Chaves Maza Gestor Cultural. Gerente de Studiolo. Vice-Presidente de GECA. Sevilla Pedro J. González Fernández Gestor Cultural del ICAS. Sevilla. Profesor del Master de G. Cultural de la Universidad de Salamanca Francisco Luís Benítez Experto en Comunicación. Net Strategy Manager. Gerente de OpinioLab. Granada. Carlos Ojeda Sánchez Profesor de gestión cultural. Consultor en New Media Kaleidoscope. Sevilla María Ángeles Frende Vega. Profesora del Dpto. de Organización de Empresas. Universidad de Cádiz. José Ruiz Navarro Catedrático de Organización de Empresas. Facultad de Ciencias Económicas. Universidad de Cádiz Juan Antonio Jara Gestor Cultural. Director de Diávolo Producciones. Sevilla.

8 María José Quero Gervilla Profesora de investigación de mercados. Facultad de Ciencias Económicas. Universidad de Málaga. Catalina Coronado Guerrero Jefa de Administración de la Fundación Provincial de Cultura. Cádiz. Ana Mª Morales Parada Subdirección de General de Promoción de Industrias Culturales. Ministerio de Cultura. Madrid Adelaida Moares Gainza Dpto. Promoción. Instituto de Empleo y Desarrollo Tecnológico (IEDT). Cádiz Elena Revuelta de Pablos Técnica de gestión cultural Experta en financiación de programas europeos. Cádiz Lázaro Lagóstena Barrios Profesor de la Universidad de Cádiz. Director del Master de Patrimonio Histórico José Ramón Barros Caneda Profesor de Historia del Arte de la Universidad de Cádiz. Director General de Patrimonio de la UCA Virginia Arizaga Garmendia Gestora Cultural. Departamento de Exposiciones de la Fundación Provincial de Cultura. Cádiz Paula Llull Llobera Gestora Cultural y Comisaria de Exposiciones. Jerez Francisco M. López Hidalgo Gestor Cultural. Departamento de danza del IAAL. Consejería de Cultura de la Junta de Andalucía. Sevilla Salvador Catalán Romero Técnico Superior de Actividades Culturales. Vicerrectorado de Extensión Universitaria de la UCA. Antonio Ahucha Femenia Director de Fomento y Promoción Cultural del Ayuntamiento de El Puerto de Santa María. José Luís Romero Sánchez Director del Servicio de Publicaciones de la Diputación de Cádiz Amaya Pedrero Santos Gestora cultural y documentalista. Fundación Provincial de Cultura. Diputación de Cádiz Rafael Burgos Lucena Presidente de la Asociación de Gestores Culturales de Andalucía (GECA). Málaga

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