Plan Estratégico. de Sistemas de Información ( ) (Proyecto SysGobEx) Consejería de Administración Pública

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Plan Estratégico. de Sistemas de Información (2011-2015) (Proyecto SysGobEx) Consejería de Administración Pública"

Transcripción

1 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) (Proyecto SysGobEx) Consejería de Administración Pública Dirección General de Administración Electrónica y Tecnologías de la Información Con la colaboración de:

2 Gobierno de Extremadura. Consejería de Administración Pública. Dirección General de Admistración Electrónica y Tecnologías de la Información Octubre 2012

3 Índice de Contenidos 1. Prólogo. Misión: Estrategia y Planificación Cobertura y Alcance Antecedentes y Contexto Metodología y Procesos Plan de Trabajo Actividades Responsables Análisis de Información Existente Inventario de Sistemas Hardware Inventario de Aplicaciones y Software Encuestas a Responsables y Usuarios Centros de Proceso de Datos Analizados Suelo Técnico Servidores Electrónica de Red Sistemas de Almacenamiento Aplicaciones Otros Elementos Conclusiones sobre la Situación Existente Análisis de Carencias y Posibles Mejoras Gobierno de TI. Procesos de Mejora y Optimización Cloud Computing ITIL (Information Technology Infraestructure Library) Outsourcing de procesos y elementos TIC (SLAs)... 50

4 4 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) 7. Diseño del Modelo de SI Definición de la Arquitectura Tecnológica Definición del modelo de Sistemas de Información Esquema Nacional de Seguridad Consideraciones de seguridad en cloud computing Implantación del ENS Definición del Plan de Acción Acción a Corto Plazo Evaluación, control y seguimiento del plan a corto plazo Acción a Medio Plazo Evaluación, control y seguimiento del plan a medio plazo Acción a Largo Plazo Evaluación, control y seguimiento del plan a largo plazo Visión y Objetivos del SI Objetivos Principales. Proyectos Estratégicos Proyecto SysGobEx Proyecto CloudGobEx Proyecto e-gobex Proyecto WebGobEx Proyecto SecurGobEx Proyecto LinGobEx Proyecto IntraGobEx Proyecto CAUGobEx Proyecto ComGobEx Objetivos y Proyectos Adicionales Plan de Formación Continua y Competencias TIC Profesionales Adaptación a las nuevas Formas de Comunicación. Movilidad Acceso y Reutilización de la Información Portal de Transparencia y Participación Ciudadana Reutilización de Datos y Aplicaciones Gobierno Inteligente (Smart Government) Seguimiento y Control de Objetivos. Revisiones Epílogo... 97

5 1. Prólogo Misión: Estrategia y Planificación Las condiciones evolutivas específicas de las tecnologías de la información y las comunicaciones y la coyuntura presupuestaria que atravesamos, nos obligan a optimizar los recursos con los que contamos buscando permanentemente la mayor calidad, eficacia y eficiencia en la administración de los mismos. La Administración Pública Extremeña no ha contado nunca con una verdadera estrategia en Sistemas de Información Tecnológicos. No se ha publicado nunca antes ningún Plan de Sistemas de Información y por eso se considera necesaria la elaboración del mismo. Algunos proyectos en el pasado han permitido la evolución de los sistemas y servicios informáticos como en Educación o el SES, pero lo han hecho de forma independiente al resto de la Organización, a un excesivo coste y sobre todo con una dependencia tecnológica de los fabricantes de Software y Hardware (Oracle, SAP, Microsoft, IBM, EMC, HP, ). Otros grandes proyectos en los últimos 5 o 10 años relativos a las comunicaciones, al avance y modernización con tecnologías de fuentes abiertas de equipos, sistemas y a la administración electrónica en la Junta de Extremadura han fracasado notablemente. La poca eficacia y eficiencia en la materialización de los mismos se ha debido en gran parte a la falta de previsión en la evolución de los mismos o de sus costes. Por carecer de un seguimiento riguroso. Por no contar con una estrategia planificada de forma conjunta previamente. Y sobre todo por no contar además con un apoyo y empuje decidido por parte de las más altas estructuras de toma de decisión. De hecho, hasta hace bien poco, ni siquiera se encontraban centralizadas las competencias en materia tecnológica. Cada unidad organizativa, cada Consejería y Organismo funcionaba de manera independiente, tanto organizativamente como tecnológicamente. Por ello y antes de nada se ha acometido y regulado el ordenamiento de dichas competencias. El Decreto 206/2011 de 5 de Agosto, modificado posteriormente por el Decreto 129/2012, de 6 de Julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Administración Pública, en su Art. 5, establece las competencias que ejerce la Dirección General de Administración Electrónica y Tecnologías de la Información (DGAETI en adelante). La DGAETI se constituye así en órgano de impulso a la modernización de la Administración Autonómica.

6 6 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) El Gobierno de Extremadura, consciente de las carencias actuales en materia de Estrategia de Sistemas de Información y de los riesgos asociados a las mismas, ha decidido acometer las acciones necesarias para mejorar el grado de madurez del Gobierno de los servicios de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en la Comunidad Autónoma. Estos servicios están generalmente soportados por diversos Sistemas de Información que deben garantizar el ejercicio de los derechos del ciudadano a relacionarse por medios telemáticos con la Administración de la Comunidad Autónoma. Esta relación debe realizarse en las condiciones de seguridad que incrementen la confianza de los ciudadanos en el uso de medios telemáticos para la interacción con la Administración. Asimismo, aquellos otros Sistemas de Información dedicados a la gestión de los procesos internos de la Administración deben estar basados en idénticas premisas que, a través de la definición e implantación adecuada de criterios, provisión en condiciones de integridad, disponibilidad y seguridad, garanticen la continuidad de las operaciones de la Administración de la Comunidad Autónoma. En las últimas décadas, y sobre todo en los últimos años, se ha producido un salto cualitativo y cuantitativo en cuanto a las posibilidades tecnológicas. Las Tecnologías Informáticas y de las Comunicaciones han dado un nuevo impulso y un nuevo enfoque a todas las actividades que realizamos, aplicable a todos los campos y facetas de la actividad humana y, en particular a las relacionadas con el procesamiento y gestión de la información. Las novedades en la estructura del Gobierno de Extremadura y los avances surgidos en los últimos años hacen necesaria la definición de un Plan Estratégico de Sistemas de Información y Consolidación de Tecnologías Informáticas y de las Comunicaciones (PSI) que resuelva los actuales problemas organizativos y de desfase evolutivo. Es necesaria la revisión tecnológica y adaptación a la nueva estructura organizativa en los sistemas y servicios informáticos de la administración regional para adecuarlos a la nueva organización, a las nuevas tecnologías y a un espacio temporal de los próximos años. Se trata de definir los objetivos, directrices y líneas de actuación en materia de Sistemas de Información e Infraestructura Informática y de Comunicaciones aplicables a la administración regional. La idea fundamental es que los Sistemas de Información y su infraestructura tecnológica faciliten la satisfacción de las necesidades funcionales y el cumplimiento de los fines de todos los organismos afectados. La Planificación Estratégica de Sistemas es una eficaz herramienta de diagnóstico, análisis, reflexión y toma de decisiones colectivas, en torno al quehacer actual y al camino que debe recorrer la Organización, para adecuarse a los cambios y demandas tecnológicas que les impone el entorno y lograr el máximo de eficiencia y calidad de sus prestaciones. El concepto de estrategia de sistemas está relacionado con el conjunto de decisiones y criterios por los cuales una organización se orienta hacia la obtención de determinados objetivos tecnológicos. Tradicionalmente, el estudio y práctica de la innovación se ha asociado con el sector privado, donde su aplicación ha resultado del todo significativa, adaptándose a las nuevas necesidades de mercado llegando a ser altamente competitivos. El contexto del Sector Público se reconoce como un sistema abierto mucho más complejo que el sector privado a cusa principal-

7 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) 7 mente de los diferentes intereses, restricciones y regulaciones con exigencias y demandas diferentes a las que encontramos en el mercado. A pesar de ello, el gobierno y los servicios públicos, está innovado en el desarrollo de aplicativos TICs, dando nuevas soluciones a viejos problemas, utilizando con mayor eficacia los recursos disponibles, perfeccionando estrategias de gestión y producción de bienes y servicios. Desde el Gobierno de Extremadura, se toman estos hitos como punto de partida, y se establece la necesidad de innovar, formando como ente indivisible en la actividad de la administración, en todas sus actuaciones, creando fortalezas en su estructura como base para ser una entidad ágil, a nivel interno y sobre todo de cara al ciudadano. Garantizar una Administración ágil, fuerte y eficaz, innovadora acorde con las tecnologías actuales y las que están por venir, es un reto que se afronta con gran ilusión, esfuerzo y trabajo. Basándose en el marco propuesto (Mulgan y Albury, 2003), los factores claves que deben impulsar la innovación en el sector público son los siguientes: n Responder más eficazmente a los cambios de las necesidades públicas y las crecientes expectativas ciudadanas; n Contener los costes y aumentar la eficiencia, especialmente en contextos de restricciones presupuestarias y políticas de austeridad fiscal; n Mejorar la prestación y los resultados de los servicios públicos, especialmente para atender las áreas donde las pasadas políticas públicas han hecho pocos progresos o, sencillamente, han fracasado en sus resultados esperados e impacto; n Aprovechar todo el potencial de las Tecnologías de Información y Comunicación (TICs) La innovación de los procesos va de la mano con la mejora continua. La diferencia es que en la mejora continua se ven resultados a corto plazo y los cambios son graduales, mientras que en la innovación se notan grandes cambios y se pueden ver resultados a medio plazo. Otros tipos y niveles de innovación que debe afrontar el Sector Público se basan en la estrategia administrativa y de organización que regula los cambios de misión, visión y estrategia, en sus estructuras organizativas o en las prácticas de gestión. Igualmente han de basarse en la introducción de nuevos servicios adaptados a las nuevas realidades sociales y la mejora de los servicios existentes así como en la provisión y entrega de los mismos. Todo ello sin olvidar la innovación sistemática que permita nuevas y mejoradas formas de interactuar con otras fuentes de conocimiento y organizaciones. El Gobierno de Extremadura, dentro de los ejes clave que sustenta todo proceso de cambio estratégico e innovación en materia tecnológica, apoya de manera enérgica la voluntad de trans-

8 8 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) formar los pilares de la innovación tecnológica en el Sector Público. Siempre poniendo el foco en la orientación a la resolución de problemas y a la capacidad de mejora y ampliación de nuevos servicios sostenibles. El sector público está conformado por entidades muy complejas y a gran escala desde el punto de vista organizativo, lo que puede estimular y promover barreras internas a la innovación. Romper barreras nunca es fácil y máxime cuando hablamos de un cambio de estrategia y filosofía, un nuevo enfoque, una nueva forma de trabajar y de interactuar de la ciudadanía con la propia Administración. Cumplir con los objetivos a corto y medio plazo es la misión y establecer soluciones a largo debe sentar las bases de la Administración del siglo XXI. Para cumplir con la visión y objetivo de que este Plan Estratégico de Sistemas de Información esté elaborado desde una perspectiva abierta de colaboración y participación con el mayor consenso posible y al servicio de todos, la DGAETI ha querido compartir su visión y reflexión, haciendo participe junto al personal y servicios que la integran, a las tres fundaciones que trabajan en Extremadura en el ámbito de la sociedad, la ciencia y las tecnologías de la información. El Centro Extremeño de investigación, Innovación Tecnológica y Supercomputación (CenitS), el Centro Nacional de Referencia de Aplicación de las TIC basadas en fuentes abiertas (Cenatic) y la Fundación para el Desarrollo de la Ciencia y Tecnología (Fundecyt) han colaborado de forma importante y decisiva en la elaboración de esta planificación de sistemas y tecnologías de la información, participando solidaria y activamente en la evaluación de la situación de partida y las posibilidades de desarrollo sostenible de una estrategia de Sistemas de Información para la Administración Extremeña. A lo largo de los meses de elaboración de este trabajo se ha recogido el inventario de activos (hardware y software) existente, se ha analizado la actual situación de los sistemas informáticos y de los sistemas de información de la Administración Regional y se han relacionado los aspectos que en los próximos años serán más importantes en el ámbito de la Administración Electrónica. Por último, no hay que olvidar que además de la estratégica necesidad de contar con Plan de Sistemas de Información, uno de los principales objetivos del mismo es el de contribuir a la recuperación económica. Mediante la implantación y racionalización de los procesos administrativos, a través de la alineación y cohesión entre unidades organizativas en la Junta de Extremadura. Dirigiéndolas hacia un nuevo modelo responsable y transparente de gestión de las TIC. Sostenible y con un elemento adicional de desarrollo competitivo dentro de la Administración y al servicio Público. Aparte de sus fortalezas y oportunidades, un Plan de estas características es siempre mejorable en el momento que se origine una evolución tecnológica destacable y eso es algo que se produce con mucha frecuencia en el ámbito de las TICs. Por ello hay que ser consciente de que se trata de un documento actualizable de forma dinámica en cada cambio que se produzca a lo largo del periodo de ejecución de los proyectos y estrategia a desarrollar.

9 2. Cobertura y Alcance La cobertura del presente Plan Estratégico de Sistemas de Información abarca todo el ámbito de la Junta de Extremadura. No obstante, el alcance queda delimitado por el Decreto 206/2011 (modificado por el Decreto 129/2012), que establece la estructura orgánica de la Consejería de Administración Pública y entre sus competencias figuran las de la DGAETI, delegando en el ámbito de dichas competencias la ejecución de las mismas para los organismos autónomos del Servicio Extremeño de Salud (SES) y Servicio Extremeño Público de Empleo (SEXPE). El Plan Estratégico de Sistemas de la Información contempla varias líneas de actuación encaminadas principalmente a: n Crear un nuevo Modelo eficaz de Gestión de Servicios de TI garantizando la calidad, sostenibilidad, disponibilidad y continuidad de los mismos. n Optimizar los Recursos Tecnológicos para hacerlos más eficientes en la prestación de servicios al personal de la Administración Pública Extremeña y por ende a los ciudadanos. n Impulsar los procedimientos administrativos a partir del desarrollo con recursos propios de la administración electrónica y reducir al máximo las cargas administrativas a la ciudadanía. Este Plan de Sistemas contempla inicialmente 10 acciones específicas hasta el año 2015 que se desarrollan más adelante en este documento. Todas ellas englobadas dentro del denominado Plan de Reordenación del Entorno Tecnológico Operativo (plan RETO):

10 e Sistemas contempla inicialmente 10 acciones específicas hasta el año 2 lan más adelante en este documento. Todas ellas englobadas de Plan de Reordenación del Entorno Tecnológico Operativo (plan RETO): 10 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) Las piezas que determinan el alcance en el desarrollo de este Plan Estratégico de Sistemas de la Información vienen determinadas por los Sistemas de Información existentes y previstos así como por los propios sistemas informáticos y comunicaciones que los soportan. ue determinan el alcance en el desarrollo de este Plan Estratégico de Sis n vienen determinadas por los Sistemas de Información existentes y prev propios sistemas informáticos y comunicaciones que los soportan. El Plan de Sistemas de la Información representa una gran oportunidad para conducir el cambio de cultura en la gestión de la tecnología del Gobierno de Extremadura. Debe permitir el cumplimiento de las obligaciones normativas, el avance en la interoperabilidad con otras administraciones y la consecución de los compromisos adquiridos hacia un servicio público de calidad eficiente y transparente. Sistemas de la Información representa una gran oportunidad para co ultura en la gestión de la tecnología del Gobierno de Extremadura. Debe p Los objetivos y necesidades de actuación generales se pueden resumir en: o de las obligaciones normativas, el avance en la interoperabilidad c ones y la consecución de los compromisos adquiridos hacia un servicio p nte y transparente. n Identificar las necesidades futuras (corto, medio y largo plazo) tanto a nivel organizativo y de recursos humanos, como de infraestructura técnica de cada una de las distintas dependencias TIC del Departamento, en función de su nivel previsto de servicio. s y necesidades de actuación generales se pueden resumir en: n Definir las estrategias y políticas corporativas TIC, en lo relacionado con la evolución del mercado a nivel de tecnologías informáticas y de tecnologías de las comunicaciones, dando especial importancia a la seguridad informática y de comunicaciones. n Adecuar estas estrategias a las políticas del Gobierno en materia TIC y fundamentalmente las referidas a Administración electrónica. n Planificar los recursos económicos para cada una de las unidades TIC identificadas. n Disponer de Planes de Actuación, planteando diferentes alternativas, según los recursos de los que se dispone en la actualidad, teniendo en cuenta las previsiones económicas próximas, y diferenciando las prioridades de actuación.

11 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) 11 n Identificar parámetros de medida que sirvan como baremo del estado de las tecnologías de la información y las comunicaciones tanto a nivel de unidades TIC como del propio Gobierno de forma global. En función de estos objetivos generales, el Plan de Sistemas puede proporcionar una serie de logros intermedios: n Identificar los objetivos estratégicos del GobEx en el área TIC, determinar los factores clave de éxito que intervienen en la consecución de cada objetivo, y fijar los indicadores clave de seguimiento y control para cada factor crítico. n Realizar un seguimiento de los Planes de Actuación del GobEx y derivado de esto de las líneas estratégicas del Gobierno en materia TIC. n Identificar los servicios y definir los niveles de calidad exigibles en los mismos. n Plantear los procedimientos de relación entre las distintas dependencias y Organismos. n Determinar las necesidades de información ligadas a los objetivos del GobEx, tanto actuales como futuros. n Estudiar la situación de partida de todos los elementos relacionados con los sistemas de información (sistemas, equipamientos, telecomunicaciones). n Identificar las tendencias tecnológicas existentes en el mercado y recomendar su aplicabilidad a la problemática del GobEx. Por otro lado, al Plan de Sistemas se pueden añadir novedades en el planteamiento tanto en su estructura final como en el método de elaboración. En particular se podría incorporar: n La visión a medio y largo plazo de las unidades de gestión, de cara a la definición de sus proyectos y necesidades, y no sólo la de las unidades tecnológicas. Esta es una carencia más frecuente de lo deseable, que en ocasiones puede ofrecer proyectos divergentes entre los responsables de tecnologías y los de gestión.

12 12 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) n Un análisis de debilidades y oportunidades según los resultados obtenidos. n Una herramienta de seguimiento que permita la actualización continua, con lo que se pasa de una foto fija en el momento de finalizar el Plan, a un escenario que va reflejando los cambios que se van produciendo a medida que los proyectos concretos se van ejecutando. El alcance de este plan queda enmarcado específicamente en las diversas consejerías del Gobierno de Extremadura, afectando directamente a sus Centros de Procesos de Datos (CPD), así como a los servicios que ofrecen tanto al personal dependiente de los mismos centros como a los ciudadanos de la Comunidad Autónoma. El establecimiento de este Plan Estratégico de Sistemas de Información permitirá establecer un sistema de gobierno de las TIC en la Administración Pública extremeña que asegure tanto su seguimiento y control como la divulgación y difusión de los resultados del mismo.

13 3. Antecedentes y Contexto Antes de detallar este Plan Estratégico de Sistemas de la Información es preciso destacar el punto de partida y el marco de desarrollo del mismo. El ámbito de referencia para la realización de este Plan está guiado por el conjunto de estrategias y normativas de nivel europeo, nacional y regional. La situación de partida ha sido determinante. La dispersión total previa existente de los tres ejes que componen toda base de planificación tecnológica ha sido el objetivo principal e inmediato para abordar cualquier estrategia. Tanto en materia de competencias tecnológicas, como en el ámbito de recursos y personal asignado al servicio de las TIC en la Administración Pública regional o como especialmente en el marco presupuestario de las partidas relacionadas directa e indirectamente con las tecnologías de la información y las comunicaciones. Los recientes cambios estructurales y organizativos en Extremadura por último, deben servir para aprovechar la ventaja que proporciona el establecimiento de una nueva estrategia global a nivel regional eliminado frenos y vicios adquiridos en años anteriores. El contexto lo marca la convergencia hacia las estrategias alineadas con: n La Agenda Digital y la Estrategia Europa 2020 a través de sus planes, directivas y las recomendaciones en torno al programa ICT for Government and Public Services. n La Propuesta de Agenda Digital para España y el Plan Estratégico para el periodo de Mejora de la Administración y del Servicio Público del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. n El Plan Avanza para impulso y desarrollo de la Sociedad de la Información y del Conocimiento así como para la promoción de procesos innovadores TIC en las AAPP.

14 14 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) n El Proyecto Aporta y los Planes de Acción o Estrategias de transparencia administrativa mediante el Gobierno Abierto en cuanto a la apertura de datos, acceso y reutilización de la información en el ámbito tecnológico.

15 4. Metodología y Procesos El Plan de Sistemas de Información tiene como objetivo la obtención de un marco de referencia para el desarrollo de sistemas de información que responda a los objetivos estratégicos de la organización. Este marco de referencia consta de: n Una descripción de la situación actual, que constituirá el punto de partida del Plan de Sistemas de Información. n Dicha descripción incluirá un análisis técnico de puntos fuertes y riesgos, así como el análisis de servicio a los objetivos de la organización. n Un conjunto de modelos que constituya la arquitectura de información. n Una propuesta de proyectos a desarrollar en los próximos años, así como la prioridad de realización de cada proyecto. n Una propuesta de calendario para la ejecución de dichos proyectos. n La evaluación de los recursos necesarios para los proyectos a desarrollar en el próximo año, con el objetivo de tenerlos en cuenta en los presupuestos. Para el resto de proyectos, bastará con una estimación de alto nivel. n Un plan de seguimiento y cumplimiento de todo lo propuesto mediante unos mecanismos de evaluación adecuados. La elaboración del Plan Estratégico de Sistemas de Información se ha realizado siguiendo la metodología de proyectos Métrica versión 3. Para ello ha sido necesaria la participación de los varios de los servicios de la DGAETI (Infraestructura Tecnológica,

16 16 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) Administración de Sistemas, Desarrollo de Proyectos) así como de los numerosos perfiles profesionales (Jefe de proyecto, jefes de equipo, analistas de sistemas, analistas de software, administradores de red, de seguridad y técnicos de apoyo) aportados por las tres fundaciones antes mencionadas. La metodología Métrica (v3), promovida por el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, ofrece a las organizaciones un sistema de planificación, desarrollo y mantenimiento de sistemas de información. Se trata de un instrumento útil para la sistematización de las actividades que dan soporte al ciclo de vida de los proyectos. Esta metodología nos permitirá conocer el marco de actuación para alcanzar los siguientes objetivos: n Definir los Sistemas de Información que permiten a la organización conseguir sus objetivos mediante la planificación de una serie de pautas para el desarrollo de los mismos. n Recomendación del software a utilizar para el análisis de los requisitos iniciales y conseguir una mayor satisfacción de los usuarios, así como facilitar el mantenimiento y uso del software. n Mejorar el funcionamiento de los departamentos TIC de una Organización de tal forma que sean menos vulnerables a cambios, teniendo en cuenta la reutilización de cualquier tipo de servicio, siempre que sea posible. n Mejorar la fluidez de comunicación entre los distintos participantes en el ciclo de vida del proyecto, teniendo en cuenta su papel y responsabilidad, así como las necesidades de todos y cada uno de ellos. Métrica es una metodología con alto grado de madurez gracias al refinamiento de sus versiones anteriores. Tiene en cuenta los métodos de desarrollo más extendidos, así como los últimos estándares de ingeniería del software y calidad para la gestión de proyectos. Se ha tenido en cuenta la experiencia de usuarios de versiones anteriores para solventar los problemas y deficiencias detectadas. Además, existen herramientas que son compatibles con la estructura de Métrica para la automatización de las actividades propuestas por la propia metodología. El principal referente para la elaboración de la metodología ha sido el Modelo de Ciclo de Vida de Desarrollo, propuesto en la norma ISO Information Technology Software Life Cycle Processes. Se distinguen tres procesos principales que son Planificación, Desarrollo y Mantenimiento de la infraestructura y cuatro interfaces que son Gestión de Proyectos, Aseguramiento de la Calidad, Seguridad y Gestión de la Configuración, que definen actividades orienta-

17 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) 17 das a la mejora y perfeccionamiento de los procesos principales para garantizar la consecución del objetivo del desarrollo. Además de la norma ISO , se han considerado otros estándares como las normas ISO/IEC TR /SPICE, UNE-EN-ISO 9001:2000, UNE-EN-ISO 9000:2000 y el estándar IEEE Igualmente se han tenido en cuenta otras metodologías como SSADM, Merise, Information Engineering y Magerit, entre otras. Métrica v3 está orientada a procesos debido a la tendencia general de este tipo de metodologías. Su estructura ha sido elaborada con el fin de desarrollar cualquier Sistema de Información sea cual sea su complejidad y densidad. La metodología descompone cada uno de los procesos en actividades, y estas a su vez en tareas. Para cada tarea se describe su contenido haciendo referencia a sus principales acciones, productos, técnicas, prácticas y participantes. El orden asignado a las actividades no tiene que suponer hacerlas de forma secuencial, pueden realizarse en distinto orden, o mejor aún, en paralelo. No se dará por acabado un proceso hasta no haber finalizado todas las actividades en las que está dividido. Los procesos de la estructura principal son los siguientes: n Planificación de Sistemas de Información. El proceso de planificación de sistemas de información recoge decisiones que se deben tomar a nivel estratégico. Se elabora en función de la información recogida de la información y de los procesos actuales de la Administración. Para este cometido es muy importante contar con el apoyo de las Direcciones Generales de cada Consejería. Así mismo, debe existir una correcta fluidez de información con los responsables de los servicios asociados a todas y cada una de ellas. El inicio de la planificación consta de la recogida de información de los procesos que se llevan a cabo en cada uno de los servicios afectados. Una vez recogida la información, se organizará de tal forma que se pueda crear una visión general del alcance del proyecto. Se asignarán responsabilidades específicas a los afectados por la planificación. Los responsables de cada servicio serán las personas que se encarguen de transmitir las órdenes a sus subordinados para la correcta implantación del nuevo Sistema de Información. Determinadas las responsabilidades, se estudiará el Sistema de Información actual de tal forma que permita generar un plan de acción sobre la infraestructura existente. En el plan de acción se detallarán las exigencias de los responsables afectados y que deberán seguirse para que la viabilidad del proyecto no se vea comprometida. La comunicación de los requisitos impuestos en el plan de acción deberá hacerse en cascada descendente. El organismo

18 18 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) planificador del plan comunicará a la Dirección General qué organismos se verán afectados y los cambios que se deben de hacer en los procesos. n Desarrollo de Sistemas de Información. El desarrollo del sistema de información se divide en cinco subprocesos debido a su gran complejidad. El estudio de Viabilidad del Sistema propone una solución a los problemas que se pueden encontrar. Se tendrá en cuenta la viabilidad técnica, económica, legal y operativa. El estudio comienza con una viabilidad detallada acerca de los problemas comentados anteriormente. El estudio de Viabilidad Técnica y Operativa se realiza de forma ajena a la Administración debido a que no existe un organismo específico para la evaluación de este tipo de información. La viabilidad económica y legal vendrá determinada en función de lo redactado en el Plan de Sistemas. La Administración, mediante sus organismos correspondientes, evaluará la propuesta y redactará un informe con la viabilidad de lo propuesto en el plan. Puede existir un retardo del estudio, debido a la saturación burocrática existente en cualquier organismo público. Se elaborarán una serie de alternativas, las cuales serán estudiadas a fondo por los principales afectados de la Administración. Además se añadirá a cada una de las alternativas un informe de riesgos. En el Análisis de Sistemas de Información se tendrá en cuenta al funcionariado de la Administración para incluir en el plan las necesidades directas de los usuarios de los sistemas. Se identificarán los usuarios que formarán parte del equipo de análisis, a quienes les serán asignadas una serie de responsabilidades. El Proceso de construcción de sistemas de información se llevará a cabo en colaboración con todos los usuarios del sistema. El organismo encargado del desarrollo del plan se encargará de desarrollar los procedimientos de operación y seguridad que serán transmitidos a la Administración y posteriormente al personal afectado. n Mantenimiento de Sistemas de Información. El proceso de mantenimiento del sistema de información lo llevará a cabo directamente la Dirección General de Administración Electrónica y Evaluación a través del organismo encargado de la Administración de los Sistemas de Información. Es de vital importancia seguir las recomendaciones impuestas para el mantenimiento del sistema. El hecho de no seguirlas conllevaría la ineficacia del sistema y por lo tanto el fracaso del proyecto.

19 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) 19 El proceso de Planificación de Sistemas de Información (PSI) no se encuentra dentro de la norma ISO , por lo cual ha sido definido a partir de las últimas investigaciones en la alta competitividad y el cambio a que están sometidas las organizaciones. Estos motivos hacen cada vez más crítico el requerimiento de disponer de los sistemas y las tecnologías de la información con flexibilidad para adaptarse a las nuevas exigencias. El objetivo principal será proporcionar un marco estratégico de referencia para los Sistemas de Información para la Organización. El resultado del Plan de Sistemas se debe orientar a actuaciones en el desarrollo de Sistemas de Información con el objetivo básico de apoyar la estrategia corporativa, elaborando una arquitectura de información y un plan de proyectos informáticos para dar apoyo a los objetivos estratégicos. Métrica ayuda en la planificación de sistemas de información facilitando una visión general necesaria para posibilitar dicha integración y un modelo de información global de la organización. La planificación del sistema requiere una serie de tareas que deben cumplirse para una correcta implementación. No existe un procedimiento regulado a la hora de llevar a cabo una tarea sobre el sistema. Para llevar a cabo la planificación correctamente se ha de recoger la forma de actuación de todo el personal de la Administración Pública que utiliza esos Sistemas de Información. Una vez obtenida esta información, se ha de llevar a cabo un procedimiento global que recoja todas las necesidades de los usuarios. Posteriormente se redactaría el procedimiento para su puesta en marcha. Esta observación determinaría la realización del proyecto, debido a que se trata de una fase temprana en la que se debe obtener toda la información para la correcta implantación del nuevo sistema de información. El proceso de Desarrollo de Sistemas de Información ha sido elaborado para facilitar la comprensión de la puesta en marcha del proyecto. Dada su amplitud y complejidad se ha subdividido en cinco procesos: 1. Estudio de viabilidad del sistema (EVS). 2. Análisis del Sistema de Información (ASI). 3. Diseño del Sistema de Información (DSI). 4. Construcción del Sistema de Información (CSI). 5. Implantación y aceptación del sistema (IAS). La necesidad de acortar el ciclo de desarrollo de los sistemas de información ha orientado a muchas organizaciones a la elección de productos software del mercado sin necesidad de hacer un desarrollo a medida. Esta decisión estratégica debe tomarse con las debidas precauciones.

20 20 Plan Estratégico de Sistemas de Información ( ) Otra consecuencia de lo anterior es la contratación de servicios externos en relación con los sistemas y tecnologías de la información y las comunicaciones, llevando a la necesidad de una buena gestión y control de dichos servicios externos y del riesgo implícito en todo ello, para que sus resultados supongan un beneficio para la organización. Métrica facilita la toma de decisión y la realización de todas las tareas que comprende el desarrollo de un sistema de información. En el Proceso de Mantenimiento de Sistemas se reflejan los aspectos del Mantenimiento, correctivo y evolutivo, que tienen relación con el Proceso de Desarrollo. Se excluyen los tipos de Mantenimiento adaptativo y perfectivo, que abarcan actividades como la migración y la retirada de software que necesita un desarrollo específico. El registro de peticiones permite hacer un cambio en el sistema de información ya en producción. Se realiza un diagnóstico según el tipo de tarea y se decide si se le da respuesta en función del plan de mantenimiento asociado al sistema afectado por la petición. Si la respuesta es afirmativa se establece una prioridad para la tarea. La solución al problema o necesidad planteada por el usuario que resuelve el responsable de mantenimiento, incluye un estudio del impacto, la valoración del esfuerzo y coste, las actividades y tareas del proceso de desarrollo a realizar y el plan de pruebas de regresión Plan de Trabajo El plan de trabajo recoge las características de los documentos entregables del Plan de Sistemas. Se han planificado las distintas actividades, así como el tiempo necesario para la elaboración de cada una de ellas Actividades n Actividad 1: Encuestas a los responsables de TI de los CPDs. Elaboración de encuestas. Revisión de encuestas por los organismos correspondientes. Aceptación de formularios. Envío de encuestas.

Gestión de la Configuración

Gestión de la Configuración Gestión de la ÍNDICE DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS... 1 ESTUDIO DE VIABILIDAD DEL SISTEMA... 2 ACTIVIDAD EVS-GC 1: DEFINICIÓN DE LOS REQUISITOS DE GESTIÓN DE CONFIGURACIÓN... 2 Tarea EVS-GC 1.1: Definición de

Más detalles

Planificación de Sistemas de Información

Planificación de Sistemas de Información Planificación de Sistemas de Información ÍNDICE DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS...1 ACTIVIDAD 1: INICIO DEL PLAN DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN...4 Tarea 1.1: Análisis de la Necesidad del...4 Tarea 1.2: Identificación

Más detalles

Planificación de Sistemas de Información

Planificación de Sistemas de Información Planificación de Sistemas de Información ÍNDICE DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS... 1 ACTIVIDAD 1: INICIO DEL PLAN DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN... 4 Tarea 1.1: Análisis de la Necesidad del... 4 Tarea 1.2: Identificación

Más detalles

LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN MATERIA TIC EN EL ÁMBITO DE LA AGE

LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN MATERIA TIC EN EL ÁMBITO DE LA AGE LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN MATERIA TIC EN EL ÁMBITO DE LA AGE Subdirector General de Planificación y Coordinación Informática Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales Palabras clave Planificación

Más detalles

GUÍA METODOLÓGICA PARA LA FORMACIÓN CON E-LEARNING DIRIGIDA A COLECTIVOS SIN ALTA CUALIFICACIÓN CAPÍTULO 4. Dirección Técnica:

GUÍA METODOLÓGICA PARA LA FORMACIÓN CON E-LEARNING DIRIGIDA A COLECTIVOS SIN ALTA CUALIFICACIÓN CAPÍTULO 4. Dirección Técnica: LA FORMACIÓN EMPRESARIAL CON E-LEARNING GUÍA METODOLÓGICA PARA LA FORMACIÓN CON E-LEARNING DIRIGIDA A COLECTIVOS SIN ALTA CUALIFICACIÓN CAPÍTULO 4 Dirección Técnica: 4.- EL PLAN DE FORMACIÓN 33 Capítulo

Más detalles

Mantenimiento de Sistemas de Información

Mantenimiento de Sistemas de Información de Sistemas de Información ÍNDICE DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS... 1 ACTIVIDAD MSI 1: REGISTRO DE LA PETICIÓN...4 Tarea MSI 1.1: Registro de la Petición... 4 Tarea MSI 1.2: Asignación de la Petición... 5 ACTIVIDAD

Más detalles

SISTEMAS Y MANUALES DE LA CALIDAD

SISTEMAS Y MANUALES DE LA CALIDAD SISTEMAS Y MANUALES DE LA CALIDAD NORMATIVAS SOBRE SISTEMAS DE CALIDAD Introducción La experiencia de algunos sectores industriales que por las características particulares de sus productos tenían necesidad

Más detalles

PLAN DIRECTOR DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES: ALGUNAS CONSIDERACIONES

PLAN DIRECTOR DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES: ALGUNAS CONSIDERACIONES PLAN DIRECTOR DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES: ALGUNAS CONSIDERACIONES Pilar Beriso GómezEscalonilla Consejera Técnica adjunta al Subdirector Subdirección General

Más detalles

Anexo VI: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gobernanza.

Anexo VI: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gobernanza. Anexo VI: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gobernanza. Se describe a continuación en formato de ficha de proyecto el detalle de cada uno de los proyectos de la presente clasificación.

Más detalles

Sistemas de Gestión de Calidad. Control documental

Sistemas de Gestión de Calidad. Control documental 4 Sistemas de Gestión de Calidad. Control documental ÍNDICE: 4.1 Requisitos Generales 4.2 Requisitos de la documentación 4.2.1 Generalidades 4.2.2 Manual de la Calidad 4.2.3 Control de los documentos 4.2.4

Más detalles

PE06. RESPONSABILIDAD SOCIAL

PE06. RESPONSABILIDAD SOCIAL Índice 1. Objeto 2. Alcance 3. Referencias/Normativa 4. Definiciones 5. Desarrollo de los procesos 6. Seguimiento y Medición 7. Archivo 8. Responsabilidades 9. Flujograma ANEXOS: No proceden Edición Fecha

Más detalles

0. Introducción. 0.1. Antecedentes

0. Introducción. 0.1. Antecedentes ISO 14001:2015 0. Introducción 0.1. Antecedentes Conseguir el equilibrio entre el medio ambiente, la sociedad y la economía está considerado como algo esencial para satisfacer las necesidades del presente

Más detalles

PLAN DIRECTOR DE SERVICIOS MÓVILES DE VALOR AÑADIDO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

PLAN DIRECTOR DE SERVICIOS MÓVILES DE VALOR AÑADIDO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PLAN DIRECTOR DE SERVICIOS MÓVILES DE VALOR AÑADIDO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Manager LaneFour Strategy & Management Manager LaneFour Strategy & Management Palabras clave Plan Director, Mobile Government/Administración

Más detalles

Estado de los Recursos Humanos en la UNED.

Estado de los Recursos Humanos en la UNED. Estado de los Recursos Humanos en la UNED. Estado de los Recursos Humanos en la UNED.... 1 RPT... 1 Provisión y Promoción... 2 Provisión...2 Promoción... 2 Formación... 3 Comisión gestora para la implantación

Más detalles

Introducción. Definición de los presupuestos

Introducción. Definición de los presupuestos P o r q u é e l p r e s u p u e s t o d e b e s e r e l c a m i n o a s e g u i r p a r a g a r a n t i z a r e l é x i t o d e s u e m p r e s a? Luis Muñiz Economista Introducción El aumento de la incertidumbre

Más detalles

Elementos requeridos para crearlos (ejemplo: el compilador)

Elementos requeridos para crearlos (ejemplo: el compilador) Generalidades A lo largo del ciclo de vida del proceso de software, los productos de software evolucionan. Desde la concepción del producto y la captura de requisitos inicial hasta la puesta en producción

Más detalles

COORDINACION DE FORTALECIMIENTO DE GOBIERNO ELECTRONICO EGOB 3.0 PLAN DE ACCION EGOB 3.0

COORDINACION DE FORTALECIMIENTO DE GOBIERNO ELECTRONICO EGOB 3.0 PLAN DE ACCION EGOB 3.0 PLAN DE ACCION EGOB 3.0 1 PLAN DE ACCION PARA LA PRESENCIA WEB DE GOBIERNO ELECTRONICO, LA EFICIENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS ELECTRONICOS Y DEL CUMPLIMIENTO A LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS POR EL ESTADO DE

Más detalles

PLAN ESTRATÉGICO DEL SERVICIO DE GESTIÓN DE PERSONAL (2006-2009)

PLAN ESTRATÉGICO DEL SERVICIO DE GESTIÓN DE PERSONAL (2006-2009) PLAN ESTRATÉGICO DEL SERVICIO DE GESTIÓN DE PERSONAL (2006-2009) NOVIEMBRE-2006 Página 1 de 7 INTRODUCCIÓN Prologaba Blanca Olías el libro La Gestión de Recursos Humanos en las Administraciones Públicas

Más detalles

GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES

GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES Tema: Cartas de Servicios Primera versión: 2008 Datos de contacto: Evaluación y Calidad. Gobierno de Navarra. evaluacionycalidad@navarra.es

Más detalles

Gestión y Desarrollo de Requisitos en Proyectos Software

Gestión y Desarrollo de Requisitos en Proyectos Software Gestión y Desarrollo de Requisitos en Proyectos Software Ponente: María Jesús Anciano Martín Objetivo Objetivo Definir un conjunto articulado y bien balanceado de métodos para el flujo de trabajo de Ingeniería

Más detalles

Centro Nacional de Referencia de Aplicación de las TIC basadas en fuentes abiertas. Un ejemplo práctico: Plataforma de Archivo electrónico

Centro Nacional de Referencia de Aplicación de las TIC basadas en fuentes abiertas. Un ejemplo práctico: Plataforma de Archivo electrónico Centro Nacional de Referencia de Aplicación de las TIC basadas en fuentes abiertas Un ejemplo práctico: Plataforma de Archivo electrónico Índice 1. Presentación del proyecto 2. Objetivos del proyecto 3.

Más detalles

Criterio 2: Política y estrategia

Criterio 2: Política y estrategia Criterio 2: Política y estrategia Definición. Cómo implanta el servicio su misión, y visión mediante una estrategia claramente centrada en todos los grupos de interés y apoyada por políticas, planes, objetivos,

Más detalles

I INTRODUCCIÓN. 1.1 Objetivos

I INTRODUCCIÓN. 1.1 Objetivos I INTRODUCCIÓN 1.1 Objetivos En el mundo de la informática, la auditoría no siempre es aplicada en todos las empresas, en algunos de los casos son aplicadas por ser impuestas por alguna entidad reguladora,

Más detalles

MARCO DE COOPERACIÓN CON LAS UNIDADES DE INFORMÁTICA DISTRIBUIDAS

MARCO DE COOPERACIÓN CON LAS UNIDADES DE INFORMÁTICA DISTRIBUIDAS MARCO DE COOPERACIÓN CON LAS UNIDADES DE INFORMÁTICA DISTRIBUIDAS Concepción Hortigüela Hortigüela Directora de la Oficina de Planificación Estratégica y Relaciones Oficina de Planificación Estratégica

Más detalles

El participante puede llevar a cabo el proceso de auto-comparación y sobre esa base reforzar los aspectos menos consistentes.

El participante puede llevar a cabo el proceso de auto-comparación y sobre esa base reforzar los aspectos menos consistentes. Guía de Evaluación Como evaluación de la guía pedagógica se ha elegido una metodología de evaluación cualitativa del nivel de conocimientos del participante. Para ello se ha construido una guía de preguntas

Más detalles

1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN

1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN Objetivo General: 1.8 TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN Establecer una infraestructura y plataforma tecnológica y de sistemas de información, y definir las políticas, estrategias y directrices para su implantación

Más detalles

Metodología básica de gestión de proyectos. Octubre de 2003

Metodología básica de gestión de proyectos. Octubre de 2003 Metodología básica de gestión de proyectos Octubre de 2003 Dentro de la metodología utilizada en la gestión de proyectos el desarrollo de éstos se estructura en tres fases diferenciadas: Fase de Éjecución

Más detalles

Anexo III: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gestión.

Anexo III: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gestión. Anexo III: Inventario de iniciativas horizontales incluidas en el Eje e-gestión. Se describe a continuación en formato de ficha de proyecto el detalle de cada uno de los proyectos de la presente clasificación.

Más detalles

Bechtle Solutions Servicios Profesionales

Bechtle Solutions Servicios Profesionales Soluciones Tecnología Bechtle Solutions Servicios Profesionales Fin del servicio de soporte técnico de Windows Server 2003 No hacer nada puede ser un riesgo BECHTLE Su especialista en informática Ahora

Más detalles

INSTRODUCCION. Toda organización puede mejorar su manera de trabajar, lo cual significa un

INSTRODUCCION. Toda organización puede mejorar su manera de trabajar, lo cual significa un INSTRODUCCION Toda organización puede mejorar su manera de trabajar, lo cual significa un incremento de sus clientes y gestionar el riesgo de la mejor manera posible, reduciendo costes y mejorando la calidad

Más detalles

Portal de Compras del Gobierno del Estado de Baja California (www.comprasbc.gob.mx) A. Antecedentes

Portal de Compras del Gobierno del Estado de Baja California (www.comprasbc.gob.mx) A. Antecedentes Buenas prácticas en la implementación de las recomendaciones de la Guía para Mejorar la Calidad Regulatoria de Trámites Estatales y Municipales e Impulsar la Competitividad de México Portal de Compras

Más detalles

Plan Estratégico. Servicio de Informática

Plan Estratégico. Servicio de Informática Plan Estratégico. Servicio de Informática INTRODUCCIÓN El Plan Estratégico de Gestión de la Universidad de Alicante nace de la voluntad del Equipo de Gobierno como un compromiso recogido en su programa.

Más detalles

Aproximación práctica a ITIL. Proyecto VeredaCS. F07.02.01.00.30.r00

Aproximación práctica a ITIL. Proyecto VeredaCS. F07.02.01.00.30.r00 Aproximación práctica a ITIL. Proyecto VeredaCS Introducción En esta presentación pretendemos mostrar una aproximación práctica a la implantación de un modelo de prestación de servicios basado en ITIL

Más detalles

Ley Orgánica de Protección de Datos

Ley Orgánica de Protección de Datos Hécate GDocS Gestión del documento de seguridad Ley Orgánica de Protección de Datos 2005 Adhec - 2005 EFENET 1. GDocS - Gestión del Documento de Seguridad GDocS es un programa de gestión que permite mantener

Más detalles

Norma ISO 9001: 2008. Sistema de Gestión de la Calidad

Norma ISO 9001: 2008. Sistema de Gestión de la Calidad Norma ISO 9001: 2008 Sistema de Gestión de la Calidad Hemos recibido una solicitud de información a través de nuestra Web (www.grupoacms.com). Próximamente un comercial de ACMS se pondrá en contacto con

Más detalles

Régimen Interior. las instalaciones deportivas existentes en dicha universidad, así como el personal adscrito al mismo.

Régimen Interior. las instalaciones deportivas existentes en dicha universidad, así como el personal adscrito al mismo. Régimen Interior Naturaleza y composición Artículo 1. 1. El Servicio de Deportes de la Universidad de La Laguna es único y comprende todas las instalaciones deportivas existentes en dicha universidad,

Más detalles

PROYECTO GESTIÓN POR PROCESOS: INFORME DE AUTOEVALUACIÓN MEDIANTE CUESTIONARIO

PROYECTO GESTIÓN POR PROCESOS: INFORME DE AUTOEVALUACIÓN MEDIANTE CUESTIONARIO PROYECTO GESTIÓN POR PROCESOS: INFORME DE AUTOEVALUACIÓN MEDIANTE CUESTIONARIO UNIDAD: TÉCNICOS DE LABORATORIOS DE DEPARTAMENTOS, CENTROS E INSTITUTOS DE INVESTIGACIÓN (UTLA). Fecha de realización: DICIEMBRE

Más detalles

PLAN DE MEJORAS. Herramienta de trabajo. Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación

PLAN DE MEJORAS. Herramienta de trabajo. Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación PLAN DE MEJORAS Herramienta de trabajo Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación Índice 1 Introducción...3 2 Pasos a seguir para la elaboración del plan de mejoras...5 2.1 Identificar

Más detalles

GESTIÓN Y CONTROL DEL DESARROLLO E IMPLANTACIÓN DE APLICACIONES

GESTIÓN Y CONTROL DEL DESARROLLO E IMPLANTACIÓN DE APLICACIONES Ciclo Formativo: Módulo: Desarrollo de Aplicaciones Informáticas Análisis y Diseño Detallado de Aplicaciones Informáticas de Gestión Unidad de Trabajo 10: GESTIÓN Y CONTROL DEL DESARROLLO E IMPLANTACIÓN

Más detalles

UNE-ISO/IEC 20000-1:2011 - Requisitos del Sistema de Gestión del Servicio

UNE-ISO/IEC 20000-1:2011 - Requisitos del Sistema de Gestión del Servicio ISO 20000, camino a la excelencia Introducción En los últimos años hemos podido ver la gran aceptación que ha conseguido el modelo EFQM como modelo de referencia para la excelencia empresarial. Un modelo

Más detalles

ANEXO EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL PLAN DE EXTREMADURA. A. CRITERIOS RECTORES DEL PROCESO DE REVISIÓN DEL PLAN DE CAULIFICACIONES Y FP DE EXTREMADURA.

ANEXO EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL PLAN DE EXTREMADURA. A. CRITERIOS RECTORES DEL PROCESO DE REVISIÓN DEL PLAN DE CAULIFICACIONES Y FP DE EXTREMADURA. ANEXO EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL PLAN DE EXTREMADURA. A. CRITERIOS RECTORES DEL PROCESO DE REVISIÓN DEL PLAN DE CAULIFICACIONES Y FP DE EXTREMADURA. La exigencia de autoevaluación forma ya, hoy día,

Más detalles

CATÁLOGO DE SERVICIOS DE LA GERENCIA DE INFORMÁTICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

CATÁLOGO DE SERVICIOS DE LA GERENCIA DE INFORMÁTICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL CATÁLOGO DE SERVICIOS DE LA GERENCIA DE INFORMÁTICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL Directora de Centro Oficina de Planificación Estratégica y Relaciones Gerencia de Informática de la Seguridad Jefa de Área de

Más detalles

La integración de procesos

La integración de procesos El Grupo TQS ofrece soluciones Servicios avanzadas Profesionales de aplicación práctica gracias a la sinergia entre Consultores de Consultoría especializados en TIe Ingenieros & Ingeniería de Sistemas

Más detalles

Plan de Seguimiento y Evaluación. CEET Centro de Estudios Económicos Tomillo

Plan de Seguimiento y Evaluación. CEET Centro de Estudios Económicos Tomillo CEET Centro de Estudios Económicos Tomillo 1 Índice 1. Metodología para el diseño del Plan de Seguimiento y Evaluación 1. Metodología para el diseño del Plan de Seguimiento y Evaluación 2. Plan de Seguimiento

Más detalles

Logos socios tecnologicos asociados @aslan

Logos socios tecnologicos asociados @aslan TÍTULO DEL PROYECTO Implantado en Generalitat Logo Organismo Valenciana MODELO INTEGRAL DE GESTIÓN DE CALIDAD TIC Logos socios tecnologicos asociados @aslan ANTECEDENTES/PROBLEMÁTICA En esta legislatura

Más detalles

Norma ISO 14001: 2015

Norma ISO 14001: 2015 Norma ISO 14001: 2015 Sistema de Gestión Medioambiental El presente documento es la versión impresa de la página www.grupoacms.com Si desea más información sobre la Norma ISO 14001 u otras normas relacionadas

Más detalles

PROGRAMA FIDES-AUDIT

PROGRAMA FIDES-AUDIT PROGRAMA FIDES-AUDIT INFORME FINAL DE EVALUACIÓN DEL DISEÑO DEL SISTEMA DE GARANTÍA INTERNA DE LA CALIDAD FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS UNIVERSIDADE DE SANTIAGO DE COMPOSTELA 10/05/11

Más detalles

La innovación como valor diferencial. Las TIC, vehículo de transformación

La innovación como valor diferencial. Las TIC, vehículo de transformación Perfil corporativo La innovación como valor diferencial Informática El Corte Inglés es una compañía especializada en proveer servicios de consultoría tecnológica, soluciones TIC y outsourcing a grandes

Más detalles

Sistemas de Calidad Empresarial

Sistemas de Calidad Empresarial Portal Empresarial Aljaraque Empresarial Sistemas de Calidad Empresarial 1 ÍNDICE 1. INTRODUCCIÓN. 2. CONCEPTO DE CALIDAD Y SU SISTEMA. 3. MÉTODO PARA IMPLANTAR UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD. 4.

Más detalles

2.11.1 CONTRATAS Y SUBCONTRATAS NOTAS

2.11.1 CONTRATAS Y SUBCONTRATAS NOTAS NOTAS 1 Cuando en un mismo centro de trabajo desarrollen actividades trabajadores de dos o más empresas, éstas deberán cooperar en la aplicación de la normativa sobre prevención de riesgos laborales. A

Más detalles

La normativa reguladora que rigen las cartas de servicios son:

La normativa reguladora que rigen las cartas de servicios son: NORMATIVA PARA LA IMPLANTACIÓN DE LAS CARTAS DE SERVICIOS EN LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVICIOS DE LA UNIVERSIDAD DE HUELVA Y SU CERTIFICACIÓN Las Universidades españolas han ido priorizando

Más detalles

FÁBRICA DE SOFTWARE. Presentado por: Ing. Juan José Montero Román Gerente de Fábrica de Software USMP jmonteror@usmp.pe

FÁBRICA DE SOFTWARE. Presentado por: Ing. Juan José Montero Román Gerente de Fábrica de Software USMP jmonteror@usmp.pe FÁBRICA DE SOFTWARE Presentado por: Ing. Juan José Montero Román Gerente de Fábrica de Software USMP jmonteror@usmp.pe FÁBRICA DE AUTOS Entrada Salida Autos FÁBRICA DE SOFTWARE Entrada Salida Información

Más detalles

Norma ISO 14001: 2004

Norma ISO 14001: 2004 Norma ISO 14001: 2004 Sistema de Gestión Ambiental El presente documento es la versión impresa de la página www.grupoacms.com Si desea más información sobre la Norma ISO 14001 u otras normas relacionadas

Más detalles

Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales GRADO EN TERAPIA OCUPACIONAL. Facultad de Medicina UCM

Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales GRADO EN TERAPIA OCUPACIONAL. Facultad de Medicina UCM Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales 2013 GRADO EN TERAPIA OCUPACIONAL UCM INFORMACIÓN PUBLICA Valoración Final Uno de los compromisos esenciales que las

Más detalles

Enginyeria del Software III

Enginyeria del Software III Enginyeria del Software III Sessió 3. L estàndard ISO/IEC 15504 Antònia Mas Pichaco 1 Introducción El proyecto SPICE representa el mayor marco de colaboración internacional establecido con la finalidad

Más detalles

Consejería para la Igualdad y Bienestar Social Programa: 31G Bienestar Social

Consejería para la Igualdad y Bienestar Social Programa: 31G Bienestar Social DOCUMENTO DE ORIENTACIONES ESTRATÉGICAS Consejería para la Igualdad y Bienestar Social Programa: 31G Bienestar Social Dirección General de Servicios Sociales y Atención a las Drogodependencias Presentación

Más detalles

El gasto total elegible de la BBPP, Centro de Supercomputación es de 3.172.033,11. La ayuda FEDER, es el 80%, 2.537.626,48

El gasto total elegible de la BBPP, Centro de Supercomputación es de 3.172.033,11. La ayuda FEDER, es el 80%, 2.537.626,48 Otra buena práctica de actuación cofinanciada es la presentada por la Dirección General de Telecomunicaciones de la Junta de Castilla y León consistente en las actuaciones realizadas en la Fundación Centro

Más detalles

Curso Fundamentos de ITIL

Curso Fundamentos de ITIL Curso Fundamentos de ITIL 1 Curso El curso de Fundamentos de ITIL introduce el concepto de Gestión de Servicio TI (IT Service Management o ITSM), el Ciclo de Vida del Servicio y un marco para identificar

Más detalles

ACUERDO EUROPEO SOBRE LA FORMACIÓN PROFESIONAL EN EL SECTOR AGRARIO

ACUERDO EUROPEO SOBRE LA FORMACIÓN PROFESIONAL EN EL SECTOR AGRARIO ACUERDO EUROPEO SOBRE LA FORMACIÓN PROFESIONAL EN EL SECTOR AGRARIO Bruselas, 5 de diciembre de 2002 PREÁMBULO El objetivo estratégico de la Unión Europea, fijado en la cumbre de Lisboa de marzo de 2000,

Más detalles

Aseguramiento de la Calidad

Aseguramiento de la Calidad Aseguramiento de la Calidad El Aseguramiento de la Calidad consiste en tener y seguir un conjunto de acciones planificadas y sistemáticas, implantadas dentro del Sistema de Calidad de la empresa. Estas

Más detalles

Prácticas ITIL para un mejor flujo de trabajo en el helpdesk

Prácticas ITIL para un mejor flujo de trabajo en el helpdesk Prácticas ITIL para un mejor flujo de trabajo en el helpdesk Se diferencia tres partes de gestión para mejorar la resolución de las incidencias de soporte técnico según el marco ITIL: 1. Gestión de Incidencias

Más detalles

PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL

PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL PROGRAMA DE GESTIÓN DE DOCUMENTOS ELECTRÓNICOS Aprobó: Olga Sanabria Amín Vicepresidente Financiera y Administrativa Reviso: Carlos Alejandro Vanegas Gerente de Logística

Más detalles

Guía de aprendizaje Marketing aplicado y comunicación

Guía de aprendizaje Marketing aplicado y comunicación Guía de aprendizaje Marketing aplicado y comunicación Año académico: 2013-2014 Máster en dirección, gestión e intervención en servicios sociales Profesor: Carolina Sorribas Morales 1 1.- Presentación de

Más detalles

NORMA ISO 9001. Estos cinco apartados no siempre están definidos ni son claros en una empresa.

NORMA ISO 9001. Estos cinco apartados no siempre están definidos ni son claros en una empresa. NORMA ISO 9001 0. Concepto de Sistema de Gestión de la Calidad. Se define como el conjunto de normas interrelacionadas de una empresa u organización por los cuales se administra de forma ordenada la calidad

Más detalles

Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales

Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales 2014 MÁSTER UNIVERSITARIO EN DIRECCIÓN DE PROTOCOLO, PRODUCCIÓN, ORGANIZACIÓN Y DISEÑO DE EVENTOS Facultad de Ciencias

Más detalles

RECTA FINAL PARA LA ISO 9001:2015

RECTA FINAL PARA LA ISO 9001:2015 23 RECTA FINAL PARA LA ISO 9001:2015 La Norma ISO 9001 afronta la recta final de su revisión, que tiene como objetivos fundamentales facilitar la integración de los distintos sistemas de gestión y adecuarse

Más detalles

Informe de Seguimiento. Máster Universitario en Dirección y Administración de Empresas-MBA. Empresas-MBA de la Universidad de Málaga

Informe de Seguimiento. Máster Universitario en Dirección y Administración de Empresas-MBA. Empresas-MBA de la Universidad de Málaga Informe de Seguimiento Máster Universitario en Dirección y Administración de Empresas-MBA de la Universidad de Málaga 1. ÁMBITO NORMATIVO El artículo 27 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, modificado

Más detalles

Otra Buena Práctica es El Programa de Fomento de Naves Industriales

Otra Buena Práctica es El Programa de Fomento de Naves Industriales Otra Buena Práctica es El Programa de Fomento de Naves Industriales Dentro de la Orden de 9 de diciembre de 2008 de Incentivos a la Innovación y al Desarrollo Empresarial, la Agencia de Innovación y Desarrollo

Más detalles

PROYECTO AUD-GRA. REALIZACIÓN DE AUDITORíAS ENERGÉTICAS EN 84 MUNICIPIOS DE LA PROVINCIA DE GRANADA

PROYECTO AUD-GRA. REALIZACIÓN DE AUDITORíAS ENERGÉTICAS EN 84 MUNICIPIOS DE LA PROVINCIA DE GRANADA PROYECTO AUD-GRA REALIZACIÓN DE AUDITORíAS ENERGÉTICAS EN 84 MUNICIPIOS DE LA PROVINCIA DE GRANADA Granada, Febrero de 2006 PROYECTO AUD-GRA PLAN DE ACTUACIÓN ENERGÉTICA MUNICIPAL Índice: 1 Introducción...

Más detalles

Escuela Politécnica Superior. Organización Empresarial y Proyectos. Capítulo 6. daniel.tapias@uam.es. Dr. Daniel Tapias Curso 2014/ 15 PROYECTOS

Escuela Politécnica Superior. Organización Empresarial y Proyectos. Capítulo 6. daniel.tapias@uam.es. Dr. Daniel Tapias Curso 2014/ 15 PROYECTOS Escuela Politécnica Superior Organización Empresarial y Proyectos Capítulo 6 Dr. Daniel Tapias Curso 2014/ 15 daniel.tapias@uam.es PROYECTOS PROGRAMA DE LA ASIGNATURA Capítulo 1: Introducción. Capítulo

Más detalles

Traslado de Data Center

Traslado de Data Center Traslado de Data Center Traslado de Data Center Análisis y metodología garantizan el éxito en el traslado de los Data Center Planificar, analizar y documentar son claves a la hora de realizar la migración

Más detalles

SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL

SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL Introducción favila 0 Contenido Objetivos de este documento... 2 Alcance... 2 Objetivos del Sistema de Gestión Documental... 2 Aspectos Generales... 2 Características básicas...

Más detalles

PROCEDIMIENTO DE AUDITORÍAS INTERNAS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD

PROCEDIMIENTO DE AUDITORÍAS INTERNAS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD Página : 1 de 12 PROCEDIMIENTO DE DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD Esta es una copia no controlada si carece de sello en el reverso de sus hojas, en cuyo caso se advierte al lector que su contenido puede

Más detalles

Guía de Planificación Estratégica de la Informática Educativa

Guía de Planificación Estratégica de la Informática Educativa Cierre de Brecha Digital Guía de Planificación Estratégica de la Informática Educativa Dirigida al Sostenedor y al Establecimiento Educacional Estimado Sostenedor y Director, El Ministerio de Educación

Más detalles

CENTROS INTEGRADOS DE FORMACIÓN PROFESIONAL

CENTROS INTEGRADOS DE FORMACIÓN PROFESIONAL CENTROS INTEGRADOS DE FORMACIÓN PROFESIONAL 114 INTRODUCCIÓN La Ley Orgánica de las Cualificaciones y de la Formación Profesional recoge entre sus novedades la creación de Centros Integrados de Formación

Más detalles

5.1. Organizar los roles

5.1. Organizar los roles Marco de intervención con personas en grave situación de exclusión social 5 Organización de la acción 5.1. Organizar los roles Parece que el modelo que vamos perfilando hace emerger un rol central de acompañamiento

Más detalles

Premios "Contratos y Proyectos Smart Cities 2014" Categoría 4: Contratos para la Democracia electrónica

Premios Contratos y Proyectos Smart Cities 2014 Categoría 4: Contratos para la Democracia electrónica Premios "Contratos y Proyectos Smart Cities 2014" Categoría 4: Contratos para la Democracia electrónica Plataforma Open Data de información en tiempo real de Transporte Público 1- Descripción del Proyecto

Más detalles

LAS GRANDES EMPRESAS DEL IEF ABREN SUS REDES INTERNACIONALES AL RESTO DE COMPAÑÍAS FAMILIARES, PARA QUE SE LANCEN A EXPORTAR EN MEJORES CONDICIONES

LAS GRANDES EMPRESAS DEL IEF ABREN SUS REDES INTERNACIONALES AL RESTO DE COMPAÑÍAS FAMILIARES, PARA QUE SE LANCEN A EXPORTAR EN MEJORES CONDICIONES Podrán beneficiarse hasta 1.100 compañías de las organizaciones territoriales vinculadas al Instituto de la Empresa Familiar LAS GRANDES EMPRESAS DEL IEF ABREN SUS REDES INTERNACIONALES AL RESTO DE COMPAÑÍAS

Más detalles

ANEXO : PERFILES. Guía de Comunicación Digital para la Administración General del Estado. ANEXO PERFILES

ANEXO : PERFILES. Guía de Comunicación Digital para la Administración General del Estado. ANEXO PERFILES ANEXO : PERFILES Guía de Comunicación Digital para la Administración General del Estado. ANEXO PERFILES ANEXO: PERFILES. 3 1. REQUISITOS ANTES DE TENER EL SITIO WEB. 4 1.1 TOMA DE REQUISITOS. 4 1.2 ANÁLISIS

Más detalles

CONDICIONES GENERALES DEL SERVICIO PROCONSI S.L.

CONDICIONES GENERALES DEL SERVICIO PROCONSI S.L. PROCONSI S.L. Fecha: 14/10/2015 Índice Índice... 1 Condiciones generales del Servicio ofrecido por PROCONSI... 2 Condiciones generales y su aceptación... 2 Objeto... 2 Vigencia... 2 Descripción del Servicio...

Más detalles

Las prácticas de excelencia

Las prácticas de excelencia Las prácticas de excelencia Se enmarcan en la existencia de estrategias dedicadas a la gestión del conocimiento interno de la organización, promoviendo iniciativas, a través de distintos instrumentos que

Más detalles

MÁSTER UNIVERSITARIO EN INGENIERÍA DE LA ENERGÍA POR LA UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID SISTEMA INTERNO DE GARANTÍA DE CALIDAD (SGIC)

MÁSTER UNIVERSITARIO EN INGENIERÍA DE LA ENERGÍA POR LA UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID SISTEMA INTERNO DE GARANTÍA DE CALIDAD (SGIC) MÁSTER UNIVERSITARIO EN INGENIERÍA DE LA ENERGÍA POR LA UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID SISTEMA INTERNO DE GARANTÍA DE CALIDAD (SGIC) Breve descripción de la organización, composición y funciones del

Más detalles

Mª Luisa Gutiérrez Acebrón División de Informática y Tecnologías de la Información Ministerio de Justicia

Mª Luisa Gutiérrez Acebrón División de Informática y Tecnologías de la Información Ministerio de Justicia Implantación de una arquitectura orientada a servicios. Un caso de uso Mª Luisa Gutiérrez Acebrón División de Informática y Tecnologías de la Información Ministerio de Justicia Introducción Los compromisos

Más detalles

Aseguramiento de la Calidad

Aseguramiento de la Calidad ÍNDICE DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS... 1 ESTUDIO DE VIABILIDAD DEL SISTEMA... 2 ACTIVIDAD EVS-CAL 1: IDENTIFICACIÓN DE LAS PROPIEDADES DE CALIDAD PARA EL SISTEMA... 3 Tarea EVS-CAL 1.1: Constitución del Equipo

Más detalles

Resumen General del Manual de Organización y Funciones

Resumen General del Manual de Organización y Funciones Gerencia de Tecnologías de Información Resumen General del Manual de Organización y Funciones (El Manual de Organización y Funciones fue aprobado por Resolución Administrativa SBS N 354-2011, del 17 de

Más detalles

La Gestión de Recursos Humanos

La Gestión de Recursos Humanos La Gestión de Recursos Humanos Pieza clave en la gestión interna de cualquier administración pública. La Administración General del Estado (AGE) contaba en enero de 2013 con 227.814 efectivos de personal

Más detalles

POLÍTICA DE GESTIÓN DEL SERVICIO

POLÍTICA DE GESTIÓN DEL SERVICIO OBJETIVO DE LA POLÍTICA DEL SISTEMA DE GESTIÓN DEL SERVICIO (SGS) El presente documento tiene por objeto establecer la Política de Gestión del Servicio para FIBRATEL en base a los requisitos dispuestos

Más detalles

PROTOCOLO DE EVALUACIÓN PARA LA VERIFICACIÓN DE TÍTULOS OFICIALES (GRADO Y MÁSTER)

PROTOCOLO DE EVALUACIÓN PARA LA VERIFICACIÓN DE TÍTULOS OFICIALES (GRADO Y MÁSTER) PROTOCOLO DE EVALUACIÓN PARA LA VERIFICACIÓN DE TÍTULOS OFICIALES (GRADO Y MÁSTER) V.01.02/12/10 Página 2 de 17 Para facilitar la labor que desarrollan los evaluadores, nombrados por AGAE, en el proceso

Más detalles

MONITOR. Guía de Apoyo Abreviada

MONITOR. Guía de Apoyo Abreviada MONITOR Guía de Apoyo Abreviada NUEVA VERSIÓN 2014 ÍNDICE 0. Presentación del documento... 3 1. Contexto del seguimiento de títulos... 4 1.1. Contexto nacional... 4 2. El programa MONITOR... 4 2.1. Objetivo

Más detalles

Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información, UNE-ISO/IEC 27001

Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información, UNE-ISO/IEC 27001 Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información, UNE-ISO/IEC 27001 Aníbal Díaz Gines Auditor de SGSI Certificación de Sistemas Applus+ Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información, UNE-ISO/IEC

Más detalles

COMPETENCIAS. Máster universitario en Gestión y Dirección de Empresas e Instituciones Turísticas (GDEIT)

COMPETENCIAS. Máster universitario en Gestión y Dirección de Empresas e Instituciones Turísticas (GDEIT) COMPETENCIAS Máster universitario en Gestión y Dirección de Empresas e Instituciones Turísticas (GDEIT) COMPETENCIAS GENERALES Y BÁSICAS En términos amplios, el Máster en GDEIT se dirige a profundizar

Más detalles

Sistemas de gestión en servicios de TI (UNIT ISO/IEC 20000-1)

Sistemas de gestión en servicios de TI (UNIT ISO/IEC 20000-1) INSTITUTO URUGUAYO DE NORMAS TECNICAS Sistemas de gestión en servicios de TI (UNIT ISO/IEC 20000-1) Ing. Virginia Pardo 30 de Julio 2009 Servicios y calidad El proceso de proveer un servicio es la combinación

Más detalles

COMENTARIO A LEY 20/2007, DE 11 DE JULIO, DEL ESTATUTO DEL TRABAJADOR AUTÓNOMO, SOBRE ASPECTOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

COMENTARIO A LEY 20/2007, DE 11 DE JULIO, DEL ESTATUTO DEL TRABAJADOR AUTÓNOMO, SOBRE ASPECTOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL COMENTARIO A LEY 20/2007, DE 11 DE JULIO, DEL ESTATUTO DEL TRABAJADOR AUTÓNOMO, SOBRE ASPECTOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 1.- LA SITUACIÓN DEL TRABAJADOR AUTÓNOMO EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS

Más detalles

Aprobado mediante: Resolución Ministerial 014 de 23 de enero de 2013 SISTEMA DE PROGRAMACIÓN DE OPERACIONES

Aprobado mediante: Resolución Ministerial 014 de 23 de enero de 2013 SISTEMA DE PROGRAMACIÓN DE OPERACIONES Aprobado mediante: Resolución Ministerial 014 de 23 de enero de 2013 SISTEMA DE REGLAMENTO ESPECÍFICO TITULO I GENERALIDADES CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1. Objetivo y ámbito de aplicación

Más detalles

Cómo seleccionar el mejor ERP para su empresa Sumario ejecutivo

Cómo seleccionar el mejor ERP para su empresa Sumario ejecutivo Índice completo de la Guía Índice completo de la Guía 1. Quién debe leer esta guía? 3 2. Qué es un ERP? 7 2.2. Qué es un ERP?... 9 2.3. Cuál es el origen del ERP?... 10 2.4. ERP a medida o paquetizado?...

Más detalles

SOLICITUD DE DESARROLLO Y ACTUALIZACIÓN DE APLICACIONES G OBIERNO D E L A CIUDAD DE BUENOS AIRES

SOLICITUD DE DESARROLLO Y ACTUALIZACIÓN DE APLICACIONES G OBIERNO D E L A CIUDAD DE BUENOS AIRES G OBIERNO D E L A CIUDAD DE BUENOS AIRES D irección General Adjunta de Sistemas Infor máticos SOLICITUD DE DESARROLLO Y ACTUALIZACIÓN DE APLICACIONES Página 1 de 16 Fecha de creación: 25/02/2009 Tabla

Más detalles

Workflow, Gestión Documental y Tecnologías Web.

Workflow, Gestión Documental y Tecnologías Web. Workflow, Gestión Documental y Tecnologías Web. Nuevo prisma tecnológico en la Automatización de Expedientes 1 Introducción El objeto del presente planteamiento no es otro que abordar la siempre difícil

Más detalles

D 15/02. Dictamen sobre el Plan de Formación Profesional de Castilla y León. Fecha de aprobación: Pleno 31/10/02

D 15/02. Dictamen sobre el Plan de Formación Profesional de Castilla y León. Fecha de aprobación: Pleno 31/10/02 D 15/02 Dictamen sobre el Plan de Formación Profesional de Castilla y León Fecha de aprobación: Pleno 31/10/02 1 Dictamen 15/02 sobre el Plan de Formación Profesional en Castilla y León Se solicitó dictamen

Más detalles

Entendemos que la actualización no es estrictamente necesaria si bien en algunos temas podría ser conveniente.

Entendemos que la actualización no es estrictamente necesaria si bien en algunos temas podría ser conveniente. 1. Consideraciones generales Entendemos que la actualización no es estrictamente necesaria si bien en algunos temas podría ser conveniente. La competencia en España en los últimos años es mayor, no solo

Más detalles