Alianza Universidad-Empresa Privada Sesión de Comisión de Políticas

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1 Alianza Universidad-Empresa Privada Sesión de Comisión de Políticas Propuesta de Plan Estratégico Managua, 3 de febrero de 2012

2 visión Reconocida la alianza como el espacio común entre el sector empresarial y el académico, contribuyendo a la mejora de la competitividad del país, al desarrollo humano integral del pueblo nicaragüense, a la responsabilidad social empresarial y a la incidencia efectiva en la definición y ejecución de políticas públicas. Misión Somos la alianza de todas las Universidades de Nicaragua y la empresa privada nicaragüense, que mediante un espacio de diálogo, contribuye a la colaboración entre ambos sectores, a los procesos de innovación, a la formación del talento humano con las competencias que requiere el mercado laboral y a que los sectores involucrados promuevan mayor competitividad, contribuyendo al desarrollo de la sociedad y del ambiente.

3 Unión de propósitos Participación Inclusión Igualdad de oportunidades Transparencia PRINCIPIOS Democracia Justicia Libertad Identidad nacional Derechos humanos Eficiencia y eficacia

4 CALIDAD GENERO JUVENTUD DERECHOS SOCIALES POLITICAS INTER CULTURAILDAD PROTECCION AL AMBIENTE LIBRE EMPRESA SEGURIDAD JURIDICA CAPACIDADES DIFERENTES

5 RESPONSABILIDAD RESPETO VALORES ETICA COLABORACION MUTUA

6 RUTA METODOLOGICA MISION EJES ESTRATEGICAS LINEAS DE ACCION ESTRATEGIAS VISION

7 EJES ESTRATEGICOS No.1 Actualización y formación del talento humano No.2 No.3 No.4 No.5 Emprendedurismo Incidencia en políticas públicas Responsabilidad Social Empresarial Competitividad No.6 No.7 Ciencia, Tecnología e Innovación Visibilización

8 Eje No. 1: Actualización y Formación del talento humano Línea de acción 1 Educación continua, recalificación, habilitación profesional y habilitación laboral Facilitar la concertación de planes de desarrollo sectorial entre las universidades, la empresa privada, el Estado y otros actores involucrados de la vida nacional. De forma concertada se definirán las áreas de desarrollo, para obtener las necesidades de educación continua, recalificación, habilitación profesional y habilitación laboral. Disponer de manera concertada de las capacidades de la Alianza para contribuir a definir una política nacional que desarrolle la formación de técnicos. Gestión de cooperación nacional e internacional.

9 Eje No. 1: Actualización y Formación del talento humano Línea de acción 2 Formación de Grado y Posgrado Establecer mecanismos de acercamiento de la formación educativa a la demanda laboral. Definir la política de estimulo a los mejores estudiantes. Definir los procedimientos de pasantías y estancias académicas en las empresas. Gestión conjunta de becas para la formación de grado y posgrado.

10 Eje No.2: Emprendedurismo Línea de acción 1 Innovación en el diseño de nuevos productos y mejora de los procesos productivos y de servicios. Fortalecer los programas de Universidad Emprendedora. Definir una política de estímulos a los mejores trabajadores, empresas e instituciones emprendedoras. Sensibilización sobre la propiedad intelectual.

11 Eje No.2: Emprendedurismo Línea de acción 2 Incubación de empresas. Promover la incubación de empresas a través del Parque Tecnológico. Gestionar recursos, para el capital de riesgo. Línea de acción 3 Integración del emprendedurismo en los currículos de las carreras relacionadas. Sensibilización a la comunidad universitaria. Gestión de financiamiento para el fortalecimiento institucional académico, para inserción del emprendedurismo en el curriculum de las carreras.

12 Eje No.3: Incidencia en Políticas Publicas Línea de acción 1 incidencia en leyes, reglamentos y normativas relacionadas. Implementación de un mecanismo que permita elaborar propuestas y monitoreo de leyes, reglamentos y/o normas relacionadas con la alianza. Línea de acción 2 Contribución a la agilización de los procesos administrativos, legales y técnicos, para incrementar la competitividad del país. Implementación de un mecanismo que permita elaborar propuestas y monitoreo a los procesos administrativos, legales y técnicos.

13 Eje No.4: Responsabilidad Social Empresarial Línea de acción 1 Fomento al cuido y preservación del ambiente. De forma conjunta fomentar el Servicio de Voluntariado para atender proyectos sociales de interés común. Sensibilización a la comunidad académica y empresarial sobre la protección y preservación del ambiente. Línea de acción 2 Promoción del diálogo y la concertación para el desarrollo humano. Implementar los espacios de diálogo mediante foros, conferencias, mesas de trabajo, para obtener propuestas que aporten al desarrollo humano.

14 Eje No.5: Competitividad Línea de acción 1 Fortalecimiento de la organización empresarial y sus buenas prácticas. Estrategia Elaborar un diagnóstico sobre las necesidades de mejoras en el ámbito de la organización empresarial y de buenas prácticas. Línea de acción 2 Actualización Tecnológica ( Procesos productivos, sistemas de información, entre otros). Estrategia Desarrollar un programa de actualización tecnológica. Línea de acción 3 Diversificación productiva y de servicios. Estrategia Promover la creación de redes temáticas en áreas priorizadas.

15 Eje No.6: Ciencia, tecnología e innovación Línea de acción 2 Promoción el uso de tecnologías modernas con la debida apropiación del knowhow. Utilizar al Parque tecnológico, para difundir nuevas tecnologías. Promover la reconversión tecnológica en aquellas empresas que lo requieran. Promover la instauración de una unidad referente en Nicaragua, para el aseguramiento de la calidad. Línea de acción 3 Promover la generación del conocimiento científico - técnico en la alianza. Establecer el consenso de la agenda de investigación que sean prioritarias para la alianza. Promover la formación posgraduada, para la generación de conocimiento científico técnico.

16 Eje No.7: Visibilización Línea de acción 1 Mantener el quehacer de la alianza en la opinión pública. Divulgar de manera constante en los medios de comunicación y redes sociales, los temas de interés de la alianza. Línea de acción 2 Intercambio de experiencias con otras alianzas a nivel regional. Participación en espacios internacionales de instancias homólogas. Visitas de intercambio para transferir y/o conocer experiencias de instancias homólogas.

17 Gracias por su atención

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