PROGRAMA FORD DE AYUDA A LA CREACIÓN DE EMPLEO JUVENIL. Tercera edición ( )

Transcripción

1 PROGRAMA FORD

2 PROGRAMA FORD BASES DEL PROGRAMA 1. OBJETIVO Y CUANTÍA DE LAS SUBVENCIONES. Patrocina: Las ayudas van destinadas a promover y facilitar la creación de nuevos puestos de trabajo que empleen a jóvenes de ambos sexos menores de 30 años, procedentes del desempleo o en su primer empleo, por un periodo mínimo de 1 año. Simultáneamente, estas subvenciones servirán de soporte para el desarrollo de empresas emergentes y de pequeñas y medianas empresas, fundamentales en el desarrollo de la economía española y en la creación de empleo. Gestiona: En esta tercera edición del programa ( ) se concederán 20 subvenciones de hasta euros/año a otras tantas empresas (cada empresa sólo puede recibir una subvención) que, cumpliendo con la cualificación indicada en el punto siguiente y con los requisitos de contratación establecidos en el punto 3, sean seleccionadas entre las solicitantes por un jurado que las evaluará de acuerdo con los criterios establecidos en el punto POTENCIALES EMPRESAS BENEFICIARIAS. Colaboran: a) Pequeñas y medianas empresas que contraten jóvenes que se hayan graduado en las Escuelas Padre Piquer, de Madrid, o en las Escuelas San José, de Valencia. b) Empresas emergentes (start-ups), con menos de 5 años de antigüedad desde su constitución formal, creadas a partir de proyectos que han concursado en los premios Proyecto Empresarial ICADE en cualquiera de sus ediciones y en las que sus promotores vinculados a ICADE sigan manteniendo una posición relevante en su accionariado. c) Empresas emergentes (start-ups), con menos de 5 años de antigüedad desde su constitución formal, fundadas por socios actuales del Club Empresarial ICADE que hayan ingresado en el Club antes de y sigan siendo accionistas mayoritarios de su empresa. d) Empresas emergentes (start-ups), con menos de 3 años de antigüedad desde su constitución formal, fundadas por estudiantes o graduados por ICADE o ICAI (Universidad Pontificia Comillas) que sigan manteniendo una posición relevante en su accionariado.

3 PROGRAMA FORD Patrocina: 3. REQUISITOS PARA ACCEDER A LA SUBVENCIÓN. Las empresas que reúnan una de las cualificaciones señaladas en el punto anterior deberán contratar en el plazo establecido al efecto: a un joven, hombre o mujer, menor de 30 años; procedente del desempleo o que afronta su primer empleo; para un puesto de nueva creación (no es válida la reposición de personal en un puesto que haya quedado vacante); por un periodo mínimo de un año. 4. CRITERIOS DE SELECCIÓN. Para determinar las empresas beneficiarias de la subvención se tendrán en cuenta los criterios siguientes: Gestiona: Consistencia y sostenibilidad del proyecto de negocio y de sus posibilidades de generar empleo. Potencial de su equipo directivo. El historial de la empresa constituida. La sostenibilidad del puesto, del que será un indicativo el carácter del contrato laboral que se establece, de manera que se valorará positivamente la contratación indefinida. También se valorará positivamente, en las empresas de los grupos b), c) y d) del punto 2, el que contraten jóvenes graduados en Escuelas Padre Piquer o en Escuelas San José. Colaboran: 5. PROCESO DE CONCESIÓN DE LAS SUBVENCIONES. a) Solicitud. Dirigida al Club Empresarial ICADE, utilizando el formulario adjunto, por correo electrónico (antonio.albert@clubempresarialicade.es) o por correo postal (c/ Alberto Aguilera, Madrid), acompañando fotocopia de la escritura de constitución de la sociedad, composición actualizada del accionariado con porcentajes de participación en el capital y Balance y Cuenta de Resultados de los dos últimos ejercicios cerrados. Fecha límite de recepción: 14 de diciembre de PROGRAMA FORD b) Concesión. Un jurado compuesto por sendos representantes de Ford, Club Empresarial ICADE, Escuelas del Padre Piquer y Escuelas San José determinará las empresas a las que se conceden las subvenciones, publicando el fallo antes del 22 de diciembre de Contra este fallo no cabe apelación.

4 PROGRAMA FORD La incorporación efectiva del joven contratado ha de efectuarse necesariamente dentro del periodo comprendido entre el 1 de enero de 2016 y el 15 de febrero de En caso de no hacerse así, la empresa beneficiaria perdería la subvención, que se concedería a otra empresa solicitante que hubiese quedado en lista de espera. 6. DESTINO DE LAS SUBVENCIONES. Patrocina: Gestiona: Las ayudas recibidas irán destinadas específica y exclusivamente a cubrir el coste del salario y de los seguros sociales del primer año de empleo del trabajador joven contratado, en las dos terceras partes de la suma de su importe hasta un máximo de 750 euros mensuales (9.000 euros anuales). Si se produjese, por causas ajenas a la voluntad de la empresa subvencionada, la cancelación del contrato antes de concluir el periodo de un año, las cantidades de la subvención remanentes se podrán aplicar a un nuevo trabajador joven que lo sustituya, siempre que cumpla las condiciones establecidas y que la sustitución efectiva en puesto de trabajo se produzca dentro de los treinta días siguientes a la baja del anterior empleado. La empresa comunicará al Club la causa de la baja y su propósito de realizar dentro del plazo establecido la sustitución y, una vez que reciba la aprobación expresa del Club a efectos de continuar con la subvención, remitirá los datos del trabajador para la verificación de que cumple con los requisitos establecidos para acceder a ella. 7. ADMINISTRACIÓN DE LAS SUBVENCIONES. Colaboran: El Club Empresarial ICADE administrará la entrega efectiva del importe de la subvención de la siguiente manera: a) La empresa remitirá al Club una copia del contrato de trabajo del nuevo empleado. b) El Club confirmará que la contratación cumple todos los requisitos establecidos en estas bases y determinará las cantidades mensuales a entregar, sobre la base de cubrir hasta las dos terceras partes de los costes de salario y seguros sociales, con un máximo de 750 euros/mes. c) La primera mensualidad se liquidará a prorrata de los días trabajados en función de la fecha de incorporación efectiva del trabajador. d) En la primera quincena de cada mes la empresa enviará al Club la documentación justificativa del pago de nómina y seguros sociales del mes anterior. El Club transferirá el importe de la subvención en la segunda quincena del mes. El envío de la solicitud implica la aceptación íntegra de estas bases.

5 3ª EDICIÓN ( ) PROGRAMA FORD 3ª edición ( ) FORMULARIO DE SOLICITUD Fecha límite de recepción: 14 de diciembre de 2015 EMPRESA SOLICITANTE Nombre: Cualificación: Empresa colaboradora de: Escuelas del Padre Piquer Escuelas San José Finalista en Premios Proyecto Empresarial ICADE 20 Alumno / Graduado ICAI-ICADE 20 Socio del Club Empresarial ICADE DATOS DE LA EMPRESA Fecha de constitución: (acompañar fotocopia de la escritura) Sector de actividad: Breve descripción de la actividad Productos y/o servicios que ofrece, en qué mercados (clientes y ámbito territorial), con qué tecnología, cómo los distribuye y por qué se distingue (calidad, precio, buen servicio, etc). Número actual de trabajadores en plantilla: Información económico financiera (acompañar copia de Cuenta de Explotación y Balance de Situación de los dos últimos años): Año Facturación Resultados antes de impuestos (000 ) (est.) Comentarios y evolución prevista:

6 INFORMACIÓN DEL PUESTO DE NUEVA CREACIÓN A CUBRIR Denominación del puesto: Categoría profesional según Convenio: Contenido y funciones: Razones de la creación del puesto: Perfil que ha de tener el candidato (formación, habilidades, actitudes y experiencia): Tipo de contrato: Indefinido Temporal De prácticas Otro: Salario anual bruto: pagas de = Coste anual neto (deducidos posibles descuentos) estimado de los Seguros Sociales: Hay ya algún candidato preseleccionado? No Sí (acompañar C.V.) Nombre: Solicitará la presentación de candidatos a: Esc. Padre Piquer Esc. San José Representante de la empresa que hace la solicitud: Firma: Nombre: Cargo: de de 2015 Datos de Contacto: Tfnos. Fijo: Móvil: CUMPLIMENTAR A MANO Y ENVIAR POR CORREO ELECTRÓNICO (acompañando la documentación complementaria solicitada) a: antonio.albert@clubempresarialicade.es ana.serna@clubempresarialicade.es