Introducción. Competencia y Normativa

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Introducción. Competencia y Normativa"

Transcripción

1 INFORME DE LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES SOBRE LA POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS Y POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS PARA LOS EJERCICIOS 2015, 2016 Y Introducción El Artículo 541 de la Ley de Sociedades de Capital establece, para las sociedades anónimas cotizadas, la obligación de hacer público, con carácter anual, un informe sobre remuneraciones en el que se incluya la identidad de los administradores, sus funciones, cargos, política de remuneración y su aplicación así como el detalle de las remuneraciones individuales devengadas por todos los conceptos que ya ha sido aprobado por el Consejo de Administración de la Sociedad y remitido a la CNMV y que será sometido a votación consultiva en la próxima Junta General de Accionistas de la Sociedad. Asimismo, los artículos 529 novodecies de la Ley de Sociedades de Capital y 27 del Reglamento del Consejo de Administración establecen que la Junta General aprobará, al menos cada tres años, una política de remuneraciones de los Consejeros que se ajustará en lo que corresponda al sistema de remuneración recogido en los Estatutos. En términos generales de la política de remuneraciones de la Sociedad a sus Consejeros se puede aseverar que desarrolla, entre otros aspectos, la estructura de su retribución en función de su actividad como tales, es decir en atención exclusivamente al cargo del que son titulares y la función desempeñada en el ejercicio del mismo, así como la estructura de la retribución de aquellos Consejeros que, calificados como ejecutivos, desempeñen también unas funciones de esta índole. También se enmarca dentro de esta Política de Retribuciones fijar unas compensaciones a recibir por aquellos Consejeros que se encuadren dentro de las diferentes comisiones o comités del Consejo tanto en los actuales como en aquellos otros que pudieran constituirse. El actual Reglamento del Consejo establece como una de sus atribuciones de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones: Proponer al Consejo de Administración la política de retribuciones de los Consejeros y de los directores generales o de quienes desarrollen sus funciones de alta dirección bajo la dependencia directa del Consejo, de la Comisión Ejecutiva o de Consejeros Delegados, así como la retribución individual y las demás condiciones contractuales de los Consejeros ejecutivos, velando por su observancia." En todos los procesos de adopción de sus respectivas decisiones, la Comisión de Nombramientos y Retribuciones y el Consejo de Administración ha contado con la información y el asesoramiento de los servicios internos de la Sociedad. Competencia y Normativa El Consejo de Administración, con el previo informe de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, es el órgano competente para fijar la retribución de los Consejeros, de conformidad con lo dispuesto en el Artículo 5º de su Reglamento y en línea con lo previsto en los Estatutos Sociales (Artículo 25º). Así, el sistema de remuneración prevé, con carácter general, una parte fija y una parte Página 1 de 8

2 variable, dependiendo esta última de las ganancias obtenidas por la Sociedad en el ejercicio. Retribución fija Los miembros del Consejo de Administración perciben por el desempeño de sus funciones una remuneración o retribución fija cuyo límite global establecerá la Junta General de la Sociedad para todo el Consejo de Administración, cantidad que se mantendrá en tanto no sea modificada por acuerdo de la Junta General. Esa cantidad la perciben por el desempeño de sus funciones como tales, teniendo la consideración de cantidad fija o dietas por la asistencia a las reuniones del Consejo de Administración y sus Comisiones, sin perjuicio del reembolso de los gastos correspondientes y demás circunstancias objetivas que se consideren relevantes. Dietas de asistencia Aquellos miembros del Consejo de Administración que se integran en las diferentes Comisiones del Consejo de Administración (Comité de Auditoría y Comisión de Nombramientos y Retribuciones) y aquellas que puedan crearse, perciben una dieta de asistencia. Como se indicó anteriormente, el importe de esas dietas está incluido en el máximo anual fijado por la Junta General Seguro de Responsabilidad Civil y seguros médicos. La Sociedad se hace cargo del pago de la prima de un seguro de responsabilidad civil de administradores, así como de las primas correspondientes a los seguros de asistencia médica suscritos en beneficio de cada uno de los Consejeros. Retribución variable De acuerdo con los Estatutos Sociales, se contempla el derecho de los Consejeros a percibir una participación en ganancias fijada en hasta un 2,5% de los beneficios líquidos, una vez cubiertas las atenciones legales y con los límites previstos en el artículo 218 de Ley de Sociedades de Capital, y siempre y cuando el dividendo a las acciones no sea inferior a un cuatro por ciento. Retribución mediante entrega de acciones o derechos de opción Además, y con independencia de lo previsto en los apartados precedentes, la retribución de los Consejeros podrá consistir en la entrega de acciones o de derechos de opción sobre las mismas, así como en una retribución que tome como referencia el valor de las acciones de la Sociedad. Este tipo de retribución no se encuentra previsto a esta fecha. Retribución Consejero Ejecutivo Dentro de esta tipología de consejeros se considera exclusivamente aquellos que, siendo personas físicas, desempeñan también funciones ejecutivas dentro de la Página 2 de 8

3 estructura orgánica de la compañía con delegación de facultades del consejo de administración. Esta clase de Consejero percibe una remuneración específica por su dedicación continua y diaria dentro de la estructura orgánica de la Sociedad, así como una retribución variable en función del cumplimiento de objetivos y por su desempeño personal que es objeto de ponderación, además de una parte asistencial y una indemnización en caso de separación. Información sobre los trabajos preparatorios y el proceso de toma de decisiones seguido para determinar la aplicación de la política de remuneración y papel desempeñado, en su caso, por la comisión de retribuciones. La Comisión de Nombramientos y Retribuciones tiene atribuido por el Reglamento del Consejo de Administración, entre otras, proponer al Consejo de Administración la retribución individual y las demás condiciones contractuales de los Consejeros ejecutivos, velando por su observancia. La Comisión está integrada por los siguientes consejeros: D. Carlos Solchaga Catalán Presidente D. F. Javier Valero Artola Vocal D. F. Javier González Canga Vocal INVERSIONES RÍO MAGDALENA, S.L. Vocal El carácter de los consejeros es el siguiente: D. Carlos Solchaga Catalán Independiente D. F. Javier Valero Artola Independiente D. F. Javier González Canga Otros Externos INVERSIONES RÍO MAGDALENA, S.L. Dominical Criterios aprobados para la retribución en el ejercicio El Consejo de Administración, a propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, decidió mantener para los Consejeros dominicales, independientes y ejecutivos la retribución fija y las dietas de asistencia a las Comisiones del Consejo de Administración en las mismas cantidades que las del ejercicio 2013 y la participación en beneficios situarla en el máximo del 2,5% sobre los beneficios obtenidos por la Sociedad individual correspondientes al ejercicio 2013 y una vez hechas las dotaciones de reservas pertinentes. Como el importe de la retribución variable del Consejo de Administración se devenga una vez que la Junta General Ordinaria haya aprobado los Estados Financieros de la Sociedad del ejercicio cerrado al 31 de Diciembre del año inmediatamente anterior, la retribución variable correspondiente al ejercicio 2014, se pagará, en su caso, durante 2015, una vez sean aprobados por la Junta General Ordinaria los Estados Financieros de dicho ejercicio Se mantuvo la cobertura por asistencia sanitaria contratada con compañías de seguro así como el seguro por responsabilidad civil de consejeros Página 3 de 8

4 En cuanto al Consejero ejecutivo, su remuneración variable estaba supeditada al cumplimiento de objetivos que tendrán una lógica ponderación dentro del marco del desempeño personal y valorado por la Comisión de Retribuciones y Nombramientos. Se propuso fijar como máximo de remuneración anual para los consejeros, por el desempeño de sus funciones como tales la cantidad de , cuya distribución entre los miembros del Consejo de Administración se realizará por acuerdo de los administradores. Esa cantidad que se mantendrá para sucesivos ejercicios en tanto no se modifique por la Junta General, se percibirá por el desempeño de sus funciones como tales, tendrá la consideración de cantidad fija o dietas por la asistencia a las reuniones del Consejo de Administración y sus Comisiones, sin perjuicio del reembolso de los gastos correspondientes y demás circunstancias objetivas que se consideren relevantes. Sin perjuicio de las percepciones previstas anteriormente, los miembros del Consejo de Administración que ostenten cargos ejecutivos en la Sociedad percibirán las cantidades que contractualmente se determinen por sus servicios, según criterio de mercado. NATURALEZA E IMPORTE DE LOS COMPONENTES DE LA REMUNERACIÓN FIJA Retribución fija de los consejeros por el desempeño de sus funciones como tales Los Consejeros perciben una cantidad fija anual adecuada a los estándares de mercado, en función de los cargos que desempeñan dentro del Consejo de Administración y siempre teniendo en cuenta el límite establecido en los Estatutos Sociales, normativa interna y por la Junta General de Accionistas. Los Estatutos Sociales de la Sociedad establecen que los miembros del Consejo de Administración percibirán, por el desempeño de sus funciones como tales, una retribución fija y dietas por la asistencia a las reuniones del Consejo de Administración y de sus Comisiones, sin perjuicio del reembolso de los gastos correspondientes y las demás circunstancias objetivas que considere relevantes. También los pagos de primas de seguros por las pólizas de seguro contratadas por ella con determinadas compañías de seguros para la cobertura de asistencia médica de los Consejeros y por las pólizas de responsabilidad civil por el ejercicio del cargo de Consejero. El importe máximo de las remuneraciones que puede satisfacer la Sociedad al conjunto de sus Consejeros en su condición de tales, se ha establecido en 600 miles de euros y ese importe máximo así fijado se mantendrá entretanto no sea modificado por un nuevo acuerdo de la Junta General. La fijación de la cantidad exacta a abonar dentro de ese importe máximo, su distribución entre los distintos Consejeros conforme a los conceptos referidos y la periodicidad de su percepción corresponde al Consejo de Administración, previo informe de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones. Página 4 de 8

5 La información sobre la aplicación de la política de remuneraciones de los Consejeros durante cada ejercicio será incluida en el Informe Anual sobre Remuneraciones de los Consejeros que se remitirá a la CNMV y se someterá a la votación consultiva de la Junta General de Accionistas correspondiente. Retribución fija del consejero ejecutivo por el desempeño de sus funciones Los Estatutos Sociales de la Sociedad establecen que sin perjuicio de las percepciones previstas por el desempeño de la función de consejero, los miembros del Consejo de Administración que tengan atribuidas funciones ejecutivas en la Sociedad, percibirán además las cantidades que, según criterios de mercado, contractualmente se determinen por sus servicios y que comprenderán: a) una parte fija, adecuada a los servicios y responsabilidades asumidos; b) una parte asistencial, que contemplará los sistemas de previsión y seguros; c) una retribución variable anual en función de los resultados de la Sociedad y de sus logros personales; y d) una indemnización en caso de separación o cualquier otra forma de extinción de la relación contractual con la Sociedad no debidos a incumplimiento imputable al titular del derecho a recibir la indemnización. La determinación del importe de las partidas retributivas que integran la parte fija, de la retribución variable, de las previsiones asistenciales y de la indemnización o de sus criterios de cálculo, corresponde al Consejo de Administración. La remuneración de los Consejeros deberá en todo caso, ajustarse a la política de remuneraciones de los Consejeros y guardar una proporción razonable con la importancia de la Sociedad, la situación económica que tuviera en cada momento y los estándares de mercado de empresas comparables. La remuneración fija del Consejero Ejecutivo por el desempeño de esta función asciende a 612 miles de euros NATURALEZA E IMPORTE DE LA RETRIBUCIÓN VARIABLE Retribución variable de los consejeros por el desempeño de sus funciones como tales En todo caso, la retribución variable de los Consejeros en ningún caso podrá superar lo previsto en los Estatutos Sociales, es decir, el 2,5% de los beneficios líquidos, una vez cubiertas las atenciones legales, con los límites previstos en el Artículo 218 de la Ley de Sociedades de Capital, y siempre y cuando el dividendo a las acciones no sea inferior a un 4% del valor nominal de las acciones. El Consejo de Administración, a propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, podrá reducir el referido porcentaje. De igual forma, la distribución del importe de esa retribución variable entre los consejeros, la decidirá el Consejo de Administración, previa propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, y para ello se tendrá en cuenta, entre otras circunstancias, los cargos desempeñados por cada consejero dentro del Consejo y de sus Comisiones, así como las funciones que desempeñen en la Sociedad y las demás circunstancias objetivas que considere relevantes. Página 5 de 8

6 Retribución Variable del Consejero Ejecutivo La retribución variable del Consejero Ejecutivo, se encuentra fijada en hasta el 50% de su retribución fija. El devengo de esa remuneración variable está supeditada al cumplimiento de objetivos que tendrán una lógica ponderación dentro del marco del desempeño personal y valorado por la Comisión de Retribuciones y Nombramientos, quien elevará al Consejo de Administración su propuesta sobre la cantidad a abonar, dentro del máximo previsto. El Consejo de Administración, con la abstención del Consejero Ejecutivo, tanto en el debate como en la votación, decidirá a la vista del informe de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones. POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN PREVISTA PARA EL EJERCICIO 2015, 2016 y 2017 El Consejo de Administración en su sesión de 25 de marzo de 2015 y a propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones acordó: 1.- Mantener la política de retribución recogida en el presente documento, estando fijado, en línea con lo acordado por la Junta General de Accionistas, el máximo de remuneración anual para los consejeros, por el desempeño de sus funciones como tales, en la cantidad de , cuya distribución entre los miembros del Consejo de Administración se realizará por acuerdo de los administradores, teniendo en cuenta las funciones y responsabilidades atribuidas a cada consejero, la pertenencia a Comisiones y demás circunstancias que consideren relevantes. Esa cantidad que se mantendrá para sucesivos ejercicios en tanto no se modifique por la Junta General, la percibirán los Consejeros por el desempeño de sus funciones como tales, tiene la consideración de cantidad fija o dietas por la asistencia a las reuniones del Consejo de Administración y sus Comisiones, sin perjuicio del reembolso de los gastos correspondientes y demás circunstancias objetivas que se consideren relevantes. Así con fecha 1 de enero de 2015, se establece una retribución de como remuneración fija por asistencia al Consejo, tanto ordinario como extraordinario, y por vocal como dietas de asistencias a Comisiones así como de dieta por asistencia, para el presidente de la correspondiente Comisión. Junto con esas retribuciones en metálico, cada uno de los miembros del Consejo de Administración seguirá contando con una cobertura de asistencia médica contratada con una compañía aseguradora cuyas primas son pagadas por la Sociedad, así como una póliza que cubre su responsabilidad civil por el ejercicio de su cargo. 2.- Fijar una retribución variable de acuerdo a las normas estatutarias que establecen que los Consejeros en su condición de miembros del Consejo de Administración tendrán derecho a percibir una participación de un 2,5% de los beneficios líquidos, una vez cubiertas las atenciones legales, con los límites previstos en el Artículo 218 de la Ley de Sociedades de Capital, y siempre y cuando el dividendo a las acciones no sea inferior a un cuatro por ciento del valor nominal de las acciones. Página 6 de 8

7 El Consejo de Administración podrá reducir, a propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, el referido porcentaje, correspondiéndole asimismo distribuir, también a propuesta de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, entre los Consejeros la cantidad correspondiente, teniendo en cuenta los cargos desempeñados por cada Consejero dentro del Consejo y de sus Comisiones, así como las funciones que, en su caso, desempeñen en la Sociedad y las demás circunstancias objetivas que considere relevantes. 3.- Retribución y condiciones principales del contrato del Consejero ejecutivo En cuanto al Consejero Ejecutivo, además de lo previsto por el desempeño del cargo de Consejero en su función de tal, de acuerdo con el contrato indefinido suscrito conforme a lo previsto en el artículo de la LSC, percibirá por el desempeño de sus funciones una parte fija de 618 miles de euros, adecuada a los servicios y responsabilidades asumidas y que se mantendrá para sucesivos ejercicios en tanto el referido contrato no se modifique. También dispondrá, como asegurado, de un seguro de vida e incapacidad con un capital asegurado en caso de siniestro de doscientos cincuenta mil euros así como de otro seguro familiar de asistencia sanitaria. Asimismo dispondrá de una retribución variable anual, en función de los resultados de la Sociedad y de sus logros personales de hasta el 50% de su retribución fija que se determinará en base a los siguientes parámetros: La obtención de beneficio por la Sociedad, dará lugar a la percepción del bono por el cumplimiento de los objetivos de contratación y/o el cumplimiento de aquellos objetivos estratégicos que se pudieran fijar. El grado de cumplimiento de los objetivos fijados y el peso de cada uno de ellos, será determinado anualmente por la Comisión de Nombramientos y Retribuciones que elevará la oportuna propuesta al Consejo de Administración. También, se fija una indemnización de dos anualidades de la Retribución fija/de la Retribución total anual por diversas causas: cese del cargo de consejero delegado, revocación de sus funciones ejecutivas o el impedimento del ejercicio de esas funciones ejecutivas como consecuencia de un cambio accionarial. De igual forma, el contrato del Consejero Ejecutivo prevé una cláusula de no concurrencia post-contractual, salvo dimisión voluntaria del Consejero Ejecutivo, en virtud de la cual no podrá prestar sus servicios, directa o indirectamente, a cualquier persona, física o jurídica, cuya actividad se desarrolle en el mismo sector que la Sociedad o en cualquier otro que sea competencia. Se establece para esta cláusula de no concurrencia un plazo de dos años desde la extinción del contrato. 4.- Además, ha de tenerse en cuenta la posibilidad prevista en los Estatutos Sociales que permitirían la entrega de acciones o de derechos de opción sobre las mismas, así como una retribución que tome como referencia el valor de las acciones de la Sociedad. Esta posibilidad que no se aplica para el ejercicio 2015, se encuentra dentro las previsiones de la política retributiva de la Sociedad y que en caso de ser aplicada en algunos de los ejercicios durante los cuales se encuentre en vigor la actual política de remuneraciones, deberán de observarse las prescripciones legales en esta materia, especialmente las referidas al número máximo de acciones a asignar en cada ejercicio a este sistema, de remuneración, el precio de ejercicio o sistema de cálculo del precio de ejercicio de las opciones sobre acciones, el valor de Página 7 de 8

8 las acciones que, en su caso, se tome como referencia, el plazo de duración del plan. El presente informe sobre política de remuneraciones de los Consejeros, ha sido elaborado por la Comisión de Nombramientos y Retribuciones en su sesión de 25 de marzo de 2015, de acuerdo a lo previsto en el artículo 529 novodecies de la Ley de Sociedades de Capital. Página 8 de 8

(Texto aprobado por acuerdo del Consejo de Administración de 23 de septiembre de 2015)

(Texto aprobado por acuerdo del Consejo de Administración de 23 de septiembre de 2015) POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE GAMESA CORPORACIÓN TECNOLÓGICA, S.A. (Texto aprobado por acuerdo del Consejo de Administración de 23 de septiembre de 2015) POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE

Más detalles

POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS 17/02/15

POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS 17/02/15 POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS 17/02/15 ÍNDICE POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS 3 1. Finalidad y principios básicos 3 2. Órganos competentes 3 3. Límite de las retribuciones 3 4.

Más detalles

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE GAS NATURAL SDG, S.A. 27 DE MARZO DE 2015. 1. Marco normativo de la política de remuneraciones.

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE GAS NATURAL SDG, S.A. 27 DE MARZO DE 2015. 1. Marco normativo de la política de remuneraciones. POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE GAS NATURAL SDG, S.A. 27 DE MARZO DE 2015 1. Marco normativo de la política de remuneraciones. El artículo 529.19.1 de la Ley de Sociedades de Capital (LSC),

Más detalles

Informe Anual sobre Remuneraciones de los Consejeros de Zeltia, S.A.

Informe Anual sobre Remuneraciones de los Consejeros de Zeltia, S.A. Informe Anual sobre Remuneraciones de los Consejeros de Zeltia, S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE ZELTIA, S.A. ÍNDICE: I. Introducción II. Objetivos básicos del régimen y de

Más detalles

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CIE AUTOMOTIVE, S.A.

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CIE AUTOMOTIVE, S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CIE AUTOMOTIVE, S.A. Bilbao, 28 de febrero de 2012 1/7 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CIE AUTOMOTIVE, S.A. A. INTRODUCCIÓN.

Más detalles

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE CONSEJEROS EN CUMPLIMIENTO CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 29

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE CONSEJEROS EN CUMPLIMIENTO CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 29 INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE CONSEJEROS EN CUMPLIMIENTO CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 29.3 DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE BME El artículo 29.3 del Reglamento del Consejo

Más detalles

INFORME SOBRE LA REMUNERACION DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO 2012.

INFORME SOBRE LA REMUNERACION DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO 2012. INFORME SOBRE LA REMUNERACION DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO 2012. 1) INTRODUCCION De conformidad con lo establecido en el artículo 54 del Reglamento del Consejo de Administración

Más detalles

INFORME ANUAL SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE VIDRALA, S.A.

INFORME ANUAL SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE VIDRALA, S.A. INFORME ANUAL SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE VIDRALA, S.A. Llodio, 23 de febrero de 2012 Informe anual sobre política de remuneraciones 2011 1/11 INFORME ANUAL SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE

Más detalles

PROSEGUR COMPAÑÍA DE SEGURIDAD, S.A.

PROSEGUR COMPAÑÍA DE SEGURIDAD, S.A. PROSEGUR COMPAÑÍA DE SEGURIDAD, S.A. INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN EN EL EJERCICIO EN CURSO (2010) Y SU APLICACIÓN EN EL EJERCICIO ANTERIOR (2009) Mayo de 2010

Más detalles

CALLE F Nº 15 - POL. IND. Nº 1 ARROYOMOLINOS, (MOSTOLES) MADRID

CALLE F Nº 15 - POL. IND. Nº 1 ARROYOMOLINOS, (MOSTOLES) MADRID ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A28165587 DENOMINACIÓN

Más detalles

INFORME ANUAL DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS

INFORME ANUAL DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS INFORME ANUAL DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS Febrero 2013 Página 1 de 10 ÍNDICE 1. Introducción. 2. Regulación interna. 3. Resumen global de cómo se aplicó la política de retribuciones durante el

Más detalles

COMPAÑIA VINICOLA DEL NORTE DE ESPAÑA, S.A.

COMPAÑIA VINICOLA DEL NORTE DE ESPAÑA, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/03/2014 C.I.F. A-48002893 DENOMINACIÓN

Más detalles

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES CORRESPONDIENTES AL EJERCICIO 2009.

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES CORRESPONDIENTES AL EJERCICIO 2009. INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES CORRESPONDIENTES AL EJERCICIO 2009. 1) INTRODUCCIÓN De conformidad con lo establecido en el Artículo 54 del Reglamento del Consejo de Administración, este órgano

Más detalles

FINANZAS E INVERSIONES VALENCIANAS, S.A.

FINANZAS E INVERSIONES VALENCIANAS, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-46075255 DENOMINACIÓN

Más detalles

PROSEGUR COMPAÑIA DE SEGURIDAD S.A

PROSEGUR COMPAÑIA DE SEGURIDAD S.A ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A28430882 DENOMINACIÓN

Más detalles

VERTICE TRESCIENTOS SESENTA GRADOS, S.A.

VERTICE TRESCIENTOS SESENTA GRADOS, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-84856947 DENOMINACIÓN

Más detalles

DINAMIA CAPITAL PRIVADO, S.A., SCR

DINAMIA CAPITAL PRIVADO, S.A., SCR ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A81862724 DENOMINACIÓN

Más detalles

ESTATUTO DEL ALTO DIRECTIVO DE GAMESA CORPORACIÓN TECNOLÓGICA, S.A.

ESTATUTO DEL ALTO DIRECTIVO DE GAMESA CORPORACIÓN TECNOLÓGICA, S.A. ESTATUTO DEL ALTO DIRECTIVO DE GAMESA CORPORACIÓN TECNOLÓGICA, S.A. (Texto aprobado por acuerdo del Consejo de Administración de 23 de septiembre de 2015) ESTATUTO DEL ALTO DIRECTIVO DE GAMESA El Consejo

Más detalles

FERSA ENERGIAS RENOVABLES, S.A.

FERSA ENERGIAS RENOVABLES, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2015 C.I.F. A-62338827 DENOMINACIÓN

Más detalles

SOCIEDAD ANONIMA HULLERA VASCO-LEONESA

SOCIEDAD ANONIMA HULLERA VASCO-LEONESA ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-24000960 DENOMINACIÓN

Más detalles

INFORME COMITÉ NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES

INFORME COMITÉ NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES INFORME COMITÉ NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES SOBRE POLÍTICA DE REMUNERACIONES previsto para ejercicios futuros Informe de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones sobre la Política de Remuneraciones

Más detalles

A. POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LA SOCIEDAD PARA EL AÑO EN CURSO

A. POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LA SOCIEDAD PARA EL AÑO EN CURSO INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIÓN DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2012 ART. 61 ter. LEY MERCADO VALORES De conformidad con lo establecido en el artículo 61 ter de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado

Más detalles

INFORME QUE FORMULA EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE GENERAL DE ALQUILER DE MAQUINARIA, S.A.

INFORME QUE FORMULA EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE GENERAL DE ALQUILER DE MAQUINARIA, S.A. INFORME QUE FORMULA EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE GENERAL DE ALQUILER DE MAQUINARIA, S.A. EN RELACIÓN CON LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN. -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Más detalles

PUNTO QUINTO DEL ORDEN DEL DIA INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

PUNTO QUINTO DEL ORDEN DEL DIA INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN PUNTO QUINTO DEL ORDEN DEL DIA INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN EN RELACIÓN CON LA PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE LOS ESTATUTOS SOCIALES DE ACCIONA, S.A. Objeto del Informe. A los efectos de dar cumplimiento

Más detalles

Informe anual sobre remuneraciones de los Consejeros 2014

Informe anual sobre remuneraciones de los Consejeros 2014 Informe anual sobre remuneraciones de los Consejeros 2014 A) POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LA SOCIEDAD PARA EL EJERCICIO EN CURSO A.1. Explique la política de remuneraciones de la sociedad. Dentro de

Más detalles

ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANÓNIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR

ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANÓNIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANÓNIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DE EJERCICIO DE REFERENCIA CIF: A-86918307 Denominación Social:

Más detalles

INFORME DE LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DE GRUPO EMPRESARIAL ENCE S.A. SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE LOS CONSEJEROS EN 2007

INFORME DE LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DE GRUPO EMPRESARIAL ENCE S.A. SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE LOS CONSEJEROS EN 2007 INFORME DE LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DE GRUPO EMPRESARIAL ENCE S.A. SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DE LOS CONSEJEROS EN 2007 De conformidad con lo previsto en el artículo 28º.3 del

Más detalles

INFORME SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CORPORACIÓN FINANCIERA ALBA, S.A. CORRESPONDIENTE A 2011

INFORME SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CORPORACIÓN FINANCIERA ALBA, S.A. CORRESPONDIENTE A 2011 INFORME SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE CORPORACIÓN FINANCIERA ALBA, S.A. CORRESPONDIENTE A 2011 1.- INTRODUCCIÓN Siguiendo las recomendaciones contenidas en el Documento Único de Recomendaciones

Más detalles

COMUNICACIÓN DE HECHO RELEVANTE

COMUNICACIÓN DE HECHO RELEVANTE C.N.M.V. COMUNICACIÓN DE HECHO RELEVANTE En cumplimiento de lo establecido en el artículo 82 de la Ley del Mercado de Valores, para su mejor difusión a los inversores y público en general, LIBERTAS 7,

Más detalles

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN 1

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN 1 POLÍTICA DE REMUNERACIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN 1 1 Política de Remuneraciones aprobada por la Comisión de Nombramientos y Retribuciones de 12 de mayo de 2015, sometida al Consejo de Administración

Más detalles

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS DE REPSOL YPF, S.A.

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS DE REPSOL YPF, S.A. INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS DE REPSOL YPF, S.A. 1 I. FUNCIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN Y DE LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES Las funciones del Consejo

Más detalles

FERSA ENERGIAS RENOVABLES, S.A.

FERSA ENERGIAS RENOVABLES, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-62338827 DENOMINACIÓN

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-36000602 DENOMINACIÓN

Más detalles

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE APPLUS SERVICES, S.A.

POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE APPLUS SERVICES, S.A. POLÍTICA DE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE APPLUS SERVICES, S.A. 1/8 INFORME QUE FORMULA LA COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DE APPLUS SERVICES, S.A. EN RELACIÓN CON LA PROPUESTA DE ACUERDO

Más detalles

NORMA REGULADORA DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO DEL PERSONAL DIRECTIVO DE LA CORPORACIÓN RTVE

NORMA REGULADORA DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO DEL PERSONAL DIRECTIVO DE LA CORPORACIÓN RTVE La exclusión que del personal directivo hace expresamente el vigente Convenio Colectivo de la Corporación RTVE, los cambios organizativos y de funcionamiento interno operados por la transformación del

Más detalles

ACUSTICA, 24, PLANTA 5ª, EDIFICIO PUERTA DE INDIA, SEVILLA

ACUSTICA, 24, PLANTA 5ª, EDIFICIO PUERTA DE INDIA, SEVILLA ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-28085207 DENOMINACIÓN

Más detalles

INFORME ANUAL DE LAS REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS 2012

INFORME ANUAL DE LAS REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS 2012 INFORME ANUAL DE LAS REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS 2012 1. INTRODUCCIÓN El presente informe describe la política retributiva de los miembros del Consejo de Administración de Zardoya Otis, S.A. (la Sociedad

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-48004360 DENOMINACIÓN

Más detalles

INVERPYME, S.A.(EN LIQUIDACION)

INVERPYME, S.A.(EN LIQUIDACION) ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-08644601 DENOMINACIÓN

Más detalles

MODELO ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

MODELO ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS MODELO ANEXO I INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 2013 CIF A20001020 Denominación

Más detalles

IBERPAPEL GESTION, S.A.

IBERPAPEL GESTION, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-21248893 DENOMINACIÓN

Más detalles

HECHO RELEVANTE AB-BIOTICS, S.A. 14 de Noviembre de 2013

HECHO RELEVANTE AB-BIOTICS, S.A. 14 de Noviembre de 2013 HECHO RELEVANTE AB-BIOTICS, S.A. 14 de Noviembre de 2013 En cumplimiento de lo dispuesto en la Circular 9/2010 del Mercado Alternativo Bursátil y para su puesta a disposición del público como hecho relevante,

Más detalles

ESTATUTOS SOCIALES NMÁS1 DINAMIA, S.A.

ESTATUTOS SOCIALES NMÁS1 DINAMIA, S.A. ESTATUTOS SOCIALES DE NMÁS1 DINAMIA, S.A. ÍNDICE TÍTULO I.- CONSTITUCIÓN, DENOMINACIÓN, OBJETO Y DOMICILIO... 3 ARTÍCULO 1. DENOMINACIÓN SOCIAL... 3 ARTÍCULO 2. OBJETO SOCIAL... 3 ARTÍCULO 3. DURACIÓN...

Más detalles

OBRASCON HUARTE LAIN, S.A.

OBRASCON HUARTE LAIN, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-48010573 DENOMINACIÓN

Más detalles

DISTRIBUIDORA INTERNACIONAL DE ALIMENTACION, S.A.

DISTRIBUIDORA INTERNACIONAL DE ALIMENTACION, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A28164754 DENOMINACIÓN

Más detalles

COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS, RETRIBUCIONES Y GOBIERNO CORPORATIVO Memoria de Actividades 2014

COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS, RETRIBUCIONES Y GOBIERNO CORPORATIVO Memoria de Actividades 2014 COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS, RETRIBUCIONES Y GOBIERNO CORPORATIVO Memoria de Actividades 2014 enero 2015 Durante el ejercicio 2014 la Comisión ha celebrado ocho sesiones. Ello implica, en función del tiempo

Más detalles

Nota Informativa. d. Se incluye la obligación de dar publicidad al período medio de pago a proveedores.

Nota Informativa. d. Se incluye la obligación de dar publicidad al período medio de pago a proveedores. Nota Informativa El nuevo régimen retributivo de los administradores y consejeros, y su relación jurídica con la sociedad, tras la reforma de la Ley de Sociedades de Capital a través de la Ley 31/2014,

Más detalles

CARTERA INDUSTRIAL REA, S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2014

CARTERA INDUSTRIAL REA, S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2014 CARTERA INDUSTRIAL REA, S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2014 [Para su presentación a la Junta General Ordinaria y Extraordinaria de Accionistas del año 2015] 1 DATOS

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-31065501 DENOMINACIÓN

Más detalles

COMPAÑIA ESPAÑOLA DE VIVIENDAS EN ALQUILER, S.A.

COMPAÑIA ESPAÑOLA DE VIVIENDAS EN ALQUILER, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-28218543 DENOMINACIÓN

Más detalles

Introducción. Política retributiva de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A.

Introducción. Política retributiva de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A. Informe Anual sobre la remuneración del Consejo de Administración de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A. correspondiente al ejercicio 2012 Introducción De conformidad con lo establecido

Más detalles

Introducción. Política retributiva de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A.

Introducción. Política retributiva de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A. Informe Anual sobre la remuneración del Consejo de Administración de ACS, Actividades de Construcción y Servicios, S.A. correspondiente al ejercicio 2011 Introducción De conformidad con lo establecido

Más detalles

CIE AUTOMOTIVE, S.A. CONVOCATORIA DE JUNTA GENERAL ORDINARIA 30 DE ABRIL DE 2013

CIE AUTOMOTIVE, S.A. CONVOCATORIA DE JUNTA GENERAL ORDINARIA 30 DE ABRIL DE 2013 CIE AUTOMOTIVE, S.A. CONVOCATORIA DE JUNTA GENERAL ORDINARIA 30 DE ABRIL DE 2013 PROPUESTAS DE ACUERDO EN RELACIÓN CON LOS PUNTOS PRIMERO Y SEGUNDO DEL ORDEN DEL DÍA PRIMERO.- Examen y aprobación, en su

Más detalles

INFORME SOBRE CÓMO SE APLICÓ EN EL EJERCICIO 2014 LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES PARA LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

INFORME SOBRE CÓMO SE APLICÓ EN EL EJERCICIO 2014 LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES PARA LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN INFORME SOBRE CÓMO SE APLICÓ EN EL EJERCICIO 2014 LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES PARA LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN I.- INTRODUCCIÓN De conformidad con lo dispuesto en el artículo 21 de los

Más detalles

«BOLSAS Y MERCADOS ESPAÑOLES, SOCIEDAD HOLDING DE MERCADOS Y SISTEMAS FINANCIEROS, S.A.» REGLAMENTO DE LA COMISIÓN DE OPERATIVA DE MERCADOS Y SISTEMAS

«BOLSAS Y MERCADOS ESPAÑOLES, SOCIEDAD HOLDING DE MERCADOS Y SISTEMAS FINANCIEROS, S.A.» REGLAMENTO DE LA COMISIÓN DE OPERATIVA DE MERCADOS Y SISTEMAS «BOLSAS Y MERCADOS ESPAÑOLES, SOCIEDAD HOLDING DE MERCADOS Y SISTEMAS FINANCIEROS, S.A.» REGLAMENTO DE LA COMISIÓN DE OPERATIVA DE MERCADOS Y SISTEMAS Índice PREÁMBULO. 2 CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES.

Más detalles

Madrid, 28 de abril de 2008

Madrid, 28 de abril de 2008 INFORME QUE FORMULA EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE PROSEGUR COMPAÑÍA DE SEGURIDAD, S.A. SOBRE LOS ELEMENTOS DEL INFORME DE GESTIÓN CONTEMPLADOS EN EL ARTÍCULO 116.BIS DE LA LEY DEL MERCADO DE VALORES

Más detalles

BODEGAS BILBAINAS, S.A.

BODEGAS BILBAINAS, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 30/06/2014 C.I.F. A-48001721 DENOMINACIÓN

Más detalles

NORMA BÁSICA DE AUDITORÍA INTERNA

NORMA BÁSICA DE AUDITORÍA INTERNA NORMA BÁSICA DE AUDITORÍA INTERNA IBERDROLA, S.A. Y SOCIEDADES DE SU GRUPO Aprobada por el Presidente del Consejo de Administración de Iberdrola, de acuerdo con el Presidente de la Comisión de Auditoría

Más detalles

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2011 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE EBRO FOODS S.A.

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2011 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE EBRO FOODS S.A. INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS EJERCICIO 2011 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE EBRO FOODS S.A. 1. Antecedentes. El Código Unificado de Buen Gobierno de las Sociedades Cotizadas establece

Más detalles

ESTATUTOS DE LA SOCIEDAD AGUAS DEL HUESNA, S.L. TÍTULO I Denominación, Objeto, Domicilio y Duración

ESTATUTOS DE LA SOCIEDAD AGUAS DEL HUESNA, S.L. TÍTULO I Denominación, Objeto, Domicilio y Duración ESTATUTOS DE LA SOCIEDAD AGUAS DEL HUESNA, S.L. TÍTULO I Denominación, Objeto, Domicilio y Duración Artículo 1º.- Denominación. Con la denominación de AGUAS DEL HUESNA S.L., se constituye una empresa pública

Más detalles

INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DEL GRUPO EMPRESARIAL ENCE, S.A. EN RELACIÓN CON LA MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN.

INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DEL GRUPO EMPRESARIAL ENCE, S.A. EN RELACIÓN CON LA MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN. INFORME DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DEL GRUPO EMPRESARIAL ENCE, S.A. EN RELACIÓN CON LA MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN. En cumplimiento de lo previsto en el artículo 115.1

Más detalles

CAMPUS PALMAS ALTAS,CALLE ENERGIA SOLAR 1, SEVILLA

CAMPUS PALMAS ALTAS,CALLE ENERGIA SOLAR 1, SEVILLA ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/ C.I.F. A-41002288 DENOMINACIÓN

Más detalles

RENTA CORPORACION REAL ESTATE, S.A.

RENTA CORPORACION REAL ESTATE, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-62385729 DENOMINACIÓN

Más detalles

Aprobar la gestión del Consejo de Administración durante el ejercicio social cerrado al 31 de marzo de 2014.

Aprobar la gestión del Consejo de Administración durante el ejercicio social cerrado al 31 de marzo de 2014. JUNTA GENERAL ORDINARIA 10 JULIO 2014 PROPUESTAS DE ACUERDOS PRIMERO.- Examen y aprobación, en su caso, de las Cuentas Anuales Individuales y Consolidadas y del Informe de Gestión Individual y Consolidado,

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-08000630 DENOMINACIÓN

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2015 C.I.F. A-85699221 DENOMINACIÓN

Más detalles

ADVEO GROUP INTERNATIONAL, S.A.

ADVEO GROUP INTERNATIONAL, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-28414811 DENOMINACIÓN

Más detalles

Propuesta de acuerdos relativos al punto primero del Orden del Día:

Propuesta de acuerdos relativos al punto primero del Orden del Día: COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES Att.: D. Antonio Mas Sirvent Director de Área de Mercados Pº de La Castellana, 19 28046 MADRID Madrid, 6 de mayo de 2004 Muy Sr. mío: De conformidad con lo establecido

Más detalles

COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES

COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES De conformidad con lo establecido en la Ley del Mercado de Valores, TR HOTEL JARDÍN DEL MAR, S.A. comunica el siguiente HECHO RELEVANTE En cumplimiento de lo previsto

Más detalles

los resultados y el seguimiento de las recomendaciones y su correspondiente implantación.

los resultados y el seguimiento de las recomendaciones y su correspondiente implantación. Orientar y coordinar el proceso de planificación de los trabajos de auditoría y control interno de las sociedades y grupos de negocio, definir un procedimiento de notificación de dichos trabajos y de comunicación

Más detalles

Madrid, 19 de diciembre de 2012

Madrid, 19 de diciembre de 2012 Hecho Relevante Calle Méndez Álvaro, 44 28045 Madrid España Tel. 34 917 538 100 34 917 538 000 Fax 34 913 489 494 www.repsol.com Madrid, 19 de diciembre de 2012 Repsol, S.A. comunica información relativa

Más detalles

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS

INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS El presente Informe anual sobre remuneraciones de los Consejeros ha sido formulado por el Consejo de Administración de Enagás, S.A. en su reunión de

Más detalles

Madrid, 18 de diciembre de 2013

Madrid, 18 de diciembre de 2013 Hecho Relevante c/ Méndez Álvaro 44 Tel. 34 917 538 100 28045 Madrid 34 917 538 000 España Fax 34 913 489 Tel. 49434 917 538 100 www.repsol.com Madrid, 18 de diciembre de 2013 Repsol, S.A. comunica información

Más detalles

HECHO RELEVANTE ONLY APARTMENTS, S.A. 6 de julio de 2015

HECHO RELEVANTE ONLY APARTMENTS, S.A. 6 de julio de 2015 HECHO RELEVANTE ONLY APARTMENTS, S.A. 6 de julio de 2015 De conformidad con lo previsto en la Circular 9/2010 del Mercado Alternativo Bursátil (en adelante, Mercado), por medio del presente ONLY APARTMENTS,

Más detalles

Ebro Foods, S.A. Informe sobre Retribuciones

Ebro Foods, S.A. Informe sobre Retribuciones Ebro Foods, S.A. Informe sobre Retribuciones CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO 2013 60 ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL

Más detalles

CAMPOFRÍO ALIMENTACIÓN, S.A.

CAMPOFRÍO ALIMENTACIÓN, S.A. CAMPOFRÍO ALIMENTACIÓN, S.A. INFORME QUE FORMULA EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA SOCIEDAD SOBRE LAS PROPUESTAS DE MODIFICACIÓN DEL ARTÍCULO 27 DE LOS ESTATUTOS SOCIALES Y REPARTO DE DIVIDENDO EN ESPECIE

Más detalles

COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DEL GRUPO GAMESA MEMORIA ANUAL DE ACTIVIDADES DEL AÑO 2015

COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DEL GRUPO GAMESA MEMORIA ANUAL DE ACTIVIDADES DEL AÑO 2015 COMISIÓN DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES DEL GRUPO GAMESA MEMORIA ANUAL DE ACTIVIDADES DEL AÑO 2015 5 de abril de 2016 Elaborada por las Comisiones de Nombramientos y de Retribuciones y aprobada por el

Más detalles

Normativa. Periodo de referencia de la información

Normativa. Periodo de referencia de la información INSTRUCCIONES PARA LA CUMPLIMENTACIÓN DE LOS MODELOS DE FORMULARIO DE UNIDADES SOMETIDAS AL PLAN GENERAL DE CONTABILIDAD PÚBLICA (MODELOS A50, B50, C50, E50, F50). EJECUCIÓN MENSUAL DE LA LIQUIDACIÓN DEL

Más detalles

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIÓN DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN 1.- Antecedentes En ejecución de lo dispuesto en el artículo 14 del Reglamento del Consejo de Administración de Solaria Energía y

Más detalles

ESTATUTOS SOCIALES DE ENDESA, S.A. 14 de diciembre de 2010 9 de mayo de 2011

ESTATUTOS SOCIALES DE ENDESA, S.A. 14 de diciembre de 2010 9 de mayo de 2011 ESTATUTOS SOCIALES DE ENDESA, S.A. 14 de diciembre de 2010 9 de mayo de 2011 1 REDACCIÓN VIGENTE TÍTULO I. DENOMINACIÓN, OBJETO, DURACIÓN Y DOMICILIO Artículo 8. Acciones sin voto, rescatables y privilegiadas.

Más detalles

CORPORACION FINANCIERA ALBA, S.A.

CORPORACION FINANCIERA ALBA, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/ C.I.F. A-28060903 DENOMINACIÓN

Más detalles

PROPUESTA DE ACUERDOS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN JUNTA GENERAL EXTRAORDINARIA DE ACCIONISTAS NH HOTEL GROUP, S.A. 11 DE DICIEMBRE DE 2015

PROPUESTA DE ACUERDOS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN JUNTA GENERAL EXTRAORDINARIA DE ACCIONISTAS NH HOTEL GROUP, S.A. 11 DE DICIEMBRE DE 2015 PROPUESTA DE ACUERDOS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN JUNTA GENERAL EXTRAORDINARIA DE ACCIONISTAS NH HOTEL GROUP, S.A. 11 DE DICIEMBRE DE 2015 Página 1 de 19 PUNTO PRIMERO DEL ORDEN DEL DÍA Examen y aprobación,

Más detalles

(ii) la retribución individual de los consejeros ejecutivos y las demás condiciones de sus contratos; y

(ii) la retribución individual de los consejeros ejecutivos y las demás condiciones de sus contratos; y INFORME SOBRE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES DE LOS CONSEJEROS Y DIRECTORES GENERALES DE REYAL URBIS, S.A. CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO 2012 Y LA APLICACIÓN DE LA POLÍTICA DE RETRIBUCIONES VIGENTE CORRESPONDIENTE

Más detalles

Madrid, 16 de diciembre de 2015

Madrid, 16 de diciembre de 2015 Hecho Relevante c/ Méndez Álvaro 44 28045 Madrid Tel. 34 917 538 100 34 917 538 000 España Fax 34 913 Tel. 4893494917 538 100 www.repsol.com Madrid, 16 de diciembre de 2015 Repsol, S.A. comunica información

Más detalles

1º.- Texto del punto Tercero, apartado 2º, del Orden del Día. 2º.- Objeto del Informe que formula el Consejo de Administración.

1º.- Texto del punto Tercero, apartado 2º, del Orden del Día. 2º.- Objeto del Informe que formula el Consejo de Administración. Informe que formula el Consejo de Administración de Banco Popular relativo a la propuesta de modificación de los Estatutos Sociales que se somete en el punto Tercero, apartado 2º del Orden del Día de la

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-14010342 DENOMINACIÓN

Más detalles

BANCO SANTANDER, S.A.

BANCO SANTANDER, S.A. ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-39000013 DENOMINACIÓN

Más detalles

DOCUMENTO INFORMATIVO

DOCUMENTO INFORMATIVO Hecho relevante CaixaBank comunica que su Consejo de Administración en la sesión de hoy ha decidido que la remuneración correspondiente al segundo trimestre de 2013 será de 5 céntimos de euro por acción

Más detalles

ESTATUTOS SOCIALES DE [ ], S.A.

ESTATUTOS SOCIALES DE [ ], S.A. ESTATUTOS SOCIALES DE [ ], S.A. Artículo 1.- Denominación social La Sociedad se denominará [ ], S.A. Artículo 2.- Objeto Social La Sociedad tendrá como objeto social: [ ] Se excluyen de este objeto todas

Más detalles

Madrid, 17 de diciembre de 2014

Madrid, 17 de diciembre de 2014 Hecho Relevante c/ Méndez Álvaro 44 28045 Madrid España Tel. 34 917 538 100 34 917 538 000 Fax 34 913 489 494 www.repsol.com Madrid, 17 de diciembre de 2014 Repsol, S.A. comunica información relativa a

Más detalles

PROPUESTA DE ACUERDOS RELATIVA AL ORDEN DEL DÍA DE LA JUNTA GENERAL ORDINARIA DE ACCIONISTAS DE LA SOCIEDAD FERSA ENERGÍAS RENOVABLES, S.

PROPUESTA DE ACUERDOS RELATIVA AL ORDEN DEL DÍA DE LA JUNTA GENERAL ORDINARIA DE ACCIONISTAS DE LA SOCIEDAD FERSA ENERGÍAS RENOVABLES, S. PROPUESTA DE ACUERDOS RELATIVA AL ORDEN DEL DÍA DE LA JUNTA GENERAL ORDINARIA DE ACCIONISTAS DE LA SOCIEDAD FERSA ENERGÍAS RENOVABLES, S.A. CONVOCADA PARA SU CELEBRACIÓN LOS DÍAS 29 Y 30 DE JUNIO DE 2015

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2014 C.I.F. A-82110453 DENOMINACIÓN

Más detalles

INFORME QUE FORMULAN LOS ADMINISTRADORES DE LA SOCIEDAD AMADEUS IT HOLDING, S.A. EN RELACIÓN CON LA PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS SOCIALES

INFORME QUE FORMULAN LOS ADMINISTRADORES DE LA SOCIEDAD AMADEUS IT HOLDING, S.A. EN RELACIÓN CON LA PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS SOCIALES INFORME QUE FORMULAN LOS ADMINISTRADORES DE LA SOCIEDAD AMADEUS IT HOLDING, S.A. EN RELACIÓN CON LA PROPUESTA DE MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS SOCIALES (PUNTO NOVENO DEL ORDEN DEL DÍA DE LA JUNTA GENERAL ORDINARIA

Más detalles

Boletín Oficial de Castilla y León I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN

Boletín Oficial de Castilla y León I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN Boletín Oficial de Castilla y León Núm. 249 Lunes, 30 de diciembre de 2013 Pág. 83661 I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN A. DISPOSICIONES GENERALES CONSEJERÍA DE HACIENDA DECRETO 80/2013, de 26 de diciembre,

Más detalles

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS

ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS ANEXO 1 INFORME ANUAL SOBRE REMUNERACIONES DE LOS CONSEJEROS DE SOCIEDADES ANONIMAS COTIZADAS DATOS IDENTIFICATIVOS DEL EMISOR FECHA FIN DEL EJERCICIO DE REFERENCIA 31/12/2013 C.I.F. A-14010342 DENOMINACIÓN

Más detalles

www.reyalurbis.com Informe de la Comisión de Auditoría y Cumplimiento correspondiente al ejercicio 2012

www.reyalurbis.com Informe de la Comisión de Auditoría y Cumplimiento correspondiente al ejercicio 2012 www.reyalurbis.com Informe de la Comisión de Auditoría y Cumplimiento correspondiente al ejercicio 2012 1.- Composición de la Comisión de Auditoría y Cumplimiento: Conforme a lo dispuesto en el artículo

Más detalles

POLITICA DE REMUNERACIONES BANCO CAMINOS, S.A.

POLITICA DE REMUNERACIONES BANCO CAMINOS, S.A. POLITICA DE REMUNERACIONES BANCO CAMINOS, S.A. Mayo 2015 1 INDICE 1. OBJETO, MARCO NORMATIVO Y ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA POLÍTICA DE REMUNE RACIONES 1.1 Objeto 1.2 Marco normativo 1.3 Ámbito de aplicación

Más detalles

COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES

COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES A los efectos de dar cumplimiento al artículo 82 de la Ley 24/1988 de 28 de julio, del Mercado de Valores, Banco de Sabadell, S.A. (Banco Sabadell) pone en conocimiento

Más detalles

AMPLIACIÓN DE CAPITAL LIBERADA DE DINAMIA CAPITAL PRIVADO, S.C.R., S.A.

AMPLIACIÓN DE CAPITAL LIBERADA DE DINAMIA CAPITAL PRIVADO, S.C.R., S.A. DOCUMENTO INFORMATIVO PARA LOS ACCIONISTAS AMPLIACIÓN DE CAPITAL LIBERADA DE DINAMIA CAPITAL PRIVADO, S.C.R., S.A. Mediante la emisión de 319.200 nuevas acciones por un importe de 957.600 euros DOCUMENTO

Más detalles

El aumento está diseñado de un modo muy flexible de manera que permita sustituir al tradicional dividendo complementario.

El aumento está diseñado de un modo muy flexible de manera que permita sustituir al tradicional dividendo complementario. INFORME QUE FORMULAN LOS ADMINISTRADORES DE ACERINOX, S.A. A LOS EFECTOS PREVISTOS EN LOS ARTÍCULOS 286 Y 296 DE LA LEY DE SOCIEDADES DE CAPITAL SOBRE LA PROPUESTA DE AUMENTO DE CAPITAL CON CARGO ÍNTEGRAMENTE

Más detalles