Observatorio de las Ocupaciones. Informe del Mercado de Trabajo. Datos 2014

Transcripción

1 Observatorio de las Ocupaciones 2015 Informe del Mercado de Trabajo de ta Datos 2014

2 Observatorio de las Ocupaciones 2015 Informe del Mercado de Trabajo de Datos 2014 Catálogo general de publicaciones de la Administración General del Estado Edición realizada por el Servicio Público de Empleo Estatal Condesa de Venadito, Madrid NIPO:

3 PRESENTACIÓN Dentro de un contexto económico en el que los estudios sobre la situación laboral cobran, si cabe, una mayor relevancia, el Servicio Público de Empleo Estatal, mediante su página web ( presenta un año más, el Informe sobre Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias como parte de los documentos que viene elaborando el Observatorio de las Ocupaciones a través de sus unidades territoriales, respaldadas por su contrastada experiencia y conocimiento específico de la situación. Con estos informes, además de proporcionar una información exhaustiva y actualizada sobre el mercado de trabajo provincial, el Servicio Público de Empleo Estatal pretende acercar la información al ciudadano, facilitar el intercambio de información entre los distintos estamentos, y aportar nuevos elementos de reflexión sobre el propio estudio del mercado de trabajo. Así mismo, el Servicio Público de Empleo estatal, pone un especial énfasis en analizar el posible comportamiento y evolución de las variables que componen dicho mercado, tanto a corto como a medio plazo. El contenido de las mencionadas publicaciones se estructura en una serie de capítulos, que tienen como finalidad presentar de forma clara y sencilla la situación del mercado de trabajo de cada provincia a través de las principales variables que lo configuran, tanto desde el punto de vista de los cambios estructurales que puedan surgir, como desde la evolución y tendencias que puedan registrarse en los diferentes sectores y actividades económicas, utilizando para ello una metodología prospectiva. Se ofrece además información específica sobre las ocupaciones, así como de los principales datos económicos y el intercambio y movilidad de trabajadores. De igual modo se incluye información sobre beneficiarios de prestaciones, tanto en función de la propia prestación como de los perceptores, y municipios, datos más significativos de empleo, información enfocada también bajo la prospectiva y análisis de las principales variables que configuran el mercado laboral. Por último, señalar que en la página web del Observatorio de las Ocupaciones se puede acceder a los informes provinciales sobre colectivos de interés para el empleo (personas jóvenes, mujeres, personas extranjeras, personas mayores de 45 años, personas con discapacidad y demandantes parados de larga duración) y que todos estos documentos están elaborados siguiendo los criterios de actuación del Observatorio de las Ocupaciones, encaminados a mantener los niveles de calidad y homogeneidad establecidos en cuanto a estructura y contenido, para que en todos los ámbitos geográficos se disponga de la misma información. Abril de 2015 Reyes Zatarain del Valle Directora General del SEPE

4 2015 INFORME DEL MERCADO DE TRABAJO DE LA PROVINCIA DE ASTURIAS DATOS 2014 ÍNDICE GENERAL ASPECTOS METODOLÓGICOS OBJETIVOS INFORMACIÓN MÁS RELEVANTE INFORMACIÓN SOCIOECONÓMICA DATOS DEMOGRÁFICOS POBLACIÓN ACTIVA (EPA) DATOS ECONÓMICOS AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS PERFIL DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TRABAJADORES AFILIADOS AL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TEMPORALIDAD Y JORNADA LABORAL CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS AL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TAMAÑO DE CENTROS CONTRATACIÓN EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN PERFIL DE LOS TRABAJADORES CONTRATADOS CONTRATACIÓN SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TIPOLOGÍA DE LA CONTRATACIÓN MOVILIDAD GEOGRÁFICA DE LA CONTRATACIÓN DEMANDA DE EMPLEO Y PARO REGISTRADO EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE DEMANDANTES PARADOS Y NO PARADOS PERFIL DE LOS DEMANDANTES PARADOS PARO REGISTRADO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS BENEFICIARIOS DE PRESTACIONES POR DESEMPLEO OCUPACIONES OCUPACIONES Y CONTRATACIÓN OCUPACIONES Y PARO REGISTRADO... 71

5 6. PROSPECTIVA DE MERCADO DE TRABAJO PANORÁMICA DEL MERCADO DE TRABAJO DE LA PROVINCIA. SITUACIÓN Y TENDENCIA DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA SECTORES Y ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MEJORES PERSPECTIVAS DE EMPLEO OCUPACIONES CON MEJORES PERSPECTIVAS DE EMPLEO Y NECESIDADES FORMATIVAS PREVISIONES Y PROPUESTAS DE ACTUACIÓN Y DE MEJORA EN LOS SECTORES DE FUTURO TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y DE LA COMUNICACIÓN. UNA ACTIVIDAD ECONÓMICA RELEVANTE INFORMACIÓN MUNICIPAL ANEXOS ACTIVIDADES ECONÓMICAS. DATOS MÁS RELEVANTES OCUPACIONES. DATOS MÁS RELEVANTES FUENTES

6 ÍNDICE DE TABLAS TABLA 1. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO TABLA 2. MIGRACIONES PROVINCIALES SEGÚN NACIONALIDAD TABLA 3. MIGRACIONES PROVINCIALES SEGÚN GRUPO DE EDAD TABLA 4. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN ACTIVA E INACTIVA SEGÚN SEXO TABLA 5. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN ACTIVA Y OCUPADA SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 6. P.I.B. POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTORES ECONÓMICOS. DATOS ABSOLUTOS Y EN PORCENTAJE TABLA 7. PRINCIPALES INDICADORES TABLA 8. EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO TABLA 9. PERFIL DE LOS TRABAJADORES SEGÚN RÉGIMEN DE AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL TABLA 10. EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 11. EVOLUCIÓN DE TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 12. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECCIONES DE ACTIVIDAD ECONÓMICA TABLA 13. TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN RELACCIÓN LABORAL Y SECCIONES DE ACTIVIDAD ECONÓMICA TABLA 14. LAS 10 ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MAYOR NUMERO DE TRABAJADORES DE MÁS DE 60 AÑOS TABLA 15. TRABAJADORES AFILIADOS AL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TEMPORALIDAD Y JORNADA LABORAL TABLA 16. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES DEL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TAMAÑO DE CENTROS TABLA 17. EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO TABLA 18. CONTRATACIÓN EN LOS COLECTIVOS DE INTERÉS PARA EL EMPLEO TABLA 19. EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 20. CONTRATACIÓN SEGÚN SECCIONES DE ACTIVIDAD ECONÓMICA TABLA 21. EVOLUCIÓN MENSUAL DE LAS 10 ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MAYOR CONTRATACIÓN TABLA 22. CONTRATACIÓN POR TIPO DE CONTRATO, SEXO Y JORNADA LABORAL TABLA 23. ROTACIÓN DE LA CONTRATACIÓN TABLA 24. MOVILIDAD INTERPROVINCIAL DE LA CONTRATACIÓN TABLA 25. ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MAYOR MOVILIDAD INTERPROVINCIAL. ENTRAN TABLA 26. ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MAYOR MOVILIDAD INTERPROVINCIAL. SALEN TABLA 27. EVOLUCIÓN DEL PARO REGISTRADO SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO TABLA 28. PARO REGISTRADO EN LOS COLECTIVOS DE INTERÉS PARA EL EMPLEO TABLA 29. EVOLUCIÓN DEL PARO REGISTRADO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 30. DEMANDANTES PARADOS SEGÚN SECCIÓN DE ACTIVIDAD ECONÓMICA TABLA 31. EVOLUCIÓN MENSUAL DE LAS 10 ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MÁS PARO REGISTRADO TABLA 32. BENEFICIARIOS DE PRESTACIONES SEGÚN TIPO DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO TABLA 33. BENEFICIARIOS DE PRESTACIONES EN LOS COLECTIVOS DE INTERÉS PARA EL EMPLEO TABLA 34. OCUPACIONES CON MAYOR CONTRATACIÓN SEGÚN GRAN GRUPO OCUPACIONAL... 65

7 TABLA 35. ACTIVIDADES ECONÓMICAS QUE MÁS CONTRATAN EN CADA GRAN GRUPO OCUPACIONAL TABLA 36. EVOLUCIÓN MENSUAL DE LAS 10 OCUPACIONES MÁS CONTRATADAS TABLA 37. LAS 10 OCUPACIONES CON MAYOR MOVILIDAD INTERPROVINCIAL. ENTRAN TABLA 38. LAS 10 OCUPACIONES CON MAYOR MOVILIDAD INTERPROVINCIAL. SALEN TABLA 39. OCUPACIONES CON VARIACIÓN POSITIVA EN LA CONTRATACIÓN TABLA 40. OCUPACIONES MÁS SOLICITADAS POR LOS DEMANDANTES PARADOS TABLA 41. OCUPACIONES MÁS SOLICITADAS POR LOS DEMANDANTES PARADOS TABLA 42. EVOLUCIÓN MENSUAL DE LAS DIEZ OCUPACIONES MÁS SOLICITADAS POR LOS DEMANDANTES PARADOS TABLA 43. INFORMACIÓN MUNICIPAL TABLA 44. SECTORES Y ACTIVIDADES ECONÓMICAS. DATOS MÁS RELEVANTES TABLA 45. TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN RELACIÓN LABORAL Y ACTIVIDADES ECONÓMICAS TABLA 46. LAS 50 OCUPACIONES MÁS CONTRATADAS TABLA 47. CONTRATOS POR GRAN GRUPO OCUPACIONAL SEGÚN SECTORES Y ACTIVIDADES ECONÓMICAS TABLA 48. CONTRATOS SEGÚN SUBGRUPO OCUPACIONAL, TEMPORALIDAD Y JORNADA TABLA 49. LAS 50 OCUPACIONES MÁS SOLICITADAS POR LOS DEMANDANTES PARADOS TABLA 50. DEMANDANTES PARADOS POR GRAN GRUPO OCUPACIONAL ÍNDICE DE GRÁFICOS GRÁFICO 1. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN SEGÚN SEXO GRÁFICO 2. PIRÁMIDE DE POBLACIÓN GRÁFICO 3. EVOLUCIÓN DE LAS TASAS DE ACTIVIDAD, EMPLEO Y PARO GRÁFICO 4. P.I.B. POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTORES ECONÓMICOS GRÁFICO 5. EVOLUCIÓN DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SEXO GRÁFICO 6. DISTRIBUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS GRÁFICO 7. EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE CONTRATOS REGISTRADOS Y PERSONAS CONTRATADAS GRÁFICO 8. EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN SEGÚN SEXO GRÁFICO 9. CONTRATACIÓN SEGÚN SEXO, EDAD Y NIVEL FORMATIVO GRÁFICO 10. CONTRATOS REALIZADOS A DEMANDANTES DE EMPLEO SEGÚN ANTIGÜEDAD DE LA DEMANDA GRÁFICO 11. DISTRIBUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS GRÁFICO 12. EVOLUCIÓN MENSUAL DE LA CONTRATACIÓN GRÁFICO 13. EVOLUCIÓN DE LA ESTABILIDAD Y TEMPORALIDAD DE LA CONTRATACIÓN GRÁFICO 14. PORCENTAJES DE CONTRATACIÓN POR JORNADA LABORAL, SEXO Y TEMPORALIDAD GRÁFICO 15. PROVINCIAS DE ORIGEN Y DE DESTINO DE LOS CONTRATOS REGISTRADOS GRÁFICO 16. EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE DEMANDANTES PARADOS Y NO PARADOS GRÁFICO 17. EVOLUCIÓN DEL PARO REGISTRADO SEGÚN SEXO GRÁFICO 18. DEMANDANTES PARADOS SEGÚN SEXO, EDAD Y NIVEL FORMATIVO GRÁFICO 19. DEMANDANTES PARADOS SEGÚN ANTIGÜEDAD DE LA DEMANDA Y SEXO... 53

8 GRÁFICO 20: DEMANDANTES PARADOS DE LARGA DURACIÓN SEGÚN SEXO, EDAD Y NIVEL FORMATIVO GRÁFICO 21. DISTRIBUCIÓN DEL PARO REGISTRADO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS GRÁFICO 22. EVOLUCIÓN MENSUAL DEL PARO REGISTRADO GRÁFICO 23. EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE BENEFICIARIOS DE PRESTACIONES POR DESEMPLEO SEGÚN SEXO GRÁFICO 24. EVOLUCIÓN DE LA DISTRIBUCIÓN DE LA CONTRATACION EN LOS GRANDES GRUPOS OCUPACIONALES GRÁFICO 25. EVOLUCIÓN DE LAS OCUPACIONES SOLICITADAS POR LOS DEMANDANTES PARADOS EN LOS GRANDES GRUPOS OCUPACIONALES GRÁFICO 26. TENDENCIA DE LA AFILIACIÓN EN LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MEJORES PERSPECTIVAS... 85

9 ASPECTOS METODOLÓGICOS En la elaboración del informe se utilizan diferentes técnicas de investigación para el análisis del mercado de trabajo, que fundamentalmente consisten en la aplicación del método científico a la realidad, características y circunstancias del mercado de trabajo, con un enfoque interdisciplinar y utilizando un conjunto diversificado de instrumentos. Estudio comparativo, basado en el análisis de datos de diferentes periodos para poder establecer relaciones entre ellos y explicar las variaciones que se manifiesten en los mismos. Análisis cuantitativo y cualitativo de las diversas variables que componen el mercado de trabajo, así como su interacción que permitan obtener resultados más amplios y complejos que contemplen perspectivas diferentes en función de la variable que predomine. Análisis estadístico, fundamentalmente a través de distribuciones y variables categóricas, tanto nominales como ordinales, representadas mediante diferentes tipos de gráficos. Técnicas cualitativas de investigación que nos permiten acercarnos a la realidad y extraer conclusiones que resulten útiles para la planificación. Las técnicas empleadas a lo largo del informe ha sido por un lado, la revisión documental y la entrevista a personas expertas en la materia, especialmente agentes institucionales, empresariales y sindicales de la provincia. El informe se estructura en siete capítulos y anexos con amplia información sobre actividades económicas y ocupaciones. Los datos recogidos son los correspondientes a un año natural, de 1 de enero a 31 de diciembre, analizando las evoluciones de los últimos años y las variaciones más significativas. Al inicio del documento se hace un resumen general con la información más relevante del mercado de trabajo provincial. En el capítulo primero se presenta el marco socioeconómico en el que se desarrolla el mercado de trabajo, a través de la descripción de los indicadores económicos básicos de la economía provincial y el análisis de las características más significativas de la población, con especial atención en la población activa, partiendo de los datos proporcionados por la Revisión del Padrón municipal y de la Encuesta de Población Activa 1, ambas operaciones estadísticas elaboradas por el Instituto Nacional de Estadística. El segundo capítulo está dedicado a la afiliación a la seguridad social y se analiza la situación tanto de los Centros de cotización de las empresas de la provincia como de los afiliados en alta. La información se obtiene a partir del fichero de Centros de cotización a la Seguridad Social y de los Trabajadores afiliados en los distintos regímenes 2. El tercer estudia los contratos registrados en la provincia durante el año 2014, atendiendo a los parámetros del perfil de los contratados, la tipología de la contratación así como la movilidad geográfica de los trabajadores. La fuente de información de la que se obtienen los datos es el Sistema de Información de los Servicios Públicos de Empleo (SISPE). El cuarto se dedica a la demanda de empleo y al paro registrado 3, siguiendo el mismo esquema que el capítulo anterior y utilizando la misma fuente. Se incluye un apartado dedicado al análisis de los demandantes que están recibiendo algún tipo de prestación por desempleo. 1 A partir de 2014 los datos de EPA se calculan con la nueva base de población que incorpora la información actualizada de los Censos de Población y Viviendas de El INE ha proporcionado las series retrospectivas homogéneas, calculadas con la misma base de población, para el periodo , comparables con los resultados de Los datos de años anteriores a 2014 que se presentan en este estudio se corresponden con los datos actualizados por el INE, por lo que difieren de los publicados en las ediciones anteriores del presente informe. 2 Para una correcta interpretación de los datos hay que tener en cuenta que los trabajadores afiliados figuran agrupados bajo un código de centro de cotización a la Seguridad Social; dicho código agrupa a un colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que desarrollan su actividad laboral en una misma provincia y que tienen características homogéneas frente a la cotización. Por tal motivo, una misma empresa puede tener asignadas varias cuentas de cotización. 3 El paro registrado es una magnitud que se corresponde con las demandas registradas en los Servicios Públicos de Empleo, que se encuentran en alta el último día laborable del mes de referencia, excluyendo las que correspondan a las actuaciones descritas en la Orden Ministerial de 11 de marzo de Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

10 En el capítulo quinto se aborda el análisis de las ocupaciones, entendidas como el conjunto de puestos de trabajo cuyas tareas presentan una gran similitud. El estudio se realiza, tanto desde el punto de vista de la contratación como de la demanda de empleo. Para este análisis se ha utilizado el CNO-11 con diferentes niveles de desagregación. En el capítulo sexto se continúa con el trabajo de campo dirigido a la detección de actividades económicas y ocupaciones con mayor potencial de desarrollo, recabando la opinión de expertos en el mercado de trabajo de la provincia y consolidando el análisis cualitativo y prospectivo. Los datos más importantes del mercado laboral a nivel municipal se ofrecen en el capítulo séptimo. Finalmente en anexos, se han recopilado y elaborado un conjunto de tablas estadísticas con los datos más relevantes sobre actividades económicas y ocupaciones. OBJETIVOS Entre los objetivos que se pretenden conseguir en esta publicación destacan los siguientes. 1. Ofrecer una información resumida, pero al mismo tiempo suficiente, de tal manera que sirva de orientación básica y eficaz a la hora de tomar cualquier decisión a nivel institucional. 2. Acercar la información al ámbito que rodea al usuario para que pueda aprovechar mejor las posibilidades que ofrece el mercado laboral de su entorno en cuanto a formación y empleo. 3. Profundizar en el análisis de los factores que influyen e integran el mercado de trabajo para seguir avanzando y mejorando, tanto en su conocimiento, como en la repercusión que cada uno tiene dentro del propio mercado. 4. Analizar e indagar sobre la posible evolución y prospección del mercado de trabajo en base al comportamiento de las distintas variables que lo configuran y a la opinión de los propios agentes inmersos en el mismo. 5. Actualizar la información que el Observatorio de las Ocupaciones presenta en la página web del Servicio Público de Empleo Estatal sobre cada uno de los mercados de trabajo provinciales. 6. Servir de base para la elaboración de otros informes del propio Observatorio de las Ocupaciones y de cualquier otra entidad o usuario que lo requiera Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

11 INFORMACIÓN MÁS RELEVANTE

12 INFORMACIÓN MÁS RELEVANTE Con algo más de un millón de habitantes ( ), un año más prosigue el paulatino descenso de la población asturiana, así como el peso relativo en el conjunto nacional. En los últimos cinco años, la población asturiana ha ido descendiendo progresivamente, mientras que la población española crecía, salvo en En Asturias, este quinquenio, desciende su población un 2,08%, mientras que en España la bajada se queda en un 0,53%. La población de Asturias es el 2,27% del total nacional, con un 52,16% de mujeres. Las características son de una población envejecida con tendencia a incrementarse aún más en el tramo de mayores y a decrecer el número de menores. En cuanto al sexo, hasta los 44 años, es mayor la población masculina y a partir de esa edad son mayoría las mujeres. El saldo migratorio es negativo (salen más personas de las que entran), tanto hacia otras provincias, como hacia el extranjero, siendo mayor el saldo negativo total hacia el extranjero que hacia otras provincias (es decir, hay más diferencia entre los que vienen o van hacia el extranjero, que entre los que se mueven desde o hacia otra provincia). Por nacionalidad, se observa que los españoles tienen un saldo migratorio más similar entre la salida hacia otra provincias o hacia el extranjero, mientras que en los no nacionales se refleja mayoritariamente el retorno a sus países de origen (u otro país). Los tramos de edad con mayor migración son los tramos centrales. La tasa de actividad desciende por segundo año consecutivo (0,67 puntos), situándose más de ocho puntos por debajo de la tasa nacional. La tasa de empleo se mantiene algo más equilibrada y con más de cuatro puntos por debajo de la tasa nacional. En cuanto a la tasa de paro, presenta una recuperación tanto en 2013 como en 2014, y casi tres puntos por debajo del conjunto nacional. En el último quinquenio desciende la población activa, los ocupados y los inactivos. Industria y Primer empleo son los sectores económicos en que aumenta la población activa y ocupada en este periodo de cinco años, mientras que en los sectores de Agricultura, Servicios y sobre todo en el sector de la Construcción, desciende la población activa. El Producto Interior Bruto en Asturias desciende con respecto a 2013 un 2,71%, siendo el 2,09% del total nacional y muestra una economía diferenciada de la española por su mayor peso del sector industrial (casi tres puntos de diferencia) y de la Construcción (1,39 puntos más), a costa de una menor presencia en los sectores de Agricultura y Servicios. Los indicadores socioeconómicos reflejan algunos aspectos positivos. Así, en el caso del sector de la Construcción los indicadores confirman una situación de mejoría, creciendo significativamente los visados de obra nueva (23,69%), si bien no parece remontar el mercado inmobiliario (bajan un 0,69 el número de hipotecas constituidas). Los expertos señalan las exportaciones como un indicador relevante en la mejora de la competitividad de nuestra economía y como una de las vías de recuperación de la crisis económica. Otros indicadores presentan un comportamiento positivo, como el crecimiento de la matriculación de turismos (22,41%) y el sector hotelero, donde crece tanto el número de viajeros como las pernoctaciones. Parece haberse frenado la pérdida tanto de trabajadores como de centros de cotización de estos últimos años, pues en este año 2014 respecto a 2013, el número de trabajadores ha crecido un 0,55% y el número de centros de cotización un 0,61%, aunque sensiblemente por debajo del crecimiento nacional (2,42% de trabajadores y 1,47% de centros de cotización). Dentro de la afiliación a la Seguridad Social destacar que el porcentaje de hombres supera en afiliados por más de cuatro puntos porcentuales al de mujeres; los hombres también superan a las mujeres en contratos indefinidos y en jornada completa, mientras que las mujeres tienen más contratos con temporalidad y parcialidad. Del total de afiliados a la Seguridad Social, el 76,43% lo están en el Régimen General y de ellos solo el 0,38% son afiliados al Sistema Especial Agrario. Dentro de los regímenes especiales son Autónomos y suponen el 22,33% del total de afiliados en la provincia. El sector de la Industria, aún no siendo el sector con más centros de cotización ni el que más trabajadores tiene, es muy relevante en la provincia y dentro de la Industria destaca la actividad de la alimentación con 554 empresas y trabajadores afiliados Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

13 Destacar también, que los trabajadores por cuenta propia suponen el 22,47% del total de afiliados, siendo el comercio el que agrupa el mayor número de afiliados con trabajadores. También el comercio tiene el mayor número de afiliados por cuenta ajena con trabajadores. Según las previsiones de oferta y demanda del Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (CEDEFOP), más del 90% de la demanda de ocupación en la Unión Europea hasta 2025 será de reposición. En lo referente a contratación, se incrementa el número de contratos con relación al año 2013 en un 10,06% (13,08% en España), siendo en el trascurso de estos últimos cinco años el aumento de un 4,73%, mientras que en el conjunto nacional ha aumentado un 16,02%. Las personas contratadas, desde 2006, han ido descendiendo progresivamente año a año, pero en 2014 han experimentado un crecimiento del 5,34%. Las mujeres continúan siendo más contratadas que los hombres, aunque el crecimiento de los dos últimos años ha sido más acentuado en la contratación de los hombres, suponiendo en este periodo un crecimiento del 21,51%, frente al de las mujeres que es de un 3,26%. La mayor contratación se registra en los tramos centrales de edad, llegando a ser en este año 2014 el 64,82% los realizados a trabajadores de edad comprendida entre 25 y 44 años. El mayor número de contratos se hace a trabajadores que demuestran estar en posesión de la titulación ESO (Educación Secundaria Obligatoria), un 36,24% del total de la contratación y con mayoría de hombres (57,60%). Se hacen más contratos a hombres cuando su titulación es igual o inferior a Bachillerato, mientras que cuando la contratación se hace a personas con un nivel educativo superior, el porcentaje de mujeres es siempre mayor. Un año más, se contrata antes a aquellas personas con menos tiempo en la demanda de empleo, es decir, que cuanto más tiempo se está a la espera de un contrato, mayor es la dificultad de acceder a él. Un 41,10% del total de contratos hechos a demandantes de empleo, se hacen a personas que llevan un mes o menos como demandante (35,52% en España), y solo el 4,56% de los contratos se hacen a trabajadores que llevan más de 24 meses en la demanda (4,68% en España). Todos los colectivos de interés para el empleo han aumentado su contratación con respecto al año anterior. En cuanto al peso que estos colectivos tienen en la contratación, las mujeres pierden casi un punto con respecto al año anterior, los jóvenes pierden casi 2 puntos, los extranjeros pierden 0,46 puntos y las personas discapacitadas pierden 0,03 puntos, mientras que las personas mayores de 45 años ganan casi un punto y medio. En la distribución por sectores sigue siendo el sector Servicios quien agrupa el mayor número de contratos, el 82,69%, aunque 3,18 puntos menos que el año pasado. Los sectores de la Construcción y Agricultura tienen poca variación en su presencia porcentual en la contratación respecto al año pasado, pero sí la tiene el sector de la Industria, que eleva su peso del 7,51% en 2013 al 11,00% en Hostelería acapara uno de cada cuatro contratos del año y junto con Actividades administrativas, Comercio al por mayor y al por menor, Industria manufacturera y Actividades sanitarias agrupan el 68,84% del total de contratos del año. Dentro de las secciones de actividad con mayor contratación, las mujeres son mayoría en Hostelería, Actividades sanitarias, Comercio y Actividades administrativas, mientras que a los hombres se les ha contratado más en Construcción, Industria manufacturera y Transporte y alimentación. Los meses centrales del año, son los que presentan mayor número de contratos, mientras que los del inicio y final de año presentan menor contratación. Julio con contratos es el mejor mes y Febrero con el peor. Todos los meses del año 2014 tienen más contratos que su homónimo del año En el año 2014 se percibe una ligera recuperación de la estabilidad en la contratación, llegando al 7,28%, aun así es 0,79 puntos menor que la media nacional (8,07%). Casi el 60% de la contratación del 2014 es a jornada completa, predominando la contratación a hombres, mientras que en la contratación a jornada parcial se contrata más a mujeres. Respecto a la movilidad de trabajadores entre nuestra provincia y el resto de España, y atendiendo a los contratos realizados a trabajadores con domicilio en otras provincias para trabajar en Asturias y los contratos a trabajadores con domicilio en nuestra provincia para trabajar en otras, observamos un saldo negativo de contratos. Madrid, junto con las provincias limítrofes a Asturias, además de Barcelona, son las que suponen un mayor volumen de contratos, tanto de trabajadores entrantes como salientes Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

14 Las diez Actividades Económicas con más contratos hechos a trabajadores con domicilio en otras provincias para trabajar en Asturias, suponen el 60,91% del total de contratos entrantes, y las diez primeras Actividades Económicas, con más contratos hechos a trabajadores con domicilio en Asturias para trabajar en otras provincias, suponen el 50,32% del total de contratos salientes. Las cifras de paro siguen descendiendo por segundo año consecutivo, siendo el año 2012 el punto de inflexión. A 31 de diciembre de 2014 el número de personas paradas asciende a Mayor descenso del paro en hombres. El paro se concentra en los tramos de mediana edad y mayormente en mujeres. Hasta los 24 años es mayor el paro masculino. Desde los 35 años es superior el paro en mujeres. Más de 1 de cada cuatro parados lleva más de dos años en dicha situación. Tan solo el 9,97% de los parados llevan menos de un mes en esa situación. Lleva más de un año en desempleo el 46,21%, un 15,54% más de mujeres que hombres. A lo largo del quinquenio los demandantes de primer empleo se incrementan en un 30,15%, Servicios en un 24,17% y Construcción en un 3,07%. La cobertura del paro se sitúa en el 54,32% (la nacional 56,30%). El hombre se ve más representado en la prestación contributiva mientras que la mujer en la modalidad asistencial. Los extranjeros también se ven más representados en el Subsidio. El promedio de ocupaciones solicitadas por persona parada es de 3,89, cifra similar a la estatal. El grueso de los contratos y de las solicitudes de demanda se concentra en los grandes grupos ocupacionales 5 (Trabajadores de los servicios de restauración, personales protección y vendedores) y 9 (Ocupaciones elementales). Estos dos grandes grupos incluyen a las ocupaciones con mayor volumen tanto de solicitudes de demanda (Vendedores en tienda; Personal de limpieza; y Peones de la industria) como de contratos donde en este caso, las tres citadas van precedidas por Camareros, de nuevo en 2014 con mayor magnitud de contratos. Considerando tanto el incremento de la contratación como el descenso de las solicitudes de paro destaca el significativo incremento en los grandes grupos 1 Directores y gerentes- y 7 Artesanos y trabajadores de las industrias manufactureras y de la construcción-. Por un crecimiento interanual de contratos destacan ocupaciones como las de la hostelería y sanidad en Servicios y las del metal. En el Capítulo de Prospectiva se recogen las opiniones de los expertos consultados acerca de las posibles tendencias de evolución económica de la provincia, en relación con las distintas actividades económicas, las ocupaciones, las necesidades formativas detectadas y las propuestas de actuación y de mejora. En general se señala una tendencia positiva, siendo la mayor preocupación la de que se trata de una tendencia muy incipiente y de escasa repercusión en el empleo. Se señalan también ciertos riesgos a la baja e incertidumbres, vinculados a factores internos y externos. Los factores más importantes que pueden incidir en la generación de actividad y empleo son los siguientes: dificultades de financiación, envejecimiento de la población activa, el contexto económico europeo, la competitividad de las empresas y la inversión en I+D+i. Por evolución en número de afiliados en los últimos cuatro años, destacan en Asturias las actividades siguientes: Programación y consultoría informática, Actividades administrativas y auxiliares de las empresas, Asistencia en establecimientos residenciales y Servicios de comidas y bebidas. El comportamiento de las ocupaciones respecto al número de contrataciones refleja que no se ha producido una variación significativa de la estructura económica de la provincia, ya que siguen siendo mayoritarios los perfiles tradicionales. Se observa crecimiento en las ocupaciones relacionadas con el transporte. También se han identificado, por parte de los expertos y agrupadas por áreas de actividad, aquellas competencias que se consideran claves para asegurar una tendencia positiva. Recogemos distintas propuestas de actuación y mejora, sugeridas por los expertos y vinculadas a replanteamientos del modelo productivo, el conocimiento del mercado, los distintos Planes de empleo y la formación y orientación profesional, además de otras medidas referidas al ámbito concreto de los emprendedores. Se incluye en el Capítulo de Prospectiva un resumen del estudio que se ha realizado en esta provincia, acerca del sector de las Tecnologías de la Información y la Comunicación, como una actividad relevante, en el que se analizan la situación actual, las previsiones de desarrollo, las perspectivas de empleo y las necesidades de formación que se han detectado Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

15 INFORMACIÓN SOCIOECONÓMICA

16 1. INFORMACIÓN SOCIOECONÓMICA En este Capítulo analizamos los principales parámetros e indicadores de los distintos aspectos socioeconómicos que inciden en el mercado laboral. Se subdivide en tres apartados dedicados respectivamente al análisis demográfico, a la población activa y a los datos económicos que más relevancia tienen en relación con el objetivo último de nuestro estudio, el mercado laboral DATOS DEMOGRÁFICOS Según las cifras de población del Padrón Municipal a 1 de enero de 2014, aprobadas por Real Decreto 1007/2014, de 5 de diciembre (BOE 308 de 22 de diciembre), el número de personas empadronadas en la provincia de Asturias asciende a , de las que son hombres (47,84%) y son mujeres (52,16%), manteniéndose porcentajes similares a los de años anteriores. La población asturiana representa el 2,27% del total de España, reflejando una pérdida del peso relativo de la población asturiana respecto a la española, que en 2010 era del 2,31%. En relación con el año anterior la población asturiana ha descendido en personas, siendo mayor la disminución entre los hombres (3.419 menos) que entre las mujeres (2.990 menos). Es decir, el descenso poblacional es más intenso entre los hombres, ya que supone el 53,35% del total de la disminución. En la pirámide de población (Gráfico 2) se aprecia una continuidad de los rasgos distintivos de una población envejecida. Los mayores de 65 años representan el 23,54% del total (año 2013 el 23,06%), mientras que los menores de 20 años suponen el 14,43% (en el año 2013 eran el 14,36%). Con respecto al año anterior, la población mayor de 80 años se incrementa un 2,55%, mientras que la población entre 15 y 35 años disminuye en un 4,75%. En todos los tramos de edad hasta los 44 años es mayor la población masculina, predominando a partir de los 45 la femenina, de manera significativa a partir de los 70 años, de forma que las mujeres mayores de 79 años representan el 65,73% del total de la población en ese tramo de edad. Respecto a la evolución de la población en los últimos cinco años (Tabla 1) se observa un decrecimiento poblacional que disminuye de intensidad en el último año; así en 2011 la disminución respecto al año anterior fue del 0,26%, en 2012 el descenso fue del 0,38%, en 2013 del 0,85% y en 2014 del 0,60% con respecto al año anterior. En el periodo la población disminuyó en un 2,08%, que supone en valores absolutos personas. En este mismo periodo la población nacional disminuyó en un 0,53%, suponiendo en valores absolutos un descenso de personas. Por el contrario, en España las cifras reflejan un crecimiento ralentizado hasta 2012, así en 2011 fue del 0,36% y en 2012 del 0,16% y a partir del 2013 hay un decrecimiento poblacional del 0,29%, que se agudiza en 2014, con un descenso del 0,76% con respecto al año anterior. La evolución de la población según sexo muestra una continua estabilidad en el último decenio, con predominio de la población femenina, que supone como mínimo, el 52,00% de la población. Según los últimos datos (se exponen en las Tablas 2 y 3) procedentes de la Estadística de Migraciones del INE, durante el año 2013 se registra un saldo migratorio negativo cifrado en personas. Un total de inmigrantes fijaron durante 2013 su residencia habitual en Asturias de ellos provienen de otras provincias -la gran mayoría (79,95%) nacionales-. Los restantes residían con anterioridad en otros países, de ellos precisamente un 78,70% son extranjeros, el restante 21,30% son retornados con nacionalidad española. Un total de personas con residencia habitual en Asturias emigraron en 2013, un 61,06% de ellos emigró a otras provincias, de ellos un 81,42% dispone de nacionalidad española y un 18,58% extranjeros. El 38,94% restante de entre aquellos que emigraron de Asturias lo han hecho a otros países, siendo mayoría los propios extranjeros (un 71,93%). Obsérvese en la Tabla 3 como aún registrándose un saldo migratorio global en negativo en todos los tramos de edad, menos en el tramo de 0 a 15 años, es mucho más destacable en el tramo de 25 a 34 años. Por otro lado, también ocurre que en los tramos de edad más centrales se registra un mayor volumen de migración, excepto en la categorías de extranjeros en las cuales sus mayores porcentajes se ubican en los estratos de edad de hasta los 34 años Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

17 TABLA 1. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO Ámbito geográfico Asturias España Fuente: INE. Padrón Municipal. 1 de enero de cada año. GRÁFICO 1. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN SEGÚN SEXO Hombres Mujeres Fuente: INE. Padrón Municipal. 1 de enero de cada año. GRÁFICO 2. PIRÁMIDE DE POBLACIÓN años más Hombres Mujeres Fuente: INE. Padrón Municipal. 1 de enero de Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

18 Nacionalidad Otras provincias TABLA 2. MIGRACIONES PROVINCIALES SEGÚN NACIONALIDAD Inmigrantes Emigrantes Saldo migratorio Extranjero Otras provincias Extranjero Otras provincias Extranjero Españoles Extranjeros Total Fuente: INE. Estadística Migraciones. Año Total Grupo de edad Otras provincias TABLA 3. MIGRACIONES PROVINCIALES SEGÚN GRUPO DE EDAD Inmigrantes Emigrantes Saldo migratorio Extranjero Otras provincias Extranjero Otras provincias Extranjero 0-15 años años años años años años ó más años Total Fuente: INE. Estadística Migraciones. Año Total 1.2. POBLACIÓN ACTIVA (EPA) En el IV trimestre de 2014 la población activa en Asturias representa el 51,63% del total de la población de 16 o más años, tasa ligeramente inferior a la del año anterior, que era del 52,30%. La tendencia de la población activa asturiana es irregular, con crecimientos continuados desde el 2005 al 2008 y variando cada año la tendencia a partir del 2009, con descensos o aumentos. A lo largo del periodo la población activa asturiana disminuyó en personas, lo que representa un descenso del 2,69%. Los hombres disminuyeron en , un 4,94% y las mujeres registran un descenso de 300 (0,13%). En relación con el año anterior la población activa disminuyó en personas, que representa un 2,15%, con un descenso del 3,24% entre la población activa masculina y una bajada del 0,97% entre la femenina. Desciende igualmente la población ocupada, que durante el quinquenio se redujo en personas, que suponen el 7,56%. Se reduce en ambos sexos, siendo el descenso de los varones ocupados del 10,30% y de las mujeres ocupadas del 4,26%. En comparación con el año 2013 el total de la población ocupada se redujo en personas, lo que supuso un 0,27% menos. Según datos de la EPA, publicados en el INE, el número de parados se incrementó en el periodo en un 21,63%, equivalente en valores absolutos a (9.900 hombres y mujeres). En el año 2014, el número de parados descendió un 8,80% en relación con el año anterior, lo que en valores absolutos suponen personas, con una disminución superior en mujeres (9,77%) con respecto a los hombres (7,86%). En cuanto a activos por sector económico (ver Tabla 5), destaca el sector Servicios, con el 64,49% de la población activa, seguido a mucha distancia por la Industria, con el 13,93%; Construcción, con el 5,91% y, Agricultura, con el 2,91%. Comparando los datos de 2014 con los de 2010, desciende un 2,69% el volumen de activos, resultando por sectores que aumenta la población activa en Industria (un 6,97%), disminuye en el resto de sectores, especialmente en Construcción (39,78%). El Sector servicios decrece un 5,71%. Parados que buscan su primer empleo -o han dejado el mismo hace más de un año- aumenta un 51,89%. Los ocupados presentan un peso todavía más significativo del sector Servicios, con el 74,07%, seguido de la Industria con el 16,07%, Construcción con el 6,29% y la Agricultura con el 3,57%. Con respecto al 2010, descienden los 2015 Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

19 ocupados un 7,56%. El único sector que aumenta (4,33%) en número de ocupados es el de Industria, sector con peso en el mercado laboral asturiano y que cuenta con más de sesenta mil de entre los ocupados. Bajan el resto de sectores, con importantes descensos en Construcción (35,87%) y en Agricultura (7,56%) ACTIVOS, OCUPADOS Y PARADOS (EPA) GRÁFICO 3. EVOLUCIÓN DE LAS TASAS DE ACTIVIDAD, EMPLEO Y PARO 48,94 49,80 50,65 52,45 51,58 51,55 51,80 52,40 52,30 51,63 44,39 45,27 46,60 47,21 44,29 42,99 42,04 39,92 40,64 40,90 9,30 9,09 8,00 10,00 14,13 16,61 18,84 23,82 22,29 20, Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año. Tasa de actividad Tasa de empleo Tasa de paro TABLA 4. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN ACTIVA E INACTIVA SEGÚN SEXO Sexo Activos (en miles) 486,8 487,7 489,5 484,1 473,7 Hombres 260,9 262,0 260,8 256,3 248,0 Mujeres 226,0 225,7 228,7 227,9 225,7 Ocupados (en miles) 405,9 395,8 372,9 376,2 375,2 Hombres 220,3 209,7 199,2 201,5 197,6 Mujeres 185,6 186,1 173,7 174,7 177,7 Parados (en miles) 80,9 91,9 116,6 107,9 98,4 Hombres 40,5 52,3 61,6 54,7 50,4 Mujeres 40,4 39,6 55,0 53,2 48,0 Inactivos (en miles) 475,5 453,7 444,6 441,6 443,7 Hombres 189,3 186,6 183,7 183,9 187,5 Mujeres 268,2 267,1 260,9 257,8 256,2 Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

20 POBLACIÓN ACTIVA Y OCUPADA SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS TABLA 5. EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN ACTIVA Y OCUPADA SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS Sector económico Activos (en miles) 486,8 487,7 489,5 484,1 473,7 Agricultura 15,0 17,5 17,6 17,8 13,8 Industria 61,7 57,1 63,0 62,3 66,0 Construcción 46,5 43,1 36,9 24,7 28,0 Servicios 324,0 326,0 311,4 310,5 305,5 Parados 1 39,7 43,9 60,7 68,8 60,3 Ocupados (en miles) 405,9 395,8 372,9 376,2 375,2 Agricultura 15,0 17,5 16,6 17,3 13,4 Industria 57,8 54,0 54,9 56,6 60,3 Construcción 36,8 32,7 30,3 19,3 23,6 Servicios 296,3 291,5 271,1 283,0 277,9 Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año. Nota: 1 Los parados que hace doce meses o menos que han dejado su empleo se clasifican en el sector económico correspondiente a dicho empleo DATOS ECONÓMICOS El PIB asturiano representa el 2,09 del total de España, disminuyendo su representatividad respecto a 2013 (2,13%). En global, disminuye respecto al año anterior en un 2,71%. La distribución por sectores es muy similar a la del 2013, creciendo en representación el sector agrario (0,05 puntos) y el sector servicios (1,45 puntos), mientras que decrece la industria (0,52 puntos) y la construcción (1 punto). No se observa, por tanto una alteración significativa en cuanto a la estructuración de los sectores económicos. En comparación con España, los resultados son similares, si bien se observa un comportamiento distinto en la Industria, que crece en representación porcentual (gana 0,10 puntos) TABLA 6. P.I.B. POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTORES ECONÓMICOS. DATOS ABSOLUTOS Y EN PORCENTAJE Sectores económicos Datos absolutos. Miles de Porcentaje Provincia España Provincia España Agricultura ,79 2,58 Industria ,42 17,46 Construcción ,24 7,85 Servicios ,55 75,11 Total ,00 100,00 Fuente: INE. Elaboración propia. Excluidos impuestos netos. Nota: Datos provisionales año Si atendemos al comportamiento interanual en cada sector (gráfico 4), observamos que únicamente crece el sector servicios un 0,8%, pero que dado el mayor peso de éste en la economía, el resultado global es positivo (0,48%) y se compensan las bajadas en agricultura, industria y construcción. El comportamiento de los sectores es peor que en España, en Industria y Servicios y mejor en Agricultura y construcción, con importantes diferencias en agricultura (2,95 puntos mejor que en España). El sector servicios es el único en el que crece el indicador en ambos ámbitos, aunque a un ritmo mayor a nivel estatal (0,62 puntos más) Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

21 GRÁFICO 4. P.I.B. POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTORES ECONÓMICOS. VARIACIONES INTERANUALES EN % 2014/ ,44 0,28-2,2-2,54 1,42 0,8 0,48 0, ,56-9,51 Agricultura Industria Construcción Servicios Total Provincia España Fuente: INE. Elaboración propia. Datos provisionales año 2013 y Excluidos impuestos netos Los indicadores que se muestran en la Tabla 7 son en su mayoría positivos, con importantes crecimientos en algunos indicadores significativos. En la parte negativa, reseñamos la bajada en el consumo de gasolinas y gasóleos, la del PIB per cápita y la disminución del crédito a AAPP, mientras que los positivos señalan a mejoras en el sector de hostelería (viajeros y pernoctaciones), Construcción (Visados de obra nueva y licitaciones) y el comercio exterior (exportaciones). A destacar igualmente como dato muy positivo, la disminución del número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo. TABLA 7. PRINCIPALES INDICADORES Indicador Unidad Periodo Valor % variac. 2014/2013 Pib per cápita Euros Año ,50 Consumo de gasolinas, gasóleos y fuelóleos Tm Año ,95 Matriculación de turismos Unidades Año ,41 Viajeros en establecimientos hoteleros Personas Año ,60 Pernoctaciones en establecimientos hoteleros Unidades Año ,23 Visados de dirección de obra nueva m 2 Año ,69 Licitación Pública Miles de euros Año ,23 19,66 IPC variaciones anuales Índice dic dic ,3-1,10 Hipotecas Número de fincas Año ,69 Depósitos de Administración Pública y Otros sectores residentes en entidades de depósito Crédito a Administración Pública y Otros sectores residentes Miles de euros diciembre ,83 Miles de euros diciembre ,82 Exportaciones Miles de euros Año ,70 3,06 Importaciones Miles de euros Año ,97 0,67 Trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo Número de trabajadores Año ,61 Pensiones en vigor. Seguridad Social Nº de pensiones 1-enero ,53 Pensiones en vigor. Clases pasivas Nº de pensiones diciembre ,11 Fuentes: INE, Comisión Nacional de la Energía (CNE), Dirección General de Tráfico (DGT), Ministerio de Fomento, SEOPAN, Banco de España, Ministerio de Economía y Competitividad (ICEX), Ministerio de Empleo y Seguridad Social, Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. Nota: 1 El porcentaje de variación corresponde a los años 2013/ Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

22 Ampliamos el comentario de alguno de estos indicadores: Significativa bajada del PIB per cápita en 2012, aunque los datos provisionales de 2013 y primer avance de 2014 muestran un cambio de tendencia. La bajada de 2012 es superior en 1,5 puntos a la observada en el conjunto de España. Sin embargo, los datos anticipados de 2013 muestran una disminución del ritmo de decrecimiento (baja el 1,5%), confirmados con el avance de 2014, que señala ya cifras positivas e importantes, creciendo al 1,5%. Los datos nacionales van en la misma dirección, siendo mejores en 2013 (baja un 0,2%) pero peores en 2014 (sube el 1,2%, frente al 1,5% asturiano). Todas las comunidades bajan su PIB per cápita en 2012, desde un mínimo del 0,5% de Madrid hasta un máximo del 5,4% de Melilla. Por debajo de Asturias únicamente quedan, además de Ceuta y Melilla, Extremadura (-3,7%). La estimación de 2013 coloca a Asturias en la última posición, mejorando significativamente su posición en el ranking en la primera estimación de 2014: quinta posición, por debajo de La Rioja, Comunidad Valenciana, Cataluña, Extremadura y Castilla y León. El consumo de gasolinas, gasóleos y fuelóleos baja en 2014 un 3,95%, mientras que en el conjunto de España se da una subida del 1,21%. Solo 15 provincias se sitúan por encima de esta media de subida y solo 20 tienen subida respecto a Desglosando por tipo de combustible, crece el consumo en biodiesel, gasóleo A, otros gasóleos y queroseno de aviación, mientras que decrece en el resto. El combustible de mayor consumo es el gasóleo A (52,32%), mientras que las gasolinas representan el 10,69%. El conjunto de los gasóleos (A, B y C) representa el 69,75% del consumo. Como notas diferenciadoras respecto al conjunto nacional destacamos una mayor cuota de consumo de biodiesel (0,26% frente al 0,05%) que si bien es modesta, en Asturias crece un 32,91%, mientras que baja en el conjunto de España un 28,99%. También un mayor porcentaje de consumo de gasóleos que en España es del 58,00%, frente al 69,75% de Asturias. Destacamos también el diferente comportamiento de los Gases Licuados del Petróleo (GLP) que representan tanto en Asturias como en España alrededor de un 3,5% de cuota de consumo, pero que muestran un comportamiento muy diferente en España (donde crece un 4,14%) y en Asturias (que baja un 11,22%). La matriculación de turismos consolida su recuperación: Los años 2011 y 2012 fueron años de fuertes bajadas en la matriculación de turismos en Asturias ( -23,84% y - 20,76%), iniciándose la recuperación en 2013 (6,61%) que se consolida ampliamente en 2014 (22,41%). El comportamiento en el conjunto de España es similar, aunque las bajadas de 2011 y 2012 fueron menores (18,23% y 13,10%), mientras que, por el contrario, las recuperaciones también fueron más modestas (4,15% y 18,75%). En cuanto al tipo de vehículo son mayoritarios los turismos con cifras similares en Asturias y España (80,66% y 77,76%), mientras que los vehículos de uso relacionado con actividad empresarial o industrial (autobuses, camiones, furgonetas y tractores industriales) representan en conjunto el 9,74% en Asturias, frente al 12,14% en España. Crece en 2014 tanto el número de viajeros (6,60%) como el de pernoctaciones (4,23%). La estancia media es de prácticamente 2 días (1,98) que se mantiene en cifras muy similares al año anterior (2,02). En comparación con el conjunto nacional los crecimientos son superiores, ya que en España el número de viajeros crece un 4,51% y el de pernoctaciones un 2,93%. Sin embargo la estancia media es superior en España, ya que sería 3,41 días (mejora levemente respecto al año anterior, 3,39). La comunidad de Asturias encabeza el crecimiento de los visados de dirección de obra nueva: Asturias como CCAA encabeza el crecimiento en este indicador en el conjunto de España con un fuerte crecimiento del 23,69%, frente a una bajada en España del 1,68%. Si atendemos al desglose por provincias ocuparía la posición 13 detrás de provincias con crecimientos espectaculares como Lugo (173,78%), Guadalajara (154,55%), Tarragona, (89,81%), y otras. En cuanto a la distribución del tipo de obra hay que decir que la mayoría de la obra nueva está destinada a uso residencial (71,46%) frente al uso no residencial (que llega al 28,54%). No obstante el crecimiento en términos porcentuales es mayor entre el uso no residencial (que crece un 33,94%, frente al 14,74% que crece la obra residencial). Destacar el crecimiento en Oficinas, que en el año 2013 no tuvieron ni un solo metro visado y que ha pasado a metros en Crecen también las obras de Servicios generales y almacenes, Agrario y ganadero, Turismo, recreo y deporte y otros servicios (este último crece un 137,31%). Por el contrario baja la obra nueva en uso Industrial (-46,99%) y servicios de transporte (-46,92%). En comparación con el conjunto de España, observamos que la distribución del uso es muy similar con la reseñada para Asturias. Sin embargo el comportamiento interanual es muy diferente en el conjunto de España, ya que la bajada observada (1,68%) es resultado de un mayor descenso en los visados de construcción para uso no residencial (- 9,75%), mientras que la de uso residencial crece un 1,54%. Es decir, se comporta mejor la edificación residencial que 2015 Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

23 la no residencial, mientras que en Asturias observamos que el incremento se debe en mayor medida al tirón de la edificación no residencial. Crece la licitación pública en Asturias un 19,66%, si bien el incremento es inferior al observado en el conjunto de España (42,95%). En cuanto a su distribución el mayor peso corresponde a la Obra Civil (81,56%) mientras que la Edificación se queda en el 18,44%. El crecimiento se reparte muy desigualmente ya que la Edificación crece un 179,50% mientras que la Obra Civil crece un 5,96%. En comparación con España la distribución no es tan diferente, aunque sigue siendo mayoritaria la licitación en Obra civil (74,79%), estando más parejos los crecimientos (52,06% en Edificación y 40,12% en Obra civil). Si atendemos a la distribución por tipo de Administración licitadora se observa que la licitación de la Administración estatal baja un 31,75%, pero dicha bajada se compensa con un crecimiento muy importante de la licitación por parte de la Administración autonómica, que crece un 171,65% y con un crecimiento menor de la licitación de las Entidades locales (48,58%). En el conjunto del Estado la mayor licitación de la Administración central le supone pasar de una cuota del 43,68% de la licitación a un 65,33%, creciendo en términos interanuales un 56,32%. Estabilidad a la baja del IPC. El IPC de diciembre 2014 en Asturias es del -1,1%, muy similar al del conjunto de España que resultó ser el -1,0%. Los resultados provinciales nos indican que todas las provincias están en cifras negativas oscilando entre la mayor bajada del 1,7% (Ávila, Cuenca, Granada y Toledo) y la menor (0,4%, que corresponde a Barcelona). Ligera bajada en el número de hipotecas. Solo 16 provincias (y Ceuta y Melilla) han tenido incrementos respecto a este indicador, siendo el global de España una bajada del 3,96%. Asturias disminuye, pero es entre las que bajan la que menos lo hace (-0,69%). Un total de 22 provincias experimentan descensos superiores al 10% y de entre ellas 9 superan el 20%. Hay que tener en cuenta que a la fecha de redacción de este informe los datos de 2014 son provisionales. Crece la exportación en Es necesario señalar previamente que se da una gran variación entre los datos provisionales y los definitivos que publica el ICEX, lo que obliga a tomar los datos de exportación/ importación con gran cautela. El porcentaje de variación interanual se toma de las cifras que publica el ICEX, comparando los datos provisionales de ambos ejercicios. La diferencia es significativa y a título de ejemplo y como forma de actualizar nuestro informe del año anterior, una vez que están disponibles los resultados definitivos, resulta que: La cifra definitiva de exportaciones en 2013 ascendió a ,12 lo que supone un crecimiento respecto a 2012 del 0,16%, mientras que con los datos provisionales se reflejaba una bajada del 3,76%. La cifra definitiva de importaciones en 2013 ascendió a ,85 lo que supone un descenso del 11,05%, mientras que los datos provisionales reflejaban un descenso del 13,73%. Si desglosamos por sectores resulta que en las exportaciones predomina ampliamente el de materias primas, productos industriales y bienes de equipo (93,48% del total) sector que desciende muy ligeramente (0,34%). Sube el sector agroalimentario (14,91%), si bien representa solo el 3,96% del total de las exportaciones. Por el contrario, experimenta un fuerte descenso (70,22%) el sector de Bebidas. Por el lado de las importaciones también es mayoritario el sector 4 ICEX, (materias primas, productos industriales y bienes de equipo) con un 89,24% y un descenso internacional del 1,99%. El único sector en que crecen las importaciones es el agroalimentario (1,44%), mientras que el que más baja es bebidas (29,11%). Por el lado de los destinos de la exportación hay que decir que la exportación se dirige mayoritariamente a Europa, especialmente a los países de la Unión Europea (66,84%). Por países el de mayor destino de las exportaciones asturianas es Turquía, seguido de Italia, Alemania y Francia. Le siguen México, China y Reino Unido. El primer país africano es Marruecos y de los países sudamericanos destaca en primer lugar Venezuela. Fuerte disminución del número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo. Baja el número de trabajadores afectados por ERE en un 63,61%, en un porcentaje mayor al que experimenta la cifra en el conjunto de España (-58,46%) Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

24 Este dato, indudablemente bueno, conviene desglosarlo, para diferenciar el impacto de las distintas medidas que se incluyen, que van desde el despido colectivo a la suspensión del contrato y la reducción de jornada. El despido colectivo que es la medida de mayor impacto, ya que implica la extinción de la relación laboral supone en Asturias el 10,34% de los trabajadores afectados (España el 21,72%) y es además la medida que más baja respecto a 2013 en Asturias (-71,86%, frente al -51,28% de España). La suspensión de contrato baja un 63,54% y la reducción de jornada desciende un 56,44%. Ligero aumento del número de Pensiones en vigor de la Seguridad Social. Se incrementa levemente el número de pensionistas del sistema de Seguridad Social (0,53%). La cuantía media de las pensiones en Asturias (1.039,22) ocupa la quinta posición, solo superada por Álava, Bizkaia, Gipuzkoa y Madrid Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

25 AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

26 2. AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL La información de este apartado se obtiene a partir del fichero de Cuentas de Cotización a la Seguridad Social y de los Trabajadores afiliados en los distintos regímenes. Los trabajadores afiliados figuran agrupados bajo una Cuenta de Cotización a la Seguridad Social; dicha cuenta agrupa a un colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que desarrollan su actividad laboral en una misma provincia y que tiene características homogéneas frente a la cotización. Por tal motivo, una misma empresa puede tener varias cuentas de cotización asignadas EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS La evolución interanual comparada entre los centros de cotización y los trabajadores afiliados, con los datos a diciembre de 2014, refleja un aumento, tanto en el número de empresas cotizantes como en el de trabajadores afiliados. La variación interanual de la provincia nos da un salto positivo del 0,61% en el número de empresas y del 0,55% en el número de trabajadores, lo que nos dice que en diciembre de 2014 había, en términos absolutos, 250 empresas y trabajadores más. A nivel nacional, se observa el mismo comportamiento que en el ámbito provincial, pero con un mayor incremento, tanto en número de empresas, que aumentaron un 1,47% ( en términos absolutos), como en número de trabajadores afiliados, que subieron un 2,42% ( en números absolutos). Si tenemos en cuenta el efecto acumulado de la crisis económica en los últimos años, entre diciembre de 2009 y diciembre de 2014, se produjo en Asturias una variación relativa del número de empresas que refleja un saldo positivo del 9,56% (aumentando en 3.607). La variación relativa en el número de trabajadores afiliados del mismo periodo refleja un descenso del 10,80% (en valores absolutos, disminuyendo en trabajadores). Teniendo en cuenta el periodo , la variación relativa nacional en las empresas es superior a la provincial, con un aumento del 15,86% del número de centros de cotización ( en términos absolutos) e inferior en el número de trabajadores, con un descenso del 5,60% ( en términos absolutos). TABLA 8. EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN ÁMBITO GEOGRÁFICO Ámbito geográfico Centros de cotización Provincia España Trabajadores Provincia España Fuente: MEYSS. Centros de cotización y trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año. Dentro del conjunto de trabajadores afiliados, el 52,01% son hombres y el 47,99% mujeres, reduciéndose ligeramente la diferencia entre sexos. En términos generales, respecto al 2013, disminuye la afiliación en los hombres con un 0,18% menos (320 en términos absolutos), aumentando la de mujeres en un 1,36% (2.207 en términos absolutos). En la variación entre 2005 y 2014 (Gráfico 5) el comportamiento por sexos difiere, puesto que mientras los hombres bajan en un 20,09% ( en términos absolutos), las mujeres suben en un 4,88% (7.636 en términos absolutos). Hasta 2007, la afiliación masculina creció de forma paulatina, siendo este mismo año el punto de inflexión a partir del cual va disminuyendo, con descensos significativos entre 2007 y 2008, con una bajada del 5,26% y entre 2011 y 2012 con un descenso del 6,92%. En 2013 el descenso fue más moderado, con una disminución del 2,09%. Y en 2014 fue mínima la reducción, con un 0,18% En el caso de la afiliación femenina, existen algunas diferencias importantes. Así en 2008, año en el que la afiliación masculina sufre un importante retroceso, la afiliación femenina aún está en crecimiento, aunque ya de manera muy moderada (0,37%), lo cual nos dice que el impacto de la crisis se dejó notar más rápido y con mayor intensidad en la afiliación masculina. Tal diferencia radica seguramente en el importante papel protagonista que ha tenido en la 2015 Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos

27 recesión económica un sector fuertemente masculinizado, como es el sector de la Construcción. A partir de 2008 los dos sexos se mueven ya en tasas de crecimiento de afiliación negativas, pero las disminuciones en tasas son inferiores dentro del colectivo femenino, siempre en porcentajes que no llegaban al punto porcentual, excepto en 2012, año en el que descendió un 3,78% con respecto al En 2013 la disminución de la afiliación femenina con respecto al año anterior fue del 1,02%. Y en 2014 se ha producido un cambio de tendencia con un aumento del 1,36%. Como resultado de estas dos evoluciones se produce un acortamiento de la distancia entre sexos, que sin llegar a la equiparación, supone el paso del 40,59% de afiliación femenina en 2004 al 47,99% del GRÁFICO 5. EVOLUCIÓN DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SEXO Hombres Mujeres Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año PERFIL DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL Existen grandes diferencias entre sexos cuando se analizan los regímenes de cotización. Así, aunque en el Régimen General la proporción es más equiparada (50,98% de hombres frente a 49,02% de mujeres), predominan los hombres especialmente en los Regímenes Especiales del Mar, de la Minería y en el Agrario, mientras que en el Régimen del Hogar el 96,29% son mujeres. Del total de trabajadores afiliados en la provincia de Asturias, el 73,47% lo está en el Régimen General, el 22,33% en el Régimen Especial de Autónomos, el 2,68% en el de Hogar, el 0,76% en el de la Minería, el 0,48% en el del Mar y el 0,29% en el Agrario. En comparativa con España, el peso del Régimen Especial de Autónomos en Asturias está 3,55 puntos por encima, mientras que el Sistema Especial Agrario 4,35 por debajo. Con respecto a la variación interanual, destacar el aumento de peso porcentual del Sistema Especial de Autónomos en 0,18 puntos; mientras que el Régimen General se incrementa en 0,20 puntos. En España también aumenta el peso del Régimen General en 0,28 puntos, mientras que el Régimen Agrario desciende 0,25 puntos. Por grupos de edad, el tramo con más afiliados, con el 31,42%, es el de 35 a 44 años, seguido de los de 45 a 54 años, con el 27,44% y los de 25 a 34 años, con el 19,44%. Los menores de 25 años sólo representan el 2,82% y los mayores de 55 años, el 18,88%. Con respecto al año anterior, aumenta el peso de los afiliados en los tramos de edad más elevados, los mayores de 55 años suponían en el 2013 el 18,33% y en el 2014 aumentó el porcentaje al 18,88%, por el contrario el tramo comprendido entre los 25 a los 34 años en 2013 representaba el 20,38%, mientras que en el 2014 fue del 19,44%; los menores de 25 años pasaron de representar el 2,94% en el 2013 al 2,82% en Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos 2014

28 TABLA 9. PERFIL DE LOS TRABAJADORES SEGÚN RÉGIMEN DE AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL Perfil del trabajador Sexo Tramos de edad Régimen General Régimen General Sistema Especial Agrario Regímenes Especiales Sist. Espec. Empleados Autónomos Mar Hogar 1 Minería Carbón Hombres Mujeres No consta a a a a No consta Total Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de Desde enero 2013 en el Sistema Especial de Empleados de Hogar, se incluyen los afiliados del extinguido Régimen Especial de Empleados del Hogar (discontinuos). Total 2.3. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS Atendiendo al número de centros de cotización, el peso de la Industria está concentrado principalmente en la Industria manufacturera, destacando la actividad de la Industria de la alimentación con 554 empresas y trabajadores afiliados. Sin embargo, el peso de la Industria, en función del número de trabajadores afiliados, se concentra en el sector de la metalurgia ( afiliados) y la Fabricación de productos metálicos (8.183). El sector de la Construcción, ha tenido la mayor pérdida de afiliación, ya que en diciembre de 2014 había 54 empresas menos dedicadas a la Construcción que en diciembre de Dentro del sector Servicios, las actividades económicas que más trabajadores afiliados tienen, son el Comercio al por mayor y menor (55.760), Actividades Sanitarias (23.600) y Administración Pública y Defensa (18.236). En la comparativa con el año anterior, todos los sectores tienen variación positiva en centros de cotización, menos la construcción. De mayor a menor variación positiva tenemos: Servicios con 265 empresas más, la Agricultura, con 25 más y la Industria con 14. En variación negativa está la Construcción, con 54 empresas menos. Con respecto a la afiliación de los trabajadores, disminuye en todos los sectores menos en el sector Servicios, que aumenta en afiliados, estando los descensos en los otros sectores muy por debajo de los registrados en años anteriores. GRÁFICO 6. DISTRIBUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS Servicios 86,43% Centros de cotización Servicios 74,86% Trabajadores afiliados Construc. 5,21% Industria 6,25% Agricult. 5,65% No consta 0,00% Construc. 6,72% Industria 14,49% Agricult. 3,83% No consta 0,10% Fuente: MEYSS. Centros de cotización y trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de Informe del Mercado de Trabajo de la provincia de Asturias. Datos