Términos de Referencia
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- Gerardo Jorge Revuelta Miguélez
- hace 8 años
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1 Términos de Referencia Título: Unidad Organizacional: Reporta a: Tipo de contrato: Local de Trabajo: Período Propuesto: ía Oficina Regional de la UNODC para el Brasil y el Cono Sur (ROBRA) Oficina Regional de la UNODC para el Brasil y el Cono Sur (ROBRA) Contrato Individual Asunción, Paraguay 8 meses, a partir de la 1. Antecedentes de la consultoría: En octubre de 2011, el Gobierno de la República del Paraguay y la UNODC suscribieron un acuerdo para la implementación de un Programa Nacional Integrado (PNI), a ser desarrollado entre 2011 y Bajo el título "Fortalecimiento del Estado de Derecho, Seguridad y Justicia en Paraguay", el programa tiene como objetivo aumentar la capacidad de respuesta, eficacia y eficiencia del Estado paraguayo para hacer frente a los retos que plantean la delincuencia organizada, la corrupción y las drogas, en el país. Para fortalecer la capacidad del Gobierno del Paraguay, ante estos desafíos, el PNI establece orientaciones estratégicas para la prestación de asistencia técnica de la UNODC, centrada en tres áreas de trabajo principales: el crimen organizado y el tráfico de ilícitos, la justicia y la lucha contra la corrupción; y la reducción de la demanda de drogas y la optimización de las instancias de tratamiento. 2. Propósito de la contratación: Esta consultoría busca lograr un análisis, incluyendo estudios comparativos, evaluaciones y recomendaciones al marco institucional actual, respecto a la lucha contra la corrupción y la aplicación de la Convención de las Naciones Unidas contra la Corrupción en el Paraguay 3. Actividades específicas a ser desarrolladas por el consultor: Bajo la supervisión de la Coordinación del Programa Nacional Integrado de UNODC para el Paraguay, en consulta con la Unidad de Gobernabilidad y Justicia de la Oficina Regional de la UNODC para el Brasil y el Cono Sur, y en asociación con la Dirección General de Integridad y con el Ministerio Público, el consultor deberá desarrollar las siguientes actividades: Realizar un estudio y análisis sobre el marco institucional actual respecto a la lucha contra la corrupción; Redactar un informe acerca del estado de aplicación de la Convención de las NNUU; Formular recomendaciones respecto al marco institucional actual de lucha contra la corrupción en Términos de Referencia 1 UNODC, Mayo de 2012 Vienna International Centre PO Box Vienna Austria Tel.: (+43-1) Fax: (+43-1)
2 Paraguay; Organizar el formato de un taller para exponer los resultados y validar las recomendaciones. 4. Resultados esperados, tangibles y conmensurables. Plazos de concreción: Producto Responsabilidades Plazos (i) Informe sobre el Capítulo 2 de la Convención de las Naciones Medidas Preventivas (ii) Informe sobre el Capítulo 3 de la Convención de las Naciones Penalización y Aplicación de la Ley (iii) Informe sobre los Capítulos 4 y 6 de la Convención de las Naciones Cooperación Internacional y Asistencia Técnica (iv) Informe sobre el Capítulo 5 de la Convención de las Naciones Unidas Contra la Corrupción: Recuperación de Activos (v) Documento conteniendo las sugestiones de formato de un taller para exponer los resultados y validar las recomendaciones, respecto a los productos i al iv 60 días a partir de la firma del contrato 120 días a partir de la 180 días a partir de la 240 días a partir de la 270 días a partir de la 5. Indicadores para evaluar el trabajo del consultor: La Oficina Regional de la UNODC para el Brasil y el Cono Sur validará y certificara que todos los indicadores fueron cumplidos. Todos los resultados deben ajustarse a las expectativas de la UNODC de acuerdo al siguiente criterio: Page 2 of 5
3 - Calidad del documento producido; - Competencia técnica; - Tiempo de ejecución. 6. Requisitos: Calificaciones Mínimas Título universitario en Derecho o en áreas de estudio relacionadas; 3 años de experiencia en el tema de lucha contra la corrupción. Habilidades Especialización en Derecho Internacional o áreas de estudio relacionadas será considerado un atractivo; Maestría o Doctorado Derecho Internacional o áreas de estudio relacionadas en es grande atractivo; Años adicionales de experiencia (más de 3) serán calificados. Dominio del idioma español. Competencias Consistentemente asegura la puntualidad y la calidad de trabajo en el proyecto; Demuestra altas habilidades de comunicación oral y escrita; Presenta sensibilidad y capacidad de adaptación cultural, religiosa, racial, de género, de nacionalidad y de edad; Demuestra integridad bajo normas éticas convencionales; Se ampara en los valores, principios rectores y misión de las NNUU, mediante su continua observancia, apoyo y fomento de las mismas. 7. Como presentarse: La Oficina de las Naciones Unidas para las Drogas y el Crimen UNODC llama a convocatoria para la presentación de propuestas comerciales de servicio, a consultores locales e internacionales, preferentemente de Argentina, Brasil, Bolivia, Chile y Uruguay. El candidato debe satisfacer los requisitos mínimos contenidos en estos términos de referencias. Los gastos de viaje (pasajes y diarias) para el desarrollo del trabajo descrito más arriba no serán incluidos en la presente propuesta comercial. Estos gastos serán cubiertos por la UNODC para la concreción de las misiones, si son considerados necesarios. Los candidatos deben remitir sus propuestas, con los documentos requeridos, a la siguiente dirección de correo electrónico: recrutamento@unodc.org con la referencia "Análisis UNCAC Paraguay, como asunto. El plazo límite para el envío de propuestas es hasta el 12 de junio de Los documentos necesarios son: Formulario P11 firmado ( ) Carta de intención en español referente al proceso de selección. La carta de intención deberá contener la demonstración de conocimientos de los candidatos acerca del tema de lucha contra la corrupción en el Paraguay; Propuesta comercial de servicio. 8. Proceso de selección: Page 3 of 5
4 El proceso estará dividido en tres etapas: 1ra. Etapa (criterio de clasificación): Análisis Curricular (15 puntos) Los candidatos que no cumplan con el criterio mandatorio mínimo descrito en estos términos de referencia serán desestimados. En la tabla siguiente se muestra el criterio para el análisis curricular: PUNTUACION TECNICA (HABILIDADES) Especialización en Derecho Internacional o áreas de estudio relacionadas será considerado un atractivo Maestría o Doctorado Derecho Internacional o áreas de estudio relacionadas en es altamente recomendable; Años adicionales de experiencia (más de 3) serán calificados PUNTOS 2 6 Máx. de 7 15 puntos Experiencia: 1 punto por cada año de experiencia más allá de 3 años (máx. de 7 puntos) 2da Etapa: Examen escrito (35 Puntos) Los seis candidatos mejor clasificados en la primera etapa tendrán su carta de intención analizada acerca de sus conocimientos del tema de lucha contra la corrupción en el Paraguay. 3ra Etapa: Entrevista (50 Puntos) Los tres candidatos mejor clasificados en la segunda etapa serán invitados a participar de la etapa final. La propuesta económica de los candidatos entrevistados será evaluada. 9. Resultados Finales: El Resultado Final (RF) del proceso de selección será el resultado de la suma del Puntaje Técnico Final PTF (i) multiplicado por 0.70, con el Puntaje de la Propuesta Financiera PPF (i) multiplicado por 0.30, por ejemplo: RF = PTF(i) x 0,70 + PPF (i) x 0,30 Referencia: PTF(i) = Puntaje obtenido del análisis curricular PPF(i) = Precio más bajo ofrecido / propuesta financiera x 100 La propuesta que obtenga el Resultado Final (RF) más alto será seleccionada. 10. Consideraciones Especiales / Tipo de contrato: En concordancia con las reglas de Naciones Unidas, la contratación de empleados activos del Estado Central, Departamental o Municipal, directa o indirectamente, funcionarios de la Administración Pública, así como empleados de sus agencias subsidiarias está prohibida. Este proceso de selección será conducido por UNODC, de acuerdo a sus normas y procedimientos (selección simplificada y reclutamiento a través de CI Contrato Individual). El monto propuesto debe ser groso. Es responsabilidad del consultor el pago de los impuestos relacionados Page 4 of 5
5 de acuerdo a la legislación local. 11. Disponibilidad: El candidato debe estar disponible para iniciar sus funciones el. El inicio de las actividades será autorizado luego de la recepción del contrato firmado. La duración del contrato será de cuatro meses. 12. Calendario de Pagos: Producto Porcentaje Fecha de Pago Informe - Capítulo 2 25% 60 días a partir de la Informe - Capítulo 3 25% 120 días a partir de la Informe - Capítulos 4 y 6 20% 180 días a partir de la Informe Capítulo 5 20% 240 días a partir de la Documento - Taller 10% 270 días a partir de la Monto Total 100% - Page 5 of 5
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