INDICE. COSECHAMOS PARA EL FUTURO Introducción. PREPARAMOS LATIERRA PARA LAS SEMILLAS Historia
|
|
- Jaime Juan José Salinas Fuentes
- hace 8 años
- Vistas:
Transcripción
1 INDICE COSECHAMOS PARA EL FUTURO Introducción PREPARAMOS LATIERRA PARA LAS SEMILLAS Historia NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA La Fundación San Antonio Programas SOPORTE ECONOMICO DE LAS SEMILLAS Indicadores económicos COLABORADORES DE LA SIEMBRA Nuestro equipo de trabajo EL ENTORNO PARA LA SIEMBRA Informe ambiental
2 COSECHAMOS PARA EL FUTURO 2
3 Cosecha para el Futuro Balance Social Nuestras semillas están en constante crecimiento. Son niños, niñas y adolescentes en situación de alta vulnerabilidad social. En la Fundación San Antonio encuentran la oportunidad de crecer como personas autónomas, construir su proyecto de vida y así soñar con un mejor mañana. A través de nuestros programas en educación formal y aprovechamiento del tiempo libre, formamos la niñez y la juventud de Bogotá, con valores éticos y cristianos para transformar su porvenir y el de sus familias. Regamos y cuidamos estas semillas, para que recuperen la esperanza en un futuro mejor. Somos garantes de sus derechos, previniendo toda forma de maltrato, abuso y riesgos psicosociales. De esta manera nuestros niños y jóvenes conquistan espacios de inclusión, a través de la formación para la vida. Fundación San Antonio Crece la Niñez. Crece la Vida Ellos son la Cosecha para el Futuro. 3
4 PREPARAMOS LATIERRA PARA LAS SEMILLAS Monseñor Manuel María Camargo, llamado el Apóstol de la Caridad, fue el gestor de la Fundación San Antonio. Durante la Guerra de los Mil Días, se dedicó a proteger niños huérfanos y desamparados, que deambulaban por las calles de la ciudad. Desde entonces, preparó y abonó con amor esta tierra. En estos 115 años de historia hemos alcanzado grandes logros. Cada vez son más los niños que sonríen en Bogotá, pero también aún siguen deambulando por nuestras calles niños carentes de amor, abandonados a su destino por los lastres de la pobreza o del desplazamiento forzoso y desamparados en su soledad e inocencia. Ellos son la razón de nuestro compromiso. 4
5 Cosecha para el Futuro Balance Social HISTORIA La experiencia de Monseñor Manuel María Camargo como pedagogo y formador, le permitió crear en 1894, la Obra del Niño Jesús a favor de la infancia desamparada, dedicada a proteger niños abandonados en la calle. Su objetivo fue acoger a los niños pobres y enseñarles un oficio para su subsistencia. En sus inicios la Obra sobrevivió a diversos retos como la epidemia de tifo de 1899, la prolongada construcción de su sede y la precariedad de recursos. Fueron 12 niños con quienes se inició esta aventura. Hoy en día la Fundación San Antonio acoge anualmente más de niños en sus programas de atención integral. Su excelente gestión, estabilidad y transparencia, se ha logrado gracias a la orientación de la Arquidiócesis de Bogotá, sus directivas y colaboradores de la Obra. 5
6 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA Trabajamos en las zonas marginadas del Distrito Capital, tierra árida en oportunidades de desarrollo y cambio. La Fundación San Antonio se constituye en un campo fértil que acoge a los niños con afecto, los cuida con esmero y los educa para la vida. La formación humana que reciben, desde una pedagogía social y lúdica, les brinda herramientas para cosechar un mejor porvenir. Trabajamos para que los Objetivos de Desarrollo del Milenio lleguen a ser realidad en Bogotá. Queremos que los niños y niñas sean lo primero. Que prevalezcan sus derechos, que no se pierdan en el círculo vicioso de la pobreza, que ninguno padezca hambre y que no deserten del sistema educativo. Solo así se logrará una sociedad más justa. 6
7 Cosecha para el Futuro Balance Social LA FUNDACION SANANTONIO Misión, Visión y Valores Nuestra misión nos compromete con el futuro de los niños: Ofrecemos atención integral a los niños, niñas y adolescentes más necesitados de la ciudad de Bogotá y les brindamos protección, mecanismos de inclusión, de prevención y capacitación para la vida. Nuestra visión es la igualdad de oportunidades: Buscamos que nuestros beneficiarios accedan a condiciones de vida digna, mediante acciones que promuevan su desarrollo armónico y su inclusión social. Nuestros valores son abono para la cosecha: Fomentamos la justicia, la autonomía, la solidaridad y la resolución pacífica de conflictos, para cerrar la brecha que existe entre los pocos que tienen mucho y los muchos que viven en situación de pobreza o miseria. 7
8 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA PROGRAMAS A través de nuestros programas acompañamos a los niños y jóvenes para que forjen un porvenir digno y feliz, mediante propuestas de inclusión social, prevención y formación integral. Programa REDES Escuelas para eltiempo Libre Gimnasio Monseñor Manuel María Camargo Programa Cooperación y Convenios Centros de acogida y formación no escolarizada en el tiempo libre, a través de propuestas lúdicas, académicas, artísticas y deportivas. Educación de alta calidad para los niños provenientes de familias con bajos recursos económicos. Su proyecto educativo contempla el desarrollo de los Programas de Aceleración del Aprendizaje y Aprendizajes Básicos. Alianzas para fortalecer los programas de la Fundación y de otras entidades que trabajan por el desarrollo de la niñez desamparada. Nuestros programas tienen como proyectos transversales el mejoramiento nutricional de los beneficiarios, su atención psicológica, y la promoción y desarrollo social de sus familias. 8
9 Cosecha para el Futuro Balance Social Programa REDES: Escuelas para el Tiempo Libre Este programa surge como respuesta ante la necesidad de brindarle apoyo a los niños de los sectores más pobres de la ciudad, que permanecen mucho tiempo solos en sus casas o en las calles. Esta problemática los coloca en una situación de alta vulnerabilidad frente a los engañosos espejismos de la calle. Desde el año 2003 hemos gestionado 23 centros REDES en Bogotá.Hemos logrado acoger y atender a más de niños y niñas. Los motivamos para que empleen su tiempo libre de manera provechosa, a través de la asesoría en tareas, el refuerzo escolar, la danza, la música, el teatro, las artes plásticas, el deporte y la orientación psico-social y espiritual. Así apoyamos sus procesos de desarrollo armónico e integral Número de niñas y niños atendidos en el Programa REDES
10 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA 10
11 Cosecha para el Futuro Balance Social
12 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA GIMNASIO MONSEÑOR MANUEL MARIA CAMARGO Recoge la tradición histórica de muchos años, como fusión de los Colegios San Antonio y Colegio Interparroquial del Sur Santo Cura dears (CISCA) fundados en Educa integralmente desde los principios católicos y su Proyecto Educativo tiene énfasis en inglés, informática y desarrollo moral. Pastoral Educativa Los estudiantes se forman como parte de una comunidad y en el ejercicio de sus derechos. En las Asambleas de Comunidad Justa, docentes y alumnos resuelven con responsabilidad, equidad y justicia, los conflictos cotidianos. Convivencia Fortalecimiento del desarrollo moral Ejes de nuestra educación Ambiental Agentes Cívicos Ambientales divulgan e implementan las buenas prácticas ambientales del Gimnasio. Académico Enseñanza para la Comprensión: Desarrollo de procesos para la vida. Enfasis en Inglés: Los estudiantes se preparan para ser competitivos. Enfasis en Sistemas: Preparan su ingreso al mundo laboral. 12
13 Cosecha para el Futuro Balance Social Durante los últimos cinco años nuestros estudiantes han logrado en las pruebas del ICFES el Nivel Superior. El Gimnasio se encuentra ubicado en la franja del 10% de los mejores colegios a nivel nacional. Ningún estudiante asume el valor total de los costos educativos. La Fundación San Antonio, con base en un estudio socio-económico, establece el pago de cada familia de acuerdo con sus posibilidades y aporta la diferencia. En el año 2008 asignamos $1.826 millones en becas Número de egresados Número de estudiantes matriculados por año
14 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA Programas Aprendizajes Básicos y Aceleración delaprendizaje Muchos niños no tienen posibilidad de estudiar por su condición de extraedad escolar. Son niños desplazados, trabajadores y en su totalidad, en situación de pobreza extrema. Desde el año 2005, en alianza con la ONG Dividendo por Colombia, implementamos los Programas de Aprendizajes Básicos y Aceleración del Aprendizaje, los cuales se desarrollan en algunos centros REDES y el Gimnasio Monseñor Manuel María Camargo les otorga el grado escolar correspondiente. Gracias a estos dos programas 691 niños han sido incluidos en el sistema escolar. Convivencia Académico 14
15 Cosecha para el Futuro Balance Social PROGRAMA COOPERACION Y CONVENIOS Entendemos que no estamos solos en este compromiso social y que para el desarrollo de nuestras obras necesitamos el apoyo de muchos otros. Por esto a través del Programa Cooperación y Convenios unimos sinergias con otras personas o instituciones para seguir trabajando en favor de la infancia. Muestra de ésto es la Obra del Hogar de la Joven, la cual nació por voluntad de nuestro fundador, como respuesta a los graves problemas que enfrentan muchas mujeres en nuestra sociedad. Hoy en día en alianza con las Religiosas de María Inmaculada adelantamos los siguientes proyectos: Obra del Hogar de la Joven Casa Hogar Santa Vicenta María Acoge niñas en condición de desplazamiento y les brinda albergue, alimentación, educación y formación. Residencias Universitarias María Inmaculada Acoge señoritas de provincia en condiciones de pobreza, que vienen a Bogotá a realizar sus estudios de Educación Superior. 15
16 NUESTRO CAMPO PARA LA SIEMBRA Queremos agradecer a todas las instituciones que han apoyado nuestros programas. Gracias a ellos hemos podido seguir adelante con nuestro compromiso y hemos logrado que muchos niños y niñas de nuestra ciudad recuperen la esperanza y la confianza en un futuro mejor. Ellas son: Las Parroquias de laarquidiócesis de Bogotá y las Diócesis de Soacha y Fontibón Fundación Hogar Integral BancoArquidiocesano dealimentos FundaciónTelefónica: Programa Proniño Corporación Juntos Construyendo Futuro Colombia Progresa Fundación Mario Santo Domingo Dividendo por Colombia Conagre S.A. Almacenes Éxito Convivencia Universidad Distrital Francisco José de Caldas Universidad de losandes Fondo de Empleados Janssen Cilag Fundación GustavoAponte Instituto Colombiano de Bienestar Familiar CADELES Académico 16
17 Cosecha para el Futuro Balance Social También apoyamos a otras instituciones que trabajan por el bienestar de la niñez desamparada y que comparten nuestros ideales por mejorar las condiciones de vida de grupos sociales en alto grado de vulnerabilidad. Con estas instituciones hemos logrado atender niñas y niños en el último año: Centro deatención al Migrante: CAMIG Fundación Hogar integral : 5 Centros de Desarrollo Infantil Jardín Infantil Madre Clara Fey Centro de acogida en el tiempo libre: Cristo Maestro Fundación Fiambre Jardín de la Niña María Centro de Refuerzo Escolar: Santa María Colegio Monseñor Bernardo Sánchez FundaciónVida Nueva Escuela Popular Participativa 17
18 SOPORTE ECONOMICO DE LAS SEMILLAS Más de niños, niñas y jóvenes son las semillas que conforman nuestro proyecto de crecimiento y formación integral. Sabemos que nuestras semillas necesitan constante riego y cuidado. Es por eso que todos los ingresos que recibimos son invertidos en los programas de la Fundación. Con nuestros programas de educación formal, aprovechamiento del tiempo libre y de cooperación interinstitucional, se está fortaleciendo el capital humano más importante de nuestra ciudad. Somos una entidad al servicio de los niños. 18
19 Cosecha para el Futuro Balance Social Principios Administrativos de la Fundación Orientamos todos nuestros recursos, políticas y estrategias hacia los beneficiarios de nuestros programas. Gestión centrada en el beneficiario Más y mejores resultados optimizando nuestros esfuerzos. Equidad Eficiencia y eficacia Ofrecemos a los beneficiarios la atención adecuada de acuerdo con sus necesidades específicas, asegurando una relación de compromiso y responsabilidad. 19
20 SOPORTE ECONOMICO DE LAS SEMILLAS INDICADORES ECONOMICOS Los ingresos de la Fundación se generan de la explotación de una propiedad minera de materiales para la construcción, ubicada en las inmediaciones del Río Tunjuelo.También provienen de donaciones de empresas y particulares. La totalidad de estos ingresos se destinan al cumplimiento de su objeto social; cuidado, protección y formación de la niñez en Bogotá. Los que velan por nuestra cosecha Nuestras cifras son auditadas por la firma de revisoría fiscal Grant Thorton Ulloa Garzón, quien certifica la transparencia de nuestra información. 20
21 Cosecha para el Futuro Balance Social Inversión Social en los Programas REDES - Inversión Anual (Millones de Pesos) Gimnasio Monseñor Manuel María Camargo Inversión Anual (Millones de Pesos) Cooperación y Convenios - Inversión Anual (Millones de Pesos) Total Inversión Social (Millones de Pesos)
22 COLABORADORES DE LA SIEMBRA Ayudar a que nuestras semillas crezcan apropiadamente es una tarea muy valiosa que le encomendamos a personas especializadas en su quehacer y con vocación de servicio por los demás. Brindamos el alimento espiritual que le da sentido a la vida y que les permite a los niños y jóvenes buscar un mejor porvenir, apoyados en la práctica de los principios y valores cristianos. 22
23 Cosecha para el Futuro Balance Social Area Interna Como entidad dedicada a la formación y la educación de niños y jóvenes, la Fundación San Antonio le otorga vital importancia a la calidad de sus docentes,no sólo desde el punto de vista académico,sino de sus cualidades humanas para interactuar con grupos de necesidades afectivas y psico-sociales tan importantes. Nuestros colaboradores realizan su labor con compromiso, voluntad y afecto. Esto se refleja en el buen clima laboral, donde prima el respeto y la integridad. Nuestro equipo de trabajo 4% 9% 57% Educadores Psicólogas (12) (174) 22% Trabajadoras sociales Capellanes (3) (10) Servicios generales (65) 1% Aprendices Sena (12) 3% 4% Administrativos (25) 23
24 COLABORADORES DE LA SIEMBRA Salarios y Prestaciones Reconocemos que tenemos una gran responsabilidad con todos nuestros colaboradores. En la Fundación San Antonio cumplimos con las obligaciones laborales hacia nuestros empleados y sus familias. El promedio de los salarios de nuestros docentes está un 15% por encima de los niveles salariales del escalafón establecido por la Secretaría de Educación. Nuestras contrataciones se ajustan a la ley colombiana y con un criterio de responsabilidad social pagamos los impuestos distritales y nacionales. Como entidad sin ánimo de lucro estamos exentos de pagar impuestos a la renta. Gastos 2007 (Millones de pesos) 2008 (Millones de pesos) Salarios Prestaciones legales Aportes de seguridad social y parafiscales Aportes a educación y capacitación Aportes a recreación y esparcimiento Pago de impuestos locales TOTAL $3.450,18 $807,95 $1.031,18 $36,87 $21,60 $54,40 $5.402,18 $3.624,51 $814,95 $1.047,92 $30,71 $35,02 $90,79 $5.643,92 24
25 Cosecha para el Futuro Balance Social Generación de Empleo Nuestra oferta de empleo ha aumentado, brindando más oportunidades a profesionales recién graduados y a universitarios en proceso de formación. Todos nuestros empleados, incluidos los docentes e instructores, tienen contratos a término indefinido. Capacitamos a todos nuestros colaboradores para lograr un mejor desarrollo personal y profesional. Apoyamos la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres. La selección de nuevos empleados se hace bajo los criterios de equidad de género y un perfil ideal para el cargo correspondiente. Género - Empleos directos 2008 Hombres; 115 Mujeres; 186 Profesionales 44% Nivel educativo empleados 2008 Primaria o Bachillerato 18% Tecnólogos 38% Primaria o Bachillerato Tecnólogos Profesionales 25
26 EL ENTORNO DE LA SEMILLA Sabemos que en un entorno saludable nuestras semillas darán como fruto personas íntegras y valiosas para nuestra sociedad. Por eso cuidamos con responsabilidad el medio ambiente, de acuerdo con las normas vigentes. Damos especial importancia al cuidado de las fuentes naturales, a la restitución vegetal y al mejoramiento del entorno
27 Cosecha para el Futuro Balance Social INFORME AMBIENTAL La Fundación posee un predio minero de agregados pétreos en el sur de Bogotá. Aunque no hacemos la explotación de manera directa, sino a través de terceros, velamos para que se cumpla con responsabilidad la regulación dada por Ingeominas y el Ministerio deambiente,vivienda y DesarrolloTerritorial. Nuestro Plan de ManejoAmbiental tiene como objetivo mitigar, compensar, prevenir y planificar los impactos ambientales generados por esta actividad. Este plan está integrado por seis programas que controlan y monitorean los impactos ambientales, basado en el concepto de desarrollo sostenible. 27
28 EL ENTORNO DE LA SEMILLA Programas de Protección Ambiental Información y Comunicación Educación y Capacitación Generación de Empleo Salud Ocupacional Fortalecimiento Institucional Monitoreo y Seguimiento Generamos canalescentros efectivos de de acogida comunicación y formación con las nocomunidades aledañas. escolarizada, en el tiempo libre, a través de La mina se constituye propuestas como lúdicas, aula ambiental académicas, y escenario artísticas dey investigación y conocimiento para deportivas. los niños del Gimnasio Manuel María Camargo y el Programa REDES. Buscamos que los primeros Educación beneficiados de altaacalidad nivel de para contratación los niños sean los residentes de las zonas aledañas provenientes a la mina. de familias con bajos recursos económicos. Su proyecto educativo contempla Se hace un riguroso seguimiento el desarrollo para que delas los normas Programas de seguridad de:aceleración industrial se cumplan. del Aprendizaje y Aprendizajes Básicos. Desarrollamos programas de gestión social con la infancia, que favorecen a las comunidades vecinas de la mina. Aseguramos un adecuado manejo de los suelos,el agua y la calidad de aire,para garantizar el cumplimiento de la normatividad distrital y nacional. También adelantamos programas de recuperación de paisaje y de cobertura vegetal. 28
29 Cosecha para el Futuro Balance Social La Fundación SanAntonio le otorga gran importancia al trabajo de concientización ambiental con los niños y al desarrollo de jornadas de arborización. También se realizan campañas de sensibilización con los habitantes del sector cercano a la mina, con el fin de inculcarles la importancia de preservar los recursos naturales. Los alumnos del Gimnasio Manuel María Camargo y los niños del Programa REDES, complementan el trabajo académico de sus diferentes áreas de aprendizaje, con los talleres de concientización sobre el cuidado del medio ambiente. 29
30 EL ENTORNO DE LA SEMILLA Medios de Comunicación Emitimos un boletín trimestral llamado Vínculos, en el cual los empleados y beneficiarios de nuestros programas tienen un espacio para expresarse. Nuestra páginaweb es una efectiva herramienta masiva de comunicación con el público. Este Balance Social hace parte de nuestra responsabilidad con donantes, empleados y beneficiarios, con el fin de mantener una comunicación veraz y transparente. 30
31 Cosecha para el Futuro Balance Social Acompáñanos! Buscamos establecer nuevas relaciones y alianzas con otras entidades que deseen vincularse con nuestra labor, bien a nivel de los programas de responsabilidad social de su empresa, o con su aporte personal. Estamos convencidos que a través del trabajo conjunto, lograremos contribuir al desarrollo social del país. Por favor contactarnos: Teléfonos: Fax:
32
COLEGIO SANTA MARIA UNA COMUNIDAD QUE ENSEÑA Y APRENDE PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL SINTESIS
COLEGIO SANTA MARIA UNA COMUNIDAD QUE ENSEÑA Y APRENDE PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL SINTESIS Este documento pretende presentar una versión abreviada de los elementos esenciales de la Filosofía que
Más detalles17. Ministerio de la Familia, Adolescencia y Niñez
17. Ministerio de la Familia, Adolescencia y Niñez 17.1 Misión Garantizar la restitución y protección de los derechos fundamentales de las niñas y niños que se encuentre en situación de mayor desventaja,
Más detallesPlan de voluntariado. Rosario [Escribir el nombre de la compañía] [Seleccionar fecha]
Plan de voluntariado Rosario [Escribir el nombre de la compañía] [Seleccionar fecha] Mucha gente pequeña, en lugares pequeños, haciendo cosas pequeñas, puede cambiar el mundo. Eduardo Galeano Candombe
Más detallesPor Cristo y en Cristo, para una Colombia en Paz PORTAFOLIO SERVICIOS
Por Cristo y en Cristo, para una Colombia en Paz PORTAFOLIO SERVICIOS QUIÉNES SOMOS Fundación encuentros con Cristo es una entidad orientada a liderar procesos de formación para promover el desarrollo
Más detallesCuerpo-mente. comprometido. Responsabilidad Social Corporativa. con Asha-Kiran
Cuerpo-mente comprometido En este dossier encontrarás unas líneas generales de actuación y colaboración. Para recibir información personalizada para tu establecimiento, puedes contactar con nosotros en
Más detallesBALANCE SOCIAL AÑO 2014
BALANCE SOCIAL AÑO 2014 Fiduagraria S.A. desde de su gestión como entidad pública, reconoce su papel como actor importante en la búsqueda de una país más incluyente y equitativo, generando acciones que
Más detallesPROYECTO PLAN PADRINO SEMBRANDO AMOR BARRIOS MARROQUIN Y CONTIGUOS DE CALI
PROYECTO PLAN PADRINO SEMBRANDO AMOR BARRIOS MARROQUIN Y CONTIGUOS DE CALI OBRA VILLA FATIMA Franciscanas Misioneras de María Cali Colombia 2014 1.- Información General del Proyecto Nombre del Proyecto
Más detallesNuestra historia empezó en Medellín. 6.015* jóvenes beneficiarios PP. 32.432* jóvenes beneficiarios fondo EPM. Desde 2005 trabajamos juntos.
Nuestra historia empezó en Medellín Desde 2005 trabajamos juntos Fondo Comuna 1 [Popular] : iniciativa que surge con recursos de Presupuesto Participativo. (Este programa comenzó cuando Sergio Fajardo
Más detallesEquidad y cohesión social
7 Equidad y cohesión social Fortalecer la cohesión social de los tamaulipecos abriendo nuevas alternativas de progreso económico y social para las comunidades marginadas y los grupos vulnerables; consolidando
Más detallesORDENANZA Nº 019 DE 2011 (Diciembre 16)
ORDENANZA Nº 019 DE 2011 (Diciembre 16) POR MEDIO DEL CUAL SE FIJA LA POLITICA PUBLICA DE INFANCIA, ADOLESCENCIA Y JUVENTUD PARA EL DEPARTAMENTO ARCHIPIELAGO DE SAN ANDRES, PROVIDENCIA Y SANTA CATALINA
Más detallesANEXO NO. 10 (MODIFICADO MEDIANTE EL DOCUMENTO COMPLEMENTARIO)*
ANEXO NO. 10 (MODIFICADO MEDIANTE EL DOCUMENTO COMPLEMENTARIO)* ORIENTACIONES PARA LA FORMACIÓN DE TALENTO HUMANO VINCULADO A LOS SERVICIOS DE ATENCIÓN INTEGRAL A LA PRIMERA INFANCIA 1. Contexto A través
Más detallesInforme Social 2014 Informe Social 2014
Informe Social 2014 Junta Directiva Rafael M. Kalach M. Santiago Londoño W. Pedro Echavarría E. José Roberto Arango P. Juan Felipe Gaviria G. Directora Ejecutiva Elsa Gladys Muñoz G. Revisor Fiscal Julián
Más detallesSEGUNDO FORO INTERNACIONAL SOBRE LOS DERECHOS HUMANOS DE LAS PERSONAS MAYORES. Experiencias nacionales sobre derechos humanos de personas mayores
SEGUNDO FORO INTERNACIONAL SOBRE LOS DERECHOS HUMANOS DE LAS PERSONAS MAYORES Ciudad de México, 3 al 6 de junio de 2014 Experiencias nacionales sobre derechos humanos de personas mayores ESCUELA DE MAYORES
Más detallesEL HOSPEDAJE ESTUDIANTIL EN FAMILIA EN BOLIVIA: UN TRABAJO DIGNO PARA MUJERES INDÍGENAS QUE FACILITA EL ACCESO DE NIÑAS Y NIÑOS RURALES A LA EDUCACIÓN
1 EL HOSPEDAJE ESTUDIANTIL EN FAMILIA EN BOLIVIA: UN TRABAJO DIGNO PARA MUJERES INDÍGENAS QUE FACILITA EL ACCESO DE NIÑAS Y NIÑOS RURALES A LA EDUCACIÓN! 2 5 EDUCACIÓN BÁSICA COMPLETA El Hospedaje Estudiantil
Más detallesFUNDACION DE ASISTENCIA SOCIAL EN AREAS RURALES F A S A R
FUNDACION DE ASISTENCIA SOCIAL EN AREAS RURALES F A S A R Somos un grupo de personas dispuestas y con vocación de servicio; que en el año 2005, decidimos Constituir una Entidad apolítica, sin ánimo de
Más detallesExtracto Proyecto Educativo Colegio Santa Elena
Extracto Proyecto Educativo Colegio Santa Elena El Colegio Católico de Niñas Santa Elena, pretende, a través de la educación, cumplir con el mandato evangélico de anunciar la buena noticia, participar
Más detallesModelo de Gestión. Una renovada Mirada de país. Universidad Centroamericana. Vicerrectoría Académica. Managua, Nicaragua
Modelo de Gestión Una renovada Mirada de país Universidad Centroamericana Vicerrectoría Académica Managua, Nicaragua 2008 La Universidad Centroamericana es la primera universidad privada que se crea en
Más detallesMODELO DE GESTIÓN SOCIAL DE FUNDACIÓN NUTRESA
MODELO DE GESTIÓN SOCIAL DE FUNDACIÓN NUTRESA La relación de Grupo Nutresa y sus empresas con la comunidad tiene como propósito aportar a su bienestar y progreso, fundamentado en el concepto de sostenibilidad
Más detallesRESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL DEL SECTOR ASEGURADOR; Haciendo Buenos Negocios
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL DEL SECTOR ASEGURADOR; Haciendo Buenos Negocios En la actualidad es frecuente encontrar quien hable de responsabilidad social de las empresas para referirse a la inversión
Más detallessociedad civil en el diseño de políticas públicas y que a su vez fomenten la credibilidad y legitimidad de los organismos estatales.
FUNDACIÓN MULTITUDES Fundación Multitudes es una organización sin fines de lucro enfocada en trabajar para avanzar hacia un Estado más abierto y transparente, fomentando la participación ciudadana y rendición
Más detallesEVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DE PERSONAL CON FUNCIONES DE DIRECCIÓN Y SUPERVISIÓN
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DE PERSONAL CON FUNCIONES DE DIRECCIÓN Y SUPERVISIÓN 13 de abril de 2015 P ERFIL, PARÁMETROS E INDICADORES PARA SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN BÁSICA COORDINACIÓN NACIONAL DEL SERVICIO
Más detallesIII Jornada sobre Empleo y Discapacidad Acciones para un empleo cualificado
Universidad Carlos III de Madrid III Jornada sobre Empleo y Discapacidad Acciones para un empleo cualificado La importancia de la sensibilización y difusión para mejorar la inserción y promoción laboral
Más detallesCarlos Alberto González Torres 2
ANÁLISIS CONCOMITANTE DEL PROYECTO DE ARTICULACIÓN DE LA EDUCACIÓN MEDIA CON LA SUPERIOR IMPLEMENTADO POR LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN DISTRITAL (SED) EN LOS COLEGIOS DISTRITALES OEA E INTERNACIONAL DURANTE
Más detallesEl Trabajo Infantil y la Política Pública en Colombia Prácticas y Lecciones Aprendidas 2012
El Trabajo Infantil y la Política Pública en Colombia Prácticas y Lecciones Aprendidas 2012 Práctica Categoría Descripción Aula Viva. Preparaciones para atraer el Amor al aula y alejar a los niños del
Más detallesVALORES CORPORATIVOS GRIFOLS
VALORES CORPORATIVOS GRIFOLS VALORES CORPORATIVOS GRIFOLS VALORES CORPORATIVOS GRIFOLS Es una forma de entender el negocio, de hacer las cosas, de relacionarnos entre nosotros y hacia afuera que ha hecho
Más detallesDESARROLLO COMUNITARIO Y EDUCACIÓN
DESARROLLO COMUNITARIO Y EDUCACIÓN J. Ricardo González Alcocer Para empezar, lo primero que considero relevante es intentar definir el concepto de Desarrollo Comunitario, tarea difícil ya que es un concepto
Más detallesLos derechos de los y las docentes
En la Ley de Educación Nacional N 26.206 se describen los derechos y obligaciones de los docentes y de los alumnos. Si bien los roles y las responsabilidades son diferentes, la manera en que se desarrollan
Más detallesCÓDIGO ÉTICO. Un hogar para cada niño
CÓDIGO ÉTICO Un hogar para cada niño 1. Introducción... 3 2. La relación con el niño... 5 3. El niño, sujeto de derechos y de deberes... 6 4. La relación con las familias... 6 5. La relación entre profesionales...
Más detalles8 DE MAYO 2012, AULA MAGNA, UNIVERSIDAD IBEROAMERICANA DE LEÓN GUANAJUATO. LES VUELVO A PREGUNTAR: POR DÓNDE EMPEZAMOS COMO CIUDADANOS?
DISCURSO DE CIERRE DE LA PRESIDENTA DEL OBSERVATORIO CIUDADANO DE LEÓN ANA MARÍA CARPIO, CON MOTIVO DE LA PRESENTACIÓN DE RESULTADOS DEL SISTEMA INTEGRAL DE GOBERNANZA URBANA. 8 DE MAYO 2012, AULA MAGNA,
Más detallesPROGRAMA CIUDADANO CAPAZ PETROBRAS CHILE DISTRIBUCIÓN
INTRODUCCIÓN Con la finalidad de entregar oportunidades laborales a personas con capacidades diferentes, Petrobras Brasil creó el programa Ciudadano Capaz, el cual pone a disposición puestos de trabajo
Más detallesPACTO POR LOS DERECHOS DE LA INFANCIA EN CASTILLA Y LEÓN
PACTO POR LOS DERECHOS DE LA INFANCIA EN CASTILLA Y LEÓN De conformidad con la Convención sobre los Derechos del Niño, los firmantes del presente Pacto, consideran que los gobiernos deben asumir su responsabilidad
Más detallesDocumento de sensibilización Carta de identidad
ASOCIACIÓN ESPAÑOLA DE FUNDACIONES Grupo Sectorial de Fundaciones de Cooperación al Desarrollo e Inmigración General Castaños, 4 4ª planta 28004 Madrid Tel.: 91 310 63 09 Fax: 91 578 36 23 asociacion@fundaciones.org
Más detallesCARACTERÍSTICAS Y FINES DE LA ENTIDAD
CARACTERÍSTICAS Y FINES DE LA ENTIDAD La Organización no gubernamental Acción Familiar Aragonesa, de ámbito regional, nace en 1.982 y está inscrita en el Registro de Asociaciones de la Comunidad Autónoma
Más detallesPROGRAMA PRESIDENCIAL COLOMBIA JOVEN
PROGRAMA PRESIDENCIAL COLOMBIA JOVEN El Programa Presidencial Colombia Joven fue creado por el Gobierno Nacional mediante el Decreto 822 del 8 de mayo de 2000 como un Programa adscrito al Departamento
Más detallesPACTO POR LA JUVENTUD COLOMBIANA. Todas las manos por la juventud
1 PACTO POR LA JUVENTUD COLOMBIANA Todas las manos por la juventud DIAGNÓSTICO Existe una baja coordinación interinstitucional e intersectorial para promover objetivos conjuntos, entre la cooperación internacional,
Más detallesColoquio de Participación y Gobernanza
Coloquio de Participación y Gobernanza Objetivo: elevar a un nuevo nivel la participación de los socios y el sistema de gestión Ariel Guarco De profesión Médico Veterinario, con un Magíster en Economía
Más detallesDOSSIER DE PRENSA PAZ Y DESARROLLO ONGD
DOSSIER DE PRENSA PAZ Y DESARROLLO ONGD Quiénes somos? Paz y desarrollo es una Organización No Gubernamental para el Desarrollo fundada en el año 1991 en Córdoba (España) A lo largo de 21 años de trabajo
Más detallesPLAN ESTRÁTEGICO PARA FUNDACIÓN PUEBLOS HERMANOS 2011-2015
PLAN ESTRÁTEGICO PARA FUNDACIÓN PUEBLOS HERMANOS 2011-2015 C/ Laurel, 6 - Local. 28005 Madrid. Tfno. 91 517 31 71 - Fax. 91 473 43 79 puebloshermanos@puebloshermanos.org.es www.puebloshermanos.org.es PLAN
Más detallesEducación Continuada Cafam para Jóvenes y Adultos
Educación Continuada Cafam para Jóvenes y Adultos Descripción Más Sobre Nosotros Tenemos Resolución de aprobación (10-115 de 2009) por parte de la Secretaría de Educación Distrital para otorgar el título
Más detallesPRACTICUM DEL MÁSTER DE EDUCACIÓN SECUNDARIA OBLIGATORIA, BACHILLERATO, FORMACIÓN PROFESIONAL Y ENSEÑANZAS DE IDIOMAS.
PRACTICUM DEL MÁSTER DE EDUCACIÓN SECUNDARIA OBLIGATORIA, BACHILLERATO, FORMACIÓN PROFESIONAL Y ENSEÑANZAS DE IDIOMAS. ESTRUCTURA Y GUÍA DE DESARROLLO 1.- CONTEXTUALIZACIÓN DEL PRACTICUM DENTRO DEL MASTER
Más detallesTodos los niños necesitan un hogar
CAMPAÑA DE ACOGIMIENTO FAMILIAR 2010 Todos los niños necesitan un hogar Para éste, ES URGENTE TU puedes DARSELO Con la colaboración de: SITUACIÓN DEL ACOGIMIENTO EN BIZKAIA El Departamento de Acción Social
Más detallesLa Alianza FUNDAGAN Fundación El Nogal
Hace más de 2.000 años, un filósofo griego, Diógenes el cínico, solía salir por las calles de Atenas con una linterna, a plena luz del día, en busca de un hombre honrado. Tan difícil era encontrarlo! No
Más detallesDESAFÍOS PARA LA SOLIDARIDAD EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR Una mirada desde la Fundación Hogar de Cristo
SEMINARIO APRENDIZAJE SERVICIO 2013 DESAFÍOS PARA LA SOLIDARIDAD EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR DESAFÍOS PARA LA SOLIDARIDAD EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR Una mirada desde la Fundación Hogar de Cristo LORETO MARTINEZ
Más detallesLa sostenibilidad, pieza fundamental de nuestro negocio
La sostenibilidad, pieza fundamental de nuestro negocio ASSET MANAGEMENT SURA Asset Management es la Compañía número uno en Pensiones en Latinoamérica, especializada en Ahorro e Inversión, con presencia
Más detalleserrado a nuestro juicio
Intervención Lic. Oscar Ceville, Procurador de la Administración Acto de entrega del Código Uniforme de Ética del Servidor Público, en el Ministerio de la Vivienda 03 de mayo de 2006 La ética, no solo
Más detallesPROGRAMA CONSTRUYENDO ESCUELAS EXITOSAS
PROGRAMA CONSTRUYENDO ESCUELAS EXITOSAS El Instituto Peruano de Administración de Empresas (IPAE) ha elaborado un programa dirigido a las escuelas de zonas rurales y urbano marginales, con la finalidad
Más detallesINFORME DE GESTIÓN Ministerio de Inclusión Económica y Social DISTRITO IBARRA año 2014
INFORME DE GESTIÓN Ministerio de Inclusión Económica y Social DISTRITO IBARRA año 2014 El ser humano, prioridad de la política social de la revolución ciudadana La Revolución Social para el MIES BETTY
Más detallesDocumento de la campaña
Documento de la campaña Las ONGD salesianas Vols, Jóvenes y Desarrollo y Solidaridad Don Bosco, pertenecientes a la Inspectoría Salesiana María Auxiliadora ponemos en marcha la campaña, una campaña solidaria
Más detalles1. MARCO LEGISLATIVO DE LA EDUCACIÓN EN VALORES
1. MARCO LEGISLATIVO DE LA EDUCACIÓN EN VALORES Para el tratamiento de este apartado nos vamos a remontar a órdenes anteriores y al actual decreto, para finalmente aterrizar de lleno en él y en la legislación
Más detallesPOLÍTICA DE CALIDAD P-CAL. Grupo Coordinador de Calidad Titular del Centro. FECHA: 9 de mayo de 2013 FECHA: 9 de mayo de 2013
Página 1 de 5 POLÍTICA ELABORADO POR: REVISADO y APROBADO POR: Grupo Coordinador de Calidad Titular del Centro FECHA: 9 de mayo de 2013 FECHA: 9 de mayo de 2013 Este documento es propiedad del Colegio
Más detallesCarta de Principios Éticos de ANNF, Identidad de la Organización (Misión, Visión y Valores).
Carta de Principios Éticos de ANNF, Identidad de la Organización (Misión, Visión y Valores). PREÁMBULO ANNF fue constituida en 1971 de la mano de la familia navarra Huarte Beaumont y de diversas personas
Más detallesREGLAMENTO DE CRÉDITOS POR PARTICIPACIÓN EN ACTIVIDADES DE COOPERACIÓN Y SOLIDARIDAD ( Programa de Voluntariado de la UC)
REGLAMENTO DE CRÉDITOS POR PARTICIPACIÓN EN ACTIVIDADES DE COOPERACIÓN Y SOLIDARIDAD ( Programa de Voluntariado de la UC) 1. INTRODUCCIÓN La Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica
Más detallesPROCESO GERENCIAL. I. Introducción
Página 1 de 9 I. Introducción La desigualdad social que caracteriza el contexto de nuestro país está marcada por una creciente exclusión de las mayorías, lo cual genera en las empresas la necesidad y responsabilidad
Más detallesSantiago, 18 de enero de 2016
Declaración de S.E. la Presidenta de la República, Michelle Bachelet Jeria, tras reunión con el Consejo Nacional de Innovación y Desarrollo, y anunciar creación del Ministerio de Ciencia y Tecnología Santiago,
Más detallesTransformaciones en Inclusión Económica y Social
GESTIÓN 2014 Hemos contribuido en la disminución de la pobreza y la desigualdad, el incremento de la justicia social, la garantía a los derechos y la construcción del Buen Vivir Transformaciones en Inclusión
Más detallesLOS RETOS DE LA ENSEÑANZA EN LA INGENIERÍA 1
LOS RETOS DE LA ENSEÑANZA EN LA INGENIERÍA 1 Horacio Ramírez de Alba* En este escrito se presenta un panorama de la profesión de la ingeniería y su relación con el desarrollo del país, y a partir de ello
Más detallesIntroducción. Cuando nuestra profesora nos informó de la posibilidad de participar en el
Introducción Cuando nuestra profesora nos informó de la posibilidad de participar en el concurso decidimos hacerlo dispuestos a trabajar en ello desde el primer día y así lo hemos hecho. Queríamos que
Más detallesPROGRAMA DE VOLUNTARIADO EN AMICA
PROGRAMA DE VOLUNTARIADO EN AMICA 1. Presentación de Amica AMICA es una Asociación sin ánimo de lucro constituida en 1984, cuya misión es descubrir las capacidades que hay en cada persona y apoyar en sus
Más detallesMISIÓN SALUD BANCO DE MEDICAMENTOS 10 AÑOS. Un sueño hecho realidad
MISIÓN SALUD BANCO DE MEDICAMENTOS 10 AÑOS Un sueño hecho realidad Bogotá, Colombia, 2003-2013 MISIÓN SALUD BANCO DE MEDICAMENTOS 10 AÑOS La salud es un derecho fundamental de todo ser humano Juntos podemos
Más detallesPLAN DE PASTORAL SOCIAL.
P.E.C. PLAN DE PASTORAL SOCIAL. 2 INDICE... 1 INTRODUCCIÓN... 3 ANÁLISIS DEL CONTEXTO:... 3 LINEAS DE TRABAJO... 4 VOLUNTARIADO.... 4 PROMOVER LA CULTURA SOLIDARIA EN EL CENTRO.... 5 Promover la educación
Más detallesUnidad. Solidaridad con la maternidad y la paternidad LO QUE NOS PROPONEMOS EN ESTA UNIDAD ES: Temas:
184 4 Unidad Solidaridad con la maternidad y la paternidad Temas: 1. Necesidades que surgen cuando se es padre y se es madre Necesidades que requieren satisfacer las personas que son madre o padre Necesidades
Más detallesPalabras de María Jesús Conde, Representante de UNICEF, Presentación de situación de Discapacidad y conformación Mesa Consultiva
Palabras de María Jesús Conde, Representante de UNICEF, Presentación de situación de Discapacidad y conformación Mesa Consultiva Palacio Nacional, Santo Domingo, 26 de marzo 2015 Es para UNICEF un motivo
Más detallesLa sostenibilidad, pieza fundamental de nuestro negocio
La sostenibilidad, pieza fundamental de nuestro negocio SURA Chile es una compañía perteneciente a SURA Asset Management. En Chile tiene presencia en el mercado de fondos mutuos, seguros de vida y en la
Más detallesLas Fundaciones Tutelares
Las Fundaciones Tutelares QUIÉN Para quién trabajamos? Para quién trabajamos? Para personas con discapacidad intelectual o del desarrollo mayores de edad cuya capacidad jurídica ha sido modificada o revisada
Más detallesPROGRAMA DE BIENESTAR E INCENTIVOS
PROGRAMA DE BIENESTAR E INCENTIVOS TIBIRITA CUNDINAMARCA Diciembre 2014 RESOLUCION No. 037 (De 17 de Diciembre de 2014) Por el cual se adopta el Programa de Bienestar Social Laboral para el concejo municipal
Más detallesIDEARIO DE LOS COLEGIOS MARIANISTAS
IDEARIO DE LOS COLEGIOS MARIANISTAS INTRODUCCIÓN Los Colegios de la Compañía de María (Marianistas) de la Provincia de Zaragoza definimos en el presente documento nuestro Ideario o Carácter Propio. Basándonos
Más detallesEscuela Europea de Práctica Clínica & Educativa
Escuela Europea de Práctica Clínica & Educativa Presentación de la Entidad Formando Profesionales y Mejorando la Calidad de Vida de las Personas desde 1.998 ORIGEN MISIÓN VISIÓN FINES ÁMBITO ORIGEN La
Más detallesINSTITUTO MIXTO DE AYUDA SOCIAL COSTA RICA
INSTITUTO MIXTO DE AYUDA SOCIAL COSTA RICA I. DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA: PROGRAMA SUPERÉMONOS El Plan Nacional de Solidaridad establece políticas sociales especializadas y complementarias tendientes a lograr
Más detallesTrabajando por el derecho a la vida Promoviendo cambios positivos. Estrechamos lazos de hermandad
Trabajando por el derecho a la vida Promoviendo cambios positivos Estrechamos lazos de hermandad Nuestra historia Durante la segunda Guerra Mundial las damas suizas en Colombia fundaron la Obra Suiza,
Más detallesConsideraciones del Síndic en el marco de una actuación de oficio sobre el desarrollo del principio de educación inclusiva
Consideraciones del Síndic en el marco de una actuación de oficio sobre el desarrollo del principio de educación inclusiva El Síndic pide al Departamento de Enseñanza más garantías para desarrollar el
Más detallesONG rescata mujeres adolescentes en riesgo social. Hogar Siembra cumple 30 años
ONG rescata mujeres adolescentes en riesgo social Hogar Siembra cumple 30 años La Organización No Gubernamental Hogar Siembra cumple este mes de mayo 30 años de trabajar a favor de las mujeres adolescentes
Más detallesProyecto. Bioalfabetización: Popularizando el Conocimiento Sobre la Biodiversidad. Fondo de Canje de Deuda España Costa Rica
Proyecto Bioalfabetización: Popularizando el Conocimiento Sobre la Biodiversidad Fondo de Canje de Deuda España Costa Rica 1 Antecedentes El proyecto Bioalfabetización: popularizando el conocimiento sobre
Más detallesDECLARACION DE PRINCIPIOS Y VALORES ETICOS
Página 1 de 13 DECLARACION DE PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACION CENTRAL DEL MUNICIPIO DE SANTIAGO DE CALI Adoptada por Decreto No. 411.20.0414 de agosto 1 de 2006 Página 2 de 13 OBJETIVO. Establecer el marco
Más detallesRESUMEN EJECUTIVO DEL INFORME DEL PROYECTO EMPRENDEDORES
RESUMEN EJECUTIVO DEL INFORME DEL PROYECTO EMPRENDEDORES 1. Por qué este documento? El Proyecto Educar el Talento Emprendedor se enmarca dentro del plan de actuación de la Fundación Príncipe de Girona
Más detallesCAMPAÑA DE INFORMACIÓN SOBRE LEGADOS SOLIDARIOS MEDICUS MUNDI ANDALUCÍA HEREDARAN SALUD
2011 CAMPAÑA DE INFORMACIÓN SOBRE LEGADOS SOLIDARIOS MEDICUS MUNDI ANDALUCÍA HEREDARAN SALUD Medicusmundi andalucia C/ Jose Tamayo, 12. Edificio Puerto Lápice 18008 GRANADA Telf. 958891704 e-mail: andalucia@medicusmundi.es
Más detallesCAPÍTULO I PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
CAPÍTULO I PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 5 1.1 JUSTIFICACIÓN En pleno siglo XXI, las Tecnologías forman parte de nuestra vida cotidiana, en cualquier actividad que realizamos, no obstante estas mismas se
Más detallesECONOMÍA SOCIAL ECONOMÍA Y PERSONAS
ECONOMÍA Y PERSONAS APOSTAMOS POR UN MODELO DE EMPRESA QUE PONE A LA PERSONA EN EL CENTRO Y CUYO OBJETIVO ES GENERAR EMPLEO INCLUSIVO, OFRECER PRODUCTOS Y SERVICIOS A LA COMUNIDAD Y CUIDAR EL MEDIO AMBIENTE
Más detallesLA EDUCACIÓN BASICA PARA ADULTOS
LA EDUCACIÓN BASICA PARA ADULTOS Desde diversos foros internacionales, nacionales y locales, se enfatiza la importancia que tiene para el desarrollo de las naciones el abatimiento del rezago educativo
Más detallesMARCO BASICO PARA LAS ORGANIZACIONES DE EGRESADOS JAVERIANOS
1 MARCO BASICO PARA LAS ORGANIZACIONES DE EGRESADOS JAVERIANOS Se ha considerado conveniente establecer un marco básico que permita asegurar a las asociaciones, redes y grupos de egresados Javerianos:
Más detallesRESPONSABILIDAD SOCIAL UNIVERSITARIA
Proyecto Red AUSJAL RESPONSABILIDAD SOCIAL UNIVERSITARIA Universidad Centroamericana José Simeón Cañas San Salvador, 20 de octubre de 2010 Cuál es la misión de la Universidad ante esta sociedad? NUESTRA
Más detallesInformación General y Formulario de Aplicación
Información General y Formulario de Aplicación Información General MATCH Fondo Internacional de Mujeres es el único fondo de mujeres de Canadá para la innovación social. MATCH es único porque busca conectar
Más detalles1. Por qué el Programa de Atención a Personas Sin Hogar?
1. Por qué el Programa de Atención a Personas Sin Hogar? Cáritas, fiel a su compromiso con los más desfavorecidos, trabaja con las Personas Sin Hogar, que son las personas más empobrecidas entre los empobrecidos;
Más detallesPROGRAMA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL UNIVERSITARIA 2011-2013
PROGRAMA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL UNIVERSITARIA 2011-2013 Enero 2011 1 PARTICIPANTES Dirección de Comunicación Universitaria Dirección de Desarrollo Humano Integral Vicerrectoría Académica Coordinación
Más detallesAdjunto a la presente me permito presentar ante su despacho el PROYECTO PARA LA CREACION DE LA CASA DE LA MUJER CURITEÑA, para su respectivo estudio.
1 Curití, Mayo 20 de 2008. Señores HONORABLE CONCEJO MUNICIPAL Curití Ref.: Presentación Proyecto. Adjunto a la presente me permito presentar ante su despacho el PROYECTO PARA LA CREACION DE LA CASA DE
Más detallesPROYECTO DE LEY 177 DE 2012
PROYECTO DE LEY 177 DE 2012 ARTÍCULO 1. OBJETO. Fortalecer la articulación de la educación media con la educación superior y la educación para el trabajo y el desarrollo humano, mediante programas ofrecidos
Más detallesMAIS Movimiento Para el Auto-desarrollo Internacional de la Solidaridad.
MAIS Movimiento Para el Auto-desarrollo Internacional de la Solidaridad. ECPAT Fin de la Prostitución Infantil y la Trata con Fines Sexuales de NNA fundada en el 23/03/1998. Somos Una Organización NO Gubernamental
Más detallesAsociación Internacional de Ciudades Educadoras. Plan Estratégico 2015-2018
Asociación Internacional de Ciudades Educadoras Plan Estratégico 2015-2018 Intención: El presente Plan Estratégico pretende ser un instrumento que ordene el conjunto de iniciativas y acciones prioritarias
Más detallesANÁLISIS DE FUENTE MULTILATERAL. Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia - UNICEF
ANÁLISIS DE FUENTE MULTILATERAL Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia - UNICEF MAYO DE 2013 1 FUENTE Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia - UNICEF En diciembre de 1946, las Naciones Unidas
Más detallesDirector de línea: Gloria Amparo Rodríguez (enlace CvLac) http://201.234.78.173:8081/cvlac/visualizador/generarcurriculocv.do?
NOMBRE DE LA LÍNEA: Derecho Ambiental Director de línea: Gloria Amparo Rodríguez (enlace CvLac) http://201.234.78.173:8081/cvlac/visualizador/generarcurriculocv.do?cod_rh=0000640182 1. ANTECEDENTES DE
Más detallesMINISTERIO DE CULTURA SECRETARÍA GENERAL GRUPO DE GESTIÓN HUMANA PLAN ESTRATÉGICO 2015 GRUPO DE GESTIÓN HUMANA
MINISTERIO DE CULTURA SECRETARÍA GENERAL GRUPO DE GESTIÓN HUMANA PLAN ESTRATÉGICO 2015 GRUPO DE GESTIÓN HUMANA Bogotá, D.C. Marzo 27 de 2015 CONTENIDO 1. Justificación 2. Objetivos 3. Objetivos específicos
Más detallesCOLEGIO DE LICENCIADOS Y PROFESORES EN LETRAS, FILOSOFÍA, CIENCIAS Y ARTES DEPARTAMENTO DE FORMACIÓN ACADÉMICA, PROFESIONAL Y PERSONAL
COLEGIO DE LICENCIADOS Y PROFESORES EN LETRAS, FILOSOFÍA, CIENCIAS Y ARTES DEPARTAMENTO DE FORMACIÓN ACADÉMICA, PROFESIONAL Y PERSONAL CONSEJO NACIONAL DE RECTORES (CONARE) COMISIÓN DE DECANO Y DECANAS
Más detallesMARCO REGULADOR PARA LA REALIZACIÓN DE ACTUACIONES DIRIGIDAS A FAVORECER LA INCLUSIÓN SOCIAL
MARCO REGULADOR PARA LA REALIZACIÓN DE ACTUACIONES DIRIGIDAS A FAVORECER LA INCLUSIÓN SOCIAL 1. JUSTIFICACIÓN El IV Plan Nacional de Acción para la Inclusión Social del Reino de España 2006 2008, marca
Más detalles2 Proyecto Educativo Universidad San Sebastián 3
SÍNTESIS El Proyecto Educativo de la Universidad tiene como marco institucional la misión, la visión, los valores institucionales y el sello institucional, en tanto elementos constituyentes de su identidad.
Más detallesPlaneación Estratégica para implementar el Programa de Cultura Institucional y Gestión Pública del Poder Ejecutivo del Estado de Nayarit.
Planeación Estratégica para implementar el Programa de Cultura Institucional y Gestión Pública del Poder Ejecutivo del Estado de Nayarit. Clima Laboral 1 Introducción. El Instituto para la Mujer Nayarita
Más detallesNuestro equipo. Balance 2014
Cómo lo hacemos 50 Nuestro equipo Balance 2014 Las actividades presentadas en este documento no serían posibles sin un equipo capaz y comprometido. El Patronato, la Presidencia y los asesores con los que
Más detallesCONFEDERACIÓN COLOMBIANA DE ONG - CCONG PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CCONG DEFICIONES ESTRATÉGICAS 2015-2022
CONFEDERACIÓN COLOMBIANA DE ONG - CCONG PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CCONG DEFICIONES ESTRATÉGICAS 2015-2022 BOGOTÁ, JUNIO DE 2015 1 PLANEACIÓN ESTRATÉGICA CCONG 2015-2022 PRESENTACION La Confederación Colombiana
Más detallesPAIPI PROGRAMA DE ATENCIÓN INTEGRAL A L A PRIMERA INFANCIA
Orientaciones para la asignación de subsidios a los prestadores del servicio habilitados en el Banco de Oferentes de Primera Infancia del Ministerio de Educación Nacional, en desarrollo del Fondo de Fomento
Más detallesPERFIL DE PROYECTO CAPACITACIÓN TÉCNICA EN COMPUTACIÓN, PARA JÓVENES DE ESCASOS RECURSOS ECONÓMICOS, DE LA PROVINCIA DE ZARUMILLA.
PERFIL DE PROYECTO I. Nombre del proyecto CAPACITACIÓN TÉCNICA EN COMPUTACIÓN, PARA JÓVENES DE ESCASOS RECURSOS ECONÓMICOS, DE LA PROVINCIA DE ZARUMILLA. II. Antecedentes: Dada la coyuntura por la que
Más detallesPARTICIPACION DE PADRES, MADRES Y APODERADOS EN EL SISTEMA EDUCATIVO Herramientas para mejorar la gestión
AMDEPA PARTICIPACION DE PADRES, MADRES Y APODERADOS EN EL SISTEMA EDUCATIVO Herramientas para mejorar la gestión Por qué es importante que los padres participen en la educación escolar de sus hijos?. Tradicionalmente,
Más detalles