Jefe/a de Proyecto WASH Unidad de trabajo Dirección de Cooperación Haití Sede del Cargo Puerto Príncipe, Haití
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- Eva Iglesias Gómez
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1 PERFIL DE RESPONSABILIDAD IDENTIFICACIÓN DE PUESTO DE TRABAJO Cargo Jefe/a de Proyecto WASH Unidad de trabajo Dirección de Cooperación Haití Sede del Cargo Puerto Príncipe, Haití Supervisado por Director/a Cooperación Haití Supervisa a Coordinador/a de Proyecto en Terreno Coordinador/a de Proyecto Asistente de Evaluación Profesional Voluntario/a Horario de Trabajo Invierno: 07:00-6:0/ verano: 08:00/ 7:0 0 Hrs Semanales Turnos No aplica Duración del cargo: 7 meses extensible a la etapa del proyecto Inicio del cargo Marzo 05 OBJETIVO DEL CARGO El/La Jefe/a de Proyecto WASH será el responsable de liderar, diseñar y velar por la correcta ejecución del Además de coordinar a los diferentes actores del equipo, comunidad y otros organismos asociados para poder ir dando cumplimiento a los objetivos del RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES RESPONSABILIDADES FUNCIONES Evaluar el proyecto WASH y analizar la factibilidad de continuar el Proponer plan de trabajo anual. Asegurando la continuidad de la educación comunitaria, la construcción del sistema de agua, y analizar factibilidad de retomar el trabajo en letrinas. Establecer la situación final deseada para realizar una correcta evaluación del proyecto una vez finalizado. Dar cumplimiento al plan de trabajo anual. Velar por la correcta ejecución del proyecto hasta finalizar la intervención Aportar en la construcción de redes y alianzas para el Coordinar a todos los actores vinculados al Generar un sistema de mejora continua, que permita anteponerse a problemas y disminuir los riesgos. Indagar y sugerir organizaciones y/o aliados, que puedan facilitar y fortalecer el desarrollo del
2 7 6 5 Fidelizar y motivar a nuevos y actuales financistas asociados al Control presupuestario y control de gestión Coordinar al equipo de trabajo Con América Solidaria Generar acuerdos de colaboración con organizaciones locales Mantener la relación con DINEPA Ejecutar el plan de comunicaciones del proyecto junto al responsable de Comunicaciones de la Fundación. Ejecutar el plan de Fundraising del proyecto junto al responsable de Alianzas de América Solidaria Haití. Asegurar la ejecución del plan de comunicaciones y Fundraising del proyecto Firmar las órdenes de pago asociadas al proyecto y autorizar todos los gastos de este. Revisar mensualmente que los gastos asociados al proyecto, sean correctamente asignados. Completar mensualmente el control de gestión del Área de Cooperación Haití. Definir perfiles y roles de los distintos participantes del proyectos que sean contratados por América Solidaria Haití. Supervisar y monitorear a los miembros de su equipo para el correcto desarrollo del Si el proyecto cuenta con un/a Profesional Voluntario/a, deberá dar cumplimiento a los requisitos que pone la fundación. Participar activamente en las actividades que realice la fundación, vinculadas a autocuidados, formaciones en terreno, jornadas de trabajo, encuentros de voluntarios. Participar activamente junto a los voluntarios y los encargados de proyectos, en el desarrollo de la línea de salud de.
3 TOMA DE DECISIONES Individual Plan de trabajo Anual Nuevas redes y alianzas para el proyecto Coordinación del trabajo del equipo COMUNICACIÓN INTERNA Director/a de Cooperación Haití Asesor Técnico Línea de Salud 5 Encargada de Proyectos Línea de Salud Coordinador/a de Comunicaciones Coordinador/a de Alianzas Estratégicas Objetivos de las Ejecución del proyecto y análisis de situación final deseada Definir el plan de financiamiento y de comunicaciones del Resolución de problemas que afecten la continuidad, tiempo de ejecución o desarrollo del proyecto Definir proyecto y planes de trabajo anuales. Definir prioridades en la toma de decisiones del Seguimiento constante del desarrollo del Definir metodologías de intervención. Seguimiento técnico del proyecto Trabajar en conjunto los desafíos y avances sobre la intervención en salud en Haití. Definir en conjunto el plan de comunicación del proyecto Definir en conjunto el plan de 5 Fundraising del proyecto para obtener los recursos que falten. Compartida COMUNICACIÓN ETERNA Dirección de Unidad de Salud Comunal de Croix des Bouquets Eco Eau et Jeunesse Dirección de Unidad de Salud Comunal de Croix des Bouquets Eco Eau et Jeunesse Instituciones del Estado Haitiano (Ej. DINEPA, OREPA, MTPTC) Objetivos de las Informar del trabajo comunitario realizado, asistir a reuniones y mantener alianza Presentar el plan de trabajo anual del profesional voluntario/a para contar con su apoyo en el desarrollo del proyecto Agilizar e investiga los avances que se tengan con respecto al proyecto
4 REQUERIMIENTOS EDUCACIONALES Nivel educacional requerido para el cargo Experiencia necesaria para el cargo Aspectos logísticos Universitaria completa Tener experiencia en gestión de proyectos y liderar equipos. Contar con años de experiencia profesional relacionada a proyectos sociales. Haber realizado trabajo comunitario y/o intervenciones comunitarias. Ideal haber trabajado en modelos cooperativistas y/o en sistemas de agua y saneamiento Contar con licencia de conducir Capacitación y perfeccionamiento requerido para el cargo TÉCNICA - Manejo de idioma Español - Manejo de idioma Francés, ideal creol. - Manejo de Microsoft Office - Manejo de Google Drive, Google Mail y Google Calendar RELACIONAL - INTERPERSONAL - Buenas relaciones interpersonales - Trabajo en equipo - Buen manejo de equipos REQUERIMIENTOS COGNITIVOS aprendizaje abstracción Capacidad verbal Capacidad numérica atención y concentración análisis y síntesis Creatividad organización y planificación Capacidad práctica para la resolución de problemas Indispensable Importante Deseable Poco Importante Indiferente
5 CARACTERÍSTICAS DE PERSONALIDAD Vocación de Servicio Motivación de logro Responsabilidad Orden y Método Iniciativa Liderazgo Aceptación de normas Control de Impulsos Tolerancia a la frustración Autonomía Seguridad en si mismo Tolerancia a la rutina Flexibilidad y Adaptación ante situaciones nuevas Capacidad empática Extroversión Estabilidad emocional Ascendencia Indispensable Importante Deseable Poco Importante Indiferente
Encargado/a de Proyectos Línea de Salud Haiti Unidad de trabajo Dirección de Cooperación Haití Sede del Cargo Puerto Príncipe, Haití
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