Dossier corporativo ITT

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1 Formación Competitiva, Profesional y Próxima al Alumno FORMACIÓN Y DESARROLLO ITT, Instituto de Tráfico y Transporte - C/ Alcocer, Nº 47. 1º E Madrid

2 Índice 1. CARTA DE PRESENTACIÓN 2. QUÉ ES EL? 2.1 ESTRUCTURA DE ITT 2.2 OBJETIVOS 2.3 FILOSOFÍA DE EMPRESA 3. LÍNEAS DE ACTIVIDAD ITT: 3.1. ÁREA DE FORMACIÓN 3.2. ÁREA DE CONSULTORÍA 3.3 ÁREA DE DESARROLLO EDITORIAL 4. CATÁLOGO DE CURSOS. 5. SISTEMA PEDAGÓGICO. 6. NUESTROS CENTROS: STANDARES DE CALIDAD. 6.1 QUÉ DIFERENCIA A UN CENTRO ADHERIDO A ITT DE CUALQUIER OTRO CENTRO? 6.2 PROFESORADO DE LOS CENTROS ITT. 7. ORGANIGRAMA DE EMPRESA

3 FORMACIÓN Y DESARROLLO Estimados/as señores/as: Nos es grato dirigirnos a ustedes para presentarles la actividad y los objetivos del Instituto de Tráfico y Transporte (ITT). ITT es una empresa joven, constituida en el año 2009 como iniciativa de un grupo de empresarios que desean contribuir a la modernización e innovación del sector de los Centros de formación Vial. Con implantación nacional, ITT está formada por una amplia red de Centros de Formación Vial especializados en formación destinada a los conductores profesionales. Nuestra actividad principal es la gestión/impartición de cursos de formación destinados a la cualificación de los trabajadores del sector Logística, Transporte y Servicios. Nuestros Centros preparan a Alumnos para la obtención de los permisos de conducir y la superación de las pruebas del Certificado de Aptitud Profesional (CAP). También ofrecemos cursos especializados de distinta naturaleza con el fin de mejorar las oportunidades laborales de este colectivo. Son objetivos principales de ITT: contribuir a la mejora de la seguridad vial y medioambiental, dar respuesta a las nuevas exigencias formativas de los conductores/trabajadores (profesionalización del sector y optimización de costes para alcanzar mayor eficiencia y eficacia) y llegar a ser un referente de calidad en el ámbito de la formación y la cualificación profesional. Entre las acciones que se están llevando a cabo para la consecución de los objetivos mencionados está la renovación de las instalaciones y vehículos de los Centros y el establecimiento, en todos ellos, de una oferta formativa homogénea e integral. Destacar nuestro carácter de empresa nacional y la distribución estratégica de nuestra red de Centros como un valor diferencial a tener en cuenta por las empresas, asociaciones y organizaciones de este sector. Cobertura que permitirá ofrecer formación a todos los conductores profesionales, con independencia del lugar dónde estos profesionales desarrollen su actividad. La firma de acuerdos de colaboración va a ser el procedimiento elegido para presentar nuestra oferta a las empresas y al resto de las Organizaciones. Acuerdos que incluirán, en todo caso, condiciones ventajosas para las partes. Dentro de nuestro servicio de Consultoría ofrecemos un valor añadido a las empresas y organizaciones que utilicen nuestros Centros para la formación de sus trabajadores. Este beneficio consiste en la tramitación y gestión administrativa para la aplicación de las bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Social que las empresas pueden destinar a la formación de sus empleados. Para todo ello, debemos mencionar que ITT cuenta con un equipo multidisciplinar de profesionales que aportan sus conocimientos con la mayor ilusión. Tanto el equipo de dirección y de gestión, como la dirección pedagógica y la unidad de estrategias y coordinación de Centros, vienen desarrollando los modelos, criterios y procedimientos más adecuados al tipo de formación que requieren estos profesionales. Buscamos, en todo momento, satisfacer las necesidades y demandas de nuestros clientes. Atentamente, Dirección de Gestión y Desarrollo 2 -

4 Igualdad de oportunidades 2. QUÉ ES EL? El Instituto de Tráfico y Transporte (ITT) es una empresa de implantación nacional cuyo fin es impulsar la cualificación de los conductores profesionales a través de la formación. 2.1 Estructura de ITT ITT está configurado mediante un Órgano Central de Dirección, Gestión y Administración empresarial que coordina y marca las directrices a seguir por los Centros de Formación Adheridos y Colaboradores a ITT; dichos Centros se encuentran distribuidos por toda la geografía española y conforman la mayor Red Nacional de Centros de Formación especializados en Conducción, Logística, Transporte y Seguridad Vial. 2.2 Objetivos Los principales objetivos de ITT son: Contribuir a la mejora de la seguridad vial a través de la formación de los conductores. Dar respuesta a las necesidades de formación que les son exigidas en la actualidad a los conductores profesionales, poniendo a su disposición una oferta adecuada y renovada. Llegar a ser un referente de calidad en el ámbito de la formación y la cualificación especializada en dicho sector. Profesionalización del sector y optimización de costes para alcanzar mayor eficiencia y eficacia. Evaluación de la Formación y Control de la Calidad en la Docencia. 3 -

5 FORMACIÓN Y DESARROLLO 2.3 Filosofía de Empresa Ofrecemos condiciones ventajosas a través de la firma de acuerdos de colaboración. La colaboración de ITT con las empresas del transporte y con las organizaciones del sector, constituye el eje fundamental de las actuaciones de expansión de la actividad que nos hemos planteado. Creemos que la firma de acuerdos de colaboración es el marco natural por el que se puede establecer una relación que proporcione igualdad de oportunidades y otras ventajas a las empresas de transporte, organizaciones de representación y por consiguiente a los conductores profesionales. Proporcionamos a nuestros alumnos una formación exigente y competitiva. Creemos que una formación de calidad es la base a través de la cual podemos conseguir profesionales de la conducción más competitivos y que desarrollen su trabajo de forma más eficaz y segura, aumentando, de esta forma, sus oportunidades de empleo. Por ello, nuestros profesores destinan parte del tiempo de nuestros cursos a proporcionar conocimientos básicos complementarios referidos a la psicología aplicada al puesto de conductor, conducción eficiente, estudio de rutas, atención al cliente, primeros auxilios en carretera, manejo de situaciones especiales y manejo de grupos, entre otras materias. Apoyamos a las empresas, asociaciones y organismos en la gestión integral de la formación destinada a sus trabajadores. Conocedores de las dificultades que en ocasiones los departamentos de Formación tienen para asumir de una forma integral todos los aspectos relacionados con esta actividad, nos proponemos reforzar, de forma continua o a través de proyectos puntuales, las labores que nos soliciten estos departamentos. Empresa comprometida con el empleo. La formación profesional constituye una de las herramientas más eficaces de la política de empleo de un país siendo considerada como una de las políticas activa más recomendadas para facilitar el acceso al mercado de trabajo. Bajo esta consideración, creemos que es un buen momento para impulsar un proyecto que potencie esta política. ITT adquiere así un decidido compromiso para favorecer el empleo, en la medida de lo posible, ofreciendo nuestra colaboración para el desarrollo de una formación avanzada, adecuada a los momentos actuales. 4 -

6 El compromiso de la máxima calidad 3. LÍNEAS DE NEGOCIO ITT 3.1 Aréa de Formación La formación es el eje fundamental de nuestros servicios. Por ello, nuestros programas formativos se adaptan a cada empresa aportando la solución más adecuada tras un estudio real de sus necesidades formativas. Nuestra finalidad es apoyar y ayudar a las empresas a lograr sus objetivos empresariales a través del desarrollo de planes de formación, teniendo en cuenta que la formación no es un proceso aislado, sino que debe estar integrada en la planificación estratégica de la empresa. Aportamos soluciones globales a los retos de nuestros clientes siempre con el compromiso de la máxima calidad. 3.2 Aréa de Consultoría La División de Formación y Desarrollo de ITT ofrece servicios de Consultoría de Formación para las organizaciones y empresas del sector: Auditorías sobre las necesidades formativas. Diseño de planes de formación. Implantación de sistemas de evaluación y seguimiento Gestión del crédito anual para la formación bonificada. 3.3 Área de Desarrollo Editorial Desde el Departamento Pedagógico de ITT se trabaja en el diseño de contenidos específicos y adaptados a cualquier demanda formativa relacionada con el Transporte, la Logística, la Conducción o la Seguridad Vial. 5 -

7 FORMACIÓN Y DESARROLLO 4. NUESTRO CATÁLOGO DE CURSOS - Permisos de conducir grupo C, D y E en todas sus modalidades. - Cursos de cualificación inicial y de formación continua (CAP) para mercancías y viajeros. - Cursos para la recuperación de puntos del permiso de conducir. - Cursos de especialización. Conducción de ambulancias. Curso de Transporte de mercancías peligrosas. Cursos de Autorización BTP. Conducción económica, racional y segura. Conducción de alto riesgo. Conducción evasiva. Curso de Tacógrafo Digital. Curso de Carretillero. Curso de Gruista. Especialización en primeros auxilios en carretera. Extinción de incendios para vehículos pesados de mercancías. Atención al viajero. Logística del Transporte en la modalidad de almacenes, técnicas de almacenaje y distribución de cargas. Curso de prevención de Riesgos Laborales en la actividad del Transporte. Consejeros de Seguridad ADR y RID. Comportamientos y psicología del conductor, etc.. - Cursos de desarrollo. Cursos de ofimática para empresas del Transporte. Contabilidad y finanzas en empresas del Transporte. Atención al cliente en Centros de Formación Vial. Organización de los Recursos humanos en las empresas del Transporte - Formación a medida y bajo demanda. ITT pone a disposición de sus clientes la elaboración y el desarrollo de cualquier contenido docente que las empresas necesiten, adaptando los cursos que deseen realizar a las necesidades de sus trabajadores. 6 -

8 La importancia de las nuevas tecnologías 5. SISTEMA PEDAGÓGICO La elaboración de un método pedagógico propio ha sido llevado a cabo mediante una previa labor de investigación de los puestos de trabajo de los conductores profesionales. Los principios que aplicamos para el desarrollo y la implantación del mismo son: Especial importancia a las nuevas tecnologías aplicadas a los sistemas docentes y a las practicas en vehículos, utilizando, cuando el curso que se ofrece así lo requiere, métodos de enseñanza interactivos, simuladores de conducción y herramientas ONLINE de última generación. Programaciones flexibles y adaptadas a las necesidades del alumno. La planificación de las acciones formativas se confecciona en colaboración con las empresas y asociaciones para las que trabajamos. Adaptamos los horarios y las fechas de los cursos tanto a su conveniencia como a la de sus trabajadores y/o asociados. Las programaciones de cursos se realizan compatibilizando los intereses de los alumnos con la disponibilidad de nuestros Centros, ampliando los días docentes a sábados y domingos si es necesario, para no interrumpir con ello su actividad laboral. Movilización y disposición de recursos. Nuestra estructura es ágil, flexible y versátil. Esto nos permite adaptarnos con rapidez y eficiencia a las necesidades de cada cliente, asumiendo los esfuerzos adicionales necesarios que en ocasiones demanda la impartición de cada curso. Nuestros Centros de formación utilizan los medios, las Instalaciones y los vehículos más apropiados a cada modelo de curso. Técnicas de alto rendimiento pedagógico. Aplicamos, en todos nuestros cursos, la metodología pedagógica que le es propia a la formación de adultos, basando nuestro sistema en la enseñanza activa, favoreciendo la participación del alumno y aplicando pruebas prácticas que facilitan la comprensión de las materias que son impartidas. Nuestras técnicas buscan reforzar y despertar la motivación del alumnado, imprescindible en el aprendizaje de las técnicas y destrezas que requieren estos profesionales. 7 -

9 FORMACIÓN Y DESARROLLO Profesorado altamente cualificado. Trabajamos con profesores multidisciplinares con gran especialización en las nuevas técnicas, conocimientos y habilidades exigidas a los profesionales de la conducción. ITT presta especial atención a la selección de sus profesores, valorando su experiencia práctica y pedagógica. Además, todos ellos, reciben un curso de técnicas docentes diseñado con el fin de garantizar la homogeneidad del método y del desarrollo de los cursos. Seguimiento y valoración final de la formación. Implantamos procesos de seguimiento y control de los cursos impartidos, que permiten contribuir a mejorar los actuales estándares de calidad de la formación. Dichos procesos incluyen el desarrollo de un procedimiento de valoración de resultados que nos ofrece el nivel de los conocimientos adquiridos por los alumnos, el ratio de superación de las pruebas obligatorias y la utilidad real de los cursos. 6. NUESTROS CENTROS; ESTÁNDARES DE CALIDAD ITT impulsa negocio, desarrolla innovación y ofrece servicios a las más de 600 aulas de formación especializadas en el sector del Transporte profesional que tiene adheridas por toda la geografía española. Todos los Centros que participan en este proyecto tienen una larga experiencia y gozan de una ganada reputación en su zona de influencia. En la actualidad ITT está presente en el 100% de las Comunidades autónomas y en el 95% de las provincias de España. 6.1 Qué diferencia a un CENTRO ADHERIDO a ITT de cualquier otro centro? Los Centros de Formación de ITT son Centros basados en la excelencia. Todos ellos disponen de credenciales oficiales que certifican su calidad, siendo considerados centros de reconocido prestigio por su experiencia profesional. Homologaciones y autorizaciones: todos nuestros centros disponen de: Autorización para impartir cursos de Recuperación de Puntos (RRPP) Homologación para impartir cualificación CAP en sus distintas modalidades. Autorización de la DGT para impartir formación para la obtención de Permisos de Conducir. Autorización para desarrollar cursos destinados a conductores que transportan Mercancías Peligrosas. Homologaciones exigidas para la participación en las programaciones de los cursos de conductores subvencionados por las Administraciones de las Comunidades Autónomas bajo la modalidad de Formación para el Empleo. Nuestros Centros también recogen una amplia experiencia en la participación de la Formación Continua que subvenciona la Fundación Tripartita en colaboración con las empresas. 8 -

10 Instalaciones: las instalaciones de nuestros Centros (aulas, zonas comunes, salas de profesores, etc.) cumplen con los requisitos exigidos por las Administraciones Públicas para la impartición de cursos subvencionados; aulas de al menos 30 metros cuadrados, despacho de dirección, sala de profesores, recepción, administración, servicio y acceso para discapacitados, según la normativa actual. Destacar también nuestras instalaciones para la realización de prácticas en cursos de extinción de incendios y riesgos laborales en carretera, así como las pistas especiales para la conducción en situaciones extremas, de riesgo y evasiva. Flota de vehículos para prácticas: nuestros Centros disponen de, al menos, un modelo de vehículo para cada una de las modalidades de cursos que ofrecemos, sin que la antigüedad de estos supere los diez años. Con ello logramos que los alumnos efectúen las prácticas en vehículos similares a los que luego usarán en el desempeño de su profesión. Otros recursos: En todo caso ITT garantiza, mediante servicios de subcontratación, la disposición de instalaciones y recursos técnicos especializados (Simuladores, vehículos blindados...) en el caso de que alguno de los cursos demandado por nuestros clientes así lo requiera. 6.2 Profesorado de los centros ITT El profesorado de los Centros ITT está en constante reciclaje participando con asiduidad en cursos destinados a reciclar sus conocimientos tanto en las materias que imparte como en las técnicas docentes que emplea. Esto les permite ofrecer una profundidad de conocimiento que se recoge en nuestros cursos repercutiendo directamente en el beneficio de nuestros alumnos. 9 -

11 FORMACIÓN Y DESARROLLO 7. ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA Área Comercial: Desde esta área ITT procede a la puesta en el mercado de nuestros diferentes servicios. También desde este departamento se analizan, examinan y testean nuevos productos y servicios en función de las necesidades detectadas entre nuestros potenciales clientes. Contacto: Área de Relaciones Institucionales: Siendo uno de nuestros objetivos poder beneficiar a las organizaciones del sector del Transporte por Carretera, mediante la firma de acuerdos en condiciones ventajosas para sus empresas y/o asociados, ITT mantienen un diálogo constante con dichas organizaciones para poder responder con eficacia a sus necesidades. Contacto: Área de Coordinación de Centros ITT: Esta área es la encargada de coordinar y dinamizar las relaciones entre todos los Centros de ITT, tanto Propios como Asociados, con el fin último de que todos ellos puedan ofrecer a nuestros alumnos una formación homogenea bajo una dirección pedagógica centralizada. Contacto: Área de Marketing y Comunicación: Área destinada a colaborar, por un lado, con los medios de comunicación especializados, facilitándoles contenidos de interés general para sus lectores. También desde este departamento estudiamos el correcto posicionamiento de ITT en el mercado y valoramos que los servicios ofrecidos se ajusten a las demandas de los diferentes agentes económicos. Contacto: y Área de Expansión e Implantación: Desde aquí tratamos de cumplir con uno de nuestros principales objetivos; el de la implantación y cobertura nacional por parte de nuestros Centros, pudiendo responder a cualquier necesidades formativa que demanden nuestros clientes en cualquier punto del país. Contacto: Área de Desarrollo Pedagógico: Área encargada de la detección de necesidades formativas en empresas del sector, diseño de cursos bajo demanda, desarrollo de planes de formación y mejora y revisión constante de nuestro propio método pedagógico. Contacto: Área de Responsabilidad Social Innovadora herramienta de gestión que ITT incorpora en un área destinada a lograr que nuestros alumnos contribuyan, mediante una conducción segura y responsable, a la Seguridad Vial de nuestras carreteras, a un ahorro de combustible y a la reducción, de la emisión de gases contaminantes. Contacto: 10 -

12 ITT, Instituto de Tráfico y Transporte - C/ Alcocer, Nº 47. 1º E Madrid

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