Índice. 1. Qué es SUPPRA CORPORATE. 2. Misión y visión. 3. Actividades y servicios. 4. Clientes. 5. Valores. 6. Experiencia -2-

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3 1. Qué es SUPPRA CORPORATE SUPPRA CORPORATE es una empresa de servicios financieros especializada en Corporate Finance y en Family Office. En el área de Corporate Finance el segmento de mercado al que nos dirigimos está formado por pymes que se encuentran en una situación decisiva en su evolución y que precisan de un asesoramiento especializado y profesionalizado que complemente las principales decisiones de sus accionistas. Nuestros servicios en Corporate Finance se centran en el asesoramiento en Fusiones y Adquisiciones (M&A), en la valoración de empresas y marcas, en la elaboración y ejecución de planes de negocio y en la búsqueda de socios estratégicos, entre otros. En el área de Family Office nos dirigimos a empresarios, empresarias y grupos familiares que requieren de un asesoramiento profesional, independiente y objetivo sobre la gestión de sus patrimonios. Los servicios de Family Office se adaptan a las necesidades de cada cliente y de cada patrimonio, pudiendo ser desde una opinión global de la situación del conjunto del patrimonio hasta la gestión integral de todos los activos que lo forman. SUPPRA CORPORATE se crea por Javier Castilla con la finalidad de capitalizar y compartir la experiencia acumulada como asesor financiero desde Desde entonces ha colaborado con diversos grupos empresariales, entidades financieras, boutiques de Corporate Finance, entidades de Private Equity y como director de un Family Office. -3-

especializado y profesionalizado que complemente las principales decisiones de sus accionistas.

4 2. Misión y visión La MISIÓN de SUPPRA CORPORATE es proporcionar a los propietarios de un patrimonio las herramientas óptimas que les permitan mejorar la toma de decisiones sobre su gestión, tanto desde una perspectiva integral como parcial del conjunto de sus activos y ya sea de forma puntual, en momentos decisivos de su evolución, o a largo plazo. La VISIÓN de SUPPRA CORPORATE es ser un referente en el segmento de servicios financieros como empresa de máxima confianza y profesionalidad que ofrece las mejores soluciones financiero-estratégicas para conservar y rentabilizar pequeños y medianos patrimonios. -4-

decisivos de su evolución, o a largo plazo.

5 3. Actividades y servicios SUPPRA CORPORATE realiza dos actividades diferenciadas, pero altamente complementarias: CORPORATE FINANCE Las empresas suelen atravesar varios momentos a lo largo de su existencia en los que se deben tomar decisiones clave que permitan avanzar creando valor. En esos momentos es cuando SUPPRA CORPORATE aporta su máximo valor, colaborando con propietarios y gestores en el diseño y la ejecución de las mejores estrategias de desarrollo empresarial y aportando soluciones óptimas que permitan la adecuada toma de decisiones. FAMILY OFFICE Los grandes patrimonios suelen disponer de un equipo profesional propio que asume su gestión integral apoyando a la propiedad en las decisiones estratégicas. Dicho equipo se conoce como Family Office. Los patrimonios más modestos no pueden permitirse financiar ese equipo, pero precisan igualmente de un asesoramiento patrimonial cualitativo para gestionarlo adecuadamente y garantizar su conservación y crecimiento. SUPPRA CORPORATE pretende paliar esa carencia ofreciendo servicios profesionales y especializados en asesoramiento patrimonial, adaptados a la situación y particularidad de cada patrimonio y de cada entorno y al perfil inversor de sus propietarios. -5-

En esos momentos es cuando SUPPRA CORPORATE aporta su máximo valor, colaborando con propietarios y gestores en el diseño y la ejecución de las mejores estrategias de desarrollo empresarial y

6 3. Actividades y servicios Algunos de los servicios que presta SUPPRA CORPORATE en el área de Corporate Finance son: Procesos de M&A Venta total o parcial de compañías. Fusiones empresariales. Búsqueda de socios estratégicos. Management By In / Management By Out. Búsqueda, selección y negociación en la adquisición total o parcial de compañías. Informes y valoraciones Valoración de empresas. Valoración de marcas. Valoración de líneas de negocio. Dictámenes independientes (Fairness Opinion). Planes estratégicos. Planes de viabilidad. -6-

Búsqueda, selección y negociación en la adquisición total o parcial de compañías. Informes y valoraciones Valoración de empresas.

7 3. Actividades y servicios Algunos de los servicios que ofrece SUPPRA CORPORATE en el área de Family Office son: Monitorización global y parcial del patrimonio: Control y seguimiento integral del conjunto de los activos del patrimonio. Control y seguimiento de carteras de activos líquidos, inmobiliarios y en diversificación. Seguimiento y control de empresas participadas. Cálculo de rentabilidad global media y coste total. Análisis, identificación y control del perfil de riesgo asumido y su evolución. Asesoramiento en proyectos puntuales: Búsqueda, análisis y selección de proyectos de inversión en activos líquidos e inmobiliarios. Búsqueda, análisis y selección de proyectos de inversión alternativa. Procesos de desinversión total o parcial de activos. -7-

Cálculo de rentabilidad global media y coste total. Análisis, identificación y control del perfil de riesgo asumido y su evolución.

8 4. Clientes Los clientes de SUPPRA CORPORATE son empresarios, empresarias y grupos familiares en general que poseen un patrimonio, que puede ser exclusivamente empresarial o estar bien diversificado, y que precisan de una opinión profesional, especializada e independiente, en un momento puntual o a largo plazo, que complemente sus decisiones sobre su gestión ayudándoles a crear valor. Los grandes patrimonios suelen disponer de equipos profesionales propios que lo gestionan. SUPPRA CORPORATE también colabora con estos Family Offices. -8-

independiente, en un momento puntual o a largo plazo, que complemente sus decisiones sobre su gestión ayudándoles a crear valor.

9 5. Valores Los valores en los que SUPPRA CORPORATE basa el desarrollo de su actividad son: PROFESIONALIDAD Capitalizar la experiencia acumulada y compartirla con empresarios y empresarias permite a SUPPRA CORPORATE abrir un canal de colaboración profesional con sus clientes y ayudar, en su medida, a mejorar las decisiones más relevantes en la gestión de patrimonios mediante la aplicación de las metodologías más adecuadas. INDEPENDENCIA La no pertenencia a grupos financieros, de mayor o menor tamaño, favorece la independencia en el análisis, la comparación y la selección de los mejores activos para cada perfil inversor, permitiendo alinearse totalmente con los intereses de cada cliente. FLEXIBILIDAD El menor tamaño, resultado de una menor estructura, facilita la adecuada y rápida adaptación a las necesidades de cada cliente. TRANSPARENCIA SUPPRA CORPORATE mantiene en todo momento una estrecha colaboración con sus clientes, facilitando permanentemente toda la información en cada fase del proceso. CONFIDENCIALIDAD La discreción y la confidencialidad son condiciones indispensables para garantizar el adecuado desarrollo de la colaboración profesional y el buen funcionamiento del proceso emprendido. -9-

10 6. Experiencia SUPPRA CORPORATE ha sido creada por Javier Castilla para desarrollar la actividad de asesoramiento financiero en las áreas de Corporate Finance y de Family Office bajo una misma marca, con la finalidad de capitalizar y compartir la experiencia adquirida durante su trayectoria como asesor financiero desde 1996, y que le ha llevado a colaborar con multitud de empresas de varios segmentos de mercado, como empresas industriales, entidades financieras, boutiques de Corporate Finance, entidades de Private Equity y Family Offices. Ha participado en varias transacciones empresariales, como parte involucrada en unas ocasiones y como intermediario en otras, pudiendo valorar los aspectos más importantes que se deben tener en cuenta tanto desde el punto de vista del comprador como del vendedor. Ha realizado multitud de informes de valoraciones de empresas y de grupos empresariales. Ha elaborado planes estratégicos para muchas empresas y ha tenido la ocasión de analizar muchos y variados proyectos empresariales, tanto desde la óptica del inversor como del que busca financiación. Ha sido consejero de varias empresas, que se omiten por motivos de confidencialidad, y ha sido director de un Family Office entre 2007 y

segmentos de mercado, como empresas industriales, entidades financieras, boutiques de Corporate Finance, entidades de Private Equity y Family Offices.

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