Y RECUERDA... AHORA TUS FAMILIARES YA SE BENEFICIAN DE TU COLEGIO CON IMPORTANTES DESCUENTOS!

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1 Y RECUERDA... AHORA TUS FAMILIARES YA SE BENEFICIAN DE TU COLEGIO CON IMPORTANTES DESCUENTOS! DESDE UN 30% HASTA UN 70% SEGÚN GRADO DE PARENTESCO EN SERVICIOS JURÍDICOS Y FISCALES TIENES ALGÚN PROBLEMA LEGAL DE CUALQUIER TIPO? - ME HA DENUNCIADO UN VECINO - ME HAN PUESTO UNA MULTA - ME QUIERO SEPARAR ME CORRESPONDE ALGO DE ESTA HERENCIA? ES MI CONTRATO DE ALQUILER LEGAL? ETC... NO SABES CÓMO SOLUCIONAR ESE CONFLICTO ECONÓMICO? - HACIENDA ME RECLAMA DINERO - NO ESTOY DE ACUERDO CON MI NÓMINA ETC... COMPAÑER@ COLEGIAD@: NECESITAS QUE TE ASESOREN Y AYUDEN? POR QUÉ PAGAR SERVICIOS JURÍDICOS, FISCALES, ETC. SI EN TU COLEGIO LOS TIENES GRATUITOS? MUCHOS DE NUESTROS COLEGIADOS YA SE HAN BENEFICIADO DE ELLOS.

2 2 Órgano de Prensa del Colegio Oficial de Enfermería de Pontevedra Sumario Empleo Selección de personal eventual. Pág. 2 Concurso de Traslados Pág. 3 Actualidad 22 días de vacaciones Pág. 4 Formación I Máster en Enfermería Pág. 4 Acceso al 2º Ciclo de Antropología Págs. 5 y 6 Cursos totalmente subvencionados Pág 7 Convenios Recuerda el convenio con A.M.A. Pág. 7 OFICINAS COLEGIALES C/ Aragón, 197-Interior (Vigo) Tfno.: Fax: C/ José Casal, 5 (Pontevedra) Tfno.: Fax: coepo@coepo.com Selección de personal eventual El Diario Oficial de Galicia publicó la apertura de nuevas listas para quien esté interesado en presentar su solicitud de inscripción del pacto de selección temporal de personal estatutario del SER- GAS. Dentro de las categorías seleccionadas se encuentra la de Enfermería del Trabajo, que permitirá a todos aquellos diplomados que posean aquel título optar a las listas nuevamente, aun habiéndose anotado a las anteriores como ATS/DUE. PLAZOS El plazo para la presentación de la documentación será de 20 días hábiles que empezarán a contar el 10 de Septiembre y terminará el 29 del mismo mes. Excepcionalmente, se han abierto unas listas subsidiarias con un plazo de presentación documental que finaliza el próximo día 16 de Agosto ( el 17 en Vigo). En este caso, la única documentación a presentar será la del expediente académico. LA INSCRIPCIÓN EN ESTAS LISTAS ESPECIALES NO EXIME DE LA INSCRIPCIÓN EN LAS LISTAS NORMALES DE SEPTIEMBRE. REQUISITOS Los aspirantes deberán poseer los siguientes requisitos: ser mayores de edad, acreditar la nacionalidad española, de un país de la UE o tener permiso de trabajo, poseer la titulación que habilite para desempeñar las funciones de cada categoría, acreditar el abono de las tasas y no estar separado del servicio de cualquier Administarción pública por expediente disciplinario. MÉRITOS Los méritos que serán objeto de valoración son los que figuran en el anexo correspondiente a la categoría y que se publican en el DOG, en este caso, el IX. DOCUMENTACIÓN Se presentará con la documentación anterior una copia del DNI compulsada, junto con la Vida Laboral elaborada por la Tesorería General de la Segurdad Social, para acreditar el desempleo. Para acreditar los servicios prestados, un certificado firmado por el director/a de la institución sanitaria o empresa. No será preciso presentar certificación o documentos justificativos de: experiencia laboral, formación académica, formación especializada, formación continuada y conocimientos del idiama gallego, si los has presentado en la anterior convocatoria del La publicación de las listas provisionales y definitivas se formalizará en los tablones de las direcciones provinciales del SERGAS y de las gerencias de atención primaria, hospitales, complejos hospitalarios y la página web del SERGAS. Aquellas personas que se presenten por primera vez a las listas o aporten un cambio sustancial en las mismas deberán abonar una tasa de euros. Los impresos se facilitarán igualmente en las delegaciones provinciales del SERGAS, en las gerencias de atención primaria, en hospitales y complejos hospitalarios o se podrá hacer a través de internet, accediendo a la página web de la Consellería de Economía e Facenda.

3 PROGRAMA OFICIAL POSGRADO CIENCIAS SOCIALES Y SALUD (120 ECTS) Máster en Cuidados Enfermeros Máster en Socio-Antropología y Salud Contenidos comunes (60 ECTS) Métodos-Introducción al trabajo científico (20 ECTS) Ciencias Sociales (30 ECTS) Antropología de la Salud (30 ECTS) Módulo específico AVANCES EN ENFERMERÍA (30 ECTS) Profundización en el pensamiento enfermero (10) Metodología en la práctica enfermera (10) Gestión de los servicios de salud (5) Psicología del cuidado (5) Módulo específico SOCIEDAD, CULTURA Y SALUD (30 ECTS) Identificación de las necesidades de salud: Nuevas estrategias (5) Salud internacional (5) Problemática psicosociológica actual (5) Evidencia científica en la clínica (5) Naturaleza humana y rasgos evolutivos (5) Intervención psicosocial en la familia y estrategias terapéuticas (5) Módulo de Doctorado INVESTIGACIÓN (30 ECTS) Metodología de la investigación. Tesis de Máster Taller de presentación Creemos que esta información te puede interesar, ya que puede afectar directamente a tu futuro como profesional de Enfermería. Es por ello que tu Colegio está trabajando para poder facilitarte, en la medida de lo posible, el acceso a unos estudios que te abren unas puertas que, hasta ahora, permanecieron cerradas para vosotros. Para más información, dirigíos a la sede colegial en Vigo ( ) o Pontevedra ( ) Carlos Fernández Gómez Presidente 6

4 22 días laborables de vacaciones Según la Ley 7/2007 del 12 de Abril del Estatuto Básico del Empleado Público se actualiza el catálogo de derechos básicos y comunes de los empleados públicos. El Estatuto regula, asimismo, en su capítulo V relativo a Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones derechos concretos que luego serán desarrollados por otras leyes, entre los que destaca la nueva forma de computar los días de vacaciones, de tal forma que los funcionarios tendrán el derecho, como mínimo, de unas vacaciones retribuidas de veintidós días hábiles (en lugar de treinta días naturales), o de los días que correspondan proporcionalmente si el tiempo de servicio durante el año fue menor. Cuidamos tu salud... En tu Colegio tienes a tu servicio y al de tu familia un Departamento de Fisioterapia y Masaje... Elimina tu estrés y mantén tu cuerpo sano. INFÓRMATE! 4 La Universidade de Vigo organiza el primer máster en Ciencias de la Enfermería Por fin los Diplomados en Enfermería tienen a su alcance el poder realizar un ciclo superior de estudios a través del I Máster en Ciencias de la Enfermería que organiza la Universidade de Vigo y alcanzar, así, el grado de Licenciatura en sus estudios. Este Máster va dirigido a todos aquellos profesionales que deseen complementar su formación académica mediante la ampliación de sus conocimientos en varios terrenos de la profesión. Dicho Máster, que es título propio de la Universidade de Vigo, tendrá una duración de, aproximadamente, once meses, desde Octubre de 2007 hasta Septiembre de Constará de dos partes o módulos, uno teórico de 600 horas y otro práctico de 30 horas, sumando así un total de 63 créditos baremables por el SERGAS, además de permitiros acceder al postgrado universitario y optar a la realización del doctorado. Todos aquellos DUE (y otros diplomados de la rama sanitaria) que estén interesados en realizar este Máster, tienen que enviar su preinscripción entre los días 3 y 14 de Septiembre. La documentación a presentar será, exclusivamente, el currículum vitae. Posteriormente, se seguirá un criterio de selección basado en: -Titulación. -Orden de preinscripción. -Experiencia profesional. -Expediente académico. -Entrevista personal (si procede). El horario de impartición será los Jueves y Viernes de 16:00h a 21:00h y los Sábados de 09:00h a 14:00h, y el lugar el Edificio de Ciencias Experimentales del Campus Universitario de Vigo. Por último, el precio del Máster es de euros Si deseas más información no dudes en consultarnos o pedirnos los trípticos con la programación específica de todo el curso y los teléfonos de información de la Universidade de Vigo.

5 Antropología Social y Cultural para los Diplomados en Enfermería en la UCAM Estimado/a colegiado/a: El Ilustre Colegio Oficial de Enfermería de Pontevedra va a firmar un convenio de colaboración con la UCAM para facilitar a todos/as los/as colegiados/as interesados/as en el acceso al 2º Ciclo de la Licenciatura de Antropología social y Cultural. El plazo establecido por las instituciones para la entrada en vigor definitiva del nuevo sistema de estudios superiores, en convergencia con Europa, admite todavía la posibilidad de cursar una última promoción de ciclo superior/licenciatura.las ventajas son evidentes: se consigue el título de licenciado/a y dota de un número de créditos que facilita una posición ideal para acometer los estudios de máster y/o los programas de doctorado. Esta posibilidad formativa adquiere mayor relevancia en un escenario como el actual, marcado por el diseño de un nuevo sistema de estudios superiores. Este nuevo sistema significará una nueva estructura docente y un nuevo cómputo de créditos con mayor número de horas. En el intervalo de espera de su entrada en vigor, esta licenciatura permite, en sólo dos cursos, posicionarse de forma sencilla y segura para el acceso a los futuros máster que habilitan para la carrera profesional o la realización de la tesis doctoral. La titulación en Antropología Social y Cultural viene constituyendo una plataforma idónea para los titulados que quieren dar continuidad a su currículo formativo e incorporar variables sociales y culturales a su desempeño profesional. Para ello, la licenciatura ofrece itinerarios de especialización pensados para aquellas personas que desarrollan su trabajo en el campo de las Ciencias Humanas y de la Salud. Uno de los rasgos distintivos de la titulación es la modalidad de docencia semipresencial apoyada en el sistema e-learning, del que la UCAM es pionera en España. Su diseño se adapta a las circunstancias de alumnos con ocupaciones laborales y permite un mayor contacto entre aquéllos y profesores que el resto de modalidades de educación a distancia.. Del 20 al 30% de la docencia tiene carácter presencial, impartiéndose en la sede colegial si se reúne un número de alumnos mínimo. Dispondrán de un sistema de tutorías telefónicas e informáticas, chats y foros que conforman el llamado e-learning. Dicho sistema ofrece una cobertura de atención al alumno durante todo el transcurso del ciclo lectivo y pone a su disposición todo tipo de materiales pedagógicos para el autoaprendizaje. Según lo dispuesto por la Orden Ministerial ECI/442/2005, tendrán acceso a las enseñanzas de segundo ciclo conducentes a la obtención del título de Licenciado en Antropología Social y Cultural quienes se encuentren en posesión de cualquier título universitario de carácter oficial o hayan superado un primer ciclo de estudios universitarios oficiales. Una vez obtenida la licenciatura se puede acceder al programa Oficial de Posgrado, del cual os adjuntamos esquema para una mejor comprensión. (Siguiente página) 5

6 CONCURSO DE TRASLADOS BASES tro de Atención Primaria. 15 días hábiles al siguiente de la Según ha publicado el D.O.G., han sido convocados los procesos selectivos de diversas categorías de personal estatutario del Organismo correspondiente a la Oferta de Empleo Público del año Ahora procede convocar un concurso de traslados que posibilite al personal estatutario del SER- GAS así como de otros servicios de salud, el ejercicio del derecho a la movilidad. Podrán solicitar el concurso de traslados: -Personal Estatutario fijo de la misma u homologada categoría que desempeñe o tenga plaza reservada en las instituciones sanitarias de los servicios de salud del Sistema Nacional de Salud, siempre que haya tomado posesión de su plaza con, al menos, un año de antelación. -Personal Estatutario fijo de los servicios de salud del Sistema Nacional de Salud en situación distinta a la de activo y que no tenga reserva de plaza de la misma u homologada categoría, si reúne los requisitos legales para incorporarse al servicio activo el último día del plazo. -Para la provisión de plazas del servicio de Atención Primaria podrán participar los funcionarios de carrera de la clase de practicantes titulares, ATS de zona y ATS de urgencias. -Obligatoriamente deberá participar el personal estatutario fijo en situación de reingreso provisional al servicio activo en el SERGAS, debiendo solicitar todas las plazas de su categoría. Los participantes podrán solicitar todas las plazas que consideren convenientes y la petición de plaza en un centro o complejo hospitalario supone la petición de la totalidad de las plazas convocadas, al igual que si se solicitan en un cen INSTANCIAS Las solicitudes deberán dirigirse a la Dirección de Recursos Humanos e desenvolvemento Profesional del SERGAS (C/ S. Lázaro s/n, Santiago de Compostela) y se pueden presentar en la Consellería de Sanidade, en las delegaciones Provinciales de dicha Consellería, en las Direcciones Provinciales del SER- GAS, en los servicios de personal de los centros del SERGAS y en los servicios de personal de las Gerencias de Atención Primaria del SERGAS. PLAZOS El plazo de presentación de instancias se amplía hasta el próximo 31 de Agosto Durante este plazo se podrá modificar o anular una solicitud, después de él, no. Los participantes deberán presentar: -Fotocopia del DNI o pasaporte. -Copia compulsada de su nombramiento en propiedad. -Certificado original expedido por al servicio de personal del centro donde actualmente presta sus servicios. -Copia compulsada de haber superado los cursos de conocimiento del gallego. -El personal con nombramiento estatutario fijo en la categoría deberá adjuntar copia compulsada de su último nombramiento en propiedad. El personal en situación de excedencia presentará copia compulsada de la resolución en la que se le concedió y el personal de reingreso, copia compulsada de la resolución por la que se autorizó el reingreso. Una vez hecha la baremación, los concursantes dispondrán de publicación para reclamar. Los concursantes que obtengan plaza deberán cesar en la que desempeñan en los 3 días hábiles contados a partir del siguiente de la publicación. La toma de posesión se hará en los 3 días hábiles siguientes al del cese. Si es de distinta área de salud, 15 días hábiles y si es de otro servicio, un mes. Si la toma de posesión corresponde al reingreso, el plazo será de un mes. MÉRITOS El baremo total no puede ser superior a 260 puntos, distribuidos de la siguiente manera: 1) Experiencia profesional (hasta 250 puntos): -Servicios prestados como fijo en la misma categoría: 0,60 puntos/mes. -Servicios prestados como fijo en diferente categoría: 0,25 puntos/mes. -Servicios prestados como temporal en la misma categoría: 0,30 puntos/mes. -Servicios prestados como temporal en diferente categoría: 0,10 puntos/mes. -Los servicios prestados con nombramiento de atención continuada o guardias en urgencias extrahospitalarias se computarán con la equivalencia de un mes completo por cada 130 horas trabajadas en dicho mes. 2) Conocimientos de la lengua gallega (hasta 10 puntos): -Iniciación: 5 puntos. -Perfeccionamiento: 10 puntos. Ambos títulos no son acumulables. Si tienes cualquier duda, llámanos y te ayudaremos. 3

7 Recuerda nuestro convenio con A.M.A. 8 NUEVOS CURSOS EN VIGO Y PONTEVEDRA En breve tu Colegio comenzará a organizar nuevos cursos a los que podrás optar de manera gratuita, ya que estarán totalmente subvencionados. Ésta es nuestra oferta: - ELECTROCARDIOGRAFÍA BÁSICA PARA ENFERMERÍA (40 Horas) Inscripción del 24 al 28 de septiembre (ambos inclusive). - DISTINTOS ASPECTOS DE LA ANTICOAGULACIÓN ORAL (25 Horas) Inscripción del 1 al 5 de Octubre (ambos inclusive). - CURSO DE FITOTERAPIA PARA ENFERMERÍA (40 Horas) Inscripción del 8 al 11 de Octubre (ambos inclusive) - CÓMO CUIDAR AL PACIENTE OSTOMIZADO ( 40 Horas) Inscripción del 15 al 19 de Octubre (ambos inclusive). Y en breve plazo os llamaremos para indicaros las fechas del curso de TOMA DE MUES- TRAS. 7