PROYECTO INVESTIGACIÓN

Transcripción

1 PROYECTO INVESTIGACIÓN La empresa y su responsabilidad social. El balance Social. El Contador Público y su participación. Auditoría del Balance Social. 1. Breve introducción: Existen múltiples definiciones de la Responsabilidad Social Empresaria, entre ellas el Libro Verde de la Union Europea la define como la integración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y ambientales en sus operaciones comerciales y sus relaciones con sus interlocutores.ahora la empresa recibe un mensaje desde la comunidad en el sentido de preservar y mejorar el medio en el cual se promoviendo de esta manera un desarrollo sostenible en defensa del interés y los derechos de las actuales y futuras generaciones. Con la evolución en el rol de la empresa, surgen nuevas funciones para los profesionales que la asesoran, entre los cuales se encuentra el profesional en ciencias económicas. Vinculado a la actividad de la empresa en relación al conjunto de la comunidad, la Contabilidad Social, en principio, trata de determinar del valor agregado que la empresa generó, cuál es el que distribuyó a la comunidad, a qué actores, estableciendo el grado de cumplimiento de sus responsabilidades sociales. La contabilidad social ha elegido fundamentalmente dos conceptos vinculados con el de beneficio social, la generación de riqueza y el aumento de la productividad. La generación de riqueza es medida recurriendo al estado del valor agregado, mientras que el incremento de productividad se informa por el estado de excedente de productividad global. La distribución de esos excedentes forma parte de la responsabilidad social de la empresa. Y la contabilidad debe contribuir a informar sobre la forma en que se ha generado el valor agregado y la forma en que se ha distribuido, poniendo énfasis en el aspecto social. Así como en la Contabilidad Financiera la información que se brinda es auditada por un profesional externo lo que la hace confiable, el Balance Social también requiere de una verificación que le aporte credibilidad y transparencia. Aparece así la importancia de la Auditoría, definición de la incumbencia para la misma y el rol del profesional de ciencias económicas en dicha tarea. 2. Objetivos En el marco de este trabajo los objetivos perseguidos son: - 1 -

2 1. sistematizar las definiciones de RSE y encontrar un concepto que supere el simple nivel empresarial y alcance una visión superadora que incluya el compromiso de agentes estatales y de economía social; 2. precisar el concepto de beneficio social; 3. Por otro lado se pretende a través de una investigación aplicada determinar a través de encuestas: i. Cuál es el conocimiento que existe entre las empresas del medio del concepto de RSE ii. Entre los agentes estatales identificar qué tipo de información necesitan que genere la empresa para evaluar su aporte al capital social iii. Determinar de que forma el balance social puede contribuir para la toma de decisiones políticas y macroeconómicas iv. A los profesionales en ciencias económicas que interés y que nivel del conocimiento de la contabilidad social tienen 4. Establecer incumbencias y pautas que definan la labor de Auditoría del Balance Social A partir de los resultados de las encuestas se pretende formular un conjunto de recomendaciones basadas en las conclusiones a las que se arribe, para orientar la formulación de un modelo de informe y balance social. 3. Descripción a) Estado actual del conocimiento En países europeos existe un grado importante de avance en el estudio y desarrollo de un modelo de balance social, sin embargo su aplicación no está difundida. En Iberoamérica existen estudios avanzados en países como Colombia y Brasil, y en países como Chile comienza a plantearse la necesidad de esta información en las empresas. En nuestro país existen algunos ensayos y artículos generales pero no un desarrollo institucional del tema, aún cuando existe un antecedente legal en el art. 18 de la Ley y su Decreto Reglamentario 1171/2000 exigiendo información mínima que denomina Balance Social

3 b) Formulación y fundamentación del problema a investigar Problema a investigar: Balance Social, un instrumento de información sobre el compromiso social y su cumplimiento por parte de la empresa con la comunidad que la involucra. Fundamentación: Las nuevas teorías sostenibilistas hacen énfasis en un desarrollo integral, que es un concepto mucho más amplio que el simple crecimiento económico que conocemos hasta ahora. En este punto a las empresas les cabe un rol primordial respecto de la información que generan y su impacto en el contexto social. El crecimiento económico es lo que tradicionalmente ha medido la contabilidad sin embargo actualmente es necesaria más información cualitativa y una herramienta que se presenta como capaz de cumplir este objetivo es el Balance Social y Ambiental. Este tema ha sido poco investigado en el marco de la profesión, tanto en la Universidad como en los organismos profesionales y empresarios. Por lo tanto se hace imprescindible un aporte original y abarcativo. Calidad de vida y desarrollo económico y social, ejecución de un programa que privilegie entre sus objetivos la programación de una política del sistema CTInn orientada a generar tecnologías sociales tendientes a incidir en el grado de satisfacción y en el aumento de la calidad de vida de la población que es percibida no sólo por pérdidas económicas sino también relativas a la inseguridad, las expectativas de educación, capacitación, salud, vivienda, empleo y futuro general; generar conocimientos confiables a través de investigaciones conjuntas para nutrir a las áreas gubernamentales responsables por la fundamentación, programación, e implementación de políticas y programas sociales e involucrar fuertemente a la comunidad científico tecnológica en la evaluación independiente de los programas sociales y comunitarios. c) Razonabilidad: Los objetivos planteados en el presente proyecto son razonables atendiendo a que: a- Se estima alcanzarlos dentro del período de 1 año y medio. b- El subsidio se estima suficiente c- El equipamiento de trabajo es adecuado a los objetivos planteados. 4. Metodología - 3 -

4 1-Se elaborará una reseña y síntesis del estado actual del conocimiento sobre Balance Social. 2-Trabajo en equipo siguiendo los lineamientos previstos por el Director del Proyecto. 3-Se prevé: Investigación en bibliografía disponible, internet, y demás centros de información. Intercambio con institutos y universidades españolas que sean pioneras en este tipo de estudio Habiendo desarrollado un inventario de todos los modelos se comenzará a realizar pruebas de simulación para detectar aquellos más aplicables a la realidad de las empresas y sociedades argentinas. Comparación con normativa existente en la FACPCE (Federación Argentina de Consejos Profesionales de Ciencias Económicas. Encuestas y entrevistas a los organismos que toman decisiones macro sobre base de datos estadísticos. Contactos con organismos internacionales que miden números vinculados con aspectos sociales para tratar de ver si el Balance Social cumple su función y eventualmente por qué se observa un estancamiento en el desarrollo teórico y práctico a nivel mundial. En síntesis, aplicando el método científico formularemos proposiciones formalmente correctas y significativas, compatibles con el cuerpo general del conocimiento. Comprobaremos su validez teórica y práctica. La reformularemos de ser necesario, hasta llegar a la conclusión final producto de esta investigación. 5. Resultados Esperados Obtención de técnicas y procedimientos que permitan la confección de balances sociales de utilidad en la toma de decisiones a nivel macroeconómico. Recepción de tales técnicas por parte de la profesión y consenso en la necesidad de su aplicación. Definición respecto de la Auditoría del mismo (incumbencias, procedimientos). 6. Bibliografía Ley de Reforma Laboral /00, Título V, art. 18 Decreto 1171/2000 Reglamentación del art. 18 de la Ley /

5 Código de Trabajo, art. R. 438-I, Ley de julio de 1977 relativa al balance social de la empresa. Ley de la Provincia de Mendoza, Ley de Responsabilidad Social Empresaria. Tua Pereda, Jorge: La Dimensión Social de la Contabilidad. Revista Interamericana de Contabilidad N 150, Abril-Junio d e 1995, pág. 4. Tua Pereda, Jorge: Principios y Normas de Contabilidad, Ed.Instituto de Planificación Contable, Ministerio de Economía y Hacienda, España O. I. T. : Las Normas Internacionales de Trabajo y los Temas del Balance Social. Documento preliminar e interno. Lima Encuesta ANDI, OIT, CJC, Modelo de Balance Social, Indice De Desarrollo Humano, Naciones Unidas, Restrepo Henao Luis Fernando, Balance Social como Herramienta de Gestión, Medellín, Febrero Responsabilidad Social de las Empresas. Publicaciones Electrónicas de USIS, Vol 1, N 20, En ero 1997, Responsabilidad Social en Estados Unidos Sociedades y Valores Estadounidenses. Drucker, Peter: La Sociedad postcapitalista, Ed. Norma Bogotá Chapman, William: El desarrollo de la contabilidad social en América Latina, VConferencia de Facultades y Escuelas de Contaduría de América Latina. IV Congreso Latinoamericano de Investigación Contable. Fundación Banco de Boston. Argentina, 1989, págs G. Martínez y A. Bialakowsky: El Balance Social en las Cooperativas, Ed. Colegio de Graduados en Cooperativismo y Mutualismo de Bs. As Fernández Lorenzo, Liliana; Geba, Norma; Montes, Verónica y Schaposnik, Rosa: Balance Social Cooperativo Integral. Un modelo argentino basado en la identidad cooperativa. Cuaderno S, serie Investigación Instituto Provincial de Acción Cooperativa. Ministerio de la Producción y el Empleo de la Provincia de Buenos Aires, República Argentina, noviembre Fernández Lorenzo, Liliana y Geba, Norma: Balance Social en Entidades Mutuales. Propuestas de un Modelo. Editorial de la Universidad Nacional de La Plata. 1 edición, Diciembre de La Plata. Arg entina. Declarado de interés mutual por el INAES. Fernández Lorenzo, Liliana y Geba, Norma: Alcances y limitaciones del denominado Balance Social. Nueva visión del cooperativismo argentino

6 Homenaje al 80 Aniversario del Primer Congreso Arg entino de la Cooperación. Colegio de Graduados en Cooperativismo y Mutualismo de la República Argentina. Agosto de Fernández Lorenzo, Liliana; Geba; Norma; Montes, Verónica y Schaposnik, Rosa: Tipología del Denominado Balance Social, Revista IDELCOOP, Instituto de la Cooperación Año 25, N 111/1998, págs. 95 a 116. Ca pital Federal, Argentina, Mayo de Equipo de trabajo: * Felipe Antonio Sturniolo: Contador Público Nacional y Perito Partidor * Liliana Altamira: Contador Público Nacional y Perito Partidor * Leonardo Da Via: Contador Público Nacional. * Alumnos: falta determinar - 6 -