PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO OBJETIVO

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO OBJETIVO"

Transcripción

1 CAPUFE PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO OBJETIVO Determinar la incidencia de riesgos de trabajadores por actividad, determinar también estadísticas de accidentes y enfermedades para conocer el número de días perdidos y porcentajes de Incapacidad en relación con el número de trabajadores de las mismas, con el propósito de orientar las acciones de la a la disminución de dichos indicadores. CPFM

2 PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO CAPUFE POLÍTICAS OPERATIVAS Es obligación del aspirante a trabajar en este organismo realizarse un examen médico prelaboral a través de institución oficial (Salubridad, ISSSTE o IMSS), una vez contratado deberá practicarse cada que el organismo lo solicite un examen médico periódico. Es obligación de todas área de Recursos Humanos solicitar al trabajador su examen médico pre-laboral para incorporarlo al expediente del trabajador La deberá proveer un botiquín y los implementos necesarios (medicamentos, material de curación, etc) con el propósito de atender los accidentes o incidentes que sufran el personal de la planta, el personal comisionado o los visitantes dentro de las instalaciones o en trayecto CPFM

3 TITULO: PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO UNIDAD ADMINISTRATIVA: PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES CLAVE: 05 PAG 1 DE 2 FECHA: DICIEMBRE 2005 CAPUFE RESPONSABLE No. ACTIVIDAD CONTROL Central Mixta de Central Mixta de Servicio Médico de Oficinas Centrales Central Mixta de Trabajador 1. Envía de manera anual a la Subdirección de Recursos Humanos oficio de solicitud para que el personal de nuevo ingreso se realice en una institución oficial un examen médico de preingreso, de igual forma, que el personal activo se realice un examen médico periódicamente 2. Solicita apoyo a la Central Mixta de a efecto de determinar los factores y grupos de riesgo con base en los exámenes médicos practicados al personal activo y de nuevo ingreso a que se refiere el punto anterior 3. Solicita apoyo al Servicio Médico de Oficinas Centrales, para determinar la logística mediante la cual se determinaran los grupos y factores de riesgo 4. Determina el grupo de trabajadores con alto grado de riesgo y notifica a la Central Mixta de 5. Informa a la sobre los factores y grupos de riesgo 6. Solicita a los empleados identificados con alto grado de riesgo se realicen examen médico minucioso 7. Induce al trabajador a la atención de patologías detectadas a través de los servicios de asistencia oficialmente contratados (ISSSTE). Y determina: La patología se deriva de una Enfermedad General o un Accidente de trabajo? Accidente de Trabajo: Ver procedimiento para Gestión Administrativa de Accidentes de Trabajo en Materia de Enfermedad General: 8. Continúa con la incapacidades de acuerdo con el Art. 111 de la Ley Federal para los Trabajadores al Servicio del Estado y de acuerdo también con el Art.65 del Contrato Colectivo de Trabajo 9. Verifica trimestralmente que las instalaciones se encuentren en condiciones ambientales normales para el trabajo, verifica también que los trabajadores utilicen los uniformes y equipos de protección personal e informa a la Central de. Ver procedimiento para el uso, manejo y adquisición de equipo de protección personal Oficio de solicitud Oficio Oficio Informe de resultados Examen médico minucioso Informe trimestral Gerencia de Innovación Gubernamental 31

4 TITULO: PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO UNIDAD ADMINISTRATIVA: PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES CLAVE: 05 PAG 2 DE 2 FECHA: DICIEMBRE 2005 CAPUFE RESPONSABLE No. ACTIVIDAD CONTROL 10. Establece mecanismos y medidas preventivos de Riesgo de trabajo, con base en el análisis de riesgo efectuado previamente estableciendo: * Control de riesgo físico * Control de riesgo químico * Control de riesgo mecánico * Control de riesgo eléctrico * Control de riesgo biológico * Control de riesgo de incendio * Control de riesgo ergonómico * Investigación de accidentes de trabajo 11. Elabora estadísticas de accidentes de trabajo para informar al ISSSTE y a la Central mixta de cada que lo soliciten Controles Estadísticas ENAT-1 ISSSTE 12. Capacitar al personal en materia de prevención de enfermedades derivadas de la prestación del servicio y de accidentes en ejercicio o con motivo del trabajo. Fin del procedimiento Gerencia de Innovación Gubernamental 32

5 Página 1 de 2 Titulo PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE. Autorizado: 22/DIC/2005 Manual: Área: Sustituye: DE PROCEDIMIENTOS DE LA PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES SEGURIDAD Y SALVAGUARDA N/A COMISIÓN CENTRAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE COMISIÓN REGIONAL MIXTA DE SEGURIDAD E HGIENE SERVICIO MÉDICO DE OFICINAS CENTRALES TRABAJADOR INICIO OFICIO DE SOLICITUD ENVÍA DE MANERA ANUAL A LA SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS OFICIO DE SOLICITUD PARA QUE EL PERSONAL DE NUEVO INGRESO SE REALICE EN UNA INSTITUCIÓN OFICIAL UN EXAMEN MÉDICO DE PREINGRESO, DE IGUAL FORMA, QUE EL PERSONAL ACTIVO SE REALICE UN EXAMEN MÉDICO PERIÓDICAMENTE 1 OFICIO SOLICITA APOYO A LA COMISIÓN CENTRAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE A EFECTO DE DETERMINAR LOS FACTORES Y GRUPOS DE RIESGO CON BASE EN LOS EXÁMENES MÉDICOS PRACTICADOS AL PERSONAL ACTIVO Y DE NUEVO INGRESO A QUE SE REFIERE EL PUNTO ANTERIOR 2 INFORME DE RESULTADOS OFICIO SOLICITA APOYO AL SERVICIO MÉDICO DE OFICINAS CENTRALES, PARA DETERMINAR LA LOGÍSTICA MEDIANTE LA CUAL SE DETERMINARAN LOS GRUPOS Y FACTORES DE RIESGO 3 DETERMINA EL GRUPO DE TRABAJADORES CON ALTO GRADO DE RIESGO Y NOTIFICA A LA COMISIÓN CENTRAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE 4 INFORMA A LA COMISIÓN REGIONAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE SOBRE LOS FACTORES Y GRUPOS DE RIESGO 5 EXAMEN MÉDICO MINUCIOSO SOLICITA A LOS EMPLEADOS IDENTIFICADOS CON ALTO GRADO DE RIESGO SE REALICEN EXAMEN MÉDICO MINUCIOSO 6 INDUCE AL TRABAJADOR A LA ATENCIÓN DE PATOLOGÍAS DETECTADAS A TRAVÉS DE LOS SERVICIOS DE ASISTENCIA OFICIALMENTE CONTRATADOS (ISSSTE). Y DETERMINA 7 LA PATOLOGÍA SE DERIVA DE UNA ENFERMEDAD GENERAL O UN ACCIDENTE DE TRABAJO? ACCIDENTE DE TRABAJO VER PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ACCIDENTES DE TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE ENFERMEDAD GENERAL CONTINÚA CON LA INCAPACIDADES DE ACUERDO CON EL ART. 111 DE LA LEY FEDERAL PARA LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO Y DE ACUERDO TAMBIÉN CON EL ART.65 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO 8 1 PAG. 2 31

6 Página 2 de 2 Titulo PROCEDIMIENTO DE SERVICIOS PREVENTIVOS DE MEDICINA EN EL TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE. Autorizado: 22/DIC/2005 Manual: Área: Sustituye: DE PROCEDIMIENTOS DE LA PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES SEGURIDAD Y SALVAGUARDA N/A COMISIÓN REGIONAL MIXTA DE SEGURIDAD E HGIENE 1 PÁG.1 VERIFICA TRIMESTRALMENTE QUE LAS INSTALACIONES SE ENCUENTREN EN CONDICIONES AMBIENTALES NORMALES PARA EL TRABAJO, VERIFICA TAMBIÉN QUE LOS TRABAJADORES UTILICEN LOS UNIFORMES Y EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL E INFORMA A LA COMISIÓN CENTRAL DE SEGURIDAD E HIGIENE. VER PROCEDIMIENTO PARA EL USO, MANEJO Y ADQUISICIÓN DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL 9 INFORME TRIMESTRAL ESTABLECE MECANISMOS Y MEDIDAS PREVENTIVOS DE RIESGO DE TRABAJO, CON BASE EN EL ANÁLISIS DE RIESGO EFECTUADO PREVIAMENTE ESTABLECIENDO: * CONTROL DE RIESGO FÍSICO * CONTROL DE RIESGO QUÍMICO * CONTROL DE RIESGO MECÁNICO * CONTROL DE RIESGO ELÉCTRICO * CONTROL DE RIESGO BIOLÓGICO * CONTROL DE RIESGO DE INCENDIO * CONTROL DE RIESGO ERGONÓMICO * INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO 10 CONTROLES ESTADÍSTICAS ENAT-1 ISSSTE ELABORA ESTADÍSTICAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO PARA INFORMAR AL ISSSTE Y A LA COMISIÓN CENTRAL MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE CADA QUE LO SOLICITEN 11 CAPACITAR AL PERSONAL EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE ENFERMEDADES DERIVADAS DE LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO Y DE ACCIDENTES EN EJERCICIO O CON MOTIVO DEL TRABAJO 12 FIN 33

LINEAMIENTOS PARA EL SERVICIO MÉDICO EN OFICINAS CENTRALES PROCEDIMIENTO PARA LA ATENCIÓN MÉDICA OBJETIVO

LINEAMIENTOS PARA EL SERVICIO MÉDICO EN OFICINAS CENTRALES PROCEDIMIENTO PARA LA ATENCIÓN MÉDICA OBJETIVO LINEAMIENTOS PARA EL SERVICIO MÉDICO EN OFICINAS CENTRALES CAPUFE OBJETIVO Establecer las actividades que permita al de Oficinas Centrales brindar la atención médica a los servidores públicos durante el

Más detalles

PROCEDIMIENTO DE FORMACIÓN TOMA DE CONCIENCIA Y COMPETENCIA OBJETIVO

PROCEDIMIENTO DE FORMACIÓN TOMA DE CONCIENCIA Y COMPETENCIA OBJETIVO PROCEDIMIENTO DE FORMACIÓN TOMA DE CONCIENCIA Y COMPETENCIA OBJETIVO Establecer la metodología para identificar las necesidades de formación y elaborar el Programa Anual de Capacitación Ambiental. CPFM

Más detalles

PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ACCIDENTES DE TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE OBJETIVO

PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ACCIDENTES DE TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE OBJETIVO PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ACCIDENTES DE TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD OBJETIVO Investigar todo riesgo ocurrido con el objeto de determinar las causas y circunstancias que le dieron

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE PATRIMONIO INMOBILIARIO PROCEDIMIENTO PARA REGULARIZAR INMUEBLES RECIBIDOS EN COMODATO O DONACIÓN OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE PATRIMONIO INMOBILIARIO PROCEDIMIENTO PARA REGULARIZAR INMUEBLES RECIBIDOS EN COMODATO O DONACIÓN OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE PATRIMONIO INMOBILIARIO COMODATO O DONACIÓN OBJETIVO Regularizar los documentos de los bienes inmuebles recibidos por el Organismo en comodato o donación, conforme lo establece

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO PARA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ACCIDENTES DE TRABAJO EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE OBJETIVO Investigar todo riesgo ocurrido con el objeto

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA LAS DEVOLUCIONES DE FONDOS EN GARANTÍA DE USUARIOS PARTICULARES IAVE OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA LAS DEVOLUCIONES DE FONDOS EN GARANTÍA DE USUARIOS PARTICULARES IAVE OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS GARANTÍA DE USUARIOS PARTICULARES IAVE OBJETIVO Definir las actividades que habrán de realizarse, para verificar la información que soporte la devolución

Más detalles

MANUAL PARA LA ATENCIÓN DE USUARIOS DE SERVICIOS INFORMÁTICOS EN CAPUFE PARA ATENCIÓN A USUARIOS DE SERVICIOS INFORMÁTICOS OBJETIVO

MANUAL PARA LA ATENCIÓN DE USUARIOS DE SERVICIOS INFORMÁTICOS EN CAPUFE PARA ATENCIÓN A USUARIOS DE SERVICIOS INFORMÁTICOS OBJETIVO MANUAL PARA LA ATENCIÓN DE USUARIOS DE S INFORMÁTICOS EN PARA ATENCIÓN A USUARIOS DE S INFORMÁTICOS OBJETIVO Asesorar y atender a los usuarios de bienes y servicios informáticos de las diferentes áreas

Más detalles

COMPROMISO VOLUNTARIO

COMPROMISO VOLUNTARIO PROGRAMA DE AUTOGESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. COMPROMISO VOLUNTARIO Abril 2005 Compromiso voluntario que adopta(n) la(s) empresa(s), en adelante denominada La empresa, con la participación

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES PROCEDIMIENTO DE INVITACIÓN A CUANDO MENOS TRES PERSONAS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES PROCEDIMIENTO DE INVITACIÓN A CUANDO MENOS TRES PERSONAS OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES CAPUFE PROCEDIMIENTO DE INVITACIÓN A CUANDO MENOS TRES PERSONAS OBJETIVO Implantar la metodología que permita precisar el procedimiento para la adquisición de

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL OBJETIVO Garantizar que las diversas áreas del Organismo cuenten con capital

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR SOLICITUD DE MANTENIMIENTO Y/O REPARACIÓN DE EMERGENCIA A UNIDADES VEHICULARES (EXTEMPORÁNEA) OBJETIVO Establecer las actividades que deberán llevar a

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CARGA DE EXTRACTOS DE ESTADOS DE CUENTA BANCARIOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CARGA DE EXTRACTOS DE ESTADOS DE CUENTA BANCARIOS OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CARGA DE EXTRACTOS DE ESTADOS DE CUENTA BANCARIOS OBJETIVO Controlar los movimientos de los ingresos de las cuentas bancarias proporcionados

Más detalles

PROCEDIMIENTO FORMACIÓN DE BRIGADAS

PROCEDIMIENTO FORMACIÓN DE BRIGADAS 2 LISTA DE DISTRIBUCIÓN COPIA No. ORIGINAL METODOS Y PROCEDIMIENTOS 1 INGENIERÍA 2 TODAS LAS ÁREAS PROPIETARIO 3 TABLA DE CONTENIDO SECCIÓN DESCRIPCIÓN 1 PORTADA 2 LISTA DE DISTRIBUCIÓN 3 TABLA DE CONTENIDO

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO PARA LA IDENTIFICACIÓN DE ASPECTOS AMBIENTALES, REQUISITOS LEGALES, COMUNICACIÓN, SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN OBJETIVO Identificar los aspectos

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO INDICE

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO INDICE MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO INDICE PÁGINA INTRODUCCIÓN 4 OBJETIVO 5 FUNDAMENTO LEGAL 6 DEFINICIONES 7 PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS 01 RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA EL REGISTRO DE INGRESOS DIVERSOS RECIBO EXTERNO OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA EL REGISTRO DE INGRESOS DIVERSOS RECIBO EXTERNO OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA EL REGISTRO DE INGRESOS OBJETIVO Controlar los ingresos por concepto Inmnización l 20% por Cheques Devueltos y Anticipos para Fiicomisos,

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO DE CONTROL AMBIENTAL DE NUEVOS PROYECTOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO DE CONTROL AMBIENTAL DE NUEVOS PROYECTOS OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL OBJETIVO Establecer una metodología para la revisión de nuevos proyectos o modificaciones a los ya existentes que impacten al sistema de gestión ambiental

Más detalles

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL PROCEDIMIENTO: 221 PROGRAMA GENERAL DE CAPACITACIÓN OBJETIVO: Estructurar anualmente, el programa General de Capacitación que

Más detalles

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO Y ADMINISTRACION DE PERSONAL

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO Y ADMINISTRACION DE PERSONAL PROCEDIMIENTO: 272 ENFERMEDADES PROFESIONALES OBJETIVO: Mantener un efectivo control y seguimiento de los casos de los servidores públicos que padezca enfermedades profesionales que los incapaciten parcial

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTO

MANUAL DE PROCEDIMIENTO CAJA DE PREVISIÓN DE LA POLICÍA AUXILIAR 1 OBJETIVO GENERAL: Proveer con oportunidad el combustible necesario a la Dirección de Servicios de Salud, a fin de que las ambulancias realicen sus actividades

Más detalles

Toda copia en PAPEL es un Documento No Controlado a excepción del original.

Toda copia en PAPEL es un Documento No Controlado a excepción del original. Referencia a la Norma ISO Página 1 de 7 1. Propósito Mantener actualizado el registro del inventario y verificar la existencia física de los Bienes del Instituto Tecnológico de Apizaco, a fin de mantener

Más detalles

Sistema Nacional de Información sobre Accidentes y Enfermedades de Trabajo

Sistema Nacional de Información sobre Accidentes y Enfermedades de Trabajo Sistema Nacional de Información sobre Accidentes y Enfermedades de Trabajo 1. Fuentes de información disponibles Instituto Mexicano del Seguro Social: Casuística. Memoria estadística. Secretaría del Trabajo

Más detalles

COORDINADOR (A) DE SALUD OCUPACIONAL

COORDINADOR (A) DE SALUD OCUPACIONAL I. IDENTIFICACIÓN Denominación del Empleo COORDINADOR (A) DE SALUD OCUPACIONAL Número de Cargos 01 Número de Horas día 08 Dependencia Superior Inmediato Naturaleza de las funciones del cargo Dirección

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO DE CONTROL DE EMISIONES A LA ATMÓSFERA OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO DE CONTROL DE EMISIONES A LA ATMÓSFERA OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL OBJETIVO Establecer una metodología para controlar las emisiones a la atmósfera de los equipos generadores de la Planta de Pinturas y Emulsiones. 64 MANUAL

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO PARA MANEJO DE MATERIALES PELIGROSOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA GESTIÓN AMBIENTAL PROCEDIMIENTO PARA MANEJO DE MATERIALES PELIGROSOS OBJETIVO OBJETIVO Establecer y comunicar al personal de la planta de Pinturas y Emulsiones las precauciones y medidas de seguridad de las sustancias químicas durante el manejo, transporte, almacenamiento y aprovechamiento

Más detalles

SUBSECRETARÍA DE POLÍTICAS Y REGÍMENES DE PERSONAL DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAL ACCIONES

SUBSECRETARÍA DE POLÍTICAS Y REGÍMENES DE PERSONAL DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAL ACCIONES Anexo 4a SECRETARÍA DE PERSONAL Y POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS SUBSECRETARÍA DE POLÍTICAS Y REGÍMENES DE PERSONAL 1. Determinar, evaluar y organizar los planes y programas para la administración de los

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE EXPEDIENTES DE PERSONAL DE BASE Y CONFIANZA

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE EXPEDIENTES DE PERSONAL DE BASE Y CONFIANZA MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE EXPEDIENTES DE PERSONAL DE BASE Y CONFIANZA OBJETIVO Integrar, Controlar y Actualizar los expedientes

Más detalles

ÍNDICE OBJETIVO 3 FUNDAMENTO LEGAL 4 POLÍTICAS 5 PROCEDIMIENTO 01. PARA LA SALIDA Y ENTRADA DE BIENES MUEBLES DEL ORGANISMO DIAGRAMA DE FLUJO 10

ÍNDICE OBJETIVO 3 FUNDAMENTO LEGAL 4 POLÍTICAS 5 PROCEDIMIENTO 01. PARA LA SALIDA Y ENTRADA DE BIENES MUEBLES DEL ORGANISMO DIAGRAMA DE FLUJO 10 ÍNDICE PÁGINA INTRODUCCIÓN OBJETIVO 3 FUNDAMENTO LEGAL 4 POLÍTICAS 5 PROCEDIMIENTO 01. PARA LA SALIDA Y ENTRADA DE BIENES MUEBLES DEL ORGANISMO 7 DIAGRAMA DE FLUJO 10 PROCEDIMIENTO 02. PARA LA ENTRADA

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE LA COORDINACIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL PARA LA COBERTURA DE ACTOS OFICIALES OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE LA COORDINACIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL PARA LA COBERTURA DE ACTOS OFICIALES OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE LA COORDINACIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL PARA LA COBERTURA DE ACTOS OFICIALES OBJETIVO Coordinar la asistencia de los representantes de los medios de comunicación y coadyuvar

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA LA GESTIÓN DE BECARIOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA LA GESTIÓN DE BECARIOS OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO PROCEDIMIENTO PARA LA GESTIÓN DE BECARIOS OBJETIVO Garantizar que el personal que realiza su Servicio Social y/o Prácticas Profesionales

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTO

MANUAL DE PROCEDIMIENTO Página: 1 de 11 I. PROPÓSITO Establecer los mecanismos de operación que permitan el adecuado control y registro de asistencia del servidor público que labora en las oficinas del Instituto Nacional De Lenguas

Más detalles

Nombre del Procedimiento: 05.003.- Inscripción y Cambio de Beneficiarios en el Seguro de Vida Institucional

Nombre del Procedimiento: 05.003.- Inscripción y Cambio de Beneficiarios en el Seguro de Vida Institucional PAG. 1 OBJETIVO GENERAL: Incorporar al personal de la Delegación al, a efecto de recibir los beneficios que corresponden a esta Prestación Social. POLÍTICAS Y/O NORMAS DE OPERACIÓN: La ( ) es el área responsable

Más detalles

Refrendado por: Dr. Hugo Rodriguez. Cargo: Director Médico Nacional en memorando No. 705- DMDSS-15. Elaboración: 11-02-2015. Elaboración: 11-03-2015

Refrendado por: Dr. Hugo Rodriguez. Cargo: Director Médico Nacional en memorando No. 705- DMDSS-15. Elaboración: 11-02-2015. Elaboración: 11-03-2015 Página 1 de 12 1. Introducción Se diseñó el Procedimiento Administrativo para solicitar medicamentos al almacén central y entrega a la Unidad de Salud del Sistema Médico de Empresa con el fin de definir

Más detalles

Nombre del Procedimiento: 05.035.- Tramite Accidente de Trabajo

Nombre del Procedimiento: 05.035.- Tramite Accidente de Trabajo PAG. 1 OBJETIVO GENERAL: Cumplir con los Lineamientos emitidos por el I.S.S.S.T.E. para una adecuada identificación de los accidentes de trabajo, reuniendo los resultados y analizando las causas, capacitando,

Más detalles

Prácticas Seguras en la Industria de la Construcción

Prácticas Seguras en la Industria de la Construcción PA-03 Prácticas Seguras en la Industria de la Construcción Administración de la seguridad e higiene en las obras 2 Prácticas seguras en la industria de la construcción A través de este documento se proporcionan

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES PROCEDIMIENTO PARA EL SEGUIMIENTO Y ATENCIÓN DE SOLICITUDES DE PEDIDO DE BIENES O SERVICIOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES PROCEDIMIENTO PARA EL SEGUIMIENTO Y ATENCIÓN DE SOLICITUDES DE PEDIDO DE BIENES O SERVICIOS OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE ADQUISICIONES PROCEDIMIENTO PARA EL SEGUIMIENTO Y ATENCIÓN DE SOLICITUDES DE PEDIDO DE BIENES O OBJETIVO Contar con un instrumento de consulta, para atender y dar seguimiento

Más detalles

Objetivo. Alcance. Referencias. Responsabilidades MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN

Objetivo. Alcance. Referencias. Responsabilidades MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN Página 209 de 266 PROCEDIMIENTO 081: APROBACIÓN DE ALTA, MODIFICACIÓN O BAJA DE CUENTAS DE CORREO ELECTRÓNICO Objetivo Mejorar los servicios relacionados con las cuentas de correo electrónico que se proporcionan

Más detalles

La Empresa. PSST 4.4.7 01 Preparación y respuesta ante Emergencias Norma OHSAS 18001:2007

La Empresa. PSST 4.4.7 01 Preparación y respuesta ante Emergencias Norma OHSAS 18001:2007 5.3.8 PSST 4.4.7 01 Preparación y respuesta ante Emergencias La Empresa PSST 4.4.7 01 Preparación y respuesta ante Emergencias Norma OHSAS 18001:2007 REGISTRO DE REVISIONES DE ESTE PROCEDIMIENTO Fecha

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL CENTRO DE CÓMPUTO PROCEDIMIENTO PARA ALTA, BAJA Y CAMBIO DE USUARIO DE CORREO ELECTRÓNICO OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL CENTRO DE CÓMPUTO PROCEDIMIENTO PARA ALTA, BAJA Y CAMBIO DE USUARIO DE CORREO ELECTRÓNICO OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL CENTRO DE CÓMPUTO PROCEDIMIENTO PARA ALTA, BAJA Y CAMBIO DE USUARIO DE CORREO ELECTRÓNICO OBJETIVO Definir las actividades para el control de la asignación o cancelación de

Más detalles

MANUAL DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

MANUAL DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO DEPARTAMENTO NACIONAL DE PLANEACIÓN BOGOTÁ 2016 Página 2 de 10 TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVO... 3 2. ALCANCE... 3 3. REFERENCIAS NORMATIVAS... 3 4. DEFINICIONES Y ABREVIATURAS... 3 5. EXÁMENES MÉDICOS...

Más detalles

CLAVE PRRC.01 TITULO PROCEDIMIENTO PARA LA ASIGNACIÓN, COMPROBACIÓN Y REGISTRO DE GASTOS APLICADOS EN EL PROGRAMA DE TRANSPARENCIA Y COMBATE A LA CORRUPCIÓN MANUAL UNIDAD ADMINISTRATIVA DE PROCEDIMIENTOS

Más detalles

PROCEDIMIENTO PARA PROMOVER Y ELABORAR SIMULACROS DE EVACUACIÓN EN MATERIA DE PROTECCIÓN CIVIL OBJETIVO

PROCEDIMIENTO PARA PROMOVER Y ELABORAR SIMULACROS DE EVACUACIÓN EN MATERIA DE PROTECCIÓN CIVIL OBJETIVO CAPUFE PROCEDIMIENTO PARA PROMOVER Y ELABORAR SIMULACROS DE EVACUACIÓN EN MATERIA DE PROTECCIÓN CIVIL OBJETIVO Proporcionar a la Unidad local de Protección Civil los elementos técnicos, teóricos y metodológicos

Más detalles

Í N D I C E. I. Objetivo 2. II. Alcance 2. III. Referencias normativas 2. IV. Políticas 2. V. Descripción de las actividades 4

Í N D I C E. I. Objetivo 2. II. Alcance 2. III. Referencias normativas 2. IV. Políticas 2. V. Descripción de las actividades 4 1 7 FIRMAS REVISÓ: JESÚS JAIME CONTRERAS JEFE PARTAMENTO CONTROL CALIDAD Y DISTRIBUCIÓN MAURICIO FLORES BOULLOSA JEFE PARTAMENTO FIANZAS E INVENTARIOS MARISELA TORRES FABILA JEFE PARTAMENTO CONTABILIDAD

Más detalles

PROCEDIMIENTO CONTROL DE ASISTENCIA DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE BASE (CAMPI) REVISIÓN: 1. CONTROL DE EMISIÓN Elaboró : Revisó : Autorizó:

PROCEDIMIENTO CONTROL DE ASISTENCIA DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE BASE (CAMPI) REVISIÓN: 1. CONTROL DE EMISIÓN Elaboró : Revisó : Autorizó: Página de 6 Responsables: CONTROL DE EMISIÓN Elaboró : Revisó : Autorizó: GRUPO DE TRABAJO COORDINACIÓN CONSEJO DE DIRECCIÓN COMISIÓN TÉCNICA Dr. Daniel L. Barrera P. Firma. Objetivo Controlar el registro

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA INTEGRACIÓN Y CONTROL DEL PRESUPUESTO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA INTEGRACIÓN Y CONTROL DEL PRESUPUESTO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA INTEGRACIÓN Y CONTROL DEL PRESUPUESTO CAPUFE PROCEDIMIENTO PARA PAGO DE S DE ANTICIPO OBJETIVO Aplicar los mecanismos para el desarrollo del proceso presupuestal, que permitan

Más detalles

CAPÍTULO III DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD

CAPÍTULO III DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD APLICABLE PARA CENTROS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS Página 1 de 11 CAPÍTULO III DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD ART.11.- DEL COMITÉ NACIONAL Y SUBCOMITÉS PARITARIOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA OBRA PÚBLICA PROCEDIMIENTO PARA PAGO Y AMORTIZACIÓN DE ANTICIPOS OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA OBRA PÚBLICA PROCEDIMIENTO PARA PAGO Y AMORTIZACIÓN DE ANTICIPOS OBJETIVO MANUAL DE S PARA OBRA PÚBLICA PARA PAGO Y AMORTIZACIÓN DE ANTICIPOS OBJETIVO Que los anticipos estén a disposición las contratistas ntro los plazos y condiciones establecidos por la Ley y el Reglamento,

Más detalles

8. MEDICIÓN, ANÁLISIS Y MEJORA

8. MEDICIÓN, ANÁLISIS Y MEJORA Página 1 de 12 8.1 Generalidades La Alta Gerencia de La ADMINISTRACIÓN DE LA ZONA LIBRE DE COLÓN planea e implementa los procesos de seguimiento, medición, análisis y mejoras necesarias para: Demostrar

Más detalles

Nombre del Procedimiento: Mantenimiento Preventivo y Correctivo a Equipos de Cómputo.

Nombre del Procedimiento: Mantenimiento Preventivo y Correctivo a Equipos de Cómputo. Objetivo General: Proporcionar Mantenimiento Preventivo y Correctivo a Equipos de Cómputo en las Áreas Administrativas de la Delegación Iztacalco, que permita a los usuarios realizar un trabajo oportuno

Más detalles

Procedimiento para la Atención a Reportes de Servicio Técnico

Procedimiento para la Atención a Reportes de Servicio Técnico Página: 41 de 147 5. PROPÓSITO. Mantener en óptimas condiciones de funcionamiento, el equipo de cómputo de los centros de trabajo del Instituto, mediante la prestación de servicio de mantenimiento preventivo

Más detalles

LINEAMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL

LINEAMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL LINEAMIENTOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL DIVISIÓN DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Con fundamento en lo dispuesto en los artículos 84 y 85, fracciones I, VII,

Más detalles

PROCEDIMIENTO GENERAL. Guarda y custodia de bienes propiedad del cliente RAZÓN SOCIAL DE LA EMPRESA. Código PG-21 Edición 0.

PROCEDIMIENTO GENERAL. Guarda y custodia de bienes propiedad del cliente RAZÓN SOCIAL DE LA EMPRESA. Código PG-21 Edición 0. Índice 1. TABLA RESUMEN... 2 2. OBJETO... 2 3. ALCANCE... 2 4. RESPONSABILIDADES... 3 5. ENTRADAS... 3 6. SALIDAS... 3 7. PROCESOS RELACIONADOS... 3 8. DIAGRAMA DE FLUJO... 4 9. DESARROLLO... 5 9.1. BIENES

Más detalles

ETAPA I - OBJETIVOS REQUISITOS TÉCNICOS 2011 mejoramiento de ambientes de trabajo. Descripción general de la Institución, considerando las funciones

ETAPA I - OBJETIVOS REQUISITOS TÉCNICOS 2011 mejoramiento de ambientes de trabajo. Descripción general de la Institución, considerando las funciones ÁREA: RECURSOS HUMANOS SISTEMA: HIGIENE, SEGURIDAD Y MEJORAMIENTO DE AMBIENTES DE TRABAJO ETAPA I - OBJETIVOS REQUISITOS TÉCNICOS 2011 1. La institución dispone el funcionamiento del Comité Paritario de

Más detalles

OBJETIVO LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN

OBJETIVO LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN OBJETIVO ESTRATÉGICO: Departamento de Determinación del Factor Humano Identificar los elementos condicionantes y determinantes en la ocurrencia de accidentes inherentes al factor humano en las Vías Generales

Más detalles

Manual Único de Procesos

Manual Único de Procesos Departamento de OBJETIVO GENERAL Contar con la evidencia del registro de la hora de llegada y salida al centro de trabajo por parte de los servidores públicos, a fin de llevar a cabo las aplicaciones respectivas

Más detalles

Nombre del documento: Procedimiento del SGC, SGA y SGEG para la Capacitación y Entrenamiento del Personal

Nombre del documento: Procedimiento del SGC, SGA y SGEG para la Capacitación y Entrenamiento del Personal Referencia a la Norma ISO 14001:2004 4.4.2 Página 1 de 10 1. Propósito Promover la capacitación y entrenamiento del personal del Instituto Tecnológico Superior de Guasave con el fin de proporcionar un

Más detalles

I. POLÍTICA. La propuesta contempla la Política de seguridad industrial, seguridad operativa y protección al medio ambiente?

I. POLÍTICA. La propuesta contempla la Política de seguridad industrial, seguridad operativa y protección al medio ambiente? ANEXO 1. CONFORMACIÓN DEL SISTEMA DE ADMINISTRACION (DOCUMENTO PUENTE) I. POLÍTICA. La propuesta contempla la Política de seguridad industrial, seguridad operativa y protección al medio ambiente? 1. Una

Más detalles

Universidad Tecnológica de Panamá Secretaría General Manual de Procedimientos

Universidad Tecnológica de Panamá Secretaría General Manual de Procedimientos 1 Introducción: Este procedimiento establece las acciones a seguir para la selección del personal idóneo para cubrir los puestos requeridos por, la realización de la evaluación del desempeño del personal

Más detalles

4. Definiciones IHSS, Instituto : Instituto Hondureño de Seguridad Social. Firma Elaboración 22-03-2011. Elaboración: 6/8/13. Elaboración 05-09-11

4. Definiciones IHSS, Instituto : Instituto Hondureño de Seguridad Social. Firma Elaboración 22-03-2011. Elaboración: 6/8/13. Elaboración 05-09-11 POR LA PARA Pagina 1 1. Introducción Se diseño el procedimiento Para orientar al asegurado previo al trámite de solicitud de evaluación por la Comisión Tecnica de Invalidez para efectos de pensión y/o

Más detalles

Nombre del Documento: Manual de Gestión de la Calidad. Referencia a punto de la norma ISO 9001:2000: 4.2.2 DIRECCIÓN GENERAL DE EVALUACIÓN

Nombre del Documento: Manual de Gestión de la Calidad. Referencia a punto de la norma ISO 9001:2000: 4.2.2 DIRECCIÓN GENERAL DE EVALUACIÓN Página 1 de 8 DIRECCIÓN GENERAL DE EVALUACIÓN 7.1 Planificación de la realización del servicio En la Dirección General de Evaluación (DGE) la planificación de la realización del servicio está sustentada

Más detalles

UNIVERSIDAD LATINA LINEAMIENTOS DE LA COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE

UNIVERSIDAD LATINA LINEAMIENTOS DE LA COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE El presente instrumento normativo contempla las disposiciones necesarias para el óptimo desempeño de la Comisión Mixta de Seguridad e Higiene de la Universidad Latina. CAPÍTULO PRIMERO DE LA INTEGRACIÓN

Más detalles

PROCEDIMIENTO OPERATIVO INVESTIGACION DE ACCIDENTES Y ESTADISTICA DE SINIESTRALIDAD DPMPO09

PROCEDIMIENTO OPERATIVO INVESTIGACION DE ACCIDENTES Y ESTADISTICA DE SINIESTRALIDAD DPMPO09 Página: 1 PROCEDIMIENTO OPERATIVO ESTADISTICA DE SINIESTRALIDAD Página: 2 Edición Motivo cambio Firma Fecha 0 Edición Inicial 6.05.2002 Página: 3 I N D I C E 1. OBJETO 4 2. AMBITO DE APLICACIÓN 4 3. NORMATIVA

Más detalles

INSTITUCIÓN EDUCATIVA LA ESPERANZA. PROCEDIMIENTO DE COMPRAS 1. CARACTERIZACIÓN DEL PROCESO NOMBRE: PROCEDIMIENTO DE COMPRAS

INSTITUCIÓN EDUCATIVA LA ESPERANZA. PROCEDIMIENTO DE COMPRAS 1. CARACTERIZACIÓN DEL PROCESO NOMBRE: PROCEDIMIENTO DE COMPRAS CÓDIGO: A2-PR02 VERSIÓN: 1 PÁGINA 1 de 7 1. CARACTERIZACIÓN DEL PROCESO NOMBRE: OBJETIVO: Establecer los parámetros a seguir para la realización de las compras en la I.E. La Esperanza, optimizando los

Más detalles

PROCEDIMIENTO: SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE PLANES Y PROYECTOS

PROCEDIMIENTO: SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE PLANES Y PROYECTOS PROCEDIMIENTO: SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE PLANES CÓDIGO:PDE-PR-04 VERSIÓN: 4.0 FECHA: 01-04-2015 PÁGINAS: 5 TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVO ------------------------------------------------------------------------

Más detalles

ALCALDÍA MUNICIPAL DE HATONUEVO

ALCALDÍA MUNICIPAL DE HATONUEVO MACRO APOYO A LA GESTIÓN MUNICIPAL CÓDIGO 1. OBJETIVO Fomentar la protección y mantenimiento de la salud física, mental y social de los servidores públicos, en los puestos de trabajo y en la entidad en

Más detalles

Refrendado por Dr.: Ángel Antonio Pineda Cargo: Gerente Centro Especializado de Atención Integral al Adulto Mayor. Elaboración: 24-03-2015

Refrendado por Dr.: Ángel Antonio Pineda Cargo: Gerente Centro Especializado de Atención Integral al Adulto Mayor. Elaboración: 24-03-2015 Pagina 1 1. Introducción Se ha diseñado el Procedimiento para brindar asistencia médica en caso de falla del Sistema Informático con la finalidad de brindar una guía de actuación para las atenciones en

Más detalles

DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA PROCEDIMIENTO DE RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL ADMINISTRATIVO Y DE CONFIANZA DIRECCIÓN DE FINANZAS DEPARTAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y DESARROLLO INSTITUCIONAL

Más detalles

INFORME DE REVISIÓN DIRECCIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS

INFORME DE REVISIÓN DIRECCIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS DIRECCIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS Enero 2013 Con fundamento en lo dispuesto por los artículos 293, 295, 302 y 306 del Código Número 18 Financiero para el Estado de Veracruz-Llave, así como el 29 fracciones

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CHEQUES DEVUELTOS POR TRANSPORTISTAS SISTEMA IAVE OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CHEQUES DEVUELTOS POR TRANSPORTISTAS SISTEMA IAVE OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL REGISTRO DE INGRESOS PROCEDIMIENTO PARA CHEQUES DEVUELTOS POR TRANSPORTISTAS STEMA IAVE OBJETIVO Recuperar el adeudo generado por cheques devueltos por parte de los transportistas

Más detalles

CONTROL DE MANTENIMIENTOS Código: IMI-PCM-01 Fecha de Emisión: DIC. 02 Rev: 08 Fecha de Revisión: NOV. 10 Página 1 de 5

CONTROL DE MANTENIMIENTOS Código: IMI-PCM-01 Fecha de Emisión: DIC. 02 Rev: 08 Fecha de Revisión: NOV. 10 Página 1 de 5 CONTROL S Código: IMI-PCM-01 Fecha de Emisión: DIC. 02 Rev: 08 Fecha de Revisión: NOV. 10 Página 1 de 5 1. OBJETIVO: Definir los lineamientos para controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de

Más detalles

UNIVERSIDAD DE COLIMA SERVICIOS MEDIC0S UNIVERSITARIOS PROGRAMA INSTITUCIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD UNIVERSITARIA.

UNIVERSIDAD DE COLIMA SERVICIOS MEDIC0S UNIVERSITARIOS PROGRAMA INSTITUCIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD UNIVERSITARIA. UNIVERSIDAD DE COLIMA SERVICIOS MEDIC0S UNIVERSITARIOS PROGRAMA INSTITUCIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD UNIVERSITARIA. Porque la grandeza humana la construimos todos, pongamos Pues nuestro granito de arena.

Más detalles

CONTROL A CONTRATISTAS

CONTROL A CONTRATISTAS Páginas 1 de 5 CONTROL A CONTRATISTAS Elaboró: Revisó: Aprobó: Páginas 2 de 5 CONTROL A CONTRATISTAS 1. OBJETIVO Establecer los mecanismos de control y prevención de contratistas para Industrias Ectricol,

Más detalles

PERSONAL QUE INGRESA A LOCATEL

PERSONAL QUE INGRESA A LOCATEL 1 OBJETIVO GENERAL: Dar de alta al personal que ingresa a esta Dirección General del Servicio Público de Localización Telefónica en el seguro de vida institucional, así como a los beneficiarios designados

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES GERENCIA DE RECUPERACIONES

MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES GERENCIA DE RECUPERACIONES MANUAL DE ORGANIZACION Y GERENCIA DE RECUPERACIONES Indice Página 1. DE LA GERENCIA DE RECUPERACIONES 1.1. Objetivo J 2 1.2. Funciones Generales J 2 1.3. Relaciones de autoridad y coordinación J 3 1.4.

Más detalles

PLIEGO DE CONDICIONES TÉCNICAS MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES DE ALARMAS EN LOS EDIFICIOS MUNICIPALES

PLIEGO DE CONDICIONES TÉCNICAS MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES DE ALARMAS EN LOS EDIFICIOS MUNICIPALES MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES DE ALARMAS EN LOS EDIFICIOS MUNICIPALES LOTE 1. ASUNTOS SOCIALES Y ESCUELAS INFANTILES LOTE 2. DEPORTES, CENTROS CÍVICOS Y POLIDEPORTIVOS LOTE 3. EDIFICIOS DE EDUCACIÓN

Más detalles

MANUAL ADMINISTRATIVO. NOMBRE DEL PROCEDIMIENTO: Atención y seguimiento de accidentes personales por riesgo de trabajo y/o con vehículos oficiales.

MANUAL ADMINISTRATIVO. NOMBRE DEL PROCEDIMIENTO: Atención y seguimiento de accidentes personales por riesgo de trabajo y/o con vehículos oficiales. PAG: 2 J.U.D. Estación de Bomberos o Área de Adscripción 1 Recibe reporte de accidente por riesgo de trabajo personal adscrito y/o de vehículo oficial. Inmediato 2 En cualquier caso se evalúa la situación

Más detalles

PROCEDIMIENTO DE EVALUACIONES MÉDICAS OCUPACIONALES

PROCEDIMIENTO DE EVALUACIONES MÉDICAS OCUPACIONALES Revisó: Jefe División Recursos Humanos Profesional Seguridad y Salud Ocupacional Profesional Planeación Aprobó: Rector Página: 1 de 9 Fecha de aprobación: Agosto 19 de 2011 Resolución No. 1324 OBJETIVO

Más detalles

3. Alcance: Aplica a todo el personal docente y administrativo que sean dados de baja de la Institución.

3. Alcance: Aplica a todo el personal docente y administrativo que sean dados de baja de la Institución. Página: 1 de 20 1. Nombre: Realización de baja y pago de finiquito a Servidores Públicos. 2. Objetivo: Mantener el control de las percepciones y deducciones del personal docente y administrativo que deja

Más detalles

3. Alcance Este documento es aplicable a nivel Central en Tegucigalpa y a nivel nacional

3. Alcance Este documento es aplicable a nivel Central en Tegucigalpa y a nivel nacional Pagina 1 1. Introducción Se ha diseñado el procedimiento para Elaborar Programación de seminarios y charlas de orientación a Jubilados y Pensionados a nivel Nacional, con el fin de efectuar el proceso

Más detalles

Nombre del Documento: RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDADES Y AUTORIDAD. Referencia a la Norma ISO 9001:2008 5.5.1 e ISO 14001 4.4.

Nombre del Documento: RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDADES Y AUTORIDAD. Referencia a la Norma ISO 9001:2008 5.5.1 e ISO 14001 4.4. Página 1 de 20 CARGO RESPONSABILIDADES AUTORIDAD Ejercer el liderazgo efectivo Autorizar los recursos y participativo en su ámbito necesarios para la de influencia y asegurar la operación del SIG. implementación

Más detalles

III. DE LOS QUE TRABAJAN HORAS EXTRAORDINARIAS 8 IV. DEL PRESUPUESTO PARA PAGO DE TIEMPO EXTRAORDINARIO 9

III. DE LOS QUE TRABAJAN HORAS EXTRAORDINARIAS 8 IV. DEL PRESUPUESTO PARA PAGO DE TIEMPO EXTRAORDINARIO 9 ÍNDICE PÁGINA INTRODUCCIÓN 2 OBJETIVO Y ALCANCE 3 FUNDAMENTO LEGAL 4 DEFINICIONES Y ABREVIATURAS 5 I. GENERALIDADES DEL TIEMPO EXTRAORDINARIO 6 II. DE LOS QUE AUTORIZAN EL GASTO 7 III. DE LOS QUE TRABAJAN

Más detalles

OFICINA DEL ABOGADO GENERAL

OFICINA DEL ABOGADO GENERAL Lineamientos para la Asignación, Uso, Mantenimiento y Resguardo de los Vehículos Asignados a Funcionarios y Servicios de la Universidad Autónoma del Estado de México. Lineamientos para la Asignación, Uso,

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL PODER LEGISLATIVO DEL ESTADO DE MÉXICO Secretaría de Administración y Finanzas Dirección de Administración y Desarrollo de Personal DEL DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL TOLUCA DE LERDO

Más detalles

Observación: Comentario sobre un aspecto del sistema que cumple con los requisitos de la norma, que puede ser mejorado.

Observación: Comentario sobre un aspecto del sistema que cumple con los requisitos de la norma, que puede ser mejorado. PROCEDIMIENTO ACCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Y RECLAMOS Normas aplicadas Código del Documento Fecha de Creación Doc. Número de paginas ISO 9001 - ISO 14001 -OHSAS 18001 P-SGI-10 06-03-2006 1 de 7 Reviso

Más detalles

REGLAMENTO DE LA COMISIÓN CENTRAL Y AUXILIARES DE SEGURIDAD E HIGIENE DE SIAPA.

REGLAMENTO DE LA COMISIÓN CENTRAL Y AUXILIARES DE SEGURIDAD E HIGIENE DE SIAPA. REGLAMENTO DE LA COMISIÓN CENTRAL Y AUXILIARES DE SEGURIDAD E HIGIENE DE SIAPA. Articulo 1.- El presente reglamento tiene como finalidad regular el funcionamiento de la comisión central y auxiliares de

Más detalles

PROCEDIMIENTO DE REGISTRO DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD DE LOS SERVIDORES PUBLICOS OPERATIVOS DE BASE Y DE CONFIANZA.

PROCEDIMIENTO DE REGISTRO DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD DE LOS SERVIDORES PUBLICOS OPERATIVOS DE BASE Y DE CONFIANZA. PROCEDIMIENTO DE REGISTRO DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD DE LOS SERVIDORES PUBLICOS OPERATIVOS DE BASE Y DE. SERVIDORES PÚBLICOS OPERATIVOS DE BASE Y DE HUMANOS 1 ÍNDICE PÁGINAS I INTRODUCCIÓN 3 II OBJETIVO

Más detalles

Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo. - Empresa Segura -

Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo. - Empresa Segura - Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo - Empresa Segura - 1. Objetivo General Promover que las empresas instauren sistemas de administración en materia de seguridad y salud en el trabajo,

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA PRODUCCIÓN DE LA PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES PROCEDIMIENTOS PARA ENTRADAS Y SALIDAS DE PRODUCTO TERMINADO OBJETIVO

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA PRODUCCIÓN DE LA PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES PROCEDIMIENTOS PARA ENTRADAS Y SALIDAS DE PRODUCTO TERMINADO OBJETIVO MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA DE LA PLANTA DE PINTURAS Y EMULSIONES PROCEDIMIENTOS PARA ENTRADAS Y SALIDAS DE PRODUCTO OBJETIVO Controlar la recepción de entradas y salidas de producto terminado en el

Más detalles

RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN Y CONTRATACION. Abril 2012

RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN Y CONTRATACION. Abril 2012 DEPARTAMENTO DE SELECCIÓN, EVALUACION Y SEGUIMIENTO DEL DESEMPEÑO RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN Y CONTRATACION Abril 2012 PROCESO DE RECLUTAMIENTO BASE LEGAL DETERMINAR NECESIDADES (ART. 28 REGLAMENTO DE LA

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL VEHICULAR DE PLACAS, PAGO DE TENENCIA Y VERIFICACIÓN VEHICULAR OBJETIVO Establecer las actividas que las unidas administrativas encargadas l control l parque vehicular

Más detalles

NORMA DE VIÁTICOS Y PASAJES PROCEDIMIENTO PARA SOLICITUD, AUTORIZACIÓN Y COMPROBACIÓN DE VIÁTICOS OBJETIVO

NORMA DE VIÁTICOS Y PASAJES PROCEDIMIENTO PARA SOLICITUD, AUTORIZACIÓN Y COMPROBACIÓN DE VIÁTICOS OBJETIVO NORMA DE VIÁTICOS Y PASAJES PROCEDIMIENTO PARA SOLICITUD, AUTORIZACIÓN Y OBJETIVO Dar a conocer al Servidor Público, los mecanismos de operación para el control de la aplicación de los viáticos y pasajes

Más detalles

Guía de indicadores de la gestión para la seguridad de la información. Guía Técnica

Guía de indicadores de la gestión para la seguridad de la información. Guía Técnica Guía de indicadores de la gestión para la seguridad de la información Guía Técnica 1 HISTORIA VERSIÓN FECHA CAMBIOS INTRODUCIDOS 2.0 11/30/2011 Documento del Modelo Anterior 3.0 25/05/2015 Ajustes por

Más detalles

Ley del Trabajo de los Servidores Públicos del Estado y Municipios.- Capítulo IV, VIII y IX; Gaceta del Gobierno, 03 de agosto de 1998.

Ley del Trabajo de los Servidores Públicos del Estado y Municipios.- Capítulo IV, VIII y IX; Gaceta del Gobierno, 03 de agosto de 1998. Página: 1 de 15 NOMBRE: Control de registro de asistencia para el pago de nómina. OBJETIVO: Verificar los registros de asistencia del personal docente y administrativo para el pago quincenal de nómina,

Más detalles

INSTITUTO TECNOLOGICO DE CIUDAD VICTORIA Nombre del procedimiento: Procedimiento del SGC para la Gestión del Curso.

INSTITUTO TECNOLOGICO DE CIUDAD VICTORIA Nombre del procedimiento: Procedimiento del SGC para la Gestión del Curso. Página 1 de 8 1. Propósito Asegurar el cumplimiento de los Programas de las Asignaturas del Plan de Estudios de cada programa educativo, impartido en el Instituto Tecnológico de Cd. Victoria. 2. Alcance

Más detalles

4. ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL.

4. ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL. 4. ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL. 4.1. RELACIÓN SEGURIDAD ADMINISTRACIÓN. 4.2. SISTEMAS PARA LA ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO. 4.3. INSPECCIONES PLANEADAS. 4.4. CONTROL

Más detalles

I. AUTORIZACIONES, VERSIÓN E HISTORIAL DE CAMBIOS

I. AUTORIZACIONES, VERSIÓN E HISTORIAL DE CAMBIOS PERSONAL AUTORIZADO Página: 1/10 I. AUTORIZACIONES, VERSIÓN E HISTORIAL DE CAMBIOS # PROCEDIMIENTO: PENDIENTE Fecha Creación: Fecha Efectividad: Substituye: Próxima Revisión: Dueño del Procedimiento: 24

Más detalles

Refrendado por: Lic. Jose Samir Siryi. Cargo: Gerente Riesgos Profesionales, en memorando No. 710- GRP-13-IHSS. Elaboración: 23-09-13

Refrendado por: Lic. Jose Samir Siryi. Cargo: Gerente Riesgos Profesionales, en memorando No. 710- GRP-13-IHSS. Elaboración: 23-09-13 Pagina 1 1. Introducción Se diseño EL PROCEDIMIENTO DE SOLICITUD DE EVALUACION POR ACCIDENTE O ENFERMEDAD PARA INDEMNIZACION ANTE EL PATRONO Y/O PENSION DEL IHSS, para definir las instancias que intervienen

Más detalles

Programa de Certificación Nacional de Calidad y Servicio en Mecánica Automotriz Consejo de Directores A.M.P.S.A.S

Programa de Certificación Nacional de Calidad y Servicio en Mecánica Automotriz Consejo de Directores A.M.P.S.A.S Código NOCNCS/MM-428/10 Norma desarrollada por el Consejo Certificador del Programa C.N.C.S.M.A Nombre/ Titulo Afinación de Motocicletas con Motor Carburado Datos de la Calificación Propósito Esta norma

Más detalles

Manual de Organización

Manual de Organización Manual de Organización SECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN URBANA 1 INDICE PÁGINA INTRODUCCIÓN 3 MISIÓN Y VISIÓN 4 FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN 5 ÁMBITOS DE COMPETENCIA 6 ORGANIGRAMA 7 FUNCIONES Y ATRIBUCIONES 8

Más detalles

PROCEDIMIENTO GESTIÓN DE CAPACITACION, BIENESTAR, SALUD OCUPACIONAL Y ESTIMULOS. Proceso: GH-Gestión Humana Código: PGH-02 Versión: 01

PROCEDIMIENTO GESTIÓN DE CAPACITACION, BIENESTAR, SALUD OCUPACIONAL Y ESTIMULOS. Proceso: GH-Gestión Humana Código: PGH-02 Versión: 01 ESTIMULOS 1. OBJETIVO: Capacitación: Describir las actividades para reforzar y complementar la capacidad cognitiva y técnica de los funcionarios mediante la generación de conocimientos y el desarrollo

Más detalles