MEMORIA DE GESTION 2012

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1 ANEXO Nº 0 MEMORIA DE GESTION 202 CONTENIDO PRESENTACION I PERSPECTIVAS DE DESARROLLO. Visión Regional y Misión Institucional.2 Prioridades Institucionales.3 Lineamientos de Política Institucional.4 Objetivos Estratégicos. II ACCIONES DESARROLLADAS 2. Gestión Institucional -Convenios Institucionales Suscritos -Procesos de Adjudicación realizados -Donaciones/Financiamiento 2.2 Gestión Ejecutiva -Programación Presupuestal -Actividades Programadas y ejecutadas -Presupuesto por Resultados PpR -Proyectos de Inversión Programados y Ejecutados 202 (Avance de obras y proyectos productivos y sociales) -Beneficiarios atendidos -Panel de Fotos III IV ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO 3. Estructura Orgánica 3.2 Recursos Humanos (personal nombrado, funcionamiento, Inversiones y CAS). CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES Anexos

2 PRESENTACIÓN La Gerencia Sub Regional de Purús, como órgano desconcertado del Gobierno Regional de Ucayali, juega un rol muy importante en el desarrollo de la Provincia de Purús, teniendo como función dinamizar la economía y liderar el Desarrollo Provincial. La Presente Memoria de Gestión 202, recoge y describe las principales actividades y proyectos desarrollados por nuestra unidad ejecutora señalando los logros y dificultades más relevantes que se han presentado durante el ejercicio 202, en el esfuerzo de hacer de Purús una provincia con orden, oportunidad de acceso para todos en los servicios de educación, salud, recreación y deportes, así como el mejoramiento de la infraestructura vial urbana, portuaria, y poniendo mayor énfasis en el Sector Salud, Transporte y Saneamiento, siendo estas prioridades inmediatas en una visión de Desarrollo Integral de la Provincia de Purús. Nuestra labor cotidiana está orientada a mejorar los niveles de inversión y dotar de una adecuada infraestructura básica, equipamiento, entre otros, que apunten a crear mejores condiciones de vida para los pobladores en todo el ámbito de la Provincia de Purús. GERENTE SUBREGIONAL DE PURUS SR. LUIS BARDALES GARCIA

3 I.- PERSPECTIVAS DE DESARROLLO. VISIÓN REGIONAL Y MISIÓN INSTITUCIONAL VISION Institución líder, moderna, eficiente y descentralizada, que ha logrado sostenibilidad con sus recursos naturales y generando un adecuado nivel de vida de la población, mediante opciones creativas de trabajo y participación. MISION La Gerencia Sub Regional de Purús promueve e impulsa el desarrollo integral de la Provincia, a través de la inversión en obras de infraestructura económica y social, el uso sostenible de los recursos naturales, la promoción de la inversión privada y el respeto a la cultura y diversidad étnica, con la finalidad de mejorar los niveles de vida de la población..2 PRIORIDADES INSTITUCIONALES Fundamentalmente las actividades de la Gerencia Sub Regional de Purús se concentra dentro de su ámbito jurisdiccional, en concordancia con los planes y programas Sub Regionales, Regionales y Nacionales: Promoviendo e impulsando alianzas y acuerdos entre los sectores públicos y privados; fortaleciendo la red de colaboración entre empresas, instituciones y organizaciones sociales; facilitado el aprovechamiento de oportunidades para la formación de ejes de desarrollo y corredores económicos..3 LINEAMIENTOS DE POLÍTICA INSTITUCIONAL Propiciar la atención y prestación de los servicios sociales en forma integrada, de forma sectorial de manera concertada con las instituciones representativas, efectuando proyectos de infraestructura básica, así como de construcción, mejoramiento y equipamiento de establecimientos de salud (Postas Médicas, Centros de Salud y Hospitales), así como el equipamiento y mejoramiento de la infraestructura educativa. Promoción comunal, generación de empleo, asistencia y previsión social, defensa civil y seguridad interna..4 OBJETIVOS ESTRATÉGICOS.. Mejor cobertura, eficacia y calidad de los servicios de educación. 2. Mejora e incremento de los servicios de salud e instalación de agua y Desagüe a las viviendas de las zonas urbano marginales y rurales. 3. Mejor infraestructura de servicios logísticos en puertos, aeropuertos, Desembarcaderos y áreas de transformación industrial.

4 II.- GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI ACCIONES DESARROLLADAS 2. GESTIÓN INSTITUCIONAL La Gerencia Sub Regional de Purús ha realizado acciones complementarias que contribuyen sustancialmente al logro de los objetivos y por ende a la visión Institucional; a continuación se detallan cada una de las acciones desarrolladas: Dirección, supervisión y coordinación de las actividades y proyectos de los Órganos de Apoyo, Asesoramiento y Línea de la Gerencia Sub Regional de Purús. Se ha sometido a consideración de la Gerencia Regional del Gobierno Regional de Ucayali acciones y actividades de desarrollo, administrativo, financiero que requieran su aprobación. Reunión de coordinación con las Autoridades de la Provincia, para tratar los diversos problemas y buscar las respectivas soluciones al mismo. Visita a las comunidades nativas del alto y bajo Purús y el curanja, con el propósito de verificar el avance de la ejecución de proyectos contenidos en el programa de inversiones 202. Reunión de Coordinación con las Autoridades y Población en general para evaluar el problema de la Electrificación en Puerto Esperanza. Visita de inspección de las obras que viene ejecutando el GRU a través de la Gerencia Sub Regional de Purús, en las Comunidades Nativas del alto y bajo Purús y el Curanja. Entrega de materiales de construcción (tablas, listones, calaminas, clavos, etc) para la construcción de letrinas y refacción de pozos artesianos en las Comunidades Nativas de Renacimiento Ashanika y San Francisco a través de la Actividad: Apoyo Comunal. Coordinación con el Comité de Productores Agrarios de la Provincia de Purús, con la finalidad de evaluar los proyectos productivos considerados en la formulación del presupuesto del Programa de Inversiones de la Gerencia Sub Regional de Purús para el año Segunda Reunión de Coordinación del Comité Multisectorial para el Desarrollo de la Provincia de Purús, con la finalidad de evaluar las actividades y proyectos del Plan de Acción de la Provincia de Purús. - PROCESOS DE ADJUDICACIÓN REALIZADOS Se ha realizado 2 Procesos de Adjudicación de las cuales son: 03 Licitación Publica 09 Adjudicaciones de Menor Cuantía. CANTIDAD DESCRIPCION S/. 03 Licitación Publica 5 860, Adjudicaciones de Menor Cuantía 64, TOTAL 6 024,039.00

5 2.2 Gestión Ejecutiva -Programación Presupuestal Se ejecuto las siguientes actividades y Proyectos: METAS ESTRUCTURA FUNCIONAL ACTIVIDADES Y PROYECTOS PROGRAMACION ANUAL GESTION ADMINISTRATIVA REPOBLAMIENTO DE LAS COCHAS CON LA ESPECIE PAICHE (ARAPAIMA GIGAS) EN LA PROVINCIA DE PURUS MEJORAMIENTO DE LA AV. LUIS MUÑOZ NADAL-ENTRE Jr. PEDRO RUIZ GALLO y Jr. Y JR. AMERICO LOAYZA GAVANCHO EN LA LOCALIDAD PUERTO ESPERANZA, PROVINCIA DE PURUS - UCAYALI APOYO A LA COMUNIDAD EN CASO DE EMERGENCIA APOYO A LA ACCION COMUNAL APOYO A LA CULTURA Y AL DEPORTE APOYO A LA CULTURA GESTION Y DIRECCION TECNICA DE PROYECTOS APOYO AEREO REPOBLAMIENTO DE TORTUGAS ACUATICAS EN LAS CUENCAS DE LOS RIOS PURUS Y CURANJA, EN LA PROVINCIA DE PURUS - REGION UCAYALI CONSTRUCCION DEL EMBARCADERO FLUVIAL EN LA PROVINCIA DE PURUS - REGION UCAYALI CONSTRUCCION DE CENTROS DE PROMOCION Y PRODUCCION ARTESANAL EN LA ETNIAS, CULINOS, SHARAHUANA Y CASHINAHUA EN LA PROVINCIA DE PURUS FORTALECIMIENTO DE LA CAPACIDAD OPERATIVA Y RESOLUTIVA ATRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE PULL DE MAQUINARIAS A LA OFICINA SUB REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA Y DESARROLLO ECONOMICO DE LA GERENCIA SUBREGIONAL DE PURUS - REGION UCAYALI. (EXPEDIENTE TECNICO) MEJORAMIENTO DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO - PUERTO ESPERANZA MEJORAMIENTO DE LA TRANSITABILIDAD DEL JR. HERMAN TORRES PINEDO, JR. CESAR HOYLE BARDALES, JR. SAN MARTIN Y JR. PERU DE PUERTO ESPERANZA, PROVINCIA DE PURUS - UCAYALI FORTALECIMIENTO AL DESARROLLO DE CAPACIDADES PRODUCTIVAS DE LA POBLACION ESTUDIANTIL DEL INSTITUTO SUPERIOR TECNOLOGICO PURUS - PUERTO ESPERANZA Durante el Periodo Fiscal 202, se ha realizado modificaciones Presupuestales, del resultado de esto se ha obtenido un PIM de S/. 8 28, Nuevos Soles a toda Fuente de los cuales se ha ejecutado al cierre del Presente Periodo 2 448, Nuevos Soles el cual representa un 68.33% del Total del Presupuesto asignado en lo que va del año. Para una mejor apreciación de lo antes expuesto se determina la Evaluacion del Presupuesto Institucional en las siguientes Fuentes de Financiamiento: F.F. R.B. PIM EJECUCION SALDO AVANCE % , , , , ,699.80, , , , , , ,

6 III ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO 3.. Estructura Orgánica Órgano Superior: Gerencia Sub Regional Órganos Consultivos: Órganos de Asesoría: Oficina de Planeamiento y Presupuesto Órganos de Apoyo: Oficina de Administración Unidad de Personal Unidad de Tesorería Unidad de Abastecimientos y Patrimonio Fiscal Unidad de Contabilidad Órganos de Línea: Oficina de Infraestructura y Desarrollo Económico Oficina de Desarrollo Social y Recursos Naturales FUNCIONARIOS DE LA GERENCIA SUB REGIONAL DE PURUS. Sr. Luis Bardales García Gerente Sub Regional CPC. JOSE CARLOS CARCAMO BARTRA Director Sub Regional de Planeamiento y Presupuesto CPCC. OSCAR FRANCISCO GONZALES VASQUEZ Director Sub Regional de Administración Ing. ALDO ISRAEL CELIS PEREZ Director Sub Regional de Infraestructura y Desarrollo Económico Ing. JAIRO TAPULLIMA DIAZ Director Sub Regional de Desarrollo Social y Recursos Naturales

7 ESTRUCTURA ORGANICA DE LA GERENCIA SUB REGIONAL DE PURUS GERENCIA SUB REGIONAL CONSEJO INTERINSTITUCIONAL Y MULTISECTORIAL CONSEJO DE COORDINACION CON GOBIERNOS LOCALES OFICINA SUB REGIONAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO OFICINA SUB REGIONAL DE ADMINISTRACION UNIDAD DE PERSON UNIDAD DE TESORE UNIDAD DE CONTABI UNIDAD DE ABASTEC OFICINA SUB REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA Y DESARROLLO ECONOMICO OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL Y RECURSOS NATURALES

8 3.2 Recursos Humanos (personal nombrado, funcionamiento, Inversiones y CAS). RECURSOS HUMANOS: La Institución cuenta, según el CAP con 25 plazas, de los cuales 23 están activas y presupuestados; el mismo que se conforma de la siguiente manera: N º Plaza N ivel Remunerat ivo DEN OM INA C ION D EL C A R GO SEGÚN CA P COND IC ION LA B OR AL N C S UE LD O T O T A L A N UA L GERENCIA SUB REGIONAL F-5 DIRECTOR PROGRAMA SECTORIAL IV 34, STA SECRETARIA V, OFICINA SUB REGIONAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO 3 F-3 DIRECTOR SISTEMA ADMINISTRATIVO II 22, STA TECNICO ADMINISTRATIVO II, OFICINA SUB REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA 0 5 F-3 DIRECTOR SISTEMA ADMINISTRATIVO II OFICINA SUB REGIONAL DE ADMINISTRACION F-3 DIRECTOR SISTEMA ADMINISTRATIVO II 22, SPB ESPECIALISTA EN FINANZAS I 5, SPB ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO I 3, SPB ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO II 3, SPB TESORERO I 5, STA SECRETARIA V, STA TECNICO ADMINISTRATIVO II, OFICINA SUB REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA Y DESARROLLO ECONOMICO F-3 DIRECTOR DE PROGRAMA SECTORIAL II 22, SPA INGENIERO IV 3, SPB INGENIERO III 6 STA SECRETARIA V, STB TECNICO EN SEGURIDAD I, STB OPERADOR DE MAQUINA INDUSTRIAL I, STB CHOFER II, STA TECNICO ADMINISTRATIVO I, OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL Y RECURSOS NATURALES 2 F-3 DIRECTOR DE PROGRAMA SECTORIAL II 22, SPA INGENIERO IV, STA TECNICO AGROPECUARIO III, STB OPERADOR DE EQUIPO ELECTRONICO I, STA PROGRAMADOR DE SISTEMA PAD III, TOTAL UNIDAD ORGANICA , Cabe indicar que para el Periodo Fiscal 2,03 se contara con el Financiamiento de 0 Plaza Orgánica, la del Director Subregional de Asesoría Legal, cuyo nivel funcional es de un F - 3

9 Así mismo se cuenta con trabajadores por Proyectos de Inversión, lo cual detallamos en el siguiente cuadro: GASTOS DE INVERSION Nº Proyecto Contrato de Servicios Personales REPOBLAMIENTO DE LAS COCHAS CON LA ESPECIE PAICHE (ARAPAIMA GIGAS) EN LA PROVINCIA DE PURÚS 2 REPOBLAMIENTO DE TORTUGAS ACUATICAS EN LAS CUENCAS DE LOS RIOS PURUS Y CURANJA, EN LA PROVINCIA DE PURUS - REGION UCAYALI 3 MEJORAMIENTO DEL CENTRO DE PRODUCCION DE LA INSTITUCION EDUCATIVA SECUNDARIA AGROPECUARIA PILOTO ESPERANZA - PROVINCIA DE PURUS TOTAL De igual modo se cuenta con 05 trabajadores que cuenta con Contrato Administrativo de Servicios (CAS) en la Meta Nº 00: Gestión Administrativa. GASTOS CORRIENTES: Nº Actividad CAS GESTION ADMINISTRATIVA 03 2 APOYO SOCIAL 02 TOTAL 05 IV CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES La gerencia Sub Regional de Purús tiene el compromiso de continuar con los Proyectos de Continuidad del Ejercicio anterior, mejorando en algunos aspectos necesarios para el cumplimiento de las metas y objetivos de los Proyectos; por lo que lo consideramos satisfactorios. Esta Unidad Ejecutora, conforme al Programa de Inversiones, cuenta con 6 proyectos de inversión pública programados para el año 202, de los cuales 05 proyectos son de continuidad para el Periodo Fiscal 203. Así mismo esta Gerencia Sub Regional no pudo a su vez ejecutar nuevos Proyectos debido a que los estudios de Perfiles de Proyectos no se encontraban aun Viables y en muchos casos se encuentran Observados.

10 PANEL FOTOGRAFICO

11 EXPOSICION