13. Desarrollando tu propia red de carrera profesional.
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- Ángel Flores Franco
- hace 7 años
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1 13. Desarrollando tu propia red de carrera profesional. Planificación personal para la Empleabilidad: Crea tu propio futuro laboral PRODETUR
2 Mercado Laboral-Profesional Demandantes Mercado 80% Oferta visible: (Clásico) 20% Proceso de selección Oferta oculta: 80% 20% Proceso de generación / gestación
3 La Red Las relaciones son criticas para tu futuro laboral y el desarrollo de tu carrera profesional: Al final cada puesto de trabajo se fundamenta en una interacción con personas. Las personas controlan los recursos, las oportunidades y la información. Las personas con las que pasas tiempo moldean la persona que eres ahora y la persona que aspiras a ser mañana.
4 Piensa en términos de La Red-Colaboración YO NOSOTROS El poder personal es elevado exponencialmente con la ayuda de un equipo y de una red.
5 La Red. Relaciones personales Lazos fuertes: ALIADOS Lazos débiles: CONOCIDOS
6 Aliados Le pides consejo regularmente. Confías en su buen juicio. Colaboras proactivamente en aprovechar oportunidades juntos. Te mantienes sintonizado con sus intereses y le propones cuando procede hacer cosas juntos. Hablas de él a tus amigos. Promueves su prestigio-marca personal. Le apoyas en sus conflictos y defiendes su reputación. Y él hace lo propio contigo cuando es el caso.
7 Conocidos Aunque no tan vitales como los aliados, normalmente introducen diversidad en tu red. Proceden y se vinculan a diferentes círculos sociales, profesionales, laborales y pueden ser útiles para encontrar oportunidades e información inteligente fuera de tu red más próxima. Permiten extender tu red multiplicando contactos de 2º y 3º nivel y apalancar tus oportunidades a partir del amigo del amigo del amigo
8 Capital relacional = personas + vínculos Tus relaciones son como cualquier cosa con vida: Si no se están fortaleciendo se están debilitando. Gestionarlas positivamente es una tarea continua: Tu red es mayor de lo que imaginas, y el activarla es tu posibilidad y responsabilidad.
9 Estructura de la red Familia Universidad Colegio Círculos Vecinos Actividades deportivas Empresa 1 Servicio militar Clientes empresa 2 Empresa 2
10 Estructura de la red Colegio Familia Vecinos Universidad Actividades deportivas Intersecciones Empresa 1 Servicio militar Clientes empresa 2 Empresa 2
11 Estructura de la red NA AM EB MG EF JC JC JF CC MF TF TF MG OV SN MU RA Contactos NS RP puente
12 Estructura de la red Contactos cálidos Contactos claves
13 Etapas del proceso Formulación: Aprender a comunicar nuestras alternativas a otros. Validación: Validar nuestras ideas de forma objetiva con la ayuda de otros. Activación: Poner en marcha nuestro proyecto, probarlo en el mercado.
14 Etapas del proceso En cada etapa del método intervienen personas diferentes ACTIVACIÓN MG VALIDACIÓN TL MC PP MV puentes NS MY EB NA TF TF JC JF PP AM ML intersecciones EF JC JC AD contactos clave SN MG TF OV FORMULACIÓN NS SN MU RP RA contactos cálidos
15 Conocidos Aliados 15
16 Mantenimiento de la red Diseño del soporte de la información: DATOS PERSONALES Datos profesionales empresas sectores cargos antigüedad (<5, 5-10,>10) Contactos en común Información subjetiva Círculos Acciones de seguimiento Visita/comida / Café (cálidos, intersecciones) Teléfono/Carta/ (contactos puente/claves)
17 Usando las redes digitales Desterrar prejuicios. Mejor estar que no estar, sobre todo en redes profesionales (Linked in ). Visibilizarse sin perder de vista el objetivo. Ser discreto: cuidar la imagen que mostramos en un entorno público, evitar dar información de índole personal, cuidar el modo de comunicarnos (opiniones ). Dar información que permita a un potencial empleador/cliente reducir su incertidumbre y hacerse una idea del tipo de persona que eres.
18 Redes profesionales en internet Linked In Xing Viadeo Crea tu propia web personal Crear tu propio blog profesional Twitter
19 La Red Al final no es solo lo que sabes, es a quien conoces y sobre todo para que lo conoces y en 2.0 CUANTO MÁS COMPARTES, MÁS TIENES
20 Gracias. Planificación personal para la Empleabilidad: Crea tu propio futuro laboral PRODETUR
21 RECUERDA: TODA ESTA PRESENTACION LA PUEDES ENCONTRAR EN PRODETUR
22 PARA CUALQUIER CUESTION RELACIONADA CON ESTA SESIÓN PUEDES DIRIGIRTE A: (Dpto. formación) PRODETUR
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