Observatorio Permanente Negociación Colectiva INFORME SEMANAL Nº 5

Transcripción

1 Consejo de Relaciones Laborales de Extremadura Observatorio Permanente Negociación Colectiva INFORME SEMANAL Nº Consejo de Relaciones Laborales de Extremadura

2 2 AÑO 2011 CONSEJO DE RELACIONES LABORALES DE EXTREMADURA D.O.E. INFORME Nº 5/2011: 1. D.O.E. jueves, 27 de enero de D.O.E. viernes, 28 de enero de D.O.E. lunes, 31 de enero de D.O.E. martes, 1 de febrero de D.O.E. miércoles, 2 de febrero de 2011 B.O.E. 1. B.O.E. jueves, 27 de enero de B.O.E. viernes, 28 de enero de B.O.E sábado, 29 de enero de B.O.E lunes, 31 de enero de B.O.E. martes, 1 de febrero de B.O.E. miércoles, 2 de febrero de 2011

3 3 TEXTOS ANALIZADOS 1. NORMATIVA LABORAL- Ámbito autonómico Decreto 4/2011, de 21 de enero, por el que se modifica el Decreto 143/2010, de 25 de junio, de concesión directa de una subvención a la Red Extremeña de Desarrollo Rural para el desarrollo de un proyecto innovador de formación profesional para el empleo en el área del agroturismo en las zonas rurales de la Comunidad Autónoma de Extremadura. DOE de 27 de enero de CONVENIO COLECTIVO de Empresa- Ámbito estatal II Convenio Colectivo de SUN PLANET, S.A. BOE de 31 de enero de ACUERDO LABORAL Intersectorial- Ámbito estatal Acuerdo de prórroga del IV Acuerdo Nacional de Formación. BOE de 2 de febrero de 2011.

4 4 Decreto 4/2011, de 21 de enero, por el que se modifica el Decreto 143/2010, de 25 de junio, de concesión directa de una subvención a la Red Extremeña de Desarrollo Rural para el desarrollo de un proyecto innovador de formación profesional para el empleo en el área del agroturismo en las zonas rurales de la Comunidad Autónoma de Extremadura. DOE de 27 de enero de Este Decreto viene a modificar el Decreto 143/2010, de 25 de junio, de concesión directa de una subvención a la Red Extremeña de Desarrollo Rural para el desarrollo de un proyecto innovador de formación profesional para el empleo en el área del agroturismo en las zonas rurales de la Comunidad Autónoma de Extremadura. El proyecto subvencionado fue concebido para su ejecución durante el año 2010, pero debido a las complejidad del mismo se ha puesto de manifiesto la necesidad de ampliar el periodo de realización de los gastos subvencionables, lo que no conlleva un incremento del coste de la subvención. Concretamente se amplía el plazo para realizar gastos subvencionables hasta el 31 de marzo de 2011.

5 5 II Convenio Colectivo de SUN PLANET, S.A. BOE de 31 de enero de AMBITO TEMPORAL: 4 años: 1 de octubre 2010 a 30 de septiembre de AMBITO PERSONAL: artículo 1. Las normas contenidas en el presente convenio regulan las relaciones laborales de todos/a los/las trabajadores/as, tanto fijo como temporales, que presten sus servicios en los centros de trabajo que tenga establecidos, o que en el futuro sean objeto de apertura, de la empresa Sun Planet, S.A. AMBITO TERRITORIAL: Ámbito estatal de empresa. PARTES NEGOCIADORAS: Dirección de la Empresa y Delegados de Personal. SUSCRIPCION: 21 de septiembre de 2010 Observaciones: Convenio anterior: BOE de 9 de febrero de DENUNCIA Artículo 4. El plazo de denuncia es de 3 meses anteriores a la fecha de expiración. JORNADA DE TRABAJO: Computo Artículo 21. Jornada anual de 1800 horas; Jornada semanal de 40 horas. JORNADA DE TRABAJO: Nocturna JORNADA DE TRABAJO: Distribución Irregular de Jornada Artículo Se prevé la posibilidad de efectuar una distribución irregular de la jornada. CLÁUSULA HORAS EXTRAORDINARIAS Artículo 30. Retribución económica y compensación tiempo de descanso.

6 6 PERÍODO VACACIONAL Artículo 24. Es de 30 días naturales. CLÁUSULAS EMPLEO (CREACIÓN Y MANTENIMIENTO) CLÁUSULAS CONTRATACIÓN Artículo 32. Contrato de obras o servicio. CLÁUSULAS ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO (MOVILIDAD) Artículo 13. Movilidad funcional. Artículo 14. Movilidad geográfica. Artículo Régimen de trabajo a turnos. GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS Artículo 26. Son dos. INCREMENTO SALARIAL Artículo 27. Para los años de vigencia del convenio se pacta un incremento salarial igual al IPC real del año anterior. CLÁUSULA DE GARANTIA SALARIAL COMPLEMENTOS SALARIALES Artículo 28. Incentivos por ventas. Artículo 29. Complemento de nocturnidad (25%). COMPLEMENTOS DE PRESTACIONES SOCIALES CLÁUSULAS DE SALUD LABORAL CLÁUSULAS DE FORMACIÓN CONTINUA Artículo 23.i. Permisos exámenes. CLÁUSULAS DE ACTIVIDAD SINDICAL

7 7 CLÁUSULAS DE IGUALDAD y CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR y LABORAL Artículo 8. Principio de igualdad (con carácter genérico). Artículo 17. c. 10. Calificación del Acoso Sexual o moral como falta muy grave. Artículo 18. Prevención del acoso sexual y del acoso por razón de sexo. Artículo 19. Derechos de las mujeres víctimas de violencia de género. Artículo 20. Protección de la maternidad (prevención de riesgos). Artículo Permiso de lactancia (acumulación). COMISIONES PARITARIAS Artículo 6. La Comisión Paritaria tiene atribuidas funciones de interpretación, mediación y arbitraje. Plazo de resolución de 10 días hábiles. ADHESIÓN AL ASEC

8 8 Acuerdo de prórroga del IV Acuerdo Nacional de Formación. BOE de 2 de febrero de AMBITO TEMPORAL: Es indefinido, hasta que se formalice el V Acuerdo Nacional de Formación. AMBITO FUNCIONAL: El establecido en el IV Acuerdo Nacional de Formación. AMBITO TERRITORIAL: Ámbito estatal intersectorial. PARTES NEGOCIADORAS: Organizaciones Empresariales: CEOE y CEPYME. Centrales Sindicales: UGT y CCOO. SUSCRIPCION: 27 de diciembre de 2010 Observaciones: Convenio anterior: BOE de 27 de marzo de 2006 (ver INF nº 13/2006). Este acuerdo supone Prorrogar la vigencia del IV Acuerdo Nacional de Formación hasta que se haya formalizado el quinto Acuerdo, ahora en proceso de negociación..