ESTATUTO ORGÁNICO RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA CAPÍTULO PRIMERO

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1 ESTATUTO ORGÁNICO RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA CAPÍTULO PRIMERO De la Constitución, Denominación, Régimen Jurídico y Domicilio Artículo 1 De la Constitución y Denominación.- Al amparo del Art. 21 inc. 4 de la Constitución Política del Estado y lo dispuesto por el Título Segundo del Libro Primero Art. 58 y siguientes del Código Civil y demás normas conexas en vigencia dentro del territorio del Estado Plurinacional de Bolivia, se constituye la O.N.G. RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, institución privada de bien público, sin fines de lucro, con Personalidad Jurídica propia, autonomía de gestión y patrimonio propio e independiente, mediante Acta de Aprobación del presente Estatuto y solicitud de inscripción en la Gobernación del Departamento de Chuquisaca para su reconocimiento. Artículo 2 De su Denominación.- Conforme al Art. 56 del Código Civil, la presente organización adoptará como razón social: RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA para el desenvolvimiento de sus actividades. Artículo 3 Régimen Jurídico.- La RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, cuenta con personalidad jurídica tal como lo estipula el Decreto Supremo No Artículo 4 Domicilio.- El domicilio de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA queda establecido en la ciudad de Sucre y está facultada para instalar oficinas

2 o dependencias en cualquier lugar del país o del extranjero, previo cumplimiento de los requisitos legales para éste tipo de organizaciones. Artículo 5 Duración.- La RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA tiene una duración indefinida. CAPÍTULO SEGUNDO De los Fines y Objetivos Artículo 6 De sus fines y Objetivos.- La RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA es una organización sin fines de lucro, está organizada sobre la base de los valores sociales, finalidades y doctrina de bien social y la legislación vigente para este tipo de organizaciones, bajo los fundamentos del control democrático, la solidaridad, la neutralidad política y religiosa. La RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA tiene los siguientes fines y objetivos: Coordinar acciones conjuntas de mejora de calidad del servicio de Voluntariado. Generar espacios de reflexión sobre el servicio de Voluntariado en Bolivia. Promover y prevenir planes, programas y estrategias destinadas a mejorar la calidad del voluntariado en Bolivia. Promover y prevenir estrategias, planes y programas destinados a fortalecer el servicio de voluntariado y su impacto en la sociedad. Crear y fortalecer las relaciones entre las organizaciones sociales que cuentan con el apoyo del servicio de voluntarios. Gestionar la obtención de recursos económicos necesarios para el desarrollo de los plantes, programas, proyectos y estrategias de la organización. Realizar toda clase de actividades, con personas de derecho público y privado relacionadas con la prestación de servicios de interés común. Fomentar en el voluntariado el aprendizaje participativo e interactivo.

3 Reforzar la cooperación y respaldo inter-organizacional En general, todo objetivo no específicamente señalado que se encuentre comprendido con los fines y objetivos de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. CAPÍTULO TERCERO De los Miembros, Derechos y Obligaciones Artículo 7 De los Miembros.- Podrán ser miembros de la la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, todas aquellas personas naturales que acrediten debidamente ser miembro, trabajador o responsable de una organización sin fines de lucro, que administre o ejecute proyectos en el área social y que cuenten con el apoyo de voluntarios de manera regular. Artículo 8 De la Admisión.- Los interesados deberán suscribir una declaración donde manifiesten su voluntad e interés de pertenecer a la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA además de adjuntar la documentación señalada por el artículo anterior. Artículo 9 Del Retiro.- Las causas de retiro son: a) Por solicitud expresa de la persona, elevada mediante nota a la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, misma que será considerada en reunión del Directorio. b) Por solicitud expresa de la organización, elevada mediante nota a la a RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, misma que será considerada en reunión del Directorio. c) Por que le persona deje de estar vinculada a la organización que le acreditaba. d) Por incumplimiento del Estatuto Orgánico o Reglamento Interno.

4 Artículo 10 De los Derechos.- Los miembros tienen los siguientes derechos: a) A participar de las reuniones, talleres o encuentros convocados por la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) A expresar su libre opinión respecto a las políticas, estrategias o lineamientos de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. c) A elegir o ser elegido como miembro del Directorio. d) A emitir su voto en la toma de decisiones de la organización. Artículo 11 De las Obligaciones.- Los miembros tienen las siguientes obligaciones: a) A registrase con toda la documentación requerida por la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) A presentar toda la información relacionada a los voluntarios requerida por la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. c) A participar de las asambleas, encuentros, talleres u otros debidamente convocados por la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. d) A presentar sus descargos económicos debidamente respaldados. e) Al cumplimiento de los aportes o cuotas debidamente establecidos por la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. CAPÍTULO CUARTO De los Órganos de Gobierno Artículo 12 De sus órganos de gobierno.- La RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA cuenta con los siguientes órganos de gobierno: Asamblea General Directorio Coordinación General

5 Artículo 13 De la Asamblea.- La Asamblea es el máximo órgano de gobierno de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Esta conformada por todos los miembros debidamente acreditados quienes tienen derecho a voz y voto. Decidirán sobre las políticas destinadas al cumplimiento de los objetivos. Será convocada por el Presidente del Directorio, en su defecto por el Vicepresidente o por dos miembros del Directorio, sesionando por lo menos una vez al año. Artículo 14 Del Directorio.- a) La reunión de Directorio es el segundo órgano supremo de gobierno de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) Los miembros del Directorio ejercerán su función durante un periodo de dos años. c) Cabe destacar que los miembros del Directorio asumen dicho rol Ad Honorem. Artículo 15 De la Elección del Directorio.- Los miembros del Directorio serán designados por votación directa de los miembros de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, en Asamblea, de acuerdo a reglamento, en las siguientes carteras: Presidente Vicepresidente Secretario de Actas Artículo 16 De la Reunión Ordinaria de Directorio.- La Reunión de Directorio en forma ordinaria, será convocada por el presidente o vicepresidente. Se realizará mínimamente una vez al año de forma obligatoria. La convocatoria a la reunión se efectuará mediante circular interna escrita, indicando lugar, fecha y hora, debiendo incluirse el orden del día por lo menos con tres días de anticipación. Artículo 17 Del Quórum.- La reunión ordinaria estará legalmente constituida con la asistencia de la mitad más uno de los miembros del directorio de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. En caso de no reunir el quórum anteriormente

6 establecido se efectuará una segunda convocatoria dentro de los 3 días siguientes. La reunión así convocada, necesariamente se realizará con el número de asistentes. Artículo 18 De las Atribuciones de la Reunión Ordinaria de Directorio.- a) Velar por el cumplimiento de los fines y objetivos de la Organización, cumplir y hacer cumplir el presente estatuto, su reglamento, convenios y decisiones que emanen del Directorio. b) Decidir y aprobar la cooperación de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, con otras instituciones y autorizar la suscripción de convenios interinstitucionales, sea con entidades nacionales o internacionales, públicas, privadas y organizaciones sociales además de designar a los representantes ante esos organismos. c) Supervisar y controlar el manejo económico de la Organización. d) Analizar el Plan Operativo Anual de la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA y su presupuesto. e) Analizar y aprobar la reforma al Estatuto Orgánico y Reglamento Interno de la Organización, sea esto de manera total o parcial. f) Interpretar el Estatuto Orgánico y Reglamento Interno de la Organización. g) Decidir sobre la contratación del Personal Ejecutivo (Coordinador General, Administrador, Directores, etc.) h) Autorizar la otorgación de Poderes Generales y/o Especiales y resolver sobre su revocatoria. i) Aprobación de Actas de las reuniones anteriores. j) Aprobación del Informe Anual de la Coordinación General. k) Aprobación de Informes de los diferentes proyectos (presentación de productos finales). l) Analizar y aprobar el Balance General y Estado de Resultados de la gestión anterior. m) Establecer la política económica a seguir respecto a los fondos de financiamiento comprometidos. n) Gestionar todo tipo de activad lícita con el fin de obtener recursos para el funcionamiento de la Organización. o) Decidir sobre la inclusión o exclusión de uno de los miembros del Directorio a excepción del Presidente, o de cualquier miembro administrativo y operativo de la institución de acuerdo a Reglamento Interno o Manual de Funciones.

7 p) Decidir sobre todo asunto no previsto en el presente Estatuto y su Reglamento Interno. Artículo 19 De la Reunión Extraordinaria de Directorio.- El Presidente del Directorio o en su defecto el Vicepresidente, a falta de este a solicitud escrita de tres miembros de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, se convocará a Reunión Extraordinaria. Se reunirá toda vez que sea necesario para tratar asuntos de emergencia propuestos exclusivamente en el orden del día como: a) Los cambios o ampliaciones de los objetivos de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) La disolución anticipada de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. c) El aumento o disminución de los fondos de financiamiento. d) Los informes de Coordinación General, que sean sometidos a consideración. e) Conocer y resolver sobre la admisión y retiro de los miembros de la Organización. f) A solicitud expresa de los miembros representantes de alguna Organización que atraviese algún problema relacionado al servicio de Voluntariado. La convocatoria se efectuará mediante circular interna escrita indicando lugar, fecha, hora y orden del día, por lo menos con tres (3) días de anticipación. Artículo 20 Del Quórum.- La Reunión Extraordinaria de miembros estará legalmente constituida, con la asistencia de la mitad más uno de los miembros de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. En caso de no reunirse el quórum anteriormente establecido, se efectuará una segunda convocatoria dentro de los dos (2) días siguientes, la cual se realizará con el número de asistentes. Artículo 21 De las Resoluciones de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias.- Las resoluciones de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias, se adoptarán: - Por simple mayoría, excepto en los casos de reforma de Estatutos o Disolución de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVA, en los que se requerirá dos tercios del total de votos de los miembros asistentes.

8 - Se computará un voto por miembro. Artículo 22 De las Atribuciones del Presidente.- Son atribuciones del Presidente del Directorio de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA: a) Asumir la representación legal, judicial y extrajudicial de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) Presidir las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias y dirimir con su voto en situaciones de empate. c) Cumplir y hacer cumplir los Estatutos, Reglamentos Internos y Resoluciones de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias. d) Convocar a sesiones ordinarias y extraordinarias del Directorio, en cumplimiento de disposiciones estatutarias. e) Presentar informes que fueran requeridos por el Directorio. f) Juntamente con el Secretario del Directorio, firmar resoluciones del Directorio. g) Suscribir la correspondencia del Directorio. h) Suscribir con el Coordinador General las solicitudes y memoriales que deben presentarse ante los Poderes del Estado como: Autoridades nacionales, departamentales o locales y/o ante instituciones internacionales. i) Conferir, previa aprobación del Directorio, poderes especiales para determinadas gestiones o para la representación judicial o extrajudicial de la Organización, señalando en cada caso las atribuciones o facultades de los mandatarios o apoderados. j) Delegar sus funciones y atribuciones al Vicepresidente del Directorio en los casos de ausencia o impedimentos. Artículo 23 De las Atribuciones del Vicepresidente.- Son atribuciones del Vicepresidente: a) Suplir al Presidente asumiendo plenamente todos los derechos y obligaciones en caso de impedimento, ausencia, enfermedad, renuncia o fallecimiento de este. b) Presidir las comisiones que se conformaran. c) Cooperar en sus funciones al Presidente. d) Velar por el cumplimiento del presente Estatuto y Reglamentos.

9 Artículo 24 De las Atribuciones del Secretario de Actas.- Son atribuciones del Secretario de Actas del Directorio: a) Elaborar las Actas de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias del Directorio. b) Firmar con el Presidente: actas, registros, memorias, informes y resoluciones de Directorio; de las reuniones ordinarias y extraordinarias y demás documentación. c) Llevar en orden el Archivo del Directorio. d) Redactar Actas de los encuentros y talleres de los miembros de la Organización. f) Velar por el cumplimiento del presente Estatuto y Reglamentos. Artículo 25 De las Responsabilidades del Coordinador General.- El Coordinador General es el funcionario ejecutivo superior de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Cumplirá y hará cumplir las resoluciones y disposiciones del Directorio, siendo responsable de la conducción y administración de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Artículo 26 De la Designación del Coordinador General.- El Coordinador General será designado por el Directorio, de acuerdo a calificación y/o concurso de méritos para cargos jerárquicos. Artículo 27 De las Funciones y Atribuciones del Coordinador General.- El Coordinador General tendrá las siguientes funciones y atribuciones: a) Presentar al Directorio los planes, programas y proyectos económicos, financieros y administrativos para su correspondiente aprobación y ejecución. b) Dirigir las labores técnicas, administrativas, económicas, financieras, sociales y organizativas en conformidad con las políticas que adopte el Directorio. c) Informar periódicamente al Directorio sobre las labores y actividades administrativas realizadas. d) Presentar a consideración del Directorio durante el primer trimestre de cada gestión, el Balance General, Estado de Resultados con dictamen de auditoria independiente. e) Preparar la memoria anual de la gestión anterior. f) Proponer al Directorio la contratación de empréstitos, concesión de créditos, avales, enajenación y compra de bienes, contratación de servicios, celebración de contratos y otros.

10 g) Participar de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias del Directorio con derecho a voz. h) Presentar al Directorio los proyectos reglamentarios necesarios para el desenvolvimiento técnico-administrativo de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, para su aprobación. i) Proponer al Directorio la designación del personal superior técnico y administrativo de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. j) Participar conjuntamente con el Presidente del Directorio en negociaciones con instituciones con personería jurídica suficiente y sin limitación alguna, con las facultades que le confiere los presentes estatutos. k) Realizar el análisis de la prosecución económica y social de los planes, programas, proyectos y acciones diversas de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. l) Participar en la firma de contratos y otros que estén relacionados con el accionar de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. m) Ascender, remover, sancionar, exonerar al personal de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA con sujeción al Reglamento Interno y Ley General del Trabajo. n) Autorizar la adquisición de bienes y servicios dentro de los límites y atribuciones establecidos en la Ley 1178 y su Reglamentación. o) Representar a la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA en las relaciones públicas. p) Tomar las medidas necesarias para asegurar el cumplimiento oportuno de las obligaciones, tanto de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA con sus miembros, y de terceros con ella, aplicando las sanciones reglamentarias establecidas. q) Procurar por todos los medios a su alcance la buena marcha y constante desarrollo de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. r) Prestar sin limitación alguna, toda la información requerida por el Directorio. Artículo 28 De la Acefalia.- Si la Coordinación General quedara acéfala, se convocara una reunión del Directorio para la designación correspondiente en el menor plazo posible.

11 Artículo 29 De la Suplencia.- En los casos de impedimento, ausencia o enfermedad del Coordinador General, será reemplazado temporalmente por su inmediato inferior con los mismos derechos, obligaciones y responsabilidades que el titular. CAPÍTULO QUINTO Del Personal Administrativo, del Reglamento Interno y del Manual de Funciones Artículo 30 De otro Personal Administrativo.- Para mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la institución, el Directorio, a propuesta del Coordinador General, podrá designar o nombrar personal administrativo extraordinario con relación de dependencia laboral de la organización, fijando o determinando al efecto sus respectivas atribuciones y obligaciones. Artículo 31 Del Reglamento Interno y del Manual de Funciones.- La organización interna de la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA y su correspondiente funcionamiento, en cuanto se refiere a la política laboral, serán definidos en un Reglamento Interno y en los respectivos Manuales Internos de Funciones aprobados por el Directorio. CAPÍTULO SEXTO Del Patrimonio Artículo 32 De la Constitución del Patrimonio.- El patrimonio de la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA se encuentra constituido por los aportes y cuotas voluntarias, bienes muebles e inmuebles suministradas por los miembros de la RED DE ORGANIZACIONES DE

12 VOLUNTARIADO EN BOLIVIA y por los que llegare a adquirir o poseer en el futuro, a cualquier título. Artículo 33º De la Conformación del Patrimonio.- La RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA tiene las siguientes fuentes de recursos: a) Los bienes y/o fondos que suministren los miembros de la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. b) Los aportes o asignaciones de personas individuales, colectivas, nacionales o internacionales, concedidos a su favor. c) Los recursos que sean transferidos por personas individuales o colectivas, nacionales o internacionales, a cualquier título, para la realización de actividades acordes a su finalidad. d) Los créditos, préstamos o financiamientos que sean otorgados por personas Individuales o colectivas, nacionales o internacionales, por medio de contratos o convenios. e) Las donaciones, cesiones de derechos o legados otorgados en su favor por personas individuales o colectivas, nacionales o internacionales. f) Los ingresos que perciba por la realización de cualquier clase de actividad. g) Los créditos, rentas, alquileres, dividendos, comisiones, intereses u otros ingresos de cualquier índole, sobre bienes muebles o inmuebles, títulos o valores o cualquier otro género de propiedades, adquiridos por compra, donación, asignación uso o cualquier otra forma legal de adquirir la propiedad, posesión o titularidad. CAPÍTULO SEPTIMO De su Presupuesto, Proyecto de Presupuesto, su Ejecución y los Excedentes Artículo 34 Del Presupuesto.- El presupuesto de la organización es anual. Las cuentas de la organización se llevarán

13 de acuerdo a un manual interno, que deberá ser elaborado por la instancia ejecutiva y aprobado por el Directorio. Si existen financiamientos extranjeros, la contabilidad y la forma de manejo de los fondos que éstos aporten, se regirán a las normas que dispongan los aportantes sin perjuicio de que puedan también establecer que la forma de manejo de dichos fondos se rija a lo establecido por la organización. Artículo 35 Del Proyecto de Presupuesto.- El proyecto de presupuesto anual será presentado por el Coordinador General a consideración del Directorio, éste posteriormente será quien de su aprobación. Artículo 36 De la ejecución.- La ejecución del presupuesto de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA corresponderá a la presidencia del Directorio y la Coordinación General. Artículo 37 De los Excedentes.- Los excedentes que puedan tener la organización no podrán bajo ningún concepto ser distribuidos entre sus miembros, debiendo utilizarse en proyectos relacionados a los fines y objetivos de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA., previa aprobación del Directorio. CAPÍTULO OCTAVO De los Registros Artículo 38. De los Registros a llevarse a cabo en la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA.- Además de los registros contables, en la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA se llevarán los siguientes registros: a) Libro de Registro de Miembros. b) Libro de Actas de las Reuniones Ordinarias y Extraordinarias.

14 c) Registro Histórico y Archivo de los informes de auditoría. d) Libro de Registro de Transferencia de Fondos de Financiamiento y gravámenes. CAPÍTULO NOVENO De la Duración, Disolución y Reforma al Estatuto Orgánico y Reglamento Interno Artículo 39 De su duración.- La organización tendrá un plazo de vida indefinida, sin embargo, a más de las causas establecidas en la ley, podrán ser disueltas por falta de donaciones, por resolución unánime de todos los miembros del Directorio en goce de sus derechos, cuando no tenga pendiente el cumplimiento de contrato o convenio con institución alguna, sea ésta pública o privada, nacional o internacional. Además el cumplimiento de los fines y objetivos por los que fue creada la organización, acarreara su disolución, previo análisis y aprobación del Directorio. Artículo 40 De las Causales de la Disolución de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA.- La ORGANIZACIÓN podrá disolverse por alguna de las siguientes causales: a) Por fusión, absorción o transformación en otra sociedad. b) Por acuerdo de Reunión Extraordinaria del Directorio convocada expresamente al efecto. c) En caso de no existir financiamientos que sustenten los proyectos y el accionar de la RED DE ORGANIZACIONES DE VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Artículo 41 De la Disolución de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA.- Es de competencia de la Reunión Extraordinaria del Directorio, determinar en forma expresa la liquidación de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA., dictando para el efecto la resolución

15 correspondiente, con la aprobación de dos tercios de los miembros y designar a la comisión liquidadora que estará constituida por tres miembros. Artículo 42 De la Liquidación.- Una vez acordada la liquidación de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. en la forma prevista en el artículo anterior, se abrirá un período de liquidación, salvo en los casos de fusión, transformación o cualquier tipo de cesión global del archivo y pasivo de la organización. Está, durante el período de liquidación.conservará su personalidad jurídica, observándose las disposiciones de los presentes Estatutos en cuanto a la convocatoria a Reunión Ordinaria o Extraordinaria del Directorio, a las que darán cuenta los liquidadores sobre la marcha de la liquidación, cesará las funciones del Coordinador General, asumiendo dichas funciones una Comisión Liquidadora. Artículo 43. De las Funciones de la Comisión Liquidadora.- La Comisión Liquidadora de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, tendrá las siguientes funciones y atribuciones: a) Suscribir conjuntamente con el Coordinador General, el Inventario y el Balance de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, a tiempo de comenzar las funciones. b) Llevar y custodiar los libros y correspondencia de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, a partir del día en que se inicie la liquidación. c) Velar por la integridad del patrimonio de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. d) Realizar aquellas operaciones comerciales pendientes que sean necesarias para la liquidación de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. e) Exigir y cobrar las cuentas pendientes a favor de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. f) Concertar transacciones y compromisos pendientes de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA y de terceros con ella. g) Pagar a los acreedores el importe de sus respectivos créditos.

16 h) Realizar, en suma, cuantas operaciones sean necesarias para el mejor cumplimiento de sus fines. Artículo 44 De la Información sobre la Liquidación.- La Comisión Liquidadora informará periódicamente a las autoridades correspondientes y los miembros de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, sobre el estado de la liquidación. Artículo 45 De la Responsabilidad de Comisión Liquidadora.- La Comisión Liquidadora tendrá las mismas responsabilidades atribuidas a la Coordinación General. Artículo 46 De las Prohibiciones.- La Comisión Liquidadora por ningún concepto podrá ejecutar nuevas operaciones que comprometan y obliguen a la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA y que sean ajenas de la liquidación. Artículo 47 De la Duración y Cesación del Mandato de la Comisión Liquidadora.- La Comisión Liquidadora durará en sus funciones el tiempo establecido por la Reunión Extraordinaria del Directorio, pudiendo ampliarse el mismo hasta que la liquidación haya concluido totalmente. El fenecimiento del mandato de la Comisión de Liquidadora será coincidente con el de la liquidación de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Asimismo, el mandato de los miembros de la Comisión Liquidadora podrá cesar por renuncia o por remoción dispuesta por la Reunión Extraordinaria del Directorio. Artículo 48 De la Preferencia en caso de Disolución de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA (Resolución Definitiva).- En caso de disolución de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA, la Reunión Ordinaria del Directorio será la que en definitiva decida a qué institución y en qué condiciones pueden pasar los derechos,

17 inmuebles, equipos, valores, acciones y otros, procediendo a la liquidación de Activos y Pasivos, para determinar lo que corresponde. Artículo 49 De la Reforma al Estatuto Orgánico y Reglamento Interno. La Reforma al Estatuto Orgánico y Reglamento Interno podrá ser total o parcial según sus necesidades y será autorizada por el Directorio en sesión ordinaria, revisada posteriormente por el mismo para su aprobación por dos tercios de votos del total de sus miembros.

18 DISPOSICIONES TRANSITORIAS Artículo 50.- Si acaso se presentará algún vacío, confusión o contradicción estatutaria o reglamentaria, éste deberá ser resuelto por el Directorio de la RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA. Artículo 51.-El presente Estatuto Orgánico, entrará en plena vigencia desde el momento de su aprobación por el Directorio y cuando los documentos hayan sido protocolizados en la Gobernación del Departamento de Chuquisaca. Artículo 52.- Después de la aprobación del presente Estatuto Orgánico, esté deberá ser firmado por los miembros del Directorio para su vigencia. Sucre, 16 de abril de 2011

19 DIRECTORIO DE LA RED DE ORGANIZACIONES PARA EL VOLUNTARIADO EN BOLIVIA Ruth Overbeck de Sumi C.I E LP. Presidenta Fernando A. Fernández C.I CH. Vicepresidente Juan Marcelo Guaranca C.I LP. Secretario de Actas

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