El Longino. CARABINEROS ATENDIERON PARTO EN SANTA TERESA Pág. 6. Alegre celebración en Unión Comunal de Adultos Mayores

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1 El Longino DE ALTO HOSPICIO AÑO 5 - N Edición Gratuita CARABINEROS ATENDIERON PARTO EN SANTA TERESA Pág. 6 El comisario de Alto Hospicio, mayor Mauricio Cadenas, felicitó al suboficial José Rifo Montoya, el cabo 1º Armando Osorio Lagos, el cabo 2º Robinson Rivero Oviedo y la carabinero Daniela Fuentes Tiznado por su destacada labor atendiendo el parto de Yenny San Martín. Alegre celebración en Unión Comunal de Adultos Mayores (Pág. 7) Talleres deportivos municipales el domingo en La Pampa (Pág. 3)

2 2 Crónica Desde que llegué a la región la USEP me impresionó por su profesionalismo y entrega, producto que tenemos que trabajar con los recursos que disponemos a mano. Por ello los felicito por esta demostración y se agradece la entrega y disposición demostrada, acotó. El trabajo desarrollado por esa unidad, también arrojó positivos comentarios de la totalidad de los asistentes a esa demostración. trasladado a lugares públicos, como cementerios, velorios, UNIDAD ESPECIAL PENITENCIARIA EN CURSO DE PERFECCIONAMIENTO Una muestra de lo aprendido en una intensa capacitación realizada en dos semanas, dio a conocer el grupo de la Unidad Especial Penitenciaria (USEP), dependientes de la dirección regional de Gendarmería Tarapacá, actividad desarrollada en una revista de inducción de técnicas especiales, correspondiente al presente año. La actividad se desarrolló a un costado del Complejo Penitenciario de Alto Hospicio y fue presidido por el jefe administrativo regional, teniente coronel, Luis González Báez. Además, tuvo la asistencia de la totalidad de los jefes de las diversas unidades penitenciarias de la región. El capitán Fernando Sanhueza, jefe de la unidad especial, manifestó que el objetivo de esa demostración, fue dar a conocer lo que se aprendió en 15 días de clases en diferentes horarios, donde se abordaron técnicas de traslado, de antimotín, defensa personal, leyes y reglamentación, brigada contra incendios y armamentos, conocimientos que son de profunda relevancia para el personal de la USEP. Ello permitió adquirir y actualizar nuevos conceptos y técnicas en el ámbito penitenciario, logrando con ello un equipo de trabajo más profesional en todo su actuar institucional. La revista de inducción se inició con la demostración del trabajo que desarrollan los conductores de los vehículos que trasladan a los internos, de acuerdo a los requerimientos de los tribunales. En ello se desarrollaron maniobras, conducción y defensa de los conductores y lo que resultó más atractivo fue en el supuesto que el conductor resultaré herido en un ataque. Posteriormente se procedió a la demostración de técnicas anti motín, como el traslado que se utiliza. Dicho dispositivo está compuesto por nueve funcionarios, los que contempla un equipo ideal con un chofer, el jefe de la comisión, la custodia directa, funcionario en alerta y cuatro fusileros, los que están atentos ante cualquier eventualidad, los que descienden del vehículo fiscal, ante el primer ataque, los que bajan y toman posición y repelen el ataque. También se aplicó la formación de rombo, que se utiliza en salidas al exterior, cuando el interno trasladado sea de alto compromiso delictual o su vida corre peligro, al momento de salir de la unidad penal y tenga que ser al hospital o reconstitución de escena, para abarcar un mayor espacio cubriendo todos los flancos, prestando mayor seguridad al interno y a quien se quiere proteger. Se mostró el trabajo que se desarrolla al momento de ingresar a un módulo o celda para conminar a internos que están cometiendo desorden en su lugar de residencia. La revista de inducción de la USEP, terminó con las palabras de felicitaciones del jefe operativo regional, teniente coronel, Luis González, quien resaltó el trabajo de los componentes de esa unidad, los que demostraron asimilación de los conocimientos adquiridos en el corto tiempo. El Tribunal Oral en lo Penal de Iquique condenó al acusado Jesús Véjar Vega, de 31 años de edad, a la pena de 5 años y un día de presidio por el homicidio de Yeen González Alarcón, quien trabajaba como recolector de basura, ocurrido en noviembre del A la pena de 5 años y un día condenan a sujeto que dio muerte a trabajador en Alto Hospicio año pasado en la comuna de Alto Hospicio. De acuerdo a lo que se dio por acreditado en el juicio, los hechos ocurrieron que en la madrugada del 16 de noviembre pasado, cuando la víctima se dirigía junto a un amigo a comprar alcohol, y al llegar a la intersección de calle Los Castaños con Avenida La Pampa, de Alto Hospicio, se encontraron con el acusado, quien consumía una cerveza. Debido a que el acusado le habría convidado cerveza al amigo, a quien conocía, pero no a la víctima, se produjo una discusión y una pelea a golpes, que terminó cuando el acusado sacó un cuchillo que portaba entre sus ropas y provocó diversos cortes y heridas a la víctima, tanto en el rostro como en el tórax, los que le causaron posteriormente la muerte. En el juicio oral, el fiscal Raúl Arancibia presentó prueba testimonial de testigos y de la policía, pericial del médico legista que confirmó las lesiones, y documental relativa a las condenas anteriores que tenía el acusado. Si bien la Fiscalía había solicitado la pena de 10 años y un día de presidio, considerando el aumento de la pena de este delito; el Tribunal le acogió al acusado dos atenuantes: haberse entregado a la policía y la colaboración sustancial en el esclarecimiento de los hechos, por lo que resolvió condenarlo a la pena efectiva de 5 años y un día de presidio mayor en su grado mínimo, como autor del delito de homicidio simple. El homicidio habría ocurrido luego que el acusado sostuviera una pelea con la víctima, por no querer convidarle una lata de cerveza. La discusión derivó en que el imputado apuñaló con un cuchillo al occiso en varias ocasiones.

3 3 Crónica Para lso adeptos del deporte de los puños, Juan Devia estará con sus peloduros enseñando los secretos del boxeo. TALLERES DEPORTIVOS MUNICIPALES LLEGAN A LA PAMPA Este domingo toda la oferta deportiva que tiene el municipio desembarcará en La Pampa, con una muestra masiva de las disciplinas que la comunidad puede aprender y practicar en forma gratuita. Esto es posible por que se programó desde las 10 horas, en calle Amanda Brieba entre Javiera Carrera e Isabel Riquelme, un gran evento para motivar a grandes y chicos por la práctica de actividades físicas y recreativas. En esta oportunidad estarán todos los talleres y programa de la casa edilicia. Según comentó Iván Godoy, jefe de deportes y cultura de la municipalidad, esta iniciativa del alcalde Ramón Galleguillos apunta a incentivar el deporte en los barrios. Se ha definido un plan para a través del deporte desarrollar nuestra comuna. En esta ocasión contaremos con las seis monitoras que cubren las juntas vecinales con baile entretenido, fight do, zumba, aeróbica, aerobox para que las vecinas dejen su rutina, vean lo entretenido que es esto y se incorporen a los talleres. DISCIPLINAS Los talleres deportivos y escuelas formativas municipales, tienen inscripciones permanentes y se puede concretar durante la realización de los mismos. Vóleibol con el monitor Claudio Sánchez tiene clases los sábados de 8 a 14 horas en el Polideportivo Santa Rosa y los domingos de 9 a 14 horas en gimnasio Cosam. Balonmano está a cargo del monitor Mario Ponce, con clases lunes y miércoles, de a horas en el Polideportivo Santa Rosa de calle Los Tamarugos con calle Santa Rosa. Darío Quenaya es el monitor de Taekwondo y sus clases son martes y miércoles, de 18 a 21 horas, en Polideportivo Santa Rosa Cheerleaders es la disciplina que imparte Renzo Babarovich, con sesiones los martes de 19 a 21 horas en el Colegio Robert Johnson. La escuela para preparar arqueros de fútbol la dirige Luis Acao, realiza sus clases de lunes a viernes, de 16 a 18 horas, en cancha Negreiros. Boxeo es impartido por Juan Devia, con clases de lunes a viernes, de 18 a 20 horas. Fútbol Femenino es impartido por los monitores Juan Beltrand y Arnold Durán, los martes y jueves, de 17 a horas, en el estadio municipal Julio Martínez Alejandro Pérez es el monitor de Tenis de Mesa que ofrece clases martes, miércoles, jueves y viernes, de a horas, en el Liceo Pablo Neruda de calle Tiliviche con La Pampa. Kárate estaá a cargo de Manuel Oteíza. Realiza clases lunes, miércoles y viernes, de 20 a 22 horas, en polideportivo Santa Rosa Judo se puede aprender con el sensei Marco Soto, los martes y viernes, de 17 a 19 horas y los sábados, de a 13 horas en el gimnasio COSAM. El programa de Aeróbica tiene a la monitora: Julie Jiménez con clases en el Polideportivo Santa Rosa los martes y jueves, de 9 a horas. En la sede sector Iglesias, los lunes, miércoles y jueves, 9 a horas y también los mismo días en horario de a horas. La monitora Emma Díaz invita a sus sesiones en sede social Bernardo Leighton, martes y jueves, de 19 a horas. Sede Social Nuestra Señora del Carmen los martes y jueves, de a 18 horas. Sede Social Unión Hace la Fuerza (Los Volcanes), los lunes y viernes, de 21 a horas. La monitora Carolina González está en Junta Vecinal Los Ángeles: martes y jueves, de a 22 horas. Junta Vecinal Progreso: lunes y miércoles, de 19 a horas. La monitora Lorena Silva invita a Junta Vecinal Fuerza Joven, de lunes a viernes, entre 9 y horas. Condominio Buenaventura: lunes, martes y jueves, de a horas. Con reunión doble arranca esta noche la disputa de otra fecha del certamen oficial de la Asociación Adulta de Fútbol de Alto Hospicio (AAFAH) en el complejo de avenida Santa María. El programa anuncia desde las 21 horas el confronte de Rapa Nui A ante Alto Hospicio. turno Proyección Tocopilla Sporting y de fondo, 22,30 horas, Chusmiza contra Proyección Tocopilla Sporting. turno Rapa Nui A. Mañana desde las 21 horas, jugarán Manuel Rodríguez ante Huracán, turno Ultima Esperanza y en el estelar de las 22,30 horas, Última Esperanza Desde hoy y hasta el domingo es la fiesta futbolera de AAFAH con San Jenaro, turno Manuel Rodríguez. La programación del rincipio del formulario sábado en serie super senior 45 años, comienza desde las 15 horas con Tocopilla Sporting enfrentando a Manuel Rodríguez, turno Unión Tocopilla; para las 16,30 horas se fijó a Ultima Esperanza con Unión Tocopilla, turno Manuel Rodríguez; 18 horas, Huracán ante Cosmos, turno Leal Vega, a las19,30 horas jugarán Rapa Nui y Leal Vega, turno Cosmos y cerrando la cartelera, 21 horas, Unión Amistad con Unión Canela, turno Rapa Nui. La cartelera del domingo en serie de honor anuncia desde las 08,50 horas a Leal Vega con Unión Canela, turno Unión Amistad, desde las 10,30 horas, Unión Amistad buscará los puntos ante Unión Tocopilla, turno Unión Canela, para el mediodía se fijó a Unión Mauque y Quique Sport, turno Tocopilla Sporting y a las 13,30 horas, Rapa Nui B con Tocopilla Sporting, siendo el turno responsabilidad de Unión Mauque, Desde las tres de la tarde estarán los confrontes de senior 35 años, abriendo la fecha Rapa Nui y Cosmos, con el turno de Ultima Esperanza; 16,30 horas, Ultima Esperanza chocará con Unión Tocopilla, turno Rapa Nui, a las 18 horas sonará el silbato para Unión Amistad y Tocopilla Sporting, con turno de Manuel Rodríguez y cierran el programa Manuel Rodríguez con Unión Canela, a las horas. UBICACIONES Tabla de posiciones serie honor: 1º Rapa Nui A con 40 puntos, 2º Tocopilla Sporting 37, 3º Unión Mauque 32, 4º Huracán 31, 5º San Jenaro 29, 6º Unión Tocopilla 28, 7º Rapa Nui B 26, 8º Alto Hospicio 21, 9º Chusmiza, 10º Manuel Rodríguez 18, 11º Ultima Esperanza 16, 12º Unión Amistad 12, 13º Quique Sport 11, 14º Leal Vega y Mala Junta 10, 15º Proyección Tocopilla Sporting y Unión Canela 9 puntos. Ubicaciones en serie senior 35 años, 1º Chusmiza 23 puntos, 2º Manuel Rodríguez 20, 3º Unión Tocopilla 19, 4º Unión Amistad 18, 5º Rapa Nui 17, 6º Cosmos 13, 7º Tocopilla Sporting 10, 8º Ultima Esperanza 5 y 9º Unión Canela 4 unidades. Las posiciones de super senior 45 años las lidera unión Canela 30 puntos, 2º Union Amistad 28, 3º Leal Vega 24, 4º Rapa Nui 23, 5º Huracan 17, 6º Union Tocopilla 16, 7º Cosmos 13, 8º Ultima Esperanza 12, 9º Santa Marta 10, 10º Manuel Rodríguez 9, Tocopilla Sporting 3 puntos.

4 4 Editorial Responsabilidad social empresarial o humana? Señor Director: La revisión de las noticias no necesariamente nos deja un agradable sabor de boca. Cada vez es más recurrente comprobar cómo algunas organizaciones, burlando todos los controles, son capaces de recurrir a los más burdos o sofisticados artilugios para torcer el brazo de la ley y salirse con la suya. Así las cosas, en buen chileno, hecha la ley, hecha la trampa; pero en este contexto, es válido y pertinente preguntarse qué pasa con la responsabilidad social empresarial. Este consabido y no pocas veces socorrido concepto tiene sus orígenes en los años 50 y, en la práctica, encuentra sus raíces en la filantropía. Pero cuando se hace público el comportamiento de algunas empresas que actúan indiferentes ante el bienestar de la sociedad, resulta bien difícil pensar en siquiera pedirles un comportamiento distinto, porque está asumido que solo buscan acercarse al enriquecimiento, lejos de la filantropía. Tiene real sentido exigirle a un ente, a una figura legal, a un modelo de gestión de recursos, un comportamiento que se traduzca en una actitud de responsabilidad y respeto a la sociedad? La respuesta es sí, a todas luces, pero los matices, aunque no lo parezca, pasan por los propios consumidores. Esta suerte de ser inanimado que es la organización empresarial, no es por sí sola la responsable de la colusión de las farmacias o de los productores de pollos ni menos del financiamiento irregular a la política. Pero como psicológicamente necesitamos vaciar la culpabilidad en algo o alguien, la empresa resulta ser el chivo expiatorio perfecto. Es como cuando se alude al sistema, como si fuera un ente autónomo, superpoderoso y omnipotente que se gobierna sin mediar acción humana. Nos hemos rendido ante la sobrenaturaleza que hemos creado, esta sobrenaturaleza representada entre otras cosas por el facilismo, el exitismo y el consumismo, nos obliga lamentablemente a olvidarnos del otro ser humano, del que está al frente y al lado. Corremos diaria e infatigablemente para alcanzar nuestra cuota de consumo y cuan mascotas amaestradas, terminamos el día feliz de haber obtenido nuestra porción de sobrenaturaleza, a merced de haber sacrificado nuestra porción de humanidad. Osvaldo Segovia Zúñiga Docente Facultad de Economía Universidad Central La oficina del futuro Señor Director: Burocracia. Ineficiencia. Ineficacia en los procesos. Gasto excesivo. Estos son conceptos conocidos en numerosas organizaciones, en las que el mayor desafío para poder crecer muchas veces se encuentra dentro de su propia infraestructura, y que consiste en mantener la información clave ordenada y disponible. El cruce de datos de diversa índole devela una ventaja competitiva cada vez más codiciada por distintos tipos de compañías mediante el uso de herramientas como el Big Data. Pero Cómo es posible estructurar los volúmenes de información que se procesa cuando éstos crecen de forma exponencial y sin control? Ya en la década de los 70 tecnólogos y futuristas hablaban de la oficina del futuro sin papel, y actualmente el formato electrónico se ha consolidado. En este sentido, la tecnología de productos multifunción nos ha guiado con la clara intención de alcanzar finalmente esta tendencia. No obstante, el papel sigue ocupando un lugar importante en la forma en que trabajamos e interactuamos. Cómo podemos hacer para que el papel siga siendo un aporte a los procesos y no un factor de gasto de tiempo, espacio y recursos? El desarrollo de software es la respuesta, ya que se convierte en la piedra angular para lograr estructurar la información, facilitando su disponibilidad desde cualquier lugar y en el momento en que se le necesita. Guillermo Morales Gerente General para Chile Lexmark Latinoamérica Las cartas enviadas a esta sección deben ser cortas, y consignar a individualización completa de remitente. Diario Longino de Alto Hospicio no puede verificar la identidad del autor y reproduce la indicada por este. La dirección se reserva el derecho de seleccinar, extractar, resumir y titular las cartas. No se devuelven las cartas que no son publicadas. Despachan proyecto sobre la probidad en la función pública Los legisladores pusieron énfasis en transparentar la declaración de intereses y patrimonio, y establecer mecanismos que faciliten el llamado fideicomiso ciego. Ahora la Sala del Senado y la Cámara deberán pronunciarse sobre la norma. Tras más de dos horas de debate, la Comisión Mixta encargada de zanjar las diferencias en torno al proyecto sobre probidad en la función pública, aprobó el texto que será conocido tanto por la Sala del Senado como por la de la Cámara de Diputados. El informe da cuenta de los acuerdos a los que llegaron los parlamentarios, luego de revisar tanto la redacción propuesta por la Cámara Baja como por la Cámara Alta. En la ocasión, los legisladores coincidieron en la necesidad de transparentar la declaración de patrimonio e intereses, es más concordaron en la pertinencia de que aquellos que no lo hagan de la forma en que se dispona, puedan perder su cargo. Tras la sesión, el senador Alberto Espina, quien presidió la instancia, comentó que la norma entra en su recta final puesto que solo resta una votación general por parte de las Cámaras para que se transforme en ley. En esa línea, aseguró que durante septiembre debería hacerse esto efectivo, respondiendo a las críticas que se habían manifestado por la demora en la tramitación. Acá estamos frente a un cambio muy de fondo porque se estipulan niveles de exigencia muy altos, puesto que las autoridades y los funcionarios públicos tendrán la obligacion de declarar patrominio e intereses, enajenar cualquier derecho o participación que tengan en sus empresas y establecer un fideicomiso ciego cuando el monto de sus acciones sean muy altos, explicó. En cuanto al régimen conyugal, el legislador indicó que cuando hay comunidad de bienes, ambas partes deben participar de la declaración, pero cuando existe separación de bienes, la persona OPINIÓN Iván Vera-Pinto Soto Antropólogo Social Magister en Educación Superior Escritor *Los columnistas expresan opiniones absolutamente personales y no representan necesariamente la línea editorial de Diario Longino de Alto Hospicio. Domicilio: Serrano 436 Central: contacto@diariolongino.cl Director: Sergio Montivero B. directorlonginoiqq@gmail.com Fono Prensa: Fono Comercial: Empresa Periodística América S.A Representante Legal: Patricio Meza Flores que opta a un cargo público sólo deberá explicitar aquella información que está bajo su conocimiento. Esto porque muchas veces los matrimonios están separados y desconocen detalles del patrimonio de su ex esposo o esposa. No podemos obligar al sujeto en cuestión, a estar al tanto de todos los movimientos económicos de la contraparte, aclaró. En tanto, el senador Hernán Larraín valoró el acuerdo. Hemos coincidido en los principales temas que afectarán a las autoridades relevantes del país que no son pocas porque alcanzan a quince mil personas, así podremos evitar los conflictos de interés, graficó. A su vez, el congresista calificó como un paso trascendente la aprobación, haciendo énfasis en el hecho que cuando se trate de personas con un patrimonio muy significativo y se desempeñen en roles de autoridad, éstas tendrán la obligación de entregar la administración de sus bienes a un tercero, o van tener que liquidar esos bienes para asegurar la total independencia y autonomía en las decisiones que adopten. Cuando se trate de las principales autoridades, la información estará abierta. Cuando busquemos antecedentes de personas que tienen un menor rol jerárquico, los detalles deberán solicitarse a través de las distintas instituciones que deberán facilitar este trámite, comentó respecto a la publicación de los citados datos. Por su parte, el ministro Secretario General de la Presidencia (Segpres), Nicolás Eyzaguirre, aplaudió el despacho del texto, destacando que existió casi una unanimidad en cada una de las votaciones. Queremos garantizar que las decisiones políticas que se adopten sean en función del interés común y no de necesidades particulares. Con este proyecto nos acercamos a ello, comentó. Ciudades sustentables Por sobre el discurso de las llamadas Ciudades Creativas que hoy se preconiza y que ha demostrado serios bemoles en experiencias internacionales, surge un nuevo paradigma el de las Ciudades Sustentables, cuyo acento está puesto en temas relevantes como la equidad social, el respeto medioambiental, la economía responsable y la vitalidad cultural. Cuáles son las ideas centrales de este modelo? Veamos, de manera suscita: 1.- Propone una tipificación de la cultura desde una mirada holística para la planificación pública, focalizando la correlación que existe en la cultura y la acción en la dinámica social y cultural urbana. 2.- Legitimar el valor de la cultura, en lugar de legitimar la economía como opera en las Ciudades Creativas. Por el contrario, en el modelo de la Sustentabilidad Creativa la cultura se legitima por su capacidad para vehiculizar valores que faciliten transformaciones sociales hacia un modo de vida sostenible como elemento central para el bienestar social, económico y medioambiental. Dentro de estas transformaciones la creatividad, como rasgo común a los seres humanos resulta clave. Desde esta postura, se plantea como una forma de agencia y tiene un carácter preeminentemente participativo, donde los creativos son agentes del cambio social y del empoderamiento comunitario. En lo sustancial, este canon cuestiona la expresión economicista que tienen las Ciudades Creativas, pues esto conlleva en la práctica a afectar negativamente la sostenibilidad ambiental, económica y la equidad social como bases para la resiliencia de una comunidad. Otra variable digna de analizar de las Ciudades Sustentables es el énfasis local y de emprendimiento de la política cultura. Para ello es INFORMACIÓN ECONÓMICA UF: Hoy: $ ,94 Mañana: $ ,19 Dólar Interbancario: $ 690,10 UTM : Septiembre $ IPC: 0,4% fundamental contar con un proyecto cultural propio para cada región, creado con la participación activa y resolutiva de las instancias institucionales, sociales y comunitarias. En nuestra realidad implica toma de decisiones políticas sustanciales, tales como la transformación de la Constitución Chilena y de todas las normativas jurídico-legales que faculten la participación ciudadana en la toma de decisiones. Aclaro bien que no estoy hablando de instalación de cabildos ni mesas consultoras, sino una nueva estructura participativa que haga realidad una democracia auténtica. Este es el elemento básico para que la ciudadanía se empodere del tema cultural y pueda crear, gestionar, diseñar y dirigir las políticas del sector cultural. Asimismo, para la implementación de este paradigma es imprescindible: 1.- Decisión política para cambiar la actual Constitución Chilena, 2.- Voluntad política para invertir sustancialmente en cultura, 3.- Coordinación entre todas las instancias culturales involucradas, 4.- Ejecución de la política de regionalización, 5.- Cambios de las normativas y jurídicas que frenan el desarrollo cultural, 6.- Cambio de estilo de liderazgo, lo que implica dirección de agentes inteligentes. 7.- Creación a través de la educación de una conciencia ciudadana que valore la cultura de su región y país. 8.- Mejorar la calidad de la Educación, permitiendo que todos los ciudadanos tengan acceso a ella de manera gratuita. 9.- Apostar el gobierno nacional y local a convertir los sectores culturales y del conocimiento, además del turismo, en líneas para el desarrollo de la economía local. Estas son, entre otras tantas medidas que hay que tomar y que hoy en día se presentan como verdaderos desafíos. El Tiempo ( Hoy: Min.: 16º C Nublado Máx.: 18º C Despejado Mañana: Mín.: 16º C Nublado Máx.: 17º C Nubosidad parcial

5 5 Crónica Durante el acto se entregó la medalla Honor y Lealtad a los suboficiales mayores Víctor Garrido Olivero, Rodolfo Salgado Espinoza y Gustavo Carvallo Meyer; y un galvano de reconocimiento a los suboficiales mayores Reinaldo Florido Barriga, Víctor Sepúlveda Novoa, Héctor Tapia Palta y Tomás Estefanía Urzúa. CARABINEROS CELEBRÓ EL DÍA DEL SUBOFICIAL MAYOR Con una tradicional ceremonia, presidida por el jefe de la Primera Zona de Carabineros Tarapacá, general Claudio Nash Berne, se celebró el Día del Suboficial Mayor de Carabineros, oportunidad en que la institución a lo largo de todo el país rinde un homenaje a aquellos funcionarios que han llegado al grado mayor al que puede aspirar el personal de nombramiento institucional. El comisario de la Primera Comisaría Iquique, mayor César Olivares Lagos, testimonió a los festejados su gratitud por la entrega y compromiso evidenciado durante toda su carrera institucional, contribuyendo a sustentar los pilares fundamentales y doctrinarios de Carabineros de Chile. Además, el comisario aprovechó la ocasión para desearles éxito en sus funciones, ya que el suboficial mayor es quien debe guiar a sus subordinados para que actúen con diligencia, amabilidad, racionalidad, oportunidad y rectitud en todos los ámbitos de la vida. Ustedes, selectos entre los mejores, que lograron alcanzar la cúspide de sus carreras después de un largo caminar, en medio de alegrías y sinsabores, de pesares y realizaciones, reciban un justo reconocimiento al hombre, al profesional, al carabinero que todo lo ha dado por su patria, su institución y la sociedad a la cual nos debemos, finalizó.

6 6 Crónica CARABINEROS ASISTE PARTO EN EL PASAJE SANTA TERESA Durante esta madrugada Carabineros de la Tercera Comisaría Alto Hospicio concurrió hasta un domicilio del pasaje Santa Teresa, en la comuna de Alto Hospicio, para colaborar en un parto. Cerca de la 1:30 de hoy, la madre de la parturienta solicitó la colaboración de Carabineros, ya que su hija se encontraba síntomas de parto y no tenía las posibilidades de llevarla hasta un centro asistencial. Debido a ello, una patrulla que se encontraba de servicio se trasladó hasta el lugar, encontrando a Jenny San Martin Pacheco, de 34 años próxima a comenzar las labores de parto. Ante la urgencia de la situación los uniformados, validados por la preparación que reciben durante su periodo de formación como Carabineros, asistieron el alumbramiento sin problemas, realizando el respectivo corte del cordón umbilical. En ese momento llegó la ambulancia del Samu al domicilio, quienes verificaron que la madre y la recién nacida se encontraban en buenas condiciones de salud, trasladándola hasta el Hospital Regional. Los funcionarios concurrieron hasta el recinto asistencial, donde pudieron entrevistarse con la madre y sus familiares quienes agradecieron la rápida y oportuna acción y atención prestada, señalándoles que la pequeña Fiorella se encontraba en excelente estado y había pesado kg. En tanto, el comisario de Alto Hospicio, mayor Mauricio Cadenas, felicitó al suboficial José Rifo Montoya, el cabo 1º Armando Osorio Lagos, el cabo 2º Robinson Rivero Oviedo y la carabinero Daniela Fuentes Tiznado por su destacada labor. Colegio Marista participó en apresto laboral impulsado por Mesa de Empleabilidad Juvenil Más de sesenta estudiantes y profesores del Colegio Marista Hermano Fernando formaron parte la actividad organizada por la Mesa Público Privada de Empleabilidad Juvenil que buscaba rendir tributo a quienes, de una u otra manera, están ligados a la Educación Técnico Profesional. La jornada no sólo buscaba vincular a los jóvenes con el mundo laboral a través de diversas presentaciones a cargo de técnicos y profesionales de la Dirección del Trabajo, el Injuv y el Sence, sino que además, fue diseñada para que pudieran darse cuenta cómo una formación técnica efectiva y de calidad, sumado a su propio compromiso, nos acercan al ideal de desarrollo social y productivo que el país requiere, sostuvo la Seremi (s) del Trabajo y Previsión Social de Tarapacá, Carolina Fernández Alvear, quien le señaló a los presentes que los trabajadores que provienen de la Educación Técnica Profesional representan un tercio del total de la fuerza laboral de la nación. Como Gobierno de Chile nos hemos preocupado que esta herramienta que reúne formación, vocación y trabajo cuente con la calidad y la pertinencia necesaria, para que en un mediano plazo, podamos contar con el capital humano que el país necesita para su desarrollo. Y una prueba de aquello, son los múltiples programas del Sence y los quince Centros de Formación Técnica comprometidos por la Presidenta Bachelet que se instalarán en cada una de las regiones del país, explicó la La jornada que buscaba vincular a los jóvenes con el mundo laboral tuvo la participación de autoridades que integran la mesa público-privada de empleabilidad juvenil de Tarapacá. autoridad regional, quien estuvo acompañada por el Seremi de Educación, Francisco Prieto Henríquez y la directora regional del Instituto Nacional de la Juventud, Camila Castillo Guerrero. Justamente fue la directora regional del Injuv quien les comunicó a los jóvenes que participaron activamente en este apresto laboral que el Ministerio de Desarrollo Social, a través de Injuv Tarapacá, tiene la clara misión de aportar en la disminución de la brecha de inequidad social y estar más cerca de los jóvenes. Por eso es que resulta importante aportar a su formación con la entrega de herramientas que les permitirán fortalecer sus habilidades blandas, manifestó la autoridad, agregando que es necesario transmitir lo importante que es para el gobierno disminuir la deserción escolar y, una manera de revertirlo, es mostrar lo atractivo que es formarse con educación técnica-profesional, la que les permitirá acceder a empleos calificados y ser parte importante del motor de la región y del país, cerró Castillo.

7 Crónica 7 Como ya es tradición los adultos mayores de la comunal Unión y Fuerza compartieron un alegre almuerzo en la fiesta de su noveno aniversario. CON ALEGRE CAMARADERIA UNIÓN COMUNAL DE ADULTOS MAYORES FESTEJÓ NUEVE AÑOS Teniendo como prioridades la participación de los miembros de la tercera edad, su integración y además, contar con una sede social propia, fueron parte de las temáticas planteadas durante la celebración del noveno aniversario de la Unión Comunal de Adultos Mayores Unión y Fuerza. La actividad fue encabezada por el alcalde Ramón Galleguillos, concejales y también asistió la seremi de Desarrollo Social, Mariela Basualto. En la oportunidad, la presidenta de la Unión Comunal, Miriam Riveros, destacó el trabajo desplegado a través de la entidad, que ha permitido la El alcalde Ramón Galleguillos entregó un presente a la presidenta de la Unión Comunal, Miriam Riveros. integración de 23 clubes de adulto mayor que funcionan en la comuna, la presentación de iniciativas, obtención de financiamiento que permiten implementar proyectos que van directamente en beneficio de los miembros de la agrupación, aunque relevó que una de sus máximas aspiraciones y que se vincula con contar con una sede propia, todavía no logran concretarla. Estamos agradecidos del respaldo de las autoridades municipales y del gobierno, pero queremos contar con un espacio propio que nos permita concretar nuestros talleres, capacitaciones y dotarlo con la implementación que hemos obtenido por distintas vías, dijo Riveros. En su intervención, el alcalde Ramón Galleguillos, junto con felicitar a los integrantes de los clubes, recogió el guante sobre la petición de la dirigenta de la entidad y dijo que la casa consistorial está trabajando en varios proyectos relacionados con la construcción sedes sociales para organizaciones comunitarias en Alto Hospicio, dentro de los cuales espera incorporar una sede para la Unión Comunal de los Adultos Mayores, cuya construcción dependerá de la aprobación de recursos de parte del gobierno. Durante el festejo de los adultos mayores disfrutaron de un almuerzo y actividades recreativas. Fosis Tarapacá abre nuevas postulaciones a sus programas de Habilitación social Doscientos cuarenta y ocho cupos para emprendedores abrirá Fosis a partir de hoy gracias a los aportes entregados por el Consejo Regional a través del FNDR convenio año Desde la institución informaron que se trata de una oportunidad para grupos focalizados que en este llamado está dirigido a personas de la tercera edad, personas en situación de discapacidad, usuarias de Centros de Atención a la Mujer y diversidades sexuales. En esta etapa se incluirá al segmento denominado de Habilitación Social que integra atención a grupos específicos con características y necesidades particulares, debiendo cumplir con algunos requisitos como tener Ficha de Protección Social vigente en la comuna que reside sin importar su puntaje; ser mayor de 18 años y tener ingresos autónomos per cápita por debajo de la línea de la pobreza. Asimismo explicaron que se debe agregar a estos requisitos, los criterios de admisibilidad de cada programa según corresponda, como por ejemplo ser mayor de 60 años para el programa destinado a adultos mayores; tener certificado de discapacidad para el programa destinado a personas con esta característica; certificado de participación en los Centros de Atención para la Mujer en el caso necesario o declarar ser parte de una diversidad sexual. Para este proceso se han destinado un total de $ y las postulaciones estarán abiertas hasta el día 30 de septiembre en horario de oficina, sólo de manera presencial en Baquedano 991 y no vía online. Este esfuerzo es una idea del Fosis apoyada y validada gracias al Consejo Regional, buscando como Gobierno respaldar a quienes quieren emprender y se encuentran en situación de extrema necesidad, focalizando los esfuerzos entre los grupos más vulnerables. El llamado a la nueva postulación para emprendedores se inicia hoy y el trámite debe hacerse personalmente en Baquedano 991,

8 8 Región Seremi de Gobierno, ante solicitud de gratuidad de colegios subvencionados en Tarapacá HOY LA EDUCACIÓN CAMINA A PASO FIRME PARA SER UN DERECHO SOCIAL IRRENUNCIABLE Lo que para muchos era casi impensable, finalmente terminó siendo una realidad que reveló la imperiosa necesidad de la gratuidad en la educación. Ello porque tras vencido el plazo para que los colegios definieran su estatus educacional, el pasado lunes 31 de agosto, un total de 15 establecimientos particulares subvencionados optaron por convertirse en colegios gratuitos a contar de marzo del 2016, en el marco de la Ley de Inclusión. Para el vocero regional de Gobierno, Luigi Ciocca, tal transformación era necesaria y urgente, tal como lo había previsto el Gobierno de la Presidenta Bachelet al plantear la Reforma Educacional. Para nadie es un misterio que el actual sistema de educación chileno, lamentablemente, no está a la altura de los desafíos que imponen los tiempos modernos, ya que lejos de entregar herramientas para el desarrollo de las personas, condena a los sectores de menos recursos a permanecer en esa condición, sin la movilidad social. Pero hoy hemos sido testigos de cómo algunos establecimientos han entendido el sentido de la reforma y, por lo mismo, creo que hoy la educación camina a paso firma para ser un derecho social irrenunciable. Al respecto, el portavoz regional puntualizó que con esta decisión de los colegios se garantiza una mejor educación, de calidad, inclusiva y con oportunidades para los educandos, terminando con el negocio y el lucro, porque ello era determinante para decidir dónde estudiar en la lógica de buscar el mejor colegio. Ahora, muchas familias de la región podrán descansar del pago y estar tranquilas de que sus hijos e hijas se está educando de la mejor manera. Agregó que el cambio de colegios particulares subvencionados a la modalidad de gratuidad o particular pagado continuará con dos fases, una que vencerá en agosto del 2016 y otra en diciembre del 2017, para que puedan iniciar con la modalidad elegida en el 2017 y 2018, respectivamente. Creo que los colegios de Tarapacá hoy tienen un gran desafío, cual es demostrar que Seremi de Gobierno, Luigi Ciocca. la educación es un derecho, y que ésta puede ser de calidad y además gratuita. De lo contrario, se condena a las niñas y niños a limitar sus posibilidades de movilidad social y mejorar o cambiar su condición de vida; y eso es justamente lo que no queremos como Gobierno, pues nuestro objetivo es que todos reciban una mejor educación, de calidad, y con gratuidad. Superintendencia de Educación Capacita a centros de padres y apoderados de Tarapacá Trabajar en beneficio de la prevención de la violencia escolar es el objetivo común de la Superintendencia de Educación (SIE) y los Centros de Padres y Apoderados de Tarapacá, es por ello que la Superintendencia de Educación desarrolló una jornada de orientación destinada a padres y apoderados de los establecimientos educacionales, con la idea de dar a conocer la misión y visión de la SIE, como se debe enfrentar situación en casos de maltrato escolar, requisitos de admisión y matrícula, conocimiento del manual de convivencia escolar y materias relacionadas con la cohabitación en los colegios de la región. La jornada contó con la participación de numerosos centros de padres de la comuna, quienes en las dependencias de la Secretaria Ministerial de Educación Tarapacá, recibieron de parte del director regional, Juan Carlos Sánchez, y la encargada de la Unidad de Denuncias, Tamara Rojas una charla con los temas anteriormente mencionados. Para el director regional, Juan Carlos Sánchez fue muy satisfactoria la actividad destacando que, Nuestro objetivo es entregar información de interés a las directivas de los centros de padres, para que entiendan y sepan cual es el escenario que deben tener en la educación de sus hijos, ellos también son un factor importante en la formación de los jóvenes estudiantes, dado que la educación comienza en el hogar. La otra idea de esta jornada es que los padres y apoderados sean los trasmisores en los establecimientos educacionales sobre el rol y misión del trabajo que realiza la Superintendencia de Educación, aseveró el director regional, Juan carlos Sanchez. Este seminario fue bien recibido por parte de los Centros de Padres y Apoderados quienes aprovecharon de realizar consultas y comprender el rol de la SIE. La jornada de capacitación tuvo un alto grado de participación por parte de los asistentes quienes pudieron comprender el tratamiento, El domingo es el partido de vuelta por Copa Chile Los dragones sacaron un empate a Copiapó Todo iba bien con el gol de Manuel Villalobos a los 36 minutos del primer tiempo. Estábamos victoriosos y de visita ante el Club de Deportes Copiapó en Caldera. Pero nada es perfecto. Copiapó salió con ganas en el segundo período y buscó el gol del empate hasta que lo logró, mediante el concurso de Muriel Orlando, quien a los 74 convirtió, dándoles trabajo a los encargados del marcador del Estadio La Caldera, quienes colocaron el visto 1 a 1. Los dragones celestes que casi quedaron morados para lograr el triunfo, pero no se pudo, formaron con: Naranjo, Oviedo, Caroca, Riquero, Pinares, Zenteno, Villalobos, Dávila, Lazcano, Moreno y Herrera. Por su parte, los copiapinos lo hicieron con: González, Astorga, Portillo, Muñoz, Villegas, Munizaga, Piñones, Toloza, Bevacqua, Williams y Orlando. Ahora, el popular DT, Nelson Acosta, y sus pupilos debe trabajar con ahínco y pundonor para el partido de vuelta por la Copa Chile programado por la ANFP para este domingo 6, a las horas, en el Estadio Tierra de Campeones Ramón Estay. Cerca de 80 personas organizados en centros de padres y apoderados de diferentes establecimientos educacionales de la región de Tarapacá participaron de una capacitación entregada por la Superintendencia de Educación en temas de convivencia escolar. protocolo y proceso de una denuncia, situación que la Superintendencia de Educación tiene a cargo desde su formación en la nueva institucionalidad educacional de Chile. Este fue el primer encuentro con los padres y apoderados que realiza la Superintendencia de Educación con el fin de difundir el accionar este servicio este año 2015.

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10 10 Crónica También a administrativos y auxiliares de servicio JUNJI CELEBRÓ A FUNCIONARIOS EN EL DÍA DE LA TÉCNICO EN ATENCIÓN DE PÁRVULOS Con la finalidad de destacar el trabajo que realizan a diario las técnicas en atención de párvulos, administrativos y auxiliares de servicio la Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) celebró su día. La actividad fue realizada en el salón Jorge Iturra de la Intendencia donde llegó a participar de la actividad el seremi de Medio Ambiente, Patricio Villablanca, la coordinadora regional del Consejo de la Infancia y Adolescencia, Orieta Burgos, el director de la Superintendencia de Educación Juan Carlos Sánchez, el director de Educación de Cormudesi Miguel Daponte y la directora (s) del servicio Maria Dolores Ugrinovic. En la jornada se recordó y destacó el importante rol que impulsan al interior de los jardines infantiles y en la Dirección Regional de JUNJI cada uno de los funcionarios de los diferentes estamentos celebrados. La directora (s), Maria Dolores Ugrinovic, explicó la misión de la JUNJI, es entregar una educación de calidad, gratuita e inclusiva. La cual sería imposible de desarrollar si no se contara con el apoyo y dedicación de cada uno de los técnicos, auxiliares de servicios y de los administrativos. Hoy es se hace necesario destacar esa tarea, que es tan básica pero tan indispensable para desarrollar los procesos educativos que se trabajan en las aulas de nuestros jardines infantiles, que se ubican en toda nuestra región. Añadió que el trabajo que cada uno de ellos realiza contribuye a que la JUNJI sea reconocida como una entidad rectora de la educación parvularia, y por la cual trabajamos día a día para brindar más atenciones a los niños y niñas que provengan de las familias que requieran mayores aportes del Estado, que es lo que busca y propone nuestra Presidente Michelle Bachelet quien tiene un tremendo compromiso con la educación de la primera infancia, sostuvo. PREMIADAS En la jornada, además se Las funcionarias Mirian Castillo Argandoña, María Soledad Araya Rodriguez y Yolanda Avaria Condore fueron destacada por su trayectoria en la institución. premió a tres funcionarias de los diferentes estamentos: Mirian Castillo Argandoña, María Soledad Araya Rodriguez y Yolanda Avaria Condore quienes se han desempeñado por más de treinta años en la institución, quienes fueron largamente ovacionada por la masiva concurrencia. En la cita además, se presentó la destacada compañía de danzas Savia Nueva, dirigida por Raúl Torrico Galleguillos quienes exhibieron un cuadro denominada La Isla. La agrupación integrada por un grupo de talentosos bailarines, tiene una trayectoria de 12 años de vida.

11 Sociales 11 Paula Lagos, director regional de JUNJI, Juan Rocabado y Maria Dolores Ugrinovic Capacitan a funcionarias de JUNJI La seremi de Salud capacitó a directoras y funcionarias de los jardines infantiles de la JUNJI. Andrea Araya, Marisol Vergara y Eimy Aldunate Pérez. Priscilla Urrutia y Jessica Godoy Damarys Riquelme, Victoria Grawe e Iris Ramos Verónica Hurtado y Pamela Cortés

12 12 El Longino DE ALTO HOSPICIO