Tecnicatura Superior en Higiene y Seguridad en el Trabajo: Seguridad 1 Profesora: Susana Quinto Seguridad 1

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1 Seguridad 1 FUNDAMENTACIÓN Tecnicatura Superior en Higiene y Seguridad en el Trabajo. La Argentina ha sido pionera en el desarrollo de legislación sobre salud laboral. Es así que en 1914, la ley 9688 definía algunas de las enfermedades que debían ser indemnizadas por el empleador, y sentaba bases que definieron al empleador como responsable de la salud de aquellos que empleaba en lo referido al trabajo encomendado. Sesenta años más tarde se promulgó la ley de Higiene y Seguridad para todos los lugares de trabajo. Esta ley se destaca en la protección de la vida, la preservación y el mantenimiento de la integridad psicofísica de los trabajadores; el prevenir, reducir, eliminar o aislar los riesgos, estimular y desarrollar la prevención de accidentes o enfermedades derivados de la actividad laboral. Los principios que orientan esta ley incluyen la creación de Servicios de Higiene y Seguridad, de Medicina del Trabajo (preventiva y asistencial), determinación de medidas mínimas de seguridad, desarrollo sistemático de estadísticas específicas, características constructivas de los establecimientos, condiciones de higiene en los ambientes laborales (máquinas, herramientas, etc.), protección personal del trabajador. Su observancia es obligatoria para todos los empleadores y trabajadores del país, siendo un derecho a exigir su cumplimiento. En 1996 entró en vigencia la Ley de Riesgos del Trabajo 24557, que plantea entre sus objetivos reducir los siniestros laborales a través de la prevención de riesgos derivados del trabajo, reparar daños emanados de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales incluyendo la rehabilitación del damnificado y promover la recalificación y recolocación de los trabajadores damnificados. Crea, además, la obligación del empleador de contratar una póliza con una Aseguradora de Riesgos de Trabajo, entre otros aspectos. Estos hechos normativos, unidos al constante avance científico y tecnológico en el área disciplinar, hacen necesario la creación de un perfil profesional capaz de un asesoramiento integral en higiene y seguridad a todos los niveles de una organización pública y/o privada. Es por ello, que la Tecnicatura en Seguridad e Higiene propone la formación integral de los estudiantes, con una mirada sistémica, que les proporcione las herramientas pertinentes para desempeñarse en los Servicios de Seguridad e Higiene, colaborando con el Ingeniero o Licenciado Especialista en Higiene y Seguridad. En igual modo, el egresado se encontrará capacitado para formar equipos de seguridad, aplicar planes de evacuación y demás medidas para la emergencia. PERFIL PROFESIONAL COMPETENCIA GENERAL El Técnico Superior en Seguridad e Higiene en el Trabajo es un profesional competente para la organización, la planificación y organización de actividades, el diseño, la gestión de los recursos de los servicios, la evaluación y control y la capacitación en aspectos inherentes a la higiene y seguridad en el trabajo. 1

2 ÁREAS DE COMPETENCIA Planificar y organizar actividades relacionadas con la seguridad e higiene en ambientes de trabajo. Diseñar procesos, puestos de trabajo, dispositivos, instalaciones, equipos y productos, con un enfoque preventivo y ergonómico, para ser utilizados en ámbitos laborables. Gestionar los recursos de los servicios de seguridad e higiene de las organizaciones, confeccionando la documentación demandada por los organismos de fiscalización correspondientes. Evaluar y controlar, realizando los procesos de medición y supervisión, de los aspectos relacionados con la higiene y seguridad en el trabajo. Capacitar en la prevención de riesgos y enfermedades profesionales, coordinando acciones con los distintos sectores de la organización productiva. ÁREA OCUPACIONAL El Técnico Superior en Seguridad e Higiene en el Trabajo puede desempeñarse en los servicios de Seguridad e Higiene de las más diversas organizaciones, tales como empresas industriales, comerciales, de servicios, de la construcción y actividades laborales en general. Asimismo, es capaz de actuar como asesor externo de dichas organizaciones, brindado el asesoramiento según la normativa y legislación vigente, interviniendo preventivamente para evitar accidentes y enfermedades profesionales. OBJETIVOS DE LA MATERIA. Conocer y aplicar los principios de la organización interna de la Seguridad. Aprender a actuar y relacionarse con empresarios y trabajadores, a través de una buena gestión de la organización interna de la seguridad, en un establecimiento. Valorar la vida del ser humano por sobre todas las cosas, en el momento de aplicar los conocimientos de la seguridad. 2

3 PROGRAMA Unidad 1 _Breve reseña histórica de la evolución de la Seguridad en el trabajo La Seguridad e Higiene en la actualidad. _Leyes que rigen la seguridad e Higiene en el Trabajo: Nacionales, Provinciales, Municipales. Unidad 2 _Prevención de accidentes: organización, gestión y administración de los servicios de seguridad. _Elementos para la investigación de accidentes. _Fórmulas utilizadas para el cálculo de las estadísticas laborales: frecuencia, gravedad, incidencia, promedio de días perdidos. Unidad 3 _Dependencia orgánica. Organigramas. Función de los responsables. _Organización y funciones del Departamento de Seguridad. _Política de Seguridad, Higiene (modelos). _Inspecciones de Seguridad. Unidad 4 _Aparatos sometidos a presión. Riesgo, orden y limpieza. _Normas de Seguridad - INTERVENCIÓN DIDÁCTICA Se utilizará la bibliografía propuesta por clase y se trabajará con los Técnicos Superiores en Higiene y Seguridad en el Trabajo en formación, donde se analizaran las distintas temáticas, se expondrán las conclusiones, respetando las distintas concepciones de los autores. Los Trabajos Prácticos individuales serán de ejecución en sus casas, mientras dure a modalidad virtual, una vez reiniciado la modalidad presencial, se desarrollarán en el aula. Los trabajos prácticos grupales y las producciones serán presentadas en tiempo y forma, en un único documento para su corrección, modificación y aprobación. 3

4 El abordaje de aspectos teóricos se realizará a través de guías de lectura de contenidos, disertantes invitados (Profesionales que desarrollen sus tareas en las diferentes áreas, como por ejemplo, Industria, Construcción, Agro, Salud), fichas de orientación para la lectura de contenidos, foro temático. Se utilizará los recursos que nos brinda la Ciudad, mediante visitas a las diferentes Empresas / Instituciones públicas o privadas del partido, dichas visitas tendrán como objetivo la observación de la dinámica y funcionamiento de las organizaciones con nuestras realidades locales. Luego de cada visita los Técnicos Superiores en Higiene y Seguridad en el Trabajo en formación elaborarán un informe con sus reflexiones sensaciones, observaciones y posibles propuestas, las cuales quedarán plasmadas en una bitácora. Esto se realizará una vez que se haya reiniciado las clases en forma presencial. Al final de cada unidad se terminará con un trabajo Práctico que podrá ser en forma individual o grupal donde se englobe lo aprendido en esa unidad. CRONOGRAMA: Este cronograma es una guía que lo ayudará a secuenciar el estudio de esta materia para llegar a los exámenes parciales y final en el tiempo estimado. Abril Mayo Junio Julio Unidad 1 Unidad 2 Salida a campo 1º Parcial Agosto Septiembre Octubre Noviembre Unidad 3 Unidad 4 Salida a Campo TP Integrador final 2º Parcial Recuperatorio Parcial 1 y 2 BIBLIOGRAFÍA Para el alumno Leyes Nacionales Ley N 24430_Constitución Nacional Argentina,(1853, última rev. 1994) _Artículo 14 y 14 bis. Ley Nacional N 19587_Higiene y Seguridad en el Trabajo- Decreto Reglamentario N 351/79 actualizado. Ley Nacional N 24557/95: Riesgo de Trabajo. 4

5 Ley 20284: Contaminación Atmosférica. Decretos reglamentarios vigentes. Ley 24051: Residuos Peligros. Decretos reglamentarios vigentes. Ley Política Ambiental. Decretos reglamentarios vigentes. Leyes Provinciales: Ley Ley de Protección a las Fuentes de Provisión y a los Cursos y Cuerpos Receptores de Agua y a la Atmósfera. Decreto reglamentarios vigentes. Ley Radicación Industrial. Ley 11720: Residuos Peligrosos. Ley Provincial N (modifica a la LP N y sus decretos), Tratamiento, manipuleo, trasporte y disposición final de residuos Patogénicos.) Ley 11723: Ley Integral del Medio Ambiente. Decretos: 911/96 Seguridad e Higiene en la Actividad de la Construcción. Decreto 617/97 Seguridad e Higiene en la Actividad Agraria Decreto 249/07 Seguridad e Higiene en la Actividad Minera. Ordenanzas Municipales de Aplicación Manual de Contaminación Ambiental, editorial MAFRE, Buenos Aires Argentina. Néstor Adolfo Botta (ing. especialista en Higiene y Seguridad en el trabajo _El Camino de la Seguridad_ 2016 Cátedra de la Carrera de Tecnicatura Superior en Seguridad, Higiene y Control Ambiental Industrial. _Seguridad I: Organización de la Seguridad_2013 Dellavedova M. Gabriela(arquitecta) _Guía Metodológica para la elaboración de una evaluación de impacto Ambiental, Universidad Nacional de la Plata, Facultad de Arquitectura y Urbanismo_2011 Cutuli Jorge (Lic en Higiene y Seguridad en el Trabajo) Seguridad e Higiene en el trabajo_editorial I.A.S Enciclopedia de Salud y Seguridad en el Trabajo (Volumen 1, 2, 3) Autor: Edición a cargo del Dr. Luigi Parmeggiani. Editorial BA 2010 Sistema I.A.S para la prevención de accidentes Manual de prevención de accidentes para operaciones industriales. Autor: National Safety Counci Revisión técnica CIAS MAPFRE. Editorial: MAPFRE S.A. Año

6 Documental: _ Historia y evolución de la seguridad industrial _Este especial relata, a través de las diferentes épocas de nuestra historia, los indicios de la seguridad industrial y sus precursores. PROPUESTA DE EVALUACIÓN Se deberá cumplir con el porcentaje de asistencia requerido en la cursada según el régimen adoptado, en el Plan Institucional de Evaluación del Instituto 196 Cursada _Asistencia al 80% de clases teóricas/ prácticas (salida a Campo) _Aprobación del Trabajo Práctico Integrador final, con nota mínima de 7 (Siete), Se tendrá en cuenta Los trabajos prácticos de cada unidad como complementación de la nota Aprobación de la Materia. _Para la aprobación de la materia se propone las modalidades con final y libre. _ Se tomará un parcial escrito al finalizar cada dos unidades, en todas esas instancias se brindará la posibilidad de rendir la instancia de recuperación, si fuese necesario. _Se evaluará de forma numérica (del 1 al 10) y deberá aprobar los parciales con calificación superior a 4. _En caso que un alumno desapruebe en la primera instancia de recuperación, tendrá la posibilidad de rendirlo nuevamente en Diciembre. Evaluación final (oral) en las fechas previstas para tal fin. Dicha evaluación deberá ser aprobada con nota superior a 4. Si el estudiante se inscribe como libre, deberá rendir una instancia escrita y otra oral acreditando con 4 o calificación superior. 6

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