Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad. 2006

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1 Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 1 -

2 INDICE I.-CARACTERÍSTICAS GENERALES Personas con discapacidad que demandan empleo a 31 de diciembre de Contratación realizada a las personas con discapacidad durante el año 2006 II.-CARACTERÍSTICAS PERSONA LES Personas con discapacidad que demandan empleo 2.2 Contratos realizados a personas con discapacidad III.-CARACTERÍSTICAS LABORALES Características específicas de las personas con discapacidad demandantes de empleo 3.2 Características específicas de los contratos realizados a personas con discapacidad 3.3 Ámbito ocupacional IV.- FORMACIÓN OCUPA CIONAL V.- SEGUIMIENTO DE LA INSERCIÓN PROFESIONA L DE FORMACIÓN OCUPA CIONA L --24 Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 2 -

3 En el presente documento se ofrece información, fundamentalmente, del colectivo de personas que están registradas en las Oficinas de Empleo como demandantes de empleo y que declaran discapacidad. Las discapacidades declaradas están agrupadas en cuatro grupos: físicas, psíquicas sensoriales y del lenguaje. Se analiza el comportamiento del colectivo en el Mercado de trabajo a la vez que se pone de manifiesto aquellos rasgos y particularidades propios del colectivo de personas con discapacidad. La fuente principal de información es el Servicio Público de Empleo Estatal por medio de la herramienta de explotación de datos de la Datawarehosuse, con extracción realizada en abril del año A 31 de diciembre de 2006, el número de demandantes de empleo que en el indicador de persona física conste como minusválido, asciende a , que representan el 2,6% sobre el total de demandantes. Si tenemos en cuenta la tipología de discapacidad, el 58,31% de los demandantes declararon discapacidad física. Se observa un aumento continuado en el colectivo de demandantes (6.639 más que el año anterior, y en relación a los datos del año 2004). La tasa media nacional de personas con discapacidad demandantes de empleo (2,56%) se contempla de diferente forma a nivel provincial, apreciándose diferencias entre ellas. Las provincias de Melilla, Palencia y Burgos superan el 5,0%. En el lado opuesto las provincias de Tarragona, Illes Balears y Girona, son las que presentan los porcentajes más bajos, inferior al 1,6%. El 1,55% de las personas con discapacidad demandantes de empleo son extranjeros, un total de de nacionalidades muy variadas, destacando los marroquíes 20,50% y portugueses con el 10,33%. De las características personales específicas de las personas con discapacidad demandantes de empleo hay que destacar: - Si tenemos en cuenta la discapacidad, el mayor porcentaje, 30,79%, son hombres con discapacidad física. - Por género existe una diferencia entre hombres y mujeres demandantes de 4 puntos porcentuales y, en ambos casos, son más numerosos los mayores de 44 años. - Un 20,0% de los demandantes posee el Bachillerato o Formación Profesional de grado medio o superior. Tanto por sexo como por tramo de edad, los más numerosos son los demandantes con estudios de Educación Secundaria Obligatoria con titulación (32,88%). De las características laborales específicas hay que destacar que: primera vez. - El 17,00% son demandantes de primer empleo pretendiendo acceder al mercado de trabajo por Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 3 -

4 - El 37,00% de los demandantes inscritos se consideran no parados según los criterios establecidos en la Orden Ministerial de 11 de marzo de El tiempo de permanencia en desempleo oscila: del 9,80% que tienen una antigüedad en la demanda menor o igual a un mes y el 27,00% de los demandantes que permanece en desempleo más de 24 meses. El cómputo total de contratos de personas con discapacidad (es decir, los contratos que tienen una discapacidad asociada, o los contratos de las personas cuya minusvalía consta en los datos de Persona Física), iniciados a lo largo del año 2006 asciende a , representando el 0,82% sobre el total de la contratación nacional, según datos extraídos de la Base de Datos Data Warehouse en el mes de abril de El número de personas es de , el 1,03% sobre el total de personas contratadas en España. Con ambas cifras se puede establecer la media de contratos suscritos por trabajador, es decir, la rotación de la contratación cuyo porcentaje asciende al 1,79%. En relación con la contratación, el 60,41% de los contratos se hacen a personas con discapacidad física. Los datos de evolución anual de la contratación en los jóvenes muestran un aumento en los cinco últimos años afectando de diferente forma según tipo de discapacidad, contabilizándose en todos los casos, un mayor número de contratos para el grupo de discapacidad física La tasa media nacional de contratos de personas con discapacidad es del 0,82%. En el análisis interprovincial, se aprecian diferencias de hasta casi 3,69% puntos entre las de mayor y menor porcentaje; así entre las primeras, Melilla, Ceuta, Palencia, y Asturias superan el 2%. En el lado opuesto las provincias que reflejan los porcentajes más bajos, Alicante, Granada, Jaén, y Lleida (0,60%). El 2,38% de los contratos de personas con discapacidad son extranjeros, un total de 3.622, con nacionalidades muy variadas, destacando, Marruecos con el 20,60%, seguido de Ecuador con 10,27%, Colombia con 8,70% y Portugal 6,99%. Por género continúan existiendo diferencias importantes, como en la contratación general, entre hombres (63,07%) y mujeres (36,93%). El 31,21% de los contratos se realizaron a personas de 30 a 39 años y el 28,41% a los mayores de 44 años. Por otra parte, un 37,07% de los contratos fueron suscritos con una Formación de Educación Secundaria Obligatoria con titulación, de los cuales, en torno al 63,86% son hombres. Tanto por sexo como por tramos de edad, los más numerosos son los contratados con estudios secundarios. destacar que: De las características laborales específicas de los contratos a personas con discapacidad, es necesario 1 Orden Ministerial de 11 de marzo de 1985 por la que se establecen los criterios para la medición del paro registrado, excluyéndose de los mismos, aquellos demandantes que se encuentran en mejora de empleo, pluriempleados, jubilados, estudiantes, trabajadores de colaboración social Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 4 -

5 - El 77,71% de los contratos fueron suscritos en el sector Servicios. La Agricultura y pesca es el sector con menor porcentaje de contrataciones, seguido del sector de Construcción. - En la actividad económica Otras actividades empresariales se constata el mayor número de contratos, Es la actividad de Reciclaje y Fabricación de máquinas de oficina donde la tasa de personas con discapacidad (el 3,93% y 3,40% respectivamente) sobre el total de los contratos realizados a nivel nacional, alcanza el porcentaje más alto, seguida de las actividades de Administración Pública, Hogares que emplean personal doméstico y Actividades sanitarias y veterinarias. - El 17,30% del total de contratos se suscribieron de forma indefinida mientras que el 82,70% fueron de carácter temporal, porcentajes similares a los datos de contratación generales. - Las modalidades más utilizadas han sido la eventual por circunstancias de la producción, con un porcentaje del 29,12% y el contrato de obra o servicio con un 29,62%. Por otra parte, el 22,63% de los contratos temporales tienen una duración igual o inferior a un mes. Se desconoce la duración exacta del 35,97% de los contratos que son fundamentalmente de obra y servicio. Desde el punto de vista ocupacional, este apartado del informe destaca, según grupo primario de ocupación, las más demandadas y más contratadas por las personas con discapacidad, así como aquellas en la que la presencia de las mismos es más relevante, ( es decir, se han seleccionado aquellas de mayor tasa de demanda o de contratación en relación con los datos totales nacionales). Se trata de ocupaciones eminentemente demandadas o desempeñadas por personas con discapacidad. Por otra parte, durante el año 2006 recibieron formación profesional ocupacional y finalizaron los cursos con evaluación positiva alumnos con discapacidad declarada, que representan el 3,30% sobre el total de alumnos formados con evaluación positiva a nivel nacional. La distribución provincial y por comunidad autónoma de los formados queda reflejada en el apartado IV de este informe. Los datos de seguimiento de la inserción profesional revelan que el 50,20% de los formados durante el año 2005, con evaluación positiva, suscribieron un contrato de trabajo durante el periodo de seguimiento, que se extendió desde la finalización del curso hasta el 31 de diciembre de Este porcentaje es inferior a los datos totales de inserción, que se sitúa en torno al 71%. La localización geográfica de alumnos formados, de los contratados y los porcentajes de inserción provinciales y autonómicos se han incluido en el apartado V de este informe, así como aquellas especialidades formativas de mayor inserción cursadas por los alumnos con discapacidad declarada. Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 5 -

6 I.-CARÁCTERÍSTICAS GENERALES Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad Personas con discapacidad que demandan empleo a 31 de diciembre de 2006 Se han contabilizado todas las personas con discapacidad que a 31 de diciembre de 2006 registran una demanda de empleo Personas con discapacidad demandantes de empleo TOTAL: personas con discapacid ad (2,6%) Tipo discapacidad(*) Demandantes de empleo Sin disc. declarada 9,3 % Físicas 58,3 % Psíquicas 17,8 % Sensoriales 13,9 % Del lenguaje 0,7 % * Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de demandantes disminuye ya que no siempre está especificado el tipo de discapacidad en el registro de la demanda. Evolución de los demandantes Evolución anual ( ) Sin discapacidad declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Evolución mensual durante Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 6 -

7 Localización geográfica Demandantes según provincias Domicilio Demandantes % sobre nacional Domicilio Demandantes % sobre nacional Domicilio Demandantes % sobre nacional Álava 591 0,8% Coruña A ,8% Ourense 760 1,0% Albacete 802 1,1% Cuenca 367 0,5% Palencia 576 0,8% Alicante/Alacant ,2% Girona 467 0,6% Palmas Las ,5% Almería 880 1,2% Granada ,1% Pontevedra ,4% Asturias ,1% Guadalajara 317 0,4% Rioja La 503 0,7% Ávila 333 0,4% Guipúzcoa 992 1,3% Salamanca 761 1,0% Badajoz ,2% Huelva ,8% Segovia 232 0,3% Balears (Illes) ,6% Huesca 282 0,4% Sevilla ,2% Barcelona ,3% Jaén ,6% Soria 137 0,2% Sta. Cruz de Burgos 839 1,1% León ,4% Tenerife ,9% Cáceres ,5% Lleida 236 0,3% Tarragona 637 0,8% Cádiz ,7% Lugo 683 0,9% Teruel 147 0,2% Cantabria ,6% Madrid ,8% Toledo 882 1,2% Castellón/Castelló 827 1,1% Málaga ,4% Valencia ,4% Ceuta 304 0,4% Melilla 466 0,6% Valladolid ,7% Ciudad Real ,4% Murcia ,7% Vizcaya 958 1,3% Córdoba ,9% Navarra 789 1,0% Zamora 302 0,4% Zaragoza ,9% Demandantes no extranjeros Demandantes extranjeros Porcentaje de extranjeros: 1,5 % Extranjeros Demandantes extranjeros por tipo de discapacidad(*) Sin discapacidad declarada 120 Físicas 730 Psíquicas 118 Sensoriales 190 Del lenguaje 13 País de Nacionalidad Nacionalidades destacables Demandantes extranjeros Porcentaje vertical Marruecos ,50% Portugal ,33% Colombia 97 8,28% Ecuador 90 7,69% Italia 80 6,83% Argentina 50 4,27% Rumanía 47 4,01% Francia 41 3,50% Argelia 39 3,33% Cuba 29 2,48% Perú 29 2,48% Alemania 25 2,13% Bulgaria 19 1,62% Brasil 16 1,37% Venezuela 16 1,37% Reino Unido 15 1,28% Uruguay 15 1,28% Polonia 14 1,20% * Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de demandantes disminuye ya que no siempre está especificado el tipo de discapacidad en el registro de la demanda. Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 7 -

8 Posicionamiento de las tasas provinciales de demandantes de empleo ALAVA 3,99% ALICANTE 2,25% ALMERIA 2,09% ILLES BALEARS 1,48% BARCELONA 1,81% CADIZ 2,46% CORDOBA 2,26% GIRONA 1,31% GRANADA 1,69% HUELVA 2,30% JAEN 1,99% LLEIDA 1,68% MADRID 2,00% MALAGA 1,97% NAVARRA 2,45% LAS PALMAS 2,23% SEVILLA 1,85% S. CRUZ TENERIFE 2,22% TARRAGONA 1,59% TERUEL 2,07% VIZCAYA 1,66% ALBACETE 2,67% BADAJOZ 2,81% CACERES 2,67% AVILA 3,49% ASTURIAS 4,43% CANTABRIA 4,15% CASTELLON 4,14% CEUTA 3,79% CIUDAD REAL 3,25% A CORUÑA 3,43% CUENCA 3,40% GUADALAJARA 3,50% GUIPUZCOA 3,01% HUESCA 3,28% LEON 3,10% LUGO 3,19% OURENSE 2,97% TOLEDO 2,64% ZAMORA 2,57% PONTEVEDRA 3,48% LA RIOJA 3,43% SALAMANCA 3,21% SORIA 4,02% ZARAGOZA 3,59% MURCIA 4,51% SEGOVIA 4,47% VALENCIA 4,26% BURGOS 5,02% VALLADOLID 4,33% MELILLA 5,75% PALENCIA 5,43% Tasa media nacional de los demandantes con discapacidad = 2,56% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 8 -

9 2.- Contratación realizada a las personas con discapacidad durante el año 2006 Se han contabilizado todos los contratos realizados a las personas con discapacidad iniciados durante el año 2006 independientemente de su fecha de registro. La extracción de datos se realizó en abril de 2007 Contratación general Discapacidades Distribución % (*) Contratos Personas Contratadas Sin Discapacidad declarada 7,93 Físicas 60,41 Psíquicas 14,49 Sensoriales 16,50 Del Lenguaje 0,67 * La agrupación por tipología de discapacidad se hace sobre la primera discapacidad de la demanda Contratos a personas con discapacidad Contratos Personas Contratadas * Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de contratos disminuye ya que no siempre los contratos van asociados a una demanda. Evolución de los contratos Evolución anual ( ) * La agrupación por tipología de discapacidad se hace sobre la primera discapacidad de la demanda Sin Discapacidad declarada Psíquicas Del lenguaje Físicas Sensoriales Evolución mensual durante Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal - 9 -

10 Provincia Localización geográfica de los contratos Contratos Contratos a personas con discapacidad según provincia % sobre nacional Provincia Contratos % sobre nacional Provincia Contratos % sobre nacional Álava ,0% Cuenca 702 0,5% Palencia ,7% Albacete ,9% Girona ,1% Palmas Las ,1% Alicante/Alacant ,3% Granada ,5% Pontevedra ,5% Almería ,5% Guadalajara 833 0,6% Rioja La ,0% Asturias ,2% Guipúzcoa ,3% Salamanca ,7% Ávila 576 0,4% Huelva ,5% Segovia 436 0,3% Badajoz ,0% Huesca 728 0,5% Sevilla ,3% Balears (Illes) ,0% Jaén ,5% Soria 321 0,2% Sta. Cruz de Barcelona ,1% León ,1% Tenerife ,7% Burgos ,9% Lleida 922 0,6% Tarragona ,3% Cáceres ,2% Lugo ,7% Teruel 248 0,2% Cádiz ,9% Madrid ,4% Toledo ,2% Cantabria ,8% Málaga ,1% Valencia ,5% Castellón/Castelló ,2% Melilla 714 0,5% Valladolid ,4% Ceuta 430 0,3% Murcia ,1% Vizcaya ,4% Ciudad Real ,3% Navarra ,3% Zamora 465 0,3% Córdoba ,8% Ourense 701 0,5% Zaragoza ,3% Contratos de personas extranjeras con discapacidad Porcentaje de extranjeros: 2,4% extranjeros Extranjeros por tipología de discapacidad (*) Tipología Contratos extranjeros Físicas 60,94 Psíquicas 8,50 Sensoriales 19,83 Del lenguaje 0,87 País de 9,87 Sin discapacidad * La agrupación por tipología de discapacidad se hace sobre la primera discapacidad de la demanda Nacionalidades destacables Contratos Porcentaje nacionalidad extranjeros vertical Marruecos ,60% Ecuador ,27% Colombia 315 8,70% Portugal 253 6,99% Argelia 189 5,22% Italia 186 5,14% Rumanía 157 4,33% Argentina 149 4,11% Perú 146 4,03% Alemania 64 1,77% Cuba 61 1,68% Francia 59 1,63% Uruguay 57 1,57% Venezuela 46 1,27% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

11 Posicionamiento de las tasas provinciales de contratos Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad ALAVA 1,09% ALICANTE 0,58% ALMERIA 0,70% ILLES BALEARS 0,70% BARCELONA 0,64% CADIZ 0,80% CASTELLON 0,79% CORDOBA 0,60% GIRONA 0,63% GRANADA 0,58% GUADALAJARA 0,74% HUELVA 0,71% JAEN 0,58% LLEIDA 0,57% MADRID 0,61% MALAGA 0,66% NAVARRA 0,79% LAS PALMAS 0,76% SEVILLA 0,63% S. CRUZ TENERIFE 0,69% TARRAGONA 0,70% TERUEL 0,67% VIZCAYA 0,78% ALBACETE 1,07% ASTURIAS 2,00% AVILA 1,18% BADAJOZ 0,94% BURGOS 1,07% CACERES 1,19% CANTABRIA 1,36% CEUTA 2,63% CIUDAD REAL 1,29% A CORUÑA 1,08% CUENCA 1,24% GUIPUZCOA 1,38% HUESCA 0,99% LEON 1,38% LUGO 1,17% MURCIA 1,00% OURENSE 1,04% PALENCIA 2,02% PONTEVEDRA 1,08% LA RIOJA 1,28% SALAMANCA 1,07% SEGOVIA 0,88% SORIA 1,08% TOLEDO 0,91% VALENCIA 1,05% VALLADOLID 1,07% ZAMORA 0,88% ZARAGOZA 0,91% MELILLA 4,26% Tasa media nacional de los contratos a personas con discapacidad = 0,82% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

12 II.-CARÁCTERÍSTICAS PERSONALES 1.- Personas con discapacidad que demandan empleo Según sexo Mujeres Hombres Hombres Mujeres Sin disc.declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de demandantes disminuye ya que no siempre está especificado el tipo de discapacidad en el registro de la demanda. Según tramos de edad y sexo Menor de 18 años De 18 a 24 años De 25 a 29 años De 30 a 39 años De 40 a 44 años Mayor de 44 años Hombre Mujer Total Según Nivel Formativo y tipo de discapacidad Nivel Formativo Sin disc. Decl Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Sin estudios Estudios primarios ESO sin titulación ESO con titulación Bachillerato y equivalentes Grado medio FP Grado superior FP Universitarios primer ciclo Universitarios segundo ciclo Otras titulaciones Indeterminado Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

13 Según nivel formativo y sexo Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad Nivel Formativo Hombres Mujeres Total Indeterminado Otras titulaciones Universitarios segundo ciclo Universitarios primer ciclo Grado superior FP Grado medio FP Bachillerato y equivalentes ESO con titulación ESO sin titulación Estudios primarios Sin estudios Sin estudios Estudios primarios ESO sin titulación ESO con titulación Bachillerato y equivalentes Grado medio FP Grado superior FP Universitarios primer ciclo Universitarios segundo ciclo Otras titulaciones Indeterminado Contratos realizados a personas con discapacidad Mujer Según sexo Hombre Distribución porcentual respecto al total (*) Hombre Mujer Sin Disc. declarada 4,89 3,05 Físicas 37,75 22,66 Psíquicas 9,11 5,38 Sensoriales 9,26 7,24 Del lenguaje 0,43 0,23 Total 61,44 38,56 Nivel Formativo (*)La agrupación por tipología de discapacidad se hace sobre la primera discapacidad de la demanda Según nivel formativo y tipo de discapacidad(*) Sin Discapacidad declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Sin estudios Estudios primarios ESO sin titulación ESO con titulación Bachillerato y equivalentes Grado medio FP Grado superior FP Universitarios primer ciclo Universitarios segundo ciclo Otras titulaciones * La agrupación por tipología de discapacidad se hace sobre la primera discapacidad de la demanda Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

14 Según nivel formativo y sexo Sin estudios Estudios primarios ESO sin titulación ESO con titulación Bachillerato y equivalentes Grado medio FP Nivel Formativo Hombre Mujer Total Sin estudios Estudios primarios ESO sin titulación ESO con titulación Bachillerato y equivalentes Grado medio FP Grado superior FP Universitarios primer ciclo Universitarios segundo ciclo Otras titulaciones Grado superior FP Universitarios primer ciclo Universitarios segundo ciclo Otras titulaciones Tramo de edad Hombre Mujer Total menor de 18 años de 18 a 24 años de 25 a 29 años de 30 a 39años de 40 a 44 años mayor 44 años III.-CARÁCTERÍSTICAS LABORALES 1.- Características específicas de las personas con discapacidad que demandan empleo Personas con discapacidad paradas No Parados Parados Parados según discapacidad y sexo Hombres Mujeres Total Sin discapacidad declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total * Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de demandantes disminuye ya que no siempre está especificado el tipo de discapacidad en el registro de la demanda. Experiencia laboral Sin empleo anterior Con empleo anterior Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

15 Antigüedad de la demanda de empleo Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad Menor o igual 1 mes De 1 a 3 meses De 4 a 6 meses De 7 a 12 meses De 13 a 24 meses Más de 24 meses Tramos de antigüedad Sin disc. Declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Menor o igual 1 mes De 1 a 3 meses De 4 a 6 meses De 7 a 12 meses De 13 a 24 meses Más de 24 meses Cuando los datos se ofrecen agrupados por discapacidad el número de demandantes disminuye ya que no siempre está especificado el tipo de discapacidad en el registro de la demanda. Comparación porcentual del colectivo y el total nacional por tramos de antigüedad en la demanda Menor o igual a De 1 a 3 1 mes meses De 4 a 6 meses De 7 a 12 meses De 13 a 24 meses Más de 24 meses Demandantes con discapacidad 9,80% 18,74% 14,49% 14,80% 15,17% 27,00% Demandantes total nacional 14,41% 25,17% 16,83% 13,97% 12,24% 17,39% 2.- Características específicas de los contratos realizados a personas con discapacidad Contratación según sectores económicos Agricultura 4,08% Construcción 9,04% Industria 9,17% Servicios 77,71% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

16 Actividades económicas en las que la contratación del colectivo es más relevante Actividades Económicas (1) Número contratos Tasa personas con discapacidad Otras actividades empresariales ,91% Actividades sanitarias y veterinarias, servicios sociales ,87% Administración pública, Defensa y Seguridad Social obligatoria ,99% Actividades diversas de servicios personales ,76% Transporte terrestre. Transporte por tuberías ,87% Actividades asociativas ,77% Industria de productos alimenticios y bebidas ,94% Actividades anexas a los transportes. Actividades de agencias de viaje ,03% Venta, mantenimiento y reparación de vehículos de motor ,28% Fabricación de productos metálicos, excepto maquinaria y equipo ,11% Actividades de saneamiento público ,84% Correos y telecomunicaciones ,04% Fabricación de muebles y otras industrias manufactureras ,47% Actividades informáticas ,07% Edición, artes gráficas, y reproducción de soportes grabados 871 1,00% Fabricación de productos de caucho y materias plásticas 750 1,41% Fabricación de maquinaria y material eléctrico 738 1,56% Industria de la madera y del corcho, excepto muebles. Cestería y espartería 663 1,22% Industria textil 498 1,64% Hogares que emplean personal doméstico 488 1,89% Industria confección y de la peletería 449 0,86% Industria del papel 339 1,81% Captación, depuración y distribución agua 253 1,41% Actividades auxiliares a la intermediación financiera 210 0,95% Reciclaje 188 3,93% Fabricación de equipo e instrumentos médico-quirúrgicos, de precisión, óptica y relojería 141 1,02% Fabricación de material electrónico de equipo y aparatos de radio, TV y comunicaciones 104 1,38% Fabricación de máquinas de oficina y equipos informáticos 101 3,40% (1) Se han seleccionado las actividades económicas que superan la tasa media provincial de contratación de personas con discapacidad (0,82%) Contratación según tipología Estabilidad en la contratación Contratos indefinidos Contratos temporales Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

17 Modalidades de contratación Tipo de contrato Contratos Porcentaje sobre total Obra o servicio ,62% Eventual circunstancias de la producción ,12% Interinidad ,71% Temporal minusválido ,75% Indefinido minusválidos ,60% Conversión ,14% Indefinido fomento empleo (fci+bonif) ,50% Formación ,49% Indefinido ordinario (no bonif) ,23% Otros 915 0,60% Conversión fci 579 0,38% Adscripción colaboración social 296 0,19% Indefinido minusvalidos f.c.i ,17% Conversión ordinaria 191 0,13% Prácticas 155 0,10% Relevo 144 0,09% Indefinido minusválidos ordinarios 96 0,06% Indefinido ordinario (bonif/no bonif) 89 0,06% Indefinido fomento contratación (fci) 51 0,03% Sustitución jubilación anticipada 20 0,01% Jubilación parcial 18 0,01% Temporal inserción 4 0,00% Total ,00% Duración de los contratos temporales Menor o igual 1 mes De 1 a 3 meses De 4 a 6 meses De 7a 12 meses Más de 12 meses Duración indeterminada Rotación de los contratos en el colectivo De 1 contrato De 2 contrato De 3 contrato De 4 contrato De 5 a 10 contrato De 11 a 15 contrato Más de 15 contratos Nº de Contratos Nº de Personas contratadas Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

18 Movilidad laboral 0 De 1 contrato De 2 contratos De 3 contratos De 4 contratos De 5 a 10 contratos De 11 a15 contratos Más de 15 contratos Movilidad interprovincial Nº contratos Nº personas PROVINCIA PERMANECEN ENTRAN SALEN SALDO TASA DE ENTRADA TASA DE SALIDA Álava ,44 10,57 Albacete ,05 15,01 Alicante ,82 7,25 Almería ,11 4,94 Asturias ,82 3,63 Ávila ,77 12,33 Badajoz ,16 8,70 Illes Balears ,15 2,72 Barcelona ,61 3,15 Burgos ,42 8,10 Cáceres ,03 14,07 Cádiz ,07 8,12 Cantabria ,54 6,86 Castellón ,45 8,53 Ceuta ,93 4,42 Ciudad Real ,57 7,97 Córdoba ,60 12,60 A Coruña ,26 7,96 Cuenca ,41 9,69 Girona ,08 11,34 Granada ,05 7,86 Guadalajara ,21 19,81 Guipúzcoa ,05 3,63 Huelva ,81 8,63 Huesca ,30 9,75 Jaén ,88 11,42 León ,04 7,22 Lleida ,72 9,65 Lugo ,05 16,54 Madrid ,59 3,36 Málaga ,85 6,66 Melilla ,40 2,80 Murcia ,02 4,77 Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

19 PROVINCIA PERMANECEN ENTRAN SALEN SALDO TASA DE ENTRADA TASA DE SALIDA Navarra ,34 7,34 Ourense ,99 16,55 Palencia ,53 7,44 Las Palmas ,26 2,09 Pontevedra ,99 11,30 La Rioja ,94 11,37 Salamanca ,95 12,33 Segovia ,94 14,91 Sevilla ,23 7,08 Soria ,97 5,92 Sta. Cruz de Tenerife ,62 4,36 Tarragona ,37 9,82 Teruel ,66 31,45 Toledo ,64 13,69 Valencia ,14 4,01 Valladolid ,45 7,31 Vizcaya ,17 7,00 Zamora ,57 6,45 Zaragoza ,61 4, Ámbito ocupacional Ocupaciones con mayor número de personas discapacitadas Ocupaciones con mayor número de demandantes del colectivo Ocupaciones Sin disc declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Peones de industrias manufactureras Personal de limpieza de oficinas, hoteles Conserjes de edificios Ordenanzas Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, quioscos y mercados Taquígrafos y mecanógrafos Vigilantes, guardianes y asimilados Peones del transporte y descargadores Empleados información, recepcionistas en oficinas Trabajadores cualificados por cuenta ajena en huertas, viveros y jardines Telefonistas Empleados para el cuidado de niños Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) Recepcionistas en establecimientos distintos de oficinas Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

20 Ocupaciones Sin disc declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Peones agrícolas Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas Otros empleados en el cuidado de personas y asimilados Asistentes domiciliarios Peones de la construcción de edificios Barrenderos y asimilados Grabadores de datos Auxiliares de enfermería hospitalaria Cocineros y otros preparadores de comidas Camareros, bármanes y asimilados Lavanderos, planchadores, y asimilados Ocupaciones con mayor número de contratos del colectivo Ocupaciones Sin Discapacidad declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Peones de industrias manufactureras Personal de limpieza de oficinas y hoteles Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, quioscos y mercados Peones del transporte y descargadores Taquígrafos y mecanógrafos Peones agrícolas Conserjes de edificios Peones de la construcción de edificios Vigilantes, guardianes y asimilados Camareros, bármanes y asimilados Albañiles y mamposteros Telefonistas Vendedores ambulantes Trabajadores cualificados por cuenta ajena en huertas, viveros y jardines Croupieres y otros empleados de salas de juego y apuestas Trab. Cualif. por cuenta ajena en actividades agrícolas, excepto en huertas, viveros y jardines Auxiliares de enfermería hospitalaria Ordenanzas Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

21 Ocupaciones Sin Discapacidad declarada Físicas Psíquicas Sensoriales Del lenguaje Total Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Hombre Mujer Conductores de camiones Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas Peones de obras públicas y mantenimiento de carreteras, presas y similares Cocineros y otros preparadores de comidas Representantes de comercio y técnicos de ventas Auxiliares administrativos con tareas de atención al público Auxiliares administrativos sin tareas de atención al público Ocupaciones en las que la presencia de personas con discapacidad es más relevante Las 25 ocupaciones que mayor proporción de personas con discapacidad solicitan (1) Las 25 ocupaciones en las que es más relevante la contratación de personas con discapacidad (2) Ocupaciones Demandantes Tasa Ocupaciones Contratos Tasa Croupieres y otros empleados de salas de juego y apuestas ,0% Croupieres y otros empleados de salas de juego y apuestas ,27% Conserjes de edificios ,6% Vendedores ambulantes ,04% Ordenanzas ,1% Conserjes de edificios ,88% Vigilantes, guardianes y asimilados ,8% Lavanderos, planchadores, y asimilados ,37% Telefonistas ,5% Ordenanzas ,03% Empleados de información y recepcionistas en oficinas ,1% Vigilantes, guardianes y asimilados ,33% Trabajadores cualificados por cuenta Grabadores de datos ,7% ajena en huertas, viveros y jardines ,17% Otros empleados en el cuidado de personas y asimilados ,5% Telefonistas ,71% Trabajadores cualificados por cuenta ajena en huertas, viveros y jardines ,4% Barrenderos y asimilados ,3% Ayudas de cámara y asimilados ,1% Otros empleados en el cuidado de personas y asimilados 871 1,64% Empleados de información y recepcionistas en oficinas 666 1,44% Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas ,43% Recepcionistas en Personal de limpieza de oficinas, hoteles establecimientos distintos de (camareras de piso) y otros oficinas ,6% establecimientos similares ,29% Empleados de servicios de correos (excepto empleados de ventanilla) ,4% Peones de industrias manufactureras ,28% Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas ,3% Lavanderos, planchadores, y asimilados ,9% Peones de obras públicas y mantenimiento de carreteras, presas y construcciones similares ,21% Guardias jurados y personal de seguridad privado 705 1,18% Carpinteros (excepto carpinteros de estructuras metálicas) ,8% Taquígrafos y mecanógrafos ,07% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

22 Las 25 ocupaciones que mayor proporción de personas con discapacidad solicitan (1) Las 25 ocupaciones en las que es más relevante la contratación de personas con discapacidad (2) Ocupaciones Demandantes Tasa Ocupaciones Contratos Tasa Peones de obras públicas y mantenimiento de carreteras y similares ,7% Auxiliares administrativos sin tareas de atención al público no clasificados anteriormente ,04% Peones del transporte y descargadores ,6% Asistentes domiciliarios 799 0,99% Peones de industrias manufactureras ,3% Empleados para el cuidado de niños ,0% Empleados de servicios de correos (excepto empleados de ventanilla) ,94% Representantes de comercio y técnicos de ventas ,93% Asistentes domiciliarios ,9% Empleados para el cuidado de niños 817 0,89% Taquígrafos y mecanógrafos ,8% Auxiliares de enfermería hospitalaria ,87% Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) ,8% Pintores, barnizadores, empapeladores y asimilados ,8% Peones agrícolas ,7% Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) ,85% Auxiliares administrativos con tareas de atención al público no clasificados anteriormente ,83% Carpinteros (excepto carpinteros de estructuras metálicas) 841 0,83% (1)Se han seleccionado las 25 ocupaciones que mayor número de personas con discapacidad demandantes y cuyas tasas superan la tasa media nacional de demandas (el 2,6%) (2)Se han seleccionado las 25 ocupaciones con mayor número de contratos a personas con discapacidad y cuyas tasas superan la tasa media nacional de contratación (el 0,82%) Rotación de los contratos en las ocupaciones más relevantes Ocupación donde la contratación es más relevante Contratos Personas con discapacidad contratadas Índice de rotación Peones de industrias manufactureras ,4 Personal de limpieza de oficinas, hoteles (camareras de piso) ,7 Peones del transporte y descargadores ,6 Taquígrafos y mecanógrafos ,2 Conserjes de edificios ,3 Vigilantes, guardianes y asimilados ,3 Telefonistas ,6 Vendedores ambulantes ,5 Croupieres y otros empleados de salas de juego y apuestas ,6 Auxiliares de enfermería hospitalaria ,0 Trabajadores cualificados por cuenta ajena en huertas, viveros y jardines ,2 Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas ,2 Ordenanzas ,2 Representantes de comercio y técnicos de ventas ,3 Auxiliares administrativos con tareas de atención al público ,2 Peones de obras públicas y mantenimiento de carreteras, presas y similares ,2 Auxiliares administrativos sin tareas de atención al público ,1 Lavanderos, planchadores, y asimilados ,3 Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) ,3 Empleados de servicios de correos (excepto empleados de ventanilla) ,5 Otros empleados en el cuidado de personas y asimilados ,6 Empleados para el cuidado de niños ,3 Asistentes domiciliarios ,5 Otros diversos profesionales de la enseñanza ,6 Guardias jurados y personal de seguridad privado ,3 Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

23 IV- FORMACIÓN OCUPACIONAL Se han contabilizado todos los alumnos con discapacidad declarada que recibieron formación ocupacional durante el año La extracción de datos se realizó en el mes de septiembre de 2007 Alumnos formados según resultados del curso (año 2006) Total nacional de alumnos formados con evaluación positiva: Alumnos con Total Resultados del curso discapacidad alumnos Abandona por colocación Abandona por otras causas Termina con evaluación negativa Termina con evaluación positiva Total Resto alumnos 96,26% Alumnos con discapacidad 3,74% Alumnos formados según provincia y Comunidad Autónoma Provincia de impartición Termina con evaluación negativa Termina con evaluación positiva Abandona por colocación Abandona por otras causas Almería Cádiz Córdoba Granada Huelva Jaén Málaga Sevilla Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal Total Andalucía Huesca Teruel Zaragoza Aragón Palmas Las Sta. Cruz de Tenerife Canarias Cantabria Cantabria Albacete Ciudad Real Cuenca Guadalajara Toledo Castilla-la Mancha Ávila Burgos León Palencia Salamanca Segovia Soria Valladolid Zamora

24 Provincia de impartición Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad Termina con evaluación negativa Termina con evaluación positiva Abandona por colocación Abandona por otras causas Castilla y León Total Barcelona Girona Lleida Tarragona Cataluña Ceuta Ceuta Madrid Com. De Madrid Navarra Com. Foral de Navarra Alicante/Alacant Castellón/Castelló Valencia Com. Valenciana Badajoz Cáceres Extremadura Coruña A Lugo Ourense Pontevedra Galicia Balears (Illes) Illes Balears La Rioja La Rioja Melilla Melilla Álava Guipúzcoa Vizcaya País Vasco Asturias Principado de Asturias Murcia Región de Murcia Total V- SEGUIMIENTO DE LA INSERCIÓN PROFESIONAL DE FORMACIÓN OCUPACIONAL Se han contabilizado todos los alumnos con discapacidad declarada que finalizaron con evaluación positiva cursos de formación durante el año El seguimiento se lleva a cabo durante todo el periodo que transcurre desde la finalización del curso hasta el 31 de diciembre de La extracción de datos se realizó en el mes de septiembre de 2007 Inserción de alumnos Personas con discapacidad 50,20% Total alumnos formados 71,46% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

25 Provincia impartición Mercado de Trabajo de las personas con discapacidad Inserción de alumnos según provincias y Comunidad Autónoma Alumnos formados Alumnos Contratados % Inserción Provincia impartición Alumnos formados Alumnos Contratados % Inserción Almería ,79% Ceuta ,00% Cádiz ,09% Ceuta ,00% Córdoba ,66% Madrid ,55% Granada ,37% Comunidad de Madrid ,55% Huelva ,15% Navarra ,41% Jaén ,06% Com. Foral de Navarra ,41% Málaga ,75% Alicante/Alacant ,88% Sevilla ,37% Castellón/Castelló ,69% Andalucía ,28% Valencia ,28% Huesca ,56% Com. Valenciana ,21% Teruel ,14% Badajoz ,59% Zaragoza ,12% Cáceres ,50% Aragón ,17% Extremadura ,58% Palmas Las ,39% Coruña A ,90% Sta. Cruz de Tenerife ,96% Lugo ,01% Canarias ,08% Ourense ,90% Cantabria ,18% Pontevedra ,27% Cantabria ,18% Galicia ,02% Albacete ,64% Balears (Illes) ,90% Ciudad Real ,21% Illes Balears ,90% Cuenca ,39% La Rioja ,64% Guadalajara ,19% La Rioja ,64% Toledo ,63% Melilla ,00% Castilla-La Mancha ,19% Melilla ,00% Ávila ,10% Álava ,32% Burgos ,18% Guipúzcoa ,13% León ,37% Vizcaya ,31% Palencia ,95% País Vasco ,44% Salamanca ,90% Asturias ,78% Segovia ,96% Principado de Asturias ,78% Soria ,86% Murcia ,41% Valladolid ,22% Región de Murcia ,41% Zamora ,85% Castilla y León ,47% Barcelona ,70% Girona ,28% Lleida ,67% Tarragona ,31% Cataluña ,51% Especialidades de Formación Ocupacional de mayor inserción cursadas por personas con discapacidad Especialidades Formativas (*) Alumnos formados Alumnos contratados % Inserción Aplicaciones informáticas de gestión ,61% Administrativo contable ,89% Inglés: atención al publico ,00% Celador sanitario ,67% Auxiliar de enfermería en geriatría ,00% Auxiliar de ayuda a domicilio ,35% Telefonista/recepcionista de oficina ,48% Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

26 Especialidades Formativas (*) Alumnos formados Alumnos contratados % Inserción Atención especializada para enfermos de alzheimer ,13% Formador ocupacional ,74% Monitor socio-cultural ,85% Cocinero ,56% Administrativo comercial ,23% Experto en gestión de salarios y seguros sociales ,07% Secretariado de dirección ,55% Secretario/a ,15% Fontanero ,00% Camarero/a de restaurante-bar ,13% Alfabetización informática: informática e Internet ,79% Dependiente de comercio ,85% Experto en limpieza de inmuebles ,67% Electricista de edificios ,00% Conductor de camión pesado ,60% Soldador de estructuras metálicas ligeras ,49% Conductor de vehículos clases c1-c ,21% Administrador de sistemas operativos redes locales ,63% Auxiliar enfermería en salud mental y toxicomanías ,25% Vigilante de seguridad ,67% Empleado de gestión financiera de empresa ,57% Electricista industrial ,14% Cuidador de discapacitados físicos y psíquicos ,43% Gestor de almacén ,56% Conductor de camiones de remolque clase e ,46% Conductor de autobús ,77% Financiación de empresas ,00% Administrador de servidores Internet/intranet/extranet ,00% Programador aplicaciones redes Internet/intranet/extranet ,17% Auxiliar de enfermería en hospitalización ,17% Transporte de mercancías peligrosas por carretera ,17% Lenguajes de programación ,52% Técnico en información turística ,64% Guía de ruta ,14% Introducción a la metodología didáctica ,67% Polivalente gestión informática ,00% Administrador de servidores y páginas Web ,89% Vigilante nocturno-sereno ,63% Trabajador forestal ,22% Instalador de sistemas de energía solar térmica ,67% Gestión inmobiliaria ,71% Mantenedor de sistemas electro neumáticos ,00% (*) C ursos que superando el 50,20% de inserción, han tenido más de 16 alumnos Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal