Flash sectorial Telecomunicaciones y TIC

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Flash sectorial Telecomunicaciones y TIC"

Transcripción

1 Activa Capital humano Flash sectorial Telecomunicaciones y TIC Indicadores Infojobs del mercado laboral de 1er semestre de

2 INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN BARCELONA Contenido 1. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en Cataluña 2. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en provincia 3. Crecimiento del nª de puestos de trabajo ofertados por sector entre Enero y Junio 4. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en Cataluña (sectorial) 5. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en provincia (sectorial) 6. Distribución de empresas ofertantes, por tamaño de la empresa (sectorial) 7. Distribución de empresas ofertantes, por actividad de la empresa (CNAE 2009) (sectorial) 8. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de jornada laboral ofrecida (sectorial) 9. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de contrato ofrecido (sectorial) 10. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por nivel de estudios requerido en la oferta (sectorial) 11. Distribución de los candidatos por nivel de estudios (sectorial) 12. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por años de experiencia requeridos en la oferta (sectorial) 13. Distribución de los candidatos por años de experiencia (sectorial) 14. Distribución de candidatos por edad (sectorial) 15. Distribución de los candidatos por sexo (sectorial) 16. Distribución de los candidatos por titulaciones más habituales (sectorial) 17. Distribución de los candidatos por movilidad geográfica (sectorial)

3 1 INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN CATALUÑA 1. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en Cataluña Este indicador muestra la tendencia en el volumen de puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs. Se comparan los datos de un mes con los del anterior, indicando la variación absoluta y la porcentual. Evolución mensual del nº de puestos de trabajo ofertados. Cataluña, enero - junio Evolución del nº de puestos de trabajo ofertados. Cataluña, enero - junio Cataluña Nº puestos ofertados Mes Variación Tasa de Nº puestos mensual variación ofertados absoluta mensual (%) Enero ' Febrero ' ,50% Marzo ' ,97% Abril ' ,47% Mayo ' ,63% Junio ' ,60% Unidad: Número absoluto de puestos de trabajo ofertados 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en Cataluña. 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. Para interpretar el resultado de este indicador, cabe tener en cuenta que se trata de una medida que presenta un comportamiento estacional.

4 2 2. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en provincia Este indicador muestra la tendencia en el volumen de puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs. Se comparan los datos de un mes con los del anterior, indicando la variación absoluta y la porcentual. Evolución mensual del nº de puestos de trabajo ofertados. Evolución del nº de puestos de trabajo ofertados Mes Nº puestos ofertados Nº puestos ofertados Variación mensual absoluta Tasa de variación mensual (%) Enero ' Febrero ' ,0% Marzo ' ,2% Abril ' ,5% Mayo ' ,4% Junio ' ,7% Unidad: Número absoluto de puestos de trabajo ofertados 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia. 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. Para interpretar el resultado de este indicador, cabe tener en cuenta que se trata de una medida que presenta un comportamiento estacional.

5 3 INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL 3. Crecimiento trimestral del nº de puestos de trabajo ofertados por sector entre enero y junio Este indicador muestra el crecimiento, positivo o negativo, del número de puestos de trabajo ofertados en por sector ocupacional, comparando el primer trimestre de con el segundo trimestre de. % Crecimiento de los puestos ofertados. 2ºTrimestre vs 1er Trimestre % Crecimiento de los puestos ofertados. 2ºTrimestre vs 1er Trimestre -20,0% -10,0% 0,0% 10,0% 20,0% 30,0% 40,0% 50,0% 60,0% Banca y Finanzas -0,8% Comercio Comercial y Ventas 5,7% 25,3% Sectores Ocupacionales 1er Trimestre 2º Trimestre Crecimiento Trimestral Comunicación Diseño Educación Gestión Empresarial Logística Publicidad RRPP y Marqueting Salud Telecomunicaciones Tic Turismo y hostelería Resto sectores -5,8% -10,0% -12,5% -3,1% 0,4% 3,5% 23,8% 28,6% 25,8% 37,7% 52,3% Banca y Finanzas ,8% Comercio ,3% Comercial y Ventas ,7% Comunicación ,7% Diseño ,8% Educación ,6% Gestión Empresarial ,8% Logística ,4% Publicidad RRPP y Marqueting ,8% Salud ,0% Telecomunicaciones Tic ,5% Turismo y hostelería ,3% Resto sectores ,1% ,5% Cataluña ,5% Cataluña 8,5% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado provincia. 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. Para interpretar el resultado de este indicador, cabe tener en cuenta que se trata de una medida que presenta un comportamiento estacional.

6 4 INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN CATALUÑA 4. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en Cataluña (telecomunicaciones y TIC) Este indicador muestra la tendencia en el volumen de puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs. Se comparan los datos de un mes con los del anterior, indicando la variación absoluta y la porcentual. Evolución mensual del nº de puestos de trabajo ofertados. Cataluña, enero - junio Evolución del nº de puestos de trabajo ofertados. Cataluña, enero - junio Mes Nº puestos ofertados Nº puestos ofertados Variación mensual absoluta Tasa de variación mensual (%) Enero ' Febrero ' ,46% Marzo ' ,93% Abril ' ,26% Mayo ' ,65% Junio ' ,37% Unidad: Número absoluto de puestos de trabajo ofertados 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en Cataluña (sector de telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. Para interpretar el resultado de este indicador, cabe tener en cuenta que se trata de una medida que presenta un comportamiento estacional.

7 5 5. Evolución mensual del número de puestos de trabajo ofertados en provincia (telecomunicaciones y TIC) Este indicador muestra la tendencia en el volumen de puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs. Se comparan los datos de un mes con los del anterior, indicando la variación absoluta y la porcentual. Evolución mensual del nº de puestos de trabajo ofertados. Evolución del nº de puestos de trabajo ofertados Mes Nº puestos ofertados Nº puestos ofertados Variación mensual absoluta Tasa de variación mensual (%) Enero ' Febrero ' ,26% Marzo ' ,22% Abril ' ,80% Mayo ' ,46% Junio ' ,65% Unidad: Número absoluto de puestos de trabajo ofertados 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. Para interpretar el resultado de este indicador, cabe tener en cuenta que se trata de una medida que presenta un comportamiento estacional.

8 6 6. Distribución de empresas ofertantes en el sector telecomunicaciones y TIC, por tamaño de la empresa Este indicador muestra la distribución de empresas del sector telecomunicaciones y TIC que han publicado ofertas en InfoJobs durante el primer semestre de. Se calcula teniendo en cuenta el número de trabajadores en plantilla de las empresas que publicaron dichas ofertas. Distribución del nº de empresas ofertantes por tamaño de la empresa. Más de ,2% De 1 a 4 16,4% De 250 a 500 6,4% De 201 a 249 1,3% De 101 a 200 8,5% De 51 a ,0% De 20 a 25 6,0% De 5 a 9 11,7% De 10 a 19 11,8% Nº de empresas ofertantes por tamaño de la empresa. Nº empresas ofertantes Nº de trabajadores semestre Distribución (%) De 1 a ,4% De 5 a ,7% De 10 a ,8% De 20 a ,0% De 26 a ,5% De 51 a ,0% De 101 a ,5% De 201 a ,3% De 250 a ,4% Más de ,2% Total % De 26 a 50 12,5% Expresión: Número de trabajadores de la empresa 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de empresas que han publicado ofertas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de empresas del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic) 2. Se considera una empresa es del sector telecomunicaciones y tic, cuando ha publicado (en los últimos 6 meses) al menos una oferta dentro de las siguientes subcategorias: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. El tamaño de empresa se mide a través del número de trabajadores que la empresa tiene en plantilla, información que InfoJobs actualiza periódicamente.

9 7 7. Distribución de empresas ofertantes en el sector telecomunicaciones y TIC, por actividad de la empresa (CNAE 2009) Este indicador muestra la distribución de empresas del sector telecomunicaciones y TIC que han publicado ofertas a través de InfoJobs durante el primer semestre de. Se calcula en función de la actividad de la empresa reclutadora. Distribución del nº de empresas ofertantes por actividad de la empresa (CNAE 2009). Nº de empresas ofertantes por por actividad de la empresa (CNAE 2009). Transporte y almacenamiento; 1,1% Suministro de agua y energía; 0,3% Otros servicios; 2,2% No informado; 23,2% Información y comunicaciones; 24,9% Actividades administrativas y servicios auxliares; 6,9% Industrias extractivas; 0,1% Actividades artísticas, recreativas y de entrenimiento; 0,2% Actividades financieras y de seguros; 1,8% Actividades inmobiliarias; 1,8% Actividades profesionales, científica s y técnicas; 15,5% Actividades sanitarias y de servicios sociales; 1,2% Administración Pública y defensa; Seguridad Social obligatoria; 0,1% Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor y motocicletas; 10,8% Construcción; 2,6% Educación; 1,8% Hostelería; 0,6% Industria manufacturera; 4,8% Sector de actividad Nº empresas ofertantes semestre Distribución (%) Actividades administrativas y servicios auxliares 79 6,9% Actividades artísticas, recreativas y de entrenimiento 2 0,2% Actividades financieras y de seguros 21 1,8% Actividades inmobiliarias 20 1,8% Actividades profesionales, científicas y técnicas ,5% Actividades sanitarias y de servicios sociales 14 1,2% Administración Pública y defensa; Seguridad Social obligatoria 1 0,1% Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca 1 0,1% Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor 123 y motocicletas 10,8% Construcción 30 2,6% Educación 21 1,8% Hostelería 7 0,6% Industria manufacturera 55 4,8% Industrias extractivas 1 0,1% Información y comunicaciones ,9% Otros servicios 25 2,2% Suministro de agua y energía 3 0,3% Transporte y almacenamiento 12 1,1% No informado ,2% Total ,0% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de empresas que han publicado ofertas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de empresas del mercado laboral en provincia (telecomunicaciones y tic). 2. Se considera una empresa del sector telecomunicaciones y tic, cuando ha publicado (en los últimos 6 meses) al menos una oferta dentro de las siguientes subcategorias: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Las empresas se encuentran clasificadas en agrupaciones con la siguiente correspondencia con la Clasificación Nacional de Actividades Económicas 2009: Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca = CNAE 2009 Grupo A; Industrias extractivas = CNAE 2009 Grupo B; Industrias manufactureras = CNAE 2009 Grupo C; Suministro de agua y de energía = CNAE 2009 Grupos D y E; Construcción = CNAE 2009 Grupo F; Comercio y reparación de vehículos = CNAE 2009 Grupo G; Transporte, almacenamiento, correos = CNAE 2009 Grupo H; Hostelería = CNAE 2009 Grupo I; Información y comunicaciones = CNAE 2009 Grupo J; Actividades financieras y de seguros = CNAE 2009 Grupo K; Actividades inmobiliarias = CNAE 2009 Grupo L; Actividades profesionales, científicas y técnicas 0 CNAE 2009 Grupo M; Actividades administrativas y servicios auxiliares = CNAE 2009 Grupo N; Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento = CNAE 2009 Grupo R; Administración Pública y defensa = CNAE 2009 Grupo O; Educación= CNAE 2009 Grupo P; Actividades sanitarias y de servicios sociales = CNAE 2009 Grupo Q; Otros servicios = CNAE 2009 Grupos S, T, U

10 8 8. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de jornada laboral ofrecida Este indicador muestra la distribución de los puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs, en función del tipo de jornada laboral que la empresa ofrece. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de jornada laboral ofrecida., enero - junio Nº de puestos de trabajo ofertados por tipo de jornada laboral ofrecida. Indiferente; 1,3% Completa; 95,0% Jornada laboral Nº puestos ofertados semestre Distribución (%) Completa ,0% Indiferente 231 1,3% Intensiva - Indiferente 89 0,5% Intensiva - Mañana 68 0,4% Intensiva - Noche 14 0,1% Intensiva - Tarde 26 0,1% Parcial - Indiferente 235 1,3% Parcial - Mañana 176 1,0% Parcial - Noche 3 0,0% Parcial - Tarde 56 0,3% Total % 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. El tipo de jornada ofrecido es el que la empresa hace constar en la oferta de trabajo que publica.

11 9 9. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de contrato ofrecido Este indicador muestra la distribución de los puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs, en función del tipo de contrato que la empresa ofrece. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por tipo de contrato ofrecido. Nº de puestos de trabajo ofertados por tipo de contrato ofrecido. Indefinido No informado Otros contratos De duración determinada Formativo A tiempo parcial Autónomo De relevo 0,0% 10,0% 20,0% 30,0% 40,0% 50,0% 60,0% Nº puestos ofertados Tipo de contrato semestre Distribución (%) Indefinido ,6% No informado ,4% Otros contratos ,0% De duración determinada ,4% Formativo 143 0,8% A tiempo parcial 83 0,5% Autónomo 60 0,3% De relevo 6 0,0% Total % 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. El tipo de jornada ofrecido es el que la empresa hace constar en la oferta de trabajo que publica.

12 Distribución de los puestos de trabajo ofertados por nivel de estudios requerido en la oferta Este indicador muestra la distribución de los puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs, en función del nivel de estudios mínimo requerido en las mismas. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por nivel de estudios requerido en la oferta. Nº de puestos de trabajo ofertados por nivel de estudios requerido en la oferta. 0,0% 5,0% 10,0% 15,0% 20,0% 25,0% 30,0% 35,0% 40,0% Otros No informado Sin estudios Educación secundaria Bachillerato Ciclos formativos grado medio Ciclos formativos grado Ingeniería Técnica Diplomatura Ingeniería Licenciatura Postgrado Master Nº puestos ofertados Nivel de estudios semestre Distribución (%) Otros 11 0,1% No informado 171 1,0% Sin estudios 33 0,2% Educación secundaria obligatoria 353 2,0% Bachillerato 263 1,5% Ciclos formativos grado medio ,1% Ciclos formativos grado superior ,2% Ingeniería Técnica ,8% Diplomatura 572 3,2% Ingeniería ,7% Licenciatura 555 3,1% Postgrado 14 0,1% Master 5 0,0% Doctorado 0 0,0% Total % Doctorado 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. El tipo de jornada ofrecido es el que la empresa hace constar en la oferta de trabajo que publica.

13 Distribución de los candidatos por nivel de estudios Este indicador muestra la composición por nivel de estudios de los usuarios de InfoJobs que, habiendo accedido a su cuenta durante los últimos 6 meses,están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC. Distribución de candidatos por nivel estudios (sector telecomunicaciones y TIC). Nº de candidatos por nivel estudios (sector telecomunicaciones y TIC). 0,0% 5,0% 10,0% 15,0% 20,0% 25,0% Otros No informado Sin estudios Educación secundaria obligatoria Bachillerato Ciclos formativos grado medio Ciclos formativos grado superior Ingeniería Técnica Diplomatura Ingeniería Licenciatura Postgrado Master Doctorado Nº de candidatos Nivel de estudios semestre Distribución (%) Otros 703 2,5% No informado 18 0,1% Sin estudios 129 0,5% Educación secundaria obligatoria ,2% Bachillerato ,7% Ciclos formativos grado medio ,3% Ciclos formativos grado superior ,6% Ingeniería Técnica ,9% Diplomatura 461 1,6% Ingeniería ,9% Licenciatura ,2% Postgrado ,0% Master ,6% Doctorado 270 1,0% Total % 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs durante los últimos 6 meses, Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos.

14 Distribución de los puestos de trabajo ofertados por años de experiencia requeridos en la oferta Este indicador muestra la distribución de los puestos de trabajo ofertados a través de InfoJobs, en función de los años de experiencia minimos requeridos en las ofertas. Distribución de los puestos de trabajo ofertados por años de experiencia requeridos. Nº de puestos de trabajo ofertados en el mes de referencia por años de experiencia requeridos. No Informado Más de 10 años Más de 5 años De 3 a 5 años Al menos 3 años Al menos 2 años Años de experiencia Nº puestos ofertados semestre Distribución (%) Al menos 1 año ,4% Al menos 2 años ,9% Al menos 3 años ,9% De 3 a 5 años ,2% Más de 5 años 636 3,6% Más de 10 años 25 0,1% No Informado ,8% Total % Al menos 1 año 0,0% 5,0% 10,0% 15,0% 20,0% 25,0% 30,0% 35,0% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de ofertas de trabajo canalizadas a través de InfoJobs, pudiendo existir sesgos con respecto al universo total de ofertas de empleo del mercado laboral en provincia (sector telecomunicaciones y tic). 2. Dado que las ofertas publicadas a través de InfoJobs pueden contener más de una vacante, el número de puestos de trabajo se calcula teniendo en cuenta el total de vacantes publicadas en las diferentes ofertas. 3. El tipo de jornada ofrecido es el que la empresa hace constar en la oferta de trabajo que publica.

15 Distribución de los candidatos por años de experiencia Este indicador muestra la composición por años de experiencia de los usuarios de InfoJobs que, habiendose logado en los últimos 6 meses,están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC Distribución de candidatos por años de experiencia (sector telecomunicaciones y TIC). Nº de candidatos por años de experiencia (sector telecomunicaciones y TIC). Más de 10 años 32,1% No informado 3,3% Solo prácticas / Becario 4,9% 1 año 5,9% 2 años 6,8% De 3 a 5 años 19,5% Nº de candidatos Años de experiencia semestre Distribución (%) Solo prácticas / Becario ,9% 1 año ,9% 2 años ,8% De 3 a 5 años ,5% De 5 a 10 años ,6% Más de 10 años ,1% No informado 925 3,3% Total % De 5 a 10 años 27,6% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs durante los últimos 6 meses, Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos.

16 Distribución de candidatos por edad Este indicador muestra la composición por grupos de edad de los usuarios de InfoJobs que, habiendo accedido a su cuenta durante los últimos 6 meses, están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC Distribución de candidatos por grupos de edad (sector telecomunicaciones y TIC). Nº de candidatos por edad (sector telecomunicaciones y TIC). De 35 a 44 25,9% De 55 a 64 0,8% 65 y más 0,0% De 45 a 54 6,0% De 16 a 19 2,7% De 20 a 24 14,8% De 25 a 29 25,0% Nº de candidatos Grupos de edad (años) semestre Distribución (%) De 16 a ,7% De 20 a ,8% De 25 a ,0% De 30 a ,7% De 35 a ,9% De 45 a ,0% De 55 a ,8% 65 y más 11 0,0% Total % De 30 a 34 24,7% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs en los últimos 6 meses. Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos.

17 Distribución de los candidatos por sexo Este indicador muestra la composición por sexo de los usuarios de InfoJobs que, habiendo accedido a su cuenta durante los últimos 6 meses, están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC. Distribución de candidatos por sexo (sector telecomunicaciones y TIC)., enero - junio Nº de candidatos por sexo (sector telecomunicaciones y TIC). Mujeres 14,1% No informado 11,4% Nº de candidatos Sexo semestre Distribución (%) Hombres ,6% Mujeres ,1% No informado ,4% Total Hombres 74,6% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs durante los últimos 6 meses, Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos.

18 Distribución de los candidatos por titulaciones más habituales Este indicador muestra la composición por top de titulaciones de los usuarios de InfoJobs que, habiendo accedido a su cuenta durante los últimos 6 meses,están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC Distribución de candidatos por titulaciones más habituales (sector telecomunicaciones y TIC) Nº de candidatos por titulaciones más habituales (sector telecomunicaciones y TIC). CFGM Informática Ingeniero Superior Ingeniero en Informática CFS Informática Ingeniero Técnico Técnico en Informática de Gestión Ingeniero Técnico Técnico en Informática de Sistemas CFS Informática CFGM Electricidad y Electrónica Ingeniero Superior Ingeniero de Telecomunicación CFGM Administración CFS Electricidad y Electrónica Nivel estudios Top 10 titulaciones Ciclo Formativos Grado Medio Informática 1 Ingeniero Superior Ingeniero en Informática 2 Ciclo Formativo Superior Informática 3 Ingeniero Técnico Técnico en Informática de Gestión 4 Ingeniero Técnico Técnico en Informática de Sistemas 5 Ciclo Formativo Superior Informática 6 Ciclo Formativos Grado Medio Electricidad y Electrónica 7 Ingeniero Superior Ingeniero de Telecomunicación 8 Ciclo Formativos Grado Medio Administración 9 Ciclo Formativo Superior Electricidad y Electrónica 10 Unidad: Frecuencias observadas 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs durante los últimos 6 meses, Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos.

19 Distribución de los candidatos por movilidad geográfica Este indicador muestra la composición por movilidad geografica de los usuarios de InfoJobs que, habiendo accedido a su cuenta durante los últimos 6 meses,están interesados en el sector telecomunicaciones y TIC. Distribución de candidatos por movilidad geográfica (sector telecomunicaciones y TIC). Nº de candidatos por movilidad geográfica (sector telecomunicaciones y TIC). Depende de las condiciones 50,3% No informado 0,1% Buena 22,3% Nº de candidatos Movilidad Geografica semestre Distribución (%) Buena ,3% Mala ,3% Depende de las condiciones ,3% No informado 19 0,1% Total % Mala 27,3% 1. La información utilizada para construir este indicador es representativa del universo de personas interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic que accedieron a su cuenta de InfoJobs durante los últimos 6 meses, Pueden existir sesgos con respecto al universo total de personas que busquen empleo interesadas en el sector del telecomunicaciones y tic, en el conjunto del mercado laboral en provincia. 2. El criterio utilizado para establecer si una persona está interesada en el sector del telecomunicaciones y tic se basa en que, al darse de alta en InfoJobs, lo haya hecho en alguna de las siguientes subcategorías: Administración de BBDD, Análisis, Arquitectura, Calidad, ERP, CRM, Business Intelligence, Gestión de proyectos, Hardware, redes y seguridad, Helpdesk, Sistemas, Telecomunicaciones, Programación 3. Cada candidato se contabiliza una vez, independientemente del número de veces que haya accedido a su cuenta en InfoJobs. 4. El total no incluye los valores perdidos. Cofinanciado por:

Barcelona Activa Capital humano. Flash sectorial. y marketing. Indicadores Infojobs del mercado laboral de Barcelona

Barcelona Activa Capital humano. Flash sectorial. y marketing. Indicadores Infojobs del mercado laboral de Barcelona Activa Capital humano Flash sectorial Publicidad, RRPP y marketing Indicadores Infojobs del mercado laboral de 1er semestre de INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN BARCELONA Contenido 1. Evolución

Más detalles

Barcelona Activa Capital humano. Banca y finanzas

Barcelona Activa Capital humano. Banca y finanzas Activa Capital humano Flash sectorial Banca y finanzas Indicadores Infojobs del mercado laboral de Indicadores Infojobs del mercado laboral de 1er semestre de INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN

Más detalles

Barcelona Activa Capital humano. Flash sectorial Turismo y hostelería

Barcelona Activa Capital humano. Flash sectorial Turismo y hostelería Activa Capital humano Flash sectorial Turismo y hostelería Indicadores Infojobs del mercado laboral de 1er semestre de INDICADORES INFOJOBS DEL MERCADO LABORAL EN BARCELONA Contenido 1. Evolución mensual

Más detalles

Formación en las empresas 2013. País Vasco

Formación en las empresas 2013. País Vasco Formación en las empresas 2013 País Vasco - - - - - - - - - Tasa de cobertura participantes 30,1 29,0 Total País Vasco Tasa de cobertura formativa 33,4 30,1 Tasa de participantes formados Tasa de

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 GALICIA Tres de cada diez empresas con su actividad principal en Galicia se ha bonificado en concepto de formación. Las empresas gallegas han utilizado cerca de 27 millones

Más detalles

AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL

AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL INDICE Página Conceptos usados 3 Nota resumen de los datos mensuales de afiliación 4 Serie histórica de afiliación media

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 Extremadura Una de cada tres empresas con su actividad principal en Extremadura se ha bonificado en concepto de formación Las empresas extremeñas han utilizado algo más de

Más detalles

TRABAJADORES AUTÓNOMOS EN ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL. 30 septiembre 2015. Aragón Instituto Aragonés de Empleo

TRABAJADORES AUTÓNOMOS EN ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL. 30 septiembre 2015. Aragón Instituto Aragonés de Empleo TRABAJADORES AUTÓNOMOS EN ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL Instituto Aragonés de Empleo 1 En este informe se analizan los datos relativos a autónomos, diferenciando entre: A. Los afiliados al Régimen Especial

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 MADRID Dos de cada diez empresas con su actividad principal en Madrid se ha bonificado en concepto de formación. Las empresas madrileñas han utilizado 138,2 millones de euros

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 ASTURIAS El 28% de las empresas con su actividad principal en Asturias se han bonificado en concepto de formación. Las empresas asturianas han utilizado cerca de 10,4 millones

Más detalles

COMUNIDAD VALENCIANA. Formación en las empresas 2010

COMUNIDAD VALENCIANA. Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 COMUNIDAD VALENCIANA Cerca de una de cada cuatro empresas con su actividad principal en La Comunidad Valenciana se ha bonificado en concepto de formación. Las empresas valencianas

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 ANDALUCÍA Una de cada tres empresas con su actividad principal en Andalucía se ha bonificado en concepto de formación. Las empresas andaluzas han utilizado cerca de 68,6

Más detalles

Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA) Año 2011

Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA) Año 2011 21 de noviembre de 2012 Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA) Año 2011 Principales resultados - El 30% de los asalariados españoles recibe en 2011 un salario mensual

Más detalles

Análisis de indicadores InfoJobs

Análisis de indicadores InfoJobs Análisis de indicadores InfoJobs Febrero 2011 Contenidos CONTRATOS EN EL MERCADO LABORAL ESPAÑOL... 3 SITUACIÓN LABORAL EN ESPAÑA... 4 PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS... 5 DISTRIBUCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

Más detalles

AFILIADOS OCUPADOS A LA SOCIAL

AFILIADOS OCUPADOS A LA SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL INDICE Página Conceptos usados 3 Nota resumen de los datos mensuales de afiliación 4 Serie histórica de afiliación media

Más detalles

AFILIADOS OCUPADOS A LA SOCIAL

AFILIADOS OCUPADOS A LA SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL AFILIADOS OCUPADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL INDICE Página Conceptos usados 3 Nota resumen de los datos mensuales de afiliación 4 Serie histórica de afiliación media

Más detalles

Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA). Año 2013

Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA). Año 2013 14 de noviembre de 2014 Decil de salarios del empleo principal. Encuesta de Población Activa (EPA). Año 2013 Principales resultados El 30% de los asalariados españoles recibió en 2013 un salario bruto

Más detalles

titulación académica de la primera etapa de educación secundaria para su realización.

titulación académica de la primera etapa de educación secundaria para su realización. Miguel S. Valles Anexos nexo 1. Correspondencia entre las variables recogidas en la Encuesta de Población ctiva y las utilizadas en el trabajo Tabla A.1.1. Correspondencia de los niveles de estudio recogidos

Más detalles

15. Ciencia y tecnología

15. Ciencia y tecnología Inventario de Operaciones Estadísticas de la Administración General del Estado Estadística sobre Actividades en I+D en el Sector Empresas Servicio responsable: Participación de otros organismos: Nivel

Más detalles

Estadística de Accidentes de Trabajo

Estadística de Accidentes de Trabajo SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SUBDIRECCIÓN GENERAL DE ESTADÍSTICA Estadística de Accidentes de Trabajo Comentario de principales resultados Datos Avance Enero - Febrero

Más detalles

Estadísticas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales en Andalucía

Estadísticas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales en Andalucía Enero-Junio 21 (Datos provisionales de Avance) DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL Estadísticas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales en Andalucía 1 Evolución de la Siniestralidad

Más detalles

TITULACIÓN Hombre Mujer Total. TITULACIÓN Hombre Mujer Total

TITULACIÓN Hombre Mujer Total. TITULACIÓN Hombre Mujer Total DATOS GENERALES 1. Descripción del colectivo. Hombre Mujer Total 2153 3451 5604 Total de personas tituladas (Licenciado, Diplomado, Máster y Doctor) por la 2. Situación laboral a 30 de septiembre de 2011.

Más detalles

SECTORES ECONÓMICOS GENERADORES DE EMPLEO

SECTORES ECONÓMICOS GENERADORES DE EMPLEO SECTORES ECONÓMICOS GENERADORES DE EMPLEO SEGUNDO TRIMESTRE Medida 1.3.1 Plan de Empleo Joven - Medida 1.3.1 Plan de Empleo Joven - 1 ÍNDICE 1.- INTRODUCCIÓN METODOLÓGICA... 4 2.- ESTRUCTURA DE LA POBLACIÓN

Más detalles

empresas incubadas INFORME DE SEGUIMIENTO 2014 Estudios y Análisis Gestión del Conocimiento 0

empresas incubadas INFORME DE SEGUIMIENTO 2014 Estudios y Análisis Gestión del Conocimiento 0 empresas incubadas INFORME DE SEGUIMIENTO 2014 Estudios y Análisis Gestión del Conocimiento 0 Notas metodológicas 2 PARTE I. ANÁLISIS BASE DE DATOS 4 1. Empresas y Empleos creados 5 2. Empresas Incubadas

Más detalles

TRABAJADORES AUTÓNOMOS NOTA METODOLÓGICA

TRABAJADORES AUTÓNOMOS NOTA METODOLÓGICA TRABAJADORES AUTÓNOMOS NOTA METODOLÓGICA El Plan Estadístico de Castilla y León 2014-2017 incluye la operación número 15003 denominada Trabajadores Autónomos, que tiene por objetivo obtener información

Más detalles

Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 37.643 69,6% Sexo Hombre 17.585

Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 37.643 69,6% Sexo Hombre 17.585 1 / 7 Panel B2B España Características Tamaño panel (ISO): 121.712 Personas perfiladas (ISO): 39.542 Tasa de respuesta estimada (ISO): 43% Actualizado: 15/12/2014 Tamaño (ISO): número de panelistas del

Más detalles

Formación en las Empresas Informe anual 2013

Formación en las Empresas Informe anual 2013 Formación en las Empresas Informe anual 2013 Un total de 478.621 empresas han realizado formación bonificada; 19.000 empresas más que en el año anterior. El número de participantes en la actividad formativa

Más detalles

GRADO EN INGENIERÍA EN TECNOLOGÍAS INDUSTRIALES EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Mujeres 28% Hombres 72%

GRADO EN INGENIERÍA EN TECNOLOGÍAS INDUSTRIALES EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Mujeres 28% Hombres 72% Correspondencia con: - Ingeniería en Automática y Electrónica Industrial - Ingeniería Industrial - Ingeniería Técnica Industrial, especialidad en Electricidad - Ingeniería Técnica Industrial, especialidad

Más detalles

SECTOR SERVICIOS DE LA COMUNITAT VALENCIANA

SECTOR SERVICIOS DE LA COMUNITAT VALENCIANA SECTOR SERVICIOS DE LA COMUNITAT VALENCIANA MAYO 2015 DESTACA: EXPORTACIÓN DE SERVICIOS 1 COMUNITAT VALENCIANA 2014 ÚLTIMOS DATOS: Las exportaciones de servicios de la Comunitat Valenciana en 2014 tuvieron

Más detalles

Las filiales de empresas extranjeras en España.

Las filiales de empresas extranjeras en España. Las filiales de empresas extranjeras en España. Mayo 2012 1 Resumen Ejecutivo Existen 14.251 empresas con capital extranjero 1 en la Base de Datos de INFORMA D&B a fecha 1 de abril 2012. Representan el

Más detalles

EMPRESAS CON ACCIONISTAS EXTRANJEROS EN ESPAÑA

EMPRESAS CON ACCIONISTAS EXTRANJEROS EN ESPAÑA 1 EMPRESAS CON ACCIONISTAS EXTRANJEROS EN ESPAÑA Febrero 2014 CONTENIDO 2 3 4 5 6 Resumen Ejecutivo Análisis Geográfico Localización Sectorial Nivel de Riesgo Anexo 2 RESUMEN EJECUTIVO Las empresas con

Más detalles

Edita: Servicio Público de Empleo Estatal Subdirección General de Estadística e Información Observatorio de las Ocupaciones.

Edita: Servicio Público de Empleo Estatal Subdirección General de Estadística e Información Observatorio de las Ocupaciones. Edita: Servicio Público de Empleo Estatal Subdirección General de Estadística e Información Observatorio de las Ocupaciones Elaboración: Equipo del Observatorio Dirección Provincial de Madrid NIPO: 794-10-077-4

Más detalles

El número de empresas activas disminuyó un 1,6% durante 2011 y se situó en 3,2 millones

El número de empresas activas disminuyó un 1,6% durante 2011 y se situó en 3,2 millones 7 de agosto de 2012 Estructura y Demografía Empresarial Directorio Central de Empresas (DIRCE) a 1 de enero de 2012 El número de empresas activas disminuyó un 1,6% durante 2011 y se situó en 3,2 millones

Más detalles

LOS AUTÓNOMOS EXTRANJEROS EN EL TEJIDO EMPRESARIAL ESPAÑOL CONTENIDO. Febrero 2014. Resumen Ejecutivo. Análisis Geográfico. Localización Sectorial

LOS AUTÓNOMOS EXTRANJEROS EN EL TEJIDO EMPRESARIAL ESPAÑOL CONTENIDO. Febrero 2014. Resumen Ejecutivo. Análisis Geográfico. Localización Sectorial 1 LOS AUTÓNOMOS EXTRANJEROS EN EL TEJIDO EMPRESARIAL ESPAÑOL Febrero 2014 CONTENIDO 2 3 5 6 7 Resumen Ejecutivo Análisis Geográfico Localización Sectorial Nivel de Riesgo Anexo 2 RESUMEN EJECUTIVO El 9,02%

Más detalles

COMARCA COSTA ORIENTAL 2006

COMARCA COSTA ORIENTAL 2006 F I C H A S L A B O R A L E S COMARCA COSTA ORIENTAL 2006 bservatorio cupacional de Cantabria PRESENTACIÓN... El Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE-INEM) de Cantabria, a través de su Observatorio

Más detalles

Encuesta Anual de Coste Laboral: Metodología INE. Instituto Nacional de Estadística

Encuesta Anual de Coste Laboral: Metodología INE. Instituto Nacional de Estadística INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA Encuesta Anual de Coste Laboral: Metodología Índice 1. Introducción 2. Objetivos 3. Ámbito, cobertura y periodo de referencia 4. Definiciones 5. Diseño de la Encuesta

Más detalles

ANÁLISIS DE LA EVOLUCIÓN DE LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS DESARROLLADAS EN LAS ZONAS EN NAVARRA INFORME EJECUTIVO

ANÁLISIS DE LA EVOLUCIÓN DE LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS DESARROLLADAS EN LAS ZONAS EN NAVARRA INFORME EJECUTIVO ANÁLISIS DE LA EVOLUCIÓN DE LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS DESARROLLADAS EN LAS ZONAS EN NAVARRA INFORME EJECUTIVO GABINETE DE ESTUDIOS DE LA UGT. 2013 2 Análisis de la evolución de las actividades económicas

Más detalles

Encuesta de Estructura Salarial 2010 Resultados definitivos

Encuesta de Estructura Salarial 2010 Resultados definitivos 24 de octubre de 2012 (actualizado el 3 de diciembre de 2012) Encuesta de Estructura Salarial 2010 Resultados definitivos Principales resultados El salario bruto medio anual fue de 22.790,20 euros por

Más detalles

Encuesta de Comercio Internacional de Servicios (ECIS) Año 2014

Encuesta de Comercio Internacional de Servicios (ECIS) Año 2014 21 de octubre de 2015 Encuesta de Comercio Internacional de Servicios (ECIS) Las exportaciones de Servicios alcanzaron los 52.656,5 millones de euros en el año 2014. Por su parte, las importaciones de

Más detalles

Formación en las empresas 2010

Formación en las empresas 2010 Formación en las empresas 2010 CATALUÑA Cerca de dos de cada diez empresas con actividad principal en Cataluña se ha bonificado en concepto de formación. Las empresas catalanas han utilizado casi 94,5

Más detalles

Tendencias laborales en el sector TIC

Tendencias laborales en el sector TIC Septiembre 2011 Contenido 1. Introducción... 4 1.1. Presentación y objetivos... 4 1.2. Definiciones... 6 1.2.1. Definición del sector TIC... 6 1.2.2. Otros conceptos... 10 1.3. Metodología y fuentes de

Más detalles

GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS

GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS Correspondencia con: - Diplomatura en Relaciones Laborales Este título, caracterizado por la interdisciplinariedad (abarcando la práctica totalidad de las ciencias sociales) responde a perfiles profesionales

Más detalles

20 de octubre de 2015

20 de octubre de 2015 20 de octubre de 2015 1 1.La Ley y sus antecedentes 2.Las obligaciones para las AAPP 3.Los derechos de los operadores 2 Ley 20/2013, de 9 de diciembre, de garantía de la unidad de mercado (LGUM)» Buena

Más detalles

SECRETARÍA DE ESTADO DE EMPLEO

SECRETARÍA DE ESTADO DE EMPLEO SECRETARÍA DE ESTADO DE EMPLEO LA SITUACIÓN DE LAS MUJERES EN EL MERCADO DE TRABAJO 8 de marzo de 2013 LA SITUACIÓN DE LAS MUJERES EN EL MERCADO DE TRABAJO EN 2012 SECRETARÍA DE ESTADO DE EMPLEO 2013

Más detalles

Las filiales de empresas españolas en el exterior generaron una cifra de negocios de 163.632 millones de euros y ocuparon a 603.265 personas en 2013

Las filiales de empresas españolas en el exterior generaron una cifra de negocios de 163.632 millones de euros y ocuparon a 603.265 personas en 2013 16 de septiembre de 2015 Estadística de Filiales de Empresas Españolas en el Exterior Año 2013 Las filiales de empresas españolas en el exterior generaron una cifra de negocios de 163.632 millones de euros

Más detalles

EL SEGURO Y SUS TRABAJADORES

EL SEGURO Y SUS TRABAJADORES 2/12/2013 MEMORIA SOCIAL 2013 EL SEGURO Y SUS TRABAJADORES Avance de la Memoria Social 2013 EL EMPLEO ASEGURADOR Ell empleo en ell sectorr r asegurradorr Y SU COMPOSICIÓN Los datos publicados por la Dirección

Más detalles

INFORME DE MERCADO DE TRABAJO

INFORME DE MERCADO DE TRABAJO INFORME DE MERCADO DE TRABAJO SEVILLA 2010 Servicio Público de Empleo Estatal Observatorio de las Ocupaciones Equipo de Trabajo de la Dirección Provincial de Sevilla NIPO: 794 10 088 1 ÍNDICE DATOS BÁSICOS

Más detalles

Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2008.

Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2008. Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2008. Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Ejercicio 2008. El Instituto Aragonés de Estadística (IAEST) presenta

Más detalles

II ENCUESTA SOBRE CONDICIONES DE TRABAJO EN LAS EMPRESAS DE CASTILLA Y LEÓN Y POSTERIOR ANÁLISIS DE LOS DATOS

II ENCUESTA SOBRE CONDICIONES DE TRABAJO EN LAS EMPRESAS DE CASTILLA Y LEÓN Y POSTERIOR ANÁLISIS DE LOS DATOS Consejería de Economía y Empleo Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales II ENCUESTA SOBRE CONDICIONES DE TRABAJO EN LAS EMPRESAS DE CASTILLA Y LEÓN Y POSTERIOR ANÁLISIS DE LOS DATOS

Más detalles

GRADO EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Hombres 35% Mujeres 65%

GRADO EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Hombres 35% Mujeres 65% Correspondencia con: - Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas - Diplomatura en Ciencias Empresariales El objetivo fundamental del Grado en Administración y Dirección de Empresas es formar

Más detalles

CAMBIO DE AÑO BASE DEL SISTEMA DE CUENTAS NACIONALES Y ACTUALIZACIÓN DEL DIRECTORIO NACIONAL DE EMPRESAS Y SUS LOCALES (DINEL)

CAMBIO DE AÑO BASE DEL SISTEMA DE CUENTAS NACIONALES Y ACTUALIZACIÓN DEL DIRECTORIO NACIONAL DE EMPRESAS Y SUS LOCALES (DINEL) BANCO DE GUATEMALA CAMBIO DE AÑO BASE DEL SISTEMA DE CUENTAS NACIONALES Y ACTUALIZACIÓN DEL DIRECTORIO NACIONAL DE EMPRESAS Y SUS LOCALES (DINEL) Departamento de Estadísticas Macroeconómicas Febrero de

Más detalles

Por primera vez en 5 años, aumenta el número de autónomos en España

Por primera vez en 5 años, aumenta el número de autónomos en España El papel de los autónomos en el mercado laboral Por primera vez en 5 años, aumenta el número de autónomos en España El número de trabajadores autónomos en España ha experimentado un incremento del 2,3%

Más detalles

o o o o o o o o o o o 1 Ilkka Tuomi, IPTS report, número 85 - julio 2004 Verificación del potencial de productividad de las TIC 2 S.LABORALES (centros de cotización) EMPLEADOS/AS media empleados /

Más detalles

ÍNDICE. Formación en las empresas andaluzas 2012

ÍNDICE. Formación en las empresas andaluzas 2012 Formación en las empresas 2012 El 37 % de las empresas con su actividad principal en Andalucia se han bonificado en concepto de formación. Las empresas han utilizado 76 millones de euros de los fondos

Más detalles

Análisis intersectorial de implantación de las TIC en la pyme española: Análisis cuantitativo

Análisis intersectorial de implantación de las TIC en la pyme española: Análisis cuantitativo 1 Análisis intersectorial de implantación de las TIC en la pyme española: Análisis cuantitativo 2 Índice El papel de las TIC enlas empresas Enfoque del informe Resultados del análisis sectorial Infraestructura

Más detalles

CONTABILIDAD REGIONAL DE ESPAÑA. BASE 2008 Serie 2008-2013 (1ª Estimación)

CONTABILIDAD REGIONAL DE ESPAÑA. BASE 2008 Serie 2008-2013 (1ª Estimación) CONTABILIDAD REGIONAL DE ESPAÑA. BASE 2008 Serie 2008-2013 (1ª Estimación) La Contabilidad Regional de España Base 2008 (CRE-2008) cifra el crecimiento real de la economía riojana para el año 2013 en un

Más detalles

(Provincia) Las Palmas

(Provincia) Las Palmas (Provincia) Las Palmas Observatorio de las Ocupaciones 2011 Informe del Mercado de Trabajo de Las Palmas Datos 2010 Catálogo general de publicaciones oficiales Edición realizada por el Servicio Público

Más detalles

Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2009. Instituto Aragonés de Estadística

Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2009. Instituto Aragonés de Estadística Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Año 2009. Instituto Aragonés de Estadística Cuentas de las sociedades mercantiles no financieras de Aragón. Ejercicio 2009. El Instituto

Más detalles

ÍNDICE. Formación en las empresas cántabras 2012

ÍNDICE. Formación en las empresas cántabras 2012 Formación en las empresas 2012 El 35,9 % de las empresas con su actividad principal en Cantabria se han bonificado en concepto de formación. Las empresas han utilizado 6,7 millones de euros de los fondos

Más detalles

Principales conclusiones Informe InfoJobs ESADE 2012 Estado del mercado laboral en España

Principales conclusiones Informe InfoJobs ESADE 2012 Estado del mercado laboral en España Principales conclusiones Informe InfoJobs ESADE 2012 Estado del mercado laboral en España Mayo 2013 1 Presentación InfoJobs y ESADE presentan este estudio con el objetivo de aportar conocimiento útil

Más detalles

Estadística de Accidentes de Trabajo

Estadística de Accidentes de Trabajo SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA DE EMPLEO Y SUBDIRECCIÓN GENERAL DE ESTADÍSTICA Estadística de Accidentes de Trabajo Comentario de principales resultados Datos Avance Enero - Diciembre 2014 ACCIDENTES DE TRABAJO

Más detalles

Empresa Informes estadísticos anuales Elche 2013

Empresa Informes estadísticos anuales Elche 2013 Empresa Informes estadísticos anuales Elche 2013 LAS EMPRESAS ILICITANAS Teniendo en cuenta la información proveniente de las cuentas de cotización inscritas en el régimen general de la Seguridad Social,

Más detalles

Formación en las Empresas Informe anual 2014

Formación en las Empresas Informe anual 2014 fundaciontripartita.org Formación en las Empresas Informe anual 214 Un total de 471.59 empresas han realizado formación bonificada en 214. El número de participantes en la actividad formativa asciende

Más detalles

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas MARZO - MAYO 2011 La tasa de desempleo del trimestre Marzo-Mayo 2011 fue 5,1% Aumenta el empleo principalmente

Más detalles

DATOS BÁSICOS DE LAS MUJERES. ARAGÓN Instituto Aragonés de Estadística

DATOS BÁSICOS DE LAS MUJERES. ARAGÓN Instituto Aragonés de Estadística Población de 16 y más años en relación con la actividad económica, según sexo.. Unidad: miles de personas. Medias anuales. 21 26 213 Población Activa 321,3 193,2 359,5 251,6 348,9 29,6 Población Ocupada

Más detalles

EMPRESAS INNOVADORAS SEGÚN EL MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD CONTENIDO. Julio 2015. Resumen Ejecutivo. Tamaño. Antigüedad.

EMPRESAS INNOVADORAS SEGÚN EL MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD CONTENIDO. Julio 2015. Resumen Ejecutivo. Tamaño. Antigüedad. EMPRESAS INNOVADORAS SEGÚN EL MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD Julio 2015 CONTENIDO 2 3 3 4 5 6 Resumen Ejecutivo Tamaño Antigüedad Actividad Área Geográfica Anexos 2 RESUMEN EJECUTIVO El programa

Más detalles

HUMANIDADES 4 FACULTAD DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN

HUMANIDADES 4 FACULTAD DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN 4 FACULTAD DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN 40 41 OBSERVATORIO HUMANIDADES ÍNDICE 4.FACULTAD DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN 1.CONCLUSIONES 45 2.DATOS GENERALES A. EGRESADOS POR SEXO B. EGRESADOS POR EDAD

Más detalles

LAS MUJERES EN LOS CONSEJOS DE ADMINISTRACIÓN DE LAS EMPRESAS ESPAÑOLAS // MARZO 2013

LAS MUJERES EN LOS CONSEJOS DE ADMINISTRACIÓN DE LAS EMPRESAS ESPAÑOLAS // MARZO 2013 1 LAS MUJERES EN LOS CONSEJOS DE ADMINISTRACIÓN Y ORGANISMOS DE DECISIÓN DE LAS EMPRESAS ESPAÑOLAS Marzo 2013 CONTENIDO 2 3 5 6 7 8 9 10 Resumen Ejecutivo Presencia femenina en los Consejos de Administración

Más detalles

Encuesta Anual de Estructura Salarial Año 2012

Encuesta Anual de Estructura Salarial Año 2012 25 de junio de 2014 Encuesta Anual de Estructura Salarial Año 2012 Principales resultados La ganancia media por trabajador fue de 22.726,44 euros en 2012, un 0,8% menos que el año anterior. El salario

Más detalles

Mozo almacén Paterna (laboris.net)

Mozo almacén Paterna (laboris.net) Mozo almacén Paterna (laboris.net) OUTSOURCING VALENCIA Datos de la oferta de empleo Vacantes 20 Carga y descarga del material - Ubicación en almacén - Uso de traspalé eléctrico Horario de lunes a sábado,

Más detalles

Principales conclusiones Informe InfoJobs 2010 Estado del mercado laboral en España

Principales conclusiones Informe InfoJobs 2010 Estado del mercado laboral en España Principales conclusiones Informe InfoJobs 2010 Junio 2011 Presentación InfoJobs publica su informe anual con el objetivo de aportar conocimiento útil sobre el mercado laboral español, documentando sus

Más detalles

EL DESEMPLEO EN PERSONAS MENOERS DE 35 AÑOS EN EXTREMADURA

EL DESEMPLEO EN PERSONAS MENOERS DE 35 AÑOS EN EXTREMADURA EL DESEMPLEO EN PERSONAS MENOERS DE 35 AÑOS EN EXTREMADURA 1. Introducción 1.1. El problema del desempleo juvenil en España El desempleo juvenil constituye uno de los principales problemas del mercado

Más detalles

Dirección General de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo

Dirección General de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo Dirección General de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo Plan de Actuación contra la Siniestralidad Laboral en empresas de la Comunitat Valenciana

Más detalles

Formación en las empresas 2014

Formación en las empresas 2014 Formación en las empresas 2014 Canarias CANARIAS 1 ÍNDICE Principales resultados... 3 Datos de contexto... 4 Población... 4 Empleo... 5 Afiliación a la Seguridad Social... 7 Empresas... 8 Empresas beneficiarias

Más detalles

2014 Informe del Mercado de Trabajo de las MUJERES

2014 Informe del Mercado de Trabajo de las MUJERES 2014 Informe del Mercado de Trabajo de las MUJERES Barcelona Provincia Datos 2013 Observatorio de las Ocupaciones 2014 Informe del Mercado de Trabajo de las MUJERES Barcelona Datos 2013 Edición realizada

Más detalles

ÍNDICE. Formación en las empresas riojanas 2012

ÍNDICE. Formación en las empresas riojanas 2012 Formación en las empresas 2012 El 30% de las empresas con su actividad principal en La Rioja se han bonificado en concepto de formación. Las empresas han utilizado 2,9 millones de euros de los fondos disponibles

Más detalles

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas INFORME EMPLEO REGIONAL Región de O HIGGINS Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas OCTUBRE-DICIEMBRE 2010 La tasa de desempleo del trimestre Oct-Dic 2010 fue 6,4% Aumenta el empleo

Más detalles

Tema 2: LA EMPRESA INFORMATIVA

Tema 2: LA EMPRESA INFORMATIVA Tema 2: LA EMPRESA INFORMATIVA 2.1 Concepto de empresa informativa. 2.2 Naturaleza del producto. 2.3 Tipo de empleados. 2.4 Función social. 2.5 Organización bicéfala. 2.6 Doble mercado. TEMA 2: LA EMPRESA

Más detalles

GRADO EN INGENIERÍA EN ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Mujeres 35% Hombres 65%

GRADO EN INGENIERÍA EN ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Mujeres 35% Hombres 65% Correspondencia con: - Ingeniería en Organización Industrial Los egresados en el Grado en Ingeniería en Organización Industrial son profesionales con una visión amplia del ámbito de la ingeniería en la

Más detalles

EVOLUCIÓN DEL EMPLEO POR SECTORES DE ACTIVIDAD. COMUNIDAD DE MADRID

EVOLUCIÓN DEL EMPLEO POR SECTORES DE ACTIVIDAD. COMUNIDAD DE MADRID EVOLUCIÓN DEL EMPLEO POR SECTORES DE ACTIVIDAD. COMUNIDAD DE MADRID 28 211 Evolución anual de la población ocupada y en situación de desempleo de la Comunidad de Madrid, desagregada por sectores, ramas

Más detalles

Panel B2B. Chile 1 / 6. Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 13.605 76,0% Sexo Hombre 6.646

Panel B2B. Chile 1 / 6. Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 13.605 76,0% Sexo Hombre 6.646 1 / 6 Panel B2B Chile Características Tamaño panel (ISO): 47.260 Personas perfiladas (ISO): 6.057 Tasa de respuesta estimada (ISO): 35% Actualizado: 15/12/2014 Tamaño (ISO): número de panelistas del panel

Más detalles

Comportamiento de pagos de las empresas españolas. Primer Trimestre 2013

Comportamiento de pagos de las empresas españolas. Primer Trimestre 2013 Comportamiento de pagos de las empresas españolas. Primer Trimestre 2013 Dirección de Estudios. Abril 2013 Resumen Ejecutivo El año empezó con mejoras notables en el comportamiento de pagos de empresas

Más detalles

3. LA SITUACIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES CON ESTUDIOS SUPERIORES

3. LA SITUACIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES CON ESTUDIOS SUPERIORES 3. LA SITUACIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES CON ESTUDIOS SUPERIORES 3A FONDO LA SITUACIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES CON ESTUDIOS SUPERIORES 109 3.1. Introducción A la hora de estudiar el mercado de trabajo

Más detalles

La actividad económica en Elche

La actividad económica en Elche 1. Empresa 2. Industria 3. Edificación y vivienda 4. Turismo 5. Agricultura DATOS ACTUALIZADOS 09 / 2005 Realización: Concejalía de Fomento 1. Empresa 1. Introducción... Pág. 3 Tabla 1. Nº de empresas

Más detalles

GRADO EN EDUCACIÓN INFANTIL EGRESADOS. DATOS GENERALES. EGRESADOS POR SEXO Hombres 2% Mujeres 98% www.observatoriodeempleo.ulpgc.

GRADO EN EDUCACIÓN INFANTIL EGRESADOS. DATOS GENERALES. EGRESADOS POR SEXO Hombres 2% Mujeres 98% www.observatoriodeempleo.ulpgc. Correspondencia con: - Maestro, especialidad en Educación Infantil El objetivo fundamental del Grado en Turismo es formar profesionales con capacidad de elaboración, desarrollo y seguimiento de proyectos

Más detalles

2014 Datos básicos de movilidad

2014 Datos básicos de movilidad Observatorio de las Ocupaciones 2014 Datos básicos de movilidad Contratación y movilidad geográfica de los trabajadores en España Datos 2013 GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SERVICIO

Más detalles

DATOS PERSONALES DATOS EMPRESA

DATOS PERSONALES DATOS EMPRESA DATOS PERSONALES Nombre: Apellidos: Fecha de nacimiento: Teléfono: Skype: Email: Ciudad de residencia: Linkedin: DATOS EMPRESA Denominación social Nombre comercial:* Página web: Facebook: Twitter: - Calle:

Más detalles

Informe del Mercado de Trabajo de Barcelona

Informe del Mercado de Trabajo de Barcelona Barcelona Observatorio de las Ocupaciones 2011 Informe del Mercado de Trabajo de Barcelona Datos 2010 Catálogo general de publicaciones oficiales Edición realizada por el Servicio Público de Empleo Estatal

Más detalles

GRADO EN INGENIERÍA EN DISEÑO INDUSTRIAL Y DESARROLLO DE PRODUCTOS

GRADO EN INGENIERÍA EN DISEÑO INDUSTRIAL Y DESARROLLO DE PRODUCTOS DISEÑO INDUSTRIAL Y DESARROLLO DE PRODUCTOS FINALIZADOS ENTRE 2006 Y 2008 DE LA ULPGC Correspondencia con: - Ingeniería Técnica en Diseño Industrial Los egresados en el Grado en Ingeniería en Diseño Industrial

Más detalles

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de Antofagasta

INFORME EMPLEO REGIONAL Región de Antofagasta de Antofagasta Boletín Informativo del Instituto Nacional de Estadísticas MAYO JULIO 2010 TRIMESTRE MÓVIL MAYO - JULIO 2010 TASAS DE DESOCUPACIÓN 8,3% 7,8% 7,5% 9,6% 7,8% 8,0% TASAS DE DESOCUPACIÓN CON

Más detalles

prevención evaluación

prevención evaluación ACTIVIDADES PRIORITARIAS prevención evaluación formación sensibilización EN FUNCIÓN DE LA SINIESTRALIDAD Priorización de Actividades Económicas, según Siniestralidad Total y Grave-Mortal Ajustada por la

Más detalles

COMERCIAL PRODUCTOS DE NUTRICIÓN Y ESTÉTICA

COMERCIAL PRODUCTOS DE NUTRICIÓN Y ESTÉTICA COMERCIAL PRODUCTOS DE NUTRICIÓN Y ESTÉTICA Código del anuncio OM\2014\001702 Nombre del anuncio COMERCIAL PRODUCTOS DE NUTRICIÓN Y ESTÉTICA Descripción del anuncio EMPRESA DE EL EJIDO DEDICADA A LA VENTA

Más detalles

Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 19.925 74,8% Sexo Hombre 8.071

Perfil sociodemográfico Real delivery Panel IR % Total panelistas: 19.925 74,8% Sexo Hombre 8.071 1 / 6 Panel B2B Argentina Características Tamaño panel (ISO): 71.139 Personas perfiladas (ISO): 10.266 Tasa de respuesta estimada (ISO): 38% Actualizado: 15/12/2014 Tamaño (ISO): número de panelistas del

Más detalles

Afiliaciones en alta a la Seguridad Social. Datos estadísticos. Aragón. Trimestral desde 2010.

Afiliaciones en alta a la Seguridad Social. Datos estadísticos. Aragón. Trimestral desde 2010. www.aragon.es/iaest Instituto Aragonés de Estadística / Trabajo, Salarios y Relaciones Laborales / Afiliaciones en alta a la Seguridad Social Datos estadísticos. Aragón. Trimestral desde 2010. Objetivo:

Más detalles

INFORME PITEC 2012 INFORME PITEC 2012: FINANCIACIÓN Y CAPITAL HUMANO EN LA INNOVACIÓN DE LAS EMPRESAS

INFORME PITEC 2012 INFORME PITEC 2012: FINANCIACIÓN Y CAPITAL HUMANO EN LA INNOVACIÓN DE LAS EMPRESAS INFORME PITEC 2012: FINANCIACIÓN Y CAPITAL HUMANO EN LA INNOVACIÓN DE LAS EMPRESAS PUBLICACIÓN 2014 1 Edita: Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología, FECYT, 2014 Dirección, comentarios y coordinación

Más detalles

GRADO EN ECONOMÍA EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Hombres 48% Mujeres 52% www.observatoriodeempleo.ulpgc.es

GRADO EN ECONOMÍA EGRESADOS. DATOS GENERALES EGRESADOS POR SEXO. Hombres 48% Mujeres 52% www.observatoriodeempleo.ulpgc.es Correspondencia con: - Licenciatura en Economía El objetivo fundamental del Grado en Economía es proporcionar una formación con base científica y orientación profesional que capacite para el análisis e

Más detalles

M.14 DETALLE DEL CRÉDITO A OTROS SECTORES (Negocios en España)

M.14 DETALLE DEL CRÉDITO A OTROS SECTORES (Negocios en España) ESTADO M.14-1 ágina 1 de 3 M.14-1 CRÉDITO A OTROS SECTORES RESIDENTES EN ESAÑA CLASIFICADO SEGÚN SU FINALIDAD (a) M 2 1 4 1 Crédito total (c) Del que: Activos dudosos de la CNAE/2009 Total Del que: Crédito

Más detalles

Empleo trimestral Región de Los Ríos Edición nº 75 / 30 de junio de 2015

Empleo trimestral Región de Los Ríos Edición nº 75 / 30 de junio de 2015 Empleo trimestral Región de Los Ríos Edición nº 75 / 30 de junio de 2015 Tasa de Desocupación (%) 11,5% 10,5% 9,5% 8,5% 7,5% 6,5% 5,5% 3,5% La tasa de desocupación en Los Ríos fue de Construcción y Administración

Más detalles

EXTRANJEROS A LA SEGURIDAD SOCIAL

EXTRANJEROS A LA SEGURIDAD SOCIAL AFILIACIÓN DE EXTRANJEROS A LA SEGURIDAD SOCIAL JUNIO 2014 AFILIACIÓN MEDIA DE EXTRANJEROS A LA SEGURIDAD SOCIAL INDICE Página Distribución por regímenes. 3 Afiliación por regímenes, provincias y CC.AA

Más detalles

Empresas Inscritas en la Seguridad Social (EMP)

Empresas Inscritas en la Seguridad Social (EMP) Empresas Inscritas en la Seguridad Social (EMP) EMP-01. Empresas, según tengan asalariados o sean Autónomos sin asalariados, por sector y sección de actividad, tipo, tamaño de empresa y comunidad autónoma

Más detalles