PROCESO SELECTIVO BOLSA DE EMPLEO MONITORES DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS DEL PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES:

Transcripción

1 PROCESO SELECTIVO BOLSA DE EMPLEO MONITORES DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS DEL PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES: Vista la necesidad de monitores de actividades acuáticas, deportivas y socorristas en el Patronato Municipal de Deportes, se va a proceder a la creación de una BOLSA DE TRABAJO DE MONITORES DE ACTIVIDADES ACUÁTICAS, DEPORTIVAS Y SOCORRISTAS, para ello se hace necesario llevar a cabo el correspondiente proceso selectivo mediante concurso-oposición. La bolsa tendrá una duración de 3 años, conforme a lo dispuesto en el Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre, del Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, se aprueban las siguientes: BASES PRIMERA.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA: Creación de BOLSA DE TRABAJO DE MONITORES ACTIVIDADES ACUÁTICAS, DEPORTIVAS Y SOCORRISTAS, grupo C, subgrupo C-2, para su posterior contratación laboral, cuando surja la necesidad, en el Patronato Municipal de Deportes de Puertollano. SEGUNDA.- NOMBRAMIENTO O CONTRATACIÓN: Las contrataciones derivadas de esta bolsa serán exclusivamente de carácter temporal. TERCERA.- REQUISITOS: Podrán tomar parte en este proceso selectivo todas las personas que reúnan los requisitos exigidos en el art. 56 del Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y que son los siguientes: Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015. Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. No exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos a que hace referencia el art. 56 mencionado. Estar en posesión del Título de Educación Secundaria obligatoria o equivalente. Estar en posesión del Título de Monitor de Natación, Monitor de Sala de Musculación y el de Socorrista, de forma obligatoria y debidamente homologados. CUARTA: INSTANCIAS: Se presentarán en las Oficinas del Patronato Municipal de Deportes (Área de Deportes), situado en la Plaza de la Constitución S/n, donde serán registradas y fechadas en el momento de la presentación, solicitando tomar parte en el proceso selectivo, adjuntándose los documentos acreditativos, compulsados, de los méritos alegados en la base 7, 2ª parte (Fase de concurso), así como el Titulo de Educación Secundaria Obligatoria o equivalente y el título de Monitor de Natación, Monitor de Sala y Socorrista, deberán ir dirigidas al PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PUERTOLLANO, Las 1

2 proposiciones se presentarán dentro del plazo fijado en el anuncio, que en todo caso será de 16 días naturales a contar desde el día siguiente al de su publicación del anuncio en el B.O.P (excepto si este fuese sábado, festivo o inhábil en cuyo caso el plazo de presentación se ampliará al siguiente día hábil). QUINTA: Finalizado el plazo de presentación de instancias, se realizará una publicación donde constará la fecha y hora así como el lugar de realización de la primera prueba, y la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, con indicación de las causas de exclusión. La publicación se realizará en las Oficinas del PMD, en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Puertollano y en la página web del PMD concediéndose un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el siguiente al de su publicación, para subsanar el defecto que motivó la exclusión. Los aspirantes que dentro de dicho plazo no justifiquen su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos de la realización de las pruebas. SEXTA: TRIBUNAL SELECCIONADOR: Estará compuesto por los siguientes miembros: PRESIDENTE: Titular: D. Francisco Manuel Tamaral López. Gerente del Patronato Municipal de Deportes. Suplente: Enrique Mozos Trapero. Monitor Funcionario de Actividades Acuáticas. SECRETARIO: Titular: D. Antonio Rafael Pérez Martínez. Secretario del Ayuntamiento. Suplente: Dª. María José Rodríguez Sánchez. Jefa de Patrimonio y Contratación. VOCALES: Titular: D. Carlos Rayo Gutiérrez. Monitor Funcionario de Actividades Acuáticas. Suplente: José Ángel Olivares Muñoz. Trabajador de Instalaciones Deportivas del PMD. Titular: Nieves Moreno Cano. Monitora Funcionaria de Actividades Acuáticas. Suplente: Javier Zarco Cepero. Funcionario de Actividades Acuáticas. Titular: Miguel Ángel Moya Recuero. Representante de Sindical. Suplente: José Ortega Jurado. Representante Sindical. 2

3 SÉPTIMA.- SELECCIÓN. El proceso selectivo constará de tres Partes: una primera de oposición, una segunda de concurso y una tercera de entrevista en caso de empate. 1ª PARTE. FASE DE OPOSICIÓN: PRUEBAS FÍSICAS: ESTA FASE CONSTARÁ DE DOS PRUEBAS FÍSICAS DE CARÁCTER ELIMINATORIO, LAS PRUEBAS SERÁN LAS SIGUIENTES: 1º m. NADANDO A LOS 4 ESTILOS: Esta prueba consistirá en nadar 25 metros a cada uno de los estilos de natación (Mariposa, Espalda, Braza y Crol) en un tiempo determinado, siguiendo las normas de la Real Federación Española de Natación. La puntuación de esta prueba se valorará de 0 a 10 puntos teniendo que sumar un mínimo de 5 puntos para considerarse APTO. El aspirante deberá dominar los estilos para una correcta ejecución técnica del mismo. VALORACIÓN HOMBRES: MAS DE 2 25 VALORACIÓN MUJERES: MAS DE

4 2º m. lisos: Esta prueba consistirá en realizar 800 metros lisos en la pista de Atletismo del Estadio Sánchez Menor. La puntuación de esta prueba se valorará de 0 a 10 puntos según el baremo establecido para la misma, teniendo que sumar un mínimo de 5 puntos para considerarse APTO. VALORACIÓN HOMBRES: MAS DE 4 40 VALORACIÓN MUJERES: MAS DE 5 00 PRUEBA TEÓRICA-PRÁCTICA: Prueba Teórico Práctica de carácter obligatorio y eliminatorio. En la que el aspirante deberá realizar una prueba práctica escrita que versará sobre una sesión cualquiera de las clases colectivas que se imparten dentro del PMD, y posteriormente tendrá que defenderla ante el tribunal calificador, quien podrá realizar cuantas preguntas estime convenientes sobre el contenido de la prueba, así como sobre los conocimientos profesionales del aspirante. La puntuación del ejercicio será de 0 a 20 puntos. La prueba se valorará con 10 puntos en la parte de desarrollo teórico y con 10 puntos en la exposición oral de la misma. Para superar esta prueba el aspirante debe alcanzar un total de 10 puntos, debiendo obligatoriamente obtener 5 puntos en cada una de las partes. 4

5 2ª PARTE. FASE DE CONCURSO: Tendrá carácter no eliminatorio, regulándose conforme al siguiente baremo de méritos: - Titulación Académica: Licenciados en Educación Física: 1 punto Diplomados en Educación Física: 0,5 puntos Titulados en TAFAD: 0,25 puntos Este apartado se valorará hasta un máximo de 1 5 puntos - Cursos de Formación y Perfeccionamiento: Se valorará hasta un máximo de 4,5 puntos por cursos de formación impartidos tanto por Entidades Públicas, como privadas, debidamente homologadas, se valorará con 0,005 puntos por hora lectiva. Los cursos que se valorarán serán los directamente relacionados con las actividades que se ofertan en el PMD. - Experiencia profesional: Por la experiencia profesional del aspirante en relación con la plaza a cubrir (monitor de actividades acuáticas, deportivas y socorrista), mediante contratos de trabajo donde se refleje la categoría profesional, debiendo tener éstos relación con el puesto a desempeñar, periodo de contratación y objeto del contrato. Valorándose con 0'05 puntos por mes de trabajo, si el trabajo se ha realizado para una Administración Pública y 0,01 puntos por mes de trabajo, si el trabajo se ha realizado a través de una empresa privada, tomándose como referencia la jornada laboral completa de 1512 horas anuales, (prorrateándose proporcionalmente los períodos inferiores al mes). Y hasta un máximo de 4 Puntos. No se valorarán certificados de empresa o contratos de trabajo que no vengan acompañados de la vida laboral. 3ª PARTE. ENTREVISTA PERSONAL: El Tribunal en caso de empate podrá realizar una entrevista personal entre los candidatos, para establecer el orden definitivo de la bolsa de trabajo. CALIFICACIÓN FINAL: Se obtendrá con la suma de la puntuación obtenida en ambas fases, la cual establecerá el orden definitivo de la presente convocatoria. OCTAVA.- BOLSA DE EMPLEO: Todos l@s aspirantes que superen el proceso selectivo, conformarán la Bolsa de empleo de MONITORES ACTIVIDADES ACUÁTICAS, DEPORTIVAS Y SOCORRISTAS, ordenada por puntuación, de mayor a menor. Esta Bolsa de Empleo tendrá una duración DE TRES AÑOS. Se hace constar que el hecho de estar incluido en esta bolsa de empleo no garantiza un puesto de trabajo en este PATRONATO MUNICIPAL DE MUNICIPAL DE DEPORTES. 5

6 El Patronato Municipal de Deportes realizará contratos temporales, siendo estos los necesarios para cubrir las necesidades del Servicio, además estos podrán ser a jornada completa o parcial, podrán tener jornada continua o partida, dependiendo siempre en este caso de las necesidades del Servicio. Por otro lado, el PMD valorará el perfil laboral y de formación de los miembros de la bolsa a la hora de adjudicar las plazas en los diferentes puestos específicos. Puertollano a 17 de Mayo de 2016 Francisco Manuel Tamaral López Gerente del PMD Jesús Caballero Buendía Presidente del Consejo de Gerencia 6

7 ANEXO: MODELO INSTANCIA BOLSA MONITORES DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS DEL PMD. D/Dª: mayor de edad, con D.N.I. nº con domicilio en de y teléfono/s EXPONE: Que tiene conocimiento de la convocatoria para la creación de una Bolsa de Trabajo de Monitores de Actividades Deportivas, para la cobertura de posibles puestos de trabajo que surjan en el PMD de Puertollano. Que cumple todas y cada una de las condiciones exigidas en las bases de la convocatoria como requisitos y que he acreditado. SOLICITA: Ser admitido/a en las pruebas de selección para formar parte de la bolsa de trabajo del PMD de Puertollano. En Puertollano, a de de Fdo: 7