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3 HACEMOS REALIDAD LA Game-based FORMACIÓN Hacemos realidad el game-based learning para que, desde hoy mismo, puedas utilizar la tecnología de formación del mañana JUEGA. VIDEOJUEGOS APRENDE. HABILIDADES CRECE. PROFESIONAL Y PERSONALMENTE

4 qué ofrecemos? Formación game-based en habilidades directivas desde nuestra plataforma o en tu LMS. Aprendizaje eficaz gracias a la combinación de tres elementos mágicos: UN CURSO COMPLETO TÉCNICAS, CONSEJOS Y HERRAMIENTAS UN SOFISTICADO SIMULADOR PRACTICA, APRENDE HACIENDO, RECIBE FEEDBACK PERSONALIZADO UN VIDEOJUEGO DE AVENTURA INTERACTIVO, ADICTIVO, COMPETITIVO PLAY. LEARN. GROW.

5 qué consigues? Implementación fácil y rápida a través de nuestra plataforma o en tu LMS Sin necesidad de software. En la nube Altos ratios de finalización y compromiso Aprendizaje experiencial a través de práctica y feedback personalizado Mensaje consistente a través de la organización Calidad presencial a costes online Disponible en diferentes idiomas 90% RATIO FINALIZACIÓN 99.7% LO CONSIDERAN APLICABLE 99.1% LO RECOMIENDAN 9.8 SOBRE 10 EVALUACIÓN MEDIA

6 TU EQUIPO HA CAMBIADO POR QUÉ SEGUIR FORMÁNDOLES DE LA MISMA MANERA? 58% DE LA POBLACIÓN JUEGA A VIDEOJUEGOS MEDIA DE EDAD DE LOS JUGADORES 30 AÑOS HOMBRES MUJERES A LOS 18 AÑOS 90% han jugado a videojuegos A LOS 18 han jugado una media de 10,000 HORAS AÑOS (horas dedicadas al estudio de secundaria) LOS MILLENNIALS CONFORMAN EL de la fuerza laboral. En 10 años serán el 75% de la misma. PLAY. LEARN. GROW.

7 juegos Los SON UNA FORMA EXTRAORDINARIA DE APRENDER Por medio de los juegos, los alumnos: (Comparado con formación tradicional) - Mejoran su rendimiento - Incrementan su esfuerzo - Consiguen dominar la habilidad gracias a la práctica 20% mayor auto-confianza 11% mejor conocimiento conceptual 90% mayor retención NTT, consiguió mediante un juego de liderazgo: 50% roles de líder satisfacción de 40% los empleados 30% desgaste/ desmotivación LEVEL UP 20% mejor conocimiento práctico 300% más tareas completadas Varias fuentes, entre ellas la Federación Americana de Científicos: A Meta-Analytical Examination of the Instructional Effectiveness of Computer-Based Simulation Games, [2011], Tracy Sitzman.

8 VENTAJAS PARA EL APRENDIZAJE MÉTRICA DE APRENDIZAJE FORMACIÓN PRESENCIAL E-LEARNING TRADICIONAL GAMELEARN CARACTERÍSTICAS GAME-BASED LEARNING Aplicación práctica Moderada Baja Alta % tiempo de práctica Coste por persona Alto coste Bajo Coste Bajo a Moderado Coste Flexibilidad geográfica, online, precio comparable al e-learning tradicional Mejora de la habilidad Alta Baja Alta Complejidad progresiva, evaluación personalizada Seguridad y confianza Moderada Bajo a Moderado Coste Alta Práctica, competición, compromiso y feedback personalizado Retención Moderada Moderada Alta Aprendizaje experiencial, competición, alta retención Aplicación al puesto Alta Moderada Alta 99% confirman su aplicabilidad al puesto de trabajo Retorno de la inversión (impacto en el negocio) Nivel de compromiso (motivación) Alta Baja Alta Alto Bajo Alto 90% ratio de finalización, 99% lo recomiendan Competición, retos, reconocimiento y recompensas PLAY. LEARN. GROW.

9 OPTIMIZACIÓN DE COSTES FORMACIÓN PRESENCIAL 1000 EMPLEADOS 8 HORAS DE FORMACIÓN CORPORATIVA INSTALACIONES INSTRUCTOR VS SOLUCIONES GAMELEARN 1000 EMPLEADOS +12 HORAS DE FORMACIÓN VIAJES DESARROLLO DE MATERIALES DE FORMACIÓN ALOJAMIENTO Y DIETAS ADMINISTRACIÓN COSTE TOTAL POR EMPLEADO 157,5 FORMACIÓN PRESENCIAL X COSTE SOLUCIONES GAMELEARN COSTE TOTAL POR EMPLEADO 40 1X COSTE

10 Navieros NEGOCIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS VIAJA A LA VENECIA DEL SIGLO XV, CONVIÉRTETE EN MERCADER Y CODÉATE CON PERSONAJES COMO LEONARDO DA VINCI O MACHIAVELO MIENTRAS APRENDES A NEGOCIAR. Utiliza tu inteligencia y creatividad para crear acuerdos win-win. A través de un sofisticado simulador, siente que negocias con personas reales mientras recibes feedback constante que te ayudará a aprender de tus estrategias, decisiones y errores. PLAY. LEARN. GROW.

11 TRISKELION GESTIÓN DEL TIEMPO Y PRODUCTIVIDAD PERSONAL CONVIÉRTETE EN PROFESOR DE HISTORIA, SIGUE LAS PISTAS Y SEÑALES DEL FILÓSOFO SÉNECA Y DESCUBRE EL SECRETO DE LA ORDEN DE LA SABIDURÍA MIENTRAS APRENDES A GESTIONAR TU TIEMPO. Durante esta aventura de 21 días virtuales, gestiona tu agenda, organiza tus tareas, asiste a reuniones y viaja a lugares exóticos. El sistema analizará tu rendimiento y, a través de un feedback continuo y personalizado, aprenderás de tus errores, estrategias y decisiones.

12 BRILLIANT MEETING REUNIONES EFICACES BRILLIANT MEETING ESTE JUEGO HARÁ TUS REUNIONES MÁS PROFESIONALES QUE NUNCA. UTILIZA ESTA APLICACIÓN DURANTE TUS REUNIONES PARA APRENDER EN TIEMPO REAL Y CONSEGUIR QUE, CADA UNA DE ELLAS, GENERE DECISIONES Y TAREAS CONCRETAS El empleado medio dedica 31 horas mensuales a reuniones y considera que la mitad de ellas son una absoluta pérdida de tiempo*. Deja de perder tiempo y dinero. Es hora de jugar a ser eficaz *Fuente: Salary.com PLAY. LEARN. GROW.

13 PACIFIC LIDERAZGO Y GESTIÓN DE EQUIPOS TU EQUIPO Y TÚ OS HABÉIS QUEDADO ATRAPADOS EN UNA ISLA PERDIDA TRAS SOBREVIVIR A UN ACCIDENTE. LA SITUACIÓN REQUIERE DE TU LIDERAZGO Y GESTIÓN PARA LOGRAR ESCAPAR SANOS Y SALVOS. Descubre los secretos del liderazgo y la gestión de equipos con este increíble simulador que te permitirá aprender y poner en práctica técnicas como la definición de objetivos, la motivación, el reconocimiento, el feedback, el desarrollo, el coaching...

14 TECNOLOGÍA, SOFTWARE, COMUNICACIONES Altran Amadeus Andorra Telecom Cisco Colt Telecom Ericsson Euro Media Group Groupe Hervé Ingenia Telecom MBC Group Sapient Savvis Tech Data Vodafone WPP AUTOMÓVIL & TRANSPORTE GOBIERNO Agence Française de Développement (AFD) California State Board of Equalization Department of Interior US DEWA European Commission Basque Government Hackney Homes Ministerio del Interior de España Ministerio de Agricultura y Medio Ambiente España NHS UK OSCE Overland Park Kansas Red Cross Sunat Northern Ireland Police Solicitors Chambers Poland clientes +DE400 FINANZAS & SEGUROS Aegon Aviva Axa Barclays BBVA BNP Paribas Citigroup GRAN CONSUMO DKV CaixaBank Farm Credit Services of America Finansbank Generali Liberty Mutual Mapfre Metlife Santander Zürich Banorte Plus Ultra Audi-Volkswagen AutoTrader Daimler Chrysler DHL Hyundai Iveco BNSF Logistics Man Trucks Metro USA MGI Coutier Michelin Mitsubishi Northgate Renault Toyota Volvo Yamaha Bombardier Adidas Balay Beam Global Coca-Cola Clorox Cora Decathlon Energizer Fujitsu Kellogg s LG Panasonic Pepsico Philips Unilever Walgreens Sony Unifoods FARMACÉUTICO Y SANITARIO INDUSTRIAL Abbvie Allergan Bayer Blue Cross Blue Shield Boiron Bupa Group Chemo Group Eisai Johnsson & Johnsson Merck NHS Novartis Novo Nordisk Nutricia Sanofi Aventis Roche Holcim Apasco Atlas Copco Bouygues Construction Bovis Lend Lease Chep Dalkia Degewo Invensys EDP Festool Scottish Power Iberia Otis Rockwool Saint Gobain Schott Thyssenkrupp

15 TESTIMONIOS Gran contenido! Metodología genial! Save the Children Triskelion es una manera brillante de aprender gestión del tiempo. Superó todas mis expectativas. EDP Group Un curso muy práctico y entretenido Iberia Airlines Una experiencia extremadamente positiva Novartis Brillante Europcar Un formato innovador y entretenido. Disfrutas del aprendizaje a la vez que te sumerges en la historia. El juego te engancha: permite que te involucres mientras te enfrentas a diferentes retos y competiciones. Merck Lo que más me gustó es la metodología. No tiene nada que ver con lo que conocía. Es una solución muy enriquecedora presentada de una manera muy amena. Kellogg s Me encantó. Una forma increíble de aprender un sistema e interiorizar conceptos. Toyota Casos muy interesantes para aprender eficiente y eficazmente. Totalmente aplicable a la vida real. Vodafone

16 PLAY. LEARN. GROW. América [Sunnyvale] 440 N Wolfe Rd Sunnyvale, CA U.S. T Europa y Asia [Madrid] Avenida De Europa Madrid España T

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