PROYECTO EDUCATIVO PROVIDENCIA COLEGIO PROVIDENCIA DEL SAGRADO CORAZÓN TEMUCO
|
|
- Felipe Castillo Espinoza
- hace 7 años
- Vistas:
Transcripción
1 4 PROYECTO EDUCATIVO PROVIDENCIA COLEGIO PROVIDENCIA DEL SAGRADO CORAZÓN TEMUCO
2 AREA GESTIÓN DIRECTIVA OBJETIVO GENERAL: Formar personas, entregando una educación de calidad, eficaz, innovadora y transversal, que lleve a nuestras alumnas hacia un desarrollo integral, comprometidas con la vida y el medio ambiente, que proclamen el amor misericordioso del Padre Providente y el amor compasivo de nuestra Madre de Dolores. OBJETIVO: Ejercer un liderazgo proactivo y de gran calidad humana, católico y Providente en su desempeño, conformando un equipo comprometido con la visión y misión, que conduzca a la comunidad educativa al logro de los objetivos propuestos en el PEP (Proyecto Educativo Providencia) LÍNEAS DE ACCIÓN Compromiso de padre y/o apoderado en con la educación de nuestra alumna 1. Evaluaciones permanentes del compromiso del apoderado a través de la asistencia a reuniones, entrevistas, charlas etc. 2. Revisión de las citaciones y entrevistas que los profesores realizan 1. Establecer y mantener un horario de trabajo del equipo directivo. mensual mensual Trabajo de Equipo Directivo Semanalmente
3 AREA: FAMILIA Y COMUNIDAD OBJETIVO: Conocer, participar y colaborar en todo el proceso educativo que se les presenta. Estando siempre abiertos y dispuestos a entregar aportes que ayuden a mejorar la función integral de sus hijas, en concordancia con las Normas del Manual de Buena Convivencia, Reglamento de Evaluación y Proyecto Educativo Institucional. integración e identidad providencia Establecer espacios de encuentro para un mejor conocimiento de cada uno de los integrantes de la Comunidad educativa Participar encuentros con especialistas por nivel. Participar en Escuela para Padres, Jornadas de crecimiento espiritual Providencia. Organizar y participar en actividades recreativas Participar, acompañar y apoyar a la Pastoral, en las diversas actividades programadas con la comunidad educativa. Participar y colaborar en las tareas y normas que ayuden a la formación de sus hijas, brindando apoyo permanente a la labor de los profesores jefes y de asignatura. Colaborar difundir y apoyar al colegio en las instancias propias de la formación de nuestras alumnas LÍNEAS DE ACCIÓN Estructurar políticas de Inversión. Desarrollo del PDI Sana convivencia escolar y comunitaria. Apoyar la labor educativa con profesionales y asistentes de la educación 1. Generar inversiones de materiales de SEP y CRA 2. Adquirir nuevos materiales para apoyo a la labor pedagógica 1. Planificar, supervisar y acompañar el proceso de Desarrollo Institucional 1. Promover e incentivar Programas como : Pastoral de Padres Pastoral de alumnas Supervisar el cumplimiento del manual de Convivencia Escolar y Reglamento de Evaluación. Apoyar la labor del Profesor Jefe. Supervisar el cumplimiento de las funciones de toda la comunidad educativa 1. Contratar profesionales que apoyen la Gestión Pedagógica : Psicóloga, Psicopedagoga, Profesionales de reforzamiento, Asistentes de la Educación. mensualmente mensualmente semanalmente Semestralmente
4 Apoyar la labor educativa con profesionales y asistentes de la educación Plan de Mejoramiento Educativo Perfeccionamiento Docente convivencia escolar 2. Crear talleres de Reforzamiento 1. Evaluar la elaboración, implementación y desarrollo del PME 2. Adquirir recursos pedagógicos para desarrollar PME 1. Comunicar los distintos programas y cursos de perfeccionamiento al cual el colegio está adscrito 1. Creación del Comité de la Buena Convivencia 2. Programar actividades de reflexión y fomento de valores 3. Dar a conocer y aplicar Plan de Acción del Comité de Buena Convivencia. semestralmente permanentemente Semestral Semestral Convivencia escolar Manifestar el espíritu Providente, donde el Señor lo disponga. 3. Participar en actos cívicos culturales, talleres extraprogramáticos y otros. 1. Participar positivamente en todas las actividades que el colegio y la comunidad realice 2. Organizar actividades en fechas importantes para nuestro país Semana de la Chilenidad. 1. Participar en Oración comunitaria diaria Celebraciones del Calendario litúrgico Celebraciones Eucarística, Preparación a los Sacramentos: Bautismo y Confirmación Todo el año 4. Comunicar y destacar las diversas actividades realizadas por la comunidad educativa Semestral
5 AREA ALUMNAS AREA PEDAGÓGICA OBJETIVO: Desempeñar su rol protagónico en la acción educativa, la que está sustentada en valores y principios evangélicos con el sello Providencia; integrados a la cultura de su entorno, libres, creativas, con espíritu de superación personal y de servicio; descubriendo gradualmente su propio proyecto de vida en concordancia con su vocación. Actividades artísticas, deportivas y culturales Apoyo a las actividades programadas. Aprendizaje y desarrollo personal 1. Participar de las actividades artísticas, deportivas y culturales 2. Participar en el día del Deporte 1. Realizar eventos para difundir, motivar y poner en marcha los proyectos estipulados. 1. Participar en clases, talleres de crecimiento y desarrollo personal, visitas a terreno, exposiciones, programadas y acompañadas por docentes. 2. Conocer y cumplir con las normas del Manual de Convivencia Escolar y de Evaluación Semestre Todo el año Todo el año Organizar el C.R.A. con recursos pedagógicos para toda la comunidad educativa Apoyo del Equipo multidisciplinario Perfeccionamiento docente en las áreas metodológicas y curriculares. Evaluación de la gestión educativa. 1. Comprar materiales necesarios del C.R.A. 2. Realizar visitas organizadas de cursos al C.R.A. 3. Atención de alumnas desde Prekinder a Cuarto Medio 1. Brindar atención psicopedagógica en aula a alumnas de Educación Básica Y Primeros Medios. 2. Brindar atención psicológica a alumnas desde Prekinder a Cuarto Medio 3. Brindar atención de primeros auxilios 1. Promover cursos de perfeccionamiento y capacitación 1. Consensuar pautas de evaluación curricular en cada asignatura 2. Aplicar pauta de evaluación curricular a cada asignatura. Semanalmente Diariamente Semestralmente
6 AREA ADMINISTRATIVA LÍNEAS DE ACCION Formación Integral de la alumna y su entorno.. 1. Diseñar actividades de motivación para todas las alumnas. 2. Cautelar el buen comportamiento de las alumnas durante su estadía en el colegio 3. Aunar criterios en todos los estamentos, en relación a formar y educar a nuestras alumnas Diariamente Fé en la oración y vida comunitaria. 2. Realizar jornadas y taller de formación de líderes cristianos con representantes de los diferentes cursos o por niveles 3. Destacar a las alumnas con mayor compromiso y asistencia a las actividades de evangelización. 4. Preparar a las alumnas y padres para recibir los sacramentos de Bautismo y Confirmación mente mente mente Crecimiento formativo, de comunicación e integración 1. Organizar, programar y evaluar funciones propias. 2. Desarrollar encuentros de desarrollo personal y espiritual. 3. Capacitar a cada funcionario en la función que debe cumplir 4. Mantener informada por diversos medios a la comunidad educativa 5. Coordinar acciones de autocuidado Mensualmente Mensualmente Mensualmente semanalmente
7 AREA PASTORAL AREA ASISTENTES DE LA EDUCACIÓN Programas de Educación Católica, Obra e historia de la Congregación Integrar nuestra pastoral a la pastoral de la Diósesis, Pastoral y currículum escolar Fé en la oración y vida comunitaria. 1. Revisar planificaciones es 2. Actualizar planificaciones según evaluación del trabajo anual. 3. Ser un enlace de las alumnas con el colegio 1. Dar a conocer la obra de la Congregación en eventos, actos culturales y cívicos durante el aniversario del Colegio. 2. Hacer vida la obra de Madre Bernarda Morín 3. Realizar Gala en honor a madre Bernarda Morín 1. Realizar encuentros y jornadas vocacionales 2. Participar en las reuniones que emanan del Obispado a nivel de Educación 1. Confeccionar un tríptico que informe la formación espiritual que entrega el colegio 2. Integrar la pastoral al currículum escolar 1. Programar encuentros de crecimiento espiritual en relación a la identidad del colegio con todo el personal Semanalmente Mensualmente mente Según Plan mente OBJETIVO: Vivir la corresponsabilidad de la misión educativa de los docentes, trabajar por ser personas con espíritu de superación personal y comunitaria asimilando el Carisma Providencia para desarrollarlo en los miembros de la Comunidad Educativa. Colaboración en las actividades programadas por la Comunidad Educativa Perfeccionamientos y Capacitaciones 1. Apoyar las actividades del colegio y la congregación. 1. Participar en actividades de perfeccionamiento y capacitación Diariamente anual
8 AREA COORDINADORES DE CICLO OBJETIVO: Colaborar con el Equipo de Gestión en la planificación, supervisión y manejo de Proyectos y estrategias que ayuden a mejorar la calidad de la educación que imparte el colegio. Actividades pedagógicas desde Pre-kinder a Cuarto Medio. Fomentar la lectura a través del Plan Lector. 1. Revisión de Planificación anual y clase a clase 2. Revisión de Calendario de evaluaciones semestral 3. Supervisar la aplicación de los instrumentos de evaluación 4. Revisar y evaluar resultados académicos 5. Participar en reunión de coordinación 1. Generar Calendario de Aplicación de plan lector 2. Distribuir material de Comprensión lectora y redacción semanalmente AREA CONSEJO ESCOLAR OBJETIVO: Organizar, planificar y evaluar el proceso de la Gestión educativa del Establecimiento, estableciendo redes de comunicación y colaboración de todos los estamentos con espíritu de servicio al Carisma propio del Colegio. (Equipo Directivo, Representantes del Centro de Padres, Centro de Alumnas, Profesores y personal) Constitución del Consejo Escolar PEI 1. Formar el Consejo Escolar 2. Conocer de la misión y vida de nuestra fundadora Madre Bernarda Morín. 3. Analizar y evaluar las actividades de cada estamento 4. Conocer las líneas comunes de los 11 colegios de la Providencia en Chile 1. Elaborar Plan del Consejo Escolar y enviarlo al Mineduc 2. Participar en jornadas programadas. Semestral Marzo Marzo anualmente Situaciones especiales. 1. Cautelar el cumplimiento de los protocolos de convivencia escolar. Todo el año
COLEGIO PROVIDENCIA DE LINARES PLAN ANUAL COORDINACION ACADÉMICA 2009.
COLEGIO PROVIDENCIA DE LINARES PLAN ANUAL COORDINACION ACADÉMICA 2009. Líneas de Acción Actividades específicas Cronograma 2009 M A M J J A S O N D 1. Fortalecer el compromiso de los integrantes de la
Más detallesPLAN DE CONVIVENCIA ESCOLAR 2016 COLEGIO JUAN PABLO II DE ARICA
PLAN DE CONVIVENCIA ESCOLAR 2016 COLEGIO JUAN PABLO II DE ARICA El Colegio Juan Pablo II a través de su proceso de Enseñanza Aprendizaje, transmite y promueve en su PEI, elevar la calidad de la educación,
Más detallesCOLEGIO LATINOAMERICANO DE INTEGRACION CRONOGRAMA ANUAL 2015
COLEGIO LATINOAMERICANO DE INTEGRACION CRONOGRAMA ANUAL 2015 ACTIVIDADES DEPTO. RESPONSABLE FECHA Febrero 25 Inicio de funciones Dirección, Administrativos Dirección MARZO MES DE LOS DERECHOS HUMANOS Lunes
Más detallesPROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL
PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL 2.008-2014 ESCUELA GUALBERTO KONG FERNANDEZ COMUNA : REGION : VALLENAR ATACAMA PRESENTACION El Proyecto Educativo Institucional consigna la identidad y proyección del establecimiento
Más detallesFundación Educacional Colegio Providencia Linares. Plan de Gestión Convivencia Escolar 2016
Fundación Educacional Colegio Providencia Linares Plan de Gestión Convivencia Escolar 2016 Introducción: La buena convivencia escolar es fundamental para el desarrollo y formación personal de los estudiantes
Más detallesPlan de trabajo Camino, Capítulo Tegucigalpa 2014. Elaborado: Miembros Consejo CAMINO Capítulo Tegucigalpa
Plan de trabajo Camino, Capítulo Tegucigalpa 2014 Elaborado: Miembros Consejo CAMINO Capítulo Tegucigalpa Tegucigalpa enero 2014 Contenido No. pág. I. Introducción. 3 II. Visión 3 III. Misión 3 IV. Objetivos
Más detallesCORPORACIÓN UNIVERSITARIA REPUBLICANA DEPARTAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO 2015
CORPORACIÓN UNIVERSITARIA REPUBLICANA DEPARTAMENTO DE BIENESTAR UNIVERSITARIO 2015 Marco legal Ley 30 de 1992: Atiende el bienestar individual y colectivo del ser humano. Capítulo III, Art, 117, 118, y
Más detallesI. Sistematización* de la información recuperada por entidad para la definición de contenidos del próximo Taller de inicio de ciclo operativo.
I. Sistematización* de la información recuperada por entidad para la definición de contenidos del próximo Taller de inicio de ciclo operativo. Fortalezas Los contenidos vistos en el taller nacional trascienden
Más detallesCOLEGIO MANUEL PARDO
Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático COLEGIO MANUEL PARDO PLAN MASP MONITOREO, ACOMPAÑAMIENTO Y SUPERVISIÓN PEDAGÓGICA 2014 SUB DIRECCIÓN DE FORMACIÓN GENERAL 1. JUSTIFICACION:
Más detallesPLAN ANUAL OPERATIVO SUB DIRECCIÓN DE FORMACIÓN 2018
PLAN ANUAL OPERATIVO SUB DIRECCIÓN DE FORMACIÓN 2018 OBJETIVO ESTRATÉGICO OBJETIVO ESPECÍFICO Contribuir en la de personas con sólidos principios que reflejen la espiritualidad trinitaria y misionera,
Más detallesCRA: para mejorar el fomento lector y la gestión pedagógica de la biblioteca CRA
CRA: para mejorar el fomento lector y la gestión pedagógica de la biblioteca CRA La biblioteca CRA es un espacio donde se ponen en práctica una serie de acciones pedagógicas como apoyo en la implementación
Más detallesMANUAL DE GESTIÓN PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS. César Bazán Saavedra consultoreneducacion@googlemail.com. Fundación Telefónica
MANUAL DE GESTIÓN PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS César Bazán Saavedra consultoreneducacion@googlemail.com 1 DIMENSIONES DE LA GESTION EDUCATIVA INSTITUCIONAL ADMINISTRATIVA PEDAGÓGICA COMUNITARIA -
Más detallesPLAN DE GESTIÓN DE CONVIVENCIA ESCOLAR INSTITUTO SANTA MARÍA SAN CARLOS 1.- INTRODUCCIÓN
PLAN DE GESTIÓN DE CONVIVENCIA ESCOLAR INSTITUTO SANTA MARÍA SAN CARLOS 1.- INTRODUCCIÓN La convivencia escolar es un ámbito fundamental para la formación integral de nuestros estudiantes y tiene como
Más detallesPLAN DE TRABAJO DEL CENTRO DE PADRES Y APODERADOS COLEGIO PROVIDENCIA TEMUCO
PLAN DE TRABAJO DEL CENTRO DE PADRES Y APODERADOS COLEGIO PROVIDENCIA TEMUCO 2015-2016 Índice I. Introducción II. Misión del Centro de Padres III. Funcionamiento del Centro de Padres IV. Directiva del
Más detallesPágina Web Mineduc Comunidad Escolar. Material impreso y fotocopia
1 Convivencia escolar ACCIÓN Planificación, elaboración y difusión y monitoreo del Plan de Gestión de Convivencia Escolar a todos los estamentos de la escuela a través de diversos medios de información.
Más detallesFICHA DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA ESCUELA MARISCAL DE AYACUCHO
Nombre de la acción: Construir con todos los estamentos de la comunidad escolar, protocolos de actuación y /o procedimiento, para asegurar un ambiente escolar organizado que propicie la sana convivencia.
Más detallesNUEVO ENFOQUE DE MEJORAMIENTO EDUCATIVO EN EL CONTEXTO DE LA REFORMA EDUCACIONAL Plan de Mejoramiento Educativo a 4 años
NUEVO ENFOQUE DE MEJORAMIENTO EDUCATIVO EN EL CONTEXTO DE LA REFORMA EDUCACIONAL Plan de Mejoramiento Educativo a 4 años Coordinación Nacional de Apoyo a la Mejora Educativa División de Educación General,
Más detallesDEFINICIÓN DEL PLAN PLAN DE CONVIVENCIA ESCOLAR Plan de Convivencia Escolar Salesianos Copiapó. 1
DEFINICIÓN DEL PLAN PLAN DE CONVIVENCIA ESCOLAR 2017 Plan de Convivencia Escolar Salesianos Copiapó. 1 El Plan de Convivencia Escolar es un documento que sirve para estructurar la organización y funcionamiento
Más detallesProyecto Educativo Ntra. Sra. de Loreto
Proyecto Educativo Ntra. Sra. de Loreto Quiénes somos?! UNA COMUNIDAD EDUCATIVA CON MÁS DE 180 AÑOS DE HISTORIA: Sagrada Familia es la realización de un deseo, la actualización de un proyecto iniciado
Más detallesPLAN DE ACCIÓN TUTORIAL DEL CENTRO
PLAN DE ACCIÓN TUTORIAL DEL CENTRO INTRODUCCIÓN Para elaborar el Plan de Acción Tutorial, se ha partido del Reglamento de Régimen Interno y del Proyecto Educativo del Centro. Con el presente Plan se pretende
Más detallesColegio Santa Úrsula - Maipú PLAN DE GESTIÓN DE CONVIVENCIA ESCOLAR 2016
Colegio Santa Úrsula - Maipú PLAN DE GESTIÓN DE CONVIVENCIA ESCOLAR 2016 OBJETIVO GENERAL Desarrollar acciones que permitan vivenciar una sana convivencia, con estrategias de prevención y acción ante casos
Más detallesModelo de Mejora Continua
Modelo de Mejora Continua FORMACIÓN PEDAGÓGICA BÁSICA EN EL ENFOQUE PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS Y EL APRENDIZAJE POR PROYECTOS PARA INSTRUCTORES, SUBDIRECTORES DE CENTRO Y COORDINADORES ACADÉMICOS
Más detallesComunicación Oficial No. Por asignar Publicado en abril de 2016. Aprobado por el Comité Académico en su sesión 305/5 de 14 de abril de 2016
Normativa Reglamento del Instituto de Investigaciones Interdisciplinarias en Medio Ambiente Xabier Gorostiaga S.J. Comunicación Oficial No. Por asignar Publicado en abril de 2016 Aprobado por el Comité
Más detallesSECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL
SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO DE DESARROLLO SOCIAL C. DENISSE FERNANDA NAVARRO LEYVA La Ley de Desarrollo Social del Estado de Sonora menciona en su Artículo 26, la competencia
Más detallesColegio La Fuente Los Ángeles Autenticidad, compromiso y liderazgo 43-2363025 43-2363026
PROTOCOLO DE INDUCCIÓN FUNCIONARIOS COLEGIO LA FUENTE 1. OBJETIVO Facilitar la adaptación e integración del nuevo trabajador a la entidad y a su puesto de trabajo, mediante el suministro de la información
Más detallesCurriculum Vitae. DOMICILIO : Población Pedro Lagos Calle 2 Nº 1562 TELEFONO : (042) 244356 : ggodoynovoa@gmail.com
Curriculum Vitae I. Antecedentes Personales: NOMBRE : GENOVEVA DE LAS MERCEDES GODOY NOVOA FECHA DE NACIMIENTO : Enero 03, de 1951 ESTADO CIVIL : Casada DOMICILIO : Población Pedro Lagos Calle 2 Nº 1562
Más detallesPlan de mejora del rendimiento estudiantil
Plan de mejora del rendimiento estudiantil Propósito Diseñar un plan de acción para la mejora del rendimiento estudiantil dirigido a los planteles dependientes de la dirección de educación del Estado Miranda,
Más detallesESCUELA BÉLGICA PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL ESCUELA BÉLGICA 2012-2016
PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL ESCUELA BÉLGICA 2012-2016 1 IDENTIFICACIÓN DE LA ESCUELA Nombre Dependencia Escuela Básica BÉLGICA Particular subvencionada RBD 11845-1 Dirección América 17 Comuna Región
Más detallesQué significa SEP? SUBVENCIÓN ESCOLAR PREFERENCIAL
SUBVENCIÓN ESCOLAR PREFERENCIAL Ley que viene impulsando el Ministerio de Educación con el propósito de mejorar la calidad de la educación ofreciendo igualdad de oportunidades a todos los niños y niñas
Más detallesITINERARIO FORMATIVO CMS GRUPO ETARIO: Jóvenes entre 15 a 21años EXPERIENCIA ASOCIATIVA: Comunidad Misionera Salesiana Objetivos específicos
ITINERARIO FORMATIVO CMS GRUPO ETARIO: Jóvenes entre 15 a 21años EXPERIENCIA ASOCIATIVA: Misionera Salesiana Objetivos específicos Momentos Objetivo general Momento de fase inicial Dimensiones 1. Crecimiento
Más detallesPROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL. P E I COLEGIO SAN ISIDRO. Nombre del Proyecto: UN COLEGIO QUE IMPARTE EDUCACIÓN PARA TODOS.
PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL. P E I COLEGIO SAN ISIDRO Nombre del Proyecto: UN COLEGIO QUE IMPARTE EDUCACIÓN PARA TODOS. ESFORZARSE ES SUPERARSE. Cuarta Región Comuna de Combarbalá. INSTRODUCCIÓN.
Más detallesLey del Servicio Comunitario
Ley del Servicio Comunitario Gaceta Oficial N 38.272 del 14-09-05 La Asamblea Nacional de la República Bolivariana de Venezuela Decreta la siguiente, Ley de Servicio Comunitario del Estudiante de Educación
Más detallesLA SEGURIDAD ESCOLAR EN EL SAINT GASPAR COLLEGE
LA SEGURIDAD ESCOLAR EN EL SAINT GASPAR COLLEGE UN POCO DE HISTORIA Cómo hemos ido asumiendo las políticas ministeriales en torno a la seguridad escolar. MARCO REFERENCIAL Operación DEYSE (De Evacuación
Más detallesPROTOCOLO ACOSO ESCOLAR
COLEGIO SAN FRANCISCO DE ASÍS NUEVA IMPERIAL PROTOCOLO ACOSO ESCOLAR Donde haya ofensa ponga yo perdón, donde haya discordia ponga yo unión, donde haya tristeza ponga yo alegría San Francisco de Asís PROTOCOLO
Más detallesTengo el agrado de enviar adjunto los términos de referencia para la vacante de:
UNODC p Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito Colombia Para: Todos los interesados De: Asunto: Bo Mathiasen Representante Anuncio de Vacante Fecha: 15 de febrero de 2016 Tengo el agrado
Más detallesINSTITUCIÓN EDUCATIVA MADRE BERNARDA DE CARACTER OFICIAL CIENAGA DE ORO - CORDOBA. "Hacia una Institución en Pastoral ESCUELA DE FAMILIAS
INSTITUCIÓN EDUCATIVA MADRE BERNARDA DE CARACTER OFICIAL CIENAGA DE ORO - CORDOBA "Hacia una Institución en Pastoral ESCUELA DE FAMILIAS LEMA: Por una familia sana y comprometida en la formación y acompañamiento
Más detallesLiceo Bicentenario Carmela Carvajal de Prat
Liceo Bicentenario Carmela Carvajal de Prat Osorno Plan de Gestión 2018 Liceo Bicentenario Carmela Carvajal de Prat Fundamentación del Plan La convivencia escolar deviene de la capacidad que tienen las
Más detallesCORPORACION UNIVERSITARIA DEL CARIBE - CECAR CENTRO DE EMPRENDIMIENTO Y DESARROLLO EMPRESARIAL
CORPORACION UNIVERSITARIA DEL CARIBE - CECAR CENTRO DE EMPRENDIMIENTO Y DESARROLLO EMPRESARIAL GUIA PRESENTACION PROPUESTA PARA LA ELABORACIÓN DE PLAN DE NEGOCIO COMO OPCIÓN DE GRADO En el Centro De Emprendimiento
Más detallesProyecto Educativo Institucional. Escuela las Casas de Huaquén
Proyecto Educativo Institucional Escuela las Casas de Huaquén Las Casas de Huaquén con las puertas abiertas al saber 2018 INDICE : 1.- CONTEXTO. 1.1.- INTRODUCCIÓN. 1.2.- INFORMACION INSTITUCIONAL. 1.3.-
Más detallesLEY DE SERVICIO COMUNITARIO DEL ESTUDIANTE DE EDUCACIÓN SUPERIOR Gaceta Oficial Número 38.272, 19 de Diciembre de 2005
LEY DE SERVICIO COMUNITARIO DEL ESTUDIANTE DE EDUCACIÓN SUPERIOR Gaceta Oficial Número 38.272, 19 de Diciembre de 2005 LA ASAMBLEA NACIONAL DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA DECRETA la siguiente,
Más detallesCENTRO DE PRÁCTICAS. Unidad Habitacional Buenavista (Delegación Cuauhtémoc) Profesor: Lic. en Trabajo Social Juan Manuel Hernández Aguilar
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO ESCUELA NACIONAL DE TRABAJO SOCIAL PROPUESTA ACADÉMICA PERÍODO 2013-2 y 2014-1 CENTRO DE PRÁCTICAS Unidad Habitacional Buenavista (Delegación Cuauhtémoc) Profesor:
Más detallesPlan de Incentivos PADEM 2014. Dirección de Educación
Plan de Incentivos PADEM 2014 Dirección de Educación Objetivos del Plan Reconocer el cumplimiento de las Metas contempladas en el Plan de Mejora de cada Unidad Educativa. Alentar la instalación de una
Más detallesPlan de Desarrollo Profesional Docente
Plan de Desarrollo Profesional Docente Plan de Desarrollo Profesional Docente 1.- Fundamentación Si bien la formación de los profesionales de la educación corresponde a las universidades, se debe considerar
Más detallesCARACTERÍSTICAS DE LA PRÁCTICA
CARACTERÍSTICAS DE LA PRÁCTICA La dirección del establecimiento destaca al equipo PIE como un soporte importante para generar este sello inclusivo, por lo que incorpora a la coordinadora del programa al
Más detallesCOLEGIO DESIRÉE PLAN DE GESTIÓN Y FORMACIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR
PLAN DE GESTIÓN Y FORMACIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR 2018 OBJETIVOS ACCIONES FECHA RESPONSABLES EVIDENCIAS META y socializar el Plan de En Consejo General de Profesores, el Encargado A contar de julio Acta
Más detallesMINISTERIO DE EDUCACIÓN E.I.E JEANNE D ARC COLEGIO JEANNE D ARC VALPARAÍSO
PLAN DE GESTIÓN PARA LA CONVIVENCIA ESCOLAR FUNDAMENTACIÓN La Ley sobre Violencia Escolar 20.536, entiende la buena como la coexistencia pacífica de los miembros de la comunidad educativa, que supone una
Más detallesWINDMILL-COLLEGE PLAN ANUAL DE TRABAJO EL 100 % de los Profesores de NB1 y NB2 utilizarán CRA como apoyo a sus clases
WINDMILL-COLLEGE PLAN ANUAL DE TRABAJO 2011 I- PROCESO DE GESTION TECNICO ADMINISTRATIVA. 1.- M E T A EL 100 % de los Profesores de NB1 y NB2 utilizarán CRA como apoyo a sus clases 1.- Planificar con Coordinadora
Más detallesFICHA DEL PROCESO: RELACIÓN CON LA FAMILIA
1. INTRODUCCIÓN Destinatario: Familias y personal del Colegio. Ámbito de aplicación: Durante todo el proceso educativo que se realiza en el Colegio. Documentación/registros de referencia (entradas): Proyecto
Más detallesRUTA DE ARTICULACIÓN EDUCACIÓN MEDIA CON LA EDUCACIÓN SUPERIOR
RUTA DE ARTICULACIÓN EDUCACIÓN MEDIA CON LA EDUCACIÓN SUPERIOR PONENTE AL 2DO CONGRESO NACIONAL DE FORMACIÓN EN INVESTIGACIÓN PARA DOCENTES Y ESTUDIANTES DE LA BÁSICA, MEDIA Y TÉCNICA, CLAUDIA PATRICIA
Más detallesFICHA DEL PROCESO: RELACIÓN CON LA FAMILIA
Página 1 de 8 1. INTRODUCCIÓN Destinatario: Familias y personal del Colegio. Ámbito de aplicación: Durante todo el proceso educativo que se realiza en el Colegio. Documentación/registros de referencia
Más detallesPLAN FORMACION CIUDADANA AÑO 2017 Colegio Misionero de Agostini
PLAN FORMACION CIUDADANA AÑO 2017 Colegio Misionero de Agostini Amor, Comprensión y Educación para Ti Director: Dagoberto Saavedra Núñez Nombre establecimiento Misionero De Agostini RBD 26250-1 Dependencia
Más detallesESCUELA ADRIANA ARÁNGUIZ CERDA PLAN DE FORMACION Y CONVIVENCIA ESCOLAR
ESCUELA ADRIANA ARÁNGUIZ CERDA PLAN DE FORMACION Y CONVIVENCIA ESCOLAR 2017 INTRODUCCIÓN De acuerdo con los lineamientos entregados por la Superintendencia de Educación a través del Ord. 476 de de 2013,
Más detallesSECRETARIADO Y RELACIONES PÚBLICAS
Educación Media Técnico-Profesional Sector Administración y Comercio 1 Especialidad: Secretariado Módulo SECRETARIADO Y RELACIONES PÚBLICAS Horas sugeridas para desarrollar las actividades orientadas a
Más detallesuna reflexión y una forma diferente de organizar cambio organizacional movimiento interno de envergadura
Huella provoca una reflexión y una forma diferente de organizar. Supone la aplicación práctica y tutorizada de tantos cursos que individualmente hemos recibido del INAP y que no hemos sido capaces de desarrollar
Más detallesUn ambiente para crecer
Un ambiente para crecer 1 1 Nuestro mayor privilegio, conscientes de nuestra responsabilidad en su espiritualidad, es acompañarlos en la busqueda de Dios y de las respuestas trascendentales. NUESTRA MISIÓN
Más detallesMANUAL DE FUNCIONES ESCUELA JAIME E. GÓMEZ GARCÍA
MANUAL DE FUNCIONES ESCUELA JAIME E. GÓMEZ GARCÍA LO PRADO - 2015 1 INTRODUCCIÓN Este documento contiene las funciones de cada estamento de la comunidad educativa, con el objetivo de optimizar y mejorar
Más detallesReporte. Nombre Establecimiento: COLEGIO LOUIS PASTEUR RBD: Fecha de Creación: 06/08/ :20 hrs. Planificación Anual. Cant.
Reporte Planificación Anual Fecha de Creación: 06/08/2018 11:20 hrs. mbre Establecimiento: COLEGIO LOUIS PASTEUR RBD: 5465 Planificación Anual Dimensión Subdimensión Objetivo Cant. Indicadores Cant. Acciones
Más detalles1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO COORDINADOR ODONTOLÓGICO Y AUDITOR DE CALIDAD NIVEL FUNCIONAL DEPENDENCIA TÁCTICO
1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO NOMBRE DEL CARGO COORDINADOR ODONTOLÓGICO Y AUDITOR DE CALIDAD NIVEL FUNCIONAL DEPENDENCIA TÁCTICO PRESTACIÓN SERVICIOS DE SALUD JEFE INMEDIATO DIRECTOR DE PRESTACIÓN SERVICIOS
Más detallesPLAN DE GESTIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR 2018
PLAN DE GESTIÓN CONVIVENCIA ESCOLAR 2018 OBJETIVOS ESPECÍFICOS ACCIONES FECHA RESPONSABLES RECURSOS EVIDENCIAS INDICADORES Instalar el proceso de como práctica diaria, dando a conocer las normas internas
Más detallesACUERDO DE VOLUNTADES MESA CULTURAL DE ANTIOQUIA CAPÍTULO I NATURALEZA, PRINCIPIOS Y OBJETIVOS
ACUERDO DE VOLUNTADES MESA CULTURAL DE ANTIOQUIA CAPÍTULO I NATURALEZA, PRINCIPIOS Y OBJETIVOS ARTÍCULO 1º. NATURALEZA: La Mesa Cultural de Instituciones de Educación Superior de Antioquia es una red conformada
Más detallesORIENTACIONES PARA PROFESOR JEFE DE 7 BÁSICO A 4 MEDIO ÁMBITO CURRICULAR COMPETENCIA: INVOLUCRAR COLABORATIVAMENTE A LOS APODERADOS
ORIENTACIONES PARA PROFESOR JEFE DE 7 BÁSICO A 4 MEDIO ÁMBITO CURRICULAR COMPETENCIA: INVOLUCRAR COLABORATIVAMENTE A LOS APODERADOS 1.- CONCEPTUALIZACIÓN Esta competencia se refiere a la capacidad para
Más detallesGESTA Motivación y Resultados. Empleados motivados, resultados diferenciales
GESTA Motivación y Resultados Empleados motivados, resultados diferenciales Qué es GESTA Consultora? Es una propuesta especializada en soluciones innovadoras en Recursos Humanos, Gestión y Comunicación
Más detallesLa Formación Docente Argentina
SEMINARIO SOBRE FORMACIÓN DOCENTE PARA EL SIGLO XXI La Formación Docente Argentina Nuevas regulaciones a partir de la Ley Nacional de Educación Lic. Graciela Lombardi Coordinadora Nacional Instituto Nacional
Más detallesColegio María Auxiliadora - Valdivia. Desde 1937 educando a Buenos Cristianos y Honestos Ciudadanos
PLAN DE FORMACIÓN CIUDADANA INTRODUCCIÓN El Colegio María Auxiliadora de Valdivia, de acuerdo a la Ley 20.911 implementa su Plan de Formación Ciudadana, a partir del mes de agosto de 2016. Este Plan evidencia
Más detallesInforme de Gestión Oficina de Auditoria Interna Aguas de Occidente 2011
Informe de Gestión Oficina de Auditoria Interna Aguas de Occidente 2011 CONTENIDO Función Básica de la Oficina de Auditoría Interna de la Filial Alineación con la Estrategia Avance Plan de Soporte Métricas
Más detallesGESTION ADMINISTRATIVA
GESTION ADMINISTRATIVA Mejorar en un 75% las competencias de los empleados administrativos auxiliares a junio de 2006. 1. Rediseñamiento de las competencias de los auxiliares administrativos. 2. Determinación
Más detallesUNIVERSIDAD PERUANA CAYETANO HEREDIA
UNIVERSIDAD PERUANA CAYETANO HEREDIA VICERRECTORADO ACADÉMICO CARRERA DE EDUCACIÓN INICIAL INTERCULTURAL BILINGÜE 2016 CARRERA DE EDUCACIÓN INICIAL INTERCULTURAL BILINGÜE Hoja 2 de 7 ESCUELA PROFESIONAL
Más detallesPlan de Gestión para la Convivencia Escolar 2016
Plan Gestión para la Convivencia Escolar 2016 Buena convivencia escolar: Se entenrá por buena convivencia escolar la coexistencia armónica los miembros la comunidad educativa, que supone una interrelación
Más detallesCONVENIO DE COLABORACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO CON LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE PARA LA REALIZACIÓN DE ACTIVIDADES EDUCATIVAS
CONVENIO DE COLABORACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO CON LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE PARA LA REALIZACIÓN DE ACTIVIDADES EDUCATIVAS LINEA 2. PROYECTOS DE INNOVACIÓN E INVESTIGACIÓN INSTRUCCIONES
Más detallesEl Centro de Padres y Apoderados en el Colegio Campanario
El Centro de Padres y Apoderados en el Colegio Campanario I. Definición Centro de Padres El Centro de Padres y Apoderados es una agrupación voluntaria que reúne a los padres y apoderados que desean participar
Más detalles(4) para que contribuyan a que el país pueda avanzar a partir de un desarrollo económico sustentable con el entorno y con los otros.
PLAN DE FORMACIÓN CIUDADANA Según la Ley 20.911, los objetivos del plan de formación ciudadana son: Formar ciudadanos comprometidos con la construcción de un Chile más justo. Formar ciudadanos activos,
Más detallesCOLEGIO EVANGÉLICO LABRANZA DE DIOS Plan de Gestión de Convivencia Escolar 2018
COLEGIO EVANGÉLICO LABRANZA DE DIOS Plan de Gestión de Convivencia 2018 La Ley sobre Violencia 20.536, entiende la buena convivencia escolar como la coexistencia pacífica de los miembros de la comunidad
Más detallesPLAN DE TRABAJO 2016-2017
PLAN DE TRABAJO 2016-2017 FORMACIÓN Y PASTORAL Responsable: Luis y Cecile Delfino OBJETIVOS GENERALES OBJETIVOS ESPECIFICOS ACTIVIDADES / PROYECTOS INDICADORES 1. Trabajar en conjunto con Tener un plan
Más detallesCUENTA PUBLICA 2015 NEW LITTLE COLLEGE.
Identificación del Establecimiento CUENTA PUBLICA 2015 NEW LITTLE COLLEGE. New Little College RBD 25644-7 Estados Unidos 8735 Modalidad Científico Humanista Particular Subvencionado Quien suscribe David
Más detallesANEXO 1 División Sector Público. Funciones de los niveles de Supervisor, Jefe de equipo y Auditor.
ANEXO 1 División Sector Público. Funciones de los niveles de Supervisor, Jefe de equipo y Auditor. Sin perjuicio de las funciones establecidas en la Estructura organizativa de la División, aprobada en
Más detallesPLAN DE GESTIÓN DE LA CONVIVENCIA ESCOLAR 2017 COLEGIO SAN IGNACIO
PLAN DE GESTIÓN DE LA 2017 COLEGIO SAN IGNACIO INTRODUCCIÓN La buena convivencia es, por definición, el aprender a vivir-con-otros. En el ámbito escolar, involucra aprender a relacionarse positivamente
Más detallesPLAN DE FORMACIÓN CIUDADANA 2018 LICEO ATENEA
PLAN DE FORMACIÓN CIUDADANA 2018 LICEO ATENEA 1 Escuela o Liceo RBD Dependencia Niveles de Educación que imparte Comuna,Región LICEO ATENEA 5957-9 MUNICIPAL Preescolar / Enseñanza Básica/ Enseñanza Media
Más detallesPlan de Convivencia Escolar 2017
Educando con amor, rigor, respeto y humildad, con Cristo en el centro COLEGIO ALMENDRAL La Florida. RBD 24766-9 Colegio Almendral Plan de Convivencia Escolar 2017 Ps. Teresa Briones Encargada de Convivencia
Más detalles3. La comunidad escolar comprende el programa y demuestra un compromiso para con este.
específicos para el Programa de Orientación Profesional del IB Normas para la implementación de los programas y aplicaciones concretas con requisitos específicos para el Programa de Orientación Profesional
Más detallesTÉRMINOS DE REFERENCIA
TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA PARA LA ELABORACIÓN DEL DISEÑO, MODELO DE GESTIÓN, PLAN DE MONITOREO Y EVALUACIÓN, Y MATERIALES DE CAPACITACIÓN DEL PROGRAMA DE INDUCCIÓN DOCENTE 1. Antecedentes y Justificación
Más detallesMANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN CORPORATIVA DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE
UNIVERSIDAD DE ORIENTE VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE ENERO 2009 VERSIÓN 1.0 0029 VIGENCIA Y APROBACIÓN Pág.: 1 Este Manual, elaborado por la Dirección de Organización y Sistemas
Más detallesESCUELA EUGENIO GARCÍA FERNÁNDEZ PLAN DE LA GESTION ESCOLAR Y CONVIVENCIA
ESCUELA EUGENIO GARCÍA FERNÁNDEZ PLAN DE LA GESTION ESCOLAR Y OBJETIVOS CONTENIDOS ACTIVIDADES RECURSOS RESPONSAB LE EVALUACION Actualizar, mejorar y poner en práctica los procedimientos y protocolos
Más detallesPLAN DE FORMACION CIUDADANA ESCUELA BÁSICA: SAN ANTONIO DE PADUA. Básico 1, 2, 3, 4, 5 y 6
PLAN DE FORMACION CIUDADANA Escuela ESCUELA BÁSICA: SAN ANTONIO DE PADUA RBD 931-8 Dependencia Niveles de educación que imparte Comuna Región Municipal Básico 1, 2, 3, 4, 5 y 6 Punitaqui Coquimbo FORMULACION
Más detallesFUNCIONES DEL TUTOR, DEPARTAMENTO DE ORIENTACIÓN Y E.O.E.
FUNCIONES DEL TUTOR, DEPARTAMENTO DE ORIENTACIÓN Y E.O.E. En Educación, a veces, funcionamos por rutinas, perdemos el rumbo de nuestro trabajo, nos dejamos guiar por los asuntos que más nos apremian. Esto
Más detallesD I R E C C I Ó N A C A D É M I C A Y R E C T O R I A PLAN ESTRATÉGICO PERÍODO 2010-2014 COLEGIO SAN MATEO
D I R E C C I Ó N A C A D É M I C A Y R E C T O R I A PLAN ESTRATÉGICO PERÍODO 2010-2014 COLEGIO SAN MATEO Contenido A. INTRODUCCIÓN... 2 B. MISIÓN... 2 C. PRINCIPALES DESAFÍOS... 2 D. IMAGEN OBJETIVO
Más detallesINFORMACIÓN BÁSICA SOBRE EL CERTIFICADO DE APTITUD PEDAGÓGICA (C.A.P.) EN LA UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA Curso académico 2008-2009
INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE EL CERTIFICADO DE APTITUD PEDAGÓGICA (C.A.P.) EN LA UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA Curso académico 2008-2009 1. INTRODUCCIÓN El profesorado de Enseñanza Secundaria necesita, para el desarrollo
Más detallesLa Convivencia Escolar: una mirada desde la Agencia de Calidad de la Educación
Seminario sobre Convivencia y Violencia Escolar Paz Ciudadana Qué hacer en nuestro colegio? La Convivencia Escolar: una mirada desde la Agencia de Calidad de la Educación Carlos Henríquez Calderón Secretario
Más detallesEscuela Santiago de Guayaquil
INFORME DE AVANCE DE ACTUALIZACIÓN Proyecto Educativo Institucional Escuela Santiago Guayaquil Huechuraba 2015-2016 INTRODUCCIÓN El día 11 junio 2015, la comunidad educativa la Escuela Santiago Guayaquil,
Más detallesPROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL. Liceo de Niñas Nº 7 de Providencia, Luisa Saavedra de González A-43. Fecha de elaboración
PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Liceo de Niñas Nº 7 de Providencia, Luisa Saavedra de González A-43. Fecha de elaboración 2018 Síntesis de los componentes del PEI Visión: Ser un liceo femenino reconocido
Más detallesPara lograr los objetivos planteados se delimitaron 4 Ejes de Acción que dan sientan la base medular del proyecto.
AGENDA EJECUTIVA (PLAN DE TRABAJO) Concretar un Proyecto para La comunidad universitaria de la zona sur que sea multidisciplinario e incluyente con el personal administrativo, docente y colegiado; que
Más detallesCursos de Conocimiento Pedagógico del Contenido (CPC) y Práctica Temprana Progresiva (PTP)
Carta de solicitud y presentación formal de la actividad de práctica temprana progresiva, dirigida a quien representa a la unidad educativa en la que se realizará la inserción. Este documento es un insumo
Más detallesPLAN OPERATIVO 2015 UNIDAD DE IGUALDAD DE GÉNERO DEL MECD INSPECCIÓN GENERAL DE SERVICIOS
MINISTERIO DE EDUCACION, CULTURA Y DEPORTE SUBSECRETARÍA INSPECCION GENERAL DE SERVICIOS PLAN OPERATIVO 2015 UNIDAD DE IGUALDAD DE GÉNERO DEL MECD INSPECCIÓN GENERAL DE SERVICIOS Elaborado por: Inspección
Más detallesMIEMBROS DE LA RED. COOPERATIVA DE PRODUCCIÓN AGROPECUÁRIA E INDUSTRIAL UNIÓN CURUPAYTY Ltda. TEL: 0678-200100 21/20064
MIEMBROS DE LA RED COOPERATIVA DE PRODUCCIÓN AGROPECUÁRIA E INDUSTRIAL UNIÓN CURUPAYTY Ltda. TEL: 0678-200100 21/20064 INTEGRANTES DE LA RED Somos una Organización Juvenil que fomentamos la integración,
Más detallesPLAN PLURIANUAL DE ACCIÓN TUTORIAL
0. JUSTIFICACIÓN Institucional La ía es un motor del proyecto educativo. En ella se concretan explícitamente opciones del carácter propio: se desarrollan valores, competencias y herramientas marcados en
Más detallesPLAN DE FORMACIÓN CIUDADANA COLEGIO SAN AGUSTIN DE CONCEPCIÓN
DESCRIPCIÓN BREVE El Plan de Formación Ciudadana, es un instrumento de gestión inspirado en la Ley N 20911, que tiene como objetivo implementar acciones que permitan a las y los estudiantes participar
Más detallesLey de Servicio Comunitario del Estudiante de Educación Superior
Ley de Servicio Comunitario del Estudiante de Educación Superior Gaceta Oficial N 38.272 del 14-09-05 La Asamblea Nacional de la República Bolivariana de Venezuela Decreta La siguiente, Ley de Servicio
Más detallesMINISTERIO DEL INTERIOR JEFATURA DE POLICIA DE CANELONES CUERPO POLICIA COMUNITARIA
MINISTERIO DEL INTERIOR JEFATURA DE POLICIA DE CANELONES CUERPO POLICIA COMUNITARIA Diagnóstico La complejidad de las sociedades modernas hace inefectiva la forma en que tradicionalmente se ha enfrentado
Más detallesPME 2017 LICEO BENJAMÍN VICUÑA MACKENNA
PME 2017 LICEO BENJAMÍN VICUÑA MACKENNA GESTION PEDAGÓGICA Dimensión focalizada: Apoyo al desarrollo de los estudiantes Objetivo: Mejorar procedimiento de identificación y seguimiento de estudiantes con
Más detalles1. Competencias básicas. 2. Competencias Generales
1. Competencias básicas CB6 - Poseer y comprender conocimientos que aporten una base u oportunidad de ser originales en el desarrollo y/o aplicación de ideas, a menudo en un contexto de investigación.
Más detalles