METALURGIA Y MEDIO AMBIENTE: COBRE Y POLIMETALICOS

Transcripción

1 lxii diplomado internacional METALURGIA Y MEDIO AMBIENTE: COBRE Y POLIMETALICOS DOBLE certificacion internacional 2016

2 Formamos profesionales capaces de enfrentar con éxito los retos del negocio minero La Cámara Minera el Perú tiene como principal objetivo estratégico la formación de profesionales altamente capacitados para enfrentar los retos del siglo XXI del sector minero. En la Cámara Minera del Perú hemos analizado y entendido a profundidad las necesidades de capacitación desde las mismas zonas de actividad minera, creando asi un plan curricular integral de visión internacional único en el mercado.

3 DIPLOMADO Presentación del Diplomado Metalurgia y Medio Ambiente: Cobre y Polimetálicos A lo largo de 11 años los profesionales de CAMIPER han sido pioneros en el desarrollo de programas de postgrado exclusivos para el Sector Minero con una plana docente de más de 200 profesionales que laboran en las empresas mineras más importantes del mundo. Con esta experiencia, nuestra institución ha desarrollado el Diplomado de Metalurgia y Medio Ambiente: Cobre y Polimetálicos, con la finalidad de seguir contribuyendo a la capacitación de la comunidad minera de Latinoamérica. Tadeusz Golosinki, Ph. D. Director del Programa de Postgrados

4 DIPLOMADOS CAMIPER: LA DIFERENCIA CAMIPER VirtuaLab 4.0 CAMIPER MobileLearning 4.0 CAMIPER SociaLearning 4.0 CAMIPER Trabajo Integrador CAMIPER Foro Colaborativo CAMIPER Learning Center CAMIPER News & Update TIEMPO MINERO Edición Anual CAMIPER Bolsa de trabajo MiningJob CAMIPER Red de Egresados CAMIPER Memoria Anual CAMIPER Sede Administrativa CAMIPER VirtuaLab 4.0 Más de 11 años de experiencia en el desarrollo de herramientas de capacitación minera han llevado a nuestra área de I+D+I a crear CAMIPER VirtuaLab 4.0 donde los participantes del diplomado podrán ingresar en un entorno de simulación de casos prácticos, recoger datos y avanzar luego de haber logrado ciertas tareas relacionadas a la investigación del área temática, proporcionando un entorno único que estimula el aprendizaje. Se encuentra complementado con análisis de reportes, fotos, videos y estadísticas. CAMIPER MobileLearning 4.0 Si estás viajando, estás en un lugar alejado de la ciudad y sólo cuentas con un dispositivo móvil descarga nuestra aplicación que te permitirá capacitarte CON O SIN INTERNET a través de la descarga de material educativo interactivo. CAMIPER SociaLearning 4.0 Hemos desarrollado herramientas de aprendizaje basadas en la cooperación a través de las redes sociales para encontrar soluciones a problemas y casos de estudio promoviendo la interacción entre las personas donde se encuentren formando redes de intercambio de conocimiento dinámicas. CAMIPER Trabajo Integrador Permite al participante aplicar los temas aprendidos en el lugar de trabajo con la exigencia que esto impacte en el negocio minero y no solo en un proceso.

5 DIPLOMADOS CAMIPER: LA DIFERENCIA CAMIPER VirtuaLab 4.0 CAMIPER MobileLearning 4.0 CAMIPER SociaLearning 4.0 CAMIPER Trabajo Integrador CAMIPER Foro Colaborativo CAMIPER Learning Center CAMIPER News & Update TIEMPO MINERO Edición Anual CAMIPER Bolsa de trabajo MiningJob CAMIPER Red de Egresados CAMIPER Memoria Anual CAMIPER Sede Administrativa CAMIPER Foro Colaborativo Promueve el intercambio de experiencias con profesionales de Latinoamérica con lo que usted logrará enriquecer su conocimiento. CAMIPER Learning Center Podrá asistir de manera gratuita a CAMIPER Learning Center un lugar de aprendizaje e información donde se desarrollan de manera permanente cursos, foros y mesa redonda sobre temas de actualidad minera en gestión, geología, minería, metalurgia, seguridad, medio ambiente, mantenimiento y responsabilidad social. CAMIPER News & Update Los cambios permanentes del presente siglo XXI nos exigen adquirir y actualizar constantemente el conocimiento, de lo contrario puede rápidamente perder vigencia. Pensando en esta necesidad hemos creado la herramienta CAMIPER News & Update. Al matricularse al diplomado internacional de manera automática obtendrá una membresía que le permitirá al concluir el diplomado, recibir durante seis meses información actualizada, publicaciones y trabajos de investigación relacionados a su área de estudio de la mano de nuevos especialistas que CAMIPER incorpora permanentemente a su grupo de consultores. TIEMPO MINERO Edición Anual Nuestros alumnos y egresados recibirán la edición anual de nuestra revista Tiempo Minero con los acontecimientos más importantes del sector minero desde el ámbito económico, político, técnico y tecnológico desde nuestras ediciones en Colombia, Venezuela, Argentina, México, Chile, España, Bolivia, Ecuador, Honduras Panamá, República Dominicana, Uruguay y Paraguay.

6 DIPLOMADOS CAMIPER: LA DIFERENCIA CAMIPER VirtuaLab 4.0 CAMIPER MobileLearning 4.0 CAMIPER SociaLearning 4.0 CAMIPER Trabajo Integrador CAMIPER Foro Colaborativo CAMIPER Learning Center CAMIPER News & Update TIEMPO MINERO Edición Anual CAMIPER Bolsa de trabajo MiningJob CAMIPER Red de Egresados CAMIPER Memoria Anual CAMIPER Bolsa de trabajo MiningJob Le ayudamos a conseguir el trabajo esperado con nuestros convenios internacionales para todas las áreas del conocimiento en minería. CAMIPER Red de Egresados Al concluir el postgrado recibirá boletines con información complementaria, accederá a cursos gratuitos de actualización y promociones. CAMIPER Memoria Anual Para nosotros, nuestros alumnos y egresados son parte de la familia CAMIPER, es por ello que les entregamos nuestra Memoria Anual donde accederá al resumen de nuestras principales actividades en el Perú y Latinoamérica alineadas a nuestros objetivos corporativos. CAMIPER Sede Administrativa Siempre será bienvenido en CAMIPER Sede Administrativa, nos interesa conocer sus necesidades y mejorar cada día más para darle lo mejor de nuestro servicio... en CAMIPER siempre será bienvenido! CAMIPER Sede Administrativa

7 DIPLOMADOS CAMIPER: LA DIFERENCIA Formación Internacional Complete su formación con el libre acceso durante todo un año a los seminarios, short courses y talleres que la Cámara Minera del Perú realiza en América y Europa (incluida la certificación). Metodología de enseñanza Clases magistrales con los más destacados profesionales del sector. Talleres prácticos. Trabajos aplicativos que complementan el proceso de aprendizaje. Análisis de casos reales en Perú, México, Colombia y Chile. Tutoría Académica personalizada. Plataforma Virtual Mine Duplica su capacitación por la eliminación de tiempos en temas que no son de su interés. Interacción con nuestro consultor. Fácil acceso. Alta calidad de diapositivas. Acceso ilimitado. Optimice costos y tiempos. Acceso a estadísticas y reportes.

8 COMPETENCIAS Meta General Al finalizar el Diplomado en Metalurgia y Medio Ambiente: Cobre y Polimetálicos el participante estará en capacidad de diseñar procesos metalúrgicos que permitan una óptima recuperación de minerales de cobre y polimetálicos de alto valor económico para la empresa minera, con alto estándares de gestión y cuidado al medio ambiente. Se pone énfasis en la explicación de la legislación y normatividad vigente tanto en el ámbito internacional como en países representativos de la región. Doble Certificación Mining Society of South Africa y la Cámara Minera del Perú otorgarán la doble certificación internacional al egresado que cumpla con todos los requisitos necesarios.

9 INNOVACION CIENTIFICA Conexión Científica Nuevos Especialistas Tutoría Académica Contamos con más de 200 investigadores y científicos especializados en diversas áreas que se encuentran disponibles para atender cualquier duda que se les presente durante el periodo de su formación. Conectando ideas con más de 200 consultores. En CAMIPER tenemos nuestra área de I+D+I en donde contamos con los mejores investigadores del mundo. Evaluamos e incorporamos permanentemente nuevos especialistas, con la finalidad de proporcionarle los últimos avances tecnológicos y científicos, haciendo así que la formación que recibe esté acorde a la demanda del sector a nivel global. Cada alumno tiene un tutor académico exclusivo que le brindará soporte para resolver sus consultas e inquietudes durante las 24 horas. Karinna Maticorena Elizalde Ingeniera de Sistemas - Asesora Académica

10 INNOVACION CIENTIFICA Contenidos Virtuales Hemos creado los contenidos y materiales didácticos virtuales con la colaboración de profesionales de amplia experiencia laboral y formación internacional. MG. ROBERTO PONCELA PONCELA DR. PATRICIO NAVARRO DONOSO M.Sc. MAX KOBEK TOLEDO DR. JORGE MOLINERO HUGUET 30 años de experiencia profesional en Europa y Sudamérica 25 años de experiencia profesional en Europa y América 16 años de experiencia profesional en Latinoamérica 15 años de experiencia profesional en Europa y América Magíster en Hidrología Subterránea por la Universidad Politécnica de Cataluña y Magíster en Evaluación de Impacto Ambiental por el Instituto de Investigaciones Ecológicas (España). Asesor y ejecutor de estudios y peritajes geológicos diversos como hidrogeología y recursos hídricos, gestión de recursos hidráulicos, hidrogeoquímica, planes hidrológicos, exploración de cuencas y sistemas acuíferos, entre otros. Doctor y Magíster en Ciencias de la Ingeniería, con mención en Metalurgia Extractiva, por la Universidad de Concepción de Chile. Consultor para Minera Yanacocha (noviembre 2008 a Junio 2009). Consultor especializado en metalurgia del oro, plata, cobre y polimetálicos. Master of Engineering in Engineering Management, con mención en Medio Ambiente Minero, Departamento de Minas, Metalurgia y Petróleo, por la Universidad de Alberta (Canadá). Especialista en Remediación de Superficies Impactadas por la Actividad Minera, Detección y Control de Drenaje Acido de Minas y Planificación para el Cierre de Faenas Mineras. Laboró en Codelco como Jefe de Proyecto Plan de Cierre, Contraparte técnica del Plan de Cierre Parcial Bateas de Lixiviación, Contraparte técnica del Plan de Cierre Temporal Mina Carbonato de Calcio, Contraparte Técnica del Plan de Cierre Mina Concentradora, entre otras. Doctor en Ingeniería Civil por la Universidad de la Coruña. Magíster en Hidrología Subterránea por la Universidad Politécnica de Cataluña. Ingeniero Geólogo por la Universidad de Barcelona. Investigador y profesor asociado de la Universidad de La Coruña y de la Universidad de Santiago de Compostela. Consultor de proyectos hidrogeológicos: División Codelco Norte-Chuquicamata, Rio Tinto Minerals, Mina La Respina, Greystar Resources, y Minas de Alquife.

11 OBJETIVOS 2 TRATAMIENTO DIPLOMADO MÓDULOS DE MINERALES REFRACTARIOS DE COBRE Y POLIMETÁLICOS 1. Conocer los fundamentos del tratamiento de minerales refractaros de cobre y polimetálicos. 2. Describir y comprender el proceso natural de disolución por bacterias para liberación de valores metálicos del cobre y polimetálicos. 3. Diagramar los flujos característicos de cada proceso del tratamiento de minerales refractarios, estableciendo parámetros en cada una de sus etapas. 1LIXIVIACIÓN DE MINERALES DE COBRE Y POLIMETÁLICOS 1. Conocer y explicar las etapas de la hidrometalurgia que se aplican a la recuperación de minerales polimetálicos. 2. Aplicar los métodos de lixiviación de minerales polimetálicos para la obtención de metales con alto valor económico. 3. Analizar balances de masa y sus parámetros de control. 4. Realizar diagramas y análisis de procesos de lixiviación de cobre. 3ELECTRODEPOSITACIÓN DE COBRE Y POLIMETÁLICOS 1.Conocer el proceso de precipitación por reducción electrolítica del cobre y polimetálicos. 2.Entender las reacciones que se dan durante el proceso de electroobtención del cobre y polimetálicos. 3.Reconocer los tipos de agente aditivos y su aplicación en el proceso de electroobtención del cobre y polimetálicos. 4. Distinguir los factores que intervienen en la calidad de depósitos electrolíticos.

12 OBJETIVOS 4 EL AGUA EN LAS OPERACIONES MINERAS 5 TRATAMIENTO DE EFLUENTES MINERO-METALÚRGICOS: AGUAS ACIDAS DE MINA Y MINERALES NO SOLUBLES 1. Conocer y distinguir los diferentes procedimientos para prevenir la generación de drenaje ácido. 2. Utilizar los diferentes mecanismos para la reducción de la acidez y contenido metálico a los límites máximos permisibles de acuerdo a la legislación nacional. 3. Diagramar los flujos del procesamiento de minerales considerando el tratamiento y disposición de efluentes. 1. Describir las proyecciones del consumo de agua para la operación minera. 2. Distinguir los tipos de acuíferos e identificar recursos hídricos que pueden disponer en una operación minera. 3. Realizar un programa de gestión de los recursos hídricos así como los efluentes residuales en las diferentes etapas de la operación minera. 6 CIERRE DE MINAS: DISEÑO DE PLAN Y MANEJO DE ASPECTOS SOCIO-ECONÓMICOS, AMBIENTALES, LEGALES Y NORMATIVOS 1. Conocer y comprender la importancia de desarrollar un plan de cierre de minas. 2. Definir los criterios que deben ser abordados en un plan de cierre de minas. 3. Elaborar y evaluar un plan progresivo de cierre de minas.

13 CASOS DE ÉXITO Me dio buenas herramientas para desempeñarme de mejor forma en mi centro laboral Ing. Carlos Giustozzi Gerente Geopehuen Lo que aprendí lo pude aplicar a diario. Tuve constante ayuda y soluciones rápidas Ing. Juan Bellido Superintendente Geología CIA de Mina Buenaventura Los programas de CAMIPER destacan por su excelencia y por la flexibidad de horario Ing. Melkin Suárez Gerente de Mina Shalon Más información del diplomado: Lic. Carlos Hernández - Jefe de Capacitación Pan American Silver Perú S.A.C Nos ha apoyado bastante ya que siempre nos ha actualizado en los cursos que dictan Ing. Horestes Tirado Superintendente Minera Manquiri Estamos satisfechos con CAMIPER, nos ha permitido mejorar nuestra organización

14 Formación Sudáfrica Seminario Internacional Short courses Plan de visitas a minas Intercambio cultural Convalida tu formación inscribiéndote a las Maestrías Internacionales en Sudáfrica / Latinoamérica Informes Perú: (+51)(1) Colombia: (+57)(1) Argentina: (+54)(115) RPC: (511) Solo Perú RPM: # informes@camiper.com