Diplomado en Administración de Empresas

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1 Diplomado en Administración de Empresas 2do Semestre 2014 Dirección General de Empresas

2 Torre FEN, Facultad de Economía y Negocios, Campus Andrés Bello Centro de Desarrollo Gerencial Facultad de Economía y Negocios Universidad de Chile ÍNDICE Nuestros diplomados 2 Es este el Diplomado que necesito? 3 El Centro de Desarrollo Gerencial tiene como misión proveer soluciones educativas a ejecutivos y organizaciones latinoamericanas para que maximicen el capital humano involucrado en sus actividades profesionales y de negocios, incrementando así su aportación de valor al entorno en el largo plazo. Aspira a posicionarse como una opción relevante para transformar a organizaciones y los ejecutivos que se desempeñan en ellas, a través de una formación y capacitación aplicada y de excelencia, diseñada para un alto impacto y generación de valor. Objetivos 4 Plan de Estudios 5 Equipo Docente 9 Desarollo de Carrera Profesional 10 Red Enlaces 11 Información General 12 Diplomado en Administración de Empresas» 1

3 Nueve de cada diez Ejecutivos que han cursado nuestros diplomados nos recomiendan. Cada uno de nuestros programas de estudio está cuidadosamente diseñado para abordar las temáticas relevantes que demanda el mercado laboral actual. Buscamos, por medio de potentes sesiones de aprendizaje en nuestras aulas, entregar las herramientas clave para la mejora del desempeño laboral. Nuestras clases 100% presenciales, te permiten: Aprender de la experiencia: Profesores con alta vinculación empresarial, líderes en sus materias e industrias. Carlos Méndez Droguett Director Centro de Desarrollo Gerencial & Corporativo Clases aplicadas: Uso de casos, ejemplos y situaciones reales. Redes de trabajo: Discusión y desarrollo de proyectos en grupos de ejecutivos. Propuesta educativa: 100% aprendizaje de otros y con otros. El Diplomado me ha permitido profesionalizar mi PYME familiar, mejorar la administración y hacer más eficientes aspectos productivos, financieros y de marketing. Además, volver como alumno a mi universidad, después de 32 años, poder compartir e interactuar con jóvenes emprendedores y docentes, fue profundamente enriquecedor. Dr. Daniel Piña Antoine Criador de Perros de Trabajo y Seguridad, Malinoischile.com

4 Es este el Diplomado que necesito? El Centro de Desarrollo Gerencial tiene una amplia oferta de programas de diplomado para los diferentes perfiles de ejecutivos y profesionales que buscan desarrollar sus carreras a través de la formación ejecutiva. Es muy importante que usted encuentre el diplomado adecuado dentro de las alternativas que le presentamos, para enriquecer su experiencia de aprendizaje, de acuerdo a los desafíos laborales que usted tiene, en el corto o mediano plazo. De ahí que sea necesario que los ejecutivos que participan en los distintos diplomados se ajusten a los segmentos que describimos a continuación, salvo excepciones que le serán indicadas por nuestra área de Admisión y Matrícula. Líderes de Unidades o Áreas de Negocios y Jefaturas de Equipo crecimiento profesional Gestión de Negocios Jóvenes Profesionales Administración de Empresas Los perfiles concuerdan, en general, con los siguientes atributos: Jóvenes Profesionales: Hasta cuatro o cinco años de experiencia laboral. No tienen posiciones de jefatura. No tienen personas a cargo o no más de tres ó cuatro. Requieren una formación muy orientada a los fundamentos conceptuales en el área de conocimiento que buscan estudiar. Jefaturas de Equipo: Hasta diez o doce años de experiencia laboral. Cargos de jefaturas y/o tienen la responsabilidad por un equipo de más de cinco personas. No tienen aún más de un equipo a cargo o profesionales que tengan a otras personas a cargo. Requieren una formación que complemente el uso individual de los conceptos con las aplicaciones de los mismos que permiten su ejecución a través de terceros, guiándoles y orientándoles. Esto último sugiere una base conceptual previa. Líderes de Unidades o Áreas de Negocios: Sobre diez a doce años de experiencia laboral. Cargos de jefaturas pero sobre unidades de negocios que se componen de más de un equipo de personas. Responden no sólo por profesionales que tienen otros profesionales a cargo sino que por unidades que están configuradas para responder por activos asignados, presupuestos, zonas geográficas, entre otros. Requieren una formación que trabaje sobre conceptos sofisticados en un nivel estratégico, orientados a la toma de decisiones y que sean habilitantes a dirigir el trabajo de otros. Diplomado en Administración de Empresas» 3

5 Objetivos del Programa Entregar las bases conceptuales y fundamentos de las distintas disciplinas del ámbito de los negocios. Formar una perspectiva analítica en torno al mundo empresarial, para examinar y resolver los múltiples desafíos que enfrenta la gestión de organizaciones en el mundo actual. Este programa te prepara para: Comprender las bases conceptuales y fundamentos de las distintas áreas de negocios. Desarrollar una perspectiva analítica en torno a la administración de empresas. Examinar y resolver los múltiples problemas que enfrenta la gestión de organizaciones. Este Diplomado está diseñado para atender las necesidades de profesionales, que necesiten una sólida formación en las bases conceptuales de la administración de empresas, para enfrentar de mejor forma el cambiante escenario que caracteriza la gestión de organizaciones. Eduardo Albornoz S. Director Académico Diplomado en Dirección Financiera. Diplomado en Administración de Empresas» 4

6 Edificio Tecnoaulas, Facultad de Economía y Negocios, Campus Andrés Bello Edificio Z, Facultad de Economía y Negocios, Campus Andrés Bello Plan de estudios 1. Fundamentos y Cursos Core Desarrollo de los conocimientos y habilidades base del programa. Cursos que son el foco de la especialidad del programa. Cursos Avanzados y Aplicaciones 30% 2. Cursos Avanzados y Aplicaciones Cursos avanzados de la especialidad en que se imparte el programa. Herramientas, talleres y aplicaciones prácticas integradoras para el mundo real. Fundamentos y Cursos Core 70% Diplomado en Administración de Empresas» 5

7 Plan de estudios 1 Fundamentos de la Gestión de Organizaciones (18 hrs) Comprender los conceptos esenciales de la gestión de organizaciones, su estructura y funcionamiento, el entorno relevante y los aspectos fundamentales que debe conocer un administrador de empresas. - Introducción a la administración de empresas. - Cómo se organizan y gestionan las empresas. - Tipos de empresas. - La ética y los negocios. - El ambiente y las organizaciones. - Competencia en mercados globales. 2 Economía Empresarial (18 hrs) Analizar la forma en que se asignan los recursos en los mercados, relacionando la teoría con la explicación de los fenómenos de normal ocurrencia. - La ciencia económica y su metodología. - Mercados competitivos. - Oferta y demanda, elasticidades y excedentes. - Intervención del Estado: Externalidades, bienes públicos, asimetrías de información y distribución del ingreso. - Organización de mercado: Competencia perfecta, competencia monopolística, monopolio y oligopolio. - La empresa, sus ingresos y costos. 3 contabilidad financiera (18 hrs) Aplicar los conceptos básicos subyacentes a los estados financieros y desarrollar una visión global de los elementos teóricos y prácticos fundamentales, en el ámbito de las decisiones de inversión, junto con definir el rol del administrador en este campo. - Contabilidad y gestión empresarial. - Proceso de registro y ciclo contable. - Análisis e interpretación de los estados financieros: balance general y estado de resultados. - Análisis financiero: endeudamiento, liquidez y rentabilidad. - Análisis e interpretación de los estados financieros en un entorno de industria. - Desarrollo de casos aplicados. Diplomado en Administración de Empresas» 6

8 4 Marketing Estratégico (18 hrs) Desarrollar habilidades de pensamiento crítico (analítico y creativo), en la formulación e implementación de las estrategias de marketing y comunicaciones. - Introducción al marketing estratégico y marketing relacional. - Análisis del consumidor: percepción, comportamiento y necesidades. - Estrategias de segmentación. - Propuesta de valor. - Estrategias de productos, distribución, precio y promoción. - Plan de Marketing. 5 Gestión de Personas (18 hrs) Evaluar conocimientos y prácticas que faciliten la Gestión de Personas y promuevan la consecución de los objetivos del negocio, basados en marcos conceptuales y experiencia aplicada. - La administración estratégica de RRHH en la actualidad. - Planificación de la gestión de personas. - Evaluación de personas. - Capacitación y desarrollo de las personas. - Liderazgo y comunicación. - Gestión del desempeño e incentivos. - Cultura y cambio organizacional. 6 Administración Financiera (18 hrs) Desarrollar una visión global de los elementos teóricos y prácticos fundamentales en el ámbito de las decisiones de inversión, bajo la perspectiva financiera de la empresa. - Ratios Financieros. - Flujo de efectivo. - Opciones de financiamiento. - Capital de trabajo. - Administración de activos y pasivos corrientes y gestión de activos fijos. Diplomado en Administración de Empresas» 7

9 7 Gestión de Operaciones (18 hrs) Comprender el rol de la Gestión de Operaciones en la empresa moderna, así como los conceptos y principales problemáticas de este ámbito, tanto en empresas productoras como de servicios. - Introducción a la gestión de operaciones. - Diseño de procesos, productos y servicios. - Control de recursos. - Lean operations. - Sistemas de gestión de calidad. 8 Preparación y Evaluación de Proyectos (18 hrs) Analizar y aplicar las metodologías de investigación en la obtención de información para la evaluación de proyectos, tanto para la creación de nuevas empresas como para aquellas que se encuentran en funcionamiento. - Familiarizarse con las técnicas y metodología que se utiliza en la preparación de estudios de factibilidad técnico-económico. (Estudio de Mercado, Técnico, Recursos Humanos, Administrativo, Legal y Financiero). - Aplicar metodologías de investigación que resulten convenientes para la recolección y elaboración de la información necesaria para la evaluación de proyectos de inversión. - Establecer prioridades entre los proyectos de inversiones a través del uso de criterios de evaluación que consideran el interés del inversionista privado. - Incorporar el elemento riesgo en las decisiones de inversión y el impacto que este produce en el proyecto y en la empresa. - Conocer y aplicar ajustes que es necesario incorporar en las evaluaciones de inversiones privadas tomando en cuenta el interés de la comunidad. - Construcción de Flujos de Caja. - Evaluación de Proyectos versus Valoración de Empresas. 9 Taller final integrador de negocios (12 hrs) Aplicar los contenidos del programa de estudios, a través de una metodología de análisis y de discusión de casos. - Casos de negocios. Diplomado en Administración de Empresas» 8

10 Equipo docente (*) Los profesores asignados para desarrollar cada uno de los cursos que contempla el Programa, serán seleccionados tomando como base, principalmente, la nómina que aquí se presenta. Eduardo Albornoz Sanhueza (Director) Ingeniero Comercial, Universidad de Chile, Chile. MBA, ESADE Business School, España. Amplia experiencia profesional en altos cargos ejecutivos en el área financiera y contable, en empresas del sector bancario, electrónica, combustibles y retail, entre otras, así como en entidades del ámbito público. Marcelo Uría Parra Ingeniero Civil Industrial, Universidad del Bío-Bío, Chile. MBA, Universidad de Chile, Chile. Certificate in Project Management, Loyola University Chicago s Quinlan School of Business, EE.UU. Ingeniero con 14 años de experiencia en gestión estratégica de negocios, proyectos y control de gestión operacional y financiero, tanto en la industria forestal como en la minera. Además, ha ocupado cargos gerenciales principalmente en áreas financieras. Marcelo Barrios Licenciado en Economía, Universidad del Salvador, Argentina. MBA, IAE Business School, Argentina. Doctor en Administración ESEADE, Argentina. Posee amplia experiencia en gestión en el ámbito privado y académico. Ha trabajado como consultor, investigador, profesor y conferencista internacional, especializándose en las áreas de marketing y publicidad. Jorge Berríos Vogel Contador Auditor y MBA mención finanzas, Universidad de Chile, Chile. MBA, Tulane University, EE.UU. Certificate Program in Finance Management, Stanford University, EE.UU. Certificate Program in Advance Finance, Georgetown University, EE.UU. Doctor en Administración, Universidad de Lérida, España. Profesional con gran trayectoria en el área financiero contable. Ha trabajado tanto en el sector público como el privado, destacándose su participación en las jefaturas de los departamentos de contabilidad y finanzas del Ejército de Chile y del Ministerio de Defensa Nacional. Cuenta, además, con vasta experiencia en Planificación y Control Financiero, en Control de Gestión y Gestión de Riesgos, desarrollándose en cargos gerenciales de administración y finanzas en importantes empresas de inversiones y holdings. Pascal Cáceres Tapia Ingeniero Comercial, Universidad de Chile, Chile. Magíster en Dirección de Recursos Humanos, Universidad Adolfo Ibáñez, Chile. Director Diplomado en Gestión de la Capacitación. Cuenta con una amplia experiencia en el gerenciamiento de áreas de gestión de personas, en empresas nacionales y multinacionales, con fuerte orientación a indicadores de desempeño. Ha trabajado en compañías de los sectores energía, minería y metalurgia. Claudio Duce Julio Publicista, Escuela de Comunicación Mónica Herrera, Chile. Magíster en Comportamiento del Consumidor, Universidad Adolfo Ibáñez, Chile. Se ha desempeñado en cargos ejecutivos en las áreas de marketing, ventas y servicios en los rubros de minería, isapre, gas y bancos. Actualmente, es director de comunicaciones y marketing de una institución académica y director de la Asociación Nacional de Avisadores. Rodrigo Fuentes Díaz Ingeniero Comercial y MBA, Universidad de Chile, Chile. Docente, relator y consultor, con experiencia en valorización y venta de empresas, estudios de mercado, renegociación de pasivos, procesos de tarificación sanitaria, asesorías en gestión empresarial y auditorías a nivel nacional e internacional. José Yañez Henríquez Ingeniero Comercial, Universidad de Chile, Chile. Master of Economics, University of Minnesota, U.S.A. Académico de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile. Director del Centro de Estudios Tributarios. Consultor de organismos internacionales y de instituciones públicas chilenas. Sus áreas de investigación incluyen la tributación, el gasto público y el presupuesto público. Diplomado en Administración de Empresas» 9

11 Desarrollo de Carrera Profesional Programa de Cursos Impulsando tu carrera en dirección al éxito Programas especializados PROGRAMA A TU MEDIDA Plan Laboral efectivo Ejecutivo Selecciona uno o más cursos Persuasión y competencias personales Liderazgo de crisis: creatividad e Innovación en escenarios de incertidumbre Desarrollo estratégico de carrera y búsqueda activa de empleo Negociación de condiciones laborales Gestión del conflicto para un desempeño superior Taller de habilidades relacionales para una carrera gerencial Efectividad ejecutiva Emprendimiento y creación de empresas El Centro de Desarrollo Gerencial está comprometido con el constante desarrollo y crecimiento de sus alumnos. El Programa de Cursos de Desarrollo de Carrera, busca conducir a los alumnos a través de los tópicos y desafíos asociados al desarrollo ascendente de la carrera profesional. Impulsamos tu carrera fortaleciendo y ampliando tus competencias laborales. Valores Alumnos y Ex Alumnos Centro Desarrollo Gerencial: 4UF (Valor Referencial : 16UF por cada curso) Horarios Día de clases: Miércoles Horario: 09:30 a 13:30 Hrs. Fecha de inicio primer curso:

12 ITAM IESA Nº 6 Universidad de los Andes Nº 4 Nº 35 Nº 58 ESAN Nº 13 Nº 63 Nº 69 Fundación Dom Cabral Centro Desarrollo Gerencial U. de Chile Nº 2 Nº 23 Nº 16 U. de San Andrés Nº 11 Pertenecemos a la Red Internacional ENLACES, organización que agrupa a las escuelas de negocios más importantes de Latinoamérica, con las cuales se mantiene un fluido intercambio de metodologías educacionales y soluciones educativas de vanguardia. América Economía Ránking de Educación Ejecutiva 2013 Financial Times (Open Program) Executive Education Ranking 2013 Financial Times (Customised Program) Executive Education Ranking 2013 Diplomado en Administración de Empresas» 11

13 Edificio Tecnoaulas, Facultad de Economía y Negocios, Campus Andrés Bello Información General VALOR: 135 UF HORAS PRESENCIALES: 156 Financiamiento: Hasta 24 cuotas sin interés. (Documentado) 15% Descuento adicional por pago contado o con tarjetas de crédito bancarias (máximo 3 cuotas). 10% Descuento adicional por pago entre 4 y 12 cuotas con tarjetas de crédito bancarias. 5% Descuento adicional por pago desde 13 a 18 cuotas con tarjetas de crédito bancarias. Horario: Lunes y Miércoles de 18:30 a 21:30 hrs. Un Viernes al mes de 18:30 a 21:30 hrs. Taller Final Integrador de Negocios: Viernes 24 de Abril (17:30 a 21:30 hrs.) y Sábado 25 de Abril (9:30 a 18:30 hrs.). FECHAS: Inicio: Término: Medios de pago --Vale Vista. --Transferencia Bancaria. --Cheque. --Tarjeta de Crédito. Antecedentes de postulación: --Formulario de postulación en página web --Antecedentes Adicionales que pueda requerir el Director Académico del Programa. Antecedentes de Matrícula --Fotografía Digital (peso máximo 5 M). --Certificado de Estudios. Mauricio Parada Sagurie Teléfono: (56) Diagonal Paraguay 257, Torre 26, Piso 9, of Horario continuado de lunes a viernes de 09:30 a 18:30 hrs. *A todos los alumnos que se matriculen en el programa, se les hará entrega de apuntes sobre metodos cuantitativos para los negocios, los que deberán leer y profundizar antes del inicio del diplomado. *De manera excepcional, se podrán efectuar clases días de semana, diferentes a los programados, por eventualidades de fuerza mayor, las que serán informadas por la Universidad con la debida anticipación. *Las clases se realizan en la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile, ubicada en Diagonal Paraguay 257. Cambios en el lugar de realización, se avisaran con la debida antelación por nuestro Equipo del Centro de Desarrollo Gerencial. Diplomado en Administración de Empresas» 12

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