Induxsoft Fabrica de Software. ISR en NomiCloud. [ E s c r i b a l a d i r e c c i ó n d e l a c o m p a ñ í a ]

Transcripción

1 Induxsoft Fabrica de Software ISR en NomiCloud 2014 [ E s c r i b a l a d i r e c c i ó n d e l a c o m p a ñ í a ]

2 Contenido Marco Legal... 2 ISR... 2 Tabla del ISR... 2 Subsidio para el empleo... 3 Tabla subsidio para el empleo... 3 ISR y Subsidio en NomiCloud... 4 ISR y Subsidio contemplando Faltas Formulas Nuevas... 5 DET TPG SND Fórmulas a editar ISR SUBEMP.... 6

3 Marco Legal ISR El Impuesto sobre la Renta (ISR) en México es un impuesto directo sobre la ganancia obtenida; es decir, por la diferencia entre el ingreso y las deducciones autorizadas obtenido en el ejercicio fiscal. Este impuesto debe ser pagado de manera mensual (a cuenta del impuesto anual) al Servicio de Administración Tributaria, o a las Oficinas Autorizadas por las Entidades Federativas según lo marque la Ley y la normatividad en Materia de Coordinación Fiscal entre la Federación y las Entidades Federativas. Tabla del ISR La tabla utilizada para el cálculo de este impuesto, es la publicada en el anexo 8 de la resolución miscelánea fiscal del 2014, la cual se muestra a continuación: B. Tarifas aplicables a retenciones 1. Tarifa aplicable en función de la cantidad de trabajo realizado y no de días laborados, correspondiente a 2014, calculada en días. Límite inferior Límite superior Cuota fija Por ciento para aplicarse sobre $ $ $ % , , , , , , , , En adelante 2, el excedente del límite inferior

4 Subsidio para el empleo El subsidio para el empleo (cuyo antecedente desde octubre de 1993 es el crédito al salario ) es un instrumento fiscal para apoyar a los trabajadores de menores ingresos. Este beneficio a cargo del Gobierno Federal, es otorgado a través de los empleadores al momento de efectuar la determinación de las retenciones del Impuesto Sobre la Renta (ISR) por los salarios (incluyendo las prestaciones) pagados. En el caso de los trabajadores de hasta dos salarios mínimos, para los cuales el monto de subsidio que les corresponde excede del ISR a retener, la diferencia es entregada al trabajador conjuntamente con el pago de sus salarios. Posteriormente, los empleadores recuperan las cantidades entregadas a sus trabajadores acreditándolas contra el ISR retenido a otros trabajadores de mayores ingresos o contra el ISR empresarial (u por otros conceptos) a su cargo. Tabla subsidio para el empleo La tabla a utilizar para el cálculo de dicho beneficio debe de ser la siguiente: Tabla del subsidio para el empleo aplicable a la tarifa del numeral 1 del rubro B. Monto de ingresos que sirven de base para calcular el impuesto Para Ingresos de Hasta Ingresos de Cantidad de subsidio para el empleo diario $ $ $ En adelante 0.00

5 ISR y Subsidio en NomiCloud. El sistema NomiCloud contempla el cálculo del ISR y el Subsidio para el empleo, tal cual como lo especifica la ley, solo que sin contemplar aquellas faltas ya sea por incapacidad o injustificadas, es decir calcula este impuesto y beneficio únicamente contemplando los días del periodo de la nómina (@DPN), también cabe señalar que en ningún momento el subsidio para el empleo nulifica de manera directa al ISR, ya que como tal la ley establece que si el subsidio para el empleo es mayor al ISR, el importe resultante de la resta de ambos sea pagado al trabajador. Sin embargo el sistema permite hacer cambios importantes a nuestras fórmulas para poder adaptarlas según la necesidad del usuario. A continuación se verán algunos ejemplos sobre el cálculo del ISR contemplando faltas del empleado. Nota: El ISR y el subsidio para el empleo se verán afectados por todos aquellos conceptos de nómina que estén dados de alta en el sistema como percepción gravable.

6 ISR y Subsidio contemplando Faltas. A continuación se le especificara todos los cambios a realizar para que el cálculo del subsidio e ISR contemplen las Faltas. Formulas Nuevas DET.- Esta nueva fórmula calcula los Días Efectivamente Trabajados (DET), es decir los días que comprende el periodo de la nómina(@dpn) menos las faltas injustificadas (@TA), contemplando esto la formula deberá quedar de la siguiente forma: En esta Formula no se contemplan las incapacidades, ya que como tal la ley del trabajo establece que los primeros 4 días de incapacidad debe de ser cubierto por el patrón, sin embargo si se desea contemplar deberá agregar la la cual no regresa el número de faltas por incapacidad, y la formula quedaría de la siguiente forma: TPG2.- Esta fórmula calculará la percepción neta gravable en el periodo de nómina (TPNG) menos los ausentismos (AUS), por lo tanto la formula quedará de la siguiente forma: Como recordará el ausentismo no contempla los días que se descuenten por incapacidad, si también se quisiera contemplar la formula seria así: SND2.- Esta fórmula es el Salario neto gravable por día, este valor debe de ser calculado en base a todas nuestras percepciones netas gravables (Conceptos de nómina marcados como percepción gravable) sobre el número de días efectivamente trabajados. La fórmula quedará de la siguiente forma:

7 Fórmulas a editar. Una vez agregadas las formulas anteriores, hay que hacer las modificaciones en las formulas del cálculo del ISR y el subsidio para el empleo. ISR. Para el cálculo del ISR con nuestras fórmulas de recién creación hay que reemplazar la formula existente por la siguiente: SUBEMP. Para el cálculo del Subsidio para el Empleo con nuestras fórmulas de recién creación hay que reemplazar la formula existente por la siguiente: Nota: Las formulas aquí descritas deberán colocarse en el campo valor en la ventana de nueva fórmula. Cabe señalar que las formulas aquí empleadas no necesariamente se van a ajustar a sus necesidades. Si en su momento esta fórmula no cumple con sus expectativas, tendrá que editarlas usando sus propios cálculos y variables.