INFORME DE LA AUDIENCIA PÚBLICA DE RENDICIÓN DE CUENTAS SECTOR ADMINISTRATIVO DEL TRABAJO AÑO 2013

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1 INFORME DE LA AUDIENCIA PÚBLICA DE RENDICIÓN DE CUENTAS SECTOR ADMINISTRATIVO DEL TRABAJO AÑO 2013 INTRODUCCIÓN De conformidad con el Artículo 32 del Capítulo Octavo de la Ley 489 de 1998, sobre Democratización y Control Social a la gestión pública en el cual se contemplan las Audiencias Públicas como una de las acciones necesarias para involucrar a los ciudadanos y organizaciones de la sociedad civil en la formulación, ejecución, control y Evaluación de la gestión pública, y el Decreto 2482 de 2012 por el cual se establecen los lineamientos generales para la integración de la planeación y la gestión; Las Entidades que componen el Sector Administrativo del Trabajo: Ministerio del Trabajo, Colpensiones, SENA, Superintendencia del Subsidio Familiar y Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias, realizaron el día 22 de noviembre de 2012, la Audiencia Pública de Rendición de Cuentas a la ciudadanía, en la cual se presentaron los resultados de la gestión durante el periodo OBJETIVO GENERAL Cumplir con la obligación legal de rendir cuentas donde se busca informar y dialogar con la ciudadanía sobre los logros, dificultades y retos adelantados por cada una de las entidades que conforman el Sector Administrativo del Trabajo durante el periodo comprendido entre el 1 de enero y el 30 de septiembre de LUGAR DE REALIZACIÓN La Rendición de cuentas se llevó a cabo en la ciudad de Bogotá D.C., en el estudio 5 de RTVC, ubicado en la Cr. 45 # 26-33, en el horario comprendido entre las 8:30 a.m. y las 11:00 a.m. TRANSMISIÓN TELEVISIVA Con el fin de contar con una cobertura de la audiencia pública a nivel nacional y lograr una mayor participación de la ciudadanía en el evento, se llevó a cabo la transmisión en directo a través de canal Institucional, desde las 8:30 a.m.

2 PREPARACIÓN DE LA AUDIENCIA PÚBLICA Para la definición de contenidos de la Audiencia cada entidad delegó en las oficinas de planeación y comunicaciones la conformación de un comité técnico con el fin de diseñar un plan de trabajo en el cual se detalló por productos, fecha y responsables. Se realizaron más de encuestas a nivel nacional a través del canal telefónico con el fin de conocer los temas de mayor interés y la tendencia de sus inquietudes. Varias de esta preguntas fueron resueltas directamente por el señor Ministro y/o Directores(a) de las entidades del sector Trabajo durante la jornada de la Audiencia Pública. La convocatoria para participar de la audiencia pública de rendición de cuentas se difundió a través de un video del Ministro del Trabajo invitando a la ciudadanía, el cual fue transmitido en el Boletín del consumidor emitido en canales Nacionales y Regionales. También se hizo convocatoria a través de más de 520 cuñas radiales en emisoras nacionales y regionales como Caracol Básica, Oxigeno, Bésame, La FM, RCN Básica, Todelar, Radio Bucarica, Riomar, Radio Vigia, radio Guaymaral, radio Continental. Candela Estéreo, Olímpica Estéreo, La Cariñosa, Ondas del Meta, Maravilla Estéreo, La Voz del Yopal, Manantial Estéreo, la Voz del Cinaruco y Guajira Estéreo. Finalmente se publicó en los medios impresos un aviso de convocatoria; primero en el diario la República un mes antes del evento de Audiencia Pública y posteriormente el día 21 de noviembre de 2013 en los siguientes medios impresos. Cuadro No 1. Medios Impresos donde se publicó la convocatoria PERIÓDICOS MEDIOS IMPRESOS No. DE AVISOS Aviso 2 Col X 8 Cms BYN LLANO 7 DÍAS 1 BOYACÁ 7 DÍAS 1 QUÉ HUBO * (nacional) 1 EL NUEVO DÍA 1 EL PAÍS 1

3 PERIÓDICOS No. DE AVISOS LA PATRIA 1 DIARIO DEL OTÚN 1 LA TARDE 1 LA CRÓNICA DEL QUINDÌO 1 EL HERALDO 1 VANGUARDIA LIBERAL 1 DIARIO DEL SUR 1 *Circulación en Bogotá, Suba, Soacha, Medellín, Cali, Palmira, Barranca, Bucaramanga, Cúcuta, Barranquilla, Cartagena, Ibagué, Pereira, Armenia, Popayán, Manizales, Valledupar, Villavicencio. En cumplimiento de lo establecido por en el documento Conpes para el programa de rendición de cuentas y atendiendo los lineamientos definidos por el comité sectorial; en la Página web de las distintas entidades del sector trabajo se publicaron para consulta de los ciudadanos los siguientes documentos: A- Publicación de un Banner informativo de rendición de Cuentas. B- Publicación de los resultados de la encuesta de participación ciudadana para la Audiencia Pública. C- Publicación Aviso de Convocatoria. D- Publicación del Informe de Gestión con los principales logros durante la vigencia 2013 de cada entidad. E- Publicación en el portal web del video del Ministro del Trabajo invitando a la Audiencia. G- Publicación de comunicados de prensa y galería fotográfica sobre la rendición de cuentas en el marco de la Audiencia Sectorial. H- Publicación del informe final de la Audiencia Pública

4 AGENDA DEL EVENTO 1. Ingreso de los asistentes al estudio 5 de RTVC. 2. Instalación y bienvenida. 3. Saludo de la presentadora y moderador oficial del evento y explicación de la forma como se desarrollaría la audiencia. 4. Video de presentación de cada Entidad. 5. Saludo del señor Ministro y Directores de entidades a los asistentes y televidentes. 6. Presentación de un video por eje temático con indicadores. (5 Ejes) 7. Explicación y socialización del señor Ministro y Director (a) al público de los logros y dificultades de cada eje. 8. Espacio para preguntas de los ciudadanos a través de llamadas, correos electrónicos o redes sociales. 9. Cierre del Evento. NÚMERO DE ASISTENTES Asistieron un total de 84 ciudadanos pertenecientes a Gremios, Sindicados, Cajas de compensación, Cooperativas, Organizaciones Sociales, Entidades Públicas, periodistas, etc. PRESENTACIÓN INFORME DE GESTION VIGENCIA 2013 La Audiencia Pública tuvo como presentadora a Paulina Tabares periodista con amplia trayectoria y muy conocedora del Sector Administrativo del Trabajo, como moderador estuvo el reconocido periodista Carlos Chica y como representantes de las entidades que conforman el Sector Administrativo del Trabajo estuvieron; Rafael Pardo Rueda - Ministro del Trabajo, Gina María Parody d'echeona Directora del Sena, Mauricio Olivera Presidente de Colpensiones, Maria del Pilar Gonzalez- Superintendente de Subsidio Familiar, Luis Eduardo Otero Director de la Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias. La Audiencia Pública de rendición de cuentas giró entorno a los 5 pilares del Sector Administrativo del Trabajo que propenden por desarrollar el trabajo pleno para todos los colombianos, en cada eje se presentaron los principales logros:

5 Se han creado 2.3 millones de empleos al comparar la cifra de ocupados de julio 2010 con la última cifra del mes de septiembre de Gracias a Ley del primer empleo (Ley 1429 de 2010). De enero de 2011 a junio de 2013, empresas se han beneficiado, generando cerca de 595 mil empleos. Con el programa Colombia Mayor, se busca dar un apoyo a los adultos mayores que se encuentran en extrema pobreza, actualmente se han beneficiado de este programa abuelos. El Servicio Público de Empleo: Para fortalecer el encuentro entre la oferta y demanda de trabajo. El Ministerio del Trabajo expidió el Decreto 722 de 2013, el cual reglamenta la prestación del Servicio Público de empleo. Al finalizar este año llegaremos a 120 oficinas de la red de empleo ubicadas en las diferentes ciudades. Más de 7 millones de personas accedieron a programas de formación profesional integral del SENA. Actualmente 4.1 millones de personas están en programas virtuales y más de 1 millón 300 mil en programas de bilingüismo. Gracias al apoyo del Fondo Emprender 633 empresas han sido creadas y nuevos empleos han sido generados. 339 organizaciones solidarias fortalecidas a septiembre mediante capacitación, asistencia técnica y acompañamiento en procesos productivos, temas administrativos, financieros, democráticos, sociales, y de competitividad. Colpensiones recibió solicitudes de reconocimiento de las cuales se resolvieron , es decir, el 70%. Así Colpensiones superó en un 26% al año que más reconocimientos realizó el ISS. ORGANIZACIÓN Y LOGISTICA Capacidad instalada para recibir los asistentes: Se recibió a todos los asistentes guiándolos desde la puerta de RTVC hasta el estudio 5 con capacidad de 150 personas en el público. Utilización de medios audiovisuales: Para los asistentes presenciales se utilizó dos pantallas de LCD, viendo de esta manera lo que se estaba transmitiendo en vivo; principalmente para los que se encontraban en las sillas de atrás. Para los ciudadanos que no pudieron asistir al evento la transmisión en directo se podía ver por canal Institucional y a través de cada página web de las entidades.

6 Vías de acceso interno para personas en situación de discapacidad: Las instalaciones de los estudios de RTVC contaban con rampas y accesos para personas con limitación físicas. Manejo de Tiempos: La Audiencia Pública de rendición de cuentas duro 2 horas y media, tiempo que fue distribuido entre la presentación de videos con cifras de gestión, casos de la vida real, exposición del Ministro y los Directores de entidades y preguntas de los ciudadanos. CONTENIDOS DE LA JORNADA DE DIÁLOGO Utilización del lenguaje (Claro e incluyente): La presentación de los logros en cada uno de los ejes de trabajo pleno estuvo acompañada por videos ilustrativos con los indicadores más importantes del sector y con situaciones reales de personas beneficiadas por las políticas o programas ofrecidos por las entidades del Sector. Calidad de la información (manejo de indicadores, fuentes y perspectiva de género, territorial: Rural Urbana, Étnia: Indígenas, Room y Afros): Se presentaron indicadores de equidad de género, planes locales de empleo por Departamento y programas regionales de las entidades, entre otros. Información que da cuenta de la garantía de los derechos ciudadanos: Se mencionaron los requisitos que deben cumplir los adultos mayores que deseen beneficiarse del programa de Colombia Mayor asimismo se enfatizó en los mecanismos legales de los que dispone todo trabajador ante la vulneración de sus derechos laborales; a asociarse y recibir seguridad social, pensión, subsidio familiar y educación. Se presentó el nuevo Decreto 1872 de 2013, mediante el cual se implementa los BEPS los cuales se conciben como un mecanismo individual, independiente, autónomo y voluntario de protección a la vejez que hace parte de los Servicios Sociales Complementarios, convirtiéndose en una alternativa que a largo plazo protege a las personas de no contar con un ingreso en la vejez, uniendo el esfuerzo de aporte realizado por quienes opten por este mecanismo, con el subsidio o incentivo entregado por parte del Estado.

7 Evidencias del ejercicio de Control Social frente a temas de interés: Se valoró como insumo principal para la Audiencia Pública los temas más relevantes de la encuesta de rendición de cuentas realizada previamente de forma telefónica, logrando la aplicación de más de encuestas, de las cuales se publicaron los resultados en las páginas web de cada entidad. PARTICIPACIÓN DE LA CIUDADANIA EN LA JORNADA DE DIÁLOGO Mecanismos para facilitar la participación ciudadana: Se habilitaron dos líneas telefónicas: una a nivel nacional /46 y otra sólo para Bogotá , se dispuso de las redes sociales de Twitter, Facebook, YouTube y LinkedIn. Manejo de la jornada de diálogo (Resolvió intereses y necesidades colectivas más no quejas individuales): Se puso a disposición en el Call Center para los ciudadanos una encuesta de rendición de cuentas, por medio de la cual se identificaron los temas más importantes para presentar en la Audiencia Pública de Rendición de cuentas. Satisfacción de la ciudadanía frente a las respuestas dadas por la Administración: Las preguntas que no salieron al aire por tiempo del programa o por ser muy particulares de quien pregunta, se trasladaron a los Call center de Colabora (Ministerio del Trabajo) y Colpensiones para darles una respuesta inmediata con los siguientes resultados: Llamadas recibidas a través de Colabora: 534 Cuadro No 3. Clasificación de llamadas por temas COLABORA TEMA TOTAL LABORAL 149 OTROS 141 PENSIONES 27 RIESGOS LABORALES 6 SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO 54 TRAMITES Y SERVICIOS 39 AGENDAMIENTO 118 Total general 534 Fuente: Mintrabajo - Programa de atención ciudadano Colabora

8 Llamadas recibidas a través del Call center de Colpensiones: 113 Durante la Audiencia de Rendición de Cuentas se realizaron 113 llamadas al Call Center por parte de los ciudadanos quienes realizaron preguntas en diferentes temas relacionados directamente con el Régimende Prima Media que administra Colpensiones, el mayor porcentaje corresponde al estado de trámite con el 79%, seguido de inquietudes del proceso de reconocimiento con el 51%, así: Cuadro No. 4 Clasificación de llamadas por temas Colpensiones Motivos de Llamada Porcentaje Estado de Trámite 79% Reconocimiento 51% Información 18% Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias 12% Gestión de nómina pensionados 6% Reconocimiento 6% Sentencias Judiciales 4% Gestión de nómina pensionados 4% Puntos de Atención 4% Actualización de datos 3% Demandas Judiciales y Tutelas 3%

9 Motivos de Llamada Porcentaje Notificación 2% Llamada no Válida 2% Otro tipo de llamada 2% Actualización de datos 1% Agendamiento de Citas 1% Citas 1% Total general 100% Fuente: Colpensiones - Vicepresidencia de Servicio al Ciudadano

10 EVALUACIÓN GENERAL DEL DESARROLLO DE LA JORNADA DE DIÁLOGO: Se entregó una encuesta de evaluación del evento de audiencia pública a los ciudadanos que asistieron, en total se diligenciaron 30 encuestas de parte de los asistentes con los siguientes resultados: Como se enteró de la Audiencia Pública La explicación sobre el procedimiento de las intervenciones en la jornada de rendición de cuentas fue:

11 Considera usted que los canales de participación habilitados en la jornada de rendición de cuentas para los ciudadanos fueron: La información presentada en la jornada de redición de cuentas responde a sus intereses

12 La jornada de rendición de cuentas dio a conocer los resultados de la gestión del sector Usted Consultó la información sobre la gestión de entidades del Sector Administrativo antes de la Rendición de Cuentas

13 Según su experiencia, primordialmente, la jornada de rendición de cuentas permitió a los ciudadanos y usuarios de los servicios de las entidades del sector administrativo del trabajo Volvería a participar en otra jornada de Audiencia Pública del Sector Administrativo del Trabajo para las próximas jornadas de Rendición de Cuentas

14 CONCLUSIONES 1. La agenda propuesta para la rendición de cuentas fue cumplida en su totalidad. 2. Se dio cumplimiento al artículo 32 del Capítulo Octavo de la Ley 489 de 1998, y al Decreto 2482 de 2012 por el cual se establecen los lineamientos generales para la integración de la planeación y la gestión y lo establecido en el Conpes 3654 de Se cumplió con el objetivo propuesto de informar y dialogar con la ciudadanía sobre los logros, dificultades adelantados por cada una de las entidades que conforman el Sector Administrativo del Trabajo durante el periodo comprendido entre el 1 de enero y el 30 de septiembre de La encuesta realizada en la audiencia pública, arrojó los siguientes resultados: La explicación sobre el procedimiento de las intervenciones en la jornada de rendición de cuentas fue en un 87% clara. Los canales de participación habilitados en la jornada de rendición de cuentas para los ciudadanos fue un 77% suficiente. La jornada de rendición de cuentas dio a conocer los resultados de la gestión del sector en un 87%. La información presentada en la jornada de redición de cuentas responde a los intereses de la ciudadanía en un 97%. Según la experiencia, primordialmente, la jornada de rendición de cuentas permitió a los ciudadanos y usuarios de los servicios de las entidades del sector administrativo del trabajo: a evaluar la gestión en 21%, informarse de la gestión anual el 61%, proponer mejoras a los servicios el 13%, tan solo el 5% a presentar quejas.

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