I CURSO DE FORMADOR DE FORMADORES Y FORMADORAS EN PARTICIPACIÓN Y ASOCIACIONISMO

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1 I CURSO DE FORMADOR DE FORMADORES Y FORMADORAS EN PARTICIPACIÓN Y ASOCIACIONISMO Toledo del 27 al 30 de Noviembre 2008 El Consejo de la Juventud de CLM pone en marcha una iniciativa con la intención de cubrir las necesidades y demandas formativas del movimiento asociativo y de los organismos del ámbito juvenil de la región. Por este motivo ha convocado el I Curso de Formador de Formadores y Formadoras en Participación y Asociacionismo, con el objetivo de dotar de conocimientos, herramientas y materiales didácticos a 20 jóvenes de la región con el propósito de constituir posteriormente con todos y todas una bolsa de trabajo. De esta manera estos formadores y formadoras podrán impartir Talleres de Gestión Asociativa en las diferentes provincias de la región, dando cobertura a las demandadas de entidades juveniles, ayuntamientos y otras organizaciones juveniles de la región. Durante este curso se van a impartir los siguientes contenidos: MODULO I. Participación y Asociacionismo En este módulo se abordarán los conceptos de Participación y Asociacionismo. También se explicarán los pasos que hay que seguir para la constitución de asociaciones juveniles, el trabajo en red y el marco normativo de las entidades juveniles. MODULO II. Consejos de Juventud Se expondrá que son los consejos de juventud y sus diferentes ámbitos de actuación. Del mismo modo también se informará sobre su proceso de creación, recursos, relaciones con la administración, y todos aquellos aspectos que son relevantes para su gestión. En este apartado se hará hincapié en el trabajo en el Medio Rural. MODULO III. Contabilidad y Fiscalidad A lo largo de este módulo vamos a tratar las cuestiones legales de las entidades juveniles. Por este motivo se explicaran todas las obligaciones contables y fiscales para una gestión eficaz. 1

2 MODULO IV. Planificación, elaboración de proyectos y memoria. Recursos para entidades Juveniles En este módulo se ofrecerán herramientas para la planificación en las entidades juveniles. Se abordará todo el proceso de elaboración de proyectos, evaluación y memorias dentro de las organizaciones. Más concretamente se darán claves para la programación de actividades. Se orientará a los participantes sobre las búsqueda de recursos e información sobre los existentes. MODULO V. Comunicación y Publicidad A lo largo de este módulo se darán pistas para una comunicación eficaz dentro y fuera de las organizaciones. Del mismo modo se explicará cómo elaborar un Plan de Comunicación para entidades juveniles y cómo relacionarse con los medios de comunicación. Lugar: Albergue Juvenil Castillo de San Servando (Toledo) Fecha: Del 27 al 30 de Noviembre de 2008 Perfil de los y las participantes: Informadores/as de la Red de Información Juvenil de CLM, Dinamizadores/as juveniles, Directores/as y Monitores/as de Ocio y Tiempo Libre, Técnicos de Juventud, monitores de entidades juveniles o de Escuelas de Animación de CLM. Duración: 30 horas (25 h. presenciales y 5 h. a distancia) Nº de participantes: 20 Alojamiento y manutención: Gratuitos Plazo de inscripción: 24 de Noviembre de Proceso de selección de los y las participantes: Aquellas personas interesadas en recibir el curso deberán remitir su currículum vitae y la ficha de inscripción debidamente cumplimentada al Consejo de la Juventud de Castilla- La Mancha C/ Garcilaso de la Vega, Toledo. Teléfono o por fax al También puede remitirse la documentación a los siguientes correos electrónicos o 2

3 Proceso de evaluación y creación de la bolsa de trabajo: 1. Evaluación del Currículum Vitae. 25 % del total. 2. Realizar el 90% de las 25 horas presenciales del curso de formación.25% Si no se realiza el curso se excluirá automáticamente a la persona de la bolsa de trabajo. 3. Prueba práctica. 25% del total 4. Elaboración de Cinco supuestos prácticos. 25% del total El currículum vitae será evaluado en función de los siguientes criterios: Formación máximo 2 puntos - Licenciatura o Diplomatura Universitaria. 0,5 puntos. - Titulo de Técnico Superior en cualquiera de las familias profesionales de Servicios Socioculturales a la Comunidad, Actividades Físicas o Deportivas, Administración y Gestión. 0,25 puntos. - Curso de Formador de Formadores o CAP. 0,25 puntos. - Estudios Propios o Cursos de Posgrado relacionados con la gestión asociativa o el trabajo con jóvenes.0,25 puntos. - Titulo de Monitor/a de Actividades Juveniles 0, 25 puntos. - Titulo de Director/a de Actividades Juveniles. 0,25 puntos. - Cursos relacionados con las áreas de trabajo del ámbito juvenil, gestión asociativa, habilidades sociales, y otros que se consideren relacionados con el trabajo que se va a realizar. 0, 10 por hora del curso. Para cursos de un mínimo de 20 horas. Experiencia profesional máximo 2 puntos Experiencia profesional en un Consejo Local de la Juventud o entidad miembro del CJCLM en puestos de similar o superior categoría, puntuándose 0,16 por mes trabajado, o en puesto de inferior categoría, puntuándose con 0,08 por mes trabajado, con un máximo de 1.5 puntos. Experiencia profesional en puestos similares con un máximo de 0.5 puntos, puntuándose 0,05 por mes trabajado. Otros méritos: máximo 1 punto. - Pertenencia a una entidad miembro del CJCLM: 0,25 puntos - Experiencia no remunerada en entidades de voluntariado y otras organizaciones no gubernamentales: - Dentro de una entidad miembro del CJCLM: 0,10 puntos por cada trimestre de trabajo activo en una entidad miembro del CJCLM hasta un máximo de 0,50 puntos. - Dentro de cualquier tipo de organización no gubernamental o de voluntariado: 0,05 puntos por cada trimestre de trabajo activo hasta un máximo de 0,25 puntos. 3

4 Prueba práctica Durante el último día del curso se realizará una prueba práctica evaluable que consistirá en realizar una exposición de aproximadamente 15 minutos a elegir de entre 5 propuestas relacionadas con los diferentes módulos del curso de formación. Para esta exposición se contará con un tribunal compuesto por un Responsable de la Comisión Permanente del CJCLM, el Gerente del CJCLM, y un técnico experto en la materia. Durante esta prueba estarán presentes aquellos participantes del curso que no estén evaluándose y computará la presencia a estas exposiciones como periodo de la formación Prueba final Para esta prueba se entregarán a los participantes cinco supuestos prácticos que deberán ejecutar y remitir al Consejo de la Juventud de Castilla- La Mancha, en un plazo máximo de 15 días, después de finalizar el curso. Constitución de la bolsa de trabajo Se elaborará un bolsa de trabajo con todos los y las participantes del I Curso de Formador de Formadores y Formadoras. Se realizará una bolsa por provincia. Los participantes indicarán la provincia o provincias en las que estaría dispuestos a trabajar. Se ordenará la bolsa en función de los siguientes criterios: - La suma total de la evaluación del currículum vitae, prueba práctica y supuestos prácticos. - Se respetarán las opciones indicadas por los participantes para optar a la bolsa de la provincia indicada. Bajo estos criterios se crearán 5 bolsas de Formadores y Formadoras en Participación y Asociacionismo. 4

5 Funciones y condiciones de la bolsa de trabajo - El Consejo de la Juventud de Castilla- La Mancha, contará con una bolsa de formadores y formadoras para el desempeño de las siguientes funciones: - Preparación de talleres, charlas y jornadas relacionadas con la gestión asociativa. - Ejecución de estas acciones formativas. - Evaluación de la acción formativa. - Memoria de la actividad realizada. - Cuando exista una demanda formativa de una asociación juvenil u organismo de juventud, desde el Consejo de la Juventud se concretará la actividad y posteriormente se procederá a llamar por orden de puntuación a los formadores/as de la provincia que solicita la formación. - Si no hay disponibilidad del formador/a que ocupe el primer puesto de la lista se contactará con el siguiente y así sucesivamente. - Estimamos conveniente advertir que la mayoría de la formación que se solicita al CJCLM, es para desarrollarse en fin de semana. Por lo que suponemos que la formación, en la mayoría de sus casos, será para impartirla en fin de semana o en horario de tarde. - Se penalizará al formador/a si renuncia a más de 5 propuestas consecutivas de las ofrecidas, en este caso se pasará automáticamente al último puesto de la lista de la provincia o provincias en las que esté. - El formador/a tendrá cubiertos los gastos de desplazamiento y manutención, presentando los justificantes de dichos gastos y ajustándose a lo estipulado en el Convenio Colectivo del CJCLM. - Para los desplazamientos el formador/a podrá hacer uso del transporte público, exceptuando el taxi, o de vehículo propio. - El formador/a tendrá una retribución económica por la ejecución del taller que será de 50 por hora con la retención del 15% del IRPF. 5

6 PROGRAMACIÓN I CURSO DE FORMADOR DE FORMADORES Y FORMADORAS EN PARTICIPACIÓN Y ASOCIACIONISMO Jueves 27 Acreditaciones 8:30 a 9h. Inauguración 9.15 a 9.45h. 1ª Sesión 10 a 14h. MODULO I. Participación y Asociacionismo 2ª Sesión 16:30 a 20h. MODULO I. Participación y Asociacionismo Viernes 28 3ª Sesión 9 a 14h. MODULO II. Consejos de Juventud 4ª Sesión 16:30 a 20h. MODULO IV. Planificación, elaboración de proyectos y memoria. Recursos para entidades Juveniles Sábado 29 5ª Sesión 10 a 14h. MODULO III. Contabilidad y Fiscalidad 6ª Sesión 16:30 a 20h. MODULO IV. Planificación, elaboración de proyectos y memoria. Recursos para entidades Juveniles Domingo 30 7ª Sesión 10 a 12:30 h. MODULO V. Comunicación y Publicidad Preparación de la Prueba práctica: 13 a 14h. Exposición de los supuestos prácticos. 15:30 a 20:30h. 6

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