TEMA: 8 EMPLEO Y DESEMPLEO
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- Juan Martínez Ruiz
- hace 7 años
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1 Cultura Emprendedora y Empresarial Colegio Santa Ana de Sevilla TEMA: 8 EMPLEO Y DESEMPLEO
2 8. EMPLEO Y DESEMPLEO Empleo: acción y efecto de emplear. Toda aquella actividad, oficio o profesión realizada por una persona a cambio de una remuneración económica. Desempleo: situación de paro forzoso, es decir persona en edad de trabajar que demanda empleo pero queda al margen de cualquier actividad, como consecuencia sin ingresos propios. Ahora que hemos aclarado los conceptos de empleo y desempleo vamos a conocer cuando se dan estos, los tipos de empleo, sus respectivas tasas, etc POBLACIÓN ECONÓMICAMENTE ACTIVA Como bien sabemos, no toda la población un país trabaja, bien porque no están en capacidad de trabajar o bien porque la edad no se lo permite. Podemos entonces, dividir la población total de un país en dos: - Población en edad de trabajar. (en España, +16 años ) - Población que no tiene edad para trabajar ya que es demasiado joven para elaborar. Una vez hecha esta clasificación, debemos tener en cuenta que no todas las personas en edad de trabajar desean trabajar. Un claro ejemplo de esto, pueden ser los estudiantes, que están en edad de trabajar pero pueden no demandar empleo hasta finalizar sus estudios. Este colectivo no forma parte de la población activa. Así que la población en edad de trabajar se divide en dos tipos: - Población económicamente activa. - Población no activa. Las personas en edad de trabajar pero que no están capacitados, por enfermedad, minusvalía etc. Forman parte de la población no activa. La población económicamente activa la forman las personas que desempeñan un empleo (personas ocupadas) y las personas que están demandando empleo, están en búsqueda de empleo a pesar de no encontrarlo (personas desocupadas). Cómo sabemos qué porcentaje de la población activa, está trabajando y qué porcentaje demanda empleo? Estos datos son proporcionados a través de la tasa de empleo.
3 La tasa de empleo, permite indicar que porcentaje de trabajadores tienen efectivamente empleo. Pongamos un ejemplo, si decimos que la tasa de empleo de un país es del 85% esto significa que un 85% de la población está trabajando actualmente, y que un 15% están demandando empleo en ese momento pero no lo tienen. Por tanto la tasa de actividad es el cociente entre la población activa y la población en edad de trabajar. TA= (Población activa/ población en edad de trabajar) 100 La Tasa de Empleo es el cociente entre la población ocupada y la población en edad de trabajar. EM= (Población ocupada/ población en edad de trabajar) TIPOS DE EMPLEO. Podemos clasificar los empleos, en función del tipo de contrato que se establezca entre el trabajador y la empresa. Puede ser temporal o fijo, formal o informal, de media jornada o jornada completa. Empleo formal. Aquel que está formalizado por medio de un contrato. Por lo que está legalmente formalizado. (Se tributa a la Seguridad Social, IRPF, etc.) Empleo informal. El empleo informal supone aquella actividad que se encuentra al margen del control tributario. El empleado no está dando de alta (concepto estudiado en el tema anterior), por lo que no cotiza a la Seguridad Social ni paga impuesto. Se encuentran fuera de la ley. En España, esto es muy común, son muchas las personas que trabajan en negro contribuyendo a la economía sumergida. Empleo temporal. Se contratan servicios a trabajadores por un período determinado. El contrato tiene una fecha de extinción próxima. Como ya sabemos, existen empresas que se dedican exclusivamente a contratar trabajadores de forma temporal (las ETT). Empleo fijo. El trabajador es contratado de manera indefinida. Empleo de medio tiempo. Es el trabajador que está contratado a media jornada, podría ser por ejemplo un trabajo de 4 horas al día que supone la mitad de las 8 horas de jornada laboral establecida en España..
4 Empleo tiempo completo. El trabajador está contratado a jornada completa, un mínimo de 8 horas al días EL DESEMPLEO. Ya hemos visto al comienzo del tema el concepto de desempleo. Nos puede surgir una pregunta tan simple cómo es un parado lo mismo que un desempleado? La respuesta es sí. Una persona parada es una persona que está dispuesta a trabajar y que no encuentra trabajo. En los últimos años, el concepto de el paro ha sido muy sonado cuando hablábamos de la situación económica de España, o de la situación social por la que hemos y estamos atravesando. Nuestro país ha alcanzado la máxima tasa de paro visto en España con 6 millones de parados como consecuencia de la crisis económica. Es por esto por lo que el paro supone uno de los principales problemas a los que se enfrentan los economistas y los políticos. También ha sido ý es una de las mayores preocupaciones de los españoles. Para cuantificar la tasa de paro, se utiliza la Encuesta de Población Activa (EPA) y el Registro de las oficinas de colocación del INEM. La tasa de paro (u) es el cociente entre la población parada y la población activa. U= población parada/ población activa 100 Ahora vamos a ver cuando se producen situaciones de paro, o porqué puede darse. Paro friccional. Personas que han decidido cambiar de residencia (movilidad geográfica) o de empleo (movilidad ocupacional) y suelen estar paradas durante un tiempo hasta volver a encontrar un empleo. Paro tecnológico. El avance de la tecnología ha supuesto la reducción de mucha mano de obra. Esto ha generado paro, sobre todo en los trabajos que requieren de una actividad monótona y mecánica, como puede ser el de una fábrica. Paro estacional. Se demanda mano de obra en determinadas épocas del año según al sector que pertenezca la actividad. Un ejemplo son las personas que trabajan en el campo, o en el sector turístico, son sectores con un carácter marcadamente estacional. Paro cíclico. En las economías se producen etapas de expansión y etapas de recesión. En las etapas de expansión aumenta la oferta de empleo, y en las etapas de recesión disminuye la oferta de empleo.
5 El paro es la causa de emigración de los jóvenes españoles. Actualmente se está dando en España lo que en algún momento habremos escuchado la fuga de cerebros. Jóvenes con estudios universitarios y altamente formado que emigra principalmente al norte de Europa con intenciones de encontrar un trabajo acorde a su especialidad y con buenas condiciones laborales. Esto repercuta negativamente en España, ya que un universitario es una inversión. Se costea en España una formación que luego no es aplicada aquí, si no que su aportación económica contribuye a la economía de otro país.
6 BIBLIOGRAFÍA: df
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