Comité de Ética en la Secretaría de Economía

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Eugenio Rojas Montoya
hace 7 años
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1 Comité de Ética en la Secretaría de Economía

1. Instalación del Comité de Ética de la Secretaria de Economía 2014-2015 MIEMBROS DEL COMITÉ DE ÉTICA Oficial Mayor o Equivalente Presidencia Presidencia Suplente Secretario Ejecutivo Naara Alcauter

2 1. Instalación del Comité de Ética de la Secretaria de Economía MIEMBROS DEL COMITÉ DE ÉTICA Oficial Mayor o Equivalente Presidencia Presidencia Suplente Secretario Ejecutivo Naara Alcauter Montero Secretaria Ejecutiva Suplente Invitados Permanentes Asesores Representan los distintos Niveles Jerárquicos Miembros Electos Anualmente Miembros Suplentes Electos Anualmente Titular del Órgano Interno de Control Titular del Área Jurídica Titular del Área de Recursos Humanos Rodrigo Encalada Pérez

3 2. Antecedentes Comité de Ética 2014 Acciones 2014 El 26 de junio de 2014 se instaló el Comité de Ética de la Secretaria de Economía y se aprobó el Programa de Trabajo del Comité de Ética. Se diseñó una campaña de sensibilización para difundir los principios del Código de Conducta a través de un sentido tradicional, lúdico y humanista. En octubre se aplicó una encuesta con rigor metodológico para conocer el grado de percepción del Código de Conducta entre el personal de la SE.

3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 El Programa Anual de Trabajo fue aprobado en la Primera Sesión Ordinaria del Comité de Ética, en el mes de marzo.

4 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 El Programa Anual de Trabajo fue aprobado en la Primera Sesión Ordinaria del Comité de Ética, en el mes de marzo. Objetivo General 2015 Desarrollar una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía O b j e t i v o s E s p e c í f i c o s 1 2 Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Fortalecer el funcionamiento del Comité de Ética de la Secretaría de Economía

5 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 1. Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Meta 1.1. Difundir los Valores del Código de Ética y de Conducta mediante la proyección de 10 películas De febrero a diciembre se proyectaron 11 películas que se repitieron 3 veces en los edificios centrales de la SE (30 proyecciones) Se tuvo una participación de 292 personas. Se proyectaron 6 películas en el CENSYC en los viernes de Consejo Técnico. Se tuvo una asistencia de 85 niñas y niños.

3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 1. Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Meta 1.

6 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 1. Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Meta 1.2 Difundir los comportamientos del Código de Conducta mediante 12 protectores y fondos de pantalla. Se instalaron 12 diferentes fondos de escritorios. Se instalaron 12 diferentes protectores de pantalla. Se distribuyeron 3,120 trípticos en los talones de pago.

Difundir los comportamientos del Código de Conducta, con al menos una conferencia sobre ética.

7 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 1. Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Meta 1.3. Difundir los comportamientos del Código de Conducta, con al menos una conferencia sobre ética. Del 10 al 14 de agosto de este año se llevó a cabo la Primera Semana de la Ética y la Transparencia donde se ofrecieron: 6 conferencias 4 cursos 1 taller 1 exposición pictográfica 1 mesa de trabajo Todos ellos con temas relacionados a la Ética y la Transparencia. Participaron 1058 servidoras y servidores públicos y tuvimos mas de 46 horas de capacitación y formación.

8 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 1. Promover y fortalecer una cultura de ética gubernamental en la Secretaría de Economía. Meta 1.4. Aplicar una encuesta para conocer el grado de conocimiento acerca del Código de Conducta. La Secretaría de la Función Pública recomendó utilizar los resultados de la Encuesta de Clima y Cultura Organizacional (ECCO). Objetivo: Determinar el grado de cumplimiento de los comportamientos del Código de Conducta de la Secretaría de Economía mediante los resultados obtenidos en la aplicación de la ECCO. El índice de cumplimiento del Código de Conducta es de 85 puntos.

9 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados Objetivo 2. Fortalecer el funcionamiento del Comité de Ética de la SE. Meta 2.1 Funcionamiento del Comité de Ética. Se realizaron cuatro sesiones ordinarias y una extraordinaria: Primera sesión ordinaria: 6 de marzo. Segunda sesión ordinaria: 19 de junio. Tercera sesión ordinaria: 16 de octubre. Cuarta sesión ordinaria: 17 de diciembre. Primera sesión extraordinaria: 01 de diciembre.

10 3. Informe de Resultados del Programa Anual de Trabajo 2015 Objetivos Metas Resultados El procedimiento de atención a posibles casos por incumplimiento al Código de Conducta, se presentó al Comité de Ética con la finalidad de atender las quejas recibidas. Objetivo 2. Fortalecer el funcionamiento del Comité de Ética de la SE. Meta 2.1 Funcionamiento del Comité de Ética. En ese año se presentaron tres quejas, mismas que fueron atendidas por el Subcomité de Quejas. El mecanismo de elección fue aprobado por el Comité de Ética en sesión extraordinaria conforme a los Lineamientos generales para propiciar la integridad de los servidores públicos y para implementar acciones permanentes que favorezcan su comportamiento ético, a través de los Comités de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés. Los resultados de las elecciones para integrar el Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés se presentarán en esta sesión.

11 4. Elección de Miembros Propietarios Temporales Se solicitó por oficio a la Subsecretaria, Subsecretario, Coordinadores Generales, Titular del Órgano Interno de Control, Unidad de Asuntos Jurídicos y a la Coordinación de Asesores de la Oficialía Mayor la nominación de las y los servidores públicos de sus Unidades Administrativas para integrar el Comité de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés en la Secretaría de Economía (SE). La nominación se realizó del 2 al 8 de diciembre, recibiéndose un total de 58 servidoras y servidores públicos de la SE nominados. El período de la votación se llevó a cabo desde el 10 hasta el 16 de diciembre, teniendo un total de 367 servidoras y servidores que votaron en este ejercicio.

12 5. Resultados de la Elección Nivel de Participación * Información con base al corte del 16 de diciembre a las 18:00

13 5. Resultados de la Elección Las y los servidores públicos que resultaron electos para ser miembros temporales propietarios y suplentes para integrar el Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés son: Nivel Jerárquico Titular de Unidad Dirección General Miembros Propietarios Temporales y Suplentes * P/S Unidad Administrativa Rosaura Virginia Castañeda Ramírez P Unidad de Negociaciones Internacionales Víctor Manuel Aguilar Pérez S Unidad de Prácticas Comerciales Internacionales Miguel Ángel Castillo López P Dirección General de Recursos Materiales y Servicios Generales Elsa Regina Ayala Gómez S Dirección General de Normatividad Mercantil Dirección General Samantha Atayde Arellano P Dirección General de Consultoría Jurídica de Comercio Internacional Adjunta Miguel Cuevas Reza S Dirección General de Recursos Materiales y Servicios Generales Vicente Estrada Sánchez P Órgano Interno de Control Dirección de Área Emma Morales Trujillo S Oficialía Mayor Subdirección de Marisol Gonzalez Jáuregui Núñez P Subsecretaría de Competitividad y Normatividad Área Martín Alejandro Ida Nakamura S Subsecretaría de Comercio Exterior Jefatura de Mariana Alejandra Hernández Vélez P Unidad de Asuntos Jurídicos Departamento Jesús Antonio Valdés Ascencio S Oficialía Mayor Enlace Erika Peña Escandón P Subsecretaría de Comercio Exterior Abraham De Santiago Mora S Coordinación General de Delegaciones Federales Betzabeth Cano García P Oficialía Mayor Alejandro Cruz Delgado P Coordinación General de Delegaciones Federales Personal de nivel operativo Blanca Estela Pérez Barrera P Dirección General de Industrias Pesadas y de Alta Tecnología María Eugenia Ávila Peimbert S Dirección General de Tecnologías de la Información y Comunicaciones Esvi Emmanuel Leyva Guzmán S Unidad de Asuntos Jurídicos Luis Mauricio Nochebuena Lara S Órgano Interno de Control * Propietario/Suplente

14 6. Clausura del Comité de Ética Se declararon formalmente concluidas las actividades del Comité de Ética de la Secretaría de Economía del período , el 17 de diciembre de 2015, siendo las 12:00 horas del día.

15 Instalación del Comité de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés

16 Objetivo General Promover una cultura de ética pública integrada por valores y principios que guíen y orienten el comportamiento del personal de la Secretaría. O b j e t i v o s E s p e c í f i c o s Identificar y delimitar las conductas que deberá observar el personal de la Secretaría en el desempeño de sus empleos, cargos o comisiones para conformar el Código de Conducta. Lograr que el personal de la Secretaría conozca, entienda y viva valores y principios del Código de Ética, las Reglas de Integridad para el Ejercicio de la Función Pública y del Código de Conducta. Fomentar el desarrollo de una cultura de ética que garantice el apego del personal al marco jurídico aplicable, a través de los comportamientos establecidos en el Código de Conducta.

A fín de dar cumplimiento al Objetivo General del Comité de Ética, se propone para su revisión y aprobación el Programa Anual de Trabajo con los siguientes objetivos: Objetivo

mecanismos de difusión e interiorización. Objetivos Específicos: 1. Avanzar en el conocimiento e interiorización del código de conducta en las y los servidores públicos de la SE. 2.

17 A fín de dar cumplimiento al Objetivo General del Comité de Ética, se propone para su revisión y aprobación el Programa Anual de Trabajo con los siguientes objetivos: Objetivo General: Desarrollar una cultura de ética gubernamental en las y los trabajadores de la Secretaría de Economía en aras de fortalecer principios y valores institucionales a través de mecanismos de difusión e interiorización. Objetivos Específicos: 1. Avanzar en el conocimiento e interiorización del código de conducta en las y los servidores públicos de la SE. 2. Consolidar el funcionamiento del Comité de Ética mediante una organización eficaz y eficiente que dé las condiciones propicias para delimitar y reforzar las conductas deseadas en la Secretaría.

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