12ª Jornada de Previsión Social Complementaria. Mayo 2016

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1 12ª Jornada de Previsión Social Complementaria Mayo 2016

2 VidaCaixa, líder en Previsión 2

3 2016 Presentación Quien somos? Estructura Accionarial 100% CaixaBank VidaCaixa, entidad líder en previsión social complementaria en España e integrada en CaixaBank, ostenta el 49,92% de SegurCaixa Adeslas. * Existe un 0,08% de accionistas minoritarios. 3

4 2016 Presentación Quien somos? VidaCaixa Previsión Social: Soluciones a medida Diseño de soluciones a medida para cada cliente Soluciones completas y sencillas en materia de previsión social Amplia oferta de productos, competitiva y flexible, capaz de ajustarse a las necesidades de cada cliente Un equipo especializado en previsión social capaz de adaptarse a las necesidades del cliente Equipo de profesionales con una larga experiencia en materia de previsión social y continuamente formado con las últimas novedades del mercado Organización totalmente orientada a la calidad y servicio al cliente Recursos de la empresa líder del sector de la previsión social empresarial en España Inversión continuada en tecnologías de la información aplicada al servicio al cliente: gestión específica de instrumentos de previsión social, Call center, internet, cajeros Gestión multicanal Con el respaldo y extensa implantación territorial del Grupo la Caixa 4

5 2016 Presentación Quien somos? Modelo de negocio de VidaCaixa Modelo de negocio Elementos clave del modelo de negocio Creación de valor económico y social VidaCaixa ofrece a sus clientes particulares, pymes y autónomos, grandes empresas y a los clientes de banca personal y privada de CaixaBank, una amplia oferta de soluciones especializadas en seguros de vida y planes de pensiones. 5

6 2016 VidaCaixa, líder en Previsión VidaCaixa es la Compañía líder del Mercado español en primas y aportaciones totales, recursos totales gestionados, recursos gestionados de seguros de vida y patrimonio total gestionado de planes de pensiones Primas y aportaciones MM Recursos gestionados MM Datos acumulados a , en millones de euros FUENTE: ICEA e INVERCO

7 2016 VidaCaixa, líder en Previsión Resultados 2015 VidaCaixa ya cuenta con más de 4 millones de clientes +29,4% +8% +1,2% +7,9% NIF netos de duplicidades NIF no netos de duplicidades Variación vs. 4T Fuente: Resultados VidaCaixa 2015

8 2016 VidaCaixa, líder en Previsión Solvencia de VidaCaixa Sólida posición de capital y solvencia El margen de solvencia se mantiene 1,3 veces por encima del mínimo legal exigido y stress test de solvencia muy valorados por EIOPA y DGS, con autorización de modelos internos Margen de Solvencia Patrimonio propio no comprometido a Cuantía mínima requerida en Solvencia I Capital excedente a Fuente: ICEA Datos en MM 8

9 Rentabilidades 9

10 2016 Rentabilidades Rentabilidades planes de pensiones empleo y asociados Datos 4T 2013 RENTABILIDAD MEDIA PONDERADA TOTAL GESTORAS VIDACAIXA 1 AÑOS 7,75 9,39 3 AÑOS 5,17 6,19 5 AÑOS 5,58 6,93 10 AÑOS 3,55 4,26 15 AÑOS 2,76 3,44 20 AÑOS 4,96 5,73 Datos 4T 2014 RENTABILIDAD MEDIA PONDERADA TOTAL GESTORAS VIDACAIXA 1 AÑOS 7,12 8,69 3 AÑOS 7,71 9,26 5 AÑOS 5,07 6,77 10 AÑOS 3,87 4,56 15 AÑOS 2,8 3,75 20 AÑOS 5,06 5,82 RENTABILIDAD MEDIA PONDERADA TOTAL GESTORAS Datos 4T 2015 VIDACAIXA 1 AÑOS 2,87 3,27 3 AÑOS 5,97 7,08 5 AÑOS 5,18 6,09 10 AÑOS 3,32 3,96 20 AÑOS 3,25 3,81 Fuente: Inverco. Datos a 31/12/2015.

11 2016 Rentabilidades Fondos según Rentabilidad a 10 años Fondo Rent_10 GrupoFinanciero Fondos según Rentabilidad a 15 a 15 años años Fondo Rent_15 GrupoFinanciero PENSIONS CAIXA 21 7,30 CAIXABANK GESFINMED 5,72 BANCO SABADELL PENSIONS CAIXA 22 5,70 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 97 5,39 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 89 5,27 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 88 4,98 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 47 4,97 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 34 4,88 CAIXABANK OMY INTER. S.J. DESVERN 4,82 CAIXABANK CAJA INGENIEROS EMPLEO 4,81 CAJA INGENIEROS CASBEGA 4,74 CAIXABANK RURALCAMPO. FP 4,74 CAJA RURAL IBERCAJA COLECTIVOS 4,73 IBERCAJA PENSIONS CAIXA 51 4,66 CAIXABANK GRUPO UNILEVER 4,55 BBVA PENSIONS CAIXA 21 6,66 CAIXABANK GRUPO CEPSA F.P. 5,95 SANTANDER BESTINVER EMPLEO FP 5,03 BESTINVER FONDAUTO F.P. 4,91 MUTUA MADRILEÑA IBERCAJA COLECTIVOS 4,60 IBERCAJA IBER EMPLEADOS 4,50 IBERCAJA FONDOMEGA 4,45 CAIXABANK SERVIRENTA II 4,36 CAIXABANK OMY INTER. S.J. DESVERN 4,29 CAIXABANK PENSIONS CAIXA 22 4,28 CAIXABANK CASBEGA 4,28 CAIXABANK FONDO GRUPO RHODIA 4,20 CAIXABANK DELTALIFE 4,19 CAIXABANK FONDEMPLEO 4,16 AVIVA ALFA FONDO 4,12 CAIXABANK Fuente: INVERCO, datos a

12 2016 Rentabilidades Porcentaje patrimonio en el primer y segundo cuartil FFPP empleo Nº planes en 1r y 2º cuartil Nº planes % nº planes Rentabilidades a 1 año Patrimonio en 1r y 2º cuartil Patrimonio % patrimonio VidaCaixa , ,23 Competidor , ,53 Competidor , ,46 Competidor , ,11 Nº planes en 1r y 2º cuartil Nº planes % nº planes Rentabilidades a 3 años Patrimonio en 1r y 2º cuartil Patrimonio % patrimonio VidaCaixa , ,31 Competidor , ,10 Competidor , ,42 Competidor , ,30 Nº planes en 1r y 2º cuartil Nº planes % nº planes Rentabilidades a 5 años Patrimonio en 1r y 2º cuartil Patrimonio % patrimonio VidaCaixa , ,18 Competidor , ,47 Competidor , ,96 Competidor , ,06 Fuente: Inverco

13 Especialización 13

14 2016 Especialización Asesoramiento y soluciones a medida Equipo de profesionales Organización orientada al cliente El equipo mayor de España en Previsión Social 831 Compañías multinacionales, 28 que forman parte del IBEX 35 y 354 Organismos Públicos Gama de soluciones y servicios: amplia, competitiva y flexible Pocas Compañías ofrecen conjuntamente Riesgo Ahorro y Plan Pensiones para empresas Línea Abierta planes de pensiones de empleo Información en tiempo real para participes y gestión integral y activa para las Comisiones de Control En el primer trimestre de 2016, VidaCaixa ha pagado un total de 952 millones de euros a sus clientes. De esta cifra, 422 millones de euros se han cobrado en formato de renta, con un total de prestaciones, y prestaciones en forma de capital, por valor de 530 millones de euros. 14

15 2016 Especialización Responsabilidad social e inversión responsable VIDACAIXA BUEN GOBIERNO SOCIALES AMBIENTALES

16 2016 Especialización Soluciones y servicios Planes de Pensiones de Empleo y Asociados Fondos uniplan para grandes empresas Fondos multiplan para las empresas de tamaño medio Planes de pensiones de promoción conjunta EPSV Plan de Previsión Social Empresarial Contrato de seguro susceptible de exteriorizar compromisos por pensiones con los trabajadores Ahorro Ahorro Seguros relacionados con sistemas de prejubilación Ofrecemos servicios a las empresas para calcular y gestionar los programas de prejubilaciones de sus empleados Seguros Colectivos de Ahorro específicos para directivos Seguros que garantizan un tipo de interés o que permiten una gestión activa de las inversiones (Unit Linked) ; seguros complementarios para cubrir el fallecimiento o la invalidez Seguros Colectivos de Riesgo y Accidentes Garantías definidas para cubrir todos tipos de riesgos que las empresas tienen con sus empleados Ahorro Ahorro Riesgo 16

17 2016 Ventajas de pertenecer al Grupo CaixaBank CaixaBank, la referencia en el mercado Principales conclusiones 2015 (1) Clientes activos incluyen a aquellos que han realizado al menos una transacción en los últimos dos meses 17

18 2016 Ventajas de pertenecer al Grupo CaixaBank CaixaBank, la referencia en el mercado Se refuerza el liderazgo indiscutible en el mercado de banca minorista 18

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