ESCALA DE REMUNERACIONES SECTOR PÚBLICO DE SALUD

Transcripción

1 GOBIERNO DE CHILE MINISTERIO DE SALUD DIVISIÓN DE GESTIÓN Y DESARROLLO DE LAS PERSONAS DPTO. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS ESCALA DE REMUNERACIONES SECTOR PÚBLICO DE SALUD PERSONAL REGIDO POR LAS LEYES N ; LEY N Y LEY N (ACTUALIZADA CONFORME LEY Nº / 2010) VIGENTE A CONTAR DEL 1 DE DICIEMBRE DE 2010 INCLUYE LA APLICACIÓN DE LA LEY Nº / 2010, PUBLICADA EN EL D.O. EL , QUE REAJUSTA A CONTAR DEL 1 DE DICIEMBRE DE 2010, EN UN 4.2% LAS REMUNERACIONES, ASIGNACIONES, BENEFICIOS Y DEMÁS RETRIBUCIONES EN DINERO, IMPONIBLES PARA SALUD Y PENSIONES, O NO IMPONIBLES, DE LOS TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO. CONCEDE AGUINALDOS Y OTROS BENEFICIOS DE CARÁCTER PECUNIARIO. PERSONAL REGIDO POR LA LEY N AUTORIDADES ES DE GOBIERNO - DIRECTIVOS QUE PERCIBEN ASIGNACIÓN PROFESIONAL - DIRECTIVOS QUE NO PERCIBEN ASIGNACIÓN PROFESIONAL - PROFESIONALES - TÉCNICOS, ADMINISTRATIVOS Y AUXILIARES PERSONAL REGIDO POR LA LEY N PROFESIONALES FUNCIONARIOS CON: - 11 HORAS SEMANALES - 22 HORAS SEMANALES - 33 HORAS SEMANALES - 44 HORAS SEMANALES - 28 HORAS SEMANALES PERSONAL REGIDO POR LA LEY N PROFESIONALES FUNCIONARIOS CON: - 11 HORAS SEMANALES - 22 HORAS SEMANALES - 33 HORAS SEMANALES - 44 HORAS SEMANALES SANTIAGO, DICIEMBRE DE 2010 FAO / MEG / MMA / CVP 1

2 GRADO SUELDO BASE DECRETO LEY N SUB-TOT IMPONIBLE DESAHUC. ASIG. PROF. ART. 19 LEY N % 125% 150% Zona Haber+zona AUTORIDADES DE GOBIERNO Y JEFES ES DE SERVICIO A , , , B , , , C , , , A , , , B , , , C , , , , , , , , , , , , , , , CARGOS DIRECTIVOS QUE PERCIBEN ASIGNACION PROFESIONAL 1C , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , CARGOS DIRECTIVOS QUE NO PERCIBEN ASIGNACION PROFESIONAL TABLA DE SUELDOS LEY Nº PARA FUNCIONARIOS CON 0 BIENIOS ASIG. SUSTIT. ART. 18 LEY N RESPONS. 40% DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 LEY N ART. 3 LEY Nº ART. 10 TOTAL HABER DL N VALOR DE HORA EXTRAORDINARIA VIGENTE A CONTAR DE 01/12/ , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , TOTAL HABER DL N LEY Nº ART. 11

3 GRADO SUELDO BASE TABLA DE SUELDOS LEY Nº PARA FUNCIONARIOS CON 0 BIENIOS DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 LEY N ART. 3 LEY Nº ART. 10 TOTAL HABER DL N VALOR DE HORA EXTRAORDINARIA VIGENTE A CONTAR DE 01/12/ % 125% 150% Zona Haber+zona CARGOS PROFESIONALES DECRETO LEY N SUB-TOT IMPONIBLE DESAHUC. ASIG. PROF. ART. 19 LEY N ASIG. SUSTIT. ART. 18 LEY N RESPONS. 40% TOTAL HABER DL N LEY Nº ART , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , CARGOS NO PROFESIONALES TECNICOS - ADMINISTRATIVOS - AUXILIARES , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,76 998, ,

4 TABLA DE SUELDOS LEY Nº DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 ASIG. VALOR 75 BONO TRIENIOS BASE CALCULO SUBTOTAL LEY LEY SUELDO VALOR ESTÍMULO HORAS ASIG. DECRETO LEY LEY LEY LEY ESPECIAL TOTAL HABER LEY LEY TOTAL HABER DL IMPONIBLE 32% A 32% A BASE TRIENIOS AÑO N % GR MONTO % 150% N.D.Y F. PROFES. LEY ART. 10 SUSTIT. (5%) ART. 10 LEY DL N ART. 11 (5%) DL N DESAHUC. 20% B 20% B 28 HRS. 28 HRS PROFESIONALES CON 11 HORAS SEMANALES PROFESIONALES CON 22 HORAS SEMANALES PROFESIONALES CON 33 HORAS SEMANALES

5 TABLA DE SUELDOS LEY Nº DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 ASIG. VALOR 75 BONO TRIENIOS BASE CALCULO SUBTOTAL LEY LEY SUELDO VALOR ESTÍMULO HORAS ASIG. DECRETO LEY LEY LEY LEY ESPECIAL TOTAL HABER LEY LEY TOTAL HABER DL IMPONIBLE 32% A 32% A BASE TRIENIOS SUSTIT. (5%) DL N (5%) DL N AÑO N % GR MONTO % 150% N.D.Y F. PROFES. LEY ART. 10 ART. 10 LEY ART. 11 DESAHUC. 20% B 20% B 28 HRS. 28 HRS PROFESIONALES CON 44 HORAS SEMANALES PROFESIONALES CON 28 HORAS SEMANALES NOTA : ESTA TABLA NO INCLUYE EN LOS CARGOS DE 28 HRS. A.P. LAS ASIGNACIONES DE LAS LEYES Nº ART. 2º (ESPECIALIDAD EN FALENCIA 50%, LEY Nº ART.7 LETRA E ( 50% ESTIMULO PERMANENTE PARA JEFES DE TURNO DE SERVICIO DE URGENCIA, MATERNIDAD Y UCI) EL VALOR DE LAS 75 HORAS (COL.Nº6).SE OBTIENE DE MULTIPLICAR POR EL FACTOR LA SUMATORIA DE LAS COLUMNAS y 10. EL VALOR DE LAS 86 HORAS MATERNIDAD, SE OBTIENE DE MULTIPLICAR POR EL FACTOR 0, LA SUMATORIAS DE LAS COLUMNAS y 10 R E N T A M A X I M A L E Y : (SUELDO BASE GRADO 4 EUS + 30% BIENIOS). BONIFICACIONES ESTABLECIDAS EN EL ART.3 DE LA LEY Nº Y EN LOS ARTS. 10 Y 11 DE LA LEY Nº PROFESIONALES FUNCIONARIOS ART. 3 LEY Nº VIGENTE A CONTAR DE O PERSONAL AFECTO AL D.L QUE NO GOCEN DE TRIENIOS 4,5% - QUE PERCIBEN UNO O MAS 4,3% - QUE EJERZAN CARGOS MED. GRALES DE ZONA Y BECARIOS 5,2% ART.10 PERSONAL AFECTO AL D.L LEY N VIGENTE A CONTAR O1-O1-88 ART. 11 PERSONAL AFECT. AL DECRETO LEY Nº ,11 3,7% 0,10 3,7% 0,12 4,5% BASE DE CALCULO SOBRE LA QUE DEBERA APLICARSE LOS PORCENTAJES SUMATORIA COLUMNAS NUM CON LIMITE DE 64,7 UF (ART.2 INC.2L.18566) SUMATORIA COLUMNAS N CON LÍMITE DE 64,7 UF (ART. 9 INC. 2 LEY )

6 TRIENIOS BASE CALCULO AÑO N % GR 1 2 MONTO % TABLA DE SUELDOS LEY Nº DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 ASIG. VALOR 75 BONO SUBTOTAL LEY LEY VALOR ESTÍMULO HORAS ASIG. DECRETO LEY LEY LEY LEY ESPECIAL TOTAL HABER LEY LEY DL IMPONIBLE 32% A 32% A TRIENIOS 150% N.D.Y F. PROFES. LEY ART. 10 SUSTIT. (5%) ART. 10 LEY DL N ART. 11 (5%) DESAHUC. 20% B 20% B 28 HRS. 28 HRS SUELDO BASE NOTA IMPORTANTE: LOS PROFESIONALES EN CARGOS DE 28 HRS. CUANDO LA SUMATORIA DE LAS COLUMNAS y 10 SUPERAN EL TOPE IMPOSITIVO DE 64,7 U.F. AL 30/11/2010 ($ ), LAS COLUMNAS 11, 12 y 13 FUERON CALCULADOS CON ESTE TOPE POR ENDE TAMBIEN SE VEN AFECTADAS LAS COLUMNAS 14 y 18, POR TANTO DEBERAN RECALCULARSE MENSUALMENTE DE ACUERDO AL VALOR U.F. QUE CORRESPONDA (60 UF MES ANTERIOR O 64,7 UF MES DE PROCESO) TOTAL HABER DL N

7 TABLA REMUNERACIONES PERMANENTES PROFESIONALES FUNCIONARIOS LEY N DICIEMBRE 2010 A NOVIEMBRE 2011 TRIENIOS TRIENIOS LEY INC. PREVISIONALES EXPERIENCIA REFORZAMIENTO CALIFICADA PROFESIONAL ART. 33 LEY TOTAL HABER DL N AÑOS TRIENIOS ETAPA PLANTA LEY N TOTAL HABER SUELDO BASE ETAPA DL.3501 ART. LEY LEY DESTINACION PLANTA ART. 11 DL N PORCENTAJE MONTO % MONTO DESTINACION 2 ART. 3 ART. 10 FORMACION 92% (A/C 23% (A/C FORMACION ENERO 2010) ENERO 2010) Zona PROFESIONALES CON 44 HORAS SEMANALES % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % PROFESIONALES CON 33 HORAS SEMANALES % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % %

8 TRIENIOS TRIENIOS LEY INC. PREVISIONALES EXPERIENCIA REFORZAMIENTO CALIFICADA PROFESIONAL ART. 33 LEY TOTAL HABER DL N AÑOS TRIENIOS ETAPA PLANTA LEY N TOTAL HABER SUELDO BASE ETAPA DL.3501 ART. LEY LEY DESTINACION PLANTA ART. 11 DL N PORCENTAJE MONTO % MONTO DESTINACION 2 ART. 3 ART. 10 FORMACION 92% (A/C 23% (A/C FORMACION ENERO 2010) ENERO 2010) Zona PROFESIONALES CON 22 HORAS SEMANALES % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % PROFESIONALES CON 11 HORAS SEMANALES % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % %

9 SUELDO BASE ASIG. PROFES. ART. 19 LEY N RESPONS. 40% TABLA DE SUELDOS LEY N SEGUN ARTICULO 18 INCISO 2 LEY N VIGENTE A CONTAR DEL 01/12/2010 ASIG. ESPECIAL DL 3551 DIRECTIVO CON ASIGNACIÓN DESARROLLO DECRETO LEY N DECRETO LEY DIRECTIVO SIN ASIGNACIÓN TECNICOS- ADMINISTRATIVOS- SIN ASIG. PROFESIONA L Y LEY GRADO PROFESIONALES PROCES. DE ART. 1 PROFESIONAL PROFESIONAL AUXILIARES DATOS ART. 4º % MONTO % MONTO % MONTO % MONTO A % B % C % A % A-B % A-C % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % CON ASIG. PROFESIONA L % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % %

10 OTROS BENEFICIOS PECUNIARIOS REAJUSTABLES Y NO REAJUSTABLES CONFORME A LEY Nº / 2010 VIGENTE A/C Y ENERO 2011 RESPECTIVAMENTE A/C DEL , LAS ASIGNACIONES FAMILIARES Y MATERNAL DEL SISTEMA UNICO DE PRESTACIONES FAMILIARES, REGULADO POR EL D.L. N 150 DEL AÑO 1981, DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL, TENDRÁN LOS SIGUIENTES VALORES, SEGÚN EL INGRESO MENSUAL DEL BENEFICIARIO SEGÚN LEY VIGENTE A/C TRAMOS DESDE HASTA VALOR CARGA A B C D y MAS 0 ASIGNACION PERDIDA DE CAJA ARTICULO 93 LETRA A LEY N VIGENTE A CONTAR 01/12/ CATEGORIA 15% GR. 31 E.U.S 2 CATEGORIA 10% GR. 31 E.U.S 3 CATEGORIA 5% GR. 31 E.U.S ASIGNACION DE MOVILIZACION ARTICULO 93 LETRA B LEY N VIGENTE A CONTAR 01/12/ CATEGORIA 40% GR. 31 E.U.S 2 CATEGORIA 35% GR. 31 E.U.S 3 CATEGORIA 30% GR. 31 E.U.S VIATICOS DECRETO DE HACIENDA N 1991 D.O. N VIGENTE A CONTAR DEL 01/12/2010 GRADO E.U.S PORCENTAJE DEL GRADO VALOR VIÁTICO VALOR 1/2 VIÁTICO 4 GRADO A 16% GRADO A GRADO B y C 15% GRADO A GRADO 1 al 4 12% GRADO 1-A GRADO 5 al 10 10% GRADO 5 GRADO 11 al 21 16% GRADO 14 GRADO 22 al 31 26% GRADO 25 VIATICOS LEY % GRADO

11 INGRESOS MINIMOS PARA FINES NO REMUNERACIONALES ART. 1 LEY N /2010 VIGENTE A CONTAR DEL 01/07/ VIGENCIA A/C SUELDO VITAL MENSUAL= AL 22,2757% DEL INGRESO MÍNIMO INGRESO MINIMO TOPES MÁXIMOS BONIFICACIÓN ART. 19 LEY INP 133,657 DEL INGRESO (6 SUELDOS VITALES) SUELDO VITAL 6 SUELDOS VITALES 5% 10% 15% 20% 25% ARTICULO 13 LEY Nº CONCEDESE UNA BONIFICACIÓN ESPECIAL, NO IMPONIBLE, SI TRIBUTABLE A LAS ENTIDADES REMUNERADAS POR EL SISTEMA DEL D.L. 249 DE ESTA BONIFICACION TENDRA LOS VALORES TRIMESTRALES QUE PARA CADA ZONA Y PERIODO SE INDICAN DE CONFORMIDAD AL SIGUIENTE CRONOGRAMA. SE PAGARÁ EN CUATRO CUOTAS IGUALES, LAS QUE VENCERAN EL DÍA 1 DE LOS MESES DE MARZO, JUNIO, SEPTIEMBRE Y DICIEMBRE DE CADA AÑO (PARA EL AÑO 2011 SE APLICÓ EL ART. 13, INCISO 6º DE LA LEY Nº ). 6 COBERTURA A CONTAR DE Trabajadores que se desempeñen en la I y II regiones Trabajadores que se desempeñen en la XI y XII regiones y en las provincias de palena y de Isla de Pascua y en la comuna de Juan Fernández En provincia de Chiloe MONTOS TRIMESTRALES EN CADA AÑO 01/01/ /01/ /01/ /01/ /01/ BONIFICACIÓN DE DISPONIBILIDAD, ART. Nº 3 LEY Nº (IMPONIBLE, TRIBUTABLE Y REAJUSTABLE) AÑO PLANTA DE PROFESIONALES MONTOS TRIMESTRALES PLANTA TECN. ADMIN. Y AUX. MONTOS TRIMESTRALES NOV 2006 NOV 2006 DIC 2007 DIC 2008 DIC 2009 DIC 2010 NOV 2006 NOV 2006 DIC 2007 DIC 2008 DIC 2009 DIC 2010 $ $ $ $ $ $ $ $ $ $ $ $ BONIFICACIÓN MENSUAL, ART. Nº 4 LEY Nº (IMPONIBLE, TRIBUTABLE Y REAJUSTABLE) PLANTA DE AUXILIARES (TITULAR Y CONTRATA) NOV 2006 NOV 2006 DIC 2007 DIC 2008 DIC 2009 DIC 2010 $ $ $ $ $ $

12 LEY Nº VIGENTE A CONTAR DEL 1 DE DICIEMBRE DE AGUINALDO, BONO Y MONTOS SUSTITUTIVOS 9 AGUINALDO ART. 2 LEY N AGUINALDO DE NAVIDAD DICIEMBRE 2010 NO IMPONIBLE Y NO TRIBUTABLE REMUNER. LIQUIDA NOV (ART.2 INC. 2 ) REMUNER. LIQUIDA NOV (ART. 2 INC. 2 ) IGUAL O INFERIOR MONTO MAYOR A MONTO AGUINALDO FIESTAS PATRIAS ART. 8 LEY Nº AGUINALDO FIESTAS PATRIAS SEPTIEMBRE NO IMPONIBLE Y NO TRIBUTABLE REMUNERACIÓN LÍQUIDA 31 AGOSTO 2011 REMUNERACIÓN LÍQUIDA 31 AGOSTO 2011 IGUAL O INFERIOR MONTO MAYOR A MONTO ART. 16 LEY N DURANTE EL AÑO 2011, EL APORTE MAXIMO A QUE SE REFIERE EL ART. 23 DEL DECRETO LEY 249 DE 1974, TENDRA UN MONTO DE $ EL APORTE EXTRAORDINARIO A QUE SE REFIERE EL ART. 13, DE LA LEY N , SE CALCULARÁ SOBRE DICHO MONTO. 12 BONIFICACIÓN ART. 23 LEY N BONIFICACIÓN TRIMESTRAL: ENFERMERAS-MATRONAS (LEY N ) Y DEMÁS PROFESIONALES DE COLABORACIÓN MEDICA, INCLUIDOS LOS QUE SE DESEMPEÑAN EN LABORATORIOS Y BANCOS DE SANGRE RADIOLOGIA Y MEDICINA FISICA Y REHABILITACION. NO IMPONIBLE, SI TRIBUTABLE MARZO 2011 JUNIO 2011 SEPTIEMBRE 2011 DICIEMBRE ART. 13 LEY N BONO DE ESCOLARIDAD NO INPONIBLE Y NO TRIBUTABLE, POR CADA HIJO ENTRE 4 Y 24 AÑOS DE EDAD, QUE SEA CARGA FAMILIAR RECONOCIDA PARA EFECTOS DEL D.L. N 150 DE 1981 Y QUE CURSE ESTUDIOS REGULARES EN ESTABLECIMIENTOS RECONOCIDOS POR EL ESTADO MONTO DEL BONO MARZO 2011 JUNIO ART. 14 LEY N BONIFICACIÓN ADICIONAL AL BONO DE ESCOLARIDAD, SE PAGARÁ CON LA 1 CUOTA DEL BONO DE ESCOLARIDAD MARZO NO IMPONIBLE, SI TRIBUTABLE REMUNERACIÓN BRUTA A LA FECHA DEL PAGO DEL BONO IGUAL O INFERIOR MONTO ART. N 18 LEY N REMUNERACIÓN MÍNIMA MENSUAL PARA PLANTAS: AUXILIARES, ADMINISTRATIVOS Y TÉCNICOS INDICADOS EN LOS ART. 21 y 22 LEY N , MONTOS SUSTITUIDOS POR ART. 19 LEY N , A/C DEL PLANTA AUXILIARES ADMINISTRATIVOS TÉCNICOS MONTO

13 16 ART. N 19 LEY N SÓLO TENDRÁN DERECHO A LOS BENEFICIOS REFERIDOS EN LOS ART. 2, 8 y 13 LOS TRABAJADORES, CUYAS REMUNERACIONES BRUTAS DE CARÁCTER PERMANENTE, EN LOS MESES EN QUE CADA CASO CORRESPONDA, SEAN IGUALES O INFERIORES A $ EXCLUIDAS LAS BONIFICACIONES, ASIGNACIONES O BONOS ASOCIADOS AL DESEMPEÑO INDIVIDUAL, COLECTIVO O INSTITUCIONAL 17 ART. 1 Y ART. 3 LEY LEY /1993 VIGENTE A/C : PERSONAL DIRECTIVO, PROFESIONAL, TÉCNICO, ADMINISTRATIVO Y AUXILIAR AFECTOS AL DL. 249/74 (TITULARES Y CONTRATOS) DIRECTIVOS Y PROFESIONALES ART. 1 LEY N VIGENTE A/C ART. 3 OPCIÓN DE BENEFICIO DE DESCANSO COMPENSATORIO. LOS VALORES SEÑALADOS RIGEN A/C TÉCNICOS, ADMINISTRATIVOS Y AUXILIARES DIRECTIVOS PROFESIONALES Y PROFESIONALES DIRECTIVOS NO PROFESIONALES Y TÉCNICOS ADMINISTRATIVOS Y AUXILIARES BONO ESPECIAL NO IMPONIBLE Y NO TRIBUTABLE A LOS TRABJADORES MENCIONADOS EN LOS ARTICULO 2, 3, 5, Y 6, PAGADERO EN EL MES DE DICIEMBRE DE ART. 32 LEY Nº REMUNERACIÓN A NOV MONTO REMUNERACIÓN A NOV MONTO IGUAL O INFERIOR A $ A $ Y QUE NO EXCEDA $ ART. Nº 72º, 73º, 74º, 75º Y LOS ART.Nº 8 Y13º TRANSITORIOS LEY Nº DFL Nº30 ASIGNACION DE TURNO PERSONAL AFECTO A LA LEY Nº ASIGNACION DE TURNO BONIFICACION COMPENSATORIA AFILIADOS A TERCER TURNO CUARTO TURNO DL 3500 (AFP) REG.GENERAL (INP) REBAJA IMP. 70% 38% 20,50% 25,62% 21,62% LEYES DE REAJUSTE 1994 LEY Nº = 12,2% 2003 LEY Nº = 2,7% 1995 LEY Nº = 11,0% 2004 LEY Nº = 3,5% 1996 LEY Nº = 9,9% 2005 LEY Nº = 5% 1997 LEY Nº = 6% 2006 LEY Nº = 5,2% 1998 LEY Nº = 5% 2007 LEY Nº = 6,9% 1999 LEY Nº = 4,9% 2008 LEY Nº = 10% 2000 LEY Nº = 4,3% 2009 LEY Nº = 4.5% 2001 LEY Nº = 4,5% 2010 LEY Nº = 4.2% 2002 LEY Nº = 3% 11

14 GOBIERNO DE CHILE MINISTERIO DE SALUD DIVISIÓN DE GESTIÓN Y DESARROLLO DE LAS PERSONAS DPTO. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS TABLA DE ASIGNACIÓN Y ESTÍMULO POR EXPERIENCIA Y DESEMPEÑO VIGENTE A CONTAR DEL 1 DE DICIEMBRE DE 2010 INCLUYE REAJUSTE DEL 4.2% POR APLICACIÓN DE LA LEY Nº / 2010, PUBLICADA EL 17 DE DICIEMBRE DE BASE DE CALCULO SUMATORIA (SUELDO BASE + ASIGNACIÓN PROFESIONAL + ASIGNACIÓN SUSTITUTIVA + ASIGNACIÓN RESPONSABILIDAD ) = BASE ASIGNACIONES ALGORITMO DE CALCULO : BASE DE ASIGNACIONES * (3,25%, 2,00%, 1,25%) = RESULTADO 1 (RESULTADO 1) * Nº DE TRIENIOS = RESULTADO 2 (RESULTADO 2) * 3 = MONTO TRIMESTRAL LEY Nº SANTIAGO, DICIEMBRE DE 2010 FAO / MEG / MMA / CVP 12

15 TABLAS DE ASIGNACIÓN DE ESTIMULO POR EXPERIENCIA Y DESEMPEÑO VIGENTE ENTRE DICIEMBRE 2010 y NOVIEMBRE 2011 GRADO SUELDO BASE ASIG. PROF. ART. 19 ASIG. SUSTIT. RESPONS. % ASIG. BASE ASIGNACIÓN TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO AUTORIDADES DE GOBIERNO Y JEFES ES DE SERVICIO A B C 1A B 1C ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25%

16 GRADO SUELDO BASE ASIG. PROF. ART. 19 ASIG. SUSTIT. CARGOS DIRECTIVOS QUE PERCIBEN ASIGNACION PROFESIONAL RESPONS. 1C % ASIG. BASE ASIGNACIÓN TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO TRIENIO ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25% ,25% ,00% ,25%