DIRECCIÓN DE EMPRESAS

Transcripción

1 X EDICIÓN EXECUTIVE MASTER EN DIRECCIÓN DE EMPRESAS

2 APD Primer foro de encuentros directivos La Asociación para el Progreso de la Dirección se creó en 1956 con el objetivo de colaborar con el desarrollo de las empresas, a través del desarrollo de sus directivos. A lo largo de estos años, APD ha utilizado distintas herramientas para alcanzar su objetivo fundacional, convirtiéndose en un prestigioso foro de debate y de relaciones a nivel nacional. APD es una entidad privada e independiente, sin ánimo de lucro, de ámbito internacional, cuya misión es impulsar y actualizar la formación y la información de los directivos de empresas y de los empresarios a través de actividades de difusión del conocimiento, capacitación y mejora profesional. En los últimos años, APD ha apostado por tener mayor presencia en nuestra geografía, contando actualmente con presencia en 12 Comunidades Autónomas, expansión que continuará en los próximos meses y cuyo objetivo es acercar la Asociación a las empresas. A esta gran inversión, hay que sumar la más importante sin duda de la historia de la Asociación, la creación de este nuevo portal de servicios y con el que queremos incrementar las ventajas de ser Socio de APD. En este portal también tienen cabida todos aquellos directivos que tengan inquietudes en su formación y desarrollo profesional. La innovación ha sido uno de los elementos que han dirigido la Asociación desde su nacimiento. En APD estamos en permanente vigilancia para debatir sobre las últimas tendencias, en formatos atractivos y eficaces para nuestros asistentes. APD favorece el debate, el intercambio de experiencias y de ideas, desde el más absoluto respeto a la diversidad y a las opiniones de todos, no tomando partido por ninguna de ellas. En APD contamos con ponentes de muy primer nivel, muchos de ellos directivos y directivas de empresas, que nos trasladan sus propias vivencias. Queremos que este sea un espacio que te permita crecer profesional y personalmente y con ese fin te invitamos a que navegues y descubras las posibilidades que te ofrecemos y nos hagas llegar tus sugerencias para que juntos hagamos una Asociación más de todos Introducción Información general CONTENIDO DEL PROGRAMA ProfesorES 2.720asociados. Actividades en, Murcia, Alicante, Castellón, Madrid, Bilbao, San Sebastián, Vitoria, Burgos, Pamplona, Santander, Oviedo, Barcelona, Palma de Mallorca, La Coruña, Santiago de Compostela, Vigo, Santa Cruz de Tenerife, Las Palmas de Gran Canaria, Zaragoza, Sevilla, Ciudad Real, Toledo y Casablanca (Marruecos). 10 antiguos alumnos del EMDE 344actos anuales ponentes. 205jornadas gratuitas para los asociados. 11 ACTUALIDAD APD 02

3 EXECUTIVE master DIRECCIÓN DE EMPRESAS EMDE Un executive master para el desarrollo de las competencias y habilidades en la dirección de empresas Un máster pensado por empresarios y directivos El Executive Master en Dirección de Empresas (EMDE) es una iniciativa de la Asociación para el Progreso de la Dirección basada en técnicas de gestión empresarial y avalada por muchos años de éxito y experiencia. Más de directivos y empresarios valencianos han participado en las actividades formativas, actualizando sus conocimientos y siguiendo las enseñanzas del equipo de profesores y expertos que imparten las clases. Objetivo La principal meta del Máster es garantizar a directivos y empresarios los conocimientos y herramientas necesarias para desarrollar con éxito la dirección de empresas en entornos dinámicos y competitivos. Destinatarios El Executive Master en Dirección de Empresas está dirigido a directivos, empresarios, gerentes, profesionales y técnicos especialistas con funciones directivas. FINANZAS 29% 26% recursos humanos 27% dirección estratégica 18% marketing 03 INTRODUCCIÓN

4 Metodología Consecuente con el perfil del asistente al Máster, la metodología asegura la participación de forma activa y la adquisición de conocimientos a través del intercambio de experiencias directivas. Los módulos se desarrollan mediante las más experimentadas técnicas pedagógicas en formación de directivos, tales como: > Método del caso > Clases magistrales de profesores de reconocido prestigio > Role-playing > Aprendizaje a través de experiencias > Outdoor training > Mesas redondas, jornadas y conferencias Estructura El EMDE está estructurado de forma ágil y amena, dividiendo las exposiciones conceptuales de las distintas áreas de conocimiento en cinco módulos: > Dirección Estratégica > Dirección Financiera y Control Económico > Dirección Comercial y Marketing > Logística y Gestión de Operaciones > Gestión de Recursos Humanos Además del propio contenido del programa, los alumnos del Máster podrán disfrutar a lo largo del año académico de todas las actividades que realiza la Asociación para el Progreso de la Dirección. Compartir experiencias entre directivos, empresarios y expertos es una de las mejores maneras de perfeccionar las habilidades directivas, motivo por el cual se invita a los participantes del EMDE a asistir a las diferentes jornadas, seminarios, desayunos de trabajo y almuerzos-coloquio que organiza la APD. 04

5 EXECUTIVE master DIRECCIÓN DE EMPRESAS ADMISIÓN Los candidatos a inscribirse en el Executive Master en Dirección de Empresas deberán presentar el Boletín de Solicitud cumplimentado. La admisión de participantes se realizará por riguroso orden de solicitud entre aquellos que reúnan las condiciones profesionales y académicas necesarias. Diploma Todos los participantes que hayan asistido con aprovechamiento a las exposiciones y trabajos prácticos de cada una de las partes del programa obtendrán el diploma acreditativo del Executive Master en Dirección de Empresas. Matrícula Reserva: IVA IVA en el momento de la inscripción y 8 cuotas mensuales de IVA Máster bonificable por la Fundación Tripartita Fechas y horarios Duración: 320 horas Fechas y horarios: Viernes de 9 a 14 hrs. y de 16 a 19 hrs. De noviembre a junio Inscripción e información ASOCIACIÓN PARA EL PROGRESO DE LA DIRECCIÓN Avda. Jacinto Benavente, 10, entresuelo Teléfono: Fax: pmotero@apd.es l 05 INFORMACIÓN GENERAL

6 Un mundo NUEVO NO ES MÁS QUE UN NUEVO modo de PENSAR 95 HORAS Dirección Estratégica En un mundo cada vez más competitivo es importante prestar atención a las posibles oportunidades y amenazas que se puedan presentar, fijar metas para la empresa y establecer programas de acción y objetivos. > Competitividad-Estrategia y generación de valor añadido > Dirección estratégica en la pyme > Pensamiento estratégico > Objetivos y organización > Toma de decisiones estratégicas > Entorno y dinámica competitiva > Análisis y diagnóstico estratégico > Formulación y planificación de la estrategia > Estrategias competitivas genéricas > Estrategias de crecimiento, de cooperación y de crisis > Internacionalización de la pyme > Innovación y creación de valor > Gestión de proyectos y de la creatividad 60 HORAS Dirección Comercial y Marketing La vida de los productos se acorta y las ofertas tienden a ser similares. Un mercado exigente y cambiante precisa determinar políticas de marketing adaptadas al contexto y con una gestión efectiva de ventas. > Fundamentos del marketing > Dirección comercial y marketing estratégico > Análisis del mercado e investigación comercial > Comportamiento del consumidor > Segmentación de mercados > Posicionamiento > Política de producto > Política de precio > Política de distribución y comercialización > Política de comunicación y promoción > Selección, motivación y remuneración de la fuerza de ventas > Organización de la fuerza de ventas > Sistema de información de marketing > Plan de marketing > Implantación del Cuadro de Mando Integral > Nuevas tecnologías > Plan de ventas > Presupuesto comercial y cuotas de ventas > Estrategia de marca y posicionamiento > Trading y marketing internacional 06

7 EXECUTIVE master DIRECCIÓN DE EMPRESAS 85 HORAS Dirección Financiera y Control Económico Este módulo dota a los alumnos de las herramientas necesarias para implantar una política de control presupuestario y para analizar los datos financieros de la empresa y la rentabilidad de cualquier inversión. > Balances y cuentas de resultados > Análisis y diagnóstico financiero > Gestión del circulante > Gestión de recursos financieros operativos a corto plazo > Gestión de tesorería > Proceso de planificación financiera > Análisis de inversiones > Presupuesto anual de operaciones > Sistemas de control > Sistemas de costes para la gestión > Fórmulas de financiación y nuevos productos financieros > Nuevas Normas Internacionales de Contabilidad (NIC) 80 HORAS GESTIÓN DE Recursos Humanos La gestión eficaz de las personas en una sociedad del conocimiento tiene un componente estratégico, siendo necesaria la aportación de valor de cada una de las políticas de recursos humanos desarrolladas. Ello plantea dos exigencias: conocer, desde la perspectiva de la Dirección, las técnicas y prácticas en la gestión de las personas que permiten obtener de los colaboradores todas las capacidades de creatividad e imaginación al servicio del proyecto de empresa; y desarrollar las habilidades necesarias para conseguir el éxito en sus relaciones profesionales. > Técnicas para la gestión de personas Las personas en la sociedad del conocimiento Valores, cultura y cambio en la empresa Atracción y selección de talento Competencias Responsabilidad social del directivo Equipos de alto rendimiento Retribución estratégica Plan de comunicación interna > Habilidades y herramientas del directivo La comunicación personal La autogestión personal El coaching Gestión de conflictos Automotivación Estrategias para hacer aliados Gestión del estrés Sailing Outdoor Training Cuando el mar es el maestro en la formación de equipos eficaces y desarrollo de habilidades. Desarrollo de habilidades directivas de comunicación, dirección y liderazgo CONTENIDO DEL PROGRAMA 07

8 JosÉ luis bermejo Profesor de Dirección Financiera Licenciado en CCEE por la Universidad de MBA por el Instituto de Empresa Director General de GRANFORT LUIS EXPÓSITO Profesor de dirección financiera MBA por IESE Licenciado en CCEE por la Universidad de Sevilla Socio director de Jelf BricoHouse laura cariñana Profesora de Recursos Humanos Licenciada en Derecho por la Universidad de Máster en Asesoría Jurídico Laboral Responsable del Área Legal de Corporación Ros Casares neil collen Profesor de Recursos Humanos Licenciado en Antropología por la Universidad de Durham (UK) Global Senior Management Program, University of Chicago Socio Director de NC Finanzas Corporativas ANTONIO CLIMENT Profesor de Recursos Humanos Coach Profesional Certificad (PCC) por la ICF Coach Profesional Senior por AECOP Socio Director General de Search & Coach JosÉ Fernando GARCÍA Profesor de Dirección Estratégica Licenciado en CCEE por la Universidad de Socio Director de Eje de Negocios tomás GuillÉn Profesor de Dirección Estratégica Licenciado en CCEE por la Universidad de Máster en Dirección de RR.HH. por ESIC Director General de Grupo Ifedes Presidente de la Asociación de Empresas de Consultoría y Servicios Avanzados de Fernando Gómez Profesor de Marketing Licenciado en CCEE por la Universidad de Máster en Gestión Comercial y Marketing por ESIC Consultor de Dirección y formador de directivos en RR.HH., Ventas, Marketing y Planificación Estratégica de Soluciones Formativas System luis Gómez Profesor de Dirección Financiera MBA por IESE Ingeniero Industrial por la Universidad Politécnica de Barcelona Director del Departamento de Valores de Renta Fija y Variable de Bancaja carlos hernández Profesor de Recursos Humanos Licenciado en Ciencias del Trabajo Consultor en RR.HH. y Relaciones Laborales Socio Director de Alvent Human System raquel hernández Profesora de Recursos Humanos Licenciada en Psicología por la Universidad de Máster en NLP y Modelaje Conductivo Evolutivo por Systemic Consultancy and Training Máster en Terapia y Consultoría Sistémicas por Sensory Systems Training de Glasgow 08

9 EXECUTIVE master DIRECCIÓN DE EMPRESAS JosÉ luis malo DE MOLINA Profesor de Dirección Estratégica Doctor en Ciencias CCEE por la Universidad Complutense Profesor Titular de Economía Aplicada en la Universidad Complutense Director General del Banco de España y miembro de la Comisión Ejecutiva DANIEL martínez PEDRÓS Profesor de Finanzas Licenciado en Economía por la Universidad de PDD IESE (universidad de Navarra) Socio-director de Altair Consultores JoaQuÍn membrado Profesor de Dirección Estratégica Doctor en Ingeniería Naval Presidente de Estrategia y Dirección david nogués Profesor de Dirección Financiera MBA por IESE Licenciado en CCEE por la Universidad de. Director Regional de Deutsche Bank-Banca Privada ÍÑiGo parra Profesor de Dirección Estratégica MBA por IESE Ingeniero Industrial por la Universidad de Zaragoza Presidente de Vossloh España JUAN PLANES Profesor de Marketing Licenciado en Gestión Comercial y Marketing por ESIC Conferenciante, coach de reconocido prestigio y experto en materia de desarrollo personal y eficacia profesional DAVID MOR VILA MBA por la Universidad de Barcelona Ingeniero en Organización Industrial por la Universidad Politécnica de Socio Director de Ifedes Consultores carlos rial Profesor de Dirección Comercial y Marketing MBA por IESE Licenciado en Derecho por la Universidad Complutense Director de Marketing de FEDSA carlos rosser Profesor de Recursos Humanos Director adjunto de Rosser & Management Economista, sociólogo y psicoterapeuta Profesor y conferenciante en escuelas de negocios y universidades LUIS TARABINI Profesor de Dirección Financiera Licenciado en Economía por la Universidad de Programa de Dirección Financiera en la Fundación de Estudios Bursátiles y Financieros de Consultor de empresas Director de Proyectos del Área de Finanzas, Auditoría y Control de Gestión de Altair Consultores PROFESORES 09

10 José Fernando de Miguel Director de banca privada de la territorial -Murcia la Caixa El EMDE fue una propuesta dentro de mi plan de formación en la organización. La consideré muy interesante por la alta calidad del programa, tanto en lo que se refiere a contenidos como al nivel de los ponentes. Este Máster desarrolla una visión muy global pero a su vez aporta un enfoque profundo en el ámbito de la organización de empresas. En mi caso, han sido de máxima utilidad y aplicación todas aquellas cuestiones relacionadas con las áreas de finanzas y recursos humanos. Lo definiría como una experiencia muy enriquecedora, en la que además he tenido la oportunidad de intercambiar conocimientos con compañeros de otras profesiones y sectores. Es un curso que ha influido muy positivamente en mi carrera profesional. El método del caso te refuerza la capacidad de análisis y toma de decisiones. Indudablemente ha sido una formación adicional muy útil para poder acceder a puestos de mayor responsabilidad. ANTIGUOS ALUMNOS 10 ROSA SAGREDO HR Manager de Huhtamaki Estaba buscando ampliar mi formación básicamente en las áreas financiera y de marketing y estrategia. Por mi formación en el área de Ciencias Sociales y por mi experiencia siempre en Recursos Humanos, este master, priorizaba la mayor parte del programa en finanzas, mk y estrategia. Entre las opciones que valoré esta fué la que más se ajustó por programa y entre otros aspectos porque podía compaginarlo muy bien con mi trabajo. Me ha aportado conocimientos muy buenos sobre todos en las dos áreas que yo pretendía consolidar, primero porque en ambos casos, los consultoresprofesores han sido excelentes, Daniel que ha hecho, sobre todo para los que no venimos por estudios y/o profesión de su área, que el área económicofinanciera la entienda de una manera MANUEL JULIÁ Presidente de Avalnet Tenía claro que despues de varios años en activo, necesitaba actualizar mis conocimientos de forma estructurada. Tambien tenía claro que iba a hacer un master en una entidad valenciana de referencia. Quería que estuviera orientado a la realidad que había decidido vivir, que es. Y me sorprendió encontrar un master en una entidad muy enraizada en la cultura empresarial valenciana, pero con el aliciente de que tambien tenía un componente globalizador muy importante. Mi trabajo como directivo de una multinacional, y mi presencia en varias juntas directivas, me obligan a estar permanentemente actualizado. Lo que más he valorado es el aprendizaje experiencial sencilla y asequible y, por otra parte, Tomás Guillén que lo considero un profesional brillante y me ha transmitido la parte de marketing y estrategia de manera extraordinaria. No nombro al resto de consultores, no por nada, sino porque estas dos áreas son las que yo quería reforzar y en ambos casos estoy muy satisfecha. En mi caso y como Directora de Recursos Humanos de mi empresa y miembro del Comité de Dirección, me ha permitido sobre todo entender dos áreas clave del negocio, la comercial y la financiera. Mi objetivo era este, no solo centrarme en mi responsabilidad sino también entender a mis colegas, ciertas decisiones que tomamos y sobre todo lo que quiero es poder aportar más a mi organización desde mi área pero con otros puntos de vista. junto con el resto de mis compañeros de master, aderezado en numerosas jornadas con la presencia de otros socios de APD. En el mundo actual, los conocimientos cada vez son menos importantes. Para saber a veces no hace falta nada mas que entrar en Google. y buscar la información que necesitas. Para mi desarrollo profesional, tenía claro que quería algo más. Quería un entorno en el que pudiera interactuar con el mayor número posible de directivos de mi mismo nivel. Cada vez es más importante poder contar con una amplia red de contactos con los que poder interactuar, confirmar opiniones, compartir experiencias, conseguir apoyos, hacer negocios... Y tenía claro que eso, sólo podía conseguirlo en APD.

11 Consejo Rector PRESIDENTE JOSÉ MARÍA AGUIRRE GONZÁLEZ VICEPRESIDENTES FRANCISCO BONO Presidente ARAMON JUAN CARLOS FRANQUET CASAS Consejero Delegado THOMSON REUTERS ARANZADI TOMÁS FUERTES Presidente GRUPO FUERTES SEBASTIÀ ESCARRER JAUME Vicepresident. Conseller Delegat SOL MELIA, S.A. JUAN MIGUEL SANJUÁN Y JOVER Presidente SATOCAN BRAULIO MEDEL CÁMARA Presidente UNICAJA JOSÉ MARÍA AGUIRRE GONZÁLEZ CARLOS SABANZA TERUEL Presidente APD ZONA NORTE HONORATO LÓPEZ ISLA SMART ENER, S.L. FRANCISCO JUAN ROS GARCÍA Consejero Delegado FRANCISCO ROS CASARES, S.L. EMILIO CUATRECASAS FIGUERAS Presidente CUATRECASAS, GONÇALVES PEREIRA JOSÉ MANUEL DÍAZ-SALAZAR Consejero Director General ELECTROZEMPER CONSEJEROS JOSÉ MARÍA ALONSO PUIG Socio-Director GARRIGUES ABOGADOS Y ASESORES TRIBUTARIOS FRANCISCO BELIL CREIXELL Consejero Delegado SIEMENS ESPAÑA, S.A. CLAUDIO BOADA PALLERÉS Presidente ABANTIA - TICSA ÁNGEL CORCÓSTEGUI GURAYA General Partner MAGNUM INDUSTRIAL PARTNERS MARÍA DOLORES DANCAUSA Consejera Delegada BANKINTER MARCOS DE QUINTO ROMERO Presidente COCA-COLA DIVISIÓN IBÉRICA MÓNICA DEZA PULIDO Vicepresidenta Innovación McCann IGNACIO EYRIES GARCÍA DE VINUESA Director General CASER BALDOMERO FALCONES Presidente y Consejero Delegado FOMENTO DE CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS (FCC) MARÍA GARAÑA CORCES Presidenta MICROSOFT IBÉRICA ANTONIO GARRIGUES WALKER Presidente GARRIGUES ABOGADOS Y ASESORES TRIBUTARIOS JOSÉ IGNACIO GOIRIGOLZARRI TELLAECHE Socio AZATRA LAURA GONZÁLEZ-MOLERO Presidenta y Consejera Delegada MERCK FARMA Y QUÍMICA CARLOS MAS IVARS Presidente PwC S.L. RAFAEL MIRANDA ROBREDO Presidente FUNDACIÓN ENDESA AMPARO MORALEDA MARTÍNEZ Directora Internacional IBERDROLA PEDRO PÉREZ FERNÁNDEZ Secretario General G 14 (Grupo 14 Inmobiliarias por la Excelencia) FRANCISCO ROMÁN RIECHMANN Presidente y Consejero Delegado VODAFONE FERNANDO RUIZ RUIZ Presidente DELOITTE ALFREDO SÁENZ ABAD Vicepresidente 2º - Consejero Delegado SCH JUAN CARLOS URETA DOMINGO Presidente RENTA 4 PRESIDENTE APD Levante FRANCISCO JUAN ROS GARCÍA Consejero Delegado de Francisco Ros Casares VICEPRESIDENTE TOMÁS FUERTES Presidente Grupo Fuertes DIRECTOR GENERAL ALEJANDRO SOLVAY consejeros APD Levante Antonio Ades Director de Fabricación Ford España Rafael Aznar Presidente de la Autoridad Portuaria de Rafael Benavent Adrián Presidente de Keraben Vicente Boluda Presidente de Boluda Corporación Marítima Manuel Broseta Dupré Socio Director de Broseta Abogados ROBERTO CENTENO Presidente y Consejero Delegado de Atitlan Capital José Fernando García Checa Socio Director de Eje de Negocios Juan grima Socio Zona de Cuatrecasas, Gonçalves Pereira oficina de Levante Carlos F. Hernández Flores Socio Director de Alvent Consultores Roberto López Director General de la CAM José LUIS Martínez NAVARRETE Socio-Director de Garrigues Área Levante José María Martínez Director de Negocio de Bankia Bibiano Manuel Martínez Perales Director Ejecutivo Territorial y Murcia de La Caixa José Luis Miguel Berenguer Consejero Delegado Grupo Inmobiliario Onofre Miguel PALOMA DE MIGUEL Vicepresidenta Europea en Asuntos Reguladores de Baxter Íñigo Parra Campos Presidente Vossloh España Manuel Peláez Castillo Presidente de Ecisa José Manuel Serra Peris Abogado Rafael Sanmartín Socio Director de PwC Levante Bienvenido Saún García Director Adjunto Dirección Comercial Este Bankia Jesús Tejel Socio de Deloitte ALFONSO ZAMORANO AGUADO Presidente Grupo Aza actualidad APD 11

12 Avda. Jacinto Benavente, VALENCIA Tel Fax SEDES DE APD VALENCIA MURCIA MADRID BARCELONA BILBAO SANTIAGO CANARIAS SEVILLA BALEARES ARAGÓN CASTILLA LA MANCHA NAVARRA Concept advertising soul