PLAN ESTRATÉGICO - FODA - FUNCIÓN GESTIÓN
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- Marcos Salas Medina
- hace 8 años
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1 PLAN ESTRATÉGICO - FODA - FUNCIÓN GESTIÓN DIMENSIÓN SUB-DIMENSIÓN FORTALEZAS DEBILIDADES OPORTUNIDADES AMENAZAS Políticas para el sector -Convenio Colectivo de trabajo -Escala salarial adecuada -Incorporación de personal joven -Falta de políticas para el manejo del área. -Falta de manual de funciones -Falta de manual de procedimientos administrativos -Vinculación con otras instituciones universitarias para intercambio y pasantías del personal. -Limitación del recurso económico PERSONAL NO DOCENTE Proceso de toma de decisiones -Falta de una distribución del personal acorde a las capacidades y funciones -Relativización en la aplicación de normativas, por benevolencia a las sanciones Nivel de formación -Interés por mayor nivel de formación de algunos empleados. -Oferta para la formación del personal a través del Gremio -Irregular nivel de formación -Falta personal capacitado para tareas específicas. -Programa de formación a nivel nacional y regional No existencia a nivel nacional de programas de formación
2 Capacitación -Cursos de capacitación a través del gremio - Falta de proyectos para capacitación continua y diferenciada del Personal -Limitación del recurso económico -Buenos salarios -Débil sentido de pertenencia a la FCF -Reuniones sociales organizadas por el gremio Salarios congelados Sentido de pertenencia -Escaso profesionalismo y protocolización. -Subestimación a normas generales de convivencia. -Contar con Internet en todas las dependencias de la Facultad. -Falta de sistematización y socialización de la comunicación interna -Utilización de la red de la UNSE para volcar información. -Burocratización en los trámites a nivel UNSE SISTEMAS DE INFORMACIÓN -Disponibilidad de Pagina WEB de la FCF para la difusión de la información - Burocratización en los trámites académicos a nivel FCF - Falta de un software de gestión adecuado. -Desactualización de parte del parque informático (hardware y software) de la Facultad. - Posibilidad de firmas de todo tipo de convenios -Disponibilidad de software a nivel de Min Educación para gestión (Sistema SIU) -Disponibilidad de acceso a software libre -Pérdida de oportunidades por acceso a información fuera de término
3 EQUIPAMIENTO Equipamiento en general -Se posee equipamiento sofisticado en teledetección -Existencia óptima de equipamiento en los Inst. de Investigación para el desarrollo de prácticas específicas. -Déficit de equipamiento y mobiliario actualizado en el ciclo básico y preprofesional. -Escasos recursos didácticos y audiovisuales para el dictado de clases -Pedido de equipamiento para tareas de docencia e investigación, a través de diferentes proyectos. Escasas convocatorias a proyectos -Déficit de equipamiento para laboratorios acorde a técnicas modernas. -Escaso mantenimiento y reparación de equipamiento Parque automotor -Nuevas adquisiciones de vehículos para la FCF -Condiciones legales óptimas del parque automotor -Falta de control y mantenimiento del parque automotor de la FCF -Falta previsión para la renovación del parque automotor -Pedido vehículos a través de diferentes proyectos. Escasas convocatorias a proyectos Seguridad e Higiene laboral -Existencia de una Oficina de seguridad e higiene Laboral en la FCF -Presentación de planes de mejoras -Resistencia al uso de los EPP. -Resistencia a la aplicación de normas de seguridad -Indiferencia a cursos de capacitación sobre el tema, ofrecido por la FCF -Creación de Oficina de Seguridad e Higiene Laboral en la UNSE. -Existencia de planes de mejora -Vinculación con SSRT y ART -Falta de presupuesto asignado al área
4 INFRAESTRUCTURA -Proyecto con presupuesto para la construcción de laboratorios -Disponibilidad de un espacio físico importante para biblioteca -Cooperadora de la FCF creada y que puede aportar al presupuesto -Moderada infraestructura para el dictado de clases, en función del número de alumnos. -Baja relación entre superficie disponible para boxes docentes y la dedicación de los mismos. -Mínimo mantenimiento de la infraestructura -Convocatoria a la presentación de proyectos para mantenimiento y construcción Falta de presupuesto asignado al área -Falta de espacio físico para actividad de becarios, pasantes, tesistas -Limitada capacidad y mantenimiento de sanitarios -Falta de una sala de profesores -Dispersión de las unidades administrativas (Central, Zanjón, Botánico)
5 PRESUPUESTO Programación y Ejecución Presupuestaria -Presupuesto insuficiente para fortalecer el equipamiento para la docencia e investigación. -Convocatoria a la presentación de proyectos de diferentes líneas de financiamiento No existencia de proyectos externos - -Presupuesto insuficiente para el llamado a concursos docentes
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