Manual de Créditos Coopserp Actualización 2.014

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Manual de Créditos Coopserp Actualización 2.014"

Transcripción

1 Manual de Créditos Coopserp Actualización Página 1 de 46

2 INDICE Competencia para la aprobacion de créditos.. ( 2/45) Garantias.. (3,4/45) Cálculo de cuota para un crédito y ejemplos.. (5,6/45) Clasificación de Cartera.. (7/45) Código 16: Adquisicion de Lote.. (8/45) Código 18: Compra de Vivienda Nueva/ Usada.. (9/45) Código 20: Seguro de Vivienda.. (10/45) Código 32: Salud.. (11/45) Código 33: Educativo.. (12/45) Código 34: Recreación.. (13/45) Código 39 : Tecnología.. (14/45) Código 40: Crédito Pago a Terceros.. (15/45) Código 60: Prima - Activos.. (16/45) Código 63: Póliza de Seguros SOAT.. (17/45) Código 64: Vehículo usado.. (18/45) Código 65: Vehículo Nuevo de Consecionario y.. (19,20/45) sus respectivas pólizas Código 66: Cargos Nóminas/ primas y otros.. (21,22/45) Código 70: Calamidad Doméstica.. (23/45) Código 77: Reestructurado > de 90 dias.. (24/45) Código 78: 3SB-Libre Destino - FODE únicamente.. (25/45) Código 79: Crédito Plus Nuevos Asociados.. (26/45) Código 80: Crédito Plus.. (27/45) Código 81: Crédito Automático.. (28/45) Código 82: Crédito Premiun.. (29/45) Código 83: Extraordinario Libre Destino.. (30/45) Código 84: 84 Libre Destino.. (31/45) Código 85: (8-33) Libre Destino.. (32/45) Código 86: (10-48) Libre Destino.. (33/45) Código 88: Libre Destino.. (34/45) Código 93: Sercofun Plus.. (35/45) Código 94: Ordinario de Navidad.. (36,37/45) Código 97: Sercofun Plan Tradicional.. (38/45) Cóidgo 99: Aportes u Ordinario.. (39/45) Glosario Coopserp..(40,41,42,43,44,45/45) Página 2 de 46

3 APROBACIÓN DE CRÉDITOS COMPETENCIA PARA LA APROBACIÓN DE CRÉDITOS La competencia para la aprobación de créditos especiales de destinación específica y libre destinación, tiene los siguientes órganos de conformidad con las cuantías señaladas de acuerdo al manual de créditos CUANTIAS Hasta $ Mayores a $ hasta $ Mayores a $ hasta $ Mayores a $ INSTANCIA DE APROBACIÓN Asesor Comercial y/o Auxiliar de Agencia. Jefe Departamento de Créditos y/o Director de Agencia. Comisión Local de Créditos Comisión Nacional de Créditos y Aportes. y/o Consejo de Administración. Ningún crédito línea especial u ordinario podrá pagarse hasta no ser incluido en el ACTA DE PROGRAMACION DE DESEMBOLSOS DE CREDITOS. Esta función estará a cargo del Departamento de Créditos, quien evaluara si se paga o no el crédito respectivo, acorde a los controles y políticas de la Administración. Los nuevos asociados inicialmente podrán acceder solo a un crédito, el asociado una vez cumpla con la antigüedad mínima de (4) meses o tenga el descuento de aportes y cartera en su respectivo tabulado de pago podrá acceder a otras líneas de crédito. Los créditos de los Empleados Coopserp COLOMBIA, Fundación Coopserp y Ficidet deben ser aprobados por la Gerencia General. El monto de un crédito cuya destinación sea un tercero no debe superar el valor de la Factura o cotización. Página 3 de 46

4 GARANTIAS Los créditos Ordinarios u especiales en las diferentes líneas, tendrán las siguientes garantías expresadas en valores absolutos: Tipo de Garantía Convenciones Cobertura Aportes Sociales Disponibles X 100% Fondo de Garantía 0 Hasta $ = 1 Codeudor 1 Hasta $ = 2 Codeudores 11 Hasta $ = 3 Codeudores 111 Hasta $ = Hipoteca 1er Grado 6 70% del Valor Cial. De la Vivienda o Lote Pignoración 7 70% del Valor Cial. Del Vehículo Modelo hasta 2 años anteriores Condiciones de las Garantías (1/5) 1. Se solicitará Garantía Real cuando el asociado acumule saldos de deudas correspondientes a créditos especiales superiores a $ o en su defecto se deberá analizar la situación individual de cada asociado ya sea por el monto o plazo para ser aprobado por la Comisión Nacional de Créditos. 2. Tratándose de créditos que requieran garantizarse con el Fondo de Garantía y Codeudor(es), la liquidación del Fondo de Garantía corresponderá solo a la diferencia entre el valor del crédito solicitado y la cuantía garantizada con el codeudor o codeudores según el caso. 3. Para los créditos tasa cero 0%, la capitalización de aportes sociales se debe realizar por ventanilla, no se debe aceptar capitalización de aportes sociales descontados del mismo crédito. 4. Cuando la garantía de un crédito especial sea aportes sociales, se podrá realizar el crédito hasta el 100% de los aportes disponibles. Este crédito se debe efectuar a través de la línea 94. Página 4 de 46

5 GARANTIAS 5. Cuadro explicativo de la Línea 94 Ordinario de Navidad cuando la garantía es aportes sociales y su destinación sea para crédito especial, podrá prestar hasta el 100% de sus aportes sociales disponibles. RL Ordinario de Navidad - Adquisicion de Lote RL Ordinario de Navidad - Compra de Vivienda Nueva / Usada RL Ordinario de Navidad - Salud RL Ordinario de Navidad - Educativo RL Ordinario de Navidad - Recreacion RL Ordinario de Navidad - Tecnologia RL Ordinario de Navidad - Credito Pago a Terceros RL Ordinario de Navidad - Vehiculo Usado Modelo hasta 2 años anteriores RL Ordinario de Navidad - Vehiculo Nuevo de Concesionario RL Ordinario de Navidad - Calamidad Domestica RL Ordinario de Navidad - Reestructurado > de 90 dias RL Ordinario de Navidad - 3SB - Libre Destino - FODE Unicamente RL Ordinario de Navidad - Credito Plus RL Ordinario de Navidad - Credito Automatico RL Ordinario de Navidad - Credito Premium RL Ordinario de Navidad - Credito Extraordinario Libre Destino RL Ordinario de Navidad Condiciones para ser codeudor solidario (1/5) 1. Ser empleado o Jubilado de entidad del Estado que haya suscrito convenio de descuento por nomina con COOPSERP 2. Poseer capacidad de pago para respaldar el valor de la cuota mensual del crédito a garantizar como deudor y codeudor 3. Presentar los dos últimos tabulados de pago firmados en original si la remuneración es quincenal o el ultimo si es mensual 4. No se podrá servir como codeudor de más de TRES créditos vigentes en la Cooperativa. 5. A los Jubilados o Pensionados se les debe respetar el 50% de la pensión o mesada. Página 5 de 46

6 Calculo de cuota para un crédito TABLA $ = Monto $ Tasa / Plazo ,0% $ ,4 $ ,4 $ ,8 $ ,6 $ ,3 $ ,1 $ ,5 $ ,0 $ ,8 1,2% $ ,1 $ ,1 $ ,6 $ ,0 $ ,2 $ ,0 $ ,1 $ ,8 $ ,4 1,4% $ ,2 $ ,3 $ ,7 $ ,2 $ ,3 $ ,3 $ ,2 $ ,2 $ ,9 1,5% $ ,4 $ ,2 $ ,0 $ ,3 $ ,4 $ ,2 $ ,1 $ ,8 $ ,0 1,6% $ ,7 $ ,4 $ ,8 $ ,9 $ ,2 $ ,8 $ ,8 $ ,3 $ ,1 1,7% $ ,9 $ ,9 $ ,9 $ ,1 $ ,7 $ ,3 $ ,4 $ ,6 $ ,1 1,8% $ ,0 $ ,7 $ ,3 $ ,7 $ ,8 $ ,4 $ ,8 $ ,9 $ ,0 1,9% $ ,7 $ ,5 $ ,0 $ ,8 $ ,6 $ ,3 $ ,1 $ ,1 $ ,8 2,0% $ ,0 $ ,4 $ ,8 $ ,3 $ ,9 $ ,9 $ ,1 $ ,1 $ ,6 2,1% $ ,7 $ ,1 $ ,8 $ ,1 $ ,7 $ ,2 $ ,9 $ ,0 $ ,3 Página 6 de 46

7 Cálculo de la cuota de un crédito de acuerdo a la tabla de $ = Ej 1. Ej 2. Vr. Solicitado $ Vr. Solicitado $ Calculo = 5 X $ ,4 Calculo = 18 X $ 91,680 Tasa 1,0% Tasa 1,5% Plazo/ Meses 60 Plazo/ Meses 12 Cuota Mensual $ Cuota Mensual $ Ej 3. Ej 4. Vr. Solicitado $ Vr. Solicitado $ Calculo = 7 X $ ,9 Calculo = 3,5 X $ ,2 Tasa 2,0% Tasa 1,4% Plazo/ Meses 36 Plazo/ Meses 18 Cuota Mensual $ Cuota Mensual $ Ej 5. Ej 6. Vr. Solicitado $ Vr. Solicitado $ Calculo = 2,5 X $ ,2 Calculo =3,2 X $ 29,375 Tasa 2,1% Tasa 1,5% Plazo/ Meses 30 Plazo/ Meses 48 Cuota Mensual $ Cuota Mensual $ Ej 7. Ej 8. Vr. Solicitado $ Vr. Solicitado $ Calculo = 18,3 X $ ,1 Calculo =9,9 X $ ,4 Tasa 1,7% Tasa 1,0% Plazo/ Meses 12 Plazo/ Meses 55 Cuota Mensual $ Cuota Mensual $ Página 7 de 46

8 CLASIFICACION DE CARTERA RECAUDACION: Código registrado en el AS 400 y que se conoce como auxiliar, mediante el cual se visualiza el estado actual de la cartera de cada una de las cuentas de nuestros asociados. Los códigos de recaudación vigentes son: Cartera 10 Normal Cartera al dia o Vencida hasta 30 dias 50 Prejuridico Cartera Vencida > 31 dias 51 Ejecutivo Cartera Vencida > 61 dias 52 Demanda Admitida Demanda presentada y admitida ante el juzgado 53 Oficio de Embargo El Juzgado ya decreto la medida de embargo la cual se encuentra radicada 54 Sentencia y Liquidación sin descuento Se han agotado todas las etapas juridicas sin que la medida solicitada sea efectiva, proceso con sentencia y liquidacion 55 Ejecutivo con descuento La medida previa ( embargo del Salario, embargo de la mesada pensional) solicitada es efectiva 56 Retirados sin Cesantías Asociados Retirados sin cesantias 57 Cesantías Asociados Retirados en espera del descuento de las cesantias 58 Garantias Reales Cartera Vencida con Garantia Real (Pignoracion o Hipoteca) 59 LIE Ley de Insolvencia de las personas naturales Opera desde el momento en que se acepta la solicitud del tramite de negociacion de la deuda ( Ley 1564 de 2,012) 99 Fallecidos Asociados Fallecidos Cartera Castigada Cartera Castigada irrecuperable sin proceso ejecutivo Cartera Castigada irrecuperable sin proceso ejecutivo por valores <$1,000, Cartera Castigada en Sentencia y Liquidacion sin descuento Creditos Castigados ya que a pesar de tener sentencia y liquidacion no se pudo recuperar Cartera Castigada en Ley de Insolvencia Economica Cartera Castigada de las personas naturales en Ley de Insolvencia Economica Cartera Castigada de Problema Cartera Castigada de Problema ( Fraude, Suplantacion, etc.) Página 8 de 46

9 Código: 16 Línea: VIVIENDA Adquisición de Lote SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 80-$ $ = Plazo/ Hasta.MESES 60 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 Veces Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0% Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/8) 2. Originales y Fotocopias de los 2 últimos desprendibles de pago si este es quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor. 3. Copia simple de la escritura pública del bien 4. Certificado de tradición del predio que se va a adquirir con vigencia no mayor a 30 días 5. Contrato de Compraventa con firmas autenticadas, el cual debe presentarse una vez se apruebe el crédito 6. Avalúo comercial del predio a hipotecar. 7. Credencial del avaluador expedida por la lonja de propiedad raíz. Tratándose de avalúo comercial expedido por persona jurídica, presentar certificado de cámara de comercio actualizado. 8. Certificado de visita ocular presentado por funcionario de COOPSERP, con fotos. Condiciones (1/2) 1.El cheque se girará una vez se presente la documentación en su totalidad a nombre de la persona natural o jurídica con quien se realiza la transacción. 2.Cuando el crédito de Adquisición de Lote se promocione al 0% el asociado no podrá beneficiarse de esta modalidad de crédito cuando el vendedor del lote pertenezca a su grupo familiar dentro del 1er, 2do y tercer grado de Consanguinidad, primero de afinidad o primero civil. Recuerde (RCD):Cuando la garantía del crédito Adquisición de Lote sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94. Página 9 de 46

10 Código: 18 Línea: Vivienda Compra de Vivienda Nueva/ Usada SMMLV /2.015$ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 80- $ $ = Plazo/ Hasta.MESES 60 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 Veces Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0% Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/9) 2. Originales y Fotocopias de los 2 últimos desprendibles de pago si este es quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor. 3. Copia simple de la escritura pública del bien 4. Certificado de tradición del predio que se va a adquirir con vigencia no mayor a 30 días 5. Contrato de Compraventa con firmas autenticadas, el cual debe presentarse una vez se apruebe el crédito 6. Para compra de vivienda nueva, certificado de la entidad constructora o vendedora, donde certifique la fecha de formalización del negocio, firma de la escritura y el valor del predio. 7. Avalúo comercial del predio a hipotecar. 8. Credencial del avaluador expedida por la lonja de propiedad raíz. Tratándose de avalúo comercial expedido por persona jurídica, presentar certificado de cámara de comercio actualizado. 9. Certificado de visita ocular presentado por funcionario de COOPSERP, con fotos. Condiciones (1/2) 1.El cheque se girará una vez se presente la documentación en su totalidad a nombre de la persona natural o jurídica con quien se realiza la transacción. 2.Cuando el crédito de Vivienda Nueva/ Usada se promocione al 0% el asociado no podrá beneficiarse de esta modalidad de crédito cuando el vendedor delaviviendapertenezca a su grupo familiar dentro del 1er, 2do y tercer grado de Consanguinidad. RCD:Cuando la garantía del crédito compra de Vivienda Nueva / Usada sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94 Página 10 de 46

11 Código: 20 Línea: Vivienda Seguro de Vivienda SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 1 $ $ = Plazo/Hasta.MESES 12 Reciprocidad / Aporte Disponible 2 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías..Aportes Sociales Frecuencia:..1 Vez Requisitos (1/2) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor Condiciones (1/1) 1. El cheque se girará a nombre de la entidad aseguradora que haya facturado o cotizado el respectivo seguro. Página 11 de 46

12 Código: 32 Línea: Bienestar Social Salud SMMLV /2.015$ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 220-$ = Plazo/ Hasta.MESES 3 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0% Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor 3. Documentos que demuestren la necesidad del crédito (constancia de la entidad hospitalaria donde se determine el valor a cancelar). Condiciones (1/2) 1. Destinado a financiar necesidades para los servicios básicos de salud, tales como gastos médicos, odontológicos, quirúrgicos, hospitalarios y exámenes de laboratorio del asociado y su grupo familiar. 2. El desembolso del crédito se realizará mediante giro de cheque a nombre de la entidad de salud prestadora del servicio, la cual debe estar legalmente reconocida por el Ministerio de Salud o similar. RCD: Cuando la garantía del crédito Salud sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94. Página 12 de 46

13 Código: 33 Línea: Bienestar Social Educativo SMMLV /2.015$ = 20 - $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta.MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0%/ No Compatible L.39 Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor 3. Constancia del plantel educativo donde se determine el valor a cancelar y que está debidamente inscrito en dicha institución. Condiciones (1/2) 1. Destinados a financiar textos escolares, matriculas escolares (Aplica Primaria y Secundaria), matriculas para estudios PRE-universitarios, pregrado o postgrados del asociado y su grupo familiar. 2. El desembolso de éste crédito se realizará mediante giro de cheque a nombre la institución educativa legalmente reconocida por el Ministerio de educación o similar. RCD: Cuando la garantía del crédito Educativo sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94. Página 13 de 46

14 Código: 34 Línea: Bienestar Social Recreación SMMLV /2.015$ = 20 - $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta.MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0% Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor 3. Constancia de la entidad de turismo prestadora del servicio, la cual debe estar legalmente reconocida por el ente de control respectivo Condiciones (1/2) 1. Destinados a financiar gastos de transporte, hoteles y estadía del asociado y su grupo familiar 2. El desembolso de éste crédito se realizará mediante giro de cheque a nombre de la entidad de turismo prestadora del servicio, la cual debe estar legalmente reconocida por el ente de control respectivo. RCD: Cuando la garantía del crédito Recreación sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94 Página 14 de 46

15 Código: 39 Línea: Bienestar Social Tecnología SMMLV /2.015$ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta.MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Tasa 0% / No Compatible L.33 Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/3) 20 - $ = quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor 3. Presentar cotización expedida por empresa legalmente constituida Condiciones (1/2) 1. Destinados a financiar compra de Computador/Tecnología. 2. El desembolso de éste crédito se realizará mediante giro de cheque a nombre de la empresa que suministra el equipo.(no aplica Electrodomésticos). RCD: Cuando la garantía del crédito tecnología sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94. Página 15 de 46

16 Código 40: Línea: Servicios Complementarios Crédito Pago a Terceros SMMLV /2.015$ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS $ = Plazo/ Hasta.MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o Codeudor 3. Certificado original de la(s) entidad(es) que otorga(n) el crédito, en donde conste el valor adeudado. Condiciones (1/2) 1. Destinado a contribuir con el asociado en la resolución de inconvenientes financieros, presentados como consecuencia de descuentos de créditos obtenidos por éste con otras entidades, los cuales atentan contra la estabilidad económica de su familia. 2. El Cheque saldrá dirigido a la entidad crediticia. RCD:Cuando la garantía del crédito pago a terceros sea aportes sociales RL debe dirigirse a la Línea 94 Página 16 de 46

17 Código 60: Línea: Servicios Especiales Prima Activos 50% Valor/ Prima Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta.MESES 1 Reciprocidad / Aporte Disponible 1 Cuota de Aportes Antigüedad descuentos de Aportes 1 Mes Garantías..Aportes Sociales Frecuencia:..1 Vez Requisitos (1/2) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. Condiciones (1/3) 1. Atender necesidades varias, otorgado una vez se haya causado como mínimo el 50% de la prima semestral. 2. No se le otorgará créditos a asociados pertenecientes a aquellas nominas que no ejecutaron el descuento respectivo y/o para aquellos asociados que no cancelaron oportunamente éste préstamo/anticipo en el mes de Junio o Diciembre, para lo cual el Departamento de Cartera emitirá su informe respectivo. 3. La entidad debe autorizar el descuento de la prima por nomina Página 17 de 46

18 Código 63: Línea: Comercial Póliza de Seguro SOAT SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS <$ = Plazo/ Hasta.MESES 11 Reciprocidad / Aporte Disponible 1 Cuota de Aportes Antigüedad descuentos de Aportes 1 Aporte Garantías Aportes Sociales Frecuencia:..1 Vez Requisitos (1/2) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. Condiciones (1/4) 1. Destinado a financiar el valor de la póliza de Seguridad de Daños Corporales causados a las personas en Accidentes de Tránsito SOAT, con amortización mensual. 2. Tarjeta de Propiedad del Vehículo 3. Si el SOAT es para vehículo nuevo, se debe adjuntar la Factura de Compra. 4. El pago lo realizará COOPSERP directamente a la entidad que emite el SOAT Página 18 de 46

19 Código 64: Línea:Comercial Vehículo Usado modelo hasta2 años anteriores SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 30- $ $ = Plazo/ Hasta.MESES 30 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/Hipoteca Frecuencia:..Varias veces con tasa de interés Requisitos (1/5) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o codeudor. 3. Tarjeta de propiedad del vehículo a adquirir. 4. Certificado de Tradición vigencia no inferior a 15 días 5. Contrato de compraventa, el cual debe presentarse con firmas auténticas cuando se apruebe el crédito. Condiciones (1/4) 1. Cuando se habla de Vehículo usado modelo hasta 2 años anteriores se refiere a carro, moto o lancha 2. Destinado a financiar la adquisición del vehículo particular o público. 3. El cheque se girará directamente a la persona jurídica o natural (no puede tener grado de consanguinidad ni afinidad) con quien se efectúe la transacción. 4. Su desembolso solo se realizara mediante cheque directamente a la persona jurídica o natural (no puede tener grado de consanguinidad ni afinidad) previa presentación de la tarjeta de propiedad a nombre del asociado Fotocopia del SOAT autenticado. RCD:Cuando la garantía del crédito Vehículo Usado modelo hasta 2 años anteriores RL debe dirigirse a la Línea 94 Página 19 de 46

20 Código 65: Línea: Comercial Vehículo Nuevo de Concesionario Y sus respectivas pólizas VEHICULO NUEVO DE CONCESIONARIO SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS 75- $ $ = Plazo/ Hasta.MESES 42 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/ Pignoración/Hipoteca Frecuencia:..1 Vez con Tasa al 0% Varias Veces con tasa de interés Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado y/o codeudor. 3. Cotización del Vehículo o Factura proforma Condiciones (1/8) 1. Cuando se habla de Vehículo nuevo se refiere a carro, moto o lancha 2. Destinado a financiar la adquisición del vehículo nuevo particular o público. 3. El cheque se girará directamente a la persona jurídica con quien se efectúe la transacción. 4. No se tendrá en cuenta ni paz y salvos ni certificaciones de deuda para liberar capacidad de pago. 5. Cuando la garantía sea la pignoración del vehículo, el deudor debe asegurar el vehículo contra todo riesgo a favor de COOPSERP. Este seguro lo debe tomar cada año y durante el tiempo de vigencia del crédito con la entidad aseguradora que determine COOPSERP. 6. Se prestará únicamente hasta el 70% del valor comercial del vehículo cuando la garantía sea solo la pignoración. 7. Se prestará hasta el 100% del valor comercial del vehículo cuando además de la pignoración, se respalde el saldo del crédito con garantías adicionales tales como codeudor(es) y/o fondo de garantía según el caso. Página 20 de 46

21 8. Su desembolso solo se realizara mediante cheque u orden de suministro directamente a la persona jurídica previa presentación de la tarjeta de propiedad a nombre del asociado, Certificado de Tradición, Fotocopia del SOAT autenticado, factura, póliza todo riesgo cuyo beneficiario sea COOPSERP COLOMBIA. RCD: Cuando la garantía del crédito Vehículo Nuevo de Concesionario RL debe dirigirse a la Línea 94 POLIZAS DE VEHICULO SMMLV /2.015 $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta MESES Reciprocidad / Aporte Disponible Antigüedad descuentos de Aportes Garantías:.. Aportes Frecuencia:.. 1 vez con tasa Hasta el cierre de la vigencia fiscal del año en el cual se otorga el crédito, es decir hasta el 31 de Diciembre del respectivo año 5 VECES 4 Aportes Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. 3. Cotización de la póliza Condiciones 1. Destinado a financiar la póliza contra todo riesgo para proteger el vehículo nuevo previamente adquirido por el asociado 2. Tener crédito de vehículo nuevo 3. Desembolso mediante pago directo de COOPSERP a la entidad aseguradora con la cual se encuentre vigente convenio. Página 21 de 46

22 Código 66: Línea:Cargo Nómina / Primas y OTROS SMMLV: Monto SMMLV/ Plazo/ Hasta MESES Reciprocidad / Antigüedad descuentos de Aportes Garantía: Frecuencia:.. 1 Sóla Vez Conforme Convenio Conforme Convenio Conforme Convenio Requisitos (1/6) 1. Presentar Original de la Cedula de Ciudadanía quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. 3. Convenio para pago de Nóminas / Primas o cualquier clase de emolumento de carácter laboral suscrito entre la Cooperativa y la entidad pública a la cual se encuentra vinculado laboralmente el asociado. 4. Relación de nómina indicando las personas a las cuales debe realizárseles el crédito y los montos del mismo por cada asociado beneficiado de la línea. 5. Suscripción de pagare en blanco con la respectiva carta de instrucción. 6. Suscribir carta de autorización para que la entidad pública a la cual se encuentra vinculado laboralmente, deduzca de sus salarios los valores que adeude por concepto de pago de nómina/ primas o cualquier emolumento que adeude a la entidad. En la misma, se debe indicar que en caso que la entidad pública con la cual se efectúe convenio para el pago de nómina, primas u otros no realice la cancelación respectiva dentro del plazo acordado, el pago deberá ser asumido por el asociado beneficiario del crédito, quedando COOPSERP autorizado para cargar esos valores en la cuenta del asociado e iniciar las acciones jurídicas pertinentes para la recuperación de los valores en mora. Página 22 de 46

23 Vencido el plazo inicialmente pactado con la Nómina, si el mismo no se ha hecho efectivo, el asociado cuenta con un término máximo de ocho (8) días corriente contado a partir del vencimiento para cancelar, si no lo hace COOPSERP presentara la correspondiente demanda ejecutiva quedando el deudor obligado al pago del capital, intereses de mora, honorarios de abogado y cualquier clase de gasto procesal a que haya lugar. Esta carta debe ser firmada en 2 originales con huella, una para la Cooperativa y la otra para ser remitida a la respectiva entidad pública pagadora del salario, prima y demás emolumentos laborales del asociado. Condiciones (1/2) 1. Destinados a financiar el pago de salarios, primas y emolumentos laborales pendientes de ser cancelados por parte de la nómina a la cual pertenece el asociado. 2. No presentar aportes sociales vencidos ni cartera como deudor o codeudor solidario. Página 23 de 46

24 Código 70: Línea:Bienestar Social Calamidad Domestica SMMLV /2.015$ = 10- $ $ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta.MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/Hipoteca Frecuencia:..1 Vez al 0% Varias veces con tasa de interés hasta completa $ = Requisitos (1/6) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado 3. Certificado, documento o registro donde se pruebe el parentesco entre el asociado y el familiar que sufrió el siniestro. 4. Por Muerte: Certificado de defunción, cotización o recibo de pago de la funeraria. 5. Siniestro de Fuerza Mayor: Certificado cuerpo de Bomberos, Cruz Roja, Bienestar Familiar o similares. 6. Accidente: Presentación de constancia hospitalaria o clínica prestadora del servicio. Condiciones (1/2) 1. Solucionar necesidades originadas por muerte o accidentes, así como también por la ocurrencia de sucesos de fuerza mayor (terremotos, incendio, etc.) que amenacen o pongan en serio peligro el patrimonio del asociado o de su grupo familiar primario. 2. El cheque se girará a la entidad certificadora. RCD:Cuando la garantía del Calamidad Domestica RL 70 la Línea debe dirigirse a Página 24 de 46

25 Código 77: Línea:Servicios Especiales Reestructurado> de 90 días SMMLV /2.015$ = Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ Hasta. MESES 100 Reciprocidad / Aporte Disponible 5 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 4 Aportes Garantías:.. Codeudor/ Hipoteca de 1er Grado Frecuencia:..1 Vez MONTO VENCIDO Requisitos (1/3) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. 3. Plazos y Autorización: Hasta 60 Meses Hasta 75 Meses Hasta 90 Meses Hasta 120 Meses Asesor Comercial ó Director de Agencia Jefe Departamento de Créditos& Convenios Gerencia General Comisión Nacional de Créditos Condiciones (1/4) 1. Refinanciar saldos de cartera cuyo vencimiento sea superior a (90) días./ Se deben mejorar las garantías. 2. Cuando las refinanciaciones correspondan a obligaciones que se encuentren en Pre jurídico o Cobro Jurídico, se debe solicitar autorización a los Departamentos de Cartera y Jurídico Respectivamente. 3. Los nuevos créditos solicitados por aquellos asociados a los cuales se les haya otorgado la línea de crédito (77 Reestructurado) deberán ser autorizados por la Gerencia General. 4. Cuando se trate de más de 100 meses el crédito debe ser aprobado por la Comisión Nacional de Créditos. Página 25 de 46

26 Código 78: Línea:Servicios Especiales 3 SB Libre Destino FODE Únicamente SMMLV /2.015$ = Hasta 3 veces el S.B. del Asociado Monto SMMLV/ MONTO EN PESOS Plazo/ MESES 36 Reciprocidad / Aporte Disponible 10 VECES Antigüedad descuentos de Aportes 1 Aporte Garantías:.. Aportes/ Fondo de Garantía/ Codeudor/ Hipoteca Frecuencia:..1 Vez Requisitos (1/2) quincenal o el ultimo si es mensual firmados por el asociado. Condiciones (1/2) 1. El asociado no podrá acceder a ésta línea de crédito si es Nuevo. 2. Este crédito no permite recogidas. RCD:Cuando la garantía del Crédito 3SB RL debe dirigirse a la Línea Página 26 de 46

REGLAMENTO DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva de FEDINOR LTDA, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias especialmente las que le confiere el artículo 77, Considerando: Que es fundamental establecer

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO CON RECURSOS INTERNOS. ACUERDO No. 03 de Mayo 2010

REGLAMENTO DE CREDITO CON RECURSOS INTERNOS. ACUERDO No. 03 de Mayo 2010 ACUERDO No. 03 de Mayo 2010 Por el cual se reglamentan las diferentes líneas y concesión de Créditos con recursos internos. La Junta Directiva en uso de las facultades que le confieren los Estatutos contemplados

Más detalles

CAPÍTULO III LÍNEAS DE CRÉDITO

CAPÍTULO III LÍNEAS DE CRÉDITO CAPÍTULO III LÍNEAS DE CRÉDITO Los cupos para cada línea de crédito, tasas de interés, plazos, rotación y gastos de administración serán fijados única y exclusivamente por el Consejo de Administración

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE METRO ALARMAS REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO

FONDO DE EMPLEADOS DE METRO ALARMAS REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO FONDO DE EMPLEADOS DE METRO ALARMAS REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO La Junta Directiva del Fondo de Empleados de METRO ALARMAS FONDEMETRO, en ejercicio de sus atribuciones legales y estatutarias, en especial

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO CRÉDITO 1 REGLAMENTO DE CRÉDITO ACUERDO No. 002-2014 Por medio del cual se reforma el reglamento de crédito, del Fondo de Empleados de la Fiscalía General de la Nación, FONDEFIS, aprobado mediante acuerdo

Más detalles

ACUERDO No.003-2014 REGLAMENTO DE CREDITO DE COODESS

ACUERDO No.003-2014 REGLAMENTO DE CREDITO DE COODESS ACUERDO No.003-2014 REGLAMENTO DE CREDITO DE COODESS El Consejo de Administración de la Cooperativa de Empleados de la Seguridad Social de Caldas COODESS, en uso de sus atribuciones legales (artículo 35

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS ICONTEC

REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS ICONTEC Página 1 de 9 REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS ICONTEC ARTÍCULO 1: OBJETIVOS a) Reglamentar las operaciones de crédito que realiza el Fondo a favor de los afiliados conforme a lo establecido en

Más detalles

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA FECHA : Mayo 09 de 2013 CODIGO: 30.027.05-029-07 ELABORO: COORD PLANEACION E INVENTARIO REVISO Y APROBO GERENTE MANUAL DE CREDITO POR LIBRANZA MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA Pag 1 de 9 60.038.02-001-03

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DEL HOSPITAL DE LA MISERICORDIA FEM REGLAMENTO DE CRÉDITO. ACUERDO No. 035-09

FONDO DE EMPLEADOS DEL HOSPITAL DE LA MISERICORDIA FEM REGLAMENTO DE CRÉDITO. ACUERDO No. 035-09 FONDO DE EMPLEADOS DEL HOSPITAL DE LA MISERICORDIA FEM REGLAMENTO DE CRÉDITO ACUERDO No. 035-09 Por el cual se adopta el reglamento de crédito para los asociados del FONDO DE EMPLEADOS DEL HOSPITAL DE

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITOS

REGLAMENTO DE CREDITOS REGLAMENTO DE CREDITOS Febrero 2015 REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva del Fondo de Empleados de integral FEDIN en cumplimiento de Sus funciones legales y estatutarias y, CONSIDERANDO: Que el Fondo

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE CRÉDITO DEL FONDO DE CAPITALIZACIÓN PARA VIVIENDA O RETIRO FONVIVIENDA

FONDO DE EMPLEADOS DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE CRÉDITO DEL FONDO DE CAPITALIZACIÓN PARA VIVIENDA O RETIRO FONVIVIENDA FONDO DE EMPLEADOS DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE CRÉDITO DEL FONDO DE CAPITALIZACIÓN PARA VIVIENDA O RETIRO FONVIVIENDA La Junta Directiva del Fondo de Empleados de la Pontificia

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva del Fondo de Empleados de la Universidad de San Buenaventura "FEDUSAB", en uso de sus atribuciones legales y estatutarias y, CONSIDERANDO: 1. Que es facultad suya

Más detalles

CRÉDITO PARA VIVIENDA

CRÉDITO PARA VIVIENDA CRÉDITO PARA VIVIENDA Se entiende como crédito de vivienda las operaciones activas de crédito otorgadas a los asociados que poseen la línea de Ahorro de Vivienda, determinadas a la adquisición de vivienda

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE LAPONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA

FONDO DE EMPLEADOS DE LAPONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA FONDO DE EMPLEADOS DE LAPONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE CRÉDITO FEJ La Junta Directiva del Fondo de Empleados de la Pontifica Universidad Javeriana, en uso de sus facultades legales y deliberando,

Más detalles

CIUDAD SOLICITUD DE CRÉDITO FECHA NÚMERO DE CRÉDITO LÍNEA DE CRÉDITO VALOR SOLICITADO EN NÚMEROS $ DD MM AA VALOR SOLICITADO EN LETRAS PLAZO (MESES) PAGOS EXTRAS Prima de servicios Prima de navidad Año

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE ORACLE COLOMBIA FEORACLE REGLAMENTO DE SERVICIOS 2.006 GENERALIDADES

FONDO DE EMPLEADOS DE ORACLE COLOMBIA FEORACLE REGLAMENTO DE SERVICIOS 2.006 GENERALIDADES FONDO DE EMPLEADOS DE ORACLE COLOMBIA FEORACLE REGLAMENTO DE SERVICIOS 2.006 GENERALIDADES 1. Por disposición estatutaria, todo servicio que preste el Fondo de Empleados deberá producir como resultado

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO PARA EL FONDO DE EMPLEADOS PAVCO FEPAVCO Versión 2. CAPITULO I. OBJETIVOS, POLÍTICAS, REQUISITOS y OBLIGACIONES

REGLAMENTO DE CRÉDITO PARA EL FONDO DE EMPLEADOS PAVCO FEPAVCO Versión 2. CAPITULO I. OBJETIVOS, POLÍTICAS, REQUISITOS y OBLIGACIONES REGLAMENTO DE CRÉDITO PARA EL FONDO DE EMPLEADOS PAVCO FEPAVCO Versión 2. CAPITULO I OBJETIVOS, POLÍTICAS, REQUISITOS y OBLIGACIONES ARTÍCULO 1 OBJETIVOS DEL SERVICIO DE CRÉDITO. El Fondo de Empleados

Más detalles

Estructura Nuevo Reglamento de Ahorro y Crédito. Fondo de Empleados La Marmaja De Leo Burnett

Estructura Nuevo Reglamento de Ahorro y Crédito. Fondo de Empleados La Marmaja De Leo Burnett Estructura Nuevo Reglamento de Ahorro y Crédito Fondo de Empleados La Marmaja De Leo Burnett Noviembre de 2014 CAPITULO I NORMAS GENERALES Articulo 1. Articulo 2. Articulo 3. Objetivos Normatividad Condiciones

Más detalles

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL. REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL. REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva CAPÍTULO I CONDICIONES GENERALES Artículo 1: Alcance El presente

Más detalles

REGLAMENTO DEL PROCESO DE COBRANZA DE CARTERA COOPICBF

REGLAMENTO DEL PROCESO DE COBRANZA DE CARTERA COOPICBF ACUERDO No. 230 de 2011 REGLAMENTO DEL PROCESO DE COBRANZA DE CARTERA COOPICBF EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA COOPERATIVA MULTIACTIVA NACIONAL DE BIENESTAR FAMILIAR COOPICBF, en uso de sus atribuciones

Más detalles

COOPERATIVA DE EMPLEADOS DEL BANCO CENTRAL HIPOTECARIO LTDA. NIT 860.529.212-7

COOPERATIVA DE EMPLEADOS DEL BANCO CENTRAL HIPOTECARIO LTDA. NIT 860.529.212-7 COOPERATIVA DE EMPLEADOS DEL BANCO CENTRAL HIPOTECARIO LTDA. NIT 860.529.212-7 SOLICITUD DE CRÉDITO Deudor Deudor Solidario (Favor diligenciar en letra imprenta sin tachones ni enmendaduras. Diligencie

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS PARA EL SECTOR EDITORIAL Y LITERARIO FONASEL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO. ACUERDO No 06 (Junio de 2015)

FONDO DE EMPLEADOS PARA EL SECTOR EDITORIAL Y LITERARIO FONASEL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO. ACUERDO No 06 (Junio de 2015) FONDO DE EMPLEADOS PARA EL SECTOR EDITORIAL Y LITERARIO FONASEL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO ACUERDO No 06 (Junio de 2015) Por medio del cual la Junta Directiva modifica y actualiza el reglamento de

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO. FONDO DE EMPLEADOS DE TELEFONICA COLOMBIA FECEL RESOLUCIÓN No. 002-12 Julio 12 de 2012.

REGLAMENTO DE CREDITO. FONDO DE EMPLEADOS DE TELEFONICA COLOMBIA FECEL RESOLUCIÓN No. 002-12 Julio 12 de 2012. REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS DE TELEFONICA COLOMBIA FECEL RESOLUCIÓN No. 002-12 Julio 12 de 2012. La Junta Directiva del FONDO DE EMPLEADOS DE TELEFONICA COLOMBIA FECEL en uso de sus atribuciones

Más detalles

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO Página 1 de 14 La Junta Directiva del Fondo de Empleados para el Futuro del Grupo Antioqueño de Apuestas FEMFUTURO-GANA, en ejercicio de sus atribuciones legales y estatutarias, en especial las que le

Más detalles

REGLAMENTO DE PRESTAMOS DE FONDESPORT. INTRODUCCIÓN

REGLAMENTO DE PRESTAMOS DE FONDESPORT. INTRODUCCIÓN REGLAMENTO DE PRESTAMOS DE FONDESPORT. INTRODUCCIÓN Este reglamento está dirigido a todos los Asociados del Fondo de Empleados de la Sociedad Portuaria de Cartagena FONDESPORT, para que los Asociados conozcan

Más detalles

Proceso Financiero CAU

Proceso Financiero CAU 1. INFORMACIÓN INSTITUCIONAL Capítulo 6 Proceso Financiero CAU 50 6. Proceso Financiero CAU TRIMESTRE DE LIQUIDACIÓN LIQUIDACIÓN Y FACTURACIÓN 6.1. Liquidación, facturación y pago 6.1.1. Objetivo Establecer

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS DE BRETANO CONSIDERANDO:

REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS DE BRETANO CONSIDERANDO: REGLAMENTO DE CREDITO FONDO DE EMPLEADOS DE BRETANO ACUERDO No. 005 DE 2012 (Noviembre 27 de 2012) Por el cual se adopta el reglamento de créditos para los asociados del FONDO DE EMPLEADOS DE BRETANO F.E.

Más detalles

ACUERDO No. 005 FONDO DE EMPLEADOS DE HONOR Y LAUREL. FEDEHOLA REGLAMENTO DE CRÉDITO Y CARTERA CONSIDERANDO

ACUERDO No. 005 FONDO DE EMPLEADOS DE HONOR Y LAUREL. FEDEHOLA REGLAMENTO DE CRÉDITO Y CARTERA CONSIDERANDO ACUERDO No. 005 FONDO DE EMPLEADOS DE HONOR Y LAUREL. FEDEHOLA REGLAMENTO DE CRÉDITO Y CARTERA La Junta Directiva del FONDO DE EMPLEADOS DE HONOR Y LAUREL FEDEHOLA LTDA. - FEDEHOLA, en uso de sus atribuciones

Más detalles

REGLAMENTO FONDO ROTATORIO MICROCREDITOS CAPITULO I GENERALIDADES

REGLAMENTO FONDO ROTATORIO MICROCREDITOS CAPITULO I GENERALIDADES CAPITULO I GENERALIDADES El presente reglamento de financiación tiene como objetivo fundamental determinar las políticas generales en materia financiera, regular la utilización de los recursos para el

Más detalles

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO TABLA DE CONTENIDO CONSIDERANDO 4 CAPITULO I. NORMAS GENERALES 4 ARTICULO 1. OBJETIVOS 4 ARTICULO 2. POLITICAS DE CREDITO 4 ARTICULO 3. NORMATIVIDAD 4 ARTICULO 4. CONDICIONES

Más detalles

REGLAMENTO DE SEGUIMIENTO, CONTROL Y COBRANZA DE LA CARTERA DE CREDITOS. Acuerdo No. 13

REGLAMENTO DE SEGUIMIENTO, CONTROL Y COBRANZA DE LA CARTERA DE CREDITOS. Acuerdo No. 13 REGLAMENTO DE SEGUIMIENTO, CONTROL Y COBRANZA DE LA CARTERA DE CREDITOS Acuerdo No. 13 Artículo 1. Objetivo El presente Reglamento tiene como objetivos fundamentales: Determinar las políticas de seguimiento,

Más detalles

2. SERVICIO DE CRÉDITO.

2. SERVICIO DE CRÉDITO. FONDO DE EMPLEADOS DE CENCOSUD COLOMBIA FONCENCOSUD ACUERDO No. 003 REGLAMENTO DE CREDITO Por medio del cual se establecen y reglamentan los servicios de Crédito de FONCENCOSUD La Junta Directiva del Fondo

Más detalles

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO TABLA DE CONTENIDO CONSIDERANDO 3 CAPITULO I. NORMAS GENERALES 3 ARTICULO 1. OBJETIVOS 3 ARTICULO 2. POLITICAS DE CREDITO 3 ARTICULO 3. NORMATIVIDAD 3 ARTICULO 4. CONDICIONES

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO. CAPITULO l POLÍTICAS DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO. CAPITULO l POLÍTICAS DE CRÉDITO REGLAMENTO DE CRÉDITO CAPITULO l POLÍTICAS DE CRÉDITO Para el cumplimiento de los objetivos del Superfondo Fondo de Empleados y con el fin de desarrollar un programa social y económico, acorde con las

Más detalles

REGLAMENTO CREDITO COOPMINCOM BOGOTA COLOMBIA

REGLAMENTO CREDITO COOPMINCOM BOGOTA COLOMBIA REGLAMENTO CREDITO COOPMINCOM DE BOGOTA COLOMBIA REGLAMENTO DE CRÉDITO EL CONSEJO DE ADMINISTRACION DE LA COOPERATIVA NACIONAL DEL SECTOR DE LAS COMUNICACIONES Y ENTIDADES AFINES Y RELACIONADAS, LTDA.

Más detalles

PARA USO EXCLUSIVO DE FESGO

PARA USO EXCLUSIVO DE FESGO VALOR SOLICITADO: FONDO DE EMPLEADOS DE ETICOS SERRANO GOMEZ NIT 802.008.115-4 INFORMACION DEL : SOLICITUD DE CREDITO No. SOLICITANTE CODEUDOR 1 CODEUDOR 2 FECHA DE LA SOLICITUD: DIA MES AÑO CLASE DE CREDITO:

Más detalles

REGLAMENTO PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULO CATINPSASEL

REGLAMENTO PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULO CATINPSASEL REGLAMENTO PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULO CATINPSASEL REGLAMENTO PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULO El Consejo de Administración de la Caja de Ahorro de los Trabajadores y Trabajadoras del Instituto Nacional

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS MANISOL LTDA FONDEMA REGLAMENTO DE CREDITO. RESOLUCIÓN No 058

FONDO DE EMPLEADOS MANISOL LTDA FONDEMA REGLAMENTO DE CREDITO. RESOLUCIÓN No 058 FONDO DE EMPLEADOS MANISOL LTDA FONDEMA REGLAMENTO DE CREDITO RESOLUCIÓN No 058 Por medio del cual se reforma el reglamento de crédito de la entidad. LA JUNTA DIRECTIVA DEL FONDO DE EMPLEAD0S MANISOL,

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS FEADE REGLAMENTO DE CRÉDITO

FONDO DE EMPLEADOS FEADE REGLAMENTO DE CRÉDITO FONDO DE EMPLEADOS FEADE REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva del Fondo de Empleados FEADE, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias, las conferidas en el Decreto 1481 de 1989, las Circulares

Más detalles

FONDO DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA UNIVERSIDAD DE LOS ANDES FONDO UNIANDES REGLAMENTO DE CRÉDITO

FONDO DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA UNIVERSIDAD DE LOS ANDES FONDO UNIANDES REGLAMENTO DE CRÉDITO 1 FONDO DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA UNIVERSIDAD DE LOS ANDES FONDO UNIANDES REGLAMENTO DE CRÉDITO ACUERDO No. 022 DE ABRIL 25 DE 2013 Por medio del cual se reforma el Reglamento de Crédito La Junta

Más detalles

CAPÍTULO 1I DEFINICIÓN. ARTÍCULO 3. Se define morosidad como el retraso, mora o dilación en el pago de un compromiso u obligación.

CAPÍTULO 1I DEFINICIÓN. ARTÍCULO 3. Se define morosidad como el retraso, mora o dilación en el pago de un compromiso u obligación. POR EL CUAL SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE COBRO DE MOROSIDAD DE LA COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO DE EMPLEADOS DEL IDAAN, R. L. La Junta de Directores de COOPACEIDAAN, en uso de las facultades que le confieren

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO FONDO DE EMPLEADOS ASESOFTWARE FASESOFT Por medio del cual se crea el Reglamento de Crédito La Junta Directiva del Fondo de Empleados de Asesoftware - FASESOFT En uso de sus atribuciones legales conferidas

Más detalles

Reglamento Comité de Crédito

Reglamento Comité de Crédito Por el cual se reglamenta los servicios de crédito FONDEX. La Junta Directiva del Fondo de Empleados del Grupo Express- FONDEX en uso de las atribuciones que le confieren los Estatutos de la Entidad, especialmente

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE LA FUNDACIÓN UNIVERSITARIA DEL ÁREA ANDINA- FEUA- REGLAMENTO DE CREDITO. Resolución No. 007 (Día 09 de mayo de 2012)

FONDO DE EMPLEADOS DE LA FUNDACIÓN UNIVERSITARIA DEL ÁREA ANDINA- FEUA- REGLAMENTO DE CREDITO. Resolución No. 007 (Día 09 de mayo de 2012) FONDO DE EMPLEADOS DE LA - -. Resolución No. 007 (Día 09 de mayo de 2012) Por el cual se adopta el reglamento de créditos para los asociados del FONDO DE EMPLEADOS DE LA, La Junta Directiva del Fondo de

Más detalles

FONDO DE MPLEADOS BARTOLINOS Y DE LA COMPAÑÍA DE JESUS FECOSBA Nit: 800.085.664-7

FONDO DE MPLEADOS BARTOLINOS Y DE LA COMPAÑÍA DE JESUS FECOSBA Nit: 800.085.664-7 REGLAMENTO DE SERVICIOS DE CREDITO ACUERDO No. 02 DE 2015 (Enero de 2015) Por el cual se revisa y actualiza el Reglamento de Crédito para los Asociados del FONDO DE EMPLEADOS BARTOLINOS Y DE LA COMPAÑÍA

Más detalles

DISPOSICIONES GENERALES ARTÍCULO

DISPOSICIONES GENERALES ARTÍCULO Reglamento aprobado por la Junta Directiva de la Dirección de Pensiones Civiles del Estado de Michoacán, en su sesión ordinaria celebrada el día 26 veintiséis de febrero del año 2015, para normar el otorgamiento

Más detalles

COOPERATIVA DE TRABAJADORES DE LA BENEFICENCIA DE CUNDINAMARCA -COOPBENECUN. ACUERDO No 003

COOPERATIVA DE TRABAJADORES DE LA BENEFICENCIA DE CUNDINAMARCA -COOPBENECUN. ACUERDO No 003 1 COOPERATIVA DE TRABAJADORES DE LA BENEFICENCIA DE CUNDINAMARCA -COOPBENECUN ACUERDO No 003 POR MEDIO DE LA CUAL SE ADOPTA EL REGLAMENTO DE CRÉDITO DE COOPBENECUN EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA COOPERATIVA

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DEL CIRCULO DE LECTORES FEDECIL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO. ACUERDO No 05 (Septiembre de 2014)

FONDO DE EMPLEADOS DEL CIRCULO DE LECTORES FEDECIL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO. ACUERDO No 05 (Septiembre de 2014) FONDO DE EMPLEADOS DEL CIRCULO DE LECTORES FEDECIL REGLAMENTO DE AHORRO Y CREDITO ACUERDO No 05 (Septiembre de 2014) Por medio del cual la Junta Directiva modifica y actualiza el reglamento de ahorro y

Más detalles

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA

MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA FECHA : MARZO 29 DE 2012 ELABORO: COORD PLANEACION E INVENTARIO REVISO Y APROBO GERENTE MANUAL DE CREDITO POR OPERADOR MANUAL DE CREDITOS POR LIBRANZA Pag 1 de 9 60.038.02-001-03 1. DEFINICION: OPERADOR

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO COOPTELECUC. ACUERDO No. 009 JUNIO 11 DE 2008. POR EL CUAL SE MODIFICA EL ACUERDO No.022 DE SEPTIEMBRE 13/06

REGLAMENTO DE CRÉDITO COOPTELECUC. ACUERDO No. 009 JUNIO 11 DE 2008. POR EL CUAL SE MODIFICA EL ACUERDO No.022 DE SEPTIEMBRE 13/06 REGLAMENTO DE CRÉDITO COOPTELECUC ACUERDO No. 009 JUNIO 11 DE 2008 POR EL CUAL SE MODIFICA EL ACUERDO No.022 DE SEPTIEMBRE 13/06 EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA COOPERATIVA DE APORTES Y CREDITO DE TELECOMUNICACIONES

Más detalles

REGLAMENTO GESTION DE COBRO Y NORMALIZACION DE CARTERA

REGLAMENTO GESTION DE COBRO Y NORMALIZACION DE CARTERA REGLAMENTO GESTION DE COBRO Y NORMALIZACION DE CARTERA El Consejo de Administración y La Gerencia considerando: Que es función primordial para COOPUNIDOS mantener a nuestros Asociados informados sobre

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DE EXPRESO BRASILIA S.A. F.O.N.E.B. REGLAMENTO DE COMITÉ Y SERVICIO DE CRÉDITO

FONDO DE EMPLEADOS DE EXPRESO BRASILIA S.A. F.O.N.E.B. REGLAMENTO DE COMITÉ Y SERVICIO DE CRÉDITO La junta directiva del Fondo de Empleados de Expreso Brasilia, en uso de sus facultades legales y en especial, las que le conceden los Estatutos en su artículo 52, literales g) y p), y, CONSIDERANDO Que

Más detalles

REGLAMENTO: CREDITOS

REGLAMENTO: CREDITOS Por el cual se adopta el reglamento de créditos para los asociados del FONDO DE EMPLEADOS ESTRELLA INTERNATIONAL ENERGY SERVICES. La junta directiva del FONDO DE EMPLEADOS ESTRELLA INTERNATIONAL ENERGY

Más detalles

FECEDA Fondo de Empleados Oficiales del Departamento del Meta REGLAMENTO DE CARTERA

FECEDA Fondo de Empleados Oficiales del Departamento del Meta REGLAMENTO DE CARTERA PÁGINA: 1 DE 9 FONDO DE EMPLEADOS OFICIALES DEL DEPARTAMENTO DEL META RESOLUCIÓN No 102 POR MEDIO DE LA CUAL SE REFORMA EL La Junta Directiva de EL FONDO DE EMPLEADOS OFICIALES DEL DEPARTAMENTO DEL META

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITOS DE FOPICTA

REGLAMENTO DE CREDITOS DE FOPICTA REGLAMENTO DE CREDITOS DE FOPICTA REGLAMENTO DE CREDITO DEL FONDO DE PENSIONES PARA EL PERSONAL DEL INSTITUTO DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA AGRICOLAS FOPICTA- CAPITULO I FUNDAMENTO LEGAL Artículo 1. Normativa:

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO. Por el cual se reglamentan los Créditos para asociados del Fondo de Empleados Grupo Accionplus.

REGLAMENTO DE CRÉDITO. Por el cual se reglamentan los Créditos para asociados del Fondo de Empleados Grupo Accionplus. REGLAMENTO DE CRÉDITO Por el cual se reglamentan los Créditos para asociados del Fondo de Empleados Grupo Accionplus. La Junta Directiva del Fondo de Empleados Grupo Accionplus, en uso de sus atribuciones

Más detalles

CONSIDERANDO: ACUERDA: CAPÍTULO I GENERALIDADES

CONSIDERANDO: ACUERDA: CAPÍTULO I GENERALIDADES REGLAMENTO DE CRÉDITO FECHA DE CREACIÓN FECHA DE ACTUALIZACIÓN FECHA DE APROBACIÓN 11-Feb-2009 27-Ene-2016 27-Ene-2016 La Junta Directiva del Fondo de Empleados de la Caja de Compensación Familiar del

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO

REGLAMENTO DE CRÉDITO COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO EMPLEADOS DEL MIVI, R.L. Tel.:262-3902 Fax:212-1120 Apdo. Postal 5228, Zona 5, Panamá R. de P. mail:coopemivi@cwpanama.net OBJETIVOS GENERALES: REGLAMENTO DE CRÉDITO Facilitar

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO Y CARTERA

REGLAMENTO DE CREDITO Y CARTERA REGLAMENTO DE CREDITO Y CARTERA El Consejo de Administración de COMFAMIGOS en uso de sus atribuciones legales y en especial las que le confiere el artículo 6º, literal b de los Estatutos y, CONSIDERANDO:

Más detalles

BIVE COOPERATIVA DE APORTE Y CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO

BIVE COOPERATIVA DE APORTE Y CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO BIVE COOPERATIVA DE APORTE Y CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO Reglamento de Crédito Bive Cooperativa CAPITULO I Objetivos y Principios Articulo 1 Objetivo General Articulo 2 Objetivos específicos Articulo

Más detalles

FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPERATIVA MULTIACTIVA DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPEC LTDA. ACUERDO No.

FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPERATIVA MULTIACTIVA DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPEC LTDA. ACUERDO No. FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPERATIVA MULTIACTIVA DE PROFESORES Y EMPLEADOS DE LA FUNDACION GIMNASIO CAMPESTRE COOPEC LTDA ACUERDO No. 001/2013 REGLAMENTO INTERNO DE CRÉDITO Y SERVICIOS VARIOS BOGOTÁ,

Más detalles

Reglamento de Crédito

Reglamento de Crédito Reglamento de Crédito Cooperativa de los Empleados de HSBC Somos O.C 1 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN RESOLUCIÓN NÚMERO 00 DE 2012 (Octubre 2012) Por la cual se modifica y adiciona el Reglamento de Crédito

Más detalles

POLÍTICAS Y NORMAS DE LÍNEA DE CRÉDITO LARGO PLAZO ACTIVO Y EXIGIBLE (BECA PRÉSTAMO Y FINANCIACIÓN ESPECIAL)

POLÍTICAS Y NORMAS DE LÍNEA DE CRÉDITO LARGO PLAZO ACTIVO Y EXIGIBLE (BECA PRÉSTAMO Y FINANCIACIÓN ESPECIAL) POLÍTICAS Y NORMAS DE LÍNEA DE CRÉDITO LARGO PLAZO ACTIVO Y EXIGIBLE (BECA PRÉSTAMO Y FINANCIACIÓN ESPECIAL) NORMAS GENERALES DE CRÉDITO Artículo 1. Otorgamiento del crédito. Los créditos Beca Préstamo

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITOS. RESOLUCIÓN N 119 de Julio 14 de 2007 INTRODUCCIÓN

REGLAMENTO DE CREDITOS. RESOLUCIÓN N 119 de Julio 14 de 2007 INTRODUCCIÓN 1 REGLAMENTO DE CREDITOS RESOLUCIÓN N 119 de Julio 14 de 2007 INTRODUCCIÓN El propósito del presente manual DE CREDITO es dotar a la COOPERATIVA DE EMPLEADOS DEL SECTOR ENERGÉTICO COLOMBIANO CEDEC, de

Más detalles

PROCEDIMIENTO PARA EJERCER SU DERECHO A EFECTUAR PAGOS ANTICIPADOS EN FORMA TOTAL O PARCIAL Qué es un pago anticipado? El pago anticipado total o

PROCEDIMIENTO PARA EJERCER SU DERECHO A EFECTUAR PAGOS ANTICIPADOS EN FORMA TOTAL O PARCIAL Qué es un pago anticipado? El pago anticipado total o PROCEDIMIENTO PARA EJERCER SU DERECHO A EFECTUAR PAGOS ANTICIPADOS EN FORMA TOTAL O PARCIAL Qué es un pago anticipado? El pago anticipado total o parcial. Es todo pago que se realiza sobre un crédito sin

Más detalles

Satisfacer las necesidades de sus asociados, de manera eficiente y oportuna buscando siempre su bienestar económico y social.

Satisfacer las necesidades de sus asociados, de manera eficiente y oportuna buscando siempre su bienestar económico y social. Quienes somos? Es una persona jurídica de derecho privado, reconocida mediante resolución No. 00640 del 26 de Noviembre de 1979, emanada por el departamento administrativo nacional de Cooperativas DANCOOP,

Más detalles

Anexo No. 1. Productos de Garantía

Anexo No. 1. Productos de Garantía Anexo No. 1 Productos de Garantía CÓDIGO LÍNEAS DE GARANTÍA 10 LÍNEA EMPRESARIAL AUTOMÁTICAS EMP001 Empresarial Multipropósito EMP015 Reestructuración Reorganización Empresarial (Ley 1116/06) EMP023 Microcrédito

Más detalles

COOPERATIVA MULTIACTIVA DE TRABAJADORES Y PENSIONADOS DE ESTABLECIMIENTOS Y EMPRESAS DEL MINISTERIO DE AGRICULTURA COOPERAGRO E.C.

COOPERATIVA MULTIACTIVA DE TRABAJADORES Y PENSIONADOS DE ESTABLECIMIENTOS Y EMPRESAS DEL MINISTERIO DE AGRICULTURA COOPERAGRO E.C. COOPERATIVA MULTIACTIVA DE TRABAJADORES Y PENSIONADOS DE ESTABLECIMIENTOS Y EMPRESAS DEL MINISTERIO DE AGRICULTURA COOPERAGRO E.C. ACUERDO No. 488 (Abril 23 de 2014) POR MEDIO DEL CUAL EL CONSEJO DE LA

Más detalles

GL-CCA-RE-005-V2 (Agosto 2011) Página 1

GL-CCA-RE-005-V2 (Agosto 2011) Página 1 REGLAMENTO DE USO DE LA LÍNEA DE CRÉDITO EDUCATIVO ROTATIVO Mediante el presente Reglamento se regula la utilización de la línea de crédito EDUCATIVO ROTATIVO del BANCO PICHINCHA S.A. (en adelante BANCO

Más detalles

ANEXO TÉCNICO # 1 - LIBRANZA CONSUMO BANCOLOMBIA 1. DEFINICIÓN Y CARACTERÍSTICAS DEL PRODUCTO 2. CARACTERÍSTICAS

ANEXO TÉCNICO # 1 - LIBRANZA CONSUMO BANCOLOMBIA 1. DEFINICIÓN Y CARACTERÍSTICAS DEL PRODUCTO 2. CARACTERÍSTICAS ANEXO TÉCNICO # 1 - LIBRANZA CONSUMO BANCOLOMBIA 1. DEFINICIÓN Y CARACTERÍSTICAS DEL PRODUCTO La Libranza Consumo Bancolombia es un crédito que se otorga a los empleados y/o jubilados de una determinada

Más detalles

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO

REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO DE AHORRO Y CRÉDITO La Junta Directiva de ALFA, Fondo de Empleados y Profesores de la Universidad de Nariño en uso de sus facultades estatutarias RESUELVE CAPÍTULO UNO Comité de Ahorro y Crédito

Más detalles

REGLAMENTO DE CRÉDITO. ACUERDO No. 001 Abril 29 de 2011

REGLAMENTO DE CRÉDITO. ACUERDO No. 001 Abril 29 de 2011 REGLAMENTO DE CRÉDITO ACUERDO No. 001 Abril 29 de 2011 Por el cual se adopta el Reglamento de Crédito para los asociados del FONDO DE EMPLEADOS DEL ITM - "FEITM LA JUNTA DIRECTIVA DEL FONDO DE EMPLEADOS

Más detalles

MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Setiembre 2011

MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Setiembre 2011 MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Setiembre 2011 Objetivo: Dar a conocer a los clientes del Banco Financiero del Perú sus derechos y obligaciones,

Más detalles

REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS A LOS AFILIADOS

REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS A LOS AFILIADOS REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS A LOS AFILIADOS CAPITULO 1 GENERALIDADES ARTICULO 1.1. TIPOS DE PRÉSTAMOS El fondo Mutuo de Ahorro e Inversión AGRUPAR concede a sus afiliados dos clases de préstamos: Préstamos

Más detalles

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS PARA VIVIENDA Régimen de Capitalización Colectiva

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS PARA VIVIENDA Régimen de Capitalización Colectiva JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS PARA VIVIENDA Régimen de Capitalización Colectiva CAPÍTULO I Condiciones generales Artículo 1. Alcance. El presente Reglamento

Más detalles

PENSIÓN DE JUBILACIÓN O VEJEZ

PENSIÓN DE JUBILACIÓN O VEJEZ Página 1 de 8 DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA SOLICITUD DE TRÁMITE PENSIONES, CESANTIAS, AUXILIOS FUNERARIOS Los afiliados a FONPRECON, deben diligenciar el formulario único para solicitud de prestaciones económicas

Más detalles

MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Febrero 2011

MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Febrero 2011 MATERIAL INFORMATIVO (Art. 19 A del Reglamento de Transparencia) Fecha de actualización: Febrero 2011 Objetivo: Dar a conocer a los clientes del Banco Financiero del Perú sus derechos y obligaciones, en

Más detalles

FEMPHA FONDO DE EMPLEADOS. ACUERDO No. 006-06. Por el cual se actualiza y expide el reglamento de crédito y cartera del Fondo de Empleados FEMPHA.

FEMPHA FONDO DE EMPLEADOS. ACUERDO No. 006-06. Por el cual se actualiza y expide el reglamento de crédito y cartera del Fondo de Empleados FEMPHA. FEMPHA FONDO DE EMPLEADOS ACUERDO No. 006-06 Por el cual se actualiza y expide el reglamento de crédito y cartera del Fondo de Empleados FEMPHA. La Junta Directiva En uso de sus facultades legales, reglamentarias

Más detalles

Reglamento de Préstamos

Reglamento de Préstamos Asociación Solidarista de Empleados del Instituto Tecnológico de Costa Rica (ASETEC) Reglamento de Préstamos Capítulo I Políticas generales Artículo 1 El sistema de crédito de la ASETEC tiene como propósito

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS BARTOLINOS Y DE LA COMPAÑÍA DE JESUS FECOSBA Nit: 800.085.664-7

FONDO DE EMPLEADOS BARTOLINOS Y DE LA COMPAÑÍA DE JESUS FECOSBA Nit: 800.085.664-7 REGLAMENTO DE SERVICIOS DE AHORRO ACUERDO No. 01 DE 2015 (Enero de 2015) Por el cual se revisa y actualiza las políticas de manejo para las diferentes líneas de servicios de ahorro para los Asociados de.

Más detalles

RESOLUCIÓN No. DE 2015. Por la cual se reglamenta el funcionamiento del Fondo Nacional de Vivienda del SENA

RESOLUCIÓN No. DE 2015. Por la cual se reglamenta el funcionamiento del Fondo Nacional de Vivienda del SENA El Director General del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, En uso de sus facultades legales y en especial las conferidas por el artículo 59 del Acuerdo 0012 de 2014 CONSIDERANDO: Que los numerales

Más detalles

REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS FONDO DE EMPLEADOS DE LAS EMPRESAS DE SERVICIOS DE SALUD DEL DEPARTAMENTO DEL CAUCA FADESCA

REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS FONDO DE EMPLEADOS DE LAS EMPRESAS DE SERVICIOS DE SALUD DEL DEPARTAMENTO DEL CAUCA FADESCA REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS FONDO DE EMPLEADOS DE LAS EMPRESAS DE SERVICIOS DE SALUD DEL DEPARTAMENTO DEL CAUCA FADESCA La Junta Directiva del Fondo de Empleados de las Empresas de Servicios

Más detalles

REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN DE MOTOS

REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN DE MOTOS RIF: J-31315743-0 Sector Publico Nº771 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA CAJA DE AHORRO DE LOS TRABAJADORES DE LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN

Más detalles

SOLICITUD DE CREDITO PARA VIVIENDA NO HAY COMO UNA MANO AMIGA PARA HACER REALIDAD SU SUEÑO!

SOLICITUD DE CREDITO PARA VIVIENDA NO HAY COMO UNA MANO AMIGA PARA HACER REALIDAD SU SUEÑO! SOLICITUD DE CREDITO PARA VIVIENDA NO HAY COMO UNA MANO AMIGA PARA HACER REALIDAD SU SUEÑO! SOLICITUD DE CREDITO PARA VIVIENDA AFILIADO NO AFILIADO FECHA DE SOLICITUD No. DE RADICACION PRIMER APELLIDO

Más detalles

REGLAMENTO DE CREDITO CAPITULO I DE LA COMISIÓN DE CREDITO

REGLAMENTO DE CREDITO CAPITULO I DE LA COMISIÓN DE CREDITO REGLAMENTO DE CREDITO CAPITULO I DE LA COMISIÓN DE CREDITO Art. 1.- La Cooperativa concederá Préstamos a través de la Comisión de Crédito, a los Socios para: Adquisición de Vivienda, Adquisición de Terreno,

Más detalles

PORTAFOLIO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS

PORTAFOLIO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS PORTAFOLIO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS HISTORIA El Fondo Nacional de Ahorro fue creado a través del Decreto Extraordinario 3118 de 1968, para administrar las cesantías de los empleados públicos y trabajadores

Más detalles

PROGRESSA ENTIDAD COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO GENERAL DE AHORRO PERSONAS NATURALES CAPITULO I I. DISPOSICIONES GENERALES

PROGRESSA ENTIDAD COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO GENERAL DE AHORRO PERSONAS NATURALES CAPITULO I I. DISPOSICIONES GENERALES PROGRESSA ENTIDAD COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO REGLAMENTO GENERAL DE AHORRO PERSONAS NATURALES CAPITULO I I. DISPOSICIONES GENERALES Artículo 2.- Normatividad de los programas de ahorro: La Cooperativa

Más detalles

REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS ESPECIALES PARA LA ADQUISICION DE VEHICULOS NUEVOS O USADOS DISPOSICIONES GENERALES

REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS ESPECIALES PARA LA ADQUISICION DE VEHICULOS NUEVOS O USADOS DISPOSICIONES GENERALES REGLAMENTO DE PRÉSTAMOS ESPECIALES PARA LA ADQUISICION DE VEHICULOS NUEVOS O USADOS DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1: La Caja de Ahorros y Previsión Social de los Trabajadores del Ministerio del Poder

Más detalles

TITULO I REGLAMENTO DE CRÉDITO

TITULO I REGLAMENTO DE CRÉDITO TITULO I REGLAMENTO DE CRÉDITO La Junta Directiva del FONDO DE EMPLEADOS DEL GRUPO COMPUFACIL. FECOMLESS, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias y CONSIDERANDO 1. De acuerdo con lo establecido

Más detalles

REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULOS

REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN DE VEHÍCULOS RIF: J-31315743-0 Sector Publico Nº771 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA CAJA DE AHORRO DE LOS TRABAJADORES DE LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA REGLAMENTO CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS PARA LA ADQUISICIÓN

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS FONEMPRESAS REGLAMENTO DE CREDITO. APROBADA SU ACTUALIZACIÓN POR LA JUNTA DIRECTIVA EN SESIÓN DE 9 DE MAYO DE 2014, Acta No 84

FONDO DE EMPLEADOS FONEMPRESAS REGLAMENTO DE CREDITO. APROBADA SU ACTUALIZACIÓN POR LA JUNTA DIRECTIVA EN SESIÓN DE 9 DE MAYO DE 2014, Acta No 84 FONDO DE EMPLEADOS FONEMPRESAS REGLAMENTO DE CREDITO APROBADA SU ACTUALIZACIÓN POR LA JUNTA DIRECTIVA EN SESIÓN DE 9 DE MAYO DE 2014, Acta No 84 1 FONDO DE EMPLEADOS PERSONERIA JURIDICA No. 50013975 NIT.

Más detalles

ACUERDO SUPERIOR 344 Y 380. EL CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias, y CONSIDERANDO

ACUERDO SUPERIOR 344 Y 380. EL CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias, y CONSIDERANDO ACUERDO SUPERIOR 344 Y 380 EL CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO, en uso de sus atribuciones legales y estatutarias, y CONSIDERANDO 1. Que, de conformidad con los análisis realizados por el Comité del Fondo

Más detalles

Procedimientos de OAU para difusión de información adicional

Procedimientos de OAU para difusión de información adicional ARTº 19 A DE LA RESOLUCIÓN Nº 905-2010. Procedimientos de créditos: a). Procedimientos para el ejercicio de los derechos de los avales o fiadores de los usuarios Antes del Desembolso Créditos / Aval o

Más detalles

REGLAMENTO PLAN DE SOLUCIÓN INTEGRAL DE VIVIENDA. El acuerdo convencional en cuanto al derecho de los empleados de COMFENALCO ANTIOQUIA indica:

REGLAMENTO PLAN DE SOLUCIÓN INTEGRAL DE VIVIENDA. El acuerdo convencional en cuanto al derecho de los empleados de COMFENALCO ANTIOQUIA indica: REGLAMENTO PLAN DE SOLUCIÓN INTEGRAL DE VIVIENDA En aplicación al artículo 14 de la Convención Colectiva de Trabajo, suscrita por COMFENALCO ANTIOQUIA y SINALTRACOMFENALCO el día primero (1) de noviembre

Más detalles

FONDO DE EMPLEADOS DEL METRO DE MEDELLÍN METROFEM REGLAMENTO DE CRÉDITO

FONDO DE EMPLEADOS DEL METRO DE MEDELLÍN METROFEM REGLAMENTO DE CRÉDITO FONDO DE EMPLEADOS DEL METRO DE MEDELLÍN METROFEM REGLAMENTO DE CRÉDITO Por el cual se compilan e integran en un reglamento específico las diferentes disposiciones que rigen el servicio de crédito. La

Más detalles

La consulta según sus términos se eleva con el fin de resolver las siguientes inquietudes.

La consulta según sus términos se eleva con el fin de resolver las siguientes inquietudes. OFICIO 220 0002840 DEL 19 DE ENERO DE 2015 ASUNTO: Ley 1527 de 2012 Me refiero a su comunicación radicada con el número 2014-01-532646, mediante la cual formula una serie de interrogantes, relacionados

Más detalles

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL. REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva

JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL. REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva JUNTA DE PENSIONES Y JUBILACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL REGLAMENTO DE CRÉDITO PRÉSTAMOS PERSONALES Régimen de Capitalización Colectiva CAPÍTULO I CONDICIONES GENERALES Artículo 1: Alcance El presente

Más detalles

BIENESTAR UNIVERSITARIO

BIENESTAR UNIVERSITARIO Página 1 de 9 1. GENERAL DEL PRCEDIMIENT BJETIV: Recuperar la cartera del préstamo estudiantil en el marco del cobro persuasivo y del cobro preventivo, a través de la celebración de acuerdos de pago con

Más detalles

PERSONERÍA JURÍDICA 1590 AGOSTO 5 DE 1983 - DANCOOP FONDO DE EMPLEADOS FECORCOL MANUAL DE CRÉDITO. RESOLUCION No. 001 (31 JULIO-2010)

PERSONERÍA JURÍDICA 1590 AGOSTO 5 DE 1983 - DANCOOP FONDO DE EMPLEADOS FECORCOL MANUAL DE CRÉDITO. RESOLUCION No. 001 (31 JULIO-2010) NA DE LOGÍSTICA FECORCOL FONDO DE EMPLEADOS FECORCOL MANUAL DE CRÉDITO RESOLUCION No. 001 (31 JULIO-2010) " Por medio de la cual se aprueba el Manual de Crédito y se Reglamentan sus Servicios" NA DE LOGÍSTICA

Más detalles

MODELO DE PAGARE CRÉDITO HIPOTECARIO. DESTINO DEL CRÉDITO: Adquisición de vivienda nueva o usada

MODELO DE PAGARE CRÉDITO HIPOTECARIO. DESTINO DEL CRÉDITO: Adquisición de vivienda nueva o usada MODELO DE PAGARE CRÉDITO HIPOTECARIO PAGARE NÚMERO: OTORGANTE: VALOR: FECHA DE VENCIMIENTO: TASA DE INTERES REMUNERATORIA: DESTINO DEL CRÉDITO: Adquisición de vivienda nueva o usada social Construcción

Más detalles