Máster en Relaciones Empresariales entre Europa, China y América Latina
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- José Ramón Navarrete Alcaraz
- hace 8 años
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1 Fundació URV cursos de postgrau Máster en Relaciones Empresariales entre Europa, China y América Ficha Técnica Dirigido a: Titulados/as en estudios procedentes de Departamentos de Lenguas extranjeras (filologías en general); Humanidades, Historia; Historia del Arte; Filosofía, Antropología; Traducción e Interpretación; Periodismo y Ciencias de la Comunicación; Publicidad; Educación; Trabajo Social; Estudios Culturales; Derecho; Ciencias Políticas; Administración y Dirección de Empresas; Economía; Ciencias Empresariales; Relaciones Laborales; Ciencias del Trabajo y Turismo (o similares a valorar por la dirección del Máster). Título al que da derecho: Máster Duración (h.): 415 h (10 ECTS) Fechas: del 06/10/14 al 30/09/15 Horario: Lunes, martes y jueves de 16 a 20 horas. Precio: 3000 euros Ubicación: Facultad de Ciencias Jurídicas.Campus Cataluña Docentes: Federic Adán Domènech Joan Ramon Alabart Córdoba Antonia Anguita Morera Xavier Arnavat Carballido Leandre Aymerich Andreu Jordi Blay Boqué Francesc Xavier Borràs Balsells Esteve Bosch Capdevila Miquel Angel Bové Sans Xavier Camara Turull Santiago J. Castellà Surribas Ana María Delgado Garcia Montserrat Feliu Costa Maria Font Mas Pau Galiana Llasat Jaume Gené Albesa Alfonso González Bondia Alicia Madrona Cao Mònica Martín Bofarull Daniel Martín Caballero Diana Marín Consarnau Albert Mestre Gil M.Carmen Molina Cobo Pablo Francisco Navarro Fernández Rafael Oliver Cuello Xavier Ponce Alifonso
2 Programa Albert Pàmies Rimbau Noemí Rabassa Figueras Agustina Soledad Rimondi M.Estela Rivas Nieto Ricardo Riverola Del Valle Rodolfo Rubén Salassa Boix Susana Sardà García Jordi Sardà Pons Jordi Solé Estalella Mercedes Teruel Carrizosa Joan Maria Thomas Andreu Xavier Tua Lopez Àngel Urquizu Cavallé José-Diego Vargas Cano Matilde Villarroya Martínez Milenka Villca Pozo Más información: Este curso cumple los requisitos para ser bonificado a través de la Fundación Tripartita (FTFE). Para más información podéis contactar con Pilar Álvarez: bonificacio.tripartita@fundacio.urv.cat o llamar al Módulo 1: Interculturalidad, historia y territorio en las relaciones empresariales 1. INTRODUCCIÓN AL LENGUAJE DE LOS NEGOCIOS 1.1. El español como instrumento de trabajo El lenguaje económico y jurídico de los negocios El lenguaje publicitario y comercial: textos comerciales. 2. CONTEXTOS CULTURALES: ESPAÑA, LATINOAMÉRICA, CHINA La cultura española y latinoamericana China, España y Latinoamérica: pasado y actualidad. 3. TERRITORIO Y SOCIEDAD.
3 3.1. Medio social y cultural de España Medio social y cultural de los países de América. Módulo 2: Gestión de empresas 1. EXPANSIÓN INTERNACIONAL DE LA EMPRESA 1.1. Alternativas de expansión para la empresa Exportación Indirecta Exportación Directa Exportación Concertada Producción en mercados exteriores Selección de formes de entrada La empresa multinacional. 2. MÁRQUETING INTERNACIONAL. CONCEPTOS BÁSICOS 2.1. Definición de márqueting internacional Diferencias entre márqueting internacional y nacional Estrategia global y estrategia multidoméstica El plan de márqueting internacional. 3. PLANIFICACIÓN, ORGANITZACIÓN Y CONTROL Organización de la Empresa ante el Comercio Exterior Planificación del Márqueting Internacional El control. Márqueting Audit. 4. TRANSPORTE Y LOGÍSTICA INTERNACIONAL 4.1. Introducción al transporte internacional Las operadoras en el transporte internacional Logística y transporte internacional Incoterms y transporte Transporte marítimo Transporte por carretera Transporte por ferrocarril Transporte aéreo.
4 4.9. Transporte intermodal. 5. LA ADUANA EN EL COMERCIO EXTERIOR Origen y evolución de las aduanas Servicio aduanero Autoridad aduanera Tráfico aduanero Almacenes y depósitos aduaneros Regímenes aduaneros 5.7. Gestión de la documentación del comercio exterior. 6. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS 6.1. La administración de empresas 6.2. El proceso administrativo 6.3. La planificación de operaciones 6.4. Los sistemas de planificación y gestión de inventarios 6.5. La gestión de Recursos Humanos 6.6. El comportamiento organizativo 7. MÁRQUETING La planificación de márqueting La segmentación de los mercados Estrategias de producto 7.4. Estrategias de precios de venta 7.5. La distribución comercial 7.6. Estrategias de comunicación 8. FINANCES 8.1. Sistema y mercados financieros Finanzas empresariales
5 9. ebusiness y ecommerce 9.1. La evolución tecnológica Esquema general de la arquitectura ebusiness 9.3. Categorías de comercio electrónico y tendencias Módulo 4: El contexto económico de las relaciones empresariales 1. ANÁLISIS DE DATOS ECONÓMICOS 1.1. Variables fundamentales para el análisis de una economía 1.2. Crecimiento económico 1.3. Desequilibrios internos 1.4. Sectores productivos 2. ANÁLISIS DE LA ECONOMÍA MUNDIAL 2.1. Conceptos y tendencias de la economía mundial 2.2. Instrumentos de análisis de la economía mundial 2.3. Comercio internacional 2.4. Inversiones internacionales 3. DESARROLLO ECONÓMICO Y MEDIO AMBIENTE 3.1. Economía y medio ambiente 3.2. Desarrollo sostenible 3.3. Fallos del mercado y política media ambiental 3.4. Problemas de contaminación internacionales 4. ECONOMÍA INTERNACIONAL Tipos de cambio y mercado de divisas 4.2. El dinero, los tipos de interés y los tipos de cambio 4.3. El nivel de precios y el tipo de cambio a largo plazo 4.4. Los tipos de cambio fijos y la intervención en los mercados de divisas
6 5. LAS CRISIS ECONÓMICAS 5.1. El crack del 1929 y el shock de La trampa japonesa 5.3. Las crisis de los La crisis actual Módulo 3 (1era parte): Aspectos jurídico-financieros de las relaciones empresariales 1. LA CREACIÓN DE EMPRESAS EN ESPAÑA 1.1. Declaración de alta de la actividad: Modelos censales y Registro Mercantil Residencia y domicilio fiscal Tributos inherentes a la creación Procedimiento jurídico-financiero Tipos de empresas. 2. LA INVERSIÓN A EUROPA DE LAS EMPRESAS RESIDENTES EN CHINA Entrada de les empresas chinas en el mercado europeo Régimen jurídico aplicable a las inversiones extranjeras en Europa Incidencia tributaria de las inversiones chinas en Europa. El Convenio para evitar la doble imposición entre España y China. 3. LA INVERSIÓN EN CHINA DE LAS EMPRESAS RESIDENTES EN EUROPA Entrada de las empresas europeas en el mercado china Régimen jurídico aplicable a las inversiones extranjeras en China Incidencia tributaria de las inversiones europeas en China. El Convenio para evitar la doble imposición entre España y China Régimen aduanero El régimen jurídico-financiero de los Grupos Holdings españoles como puente entre América y China. 4. EL RÉGIMEM JURÍDICO-FINANCIERO DE LOS TRABAJADORES DESPLAZADOS EN EL EXTRANJERO
7 4.1. El expatriado: luces y sombras. El contrato de trabajo Aspectos laborales y de la seguridad social Régimen fiscal: planificación. El Convenio para evitar la doble imposición entre España y China. 5. ORGANISMOS SUPRANACIONALES EN MATERIA DE COMERCIO INTERNACIONAL 5.1. Decisiones y recomendaciones financieras de la Organización Mundial del Comercio para las Empresas Acuerdo General sobre Aranceles Aduaneros y Comercio de 1994 "GATT de 1994" Directrices financieras de la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico para las Empresas Multinacionales La Conferencia de les Naciones Unidas para el Comercio y el Desarrollo (*UNCTAD) Más allá de la Transparencia Fiscal Internacional. Módulo 3 (2nda parte): Aspectos jurídico-financieros de las relaciones empresariales 6. EL E-COMERCIO: LA PLATAFORMA ALIBABA Y EL COMERCIO ELECTRÓNICO 6.1. Aspectos jurídicos y financieros Calificación de les rentas y operaciones realizadas Los sistemas offshore La Plataforma Alibaba. 7. LA INVERSIÓN BURSÁTIL EN ESPAÑA. 7.1.Concepto, características y función de la Bolsa 7.2. Las acciones 7.3. Sistema de contratación en bolsas 7.4. La bolsa española 7.5. Las bolsas internacionales 7.6. La tributación bursaria
8 8. POLÍTICA EXTERIOR DE LA UNIÓN EUROPEA 8.1. Introducción a la Unión Europea: El proceso de construcción europea: de la CECA a la UE. Organización y funcionamiento. Competencias de la UE y principales acontecimientos Introducción a la política exterior de la Unión Europea: La relevancia internacional de la UE. El funcionamiento de la UE. Los poderes internacionales de la UE. Las relaciones Europa-China 9. RELACIONES INTERNACIONALES EUROPA-ÁSIA-AMÉRICA LATINA 9.1. Procesos de integración económica Sujetos y actores internacionales. 10. DERECHO DEL COMERCIO INTERNACIONAL Derecho de los contratos Contratación internacional: El marco jurídico, las modalidades y la práctica de los contratos de compra-venta internacionales Transporte Internacional: Sistemas de transporte, reglas, evaluación del coste de las diversas alternativas. 11. ORGANIZACIÓN JUDICIAL EN ESPANYA. ARBITRAJE INTERNACIONAL Resolución de conflictos Tutela jurídica de la empresa. 12. DERECHO Y PAÍSES EMERGENTES Argentina Brasil Chile
9 12.4. Méjico Módulo 5: Prácticas formativas en empresas El objetivo de las prácticas formativas es capacitar al alumno para desarrollar diferentes actividades profesionales relacionadas con las transacciones internacionales. El tiempo directo que cada alumno tendrá que dedicar a la estancia en la empresa será de 150 h. Durante la estancia el alumno realizará las tareas propias de la empresa, a nivel interno o externo, para favorecer la realización de su actividad comercial, a nivel internacional. Una vez finalizada la estancia en la empresa, el alumno tendrá que presentar un documento de memoria de prácticas. La dirección del curso facilitará un modelo de documento, donde constarán aspectos como: la descripción de la empresa actividades desarrolladas aspectos relevantes para el alumno que le han aportado más conocimientos o formación necesidades detectadas propuestas de mejora para resolverlas, entre otras Módulo 6: Proyecto de fin de curso Los proyectos finales (PF) son preferentemente individuales, aunque se podrá considerar la formación de grupos con un máximo de dos miembros. El proyecto puede consistir en un trabajo relacionado con los aspectos económicos, jurídicos o de gestión de la empresa (o interdisciplinar conjuntamente de dos o tres de estas tres materias), en el marco de las relaciones internacionales entre Europa, Ásia y América. El objetivo del proyecto es que el alumno pueda dar respuesta a una necesidad de la empresa, elaborando/diseñando un plan adaptado a sus características, de acuerdo con su cultura empresarial y disponibilidad presupuestaria. La dirección del Master intentará que no se desarrollen más de dos proyectos sobre el mismo tema específico. En caso de necesitar priorizar se escogerá el que haya estado presentado primero a la dirección. El alumnado entregará la propuesta de tema a la dirección antes de la fecha límite establecida. El alumno recibirá la confirmación de aceptación del tema propuesto mediante escrito firmado por la Dirección del Máster, o bien se le convocará para debatir sobre el tema propuesto. Si el tema es aceptado por la Dirección, el alumno podrá comenzar a desarrollar el proyecto. Características genéricas del PF: i. Mantenimiento de rigor técnico y teórico, con un contenido práctico que permita su aplicabilidad. ii. Extensión: entre 50 y 80 hojas. iii. Estructura general estandardizada de los trabajos: 1. título 2. índice temático 3. prólogo descriptivo 4. desarrollo de los capítulos 5. conclusiones 6. bibliografía
10 Una vez que el alumno considere que ha finalizado el trabajo, lo podrá presentar para su revisión. Este documento se considera el anteproyecto. La dirección del Master, de forma virtual o presencial, retornará corregido el trabajo, informando los aspectos a reducir, implementar, actualizar, etc. El alumnado seguirá trabajando en el proyecto hasta la fecha final acordada de presentación. El proyecto mejorado se volverá a presentar, de forma final. La valoración del proyecto será de apto y no apto y lo asignará la dirección del Master. Tutoría La atención tutorial la realiza la dirección del Máster y los coordinadores. La atención personalizada tiene un doble enfoque, garantizar el seguimiento académico del Máster por parte del alumno y facilitar soporte al estudio y orientación profesionalizadora.
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