Prevención de Riesgos Laborales

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1 Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales Especialidades en Seguridad en el trabajo Higiene industrial Ergonomía y Psicosociología aplicada

2 Presentación El Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales es un máster oficial (resolución del Consejo de Universidades de fecha 10 de agosto de 2010) que tiene un carácter académico transversal, dado que forma profesinales de la prevención con funciones de nivel superior que ejercerán en empresas de todos los ámbitos, de acuerdo con la legislación vigente. Esta formación y la acreditación profesional necesaria sólo se puede adquirir mediante un máster universitario oficial como el que aquí se propone. Mediante una formación teórica y práctica, el alumno adquiere las competencias y conocimientos necesarios para ejercer las funciones de nivel superior de prevención de riesgos laborales enumeradas en el artículo 378 y en el anexo VI del Real Decreto 39/1997 de Prevención de Riesgos Laborales. A quién va dirigido El Máster se dirige a titulados universitarios. No se establecen titulaciones de origen específicas como requisito de adminsión. De todos modos, los ámbitos académicos de origen más idóneos para cursarlo son los relacionados con la organización de la empresa y con los recursos humanos. Los candidatos que, cumpliendo con lo que dispone el artículo 16 del RD 1393/2007, no procedan de los ámbitos académicos más idóneos indicados, podrán ser adminidos también en el Máster siempre que el órgano de adminsión valore que sus conocimientos previos son adecuados. Estos conocimientos pueden proceder de estudios o bien de experiencia profesional en el ámbito del Máster, de un mínimo de 3 años. Los estudiantes que acrediten a través de un título universitario oficial, tener superadas competencias del máster, podrán solicitar reconocimiento de créditos, que se efectuará de acuerdo con la Normativa de Máster de la Universidad de Vic.

3 Duración El Máster tiene una duración de un curso académico en el caso de cursar una sola especialidad. En caso de cursar dos o tres especialidades, la duración será de dos cursos. Metodología El sistema de formación es on-line, a excepción de las prácticas, la presentación del Trabajo Fin de Máster y los exámenes finales, que son presenciales. El alumno accede al curso a través del Aula Virtual, donde puede descargarse el curso, estudiar los contenidos, consultar casos, realizar evaluaciones y comunicarse con los profesores o el resto de alumnos. El sistema de evaluación por el cual ha optado la Universidad de Vic, al considerarlo el más adecuado al EES, es el de evaluación continuada de las asignaturas, con convocatoria única por matrícula, en base a las competencias asociadas, siempre respetando lo que dispone el RD de crédito. Así, el docente tendrá una evaluación periódica de la actividad del alumno: entrega de trabajos, ejercicios, prácticas, pruebas, participación en ámbitos colaborativos, etc. Capítulo a parte son los elementos que intervienen en la evaluación de las Prácticas (elaboración de memoria, seguimiento por parte de tutores interno y externo) y el Trabajo de Fin de Máster (elaboración de una memoria y defensa pública ante un tribunal). El máster está disponible en dos idioma: castellano y catalán.

4 Temario Los créditos de esta titulación se reparten en 6 módulos, 3 obligatorios y 3 optativos. Para obtener el título, los estudiantes habrán de cursar, además de los módulos obligatorios, al menos uno de optativo. También tienen la posibilidad de cursar dos o tres módulos optativos (un total de 85 o 110 créditos, respectivamente) para obtener la acreditación vinculada a las especialidades en las que deseen desarrollarse profesionalmente. MÓDULOS OBLIGATORIOS Módulo 1: Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales (22 ECTS) - 1er semestre 1.1. Fundamentos de las Técnicas de Mejora de las Condiciones de Trabajo (2 ECTS) 1.2. Seguridad en el Trabajo I (7 ECTS) 1.3. Higiene Industrial I (7 ECTS) 1.4. Ergonomía y Psicosociología aplicada I (4 ECTS) 1.5. Medicina del Trabajo (2 ECTS) Módulo 2: Otras Actuaciones en Materia de Prevención de Riesgos Laborales (9 ECTS) - 1er semestre 2.1. Formación e Información, Técnicas Afines y Ámbito Jurídico de la Prevención (9 ECTS) Módulo 3: Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales (4 ECTS) - 2o semestre 3.1. Sistemas de Gestión de la Prevención (4 ECTS)

5 MÓDULOS DE ESPECIALIDAD (1 obligatorio) Módulo 4: Especialidad en Seguridad en el Trabajo (25 ECTS) - 2o semestre - Optativa Se estudiarán los accidentes laborales, investigación y evaluación de accidentes, planes de emergencia y autoprotección. Asimismo, el alumno realizará prácticas en una empresa y desarrollará y presentará un Proyecto Fin de Master vinculado con la especialidad Seguridad en el Trabajo II (10 ECTS) 4.2. Prácticas en Seguridad en el Trabajo (9 ECTS) 4.3. Proyecto Trabajo de Fin de Máster en Seguridad en el Trabajo (6 ECTS) Módulo 4: Especialidad en Higiene industrial (25 ECTS) - 2o semestre - Optativa Se estudiarán las enfermedades profesionales y laborales, los agentes químicos, físicos y biológicos. Asimismo, el alumno realizará prácticas en empresa y desarrollará y presentará un Proyecto Fin de Máster vinculado con la especialidad Higiene Industrial (10 ECTS) 4.2. Prácticas en Higiene Industrial (9 ECTS) 4.3. Proyecto Trabajo de Fin de Máster en Higiene Industrial (6 ECTS) Módulo 4: Especialidad en Ergonomía y Psicosociología aplicada (25 ECTS) - 2o semestre - Optativa Se estudiarán los factores humanos en los accidentes laborales, y las enfermedades por carencias ergonómicas y psicosociales. Asimismo, el alumno realizará prácticas en una empresa, y desarrollará y presentará un Proyecto de Fin de Máster vinculado con la especialidad Ergonomía y Psicosociología Aplicada II (10 ECTS) 4.2. Prácticas en Ergonomía y Psicosociología Aplicada (9 ECTS) 4.3. Proyecto Trabajo de Fin de Máster en Ergonomía y Psicosociología Aplicada (6 ECTS)

6 Titulación Una vez superado el proceso de evaluación, la Universidad de Vic expide el título universitario oficial de Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Para obtener el título es necesario superar un mínimo de 60 créditos. Aún así, al tratarse de un Máster organizado en especialidades, cada una de las cuales otorga una acreditción profesional determinada (RD 39/1997 y RD 337/2010), los estudiantes pueden optar por cursar una sola especialidad (60 créditos), dos especialidades (85 créditos) o bien tres especialidades (110 créditos). Salidas profesionales El Máster oficial en Prevención de Riesgos Laborales tiene una orientación profesionalizadora que proporciona a los titulados la acreditación necesaria para desarrollar funciones de nivel superior en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, dentro de la especialidad que se haya cursado. Su Plan de estudios está diseñado de manera coherente con el programa formativo que figura en el Anexo VI del Real Decreto 39/1997, de Servicios de Prevención de Riesgos Laborales, de acuerdo con lo que dispone el Real Decreto 337/2010. Las especialidades que desarrolla el Máster son las tres previstas en dicho Real Decreto: Seguridad en el Trabajo Higiene Industrial Ergonomía y Psicosociología

7 Precios OPCIÓN CURSO Créditos ECTS Precio Precio bonificación Máster universitario en Prevención de Riesgos Laborales Bloque Común + 3 especialidades Máster universitario en Prevención de Riesgos Laborales Bloque Común + 2 especialidades Máster universitario en Prevención de Riesgos Laborales Bloque Común + 1 especialidad * Tasas (75 ), seguro escolar (9 ) y seguro de responsabilidad civil (34 ) no incluidos. Opciones de pago: Pago al contado, mediante transferencia bancaria. Pago fraccionado y domiciliado. Diferentes opciones de fraccionamiento. Quiénes somos? Business, Technology & Consulting (BTC) es una empresa que ofrece servicios de gestión, formación y consultoría en los ámbitos de la seguridad alimentaria, la prevención de riesgos laborales, el medio ambiente y la eficiencia energética. BTC es centro vinculado de la Universidad de Vic en la impartición de formación superior en estas áreas. Contamos con una amplia experiencia en la gestión empresarial, la investigación y la formación universitaria y de empresa. BTC c/ Doctor Junyent, 5 - Entresuelo F VIC Tel Fax: info@btconsulting.org

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