OFERTAS DE TRABAJO Enero 2014

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1 OFERTAS DE TRABAJO Enero 2014 EJECUTIVO DE VENTAS SERVICIOS LOGÍSTICOS (FREIGHT FORWARDER) Escolaridad: Lic. Negocios Internacionales, Comercio Internacional, Comercialización, Ing. en Transporte o afin Edad: 24 a 40 años. Idiomas: Inglés avanzado (indispensable). Experiencia: 2 años en Ventas de Servicios logísticos de Importación y Exportación (aéreo, marítimo y terrestre), prospección, negociación y cierre de negocios. Paquetería: Office. Conocimientos específicos: *Conocimientos de Normatividad Nacional e Internacional de tráfico de Mercancías vía aérea, marítima y terrestre. *Dominio de Incoterms. *Ubicación Geográfica de Puertos y Aeropuertos a nivel mundial. Descripción del puesto: *Ventas de servicios logísticos exportación e inportación (aéreo, marítimo y terrestre). *Elaboración de cotizaciones. *Trabajo por objetivos. *Atención a clientes existentes y desarrollo de cartera. Habilidades: Persuasión, Responsabilidad, Organización, Proactividad, dominio de trabajo bajo presión, excelente actitud de servicio. Sueldo ofrecido: Sueldo base de acuerdo a habilidades y cartera de clientes. Atractivo esquema de comisiones. Auto y gasolina. Excelente esquema de Prestaciones Superiores a la Ley. Horario: Lunes a Viernes de 8:30 a 17:30 hrs. Lugar de trabajo: Área Metropolitana. Alejandra Rodríguez alejandra.rodriguez@dbschenker.com Teléfono: Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 1

2 ESPECIALISTA EN SEGURIDAD E HIGIENE Escolaridad: Ing. Químico, Ing. Bioquímico, Ing. Industrial. Idiomas: Inglés avanzado (indispensable). Experiencia: 3 años de experiencie en Implementación de Sistemas de Seguridad. Paquetería: Office dominio a nivel usuario. Conocimientos y Habilidades: *OHSAS Implementación del Sistema de Seguridad. *Auditorías Internas. *Identificación de Riesgos y peligros. *Coordinación de Brigadas. *Capacitación del sistema de Seguridad de acuerdo a las normas. *Solución de Problemas. *Análisis de Información. *Proactivo, visión de mejora continúa, dinámico, alto grado de responsabilidad. *Disponibilidad de Horario. Descripción del puesto: *Implementación del Sistema de Seguridad. *Supervisión y coordinación de brigadas. *Brindar capacitación en Seguridad. *Brindar capacitación al personal de respuesta ante sistemas de Emergencia. *Implementación de SOP s. *Reportes de Incidencias. *Auditorías Internas. Sueldo ofrecido: Sueldo base + Prestaciones superiores a la Ley. Horario: Lun a Vie de 8:30 a 17:30 hrs. Alejandra Rodríguez alejandra.rodriguez@dbschenker.com Teléfono: TRAINEE Escolaridad: Ingeniería Industrial, Mecatrónica, Electrónica, Similar. Edad: máxima 26 años. Idiomas: Inglés avanzado, Deseable alemán. Experiencia: No necesaria. Paquetería: MS Office Funciones: Realizar diferentes proyectos de mejora en las áreas de la empresa. Sueldo ofrecido: $14,000. Lugar de trabajo: Morelos. Yensi Vargas yensi.vargas@continental-corporation.com Teléfono: (735) Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 2

3 INGENIERO DE DISEÑO Y DESARROLLO Escolaridad: Ingeniería Mecánica, Industrial o carrera afín. Edad: De 25 a 30 años. Idiomas: Ingles 80% Alemán 30%. Experiencia: Mínima de 2 años. Paquetería: Solidworks, MS Excel, Sistemas ERP: CMS, SAP. Experiencia adicional: Interpretación de dibujos ingenieriles, Manejo e interpretación de tolerancias generales. Conocimientos específicos: Desarrollo de nuevos productos, nuevos herramentales, cotizaciones. Funciones: *Responsable del proceso de cotizaciones, asegurando que cada proyecto esté dentro de los imperativos de tiempo y calidad. *Responsable del proceso de desarrollo de nuevos productos, nuevos herramentales y proyectos especiales. Asegurar que las partes sean desarrolladas con los niveles. Óptimos de calidad, cumpliendo las especificaciones establecidas y los requisitos. Específicos del cliente. *Analizar y mejorar procesos de ingeniería de acuerdo a los objetivos de la empresa. Sueldo ofrecido: $15, $20, mensuales. Lugar de trabajo: San Luis Potosí (Capital). Lic. Sofia Turrubiartes sturrubi@ejot-atf.com Teléfono: (444) Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 3

4 VENTAS EN SISTEMAS FOTOVOLTAICAS RESIDENCIALES Escolaridad: Licenciatura deseable, carrera técnica o similar. Edad: años. Idiomas: Inglés deseable. Experiencia: 2 años de actividad profesional preferentemente en ventas o semejantes, Especialista en Fotovoltaico para aplicaciones residenciales, habilidad para persuadir y convencer al cliente de las necesidades de Sistemas Fotovoltaicos. Paquetería: Microsoft Office. Experiencia adicional: Desarrollo de proyectos fotovoltaicos principalmente en el sector residencial. Conocimientos específicos: Capacidad de la tecnología en sistemas Fotovoltaicos, deseable conocimiento en el sector de la construcción, iniciativa propia, capacidad de negociación, disponibilidad para viajar, rápida percepción de aspectos técnicos, actitud positiva, habilidad de comunicación a varios niveles. Funciones: Venta de sistemas fotovoltaicos residenciales. Identificación de las necesidades de los clientes y prospectar nuevos clientes. Enviar a la administración de ventas informativos de: Index de contactos, bitácora de actividades semanal, clasificación de ofertas (ERP). Recopilación de información para la formulación y estructura de la cotización del proyecto a presentar. Programa de seguimiento interdisciplinario para cerrar la venta (juntas de retroalimentación entre áreas involucradas). Seguimiento post-venta. Sueldo ofrecido: sueldo base + comisiones, con perspectivas de ingresos muy superiores después de la fase de capacitación y según aptitudes y desempeño. Lugar de trabajo: Col. Lomas de Chapultepec, Deleg. Miguel Hidalgo, D.F. Arq. Nicole Cezanne nicole.cezanne@desmexsolar.com Teléfono: Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 4

5 ADMINISTRADOR DE FRANQUICIAS Escolaridad: Licenciatura en mercadotecnia, administración o relaciones comerciales. Edad: 26 en adelante. Idiomas: Español e inglés, es necesario saber 100% ingles hablado, escrito, capaz de entablar una conversación. Experiencia: 3 años laborando en el área administrativa. Paquetería: Microsoft Office, propio vehículo. Experiencia adicional: Experiencia en franquicias. Conocimientos específicos: conocimiento en tecnologías solares, sistemas fotovoltaicos. Funciones: Administrador de Franquicias, con las siguientes habilidades y aptitudes: asertivo, entusiasta, orientado a resultados, capacidad de resolución de conflictos, congruente, trabajo bajo presión, lealtad, toma de decisiones, capacidad de delegar, trabajo en equipo, liderazgo, orientación a clientes, visión de negocios, capacidad de negociación, buena gestión, creatividad, facilidad de palabra y disponibilidad de viajar. Sueldo ofrecido: a tratar en la entrevista. Lugar de trabajo: León, Gto., (probablemente Mexico, D.F.) Miriam Ramirez / Andre v. Frantzius miriam.ramirez@desmex.com / avf@desmex.com Teléfono: (477) ext. 135 Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 5

6 ASISTENTE DE DIRECTOR GENERAL Escolaridad: Preparatoria o carrera administrativa. Edad: 30 a 45 años. Sexo: Femenino. Idiomas: Dominio del Inglés, conocimientos del Alemán o del Francés serían una ventaja. Experiencia: 10 años mínimo en puesto similar. Paquetería: Office e internet. Horario: de Lunes a Viernes de 09:00 a 19:30 hrs. con una hora para la comida. Competencias: Proactiva, disponibilidad, ordenada, habilidad para planear, excelente comunicación verbal y escrita, dinámica, trabajo en equipo y bajo presión, alto sentido de compromiso, buena presentación. Funciones: Asistir al director general en todos los aspectos, administrativos internos y externos, llamadas, cartas, correos, citas, viajes, reservaciones, etc. Sueldo ofrecido: Según experiencia y aptitudes, prestaciones de ley. Lugar de trabajo: Col. Escandón, México D.F., Metro Patriotismo o Tacubaya. Marc Chassinat mchassinat@todalaprensa.com.mx Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 6

7 SUPERVISOR DE SUSCRIPCIONES A REVISTAS NACIONALES E INTERNACIONALES Escolaridad: Preparatoria o carrera administrativa. Edad: años. Idiomas: Conocimiento del Inglés indispensable. Experiencia: 5 años mínimo en puesto de supervisor con personal a cargo. Paquetería: Office e internet. Horario: de Lunes a Viernes de 08:00 a 18:30 hrs. con una hora para la comida. Competencias: Proactivo, ordenado, don de mando, habilidad para planear, buena comunicación verbal y escrita, dinámico, trabajo en equipo y bajo presión, alto sentido de compromiso, buena presentación Funciones: Relaciones y control de clientes, relaciones y control de proveedores, control de las cantidades pedidas y entregadas, optimización de métodos de trabajo internos y externos, reportes a la dirección. Sueldo ofrecido: Según experiencia y aptitudes. Lugar de trabajo: Col. Escandón, México D.F., Metro Patriotismo o Tacubaya. Marc Chassinat mchassinat@todalaprensa.com.mx Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 7

8 HEAD OF FINANCE, ADMINISTRATION & HR Escolaridad: MA in Finance, Accounting or equivalent. Edad: years old. Sexo: Indistinct. Idiomas: Spanish, English fluent (German optional). Experiencia: 3+ years experience in similar function. Paquetería: Windows/SAP. Experiencia adicional: Financial responsibility for a Budget and Accounting guidelines. Conocimientos específicos: Sound knowledge of managing a Finance team, hire the individuals and to train them by conducting internal training programs. Priories work, handle pressure and take day to-day decisions, Legislative requirements in relation to financial services, taxes and recruitment of staff and trainees. Communicate effectively in persona, writing and over the telephone. Lead and contribute to the team. Funciones: *Develop, monitor and maintain management information, systems and procedures. *Prepare and present the monthly management report. *Elaborate the annual budget and quarterly forecast. *Formulating strategic and mid-term business plans. *Developing financial management measures in order to optimize the cash flow. *Conducting reviews and evaluations for cost-reduction opportunities. *Liaising with auditors to ensure annual monitoring is carried out. *Providing and interpreting financial information. *Coordinating the purchase/ maintenance of assets $ materials. *HR Management (policies, guidelines). Sueldo ofrecido: Confidential. Lugar de trabajo: Miguel Hidalgo, D.F. Maira Garduño mgarduno@leschaco.com.mx Teléfono: Tel.: n.lopez@ahkmexiko.com.mx Enero-2014, Pág. 8