PLAZA DE COORDINADOR DEPORTIVO

Transcripción

1 016 PLAZA DE COORDINADOR DEPORTIVO En el presente documento se describen los criterios específicos para la contratación de una persona para cubrir, dentro de la organigrama deportivo del Real Grupo de Cultura Covadonga, el puesto de Coordinador Deportivo

2 1.- Qué se requiere Titulación Universitaria a nivel de Diplomatura en Magisterio especialidad en Educación Física o equivalente. Experiencia mínima de un año en puesto similar, en coordinación de actividades programadas..- Descripción del puesto Se trata de cubrir el puesto de Coordinador Deportivo (antiguo nivel II del Convenio de Deportes del Principado de Asturias) para trabajos relacionados con el área deportiva. Entre otros, a modo enunciativo: Actividad Programada Planificar, dirigir, coordinar, supervisar y evaluar toda la oferta de actividad física programada del club (cursillos, Campus, EEF, SAFYS, SADE, Sala de Musculación etc.). Optimización de cursos y material. Rentabilidad de espacios. Control a través de cuadros de usos, teniendo en cuenta actividad programada, equipos y espacio libre para el socio. Elaboración de toda la información al socio y atención al mismo. Evaluación del desempeño de los técnicos de las actividades. Propuesta de mejoras continua (otras actividades, programas, objetivos ). Planificación y desarrollo de nuevas actividades deportivas. Control y análisis de asistencias. Control de calidad. Reuniones periódicas con responsables de sección y coordinadores de área. Propuesta, planificación y control sobre empresas externas. Actividad Federada Adjunto al Director Deportivo, control de desarrollo de la temporada deportiva federada. Coorganización y control de eventos deportivos. Asistencia a competiciones y reuniones cuando le sea requerido por el Director Deportivo. 3.- A quien reporta Sus trabajos estarán supervisados directamente por el Director Deportivo del club. Ha de mostrar una total sintonía y coordinación con los responsables de cada sección, en cursos, eventos y actividades que dependan de ellos. 4.- Equipo de trabajo Desarrollará su trabajo con personal a cargo. Serán técnicos deportivos que desempeñan sus funciones en los cursillos y escuelas. Informe de Dirección Página 1

3 5.- Retribución El salario bruto anual es de 6.979,41 euros. 6.- Jornada laboral Jornada Completa de lunes a viernes, 35 horas semanales. Flexibilidad para otras actividades que se puedan realizar en fin de semana. 7.- Lugar del puesto En cualquiera de las sedes de la Entidad. 8.- Tipo de contrato Personal Interno: Según la contratación a la que esté sometido en el momento de la convocatoria. Personal Externo: Contrato Temporal para la Temporada Deportiva 016/017, con el periodo de prueba establecido legalmente. 9.- Requisitos para optar a la convocatoria Los aspirantes deberán presentar, por (ofertas.empleo@rgcc.es) Asunto: Convocatoria plaza COORDINADOR DEPORTIVO), una solicitud adjuntando, en formato pdf, el currículum vitae preparado específicamente para esta convocatoria, con una extensión máxima de un folio por una cara Criterios generales de la convocatoria Los descritos en la Normativa General que se ha hecho pública Aclaraciones a la convocatoria Para cualquier consulta o aclaración sobre esta convocatoria, deberán ponerse en contacto con el director deportivo, Nacho Aybar, a través de correo electrónico (naybar@rgcc.es). 1.- Plazos para presentar solicitudes: Deberán presentar toda la documentación antes de las 14:00 h. del próximo lunes 11 de Julio de 016. Informe de Dirección Página

4 13.- Criterios de valoración Las valoraciones se realizarán sobre 10 puntos máximo, distribuidos según la siguiente tabla: Aspecto a valorar Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y del deporte o equivalente Otras titulaciones académicas o cursos homologados, relacionados con el desempeño Experiencia en puesto similar acreditada Haber desempeñado con solvencia este tipo de trabajos para el Real Grupo de Cultura Covadonga. Puntuación de 0, hasta Ser socio de la Entidad 1 Haber pertenecido a alguna sección deportiva federada de la Entidad Valoración puntos por estar en posesión de la licenciatura 0,5 por cada una de las que tengan relación con el puesto a ocupar,5 0,5 por año 0,5 puntos si ha coordinado cursos/entrenamientos de hasta 150 alumnos por temporada. 1,0 puntos si ha coordinado cursos /entrenamientos entre 151 y 300 alumnos por temporada.,0 puntos si ha coordinado cursos/entrenamientos con más de 301 alumnos por temporada. Incluidos aquellos que estén en condición de baja temporal. 0,5 Al menos una temporada completa Tras la valoración por el jurado de todas las propuestas, se comunicará a los 5 aspirantes con mayor puntuación en la fase de valoración de méritos, que pasan a la realización de la entrevista, señalándoles día, lugar y hora. Entrevista 3 Media de la puntuación de los componentes de la comisión valoradora Informe de Dirección Página 3

5 Finalmente se determinará a quien se contrata entre los finalistas, en base a la puntuación total conseguida mediante la suma de las puntuaciones parciales obtenidas en la fase de valoración de méritos y, en el proceso de entrevista. La decisión tomada se comunicará a la persona seleccionada, informando así mismo al resto de candidatos entrevistados. El listado de candidatos finalistas que accedan a la entrevista, por orden de puntuación, será publicada en el Tablón de Anuncios del Real Grupo de Cultura Covadonga, sito en la sede de Las Mestas. NOTA: Le informamos de que en cumplimiento de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, los datos personales por usted facilitados serán objeto de tratamiento automatizado en el Fichero CURRÍCULOS, inscrito en la Agencia Española de Protección de Datos y cuya finalidad es la gestión de los procedimientos de selección de personal y gestión de empleo para cubrir las necesidades de personal del Real Grupo de Cultura Covadonga y en ningún caso serán objeto de cesión. Usted podrá en todo momento ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y/o oposición de sus datos personales mediante solicitud que podrá dirigir, al Responsable del fichero, el Real Grupo de Cultura Covadonga, con domicilio social en Gijón, en la Av. Jesús Revuelta Diego,, C.P o mediante el envío de un a lopd@rgcc.es. Informe de Dirección Página 4