FORMULARIOS LABORALES

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1 que se adjunta a este escrito, es imposible readmitir a referido trabajador, por cuanto dicha empresa ha procedido al cese total de sus actividades. Así se acredita mediante los siguientes documentos:... (se reseñarán ordenadamente). escrito con sus copias, sírvase admitirlo, y tras los trámites oportunos, se dicte auto por el que, estimando justificada la imposibilidad de readmitir al trabajador, por cese de la empresa, se acuerde: A) Declarar extinguida la relación laboral en la fecha de dicha resolución. B) Se acuerde el abono al trabajador la una indemnización de cuarenta y cinco días por año de servicio, prorrateándose los períodos de tiempo inferiores a un año y computándose, como tiempo de servicios, el transcurrido hasta la fecha del auto; sin que proceda decretar la indemnización adicional que prevé el artículo b) de la Ley de Procedimiento Laboral, al no haberse producido u ocasionado ningún perjuicio adicional al actor. C) Se acuerde el abono al trabajador de los salarios dejados de percibir desde la fecha de la notificación de la sentencia que por primera vez declare la improcedencia del despido hasta la de la mencionada resolución. 22. EJECUCIÓN DE SENTENCIAS FRENTE A ENTES PÚBLICOS (Arts. 285 y 286 LPL) Art. 285 LPL: 1. En las ejecuciones seguidas frente al Estado, entidades gestoras o servicios comunes de la Seguridad Social y demás entes públicos, mientras no conste la total ejecución de la sentencia, el órgano judicial, de oficio o a 580

2 LIBRO VI. DE LA EJECUCIÓN DE LAS SENTENCIAS Art. instancia de parte, adoptará cuantas medidas sean adecuadas para promoverla y activarla. 2. Con tal fin, previo requerimiento de la Administración condenada y citando, en su caso, de comparecencia a las partes, podrá decidir cuantas cuestiones se planteen en la ejecución y especialmente las siguientes: a) Órgano administrativo y funcionarios que han de responsabilizarse de realizar las actuaciones. b) Plazo máximo para su cumplimiento, en atención a las circunstancias que concurran. c) Medios con que ha de llevarse a efecto y procedimiento a seguir. d) Medidas necesarias para lograr la efectividad de lo mandado, en los términos establecidos en esta Ley, salvo lo previsto en el artículo 239, que no será de aplicación. 286 LPL: 1. En los procesos seguidos por prestaciones de pago periódico de la Seguridad Social, una vez sea firme la sentencia condenatoria a la constitución de capital, se remitirá por el juzgado copia certificada a la entidad gestora o Servicio común competente. 2. El indicado organismo deberá, en el plazo máximo de diez días, comunicar al Juzgado el importé del capital a ingresar, lo qué se notificará a las partes, requiriendo a la condenada para que lo ingrese en el plazo de diez días Ejecución laboral contra la Administración y Entes Públicos AL JUZGADO DE LO SOCIAL NUMERO... DE... Autos: Ejecución: D..., Letrado en ejercicio, con despacho abierto en... C/... el cual tengo designado a efectos de comunicaciones, en nombre y representación de D..., en virtud de la representación acreditada, ante el Juzgado de lo Social n

3 de..., en los presentes autos, seguidos a instancia de D..., contra D..., sobre..., y como mejor proceda en derecho, DIGO: Primero. Que siendo firme la sentencia dictada en estos autos, se solicitó, por esta parte, la ejecución de la misma contra el Ente Público... (se detallará), que había resultado condenado en la misma; el Juzgado al que me dirijo accedió a tal petición, dictando auto en que despachó ejecución y acordó requerir a la Administración condenada para que diera cumplimiento a la sentencia, dentro del término de..., que se le señaló al efecto. Segundo. Que ha transcurrido en exceso el plazo que se concedió a la Administración condenada para que diera cumplimiento a la citada sentencia, sin que tal cumplimiento se haya producido, por lo que, esta parte estima que, de conformidad con el art. 285 de la Ley de Procedimiento Laboral, deberá citarse de comparecencia a las partes, para que el Juzgado pueda decidir cuantas cuestiones se planteen en la ejecución y especialmente las siguientes: a) Órgano administrativo y funcionarios que han de responsabilizarse de realizar las actuaciones; b) plazo máximo para su cumplimiento, en atención a las circunstancias que concurran; c) medios con que ha de llevarse a efecto y procedimiento a seguir; d) medidas necesarias para lograr la efectividad de lo mandado, en los términos establecidos en esta Ley, salvo lo previsto en el artículo 239, que no será de aplicación. escrito con sus copias, sírvase admitirlo, y previa celebración de la comparecencia prevista en el art. 285 de la Ley de Procedimiento Laboral, se decidan cuantas cuestiones se planteen en la ejecución, con especial consideración de las detalladas en dicho precepto, y, en definitiva, se acuerde lo necesario para que se dé por parte de la Administración (o Ente Publico de que se trate) total e integro cumpli- 582

4 LIBRO VI. DE LA EJECUCIÓN DE LAS SENTENCIAS miento a la sentencia que se ejecuta. Todo ello por estimarlo conforme a Derecho y ser justicia que pido Ejecución de sentencias condenatorias por prestaciones de pago periódica de la Seguridad Social AL JUZGADO DE LO SOCIAL NUMERO... DE... Autos: D..., Letrado en ejercicio, con despacho abierto en... C/..., el cual tengo designado a efectos de comunicaciones, en nombre y representación de D..., en virtud de la representación acreditada, ante el Juzgado de lo Social n.... de..., en los presentes autos, seguidos a instancia de D..., contra D..., sobre..., y como mejor proceda en derecho, DIGO: Primero. Que siendo firme la sentencia dictada en estos autos, en la que se condena a la demandada..., al pago de prestaciones periódicas de la Seguridad Social, en los siguientes términos:... (se detallará el particular del fallo de la sentencia relativo a tal condena), interesa a esta parte su ejecución. Segundo. Establece el art. 286 de la Ley de Procedimiento Laboral que en los procesos seguidos por prestaciones de pago periódico de la Seguridad Social, una vez sea firme la sentencia condenatoria a la constitución de capital, se remitirá por el Juzgado copia certificada a la entidad gestora o Servicio común competente; debiendo el indicado organismo deberá, en el plazo máximo de diez días, comunicar al Juzgado el importe del capital a ingresar, lo que se notificará a las partes, requiriendo a la condenada para que lo ingrese en el plazo de diez días. 583

5 escrito con sus copias, sírvase admitirlo, y tenga por instada la ejecución de la sentencia, y en consecuencia acuerde lo siguiente: A) Requerir a la Entidad gestora o Servicio común de la Seguridad Social para que en el plazo de diez días comunique al Juzgado el importe del capital a ingresar por la demandada... a efectos de cubrir las prestaciones de pago periódico que debe percibir mi mandante. B) Una vez practicado lo anterior, proceder a requerir a la condenada para que ingrese tal capital en el plazo de diez días. 23. LA EJECUCIÓN PROVISIONAL (Arts 287 a 303 LPL) Art. 287 LPL: 1. Cuando el trabajador tuviere a su favor una sentencia en la que se hubiere condenado al empresario al pago de una cantidad y se interpusiere recurso contra ella, tendrá derecho a obtener anticipos a cuenta de aquélla, garantizando el Estado su reintegro y realizando, en su caso, su abono, en los términos establecidos en esta Ley. 2. El anticipo alcanzará, como máximo total, hasta el 50 por 100 del importe de la cantidad reconocida en la sentencia, pudiendo abonarse en períodos temporales durante la tramitación del recurso, desde la fecha de la solicitud y hasta que recaiga sentencia definitiva o por cualquier causa quede firme la sentencia recurrida. 3. La cantidad no podrá exceder anualmente del doble del salario tnínimo interprofesional fijado para trabajadores mayores de dieciocho años, incluida la parte proporcional de gratificaciones extraordinarias, vigente durante su devengo. Art. 288 LPL: 1. La ejecución provisional podrá instarse por la parte interesada ante el órgano judicial que dictó la senten- 584

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