TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA PARA LA SISTEMATIZACIÓN DEL PROYECTO EBA MONTAÑA. Lima, con viajes a la Reserva Paisajística Nor Yauyos Cochas

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Francisco Juan Murillo Piñeiro
hace 6 años
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4 TÉRMINOS DE REFERENCIA CONSULTORÍA PARA LA SISTEMATIZACIÓN DEL PROYECTO EBA MONTAÑA Tipo de contrato: Ubicación: Supervisor / Conformidad: Dedicación Duración: Individual Contract (IC) Lima, con viajes a la Reserva Paisajística Nor Yauyos Cochas Coordinadora Nacional y Coordinador de Campo Proyecto de Adaptación basada en Ecosistemas de Montaña (EbA Montaña). Parcial 60 días 1. INTRODUCCIÓN: El Programa de Adaptación basada en Ecosistemas (AbE o EbA 1 ) para ecosistemas de montaña en Perú, Uganda y Nepal, busca fortalecer las capacidades de estos 3 países, particularmente vulnerables a los efectos del cambio climático, para mejorar la resiliencia de los ecosistemas de manera que se logre promover opciones de adaptación basados en estos y reducir la vulnerabilidad de comunidades que habitan las zonas de alta montaña 2. El Programa de Adaptación basada en Ecosistemas (EbA) de Montaña es una iniciativa colaborativa del Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA), la Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza (UICN) y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), financiada por el Ministerio Federal de Medio Ambiente, Protección de la Naturaleza, Obras Públicas y Seguridad Nuclear del Gobierno Alemán (BMUB). En Perú, el programa se ejecuta por encargo del Ministerio del Ambiente del Perú (MINAM) y es implementado en la Reserva Paisajística Nor Yauyos Cochas (RPNYC), con apoyo del Servicio Nacional de Áreas Naturales Protegidas por el Estado (SERNANP). Las actividades bajo responsabilidad de UICN son implementadas en alianza con el Instituto de Montaña (IM). Los impactos del cambio climático ya están afectando el funcionamiento e integridad de diversos ecosistemas; agravado por el estrés resultante de otro tipo de presiones ocasionadas por actividades antrópicas tales como prácticas poco sostenibles del uso de la tierra y los recursos naturales. Los países y los ecosistemas seleccionados para el Programa son particularmente vulnerables al cambio climático; de la misma manera una multitud de comunidades depende de los servicios que proveen estos ecosistemas. El Proyecto EbA Montaña adopta un enfoque por fases, y tiene cuatro componentes: 1. Desarrollo de herramientas para la toma de decisiones sobre AbE, inclusive herramientas de mapeo, protocolos de monitoreo y evaluación, y herramientas para evaluar la resiliencia de los ecosistemas; 1 Por sus siglas en inglés. 2 La AbE consiste en la utilización de la biodiversidad y los servicios de los ecosistemas como parte de una estrategia más amplia de adaptación, para ayudar a las personas a adaptarse a los efectos adversos del cambio climático (CDB, 2009).

5 2. Aplicación de las herramientas sobre el terreno en los países piloto; 3. Impulso de medidas de AbE en los sitios de demostración y el desarrollo de las capacidades de los beneficiarios; y 4. Estimación de los beneficios y costos económicos de la AbE para orientar las políticas nacionales. En el Perú, el objetivo principal es fortalecer la capacidad del país para identificar e implementar medidas de adaptación al cambio climático basada en ecosistemas (AbE) que reduzcan la vulnerabilidad al cambio climático de las comunidades locales en los ecosistemas de montaña, mediante un proyecto piloto en la Reserva Paisajística Nor Yauyos - Cochas y su zona de amortiguamiento. Al llegar a sus actividades finales, a su cierre y al cumplimiento de sus objetivos, el proyecto EbA Montaña requiere documentar la experiencia y extraer las lecciones aprendidas a través de una sistematización. 2. OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA. Sistematizar la experiencia del proyecto EbA Montaña, enfocándose en: 1. Las medidas de AbE que se han implementado en las comunidades: Lecciones para la sostenibilidad, replicabilidad y escalamiento, asegurando la provisión de servicios ecosistémicos. 2. Estrategias soft (incidencia, negociación, comunicación y otras): Su efectividad y cómo se articularon para ayudar a la sostenibilidad, replicabilidad y escalamiento a nivel regional y nacional. 3. FUNCIONES. El consultor o la consultora estará a cargo de liderar el proceso de sistematización de la experiencia del proyecto EbA Montaña. Para este fin, el proyecto EbA propone el uso de una metodología que se presenta en el Anexo 1. El/la consultor/a podrá usar esta metodología o proponer el uso de otra metodología para que sea considerada por el proyecto al momento de hacer la evaluación de los/las candidatos/as. Para ello deberá considerar los siguientes temas: 1. Identificación, diseño e implementación de las medidas AbE en la RPNYC y su aporte a políticas sobre AbE. 2. Aplicación de la AbE en ecosistemas de montaña. 3. Beneficios de la implementación de las medidas de AbE (impacto en los ecosistemas, población, políticas). 4. El enfoque de AbE y su incorporación a distintos niveles. a. Local: Procesos de implementación de las medidas de AbE en las comunidades campesinas de Tanta, Canchayllo y Miraflores. b. Regional y nacional: Cómo se incorporó el enfoque de AbE en instrumentos de política: Plan Maestro de la RPNYC, Estrategias Regionales de Cambio Climático de Junín y Lima, grupo EbA, III Comunicación Nacional, Lineamientos de política nacional de inversión pública en materia de diversidad biológica y servicios ecosistémicos La adicionalidad del proyecto EbA y su contribución al país.

6 4. TAREAS Y RESPONSABILIDADES: El consultor o la consultora tendrá las siguientes responsabilidades: 1. Preparación de una propuesta técnica. 2. Preparación de un calendario de trabajo. Lectura y revisión de materiales relacionados al proyecto EbA Montaña. 3. Viajes a la zona de intervención del proyecto (Reserva Paisajística Nor Yauyos Cochas). 4. Entrevistas, grupos focales y/o cuestionarios con los actores relevantes, incluyendo el equipo de proyecto u otras herramientas dependiendo de la metodología que se emplee. 5. Retroalimentación con el equipo del proyecto a lo largo de la duración de la consultoría. 6. Preparación de una propuesta de estructura y contenidos del documento final. 7. Estrecha coordinación y colaboración con el/la consultor/a encargada de la sistematización de las herramientas utilizadas por el proyecto Preparación del documento final de sistematización de lecciones aprendidas. El consultor deberá tomar en cuenta cuáles fueron las estrategias aplicadas para fomentar 1) sostenibilidad, 2) replicabilidad y 3) escalamiento. El/la consultor/a será acompañado en el trabajo de sistematización por la persona que estará a cargo de la recolección de información sobre las diferentes herramientas utilizadas a lo largo del proyecto EbA Montaña. Se espera que haya una colaboración entre ambos a lo largo de sus consultorías. 5. PERIODO DE LA CONSULTORÍA: 90 días calendario 6. UNIDAD O PERSONA A LA QUE REPORTA: El consultor trabajará bajo la supervisión de la Coordinadora Nacional del Proyecto EbA Montaña, el Asesor Científico del proyecto EbA y la Especialista en comunicación del Proyecto EbA Montaña. Todos los entregables deberán ser enviados a la Coordinadora Nacional del Proyecto EbA Montaña. Una vez revisados y aprobados por los representantes designados para el proyecto EbA Montaña del PNUD, PNUMA, UICN, IM, MINAM y SERNANP (bajo el acuerdo de 7 días de silencio administrativo), se procederá a la aprobación final. 7. ENTREGABLES: Los productos que deberán ser entregados por el consultor son: 1. Propuesta metodológica y plan de trabajo. 2. Propuesta de estructura y contenidos del documento final. 3. Calendario detallado de trabajo 4. Mapeo de historias a incluir en el documento final que ilustren las lecciones aprendidas por 3 Se realizará una consultoría paralela para la recolección de información sobre las diferentes herramientas utilizadas a lo largo del proyecto EbA Montaña Perú.

7 los diferentes actores involucrados (locales, regionales, nacionales). 5. Documento final de sistematización de lecciones aprendidas 8. PERFIL CARACTERÍSTICO DE LA PERSONA A CONTRATAR - CALIFICACIONES Y EXPERIENCIA A. Educación /Formación Grado o título profesional de la carrera de ciencias sociales, ambientales. Deseable pero no limitante contar con especialización/posgrado en gestión del conocimiento. B. Experiencia Profesional: Experiencia demostrada de por lo menos diez años en sistematización, documentación y/o gestión del conocimiento. Experiencia de por lo menos cinco procesos de sistematización en campos vinculados a medio ambiente, cambio climático, áreas naturales protegidas y/o desarrollo rural e incidencia en políticas. Al menos cuatro experiencias de trabajo con metodologías participativas. 9. CRONOGRAMA DE PAGO POR ENTREGABLES: ENTREGABLES PERIODO % Propuesta metodológica detallada y plan de trabajo, propuesta de estructura y contenidos del documento final y calendario detallado de trabajo, aprobado por el Proyecto. Mapeo de historias a incluir en el documento final que ilustren las lecciones aprendidas por los diferentes actores involucrados (locales, regionales, nacionales). A los siete días calendarios de firmado el contrato A los 30 días calendarios de firmado el contrato 20% 30% Documento final de sistematización de lecciones aprendidas A los 60 días calendarios de firmado el contrato 50% Condiciones Adicionales: La forma de pago será a la presentación y conformidad de los productos; contando con la preaprobación de la entidad que hace el requerimiento y la aprobación técnica final de los responsables en PNUD. Los gastos por concepto de viaje (viáticos y pasaje) serán cubiertos por el proyecto de acuerdo a los lineamientos del PNUD.

12 4 Para pagos que no están basados a una suma global por productos, se debe indicar el número máximo de días/horas/unidades trabajados así como cualquier otro pago(viaje, per diem) y el correspondiente honorario en la tabla de Productos Entregables de arriba

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