GOBIERNO DEL ESTADO DE CHIHUAHUA RECURSOS DESTINADOS PARA LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES Autorizado 2016

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Milagros Villalobos Parra
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1 Hoja No. 1 de / E30101 APOYO INSTITUCIONAL AL SISTEMA EDUCATIVO / EDUCACION Definición Beneficiarios Población Tipo M H Total Asegurar la calidad de los servicios educativos mediante la disposición permanente y oportuna de los recursos humanos, materiales y financieros necesarios para la operación del sistema educativo estatal, incluye actividades de la administración central y unidades de apoyo académico-administrativo, así como de planeación, organización, dirección, evaluación, control y rendición de cuentas, todo bajo los principios de eficacia, calidad y economía. OBJETIVO POSTERGADA REFERENCIA POTENCIAL 24,927 64,390 25,687 23,021 62,266 23,781 1,520 47, ,656 49,468 Recursos Destinados para la Igualdad de Mujeres y Hombres Presupuesto Autorizado 16,000 ALINEACIÓN Alineación al Plan Estatal de Desarrollo Periodo Eje E3 FORMACIÓN PARA LA VIDA Subtema 003 Mejorar la gestión del servicio educativo. Estrategia 002 Implementar sistemas de aseguramiento de la calidad en el ámbito académico y administrativo. Línea de Acción 001 Fortalecer los programas dirigidos a la modernización de la gestión educativa que permitan la eficacia en los procesos académicos y administrativos. Alineación al Programa Sectorial Periodo Programa PS04 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION Subtema 00 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION 03 Fortalecer la gestión escolar e institucional mediante la participación de todos los actores del servicio educativo. Estrategia 02 Implementar la Gestión para Resultados en los procesos académicos y administrativos, generalizando la cultura de la mejora continua mediante una filosofía de trabajo en equipo. Línea de Acción 001 Fortalecer los programas dirigidos a la modernización de la gestión educativa que permitan la eficacia en los procesos académicos y administrativos.

2 Hoja No. 2 de / E30101 APOYO INSTITUCIONAL AL SISTEMA EDUCATIVO / EDUCACION Acciones 1) Asegurar en el año 2016 la capacitación en materia de equidad de género a 23 mujeres de la plantilla administrativa, realizadas en los periodos cuatrimestrales, a través de pláticas de sensibilización con la participación de personal especialista en el tema del sector público y asociaciones civiles. Recursos Destinados 16,000

3 Hoja No. 3 de / E30101 VINCULACION CON SECTORES PRODUCTIVOS, SOCIALES Y EDUCATIVOS / EDUCACION Definición Beneficiarios Población Tipo M H Total Fortalecer la vinculación de las instituciones educativas de todos los niveles con los sectores productivos, sociales y gubernamentales según corresponda, para garantizar que los egresados y los programas educativos cumplan con las expectativas de pertinencia implementados en la currícula académica de acuerdo a las características propias de cada institución, buscando satisfacer las necesidades académicas y laborales de los egresados para el desarrollo académico y tecnológico esperado por los sectores involucrados. OBJETIVO POTENCIAL REFERENCIA POSTERGADA 25,687 64,390 24,927 23,781 62,266 23,021 1,520 49, ,656 47,948 Recursos Destinados para la Igualdad de Mujeres y Hombres Presupuesto Autorizado 2,100 ALINEACIÓN Alineación al Plan Estatal de Desarrollo Periodo

4 Hoja No. 4 de / E30101 VINCULACION CON SECTORES PRODUCTIVOS, SOCIALES Y EDUCATIVOS / EDUCACION Acciones Asegurar la participación de al menos un equipo de hasta 10 mujeres en el periodo cuatrimestral enero-abril 2016, en la convocatoria de generación de proyectos académicos publicada en el periódico mural de la institución que promueva la innovación y desarrollo en el ámbito laboral a través de la incubadora de empresas UT Paso del Norte. Recursos Destinados 2,100

5 Hoja No. 5 de / E30101 COBERTURA EN EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICA / EDUCACION Definición Beneficiarios Población Tipo M H Total Se orienta a las acciones y proyectos de regulación, desarrollo, promoción y prestación de servicios educativos que otorguen mayores oportunidades de acceso a la educación superior tecnológica. OBJETIVO POTENCIAL REFERENCIA POSTERGADA 25,687 64,390 24,927 23,781 62,266 23,021 1,520 49, ,656 47,948 Recursos Destinados para la Igualdad de Mujeres y Hombres Presupuesto Autorizado 19,560 ALINEACIÓN Alineación al Plan Estatal de Desarrollo Periodo Eje E3 FORMACIÓN PARA LA VIDA Subtema 002 Ampliar las oportunidades de acceso al sistema educativo. Estrategia 001 Propiciar el desarrollo de una educación inclusiva para mejorar la equidad. Línea de Acción 001 Ampliar la oferta educativa que contribuya a mejorar la cobertura y a abatir los rezagos en los distintos tipos y niveles. Alineación al Programa Sectorial Periodo Programa PS04 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION Subtema 00 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION 02 Asegurar la oportunidad y acceso al servicio educativo a la niñez, juventud y adultos. Estrategia 01 Fortalecer la cobertura del servicio educativo promoviendo un servicio equitativo e incluyente. Línea de Acción 001 Asegurar que hombres y mujeres tengan igualdad de acceso a las oportunidades del sistema educativo.

6 Hoja No. 6 de / E30101 COBERTURA EN EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICA / EDUCACION Acciones 1) Asegurar en los periodos cuatrimestrales del año 2016, el otorgamiento de 10 becas dentro del programa de apoyos económicos para estudiantes, a mujeres dando prioridad a la condición de madre soltera estudiante dentro de la Institución. 2) Implementar en el año 2016, diez programas especializados en atención y cuidados de la mujer, a través de campañas de salud reproductiva y autoexploración realizadas por las áreas de servicios médicos y psicopedagogía de la institución, beneficiando a alumnas. 3) Implementar en el año 2016 tres programas de prevención de la violencia de género mediante pláticas desarrollados en las instalaciones de la institución impartidas por personal del sector público y asociaciones civiles, beneficiando a 1520 estudiantes. Recursos Destinados 15,000 2,500 2,060

7 Hoja No. 7 de / E30101 DOCENCIA EN EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICA / EDUCACION Definición Beneficiarios Población Tipo M H Total Se orienta a las acciones y proyectos que permiten la correcta prestación y regulación de los servicios para la educación superior tecnológica que aporten mayor calidad a la educación que se brinda. OBJETIVO POTENCIAL REFERENCIA POSTERGADA 25,687 64,390 24,927 23,781 62,266 23,021 1,520 49, ,656 47,948 Recursos Destinados para la Igualdad de Mujeres y Hombres Presupuesto Autorizado 8,500 ALINEACIÓN Alineación al Plan Estatal de Desarrollo Periodo Eje E3 FORMACIÓN PARA LA VIDA Subtema 001 Fortalecer la educación con calidad. Estrategia 001 Mejorar los indicadores de logro educativo, para que los educandos adquieran conocimientos, desarrollen habilidades, actitudes y capacidades, que permitan su desarrollo integral en la sociedad. Línea de Acción 001 Asegurar que mujeres y hombres tengan igualdad de acceso a las oportunidades del sistema educativo. Alineación al Programa Sectorial Periodo Programa PS04 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION Subtema 00 PROGRAMA SECTORIAL DE EDUCACION 01 Elevar la calidad de la educación Estrategia 01 Fortalecer el proceso educativo para que brinde a los educandos conocimientos, destrezas y actitudes que les permitan desarrollarse en el ámbito personal y laboral, para mejorar su calidad de vida. Línea de Acción 004 Fortalecer programas de tutorías, asesorías académicas, regularización, orientación vocacional, psicoeducativa y psicosocial para disminuir los índices de reprobación y deserción, e incrementar la eficiencia terminal.

8 Hoja No. 8 de / E30101 DOCENCIA EN EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICA / EDUCACION Acciones 1) Asegurar en el año 2016 la capacitación en materia de equidad de género a 28 mujeres de la plantilla docente, realizadas en los periodos cuatrimestrales, a través de pláticas de sensibilización con la participación de personal especialista en el tema del sector público y asociaciones civiles. Recursos Destinados 8,500 Titular de Dependencia Ing. Heriberto Jara Vázquez Rector Titular de Dependencia Cabeza de Sector Lic. Ricardo Yañez Herrera Secretario de Educación, Cultura y Deporte

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