FECHA DE ACTUALIZACIÓN: DIC 2016 COLOMBIA

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1 FECHA DE ACTUALIZACIÓN: DIC 2016 COLOMBIA

2 COLOMBIA Y EL TRABAJO DECENTE El gobierno de Colombia y las FARC han firmado un Acuerdo de Paz, luego de más de 50 años de conflicto armado. Miembro de la OIT desde 1919 El Acuerdo de Paz indica que, a la luz de las normas de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) de las que Colombia es parte y con el propósito de garantizar el trabajo digno y los derechos de los trabajadores del campo, y su protección social, el Gobierno Nacional deberá crear e implementar el Plan progresivo de protección social y de garantía de derechos de los trabajadores rurales (Páginas 31 y 32 del Acuerdo de Paz). TEMAS PRIORITARIOS Contribuir a la paz mediante la promoción del trabajo decente a través de: Desarrollo del capital humano y de empresas productivas y sostenibles para más y mejores empleos Tripartismo, el cumplimiento con las Normas Internacionales del Trabajo y la legislación laboral 61 convenios ratificados 55 convenios actualmente en vigor El Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos, 2011 (núm. 189), es el más reciente en haber sido ratificado (mayo de 2014). Lucha contra las desigualdades en el trabajo y la extensión de la protección social en el sector rural PRINCIPALES FUENTES DE RECURSOS DE LA OIT EN COLOMBIA ( ) Suecia / Noruega 8% Noruega Canadá 7% 3% Colombia 36% Presupuesto US$ 8 539,835 Para este gobierno el tema del trabajo se convirtió en una prioridad. El trabajo es determinante para reducir la pobreza y lograr la paz. El trabajo debe ser fuente de dignidad para los colombianos Presidente Juan Manuel Santos, 7/10/2015 Estados Unidos 41% Fondos propios* 5% *RBSA: Regular Budget Suplementary Account

3 MARCO ESTRATÉGICO TASA DE DESEMPLEO % ACCIONES DE LA OIT INTEGRADAS EN LOS PLANES NACIONALES DE DESARROLLO Y LOS OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLES (ODS) El Plan Nacional de Desarrollo , principal instrumento de política pública de Colombia, estableció que el Gobierno Nacional, bajo la coordinación del Ministerio del Trabajo, debe adoptar una política nacional de trabajo decente, para promover la generación de empleo, la formalización laboral y la protección de los trabajadores públicos y privados. La Oficina de Proyectos de la OIT en Colombia es parte de la Oficina para los Países Andinos y sus acciones se alinean con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y con el Marco de Asistencia de las Naciones Unidas para el Desarrollo (MANUD). 12.5% mujeres 17 OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE 18.9% jóvenes Fuente: OIT Todos los gobiernos departamentales y municipales incluirán el trabajo decente como uno de los objetivos de sus planes de desarrollo entre 2016 y La OIT y el Gobierno de Colombia han suscrito un Memorándum de Entendimiento con el objetivo de promover el trabajo decente en el sector rural.

4 PRIORIDADES Y LÍNEAS DE ACCIONES DE LA OIT EN COLOMBIA EN 2016 Y 2017 PRIORIDAD 1 LUCHA CONTRA LAS DESIGUALDADES EN EL TRABAJO Y EXTENSIÓN DE LA PROTECCIÓN SOCIAL EN EL SECTOR RURAL Promoción del trabajo decente el sector rural Contribuir a la paz mediante la promoción del trabajo decente a través del fortalecimiento de las capacidades del Gobierno y de los actores sociales del mundo del trabajo PRIORIDAD 2 TRIPARTISMO, CUMPLIMIENTO CON LAS NORMAS INTERNACIONALES DEL TRABAJO Y LEGISLACIÓN LABORAL Inspección del trabajo Erradicación del trabajo infantil Sindicalización y negociación colectiva Fortalecimiento institucional de las organizaciones empresariales PRIORIDAD 3 DESARROLLO DEL CAPITAL HUMANO Y DE LAS EMPRESAS PRODUCTIVAS Formación profesional, empleabilidad y el emprendimiento para victimas del conflicto Empresas y organizaciones de la economia social y solidaria productivas

5 PRIORIDAD 1 Lucha contras las desigualdades en el trabajo y protección social en la economía rural El trabajo decente en la economía rural como estrategia para la construcción de la paz El campo colombiano se encuentra en una situación de vulnerabilidad económica y social y precariedad laboral que dificulta la generación de ingresos, el acceso a la protección social y a los beneficios que se obtienen por medio del trabajo formal. Esto redunda en que las familias campesinas y los pequeños productores tengan economías de subsistencia y con baja productividad. A través de la consolidación y participación del sector privado, de las organizaciones sindicales y de la sociedad civil, la OIT con un financiamiento del propio gobierno colombiano, acompaña la implementación de los compromisos establecidos en las 9 áreas de cooperación del Memorándum. Las capacidades de los actores serán fortalecidas y el dialogo social participativo y incluyente fomentado para la promoción del trabajo decente en el sector rural. En este contexto, como contribución directa al Plan Nacional de Desarrollo y la implementación de los Acuerdos de Paz, el Gobierno colombiano y la OIT han firmado un Memorándum de Entendimiento en junio de 2015, con el propósito de promover la creación de más y mejores empleos en el sector rural, para apoyar los esfuerzos por alcanzar la paz, a través de una estrategia de formalización de los empleos rurales y promoción del respecto de los derechos en el trabajo en 9 areas de cooperacion: * Formalización y promoción del empleo rural. * Promoción y respeto de los principios y derechos fundamentales del trabajo. * Formalización laboral y protección social. * Asociatividad y emprendimiento. * Empleo juvenil rural y equidad de género. * Promoción del diálogo social tripartito. * Promoción de un entorno favorable para las empresas sostenibles. * Formación para el trabajo. * Propiciar el desarrollo económico y social local y los empleos verdes. 40% de la población rural es pobre o vulnerable a la pobreza 90% de los empleos rurales están en condiciones de informalidad AGENDA DE LA OIT PARA EL TRABAJO DECENTE Fuente: OIT Empleo con ingreso justo y empresas productivas y sostenibles Derechos fundamentales en el trabajo Protección social Diálogo social y tripartismo TRABAJO DECENTE

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