Biblioteca Digital Casos de Estudio Proyectos. Vídeos Educativos Ejercicios Multimedia Evaluación Práctica. Clases Virtuales Foros Trabajos.

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3 Biblioteca Digital Casos de Estudio Proyectos Vídeos Educativos Ejercicios Multimedia Evaluación Práctica Clases Virtuales Foros Trabajos Manuales

4 Contarás con manuales de estudio elaborados y adaptados por expertos. Accede al memento virtual de Francis Levfebre con normartiva, casos resueltos, formularios, modelos... Podrás revisar casos empresariales de éxito y resolver supuestos prácticos interactivos. Asiste a clases virtuales convocadas para tu curso cada cuatrimestre. Descarga los programas de gestión empresarial A3- Software. Consulta tus dudas a nuestro equipo de docentes, quienes compaginan su actividad profesional con la docencia. Dispondrás de una biblioteca digital con cientos de libros sobre management y empresa. No estarás solo. Un equipo de profesionales te ayudará en tu planificación, orientación profesional,...

5 Buscamos simular la realidad. Pretendemos que el alumno trabaje utilizando el mismo método que sigue un asesor profesional al dar respuesta a sus clientes. Creemos que el alumno debe aprender haciendo. Diseñamos un flujo de trabajo que llevará al alumno a simular la labor de un asesor profesional, utilizando herramientas reales y respondiendo a supuestos prácticos extraídos de la problemática real de cualquier pyme.

6 Estudiar asesoría en ENyD permitirá al alumno adquirir un óptica global del sistema de relaciones laborales, del sistema fiscal o de las obligaciones contables. de tal forma que podrá dar servicio y/o asesorar de forma externa al 90 % de las empresas existentes o autónomos. Agustín Hernández. Docente en el área de Asesoría. Podrás remitir tus dudas a lo tutores a través del campus virtual. No hay límite de consultas. Las consultas pueden enviarse en cualquier momento, el plazo de repuesta es de horas (salvo festivos o fines de semana). Y además, si tienes cualquier duda o incidencia no académica podrás contactar con el coordinador de tu curso. Contamos con un equipo de profesores altamente cualificado. Todos nuestros tutores reúnen el siguiente perfil: Titulación Universitaria. Formación de Postgrado. Amplia experiencia profesional relacionada con su área de docencia. Experiencia docente tanto presencial como en elearning.

7 IRPF Aprenderás a confeccionar y liquidar la declaración correspondiente mediante supuestos prácticos. CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES Abordarás de una manera práctica la Relación Laboral versus las Relaciones Mercantiles, entre otras. CONTABILIDAD I Ejercita tus conocimientos en contabilidad mediante una serie de ejercicios prácticos. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES Mediante supuestos prácticos, aprenderás cómo se liquida el Impuesto de una empresa. IVA Realizaremos un repaso a la normativa con supuestos prácticos del día a día de la empresa. CÁLCULO DE NÓMINAS Analizarás conceptos cotizables y a incluir en las nóminas mediante la realización de ejercicios prácticos * Las fechas de clase se actualizan cada cuatrimestre

8 JUAN FRANCISCO ORTEGA OCT 15 / 20:00 De Emule a Netflix y Spotify. La explotación digital en Internet Phd en Dercho, Profesor en Univesidad de Salamanca, Universidad de los Andes y Harvard University. Ponente en algunas de las universidades y escuelas de negocios mas importantes del mundo. Experto en propiedad intelectual. JOSE LUIS CONTRERAS OCT 29 / 20:00 El standard interncional para directivos y mandos de empresa: SGE 900 Director General en Best Business Service. Presidente de Plan Innova Cluster Empresrial. Certificado como Coach de empresa bajo la norma SGE 900. Tiene registradas numerosas patentes en materia de innovación empresarial. ALEJANDRO ESTEVE BALLESTER NOV 26 / 20:00 Principios Humornómico-Financieros Economista, administrador concursal. MBA por Preston University. Mas de 30 años de carrera como consultor empresarial y como formador en escuelas de negocios. Autor de varios artículos sobre economía en diferentes medios.

9 Interpretrar eficientemente la normativa mercantil. Gestionar los trámites de constitución de empresas. Redactar apropiadamente contratos mercantiles. Conocer los aspectos clave de la ley general tributaria. Cumplir con las obligaciones fiscales de una empresa. Realizar las labores de gestión de los principales impuestos. Cumplimentar modelos y documentos tributarios. Asesorar fiscalmente y con criterio a las empresas. Cumplir conforme a la ley con la normativa de seguridad social. Asesorar en la contratación de trabajadores. Cumplir con las obligaciones derivadas de las altas y bajas de los trabajadores. Calcular apropiadamente nóminas y finiquitos. Elaborar con conocimiento el balance final de la empresa. Definir la cuenta de pérdidas y ganancias. Gestionar todas las obligaciones contables de la empresa. Asesorar a terceros en materia contable.

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11 La Universidad Europea Miguel de Cervantes es una universidad, joven y dinámica que desarrolla una enseñanza de calidad orientada al estudiante y sustentada en la atención personalizada, los grupos reducidos y las prácticas en empresas. Igualmente, la labor investigadora centra sus esfuerzos en materializar los avances científicos, socioeconómicos y medioambientales de nuestro entorno. La Escuela de Negocios y Dirección colabora estrechamente con esta universidad desde el año En la actualidad toda la formación de La Escuela de Negocios y Dirección está avalada por la Universidad Europea Miguel de Cervantes.

12 Datos para el pago: Titular: Estudios Empresariales y Servicios Avanzados de E-Learning S.L. CIF. B IBAN: ES Banco: BBVA

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14 El Concepto de Empresario Introducción. Los colaboradores dependientes. Los colaboradores independientes. Capacidad. Ejercicio de la actividad mercantil por persona casada. El empresario extranjero. Pérdida de la condición de empresario. Supuestos prácticos. Derecho Mercantil I: Formas Jurídicas Empresariales Constitución de una empresa Tipos de empresas Empresario individual Colectividades sin personalidad jurídica: Comunidad de bienes Sociedad civil Personas jurídicas: Sociedad colectiva Sociedad limitada Sociedad anónima Sociedad comanditaria Comanditaria simple Comanditaria por acciones Sociedad cooperativa Sociedad laboral Sociedad de garantía reciproca Sociedad capital- riesgo DERECHO MERCANTIL Agrupación de interés económico Responsabilidad frente a terceros Capital mínimo Tributación Trámites administrativos de constitución El Funcionamiento de la S.A y la S.L. Principios reguladores básicos. Inscripción en el registro mercantil. Características principales de la S.A. El capital social como elemento diferenciador. Denominación social. Nacionalidad. Estatutos sociales. Aportaciones de los socios. Casos practicos. Los órganos sociales. Aumento y reducción del capital social. Certificación negativa. Estatutos de constitución. Comunidad de bienes. Sociedad limitada. Características principales. Diferencias con la S.A. Tipos de S.L. (Sociedades unipersonales, laborales, y sociedad limitada nueva empresa). Casos práctico.

15 El Contrato Mercantil Definición y elementos del contrato mercantil Tipos de contratos mercantiles Compra venta Arrendamiento de empresa Arrendamiento de local o negocio El leasing El factoring El renting Arrendamiento de servicios Arrendamiento de ejecución o de obra Contrato de comisión Préstamo Agencia

16 EL SISTEMA TRIBUTARIO ESPAÑOL Principios y Elementos de los Tributos Fuentes, principios e interpretación del derecho tributario. Ámbito de aplicación y obligados tributarios. Clasificación de los tributos. Elementos de la relación jurídica tributaria. Procedimiento Recaudatorio Gestión recaudatoria. Órganos recaudadores y período voluntario de pago. Medios y lugares de pago e ingresos fuera de plazo. Procedimiento de apremio. Procedimiento de Gestión Tributaria Ámbito y órganos de la gestión tributaria. Inicio de la gestión tributaria y declaración tributaria. Liquidación tributaria: procedimientos de gestión tributaria. Revisión de Actos Administrativos Tributarios Concepto y medios de revisión. Recurso de reposición. Reclamación económico-administrativa. Procedimientos especiales de revisión. Obligaciones Formales de los empresariosv Declaración censal. Obtención del número de identificación fiscal. Emisión y recepción de facturas. Declaración anual de operaciones con terceros. Procedimiento de inspección Objeto, funciones y facultades. Desarrollo de las funciones de inspección. Fin de la actuación inspectora. Infracciones, Sanciones y Delitos Tributarios

17 IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS Naturaleza y Hecho Imponible Ámbito de aplicación. Hecho imponible, rentas exentas y no sujetas. Período impositivo, devengo e imputación temporal. Sujetos obligados a declarar. Rendimientos del Trabajo Rendimientos íntegros de trabajo Reducciones especiales Gastos deducibles Reducciones generales Rendimientos del Capital Inmobiliario Rendimientos íntegros del capital Rendimientos del capital inmobiliario Rendimientos del Capital Mobiliario Rendimientos por participación en fondos propios de entidades. Rendimientos por cesión a terceros de fondos propios. Rendimientos de operaciones de capitalización o contratos de seguro. Otros rendimientos del capital mobiliario. Reducciones generales. Rendimientos de Actividades Económicas Consideraciones generales. Regímenes de determinación de rendimiento de actividades económicas. Ganancias y Pérdidas Patrimoniales Delimitación en el IRPF. Importe. Normas específicas de valoración. Reinversión en supuestos de transmisión de vivienda habitual Ganancias patrimoniales no justificadas. Regímenes Especiales Imputación de rentas inmobiliarias. Régimen en atribución de rentas. Transparencia fiscal internacional. Imputación de rentas derivadas de la cesión de derechos de imagen. Régimen especial para trabajadores desplazados. Imputación de socios en instituciones de inversión colectiva. Base Imponible y Base Liquidable Renta general y renta de ahorro Integración y compensación de rentas en la base imponible Base liquidable Declaración del impuesto a las circunstancias personales del contribuyente

18 Obligaciones de los Contribuyentes Obligación de realizar pagos a cuenta. Obligaciones formales. Declaración del impuesto. Cuota Íntegra, Líquida y Diferencial Impuesto sobre la Renta de los No Residentes Hecho imponible. Ámbito de aplicación. Modalidades. Obligaciones formales. Gravámenes sobre bienes inmuebles. Referencia a las entidades en régimen de atribución de rentas.

19 IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES Normativa y Características Esquema de Liquidación del Impuesto Naturaleza y Ámbito de Aplicación Conceptos Básicos de Contabilidad Introducción Aspectos legales de la contabilidad Teoría de las Cuentas Divergencias entre legislación tributaria y contable en la valoración del resultado Base imponible. Tipo impositivo. Cuota. Deuda Tributaria Regímenes Especiales. Pago Fraccionado. Gestión del Impuesto Regímenes especiales Pago fraccionado Gestión del impuesto

20 IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO Ámbito de Aplicación, Hecho Imponible y Sujeto Pasivo Territorio de aplicación. Tributación en territorio común y foral. Entregas de bienes y prestaciones de servicios. Adquisiciones intracomunitarias de bienes. Importaciones de bienes. Regla general y reglas especiales. Responsables del impuesto. Repercusión del impuesto. Lugar de Realización, Período Impositivo, Devengo y Base Imponible Exenciones Clases. Exenciones en operaciones interiores. Exenciones en operaciones exteriores y asimiladas. Exenciones en adquisiciones intracomunitarias de bienes. Exenciones en importaciones. Reglas especiales. Reglas para importaciones. Censales. De facturación. Contables. Liquidación y Recaudación Obligaciones Formales Tipos Impositivos, Deducciones y Devoluciones Tipos impositivos: ordinarios y reducidos. Deducciones y devoluciones: Requisitos para la deducción, regla de prorata y devoluciones. Régimen simplificado. Otros regímenes especiales. Regímenes especiales

21 SEGURIDAD SOCIAL Introducción al Sistema de Seguridad Social Introducción al sistema de la Seguridad Social. Técnicas de protección de necesidades. Seguridad Social Contributiva. Evolución de la seguridad social. La seguridad social en la constitución y desarrollo posterior. Fuentes de la seguridad social. Actos de encuadramiento Actos de encuadramiento. La cotización. La recaudación. La gestión de la seguridad social. Ámbito subjetivo. Estructura del sistema. Régimen General. Regímenes especiales. Campo de Aplicación

22 CONTRATACIÓN Y DERECHO DEL TRABAJO El Contrato del Trabajo El contrato de trabajo. Naturaleza, sujetos y características Forma y contenido del contrato Naturaleza jurídica del contrato de trabajo Relaciones excluidas del ET Condiciones de la Relación Laboral-Derecho del trabajo Período de prueba y duración del contrato. Jornada de trabajo. Descanso y vacaciones. Horario de trabajo y calendario. Determinación del trabajo y pactos de contrato. El salario. Principio igualdad de trato. Permisos y derechos de trabajador Sucesión de empresa, cesión temporal y subcontratación. Tipos de contrato de trabajo Contratos indefinidos. Contratos de duración determinada. Contratos formativos. Otros contratos. Becas.

23 VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO Modificación y Suspensión del Contrato de Trabajo Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo. Modificación funcional geográfica. Suspensión del contrato de trabajo. Extinción del Contrato de Trabajo Concepto y clasificación de las causas extintivas. Extinción por cumplimiento de la condición. Extinción por cumplimiento del término. Extinción por mutuo acuerdo de las partes. Extinción por otros motivo. Extinción del Contrato de Trabajo Referencia al Despido Despido disciplinario. Por causas objetivas. Por causas económicas, organizativas, técnicas o de producción. Por fuerza mayor. Extinción por voluntad del trabajador. Prescripción y caducidad de acciones.

24 NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y DERECHO SINDICAL Régimen Jurídico Sindical Quiénes pueden sindicarse. Participación de trabajadores en la empresa. Asociaciones empresariales. Conflictos colectivos de trabajo. Negociación colectiva: los convenios Naturaleza, concepto y tipos. Partes negociadoras. Concurrencia de convenios y contenido del convenio. Procedimiento negociador. Eficacia jurídica. Duración del convenio. Interpretación y aplicación. Adhesión y extensión. Convenios colectivos extraestructurados.

25 CÁLCULO DE NÓMINAS Y FINIQUITOS El Salario y su Estructura Quiénes pueden sindicarse. Participación de trabajadores en la empresa. Asociaciones empresariales. Conflictos colectivos de trabajo. Cálculo de Recibos de Salarios Devengos. Concepto de salario y seguridad social. Deducciones: IRPF. Supuestos Especiales de Recibos de Salarios Estudio de supuestos especiales mediante casos prácticos resueltos. Cotización a Cargo del Empresario Cuantía de la cotización. IT: anterioridad a Compensación del pago delegado por situación de IT. Bonificaciones a cargo del INEM. Seguros Sociales Obligación de cotizar: nacimiento, duración, extinción, cuantía, base de cotización, ingreso y plazo de las cuotas, etc. Cumplimentación de los modelos de cotización. Boletín de cotización: modelo TC1. Liquidación de cuotas abreviadas: modelo TC2 abreviado. El sistema RED.

26 CONTABILIDAD FINANCIERA (OPCIÓN 1 NIVEL EXPERTO) Marco teórico básico de la Contabilidad Introducción a la contabilidad. El Plan General de Contabilidad. Contabilización de Operaciones de Activo Contabilización de Operaciones Generales Impuestos principales. Gastos de Personal. Subvenciones a la explotación. Operaciones de cierre contable Existencias y compras. Ventas. Derechos de cobro frente a clientes. Inmovilizado. Activos financieros. Tesorería. Contabilización de Operaciones de Pasivo Pasivos financieros. Préstamos. Empréstitos de obligaciones. Contabilización de Operaciones de Neto El Capital de la empresa. Reparto de resultados. Las provisiones.

27 CONTABILIDAD FINANCIERA (OPCIÓN 2 NIVEL AVANZADO) Marco teórico básico de la Contabilidad Introducción a la contabilidad. El Plan General de Contabilidad. Contabilización de Operaciones de Activo Existencias y compras. Ventas. Derechos de cobro frente a clientes. Inmovilizado. Activos financieros. Tesorería. Contabilización de Operaciones Generales Impuestos principales. Gastos de Personal. Subvenciones. Operaciones de cierre contable. Moneda extranjera. Pagos basados en instrumentos de patrimonio. Contabilización de Operaciones Societarias Combinaciones de negocios. Operaciones entre empresas del grupo. Introducción a la consolidación contable. Contabilización de Operaciones de Pasivo Pasivos financieros. Préstamos. Empréstitos de obligaciones. Contabilización de Operaciones de Neto El Capital de la empresa. Reparto de resultados. Las provisiones.

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