Año 2013 AMI-3 MEMORIA ANUAL. Asociación en favor de personas con discapacidad de Tres cantos. AMI 3 Miembro de Feaps Madrid

Transcripción

1 AMI 3 Miembro de Feaps Madrid Asociación en favor de personas con discapacidad. C/ Comercio, nº 2. Tres Cantos (Madrid) (: :ami3@ami3.org CIF : G AMI-3 Año 2013 MEMORIA ANUAL Asociación en favor de personas con discapacidad de Tres cantos

2 Índice INDICE DE CONTENIDOS Página Carta del Presidente de AMI-3 3 AMI-3 Y LAS PERSONAS QUE LA FORMAN La misión y los valores 5 Cómo nos organizamos.. 6 QUÉ HEMOS HECHO EN AMI-3 DURANTE EL 2013? Servicios, Centros y Programas SIO (Servicio de Información y orientación). 10 Centro Ocupacional 11 Servicio de Ocio.. 13 Piso Tutelado. 14 Programa de apoyos 1. Apoyo a capacidades básicas Apoyos a Adultos.. 16 Acciones Transversales Área de Atención a familias 20 Intervención individual.. 22 Autogestores. 23 Voluntariado.. 24 Calidad 25 Formación. 26 Participación 27 Entorno Comunitario Entorno Empresarial.. 31 Administraciones Públicas 33 Entorno Feaps Recursos Educativos. 35 Tercer Sector. 36 Recursos Sociales y Sanitarios 37 Recursos Culturales y Deportivos.. Participación Comunitaria Menciones y Premios.. 40 AÑO 2013 EN IMÁGENES

3 Carta del Presidente Es un placer presentaros la Memoria de actividades de 2013 en la que podréis ver de forma abreviada lo realizado durante este año gracias al esfuerzo de todos los miembros que componemos la Asociación: personas con discapacidad, familias, directivos, profesionales, voluntarios y colaboradores. El trabajo realizado ha sido muy intenso por nuestra vocación y sentido de la responsabilidad en esforzarnos para hacer las cosas cada día un poco mejor. Con el objetivo de tener una hoja de ruta que nos ayude a dirigir adecuadamente nuestra andadura, arrancamos en 2013 con la elaboración del Primer Plan Estratégico de AMI-3, para ello hemos tenido la ocasión de encontrarnos y trabajar juntos todos los grupos de interés que conformamos la Asociación, este Plan lo desarrollaremos desde el 2014 y finalizará en Destacamos la continuidad en trabajar más allá de los centros, servicios y programas, pensando en un trabajo más transversal y teniendo en cuenta qué quiere cada persona y cada familia y esforzarnos para darles apoyo necesario. También destacamos lo realizado con el entorno en el que vivimos y nos relacionamos: empresas, tercer sector, administraciones, etc, gracias a este trabajo contribuimos a la participación de las personas con discapacidad como ciudadanos de pleno derecho a la vez que ganamos en capital social. El año, como ya viene siendo habitual, ha venido cargado de dificultades y obstáculos a nivel económico que hemos ido sorteando y trabajando para aliviar esta situación gracias a la ayuda recibida de muchas personas. Para finalizar reitero mi agradecimiento a todos los que han contribuido con su trabajo, ilusión y esfuerzo durante este año para hacer posible el cumplimiento de nuestros objetivos y de nuestra misión de mejorar la calidad de vida y el ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad y sus familias. Gregorio Martín Carmona Presidente de AMI-3

4 Memoria 2013 AMI-3 y las personas que la forman

5 La Misión y los valores durante 2013 Nuestra misión en conseguir la mejora de la calidad de vida y el ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad y sus familias. Nuestros valores son: La consideración de la persona con discapacidad como sujeto de derechos y deberes. La importancia de la familia. La búsqueda de la calidad total en nuestra organización. El interés por todas las personas con discapacidad. La elección democrática de los cargos. La transparencia en nuestra actuación. La solidaridad entre todos sus miembros. INSCRITA EN: Registro provincial de asociaciones con el nº , con fecha 9 de diciembre de Registro nacional de asociaciones Registro de entidades de acción social y servicios sociales con el nº E E-1021/Cod , con fecha 18 de junio de MIEMBRO DE: FEDERACIÓN MADRILEÑA DE ASOCIACIONES EN FAVOR DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL. DECLARADA DE UTILIDAD PÚBLICA NACIONAL EN FEBRERO DE DECLARADA DE UTILIDAD PÚBLICA LOCAL EN AGOSTO DE La misión de AMI-3 es mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad y sus familias. También defender sus derechos. En AMI-3: Todas las personas tienen derechos y deberes. Queremos hacer las cosas lo mejor posible. Nos interesan todas las personas con discapacidad y sus familias. Elegimos a la Junta directiva por votación entre todos los socios. Nos preocupamos por todas las personas de la Asociación. AMI-3 pertenece a Feaps Madrid.

6 Cómo nos organizamos ASAMBLEA GENERAL Formada por todos los socios activos de número, con voz y voto, y con los socios colaboradores con voz pero sin voto. JUNTA DIRECTIVA Con fecha 20 de Junio de 2.013, en Asamblea General ordinaria y en la posterior Junta Directiva de fecha 1 de julio, se acordó la elección de socios para formar parte de la Junta Directiva quedando ésta constituida de la siguiente forma: PRESIDENTE VICEPRESIDENTE SECRETARIO TESORERO VOCALES D. GREGORIO MARTÍN CARMONA D. ESTEBAN MANRIQUE REOL D. JUAN ANTONIO CABERO MATEOS Dña. DOLORES GARCIA SAN MARTÍN Dña. ANA GARCIA JIMENEZ D. JUAN ALFONSO RUIZ RUIZ D. JAVIER OROZ PEREZ Dña. GLORIA ELENA VELEZ VILLEGAS D. GERARDO CUERVO CHAVES D. JAIME GALIÑANES MONDELO Recursos Humanos Profesionales: 22 personas. Voluntarios: 67 personas. Profesionales externos: 4 personas.

7 Memoria 2013 Qué hemos hecho en AMI-3 durante el 2013? AMI 3 Miembro de Feaps Madrid Asociación en favor de personas con discapacidad. C/ Comercio, nº 2. Tres Cantos (Madrid) (: :ami3@ami3.org CIF : G

8 En AMI-3 durante el 2013: SERVICIO DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN CENTRO OCUPACIONAL PISO TUTELADO SERVICIO DE OCIO PROGRAMA DE APOYOS Gestionamos SERVICIOS, CENTROS Y PROGRAMAS Llevamos a cabo ACCIONES TRANSVERSALES AREA ATENCIÓN A FAMILIAS VOLUNTARIADO AUTOGESTORES INTERVENCIÓN INDIVIDUAL CALIDAD PARTICIPACIÓN ASOCIATIVA FORMACIÓN ENTORNO EMPRESARIAL AA. PÚBLICAS TERCER SECTOR SERVICIOS SOCIALES Y SANITARIOS RECURSOS EDUCATIVOS RECURSOS CULTURALES Y DEPORTIVOS PARTICIPACIÓN COMUNITARIA Trabajamos en el ENTORNO COMUNITARIO 8

9 Servicios, Centros y Programas 9

10 SIO (Servicio de Información y orientación) El servicio actúa a raíz de la identificación de necesidades y demandas, en base a ello se informa y orienta a los usuarios/as acerca de los diferentes recursos existentes según la etapa vital en que se encuentren. No se trata de realizar solo acciones puntuales, sino de acompañar los procesos que se pueden derivar de tener una discapacidad, capacitando y movilizando los recursos propios que tienen las personas y las familias. Por otro lado se trabaja con los agentes sociales del entorno para ofrecer una visión global e integradora que favorezca crear entornos más accesibles e inclusivos. RESULTADOS Se han atendido 990 demandas. Demandas de Personas con Discapacidad Y familias Demandas de Profesionales y Otros Agentes sociales Nº % Nº % % % Las demandas han sido sobre: A DESTACAR 1. Asesoramiento de nuevas modificaciones normativas: Reformas en Sanidad, Reformas Ley de Promoción de la Autonomía personal y prevención de la dependencia, Ley para personas enfermedad grave Participación Foro de Discapacidad y en la Mesa Técnica de recursos de la zona norte. Consolidación como sitio de referente y de consulta en el entorno a cerca de la discapacidad.. El SIO trabaja dando información importante a las personas con discapacidad y sus familias. También trabaja con personas de fuera de AMI-3. Les dan información sobre las personas con discapacidad para que las entiendan mejor. En 2013 se han atendido 990 peticiones. 10

11 CENTRO OCUPACIONAL El Centro Ocupacional de AMI-3 trabaja fundamentalmente tres áreas: el ocupacional, el de apoyo en destrezas personales, comunitarias y de vida autónoma y el de inserción laboral Durante el 2013 hemos trabajado para que todas las personas a las que prestamos apoyos en el CO puedan acceder a las oportunidades que se presentan tanto a nivel laboral como social. Por ello hemos invertido esfuerzos en la participación en Ferias y en eventos en comunidad y en la firma de convenios con empresas y administraciones públicas para favorecer al máximo las oportunidades laborales de las personas con discapacidad intelectual usuarias de nuestro centro. En el Centro Ocupacional de Tres Cantos prestamos apoyo a las personas con discapacidad intelectual para que puedan trabajar. También trabajamos para que mejoren y puedan usar los recursos del pueblo. Hemos estado en 5 ferias vendiendo nuestros productos. Hemos dado apoyo a 8 personas para trabajar fuera de AMI-3. Nos hemos reunido con todas las familias del Centro Ocupacional RESULTADOS ÁREAS LABORAL Y OCUPACIONAL Hemos desarrollado 4 grupos de AIL (Área de Inserción Laboral) y desarrollado 15 procesos de selección para la empresa ordinaria. Hemos participado en 5 ferias. Hemos generado 8 oportunidades laborales en empresa ordinaria. En los talleres se elaboran 12 productos diferentes. 11

12 RESULTADOS AREA DE APOYO A DESTREZAS PERSONALES, COMUNITARIAS Y DE VIDA AUTÓNOMA Hemos desarrollado 23 sesiones de apoyo semanal en diferentes habilidades. Hemos realizado una entrevista con cada PDI para hablar sobre su PIA. Hemos participado en 17 actividades en el entorno comunitario. Se han llevado a cabo 30 reuniones individuales con familiares y 5 encuentros grupales. A DESTACAR 2. Apoyo en puestos de trabajo en el Kiosko de venta de helado Yogustim e. Apoyos en practicas de ordenanza en el Ayuntamiento de Tres Cantos. Trabajo por temáticas del mundo durante los meses de verano. Participación en las Jornadas de Empresarios del Ayuntamiento de Tres Cantos. Jornada familiar navideña. Participación en el Proyecto Pienso, creo y decoro con Orange Solidarios. Realización de varias visitas : Parque Europa de Torrejón, Parque de Bomberos de Tres Cantos, museo Reina Sofía, Museo de las Américas. 12

13 SERVICIO DE OCIO El Servicio de Ocio es un recurso estructurado que gestiona apoyos orientados a satisfacer las expectativas, demandas y necesidades individuales de ocio de las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo, a través de la mediación en actividades del entorno y el desarrollo de programas continuados de actividades normalizadas. Dentro del Servicio de Ocio se desarrollan cuatro programas: el de ocio compartido, vacaciones, cultura y mediación social. Se trabaja dando apoyos a todas las personas desde los 13 años, cualesquiera que sean sus necesidades de apoyo. El Servicio de ocio realiza un trabajo muy importante con el entorno comunitario favoreciendo oportunidades de participación, formando a los agentes del entorno y sensibilizadlo para hacerlo inclusivo. RESULTADOS En 2013, se ha prestado apoyo a 78 personas. Se han realizado 87 actividades de ocio compartido, 3 salidas de fin de semana y 4 turnos de vacaciones. 25 personas han participado en actividades de la comunidad a través del programa Cruce de Caminos. Para eso se han dado 266 sesiones de apoyo. 6 personas han participado en el grupo de Ocio Autónomo A DESTACAR 3. Financiación por parte de FEAPS Imserso del Turno de Vacaciones de Semana Santa a Mérida. Se mantiene la subvención de Mapfre y Feaps Madrid para el programa Cruce de Caminos aunque con reducción. En Ocio autónomo se han mantenido contacto con otras organizaciones y se han realizado 3 salidas. El grupo de Artes escénicas ha realizado 3 actuaciones. Se empezó a decorar el edificio de la asociación en acciones conjuntas con la Fundación Orange Se sigue apoyando al equipo de baloncesto de Tres Cantos y al resto de actividades específicas. En el último trimestre se crea el equipo de bolos, que compite de manera individual en la liga FEMADDI En el Servicio de Ocio se dan apoyos para que las personas con discapacidad se lo pasen bien con amigos. También trabaja con las personas de fuera de AMI-3. Les enseñamos qué necesitan las personas con discapacidad intelectual para que las traten mejor. Este año 78 personas han hecho actividades en el Servicio de Ocio. 13

14 PISO TUTELADO El piso de AMI-3 lleva prestando apoyo a personas con discapacidad intelectual desde febrero de 2001 y actualmente viven en él 5 personas con discapacidad intelectual adultas (3 mujeres y 2 hombres) que reciben apoyo directo de 2 cuidadores y 2 cuidadoras una trabajadora social y una psicopedagoga. El piso tutelado pretende acompañar los proyectos de calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual favoreciendo: El Incremento de su funcionamiento individual mejorando su grado de autonomía general tanto en la vivienda como en el entorno comunitario. El desarrollo de aquellos aspectos socioemocionales que contribuyen al equilibrio emocional y afectivo. Su participación comunitaria, así como incremento de sus relaciones interpersonales mediante la prestación de apoyos y oportunidades. 4. RESULTADOS Se prestó apoyo y atención los 365 días. 5 personas viven en el piso tutelado. 4 cuidadores les prestan apoyo. A DESTACAR En Agosto el personal de apoyos ayudó a una persona del Piso Tutelado pudiera ir de vacaciones a la playa sin apoyo. Durante el 2013 se mantuvieron operativos 4 equipos de personas para cuatro de las personas que viven en el piso tutelado El Piso Tutelado presta apoyos a las personas para que realicen su proyecto de vida en comunidad. También les ayuda con sus emociones y habilidades sociales. En el piso viven 5 personas adultas. 14

15 PROGRAMA DE APOYOS: Apoyos a niños menores de 16 años. 5. Desde hace unos 5 años, AMI-3 viene progresivamente intensificando las acciones que realiza con niños menores de 16 años y con sus familias. Actualmente presta apoyos a estos niños en capacidades básicas (funciones cognitivas básicas, comunicación, lenguaje, movilidad, habilidades de interacción social ) y en su aplicación en la vida diaria. El trabajo de capacitación, acompañamiento y seguimiento con las familias adquiere en este periodo vital, si cabe una especial relevancia, que se apoya paralelamente. A DESTACAR Mayor participación de las familias en encuentro grupales y en espacios individuales. RESULTADOS Se apoyó a 34 niños/as menores de 16 años. Se incorporaron 15 niños/as nuevos/as y sus familias al programa. El taller para hablar, leer y escribir mejor ha contado con 4 niños durante Se realizaron un total de 1018 sesiones repartidas de las siguiente manera: ESPECIALIDAD Nº ATENCIONES REALIZADAS Logopedia 577 Fisioterapia 293 Estimulación 40 Psicomotricidad 38 Taller hablar, leer y 70 escribir mejor TOTAL 1018 La existencia de 2 grupos estables de psicomotricidad, ya consolidados. Incremento de la demanda de niños de 0 a 6 años Inicio de la experiencia de trabajo piloto de 2 familias en contextos naturales Se han realizado sesiones de trabajo conjunto con las familias y los niños/as, con el fin de buscar conjuntamente formas que luego los propios padres puedan aplicar en su día a día. En AMI-3 cada vez apoyamos a más niños y niñas. Este programa ayuda a las personas a hablar, moverse, relacionarse o leer mejor. Hemos dado 1018 sesiones en total 15

16 PROGRAMA DE APOYOS: Apoyo s a adult@s. (mayores 16 años) El programa de apoyos contempla al colectivo de adultos con discapacidad intelectual y diseña acciones (grupos, talleres ) para prestar apoyo al desarrollo de capacidades y habilidades para una vida autónoma, normalizada y de calidad. Durante el 2013 se han trabajado los siguientes objetivos: 1. Facilitar y reforzar habilidades básicas de lenguaje y matemáticas aplicadas a contextos cotidianos. 2. Acceder y utilizar el ordenador y funciones básicas de internet (gestión de correo electrónico, navegación ) en la vida diaria. 3. Aprender compartiendo en grupo sobre las relaciones interpersonales, favorecer la autodeterminación y la autorregulación de las emociones para promover el bienestar físico y emocional 4. Desarrollar habilidades de autodirección. 5. Apoyar la preparación de Oposiciones a Ordenanza en oferta de empleo público. 6. Descubrir cómo somos, de donde viene nuestra historia como mujeres y sentirnos mejor. 7. Compartir con otras mujeres nuestras preocupaciones, nuestras decisiones y propuestas. 8. Trabajar capacidades básicas de la persona (funciones cognitivas básicas, comunicación, lenguaje, movilidad ) que fundamentan muchas de las destrezas necesarias para conseguir una vida lo más autónoma posible. El programa de apoyos para adultos tiene diferentes talleres. En cada taller se aprenden cosas diferentes: o Cómo hablar o escribir mejor. o Utilizar internet. o Sobre el cuerpo de cada persona y sobre los sentimientos. o Tomar decisiones, resolver problemas entre personas. o Estudiar las oposiciones a ordenanza. o Hablar con otras mujeres para saber cómo somos y compartir las cosas importantes de nuestras vidas. o Cómo tener bien la espalda y el cuerpo y cómo hablar mejor. 16

17 RESULTADOS PERIODO Nº PERSONAS Nº SESIONES Taller de Afectividad y TODO sexualidad Taller de conversación. TODO Taller de Mates y Lengua TODO Aplicado a la vida cotidiana Nuevas tecnologías aplicadas a TODO la vida diaria Grupo de habilidades para TODO decidir Grupo Oposiciones NOV-DIC Espacio de Mujer TODO Taller de Espalda TODO Logopedia TODO Fisioterapia TODO A DESTACAR Presentación de la Buena Práctica de Sexualidad en el Encuentro de Autogestores y Familias de Mayo de Mantenimiento del grupo de mujer durante dos cursos enteros a pesar de ser mujeres de diferentes filiaciones y generaciones. Incorporación de 3 nuevos usuarios y de una voluntaria a en el grupo de Mates y Lengua aplicadas a la vida cotidiana. Participación en el primer encuentro de mujeres organizado por FEAPS MADRID Realización de revisión final con la persona, donde poder evaluar conjuntamente los avances, aspectos pendientes de seguir trabajando, intereses de mejora u otros aspectos significativos para ellos. 17

18 Acciones Transversales 18

19 El proyecto transversal de AMI-3 surge de dos necesidades concretas: 1. Centrarnos en CADA Persona con discapacidad y en CADA familia y no en Servicios, centros y programas. 2. Generar espíritu participativo en los procesos clave de la Organización. Por ello, no sólo nos centramos en la gestión de Servicios, Centros y programas, si no que tratamos paulatinamente de transversalizar estructuras, definir nuevos servicios desde la planificación individual y favorecer espacios de participación y reflexión de todos los grupos de interés de la Asociación: personas con discapacidad intelectual, familiares, voluntari@s y profesionales. El Equipo que planifica y organiza todas estas acciones es el Equipo Técnico en el que se abordan temas relacionados con el día a día de los Servicios, Centros y programas y las bases necesarias para ir construyendo una organización menos encajonada y limitada y más eficiente en las prestación de apoyos a cada PDID y cada familia en un contexto claramente asociacionista. El Equipo Técnico está formado 7 profesionales: Directora de AMI-3, Psicopedagoga, Trabajadoras Sociales, Responsable del Servicio de Ocio y Psicólogas del Programa de Apoyos y CO. Durante el 2013 se ha reunido en 12 ocasiones En AMI-3 hacemos cosas que no dependen de los servicios. Pensamos qué quieren las personas y las apoyamos. No importa en qué servicio estén. Para trabajar así, necesitamos organizarnos de otras formas. En el 2013 en AMI-3 hemos estado pensando cómo trabajar para dar a las personas los apoyos que necesitan para hacer lo ellas quieren con sus vidas. El Equipo técnico es el equipo de profesionales que se encarga de organizar las acciones transversales. Se ha reunido 12 veces este año. 19

20 AREA DE ATENCION A FAMILIAS El área de atención a familias persigue realizar un trabajo de manera conjunta entre profesionales y familias que se traduzca en una mejora de la calidad de vida familiar (de todos los miembros de la unidad familiar). Para lograrlo la organización necesita establecer los criterios comunes de trabajo con familias, desde la consideración de la misma como un área transversal no dependiente de ningún servicio o centro concreto. El Área de familias lleva a cabo acciones en torno a tres ejes: o Intervención familiar individual: referida a CADA familia, a la intervención con cada familia. o Apoyo familiar: acciones que surgen de la necesidad de las familias de disponer de espacios de encuentro, intercambio y reflexión. o Respiro familiar: acciones que pretenden facilitar un apoyo de carácter no permanente, dirigidos a familias que conviven con personas con discapacidad intelectual con grandes necesidades de apoyo, con el objetivo de conciliar la vida personal, familiar y laboral. También puede responder a apoyar a familias ante situaciones de emergencia (hospitalizaciones, viajes ) RESULTADOS Creación de Equipo Guía de familias, se ha reunido en 6 ocasiones a lo largo del El Espacio de familias se ha reunido un total de 4 veces, han participado 47 personas que corresponden a 34 familias Se ha trabajado con 118 familias durante el Se han celebrado 3 reuniones de grupo con familiares de niños/as. Se inicia en el mes de Septiembre un Grupo de padres y madres para trabajar conceptos de matemáticas y como apoyar a sus hijos/as para aplicarlos a la vida cotidiana. 18 familias han sido receptoras de servicios de respiro. En el área de familias trabajamos con la familia para pensar sobre qué cosas son importantes para ellas. Todos los profesionales de AMI-3 trabajan con familias. Todos tienen que apoyarlas. No importa de qué centro o servicio sean. Trabajamos con cada familia, con grupos de familias y dando momentos de descanso a las familias. 20

21 A DESTACAR 7. En el espacio de familias, trabajamos para consensuar unos MINIMOS EN MATERIA DE VIVIENDA. Las familias han participado a través del Equipo guía en la planificación de acciones para ellas. Ha aumentado el número de familias con niños pequeños a los que apoyamos en la asociación. Se inició el plan de atención a la familia en contextos naturales. Hemos trabajado para una mayor participación de los hermanos en el proyecto de vida de sus hermanos con discapacidad intelectual. Hemos recibido una mención espacial a la buena práctica presentada en Feaps Madrid sobre el trabajo que realizamos en AMI-3 con familias. 21

22 INTERVENCIÓN INDIVIDUAL El área de Intervención individual, trata de diseñar los procedimientos, así como determinar los instrumentos que permiten diseñar Planes personales de Calidad de vida. Esta acción transversal es uno de los procesos transformadores de AMI-3, ya que trabajar centrándonos en cada persona y cada familia, supone por necesidad, un cambio en la estructuras de la organización. No depende del Servicio o centro en el que la PDID se encuentre para determinar su Plan personal, si no que los centros y servicios pasan a diseñarse en función de lo que la persona quiere y necesita. El Equipo de Casos es el espacio diseñador del proceso y se ha reunido en 5 ocasiones durante el Fruto de este trabajo, son los Equipos de personas y las intervenciones de apoyo individuales (en espacio o para el diseño de apoyos individuales a personas para poder desarrollar acciones dentro de lo que desean en diferentes áreas de su vida). RESULTADOS El Equipo de casos está compuesto por las 3 psicólogas de la Asociación y las dos trabajadoras sociales. Los equipos de personas se han reunido en 15 ocasiones trabajando en el plan de 7 personas. Se han realizado 13 apoyos individuales en el área de salud, 7 sesiones de apoyo en el área del ocio. Se han desarrollado 32 sesiones de espacio individual para la indagación de Resultados personales. La intervención individual consiste en hacer un Plan de Intervención para cada persona y cada familia. En el Equipo de casos piensa cómo poder organizarnos bien para hacer los planes personales. Se ha reunido 5 veces en En el 2013 se han buscado espacios individuales. En esos espacios solo estaban una persona con discapacidad y un profesional. Se piensa cómo apoyar a personas para hacer lo que quieren. También se les ayuda a pensar lo que necesitan. 22

23 AUTOGESTORES El Grupo de Autogestores es un grupo de trabajo sobre temas de: o Derechos y Deberes de las personas con discapacidad. o Conocer más nuestra Asociación y otras que trabajan para mejorar las vidas de las personas con discapacidad. o Buenas Prácticas y conocer a otros autogestores. o Contar cosas nuestras: representar a la Asociación fuera de aquí. o Tener buenas relaciones interpersonales y de trabajo en grupo. o Participar y estar presentes al máximo en nuestra Asociación. RESULTADOS 9 participantes en el Grupo de Autogestores a lo largo del sesiones de trabajo. A DESTACAR 8. Los autogestores han participado en un taller sobre la imagen de la mujer en el cine y las idealizaciones que nos transmite Se han trabajado varias propuestas para llevar a cabo en el 2014 relacionadas con tener mayor presencia en AMI-3 Se realizo un VideoForum en el que vimos la película Elling en la que los protagonistas viven de manera independiente. Participación de las familias y Autogestores en el encuentro de Autogestores de la Comunidad de Madrid En Diciembre visitamos la Asamblea de Madrid y fuimos Diputados por un Día Se continúa con el trabajo en Derechos en unión a otras acciones de la entidad. En Noviembre se celebraron 4 mini-encuentros organizados por Feaps Madrid.. Participamos en el de Vivienda. 23

24 VOLUNTARIADO En AMI-3, el voluntario ha sido y es un pilar fundamental en el desarrollo y crecimiento de la Asociación pasando a formar parte de la entidad y contribuyendo con ella en el desarrollo de sus objetivos. Tener voluntariado significa un valor para nuestra entidad ya que no solo nos apoya en nuestras acciones y en el proyecto de vida de la personas con discapacidad, sino que además nos permite que las personas tengan experiencias de relación positivas con personas sin discapacidad. Por otro lado el voluntario repercute en el entorno social en el que cada uno vive, por ello se convierten en un importante vínculo de participación ciudadana y un importante agente de cambio social. RESULTADOS A lo largo del 2013 han participado con AMI-3 67 voluntarios. Se han incorporado 19 nuevos voluntarios en 2013 y se han dado de baja 38. Se han realizado 24 entrevistas de Acogida y 19 de incorporación. Se han llevado a cabo 25 reuniones de seguimiento individual y 4 acciones de formación. 9. A DESTACAR Concesión Premio Promoción del Voluntariado y trabajo solidario otorgado por el Ayuntamiento de Tres Cantos. Colaboración con la Universidad Francisco de Vitoria y la Universidad Autónoma de Madrid, realizando 9 de sus estudiantes voluntariado en la entidad Encuentro de reconocimiento a la labor voluntaria: Cena de Voluntariado Continuidad del programa de voluntariado individual poniendo en práctica una tercera experiencia. Colaboración de 2 voluntarios internacionales del programa de Intercambio de estudiantes del Rotary Club de Tres Cantos. Los voluntarios son personas muy importantes para AMI-3. Siempre lo han sido. Los voluntarios nos ayudan a desarrollar nuestras actividades. Hacen que la ciudad de Tres Cantos sea más acogedora con las personas con discapacidad intelectual. Favorecen a las personas con discapacidad intelectual para tener más relaciones personales. 24

25 CALIDAD 11. Durante el 2013 hemos profundizado en los procesos que nos permiten orientar nuestra entidad para mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias. Para ello hemos invertido tiempo y esfuerzo en diseñar espacios para todos los servicios en los que se analice su práctica y se propongan acciones de mejora. Estas acciones de mejora tienen como marco lo que objetivamente es bueno para todas las personas, de acuerdo con el modelo de calidad de vida (Schalock & Verdugo) que orienta todas nuestras acciones. Hemos seguido trabajando en los Meeting Points: 1. Meeting point de CO. 2. Meeting Point de Ocio. 3. Meeting Point de Familias. A esta tarea se han sumado los espacios de coordinación de otros programas y centros: 1. Coordinación Piso Tutelado. 2. Coordinación Programa de Capacidades Básicas. 3. Coordinación Centro Ocupacional. A DESTACAR En el Meetineg point del CO se ha trabajado intensamente en el Área de Afectividad y Sexualidad. En el Meeting point de familias se ha trabajado para definir los puntos clave en el trabajo con familias y en el acompñamiento al Grupo guía de familias. RESULTADOS El Meeting Point del CO se ha reunido en 10 ocasiones. Se han trabajado aspectos relacionados con el apoyo al empleo. El Meeting Point de Ocio se ha reunido en 4 ocasiones. En el Meeting point de Familias, que se ha reunido en 10 ocasiones, se ha trabajado sobre el modelo de apoyo centrado en la familia. El Equipo de Piso Tutelado se ha reunido en 9 ocasiones. El Equipo de Apoyo a Capacidades básicas se ha reunido en 6 ocasiones Durante el 2013 hemos trabajado para apoyar mejor a las personas con discapacidad intelectual y sus familias. Trabajamos para que tengan calidad de vida. Durante este año nos hemos reunido por equipos de trabajo. En estos Equipos hemos evaluado como hacemos nuestro trabajo y cómo podemos mejorarlo. En total hay 6 espacios de reunión por Equipos. 25

26 FORMACIÓN Para las personas que formamos parte de AMI-3 es fundamental estar formados e informados constantemente y reflexionar sobre nuestra práctica en relación a nuestros modelos teóricos. Por ello, y especialmente para las personas que prestamos los apoyos a las personas con discapacidad intelectual y sus familias es importante no solo tener esos espacios de formación, si no acceder a contenidos novedosos, bien a través de acciones formativas concretas como de literatura técnica. Durante el 2013 se ha priorizado el trabajo con familias de niños y la formación en derechos. A través del centro de recursos se ha difundido a todos los profesionales literatura técnica de actualidad, contamos con la colaboración de Francisco Corrales para su funcionamiento. RELACION DE ACCIONES FORMATIVAS Proyecto de Apoyo a la transformación de los Servicios de Atención Temprana. 2. I Jornada de prevención en Atención temprana. 3. Maneras de Vivir: formación sobre vivienda. 4. Evaluación neuropsicológica de las personas con discapacidad intelectual. 5. IX seminario de actualización metodológica en Investigación sobre discapacidad. 6. Capacitación de informadores en Derechos y autodeterminación de las personas con discapacidad intelectual 7. Los derechos de las personas con discapacidad intelectual. 8. Planificación centrada en la Persona (New Paths to Inclusion) 9. Reunión de personas de apoyo de grupos de autogestores RESULTADOS Los profesionales de AMI-3 se ha formado en 9 acciones formativas a lo largo del Han recibido formación 7 profesionales de la Entidad. Para las personas que trabajamos prestando apoyo a las personas con discapacidad intelectual es muy importante estar formados. Este año hemos participado en 9 acciones formativas y hemos tenido la oportunidad de leer artículos y libros sobre cómo apoyar a las personas y las familias. Este año nos hemos formado sobretodo en cómo trabajar con familias de niños pequeños y en derechos 26

27 PARTICIPACIÓN AMI-3 es una Asociación de naturaleza participativa. Para nosotros es importante tener espacios para poder debatir, intercambiar impresiones, construir entre todas las personas que formamos la Asociación (familiares, personas con discapacidad intelectual, y profesionales). Es importante contar con un buen ambiente y ser capaces de disfrutar juntos y tener buenos vínculos. Este año hemos desarrollado acciones para la elaboración de nuestro I Plan Estratégico, que ha liderado el Equipo Guía, formado por miembros de todos los grupos de interés de la Asociación: Junta directiva, familias, personas con discapacidad, profesionales y voluntarios. RESULTADOS El equipo guía del Plan Estratégico se ha reunido en 12 ocasiones a lo largo del 2013 Al hilo de la elaboración del primer Plan estratégico se han convocado 5 espacios de participación para familias, voluntarios, profesionales y personas con discapacidad intelectual 10. A DESTACAR El Equipo Guía del Plan Estratégico ha contado con dos consultores de la red de Consultoría de FEAPS: Hemos celebrado el día de Reyes en la Asociación y el tradicional día de la familia en el mes de Junio, este año en la Ermita de Remedios de Colmenar Viejo. AMI-3 es una Asociación en la que todas las personas que la forman pueden participar y compartir con los otros. Este año, nos hemos centrado en hacer nuestro Primer Plan Estratégico El Equipo Guía ha contado con dos consultores para que nos ayuden en este trabajo. 27

28 Entorno Comunitario 28

29 El entorno y cómo nos relacionamos con él determina en gran medida la participación de las personas con discapacidad como ciudadanos de pleno derecho. Sensibilizar el entorno y lograr colaborar con él, bien sea a nivel público o privado, garantiza la generación de diferentes oportunidades para favorecer la inclusión social de las personas a las que prestamos apoyos. En ese sentido, trabajamos tanto prestando apoyos a las personas con discapacidad intelectual en diferentes entornos como puede ser el laboral, ocio o participación ciudadana. También colaboramos estrechamente con administraciones públicas (locales y autonómicas), con redes pertenecientes al tercer sector, como puede ser la red Feaps a la que pertenecemos, así como con el tejido empresarial, recursos educativos, servicios sociales, sanitarios, etc. El objetivo es colaborar en conjunto y convertirnos en referente en el trabajo con las personas con discapacidad intelectual en nuestro entorno comunitario y ganar capital social que garantice no solo apoyo ciudadano de todo tipo a la causa que AMI-3 representa, si no también un entorno acogedor y accesible a las personas con discapacidad intelectual y sus familias. En la siguiente figura recogemos los diferentes tipos de recursos de nuestro entorno con los que colaboramos estrechamente. En AMI-3 también trabajamos con las personas de Tres Cantos y los pueblos cercanos a Tres Cantos. Trabajamos con los colegios, con servicios sociales, con los centros de salud, con las empresas, con el Ayuntamiento y la Comunidad de Madrid y con Feaps. Les damos una imagen positiva de las personas con discapacidad intelectual y les ayudamos para que les presten buenos apoyos. También buscamos que colaboren con AMI-3, ayudándonos con nuestros proyectos. En AMI-3 también prestamos apoyo a las personas con discapacidad intelectual para que puedan participar o trabajar fuera de AMI-3. Queremos que cuenten con nosotros para prestar apoyos a las personas con discapacidad intelectual. Tambien queremos que nos apoyen en la defensa de sus derechos. 29

30 EL ENTORNO: ÁREAS DE RECURSOS EN INTERACCION CON AMI-3

31 Taller Mecánico Don Car. Trabajo para integración laboral de una persona con discapacidad. Orange Solidarios. Realización del Proyecto Pienso, Creo y Decoro para crear una dotación de obras artísticas elaboradas con voluntarios de la empresa, personas con discapacidad, familias, profesionales y voluntarios de AMI-3. Fundación Adecco y Orange Solidarios participación en jornada para decoración de Árboles de Navidad Gigantes. Lancejaglo, mantenimiento de puesto de trabajo de una persona con discapacidad en su empresa y colaboración para realización de stand conjunto en las fiestas patronales de Tres Cantos. Fundación Mapfre, Fundación Konecta y Ayto de Tres Cantos: firma de Convenio de colaboración para realización de prácticas laborales para personas con discapacidad como ordenanzas municipales. Fundación Mapfre, Programa Juntos somos Capaces. Firma de convenio de colaboración para apoyo a la integración laboral. Fundación la Caixa: Colaboración para proyecto de Servicio de Promoción de Vida Independiente ( Planificando futuros ) Universidades:.. Sergel S.A, Empresa de heladería para integración laboral de 3 personas con discapacidad. Ecovisión Multiópticas, mantenimiento hasta el mes de agosto de puesto de trabajo de una persona con discapacidad. Glaxo SmithKline. Para exposición y venta de productos del CO entre sus empleados. Red Eléctrica de España. Colaboración para proyecto de Vida Independiente. Restaurante El Gobernador de la Insula. Mantenimiento y seguimiento de puesto de trabajo una persona con discapacidad en esta empresa. Adveo (Unipapel) Colaboración con donación de material de oficina y papelería. Centro Comercial Ciudad de Tres Cantos: Contratación de personas con discapacidad como azafatas y animadores en Navidad. Participación como ponentes en Jornada sobre empleo y Discapacidad organizada por el Ayuntamiento de Tres Cantos y dirigida a empresas. International School Spain. Inicio de colaboración para inserción laboral de personas con discapacidad en varios puestos. Empresa S.C.L.: Contacto y visita de la empresa para inicio de establecimiento de vías de colaboración.

32 32

33 COMUNIDAD DE MADRID. Centro Ocupacional. Se inicia a finales de año el trabajo de tránsito del contrato de gestión vigente hasta ese momento por un Acuerdo Marco que aglutina a toda la red centros de la Comunidad de Madrid. Piso Tutelado. Mantenimiento del contrato de gestión vigente. Elaboración, tramitación y concesión de Subvención para mantenimiento del Servicio de Orientación (SIO). Hemos tenido inspección por parte del Servicio de Inspección y Calidad para todos los centros y Servicios registrados y autorizados. AYUNTAMIENTO DE TRES CANTOS Y PARTICIPACIÓN CUIDADANA Mantenimiento convenio de colaboración y seguimientos trimestrales del mismo. Mantenimiento del programa de Respiro Familiar para niños pequeños las tardes de los sábados. Participación en distintos Consejos Sectoriales. Firma Convenio para realización de prácticas laborales de ordenanza para personas con discapacidad intelectual. Participación en distintas iniciativas municipales: Desfiles de Reyes, Carnaval, Fiestas Mayores, Día de la Familia, Semana de la Solidaridad y Feria de Mascotas. 33

34 FEAPS MADRID. Somos miembros de la Junta Directiva de la Federación representados por Dolores García quien ostenta el cargo de Tesorera de dicha federación al igual que lo es de AMI-3. Además, dentro de Feaps Madrid en 2013, participamos en: o Equipo de Gerentes: María Jesús San Martín o UDS de Ocio: David Novella. o UDS de Atención a Familias: Susana Farelo. o Red de Dinamizadores de Familias: Cristina Vallelado. o UDS de Vivienda: Ana González. o Grupo de Representantes de Autogestores: Juan Miguel López. o Grupo de Personas de Apoyo a Autogestores: Clara Moratalla. o Grupo de Directores Técnicos: Belén Martínez. o Grupo Responsables de Servicios de Ocio: David Novella o Grupo responsables Mediación: Santiago Batres. Tramitación y concesión de ayuda para Programa de Apoyo Familiar (PAF). Tramitación y concesión de ayuda para Vacaciones Semana Santa de Imserso, cuyo destino fue Mérida. Tramitación y concesión de ayuda para el Proyecto de Cruce de Caminos (Programa de Mediación Social). Mención especial a la Asociación AMI-3 dentro de la Convocatoria de Buenas prácticas en Participación y Dinamización Asociativa, en el mes de octubre. Distintos intercambios de experiencias con entidades del entorno Feaps Madrid: Aprocor, Apadis, Fundación Tuya, Afanias, etc Miembros de la Central de Compras creada en la Federación: CECODI FEAPS CONFEDERACIÓN Convenio de colaboración con la Red de Consultoría para recibir asesoramiento en la elaboración el I Plan Estratégico de AMI-3. Participamos en el Grupo de Transformación de Servicios y Red de Calidad de Vida: Belén Martínez. Distintos intercambios de experiencias con entidades del entorno Feaps: Fundación San Francisco de Borja (Alicante), Atzegui (Gipuzkoa). 34

35 Se han mantenido reuniones frecuentes de coordinación con el Equipo de Atención Temprana de la Zona Norte Realización de prácticas de alumnos de la Universidad Autónoma, Francisco de Vitoria, Comillas, Complutense, Valencia y Centro de Formación de Enseñanzas Modernas Hemos tenido 6 encuentros de coordinación con colegios concertados y públicos donde acudían personas que son atendidas en la Asociación. Se han realizados contactos telefónicos o vía con diversos centros educativos con la finalidad de intercambiar información y coordinarnos al respecto de las personas que acudían a ambos sitios. Centros educativos con los que hemos colaborado: TRES CANTOS 1. CEIP Aldebarán. 2. CEIP Carmen Hernández Guarch GUADALIX DE LA SIERRA 1. CEIP Alejandro Rubio COLMENAR VIEJO MADRID 1. CEE Estudio CEIP Peñalviento. 2. CEE Miguel Hernández CENTRO ESPECIFICOS DE EDUCACION ESPECIAL CENTROS DE EDUCACION ORDINARIA 35

36 Fundación Dalma, Conturegalo. Mantenimiento de colaboración para venta de productos elaborados en el Centro Ocupacional. Fundación Caico. Colaboración para recaudación de fondos para esta entidad. Casa de Andalucía de Tres Cantos. Colaboración para realización de espectáculo para recaudar fondos para nuestra entidad. Casa de Castilla y León de Tres Cantos. Colaboración para realización de espectáculo para recaudar fondos para nuestra entidad. Asociación Española Contra el Cáncer, participación de personas con discapacidad y profesionales en el día de la cuestación. Rotary Club de Tres Cantos, participación de jóvenes americanos en el programa de voluntariado. Fundación Tuya, Afanias, Fundación San Francisco de Borja, Aztegui. Banco de Alimentos de Madrid. Participación en Operación Kilo organizada por Feaps Madrid. Forem. Centro de rehabilitación. Colaboración de una jornada lúdica conjunta. Grupo Scoutts Indianas. Colaboración en celebración del 50 aniversario de esta agrupación y recaudación de fondos para AMI-3. Amnistía Internacional de Tres Cantos, Asociación Korikancha y Asociación Juvenil 3C para realización de Gymkana de sensibilización. Asociación Tarlatana. Colaboración para realización de cena de navidad conjunta entre las dos agrupaciones y recaudación de fondos. Asociación Juvenil 3C. Participación conjunta en los Carnavales. Recibimos de esta agrupación el premio como entidad que trabajamos con el grupo de jóvenes que se prepararon oposiciones a la administración. 36

37 TRES CANTOS Servicios Sociales Centro de Salud Tres Cantos I. Centro de Salud Embarcaciones SERVICIOS SOCIALES Se han trabajado fundamentalmente contenidos relacionados con: o Dependencia. o Recursos específicos de discapacidad. o Ayudas económicas. o Coordinación de intervenciones con personas con discapacidad intelectual y/o familias. SERVICIOS SANITARIOS CERCEDA Centro de Salud Contenidos trabajados a lo largo del 2013: o Coordinación con recursos de atención primaria sobretodo de personas sin diagnóstico, fundamentalmente niños. o Coordinación con Recursos de salud Mental. MADRID Centro Base H.U. La Paz COLMENAR VIEJO Servicios Sociales Centro integral de Salud Sur 37

38 EN RELACION A LAS PERSONAS: o Se han incorporado 25 personas con discapacidad intelectual a actividades deportivas y culturales de la oferta ordinaria. o En total, esas personas han participado en 40 actividades dentro de la oferta ordinaria. EN RELACION A LAS ORGANIZACIONES: o Se ha trabajado con 28 recursos comunitarios (asociaciones, clases, equipos deportivos ) o Se han realizado 266 apoyos a personas (en la inscripción, en transporte, en la sesión y de seguimiento) casi cien más que el año anterior. o Esos apoyos han sido realizados por 5 personas dentro del Servicio de Ocio. EN RELACION AL ENTORNO: o Se han realizado 7 sesiones de sensibilización en las que hemos trabajado con más de 250 personas. o Se ha asesorado sobre la prestación de apoyos a las personas con discapacidad a 28 enclaves (actividades, organizaciones ) y a un total de 79 personas. 38

39 Participación en los consejos sectoriales de: Festejos, Sanidad, Juventud y Deporte, Educación y Servicios Sociales. Participación en la Cabalgata de Reyes organizada por el Ayuntamiento de Tres Cantos. Participación como Asociación en las Fiestas de Tres Cantos (solicitud de un chiringuito y Paella municipal). Participación en el Día de la Familia de Tres Cantos. Participación en la Semana de la Solidaridad. 39

40 Mención especial a la Asociación AMI-3 dentro de la Convocatoria de Buenas Prácticas en Participación y Dinamización Asociativa organizadas por Feaps Madrid en el mes de octubre. Premio a AMI-3 por el trabajo que desarrolla con Voluntariado. Entregado por el Ayuntamiento de Tres Cantos. Premio a los jóvenes opositores. Entregado por la Asociación Juvenil 3C. 40

41 Año 2013 en Imágenes 41

42 Chiringuito fiestas 2013 Audición de piano Carnaval Colaboración Asociación Tarlatana Cuestación contra el cáncer Encuentro voluntarios Feria de la solidaridad Inauguración Kiosco 42

43 Mención Especial Buenas prácticas Feaps Madrid Orange Proyecto Decoración Plan estratégico familias Premio a jóvenes opositores Banco de Alimentos Chiringuito 2013 Colaboración Asociación Tarlatana Diputados por un día 43

44 Encuentro con voluntarios Jornada con Orange y Adecco Firma convenio con Ayuntamiento y Fundación Mapfre Ocio Autónomo Orange Proyecto de decoración Plan estratégico PDI Premio Jóvenes Opositores Servicio Ocio en Mérida 44

45 Trabajo en Taller mecánico Ocio Autónomo Aranjuez Visita a los Bomberos Cocinando Colaboración Asociación Tarlatana Diputados por un día Feria de Mascotas Firma convenio con Ayuntamiento y Mapfre 45

46 Jornada para empresarios Comida Ocio Autónomo Respiro pequeños Plan Estratégico Voluntarios Premio al trabajo con Voluntarios Servicio de Ocio Toledo Trabajo como Azafata en C. Comercial Artes decorativas 46

47 Premio Jóvenes opositores Resumen del año en CO Trabajo CO de Paje en Centro Comercial Chiringuito 2013 Bus de Repsol Colaboración con Fundación Caico Foto con el Consejero Encuentro Autogestores y familias 47

48 Feria de Mascotas Forem Jornada de Empresarios Operación Kilo Parque Europa Prácticas de Ordenanza Municipal Premio al trabajo con Voluntariado Teatro Casa de Andalucía 48

49 Artes escénicas conjuntas Camión Movilab Colaboración Grupo Scout Indianas Cuentacuentos para peques Encuentro autogestores y famillias Feria Solidaridad Inauguración Kiosco Mención especial Buenas Prácticas Feaps Madrid 49

50 Plan estratégico Sesión Visión de AMI-3 Visita al Prado Trabajo Paje Centro Comercial Proyecto Orange de Decoración Reparto de Publicidad 50