El objetivo de esta Notificación es informarle de la existencia de una acción

Transcripción

1 NOTIFICACIÓN DE ACCIÓN COLECTIVA CONDICIONAL DE: James L. Linsey Thomas N. Ciantra COHEN, WEISS AND SIMON LLP 330 West 42nd Street New York, New York (212) PARA: Gilberto Garcia GARCIA AND KRICKO 560 Sylvan Avenue Englewood Cliffs, New Jersey (201) Las personas que actualmente trabajan o trabajaron como conserjes contratados para trabajos de limpieza en las tiendas Wal-Mart Inc., de enero del 2000 a la fecha. ASUNTO: Demanda legal contra las tiendas Wal-Mart, Inc., por presunto incumplimiento del pago de horas extra o salarios mínimos. 1. INTRODUCCIÓN El objetivo de esta Notificación es informarle de la existencia de una acción colectiva, la cual ha sido certificada condicionalmente por el Tribunal de Distrito de los Estados Unidos para el Distrito de Nueva Jersey en la cual usted puede tener derecho a participar, para informarle de cómo pueden ser afectados sus derechos por esta demanda y para instruirle sobre el procedimiento para participar en esta demanda si lo desea. El título de la demanda legal es Victor Zavala et al. v. Wal-Mart Stores, Inc., Acción Civil No. 03-Civ (U.S.D.C. N.J.). 2. DESCRIPCIÓN DE LA DEMANDA Los demandantes son inmigrantes indocumentados y recientemente documentados que fueron contratados por varios contratistas de limpieza de pisos para proporcionar servicios de limpieza en las tiendas al menudeo de Wal-Mart.La acción, presentada originalmente el 10 de noviembre de 2003, busca la satisfacción de horas extra y salario mínimo presuntamente no pagados bajo la Ley de Normas de Trabajo Justo ( FLSA ), 29 U.S.C. 201, y siguientes. Además, los demandantes nombrados presentan reclamaciones bajo la Ley de Organizaciones Corruptas Influidas por

2 Extorsionadores ( RICO ), 18 U.S.C. 1961, y siguientges., 42 U.S.C. 1985(3), la Ley de Derechos Civiles de 1871, 42 U.S.C. 1985(3), y el derecho común. El demandado, Wal-Mart Stores, Inc., niega su responsabilidad y disputa las alegaciones de los demandantes nombrados. 3. COMPOSICIÓN DE LA CLASE DE CONSERJE Los demandantes nombrados buscan demandar a nombre de ellos mismos, así como de otros conserjes con contrato quienes pueden encontrarse en situación similar. Específicamente, los demandantes nombrados buscan demandar a nombre de cualquiera y todos los inmigrantes indocumentados o recientemente documentados que se encontraron en cualquier momento desde enero de 2000 empleados como conserjes con contrato para labores de limpieza en las tiendas Wal-Mart en todos los Estados Unidos. La demanda no incluye a Wal-Mart Assocciates. 4. FECHA LÍMITE DEL 30 DE NOVIEMBRE DE 2005 PARA INTEGRARSE Y SU DERECHO A PARTICIPAR EN ESTA DEMANDA Si usted se adapta a la definición anterior, usted puede integrarse a las reclamaciones de FLSA en esta demanda (esto es, usted puede optar por ingresar ) siempre que se cerciore de firmar un consentimiento para integrarse y entregarlo oportunamente al tribunal. Los formularios del consentimiento para ingresar y la información concerniente a la fecha límite específica se encuentran disponibles en las oficinas de James L. Linsey y Thomas N. Ciantra en Cohen, Weiss and Simon LLP y Gilberto Garcia en Garcia and Kricko. Bajo la orden del tribunal autorizando esta notificación, usted deberá presentar un - 2 -

3 consentimiento para ingresar dentro de los seis meses posteriores al 1 de junio de PARA SER OPORTUNO, SU CONSENTIMIENTO PARA INGRESAR DEBERÁ SER PRESENTADO ANTE EL TRIBUNAL ANTES DEL 30 DE NOVIEMBRE DE Su derecho a presentar un consentimiento de ingreso no será afectado por ningún estatuto de limitaciones. Incluso si usted presenta un consentimiento de ingreso, sin embargo, la continuación de su derecho a participar en esta demanda podrá depender de una decisión posterior por el Tribunal de Distrito de que ningún estatuto de limitaciones ha sido introducido contra usted. Además, su derecho continuado a participar podrá depender de una decisión posterior de que usted y los demandantes nombrados se encuentran en situación similar, de acuerdo con la ley federal y de que se han satisfecho los requisitos de otra ley federal. 5. CONSECUENCIA AL INTEGRARSE A LA DEMANDA Si usted elige integrarse a esta demanda, estará vinculado a la sentencia, sea favorable o no. Mientras esté en proceso la demanda, tal vez se le pida que entregue documentos de prueba o dé testimonio bajo juramente en una toma de declaración o juicio. Usted no necesitará pagar directamente honorarios de abogado. Los abogados de los demandantes podrán recibir una parte del dinero de la sentencia que sea a favor de la clase. 6. LA REPRESALIA POR PRESENTAR UNA RECLAMACIÓN ES ILEGAL Es ilegal que Wal-Mart ejerza represalias contra un conserje por contrato que se integre a esta acción. La Sección 15(a)(3) de la FLSA hace ilegal: despedir o de cualquier - 3 -

4 otra manera discriminar contra cualquier empleado cuando dicho empleado haya presentado cualquier queja o instituido o causado que se instituya un proceso bajo la FLSA. Sin embargo, la ley federal de inmigración, 8 U.S.C. 1324a(a)(2), dispone que Wal-Mart no puede contratar a cualquier individuo que no esté autorizado a trabajar en los Estados Unidos. 7. NO HAY EFECTO LEGAL AL NO INTEGRARSE A LA ACCIÓN FLSA Si usted elige no integrarse a la reclamación FLSA, no será afectado por la sentencia, sea favorable o no. 8. SU REPRESENTACIÓN LEGAL SI SE INTEGRA Si usted elige integrarse a la demanda, su interés será representado por los abogados de los demandantes y reclamantes nombrados. Los abogados para los demandantes y reclamantes nombrados son: James L. Linsey Thomas N. Ciantra COHEN, WEISS AND SIMON LLP 330 West 42nd Street New York, New York (212) jlinsey@cwsny.com Gilberto Garcia GARCIA AND KRICKO 560 Sylvan Avenue Englewood Cliffs, New Jersey (201) krickogarcia@aol.com - 4 -

5 9. INFORMACIÓN ADICIONAL La información adicional acerca de esta demanda, la fecha límite para presentar una consentimiento de ingreso y la disponibilidad de los formularios del consentimiento de ingreso pueden obtenerse: comunicándose con los abogados de los demandantes en la dirección que aparece anteriormente, o por computadora por medio de Internet en los siguientes sitios Web: Los sitios Web que aparecen a continuación son auspiciados y mantenidos por los abogados de los demandantes. Los sitios Web se proporcionan únicamente como una fuente de información por los abogados de los demandantes y representan sus puntos de vista sobre el caso. Los sitios Web y sus contenido no han sido autorizados ni aprobados por el tribunal. El tribunal no asume ninguna opinión sobre los méritos de cualquiera de las reclamaciones de los demandantes nombrados o de las defensas de las tiendas Wal-Mart Inc. o ESTA NOTIFICACIÓN Y SU CONTENIDO HA SIDO AUTORIZADO POR EL TRIBUNAL FEDERAL DE DISTRITUO PARA EL DISTRITO DE NUEVA JERSEY. EL TRIBUNAL NO HA ASUMIDO NINGÚN PUNTO DE VISTA CON RESPECTO A LOS MÉRITOS DE LAS RECLAMACIONES DE LOS DEMANDANTES O DE LAS DEFENSAS DE LAS TIENDAS WAL-MART, INC. EL TRIBUNAL NO HA TOMADO UNA DECISIÓN FINAL SOBRE LA CERTIFICACIÓN DE ESTE CASO COMO UNA ACCIÓN COLECTIVA. - 5-

6 CONSENTIMIENTO PARA FORMAR PARTE DE LOS DEMANDANTES EN LA ACCIÓN BAJO 16(b) DE LA LEY DE NORMAS DE TRABAJO JUSTO [29 U.S.C. 216] PARA: El secretario del tribunal y a todas las partes y sus abogados registrados: Por este medio consiento en convertirme en parte de los demandantes en la demanda presentada contra el demandado manifestando violaciones a la Ley de Normas de Trabajo Justo. Fechado: (Fecha) Signature (Firma) Print Name (Nombre)