«LOS NÚMEROS CUENTAN» DIAGNÓSTICO ESTADÍSTICO SOBRE LA PRESENCIA DE LAS MUJERES EN LA INDUSTRIA CULTURAL ESPAÑOLA

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1 «LOS NÚMEROS CUENTAN» DIAGNÓSTICO ESTADÍSTICO SOBRE LA PRESENCIA DE LAS MUJERES EN LA INDUSTRIA CULTURAL ESPAÑOLA SEMINARIO: Mujeres y hombres en la industria cultural española (Literatura y Artes Visuales) Esmeralda Ballesteros Doncel (UCM) Biblioteca Nacional de España (9 10/12/2014) * Esta ponencia forma parte del análisis de resultados del Proyecto del Plan Nacional de I+D+i FEM2010/16541 del Ministerio de Economía y Competitividad concedido en el año 2010, Mujeres y hombres en la industria cultural española (literatura y artes visuales) cuya IP es Fátima Arranz Lozano.

2 Trazar una radiografía estadística de la presencia de mujeres y hombres en la industria cultural española. En esta comunicación se presentan los resultados relativos a las Artes Visuales. Objetivos PRIMER ARGUMENTO Discriminación y Sexismo Ámbito geográfico: España Ámbito temporal:

3 Dimensiones de análisis I. Formación Profesionalización II. Actividad III. Visibilidad Difusión IV. Redes profesionales V. Gestión

4 1 2 FORMACIÓN PROFESIONALIZACIÓN Distribución por sexo de la matrícula en enseñanzas artísticas universitarias. -1a. Porcentaje de mujeres matriculadas en Bellas Artes. -1b. Porcentaje de mujeres matriculadas en Historia del Arte. -1c. Porcentaje de mujeres matriculadas en Estudios Superiores de Artes Plásticas: Conservación y Restauración de Bienes Culturales. -1d. Porcentaje de mujeres matriculadas en Estudios Superiores de Artes Plásticas: Diseño. Distribución por sexos de la matrícula de enseñanzas artísticas no universitarias. -2a. Porcentaje de mujeres matriculadas en FP Grado Superior Régimen General: Artes Gráficas; Comunicación, Imagen y Sonido; Vidrio y Cerámica. -2b. Porcentaje de mujeres matriculadas en FP Grado Superior Régimen Especial Ciclos Formativos de Artes Plásticas. ACTIVIDAD 3-3. Porcentaje de mujeres en las ocupaciones de Artes Visuales. VISIBILIDAD DIFUSIÓN Indicadores 6. Mujeres galardonadas en los Premios Nacionales de Arte. -6a. Porcentaje de mujeres galardonadas en el PN Artes Plásticas. -6b. Porcentaje de mujeres galardonadas en el PN Restauración y Conservación de Bienes Culturales. -6c. Porcentaje de mujeres galardonadas en el PN Fotografía. -6d. Porcentaje de mujeres galardonadas en el PN Velázquez. -6e. Porcentaje de mujeres galardonadas en el PN Moda. 7. Composición de los Jurados de los Premios Nacionales de Arte -7a. PN Artes Plásticas. -7b. PN Restauración y Conservación de Bienes Culturales. -7c. PN Fotografía. -7d. PN Velázquez. -7e. PN Moda. 8. Concesión de Becas -8a. Porcentaje de mujeres becadas en el programa FormARTE. -8b. Porcentaje de mujeres becadas en el programa Fullbright. -8c. Porcentaje de mujeres becadas en el programa Culturex. 4 5 Distribución por sexo de la obra expuesta en Museos y Centros de Arte. -4a. Porcentaje de obra femenina en las colecciones permanentes de Museos y Centros de Arte. -4b. Exposiciones individuales de mujeres sobre el total de exposiciones celebradas. -4c. Distribución por sexo de las exposiciones colectivas. Mujeres artistas representadas en la Feria ARCO. -5a. Porcentaje de mujeres en la dirección de ARCO. -5b. Porcentaje de mujeres artistas en ARCO. -5c. Porcentaje de mujeres artistas españolas en ARCO Obra expuesta en principales galerías (Fátima Magro) REDES PROFESIONALES 10-10a. Adscripción de mujeres artistas en asociaciones de arte -10b. Presencia de mujeres en los órganos de decisión de asociaciones de arte -10c. Puestos que ocupan las mujeres en Juntas Directivas 11 GESTIÓN -11a. Directoras de Museos -11b. Mujeres galeristas -11c. Mujeres en Conserjerías autonómicas de cultura -11d. Mujeres en Comités de Redacción de Revistas de Arte

5 Fragmentación de fuentes DIMENSIÓN INDICADORES FORMACIÓN PROFESIONALIZACIÓN - Estadísticas del Ministerio de Educación - Compilaciones preexistentes ACTIVIDAD - Censo de Población 2001 y 2011 VISIBILIDAD DIFUSIÓN - Dossiers de patrimonio artístico de una selección de museos y centros de arte de titularidad pública - Información disponible en las respectivas páginas Web de museos y centros de arte - Informes técnicos de la Asociación de Mujeres en Artes Visuales PURA ARTESANÍA - Publicaciones del Ministerio de Cultura - Catálogos ARCO, Boletín Oficial del Estado, ordenes de publicación de la composición de jurados para la concesión de Premios Nacionales de Arte REDES PROFESIONALES - Información disponible en las respectivas páginas Web de las asociaciones profesionales en AV GESTIÓN - Explotación de fuentes estadísticas disponibles en distintos organismos

6 RESULTADOS

7 FORMACIÓN PROFESIONALIZACIÓN

8 Formación profesionalización Concurrencia de candidatos y candidatas que han adquirido una cualificación reglada. Obviamente, la capacidad creadora no puede restringirse a la posesión de credenciales educativas pero se considera un criterio óptimo de cuantificación inicial.

9 Formación profesionalización Enseñanzas No universitarias 1. Enseñanzas de Régimen General: Ciclos formativos de Formación Profesional Grado superior Familias Profesionales Artes Gráficas Comunicación Imagen y Sonido Vidrio y Cerámica 2. Enseñanzas de Régimen Especial: Artes Aplicadas y Oficios Artísticos Familias Profesionales Artes aplicadas de la Escultura Artes aplicadas de la indumentaria Artes aplicadas del Libro Artes aplicadas del Muro Cerámica artística Diseño Gráfico Diseño industrial Diseño de interiores Esmaltes artísticos Joyería del Arte Vidrio artístico Arte Floral A. Licenciaturas -Bellas Artes -Historia del Arte Enseñanzas universitarias B. Estudios Superiores de Artes Plásticas. B.1. Conservación y Restauración de Bienes Culturales -Documento gráfico -Pintura -Escultura -Arqueología -Textil B.2. Diseño -Diseño Gráfico -Diseño de Productos -Diseño de Interiores -Diseño de Moda

10 Sobre - representación Titulación SUB REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE REPRESENTACIÓN 10 % % % % % % 60 69% % % + 90 % Bellas Artes (1) Historia del Arte (2) FP Régimen General (3) FP Régimen Especial (4) Estudios superiores (5) Estudios superiores (6) SUB REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE REPRESENTACIÓN 10 % % % % % % 60 69% % % + 90 %

11 Las mujeres representan el 70 % de las personas graduadas ( ) Sobre - representación Titulación SUB REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE REPRESENTACIÓN 10 % % % % % % 60 69% % % + 90 % Bellas Artes (1) Historia del Arte (2) FP Régimen General (3) FP Régimen Especial (4) Estudios superiores (5) Estudios superiores (6) SUB REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE REPRESENTACIÓN 10 % % % % % % 60 69% % % + 90 % Artes Gráficas; Comunicación, Imagen y Sonido; Vidrio y Cerámica

12 ACTIVIDAD ECONÓMICA Y OCUPACIÓN

13 Censo de Población y Viviendas Resultados definitivos. CN011 Ocupación (a 3 dígitos de la CNO11) Total Varones Mujeres 293 Artistas creativos e interpretativos Técnicos y profesionales de apoyo de actividades culturales, artísticas y culinarias Técnicos en grabación audiovisual, radiodifusión y telecomunicaciones Oficiales y operarios de las artes gráficas FUENTE: INE (2014), Censos de Población y Vivienda, Tablas INEbase, Resultados detallados, Tablas dinámicas. ELABORACIÓN propia, fecha de acceso 15/10/2014.

14 El porcentaje de ocupación declarada es 53 puntos inferior a la masculina Distribución por sexo (%) Censo de Población y Viviendas Resultados definitivos.

15 VISIBILIDAD DIFUSIÓN

16 Año de Museos - Centros de Arte Comunidad Autónoma inauguración Centro Localidad CAAC Sevilla 1990 Andalucía CAC Málaga 2003 Muestra Aragón No existe museo de arte contemporáneo de referencia Principado de Asturias LABORAL* Gijón Illes Balears ESBALUARD Palma de Mallorca Canarias Cantabria Castilla y León Castilla-La Mancha TEA CAAM Sta Cruz de Tenerife Las Palmas No existe museo de arte contemporáneo de referencia Da2 MUSAC Museo Esteban Vicente Patio Herreriano Salamanca León Segovia Valladolid No existe museo de arte contemporáneo de referencia Cataluña MACBA Barcelona IVAM Valencia Comunidad Valenciana EACC* Castellón Extremadura MEIAC Badajoz Galicia Comunidad de Madrid MARCO CGAV MNCARS Vigo Santiago de Compostela Madrid museos y/o centros de arte contemporáneo Thyssen Madrid Región de Murcia EAV sin actividad- Murcia Comunidad Foral de Navarra CACH* Huarte País Vasco Guggenheim ARTIUM KOLDO MITXELENA* Bilbao Vitoria-Gasteiz Donostia-San Sebastián La Rioja No existe museo de arte contemporáneo de referencia

17 Centro CAAC CAC LABORAL ESBALUARD TEA CAAM Da2 MUSAC Museo Esteban Vicente Patio Herreriano MACBA IVAM EACC MEIAC MARCO CGAV MNCARS Thyssen EAV sin actividad CACH Guggenheim ARTIUM KOLDO MITXELENA Denominación completa Centro Andaluz de Arte Contemporáneo Centro de Arte Contemporáneo de Málaga Centro de Arte y Creación Industrial Museu d art modern I contemporani de Palma Tenerife espacio de las artes Centro Atlántico de arte moderno Domus Artium Museo de Arte C. de Castilla y León Museo de Arte Contemporáneo español Museu d art contemporani de Barcelona Instituto Valenciano de Arte Moderno Espai d art contemporani de Castelló Museo extremeño e I. de Arte Contemporáneo Museo de Arte Contemporánea de Vigo Centro Galego de Arte Contemporánea Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía Espacio de Artes Visuales Centro de Arte Contemporáneo Huarte Centro Museo vaso de arte contemporáneo Muestra 22 museos y/o centros de arte contemporáneo

18 Museos Centros Arte SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE- REPRESENTACIÓN Colección permanente Artistas mujeres - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % CAAC CAC ESBALUART TEA CAAM DA2 MUSAC PATIO HERRERIANO MACBA IVAM SUB REPRESENTACIÓN 82 / 18 MEIAC CGAC MNCARS THYSSEN GUGGENHEIM ARTIUM SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE- REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

19 Museos Centros Arte SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Colección permanente Artistas españolas CAAC CAC ESBALUART TEA CAAM DA2 ND MUSAC PATIO HERRERIANO MACBA IVAM MEIAC MAYOR SUB REPRESENTACIÓN 90 / 10 CGAC MNCARS THYSSEN GUGGENHEIM ARTIUM SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

20 Museos Centros Arte SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN % - 10 % % % % % 60-69% % % + 90 % Exp. individuales Artistas mujeres CAAC CAC LABORAL ESBALUARD TEA CAAM DA2 MUSAC PATIO HERRERIANO ESTEBAN VICENTE MACBA IVAM EACC MEIAC SUB REPRESENTACIÓN 78 / 22 CGAC MARCO MNCARS THYSSEN HUARTE GUGGENHEIM ARTIUM KOLDO MITXELENA SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

21 Museos Centros Arte CAAC CAC SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Exp. individuales Artistas españolas LABORAL ESBALUARD TEA CAAM DA2 MUSAC PATIO HERRERIANO ESTEBAN VICENTE MACBA IVAM EACC MEIAC SUB REPRESENTACIÓN 89 / 11 CGAC MARCO MNCARS THYSSEN HUARTE GUGGENHEIM ARTIUM KOLDO MITXELENA SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

22 Museos Centros Arte CAAC CAC LABORAL ESBALUARD TEA CAAM DA2 MUSAC SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Exp. colectivas Artistas mujeres PATIO HERRERIANO ESTEBAN VICENTE MACBA SUB REPRESENTACIÓN IVAM EACC MEIAC 75 / 25 CGAC MARCO MNCARS THYSSEN HUARTE GUGGENHEIM ARTIUM KOLDO MITXELENA SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

23 Museos Centros Arte CAAC CAC SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Exp. colectivas Artistas españolas LABORAL ESBALUARD TEA CAAM DA2 MUSAC PATIO HERRERIANO ESTEBAN VICENTE MACBA IVAM SUB REPRESENTACIÓN EACC MEIAC 90 / 10 CGAC MARCO MNCARS THYSSEN HUARTE GUGGENHEIM ARTIUM KOLDO MITXELENA SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

24 Feria Internacional ARCO Museos Centros Arte SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Dirección ARCO Artistas mujeres Artistas españolas SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Distribución por sexo y nacionalidad de los artistas participantes en la Feria Internacional de Arte ARCO,

25 Feria Internacional ARCO En el caso de la Feria Internacional de Arte ARCO se produce una paradoja ineludible de comentar. Si bien la participación de las mujeres artistas y de las creadoras españolas es abiertamente minoritaria. El discurso androcéntrico apela a las excepciones, objetando que la dirección ha estado prácticamente siempre ostentada por mujeres entre 1982 y 2010 (Juana de Aizpuru, Rosina Gómez Baeza Tintoré, Lourdes Fernández). Este es un argumento para publicitar que las cosas están cambiando, cuando en realidad permanecen en un inmovilismo de dominación masculina.

26 El cartel activista de Guerrilla Girls (1985) no ha caducado

27 MUJERES GALARDONADAS EN LOS PREMIOS NACIONALES DE ARTE

28 Mujeres galardonadas: Premios N. de Arte Museos Centros Arte SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 % Artes Plásticas Restauración/Conservación Fotografía Velázquez Diseño de Moda SUB-REPRESENTACIÓN PARIDAD SOBRE-REPRESENTACIÓN - 10 % % % % % % 60-69% % % + 90 %

29 REDES PROFESIONALES

30 Asociaciones profesionales Organismos consultados IAC: Instituto de Arte Contemporáneo ADACE: Asociación de Directores de Arte Contemporáneo de España CCAV: Consejo de Críticos y Comisarios de Artes Visuales ARCE: Asociación de Editores de Revistas Culturales de España

31 Asociaciones profesionales Organismo Año constitución Personas asociadas Mujeres asociadas IAC (48,5 %) ADACE (35,5 %) Envío de cuestionario NO COLABORACIÓN Datos obtenidos de las websites

32 GESTIÓN Directoras de Museos Mujeres galeristas Mujeres en Conserjerías autonómicas de Cultura Mujeres en Comités de Redacción de Revistas de Arte

33 Directoras de Museos 3 de 22 No llega al 14 % las mujeres que alcanzan la dirección de museos de gestión pública/mixta

34 Mujeres galeristas Núm. Galerías CCAA Dirección Unipersonal Dirección Mixta H M H H M M H M M M H Andalucía Aragón 1 Asturias 3 Baleares 3 2 Canarias 1 Cantabria 3 Castilla León 2 Cataluña Comunidad Valenciana Extremadura 1 Galicia 1 2 Madrid Murcia 1 1 Navarra 1 País Vasco Total PARIDAD

35 Conserjerías autonómicas de Cultura Los resultados indican que en el territorio español 45 personas, en el período , han sido titulares de una Consejería de Cultura. De ellas, 25 son mujeres (55,6 %) y 20 son hombres (44,4 %). Por tanto, nos hallamos ante una situación de paridad.

36 Comités de Redacción de Revistas

37 Exit Imagen & Cultura Años Total Distribución por sexo Dirección Coordinación Consejo asesor H M H M H M H M * * * * * * PROMEDIO 10,5 5,5 5, ,25 5,5 3,2 % ,4 47,6 63,2 36,8 * Directora: Rosa Olivares ( )

38 Lápiz. Revista Internacional de Arte Año Total Distribución por sexo Dirección Equipo de redacción H M H M H M PROMEDIO 19,7 11,0 8,7 1,0 0,0 10,0 8,7 % ,9 44,1 53,5 46,5

39 Ph Revista Año Total Distribución por sexo Consejo de dirección Coordinación Consejo de redacción H M H M H M H M PROMEDIO 26,0 12,7 13,3 5,3 4, ,3 8,2 % ,8 51,2 55,8 44,2 47,1 52,9

40 REFLEXIÓN FINAL

41 DIMENSIÓN BALANCE promedio como % Formación Profesionalización Actividad Visibilidad Difusión Museos artistas mujeres Museos artistas españolas Premios Redes profesionales Gestión Dirección de Museos Galerías Dir. Consejerías Auton. de Cultura Revistas de Arte

42 La retórica de la igualdad versus la desigualdad estadística A pesar de que existe un incesante discurso público sobre la igualdad, asociado a la modernidad se descubre su retórica hueca, pues en la práctica, la discriminación de género pervive.

43 Los méritos y capacidades no tienen relación positiva con el empleo, la exhibición y el reconocimiento. Mayoría en la aulas versus minoría en la actividad El diagnóstico estadístico precedente ha evidenciado que, aunque las mujeres artistas llevan décadas siendo mayoría en los círculos de formación y profesionalización, este hecho, no tiene su correspondencia en las diversas dimensiones de la actividad.

44 Un ejemplo más en un diagnóstico estructural y universal Este estudio de caso es un ejemplo más de la subordinación de las mujeres, una situación que remite a un diagnóstico estructural, en sociedades tradicionales y desarrolladas y en todos los ámbitos: social, económico, político y cultural.

45 Exclusiones, obstáculos y estereotipos NO QUIEREN NO SABEN NO PUEDEN La construcción de asimetrías de género, moldean el mundo impidiendo, obstaculizando y manteniendo imaginarios sexuados que limitan el acceso de las mujeres a las actividad y los espacios de decisión (Cockburn, 1999:3). NO LAS DEJAN

46 Triple discriminación ECONÓMICA: La falta de un marco de igualdad de oportunidades genera dos perversiones antagónicas, el subempleo y el pluri empleo. SOCIAL: Invisibilidad de sus producciones en los templos del Arte. POLÍTICA: La presencia de las mujeres en los órganos de decisión retroalimenta la inercia y las consecuencias del sesgo androcéntrico.

47 Responsabilidad de las Administraciones Públicas Este diagnóstico de sub representación no es inevitable, ni inocente. Las Administraciones Públicas han incumplido de forma sistemática el artículo 26 de la LO 3/2007 contribuyendo a la pervivencia de un sistema de Arte de dominación masculina. Artículo 26. La igualdad en el ámbito de la creación y producción artística e intelectual. 1. Las autoridades públicas, en el ámbito de sus competencias, velarán por hacer efectivo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en todo lo concerniente a la creación y producción artística e intelectual y a la difusión de la misma. Las distintas asociaciones de mujeres creadoras reclaman la gestión paritaria en los órganos de toma de decisiones (patronatos, direcciones de museos, crítica artística, etc.). Precisamente porque los órganos de poder, son el filtro para decidir qué es arte legítimo y qué no, y por tanto, qué tendrá visibilidad y respaldo y qué se quedará fuera.

48 De lo contrario. Cuánto tiempo tienen que esperar las mujeres para romper el dominio masculino en los mundos del arte?